
风电项目技术总工
1-1.3万元/月
总工程师1-3年大专风电基础相关
项目总工(土建方向),为风电项目土建技术第一负责人,全面负责风电场风机基础、平台道路、挡土墙、排水、箱变基础、等所有土建专业的技术、质量、方案、变更、验收、资料、成本优化工作,对项目技术风险、施工质量、工艺标准全权负责。
总工(铅锑铋)
1.8-2.5万元/月
总工程师5-10年本科铅火法铅电解锑铋
岗位职责 ⼀、技术与⼯艺管理(核⼼职责) • 精通铅⽕法冶炼(⿎⻛炉熔炼、氧化还原精炼、烟化炉挥发等)、铅电解精炼、锑铋⽕法/电解提 取、分离提纯及伴⽣有价⾦属(银、铜、⾦等)综合回收全流程⼯艺,主导制定、审核并落地各⼯ 序⼯艺规程、技术标准、作业指导书,规范⼯艺执⾏,确保流程衔接顺畅。 • 实时监控⽣产过程中关键⼯艺参数(炉温、炉况、电解液成分、电流密度、添加剂⽤量、渣型 等),组织⼯艺分析与优化,牵头解决⽣产中的核⼼技术难题(如粗铅品位不达标、电解电流效率 低、锑铋纯度不⾜、⾦属回收率低、炉结/冒槽等)。 • 跟踪国内外铅锑铋冶⾦⾏业先进技术(富氧熔炼、⾼效电解、短流程精炼、智能冶炼等),制定公 司技术发展规划,主导新⼯艺、新技术、新设备的引进、试验、推⼴与应⽤,推动技术创新与产业 升级。 • 组织技术攻关与科研项⽬落地,针对复杂原料处理、环保瓶颈、成本痛点开展专项研究,形成技术 成果(专利、⼯法等),提升公司核⼼竞争⼒;优化铅-锑-铋多⾦属协同回收⼯艺,最⼤化资源利 ⽤率。 • 负责技术⽂件、⽣产数据、⼯艺档案的归⼝管理,组织编制、修订技术⽅案、质量标准、安全技术 规程等,确保技术⽂件合规、有效、可追溯。 ⼆、⽣产运营与质量管理 • 参与制定公司年度、季度⽣产计划,统筹⽣产资源(原料、设备、⼈⼒、能源)配置,保障铅、 锑、铋主产品及副产品稳定、连续、满负荷⽣产,确保产量、产能⽬标达成。 • 深⼊⽣产⼀线,监督各⻋间、⼯序⼯艺纪律执⾏情况,协调解决⽣产瓶颈与异常⼯况,组织应急处 置(如设备故障、⼯艺异常等),维护正常⽣产秩序。 • 建⽴并完善全流程质量管理体系,制定产品质量控制计划与检验标准,明确各⼯序质量控制点,监 督原料⼊⼚、过程控制、成品出⼚检验,组织质量分析与不合格品处置,确保产品符合国标、⾏标 及客⼾要求(如铅锭、锑锭、铋锭纯度达标)。 • 主导⽣产指标(直收率、总回收率、能耗、物耗、设备作业率等)分析,制定降本增效措施并跟踪 落地,持续提升⽣产效率与经济效益。 三、设备与能源管理 • 统筹冶炼炉窑、电解槽、收尘、制酸、阳极泥处理、锑铋精炼等核⼼⽣产设备的技术管理,参与设 备选型、安装、调试、验收及技术改造⽅案审核,确保设备技术先进、适配⽣产需求。 • 组织制定设备维护、检修、润滑规程,指导设备故障诊断与修复,推动设备智能化、⾃动化升级 (如PLC、SCADA系统应⽤),保障设备⻓周期稳定运⾏,降低设备故障率与维修成本。 • 制定能源消耗定额,监控⽔、电、煤、⽓等能源消耗,组织节能技术改造与管理优化,降低单位产 品能耗,推动绿⾊⽣产。 四、安全环保与合规管理 • 全⾯负责⽣产技术领域安全⽣产⼯作,贯彻落实国家及⾏业安全法规、标准,组织制定安全技术规 程、应急预案,识别⼯艺、设备、操作中的重⼤安全⻛险(⾼温、⾼压、有毒有害、粉尘等),落 实⻛险管控与隐患治理措施。 • 统筹烟⽓、废⽔、废渣、噪声等污染物治理技术管理,确保环保设施(收尘、脱硫、制酸、废⽔处 理等)与⽣产系统同步稳定运⾏,污染物达标排放,满⾜排污许可、总量控制等合规要求。 • 组织开展清洁⽣产、固废综合利⽤、危废合规处置,对接环保监管部⻔,完成环保监测、验收、审 计等相关⼯作,规避环保合规⻛险;组织安全技术培训与应急演练,提升全员安全环保意识与应急 处置能⼒。 五、团队建设与⼈才培养 • 组建、管理⽣产技术团队(⼯艺、设备、质量、安全等),明确岗位职责与绩效考核标准,打造专 业、⾼效、协作的技术管理队伍。 • 制定技术⼈员培训计划,开展⼯艺、设备、安全、环保等专业培训与技能⽐武,提升团队专业能⼒ 与操作⽔平;培养技术⻣⼲与后备⼈才,指导技术⼈员职业发展,营造技术创新、持续改进的团队 氛围。 六、项⽬与对外协作 • 主导或参与公司新建、改扩建、技术改造项⽬的技术可⾏性研究、⽅案设计、⼯艺包审核、施⼯技 术指导、试⻋投产与验收⼯作,确保项⽬⼀次开⻋成功、技术达标、经济合理。 • 协调公司内部技术、⽣产、设备、采购、销售等部⻔,保障各项⼯作⾼效协同;对接⾏业协会、科 研院所、设计院、供应商,开展技术交流与合作,整合⾏业资源。 • 参与⾏业技术评审、标准制定等⼯作,提升公司⾏业影响⼒。 七、其他职责 完成总经理/董事⻓交办的其他技术与管理⼯作,对公司⽣产技术、质量、安全、环保、成本等关键指 标负总责。 任职要求 ⼀、学历与专业 • 本科及以上学历,冶⾦⼯程、有⾊⾦属冶炼、材料科学与⼯程等相关专业,硕⼠及以上学历优先。 • 持有注册冶⾦⼯程师、安全⼯程师等相关职业资格证书者优先。 ⼆、⼯作经验 • 10年以上铅⽕法冶炼、电解精炼及锑铋冶炼相关⼯作经验,其中5年以上同⾏业总⼯、⽣产技术总 监等同等管理岗位经验。 • 有⼤型铅锑铋冶炼企业(年产能万吨级以上)⼯作经验,熟悉复杂原料处理、多⾦属综合回收⼯艺 者优先;有技术改造、新建项⽬落地经验者优先。 三、专业能⼒ • 精通铅⽕法熔炼、电解精炼、锑铋分离提纯全流程⼯艺,具备扎实的冶⾦理论基础,能独⽴解决⽣ 产中的核⼼技术难题。 • 熟悉⾏业先进技术与设备,具备较强的技术创新、⼯艺优化及项⽬管理能⼒,能推动技术成果转 化。 • 掌握国家安全⽣产、环保相关法规标准,具备较强的安全环保合规管理能⼒。 • 具备较强的⽣产统筹、成本控制、质量管控能⼒,能有效推动降本增效。 四、综合素质 • 具备优秀的领导能⼒、组织协调能⼒、沟通表达能⼒,能统筹管理团队,推动各项⼯作落地。 • 具备较强的责任⼼、抗压能⼒,严谨细致,善于发现问题、解决问题,有较强的创新意识与持续改 进意识。 • 能适应⽣产⼀线现场办公,认同公司企业⽂化,具备良好的职业素养与团队协作精神。
水利项目总工待遇好工资高
1.8-3万元/月
总工程师
水利项目总工(要求高级工程师职称)工作内容:全面负责项目技术统筹管理,主持施工组织设计、专项方案编制及技术交底;负责大型土方开挖、土石方施工、基坑支护、水利工程现场技术管控与质量监督;处理图纸会审、设计变更、现场签证及技术难题;统筹项目安全、质量、进度、成本技术管理,对接业主、监理、设计单位。
任职要求:水利、土木相关专业,持有高级工程师职称;5年以上水利或大型土方项目总工经验,熟悉土石方工程、水利施工全流程;能独立解决现场复杂技术问题,可长期驻场甘肃项目。
薪资待遇:18000-30000元/月,能力优秀者薪资可面议,上不封顶。
热模设计工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年大专热模
1、技术组织管理:COE组织,聚焦基地技术体系与架构的统筹梳理与对齐,开展技术团队能力培训与赋能,持续提升整体技术实力。
2、工装技术项目转产前置管理:主导待转产项目的工装前置动静态验收流程标准化建设,建立异常升级机制,强化验收执行与问题改善,保障转产达标。
3、生产技术标准体系建设:负责编制基地生产过程中的技术标准与流程文件,组织实施培训宣贯,实现各基地生产作业的统一规范。
4、技术专项与问题闭环管理:牵头开展技术专项工作,组织调试异常问题的分析复盘与优化改进,并沉淀为标准化案例流程,实现经验共享与能力下沉。
5、降本增效推进:主导各基地效率提升与成本优化工作,针对管理短板提出改进建议并推动落地实施,有效减少生产过程中的八大浪费。
6、工装设计前端参与:参与前期工装设计方案评审,评估模具设计的合理性与可实施性,确保设计满足生产需求。
储备干部(可接纳新人+提供住宿)
6000-11000元/月
生产运营免费培训包住有提成月结经验不限大专销售方向接受无经验免费住宿
【岗位职责】
前期熟悉公司产品与业务模式,掌握市场运营流程,公司将安排专属导师进行一对一指导;
中期承担团队人员培训及管理工作,带领8~10人团队高效运转,公司设有系统化管理课程支持成长;
后期深入参与分公司运营管理,独立负责区域运作,同步学习人力资源、财务税务、法律合规等企业运营相关知识。
【任职要求】
1、大专及以上学历,形象端正,年龄、性别不限;
2、性格积极乐观,具备较强的团队协作意识,责任心强,富有进取精神;
3、有学生会或社团经历者优先考虑,市场营销类专业背景者优先录用;
4、欢迎应届毕业生投递。
【薪资待遇】
1、底薪5100元+绩效1500元+超额提成+各类奖金,综合收入6K至1万元,上不封顶;
2、公司统一提供住宿,配备齐全的水电设施;
3、享受带薪假期:包含海外学习考察机会,定期组织团建活动(如庆功宴、旅游、聚餐、文体赛事等);
4、透明化晋升通道:主管→高级主管→准副理→副理→经理,晋升机制公平、公正、数据化。
西安雁塔区岗位职责:1.负责庭院工程项目现场管理与施工组织,确保工期、质量与安全目标达成2.协调设计、材
6000-11000元/月
工长工程师月结全职
岗位职责:
1.负责庭院工程项目现场管理与施工组织,确保工期、质量与安全目标达成
2.协调设计、材料、施工班组等多方资源,解决现场技术及进度问题
3.编制施工计划、技术交底及验收资料,配合甲方及监理单位完成过程检查与竣工验收
4.监督施工工艺执行,把控苗木栽植、硬景铺装、水电安装等关键工序质量
5.管理施工人员考勤、安全教育及日常作业规范,落实文明施工要求
任职要求:
1. 具备庭院景观、园林工程或相关领域施工管理经验
2. 熟悉园林绿化、土建、水电等庭院施工流程及验收标准
3.具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
4.责任心强,能适应户外作业环境,有团队管理经验者优先
5.持有建造师证、施工员证或安全员证者优先
6.项目在西安或者西安周边,有意向的可以先加联系方式聊。
生产管理储备人才
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
一、岗位职责
1.参与冲焊车间一线生产轮岗,掌握冲压、焊接(如机器人焊接、手工焊接)等关键工序的操作流程、设备运行原理及安全操作规范;
2.协助技术团队完成工艺文档整理、焊接参数调整、冲压模具试调等技术支持工作,夯实实践技术基础;
3.配合质量团队实施产品质量检测、缺陷归因分析、质量体系日常维护,深入理解质量管理核心机制;
4.参与跨部门协作项目(如提升产线效率、降低制造成本、新品试制投产),学习项目执行与沟通协同方法;
5.定期撰写轮岗总结报告,归纳阶段性学习成果,并提交可行性优化建议。
二、核心发展方向:
1.生产管理方向:协助编制生产排程、协调车间资源、优化工序衔接、控制制造成本,确保订单准时履约;
2.工艺技术方向:专注冲焊工艺改进、新车型工艺设计、焊接辅料选型、现场技术问题攻关;
3.质量工程方向:制定并完善质检标准、开展质量数据统计分析、牵头质量问题闭环整改、促进质量体系迭代升级;
4.设备维护方向:负责冲焊设备(冲床、焊接机器人、检测装置等)的日常点检、故障诊断与维修技改;
5.供应链协同方向:联动上下游供应商、精简采购环节、监控来料品质与库存水平,保障物料供应连续稳定。
三、任职要求
1.学历与专业:本科及以上学历,材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化、焊接技术与工程、金属材料工程、工业工程等相关专业优先;
2.知识技能:具备冲焊相关理论基础,熟悉冲压工艺、焊接技术(如CO2焊、氩弧焊、机器人焊接)或生产管理流程者优先;熟练操作CAD等制图软件及Office办公工具;
3.综合素质:
1)具有较强的学习领悟力、逻辑分析能力与实际问题处理能力,能迅速适应多岗位工作节奏;
2)具备良好的人际沟通能力与团队合作精神,工作积极主动,责任感强,能承受较高工作压力;
3)愿意扎根基层参与轮岗锻炼,认同公司发展理念,服从内部岗位调配安排;
4)应届毕业生或入职年限在1年以内,具备冲焊领域实习经验者优先
热卷产品开发工程师(JD00030)
2-4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责:
热卷品种开发工程师主要承担热卷类品种钢的研发工作,熟悉热卷产品从立项到量产的全流程开发环节,具备独立完成成分体系设计及轧制工艺制定与优化的能力,参与新产品的试制过程跟踪以及技术质量难题的攻关。掌握产品在下游市场的应用场景,能协同销售团队开展新产品市场推广及用户端应用技术支持工作。
任职要求:
1、本科及以上学历(特别优秀者可放宽至大专),中级及以上职称,年龄不超过45周岁;材料成型及控制工程、材料加工工程等相关专业背景。
2、具备完整的产品正向开发能力,可独立规划新产品的工艺路径、生产方案及相关技术规范,熟悉产品终端应用需求及加工特性。
3、具有5年以上产品开发相关工作经验,有大型国有企业技术中心或研究院工作经历者优先考虑。
4、熟练使用各类常用办公软件,具备较强的数据分析处理能力及良好的沟通协作能力。
镁合金材料研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科材料研发材料检测工艺设计
岗位职责:
1. 负责镁合金产品相关技术的研发、工艺优化及技术统筹管理;
2. 承担具体项目中的技术难题攻关与全过程管理;
3. 协调技术开发与验证阶段所需各类资源;
4. 组织开展轧制产品的对外技术沟通与交流;
5. 主导产品技术问题的评估,并制定相应处理方案;
6. 组织并参与项目申报、答辩及评审相关工作;
7. 审核特定产品的轧制工艺方案;
8. 解读并应用产品相关技术标准;
9. 组织并配合第三方开展产品技术审核;
10. 完成上级交办的其他专业技术任务。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,金属材料类专业背景,具备3年以上镁合金热轧板材领域工作经验,熟练掌握轧制工艺;了解熔炼与锻造流程,对各工序关键参数、控制重点及其与组织性能关系有深入理解;
2. 具备较强的分析解决问题能力、系统化思维、沟通表达能力、应变能力、团队辅导与学习归纳能力;具有良好的职业操守和综合素质,责任心强,目标明确,时间意识强;
3. 熟悉企业质量与技术管理体系,了解生产设备与工艺流程,具备扎实的专业理论基础,掌握公司原材料及产品工艺特点,并能制定有效工艺对策。
工作地点:安徽芜湖
储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限大专销售方向保险行业知识客户服务团队管理
工作职责
1. 深入学习保险领域专业知识、产品架构及营销方式,迅速理解业务运作机制。
2. 配合团队推进客户拓展与关系维护,参与保单推介及后续服务全流程。
3. 参与团队日常运营工作,掌握团队目标分解、成员激励等管理实践内容。
4. 按时参加专业培训与能力提升课程,达成各阶段成长评估要求。
任职要求
1. 大专及以上学历,不限专业背景,热爱金融保险行业者优先考虑。
2. 具备优良的沟通表达能力和客户服务意识,能承受一定工作压力。
3. 学习领悟力强,能够高效吸收新知识、新技能,紧跟行业发展趋势。
4. 具有团队合作精神,目标明确且执行力强,乐于迎接挑战并实现自我提升。
洗碗工
兰州市七里河区清真烤肉餐厅。诚聘以下人员后厨洗碗打杂2名工资面议工资按时按点发放,沫沫子勿扰下午3:00联系电话:有意者欢迎来电咨询~
项目副经理水利工没干过黄河治理项目的不考虑,
1.5-1.6万元/月
总工程师10年以上本科
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹工程技术管理工作
2.主导重大项目的方案设计、技术评审与实施全过程管控
3.组织解决关键技术难题,推动技术创新与工艺优化落地
4.指导并培养核心技术团队,提升整体技术能力与专业水平
5. 协调跨部门资源,确保技术路线与企业经营目标高度一致
任职要求:
1.具备总工程师岗位相关从业经验,行业背景匹配度高
2. 熟悉国家及行业技术标准、规范与政策法规
3.具备出色的系统思维、决策能力和跨部门协同能力
4. 有大型项目技术管理或团队领导经验者优先
5.责任心强,具备良好的职业道德与行业口碑,水利工程项目管理岗
任职要求:拥有黄河治理一期、二期完整项目从业经验,精通网兜抛投、土枕抛投河道控导施工,具备一线现场管理实操经验者优先考虑
总工程师10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目实施
2.主导新产品、新工艺及关键技术的研发攻关,推动技术创新与成果转化
3. 组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件等核心技术文档
4.指导并培养核心技术团队,提升整体工程技术能力与专业水平
5.协调跨部门资源,保障研发、生产、质量等环节高效协同
任职要求:
1. 具备相关行业总工程师或同等岗位5年以上管理经验
2.熟悉国家及行业技术政策、标准规范与质量管理体系
3. 具备突出的技术领导力、系统思维与复杂问题解决能力
4. 具有高级工程师职称或同等专业技术资质者优先
5. 本科及以上学历,专业方向与岗位所属行业高度匹配
厂务
2000-3000元/月
厂务月结经验不限大专
岗位职责:
1、负责生物科技生产设施的日常运行与维护,保障设备正常运转;
2、落实工厂安全与卫生管理制度,确保生产环境达标;
3、参与新设备的安装、调试及技术升级,助力提升生产效能;
4、定期巡检厂务系统并实施维护,防范潜在安全风险;
5、对接第三方服务单位,确保后勤支持高效有序。
任职要求:
1、掌握基础机械与电气原理,可独立处理常规设备问题;
2、熟悉生物科技领域相关规范,保证作业合法合规;
3、具备较强责任心与沟通技巧,善于团队配合;
4、能接受轮班安排,具备良好的应急处置能力;
5、有生产设备维保或同类岗位经验者优先录用。
玻璃上下片,理片,跟单,打包,发货,
3000-8000元/月
生产跟单包吃免费培训包住11-20人月结经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验仓管物流经验EXCEL经验驾驶证
岗位职责:
1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作
2.按图纸和工艺要求完成定制化门窗/玻璃产品的制作与质量自检
3.配合安装团队进行现场尺寸复核与产品交付对接
4.维护保养加工设备,保持作业区域整洁与安全规范
5.参与新品试制及工艺改进,提升生产效率与成品合格率
任职要求:
1. 有门窗/玻璃制作相关工作经验者优先,经验不限
2.具备基本识图能力,能理解简单施工图纸与技术参数
3. 动手能力强,细致耐心,具备良好的质量意识和安全意识
4. 初中及以上学历,能适应车间作业环境
5. 吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作精神
生产主管,厂务
4000-5000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
生产装配式建筑,集装箱房屋,移动厕所等。有相关经验者优先
压力容器设计工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科结构设计工艺设计制图设计特种设备设计AutoCAD
职位名称:压力容器工程师
要求专业:过程装备与控制、机械设计制造及其自动化或机械工程等
工作地点:甘肃项目部
职位性质:全职
学历要求:本科及以上
工作经验:5年及以上
岗位职责
1. 掌握压力容器的总体、结构及零部件的详细设计流程,具备独立完成设计任务的能力;
2. 熟知压力容器相关技术规范文件,能对制造单位进行有效技术指导;
3. 精通压力容器强度分析计算,确保设计方案满足国家及行业相关法规与标准;
4. 提供制造阶段全过程技术支持,及时处理生产中出现的技术难题;
5. 参与设备安全性评价与潜在风险识别,提出优化改进措施;
6. 与工艺、电气、仪表等相关专业密切配合,保障系统设计的协调统一;
7. 负责现场设备运输、吊装、安装就位等环节的技术支持与问题处置;
8. 对接制造厂家,跟踪生产进度与质量控制,确保设备按期保质交付;
9. 针对施工过程中突发状况,快速响应并提供可靠技术解决方案;
10. 参与设备调试运行工作,协助完成验收程序并推动顺利投用。
任职要求
1. 教育背景:本科及以上学历,主修过程装备与控制、机械设计制造及其自动化或机械工程等相关专业;
2. 工作经验:具有5年以上压力容器设计、制造或安装领域实际工作经验,掌握全生命周期管理流程;
3. 专业知识:熟悉GB/T国家标准、行业规范及ASME等国际标准;了解常用材料特性及选材依据;
4. 技术能力:熟练操作AutoCAD等制图软件,可完成二维工程图纸绘制;
5. 制造与安装经验:掌握压力容器制造流程,熟悉焊接工艺与检验检测要求;有现场安装调试经历者优先考虑;
6. 沟通协调能力:具备良好的跨专业协作意识,能高效推进多方工作衔接;
7. 现场解决问题的能力:可在复杂环境下独立开展技术排查与决策;
8. 适应能力:适应项目现场作业环境,能长期驻守甘肃地区,具备较强抗压性与吃苦精神;
9. 其他要求:责任心强,工作积极主动,能够在规定时间内高质量完成工作任务。
生产主管
1-2万元/月
车间主任1-3年本科生产计划管理现场管理生产物料管理全面质量管理体系ISO9001
职位描述:
1、根据公司战略目标及年度经营规划,制定生产布局与具体执行计划;
2、实时掌握生产运行情况,推动各部门间有效沟通与协作,快速应对并解决生产过程中的各类问题;
3、统筹生产流程的组织实施,监督并调控关键运营指标,涵盖设备运行、安全生产、交付周期、成本控制、产量达成与产品质量等方面;
4、负责团队的建设与管理,开展人员培养与绩效激励,提升员工工作效能,保障各项任务目标顺利实现;
5、主持生产部与设备部的日常运作,落实部门人员的管理与考核机制;
6、持续跟踪生产运营数据,进行统计分析与过程监控,推动流程优化与效率提升;
7、管控生产运营各环节的成本支出,确保资源合理配置与费用有效使用;
8、主导生产管理与设备管理制度的起草、修订、推行及执行监督工作。
资质要求:
1、具备至少2年化工行业从业经历,有3年以上精细化工(含医药、农药)领域工艺或生产管理经验者优先;
2、性格稳重,具备较强的领导力与管理威信;
3、熟悉生产工艺流程、设备运作及质量控制体系;
4、了解生产过程中环保、职业健康与安全管理相关要求;
5、具备优秀的统筹规划能力;
6、具备良好的内外部沟通与跨部门协调能力;
7、责任心强,工作积极主动,富有进取精神;
8、熟练操作常用办公软件;
9、薪资面议
柜门厂接单
4000-6000元/月
工厂文员生产跟单包吃免费培训1-2人月结1-3年高中全职不需要出差文员经验
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确可控
2. 整理并维护生产计划表、出货单据、BOM清单等基础文档,保证数据真实、完整、可追溯
3. 对接客户与内部部门,处理订单变更、异常反馈及售后沟通,提升客户满意度
4. 定期汇总生产进度、交付达成率及问题点,形成简明日报/周报供主管决策参考
5.协助完成日常行政事务,如文件归档、会议记录、办公用品申领等基础支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Excel、Word等办公软件
2.有1-3年生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先
3.工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏及多任务并行的工作环境
4. 具备基本的数据统计意识和问题敏感度,能主动发现并反馈流程异常
栏目概述
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