
项目主管
6千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科工程项目
职位要求:
1.负责所辖项目市场动态的分析与研究,开展客户需求调研相关工作。
2.负责所辖项目样机现场验证前的沟通协调,制定并发布现场试验计划文件。
3.负责所辖项目公司与合作方签署新技术、新产品合作协议,并准备研发成果申报材料。
4.负责所辖项目推广资料(包括视频及PPT)的编制、审核及归档管理。
5.负责组织所辖项目的市场宣传、投标运作、合同签署及回款跟进等相关工作。
任职条件:
1.具备本科或以上学历。
2.专业方向为机电类、市场营销或相关领域。
3.具有工程机械行业背景或项目开发经历者优先考虑。
4.具备较强的业务拓展与市场推广能力。
5.具备良好的团队协作意识,拥有营销实践经验,应变能力强,沟通表达顺畅,能快速理解与销售工作相关的业务知识。
加分项
具备以下行业背景者优先:专用设备·电气机械/器材·铁路/船舶/航空/航天制造
项目经理
6千-1万/月
项目经理5-10年高中
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
通信项目主管(安徽-蚌埠)
6-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责组织和指导项目现场交付。
2. 组织制定项目总体规划和施工,负责项目生产、经营、质量、安全、文明等管理工作。
3. 负责各个项目各种施工方案以及进度计划、月、周工作安排编制和落实。
4. 严格质量管理,保证施工质量达到国家规定的标准或合同的要求。
5. 合理的组织、调度生产要素,实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制的职责,保证工程质量、安全文明、工期和效益的目标得以实现。
6. 协调解决处理好各劳务分包单位之间的关系,及时解决施工中出现的问题,确保工程项目正常进行。
7. 负责施工现场管理,合理使用物料、机械设备和劳动力,控制各工程项目的施工成本。
8. 解决处理施工中出现的各种技术问题,协调解决。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历。
2. 具有3年以上通信类项目管理经验。
3. 具备编制通信项目概预算、竣工结算文件的能力。
4. 熟悉国家通信行业相关法律法规。
5. 具备良好的沟通能力和组织协调能力。
6. 能够熟练使用办公软件。
7. 有相关客户资源优先,持一建证书优先。
装修工程主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限住宅小区熟悉成本控制方法内装熟悉工程清单造价
岗位职责:依据报价清单,落实各项工序的执行与验收工作,确保满足客户需求。
任职要求:熟悉家装基本流程,具备吃苦耐劳精神,沟通协调能力良好。
急聘家装工程项目主管
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
工作内容
1、统筹项目工程中管理人员的职责分配与目标设定,做到分工清晰,及时指导并监督施工团队作业,明确各项任务及权责范围;
2、掌握工程合同与报价细节,确立项目的总体及阶段性管理目标。依据合同约定的工期与质量标准,结合设计预算,制定成本控制方案与实施计划,定期检查执行情况,编制施工组织方案、人员安排、用工需求、材料供应及进场计划,把控工程进度,保障项目按期优质完成;
3、全面主持项目的组织协调与现场管理工作,解决施工过程中的实际问题,有效沟通甲方、监理单位、劳务队伍以及土建安装等相关方,维护各方协作关系,确保工程有序推进;
4、制定月度、周度及每日工作计划,并跟进落实完成情况,定期向上级汇报项目进展,结合实际运行状况,提出人员调整建议或申请额外支持的合理依据。
任职要求
1、熟悉家庭装修类施工项目全流程管理;
2、具备良好的团队管理能力与跨部门沟通协调能力;
3、能快速应对和解决项目执行中的各类突发问题。
岗位福利:月休四天,做六休一,具体薪资面议
衡水锦达路桥养护工程有限公司
7-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
招聘人数:1人
【岗位职责】
1. 作为技术第一责任人,全面负责技术、质量、安全、方案与团队管理工作。
2. 方案审批:审定施工组织设计、专项方案(高支模/深基坑/吊装)及工艺参数。
3. 质量管控:负责全过程质量监督、关键工序旁站、材料/设备验收及质量事故处理。
4. 安全技术:负责危大工程专项方案编审、安全技术交底及重大隐患技术处置。
5. 进度与成本:通过技术措施保障进度,优化方案以降低成本,审核变更与签证,控制造价。
6. 内外部协调:对接设计、监理、建设、施工各方,解决现场技术争议。
急招7个人干杂活,320一天,,人走账清,有空的直接联系
300-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴五险一金包住6-10人日结
新厂开招主要负责新能源汽车零部件,显示屏,充电枪,雨刮器车灯等物料组装,
年龄16-55岁不限经验,320一天工作轻松,
包吃住,人走账清 非流水线!!!
点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
现场施工管理员
1.3-1.4万/月
项目经理3-5年大专
现场施工管及材料配送,有三年以上的工作经验
岗位职责:
1.全面负责建筑项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全及成本控制
2.组织编制并落实施工组织设计、专项方案及进度计划,协调各方资源保障工期
3. 主导材料计划、验收与现场配送管理,确保材料规格、数量及进场时效符合施工需求
4.监督分包单位履约情况,组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查
5.及时处理施工现场突发问题,配合甲方、监理及主管部门完成各项检查与验收工作
任职要求:
1. 具有3年以上建筑工程现场管理经验,独立担任过完整项目负责人者优先
2. 熟悉国家及地方建筑施工规范、质量安全标准和验收流程
3.具备良好的组织协调能力、应急处置能力及团队管理意识
4.责任心强,能适应现场工作环境,具备较强执行力和抗压能力
5.学历不限,持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业)者优先
建筑项目经理/项目负责人
8千-1.2万/月
项目经理5-10年大专
工作内容:从事单位装饰装潢改造,水电安装,消防安装,机电安装项目,能够独立完成勘查现场,材料准备,人员合理安排以及施工过程技术处理,现场监管,质量把控,竣工验收等所有流程。
岗位要求: 30岁以上,有责任心,熟练从事上述相关工作,会开车,无犯罪记录,品行良好,想挣钱且有相关经验,能吃苦耐劳的优先。
薪资待遇:面议
洁净工程、机电安装工程项目经理
9千-1万/月
项目经理10年以上大专
(一)行业经验
必须具有以下至少一类或跨类组合项目的完整机电安装管理经历(从进场到调试验收):
半导体/泛半导体:晶圆厂/封测厂/显示面板,涉及洁净室、大宗气体/特殊气体管路、纯废水、HVAC精密空调;
大型数据中心(IDC):涉及高低压配电、不间断电源/蓄电池、精密配电、冷热通道封闭、动环监控;
光纤光缆:光纤预制棒/拉丝塔厂房,涉及洁净室、工艺冷却水、压缩空气、特气输送、高精度温湿度控制;
新能源:洁净室、锂电池电芯/模组厂房、光伏组件厂、储能系统集成厂房,涉及电极浆料制备、涂布/卷绕设备配管配线、NMP回收系统、高除湿环境控制、大功率直流电源冷却系统;
医药/生命科学:GMP洁净车间(固体制剂/注射剂/生物制品)、生物制药原液/制剂厂房、医疗器械生产车间,涉及工艺用水(纯化水/注射用水/WFI)、纯蒸汽、压缩空气、HVAC净化空调系统、排风/除尘/防爆、EMS/BMS环境监控系统。
熟悉上述行业特有的规范标准(如半导体GB 50472、数据中心GB 50174、新能源相关消防/环保规范、医药GMP/GB 50457)及**业主/监理的严苛验收流程。
(二)核心能力要求
全盘统筹:能独立负责本专业的进度、质量、成本、安全四大控制,编制施工计划并刚性执行;
协调达人:擅长与总包、其他分包(土建/内装机电)、业主工程师、设计代表多维沟通,能高效解决交叉作业、工作面移交等现场冲突;
资料同步:熟悉工程资料(检验批、隐蔽、签证、竣工图)的编制与归档,做到施工与资料同步;
风险预判:对甲供材到货延迟、设计变更、天气影响等突发状况有预案和快速应变能力。
(三)基本条件
大专及以上学历,机电、暖通、给排水、工程管理等相关专业;
项目经理岗需5年以上相关经验,施工员岗需3年以上相关经验;
持有一级/二级建造师(机电)或中级以上职称者优先,待遇从优;
能适应项目现场办公,服从全国范围内(或指定区域)的项目调遣。
线上打字文员(在家异地可做)
7千-1.1万/月
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌
3.工作细致耐心,责任心强,能独立处理常规行政事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守公司制度,具备基本保密意识与职业素养
行政文员
3-5千/月
文员经验不限本科公文写作晋升空间大五险一金
职位描述:
1、负责接听来电咨询、接待来访人员及快件收发等日常行政支持工作;
2、办公用品的采购与管理,资产台账的建立及日常维护;
3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的汇总统计;
4、协助完成上级安排的其他临时性任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先;接受应届毕业生;
2、了解办公室行政运作流程及相关管理知识;
3、工作细致严谨、品行端正,具有良好的语言沟通与文字表达能力。
五险一金双休车险内勤岗位
6-8千/月
文员1年以下高中销售
职位详情 公司事业部人力发展处招聘 直属岗位(非中介代理) 有保险行业经验者可申请远程办公 工作内容简单易上手,接受零基础人员欢迎咨询
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程室内办公;
2、通过电话对接车险即将到期的客户,协助办理续保或转保手续;
3、无从业经验亦可,入职前提供带薪岗前培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在职员工平均月薪6000元,业绩突出及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000-10000元,实行绩效激励制度,收入上不封顶。
(3)五险两金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金)
(4)享受国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月安排休息5至8天,国家法定节假日全部休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假。
【晋升机制】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位+优质办公环境(冬暖夏凉)+持续专业能力提升培训+广阔发展空间,提供多元化职业发展路径!
文员
2-3千/月
文员经验不限高中
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达工作
3.协助部门完成基础行政事务,如会议安排、办公用品申领等
4. 配合完成数据统计、报表制作及简单文书起草
5. 维护前台接待秩序,做好来访人员登记与引导
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.形象端正,亲和力佳,具备基础商务礼仪素养
5.有文员或行政助理相关经验者优先
办公室内勤1名电脑操作简易出单
6-9千/月
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务!
一、工作内容:
1.?采用电话、网络及移动端等形式对接车险即将到期的客户,开展维护与跟进工作(客户资源由公司统一提供,无须外勤,保单配送及相关后续服务由所属分公司负责处理)。
2.?响应来电客户的咨询需求,处理车险相关答疑、投保等服务事项,并根据客户需求给予专业解答与解决方案。
二、职位要求及招聘岗位:
1.?具备大专及以上学历(条件优异者可放宽至中专或高中学历)。
2.?招聘岗位:车险续保内勤
三、福利待遇:
1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,表现突出者月薪可达15000元以上,收入上不封顶。
2.?享有八险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;额外涵盖重疾险、意外伤害险、意外医疗险三项商业保障;一金为住房公积金)。
3.?提供餐饮补贴:公司设有内部食堂,环境整洁,餐食健康营养,每餐配备四菜一汤,饭后供应水果、酸奶、饮品及粗粮等。
4.?具备加薪与晋升机制:每年至少提供4次调薪及晋升机会;
纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监;
横向发展路径:可转向质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。
5.?各类补贴覆盖:交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等。
6.?培训支持:享受岗前带薪培训,后续提供多项衔接培训及体系内的晋升类培训。
国网电力项目负责人
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位硬性要求】
有国网电力项目管理经验
【岗位职责】
1. 负责组织、监督、落实工程施工计划,技术管理、工程计量的实施与有效运行;
2. 负责承担工程项目的管理工作,包括工程项目人员的工作安排、使用权;
3. 主持项目部日常管理工作,并协调好与业主、监理以及施工班组之间的关系,使之正常运行,并做好团队建设工作;
4. 负责工程项目的安全质量管理工作,定期开展安全与质量检查工作;
5. 参与施工图的会审并提出修改意见;组织协调设计、审阅、变更的有关工作;
6. 负责本项目工程预付款及月度工程款的申报,跟踪进度款回款;
7. 负责对所属项目部施工班组进行管理、考核。
【岗位要求】
1. 熟悉电力系统运维、技修等技术要求,熟悉城网小区配电工程技术要求;
2. 电力工程行业工作经验3年以上,有国网电力项目工程管理经验;
3. 熟悉电力系统(输变电、配网、新能源等)、施工规范及行业标准;
4. 熟练操作Office及CAD等相关工作软件,大专及以上学历。
前台兼服务员
3-4千/月
前台1年以下学历不限混合办公服务业前台有服务业经验桌球馆/KTV/网吧有空调加班费迎宾/接待经验
需要有眼色 要勤快点不躲懒耍滑。做人做事要诚恳的姑娘
行政经理
5-6千/月
行政经理/主管1-3年大专流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织行政费用预算/控制
岗位职责:
1、负责与公司各职能部门对接各类行政事务,持续优化并提升行政工作效能;
2、统筹办公区域的空间规划、内部支持及物业协调,全面管理并监督对外联络事宜;
3、制定和完善公司行政管理制度,细化办公管理流程与规范,并推动落实执行;
4、编制并实施年度行政管理工作计划,提升运营效率,增强内外部服务满意度。
任职要求
1、大专及以上学历,具备4年以上行政实际工作经验。
2、熟悉行政管理全流程,能够高效处理各项行政具体事务;
3、具备成本管控意识,有行政费用内部控制相关实践经验;
4、学习能力突出,服务态度良好,工作效率高,拥有较强的沟通协调能力和抗压性。
5、党员身份者优先录用
无砟轨道智能化施工项目经理
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专轨道交通建造
岗位要求:
1. 全面负责无砟轨道智能化施工项目的实施与管理工作。
2. 编制项目施工组织方案,并组织实施现场人员及施工班组的具体作业计划。
3. 组织施工队伍的遴选工作,建立施工队伍考核评估机制,确定合格施工队伍并形成名录。
4. 负责施工现场的综合管理,涵盖技术指导、质量管控、进度跟踪、材料使用、风险防范、安全监督以及生活与文明施工等方面。
5. 对接业主、监理单位及分包方,协调处理现场各类问题,确保项目顺利推进。
6. 制定项目管理团队的激励机制,落实人员管理及薪酬分配相关工作。
7. 主导项目收尾环节,包括竣工验收组织、工程结算办理、项目移交及总结报告编制。
8. 提出智能设备与工装器具应用优化建议,并协调推进改进措施落地。
9. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,土木工程、铁道工程或相关专业背景。
2. 熟悉高速铁路施工管理流程,具备5年以上铁路无砟轨道项目现场工作经验。
3. 具备较强的执行能力及良好的沟通协调素质。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供蚌埠工程经理招聘在线招聘信息,主要招聘蚌埠建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。