公司直招，机会难得！！！有意者可直接电话咨询，快速安排面试！！！ 不限经验、不限专业、不限学历，只要工作认真、踏实肯干、积极进取 [超值福利] 1、底薪4100（公司无全勤考核，请假无忧！！！）+高额提成（通提50%！！！），新人综合收入普遍7000以上 2、五险：按标准比例足额缴纳 3、上班时间9:30，避开早晚高峰！！！享受双休！！！法定节假日照常休息，入职即享14天带薪年假 担心通勤远？别怕，公司统一提供住宿（距办公地步行仅10分钟）！！！！ 生日当天休假+生日礼品+节日福利+每日下午茶（水果、零食、奶茶、点心等）+团队建设经费+集体旅游+年终奖金等多项福利 4、清晰的晋升机制：不看资历看能力，晋升公开透明； 普通员工–––小组负责人–––储备主管–––正式主管–––区域经理 5、办公环境舒适，团队氛围融洽：成员以90后、00后为主，团结协作，无内耗，领导亲切，处事公正 【你的工作内容】 日常浏览抖音、小红书等社交平台，发布动态（文案由公司统一提供），参与评论互动，操作简单，轻松上手！！！ 岗位要求 1、无需相关经验，入职配备专人指导，一对一教学，流程简便易掌握； 2、具备学习意愿，态度端正，性格开朗。

一、薪酬福利待遇： 1.无责任底薪+全勤奖+工龄奖+业绩提成+其它福利待遇等。 （1）试用期无责底薪3000+1000补贴+5%提成 （2）转正后最高4800无责底薪+18%-32%提成+激励奖金+全勤奖+年终奖 2.我们设置的平均薪资是7000-15000，上不封顶，多劳多得。 3.转正后，还会享有年终奖以及年休假 4.保险：五险（工伤、养老、医疗、失业、生育）附加住房公积金 二、工作时间： 9：10-12：10，13：40-18：00，中午休息1个小时40分钟 三、晋升空间：储备组长-组长-经理-公司合伙人 四、工作内容 1.受银行委托，指引客户及时准确的处理账务问题 2.补充客户资料，及时的录入并更新客户信息 3.协助银行对债务人提交诉讼或报案 五、岗位要求： 1.学历不限，男女不限，无行业经验要求。年轻有活力，年龄二十二----三十岁。 2.沟通表达能力强，踏实肯干、勤奋好学、执行力强，有一定的抗压力。 3.有团队协作能力，具备良好的心理素质，责任感强，勇于挑战高薪。 六、工作环境： 1.国际金融街的便利交通环境。 2.公司周围配套设施齐全，1分钟生活圈。 3.定期组织公司团建、出游、聚餐等活动，各项娱乐活动。 七、应聘说明： 此项目为前手项目，没有销售性质，客服性质，均薪8200+，无需外出风吹日晒

1、大专及以上学历，年龄：22-38岁，物业管理、酒店管理、旅游管理、行政管理等相关，1年以上物业客服工作经验者优先； 2、熟练使用办公软件：熟练操作Word,Excel,PowerPoint等，用于制作通知、统计数据和报告； 3、学习能力强能快速学习和使用物业管理系统（ERP、CRM等）进行报事、收费等操作。 4、领导安排的其他工作。

电话客服 工作内容-通过电话联系客户，邀请到店并协助谈单人员完成签单工作 工资待遇3000+，另享提成奖励 团队年轻有活力，工作氛围融洽，诚邀加入广东帝豪装饰六盘水分公司 期待您的加入

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280一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价28元一小时，280一天日结，周结，月结都有月薪保底8000左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价28元一小时，280一天日结，周结，月结都有月薪保底8000左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工工作在常州缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)

侧卸铲车操作手，工作地点为安顺城南工业园，从事基坑支护配合工作，月薪14800元。

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岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业解答与解决方案 2. 准确记录客户问题 3.定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品服务与售后流程 4. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，耐心细致，能承受一定工作压力 4.学历，经验不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

国寿招聘 售后客服人员1名 社区服务管家1名 早8:30-11点，下午3点-5点 孩子放假可以带来上班 工资2000-2500提成各种奖金 各类过节福利公司团建 公司统一缴纳保险（不扣基本工资） 《大专以上25周到45周岁》 六日双休，法定节假日休息 身边有找工作的可以随时推荐过来 工作地址：呼和浩特新城区

工作内容:后台在线打字回复用户反馈的售后问题，纯打字，不用销售，不用外出 工作时间:8小时工作制，排班轮休制，薪资福利:均月薪4000-6000/月+奖励 提供公寓住宿，免费停车，五险一金，带薪年假，节假日活动礼品，免费提升学历，晋升空间大

岗位职责： 1.通过电话、在线客服等渠道及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈，协调内部部门跟进处理，确保问题闭环解决 3. 主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程 4.熟练使用CRM系统完成工单录入、状态更新及数据归档 5. 协助处理退换货、投诉调解及满意度提升相关事务 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及文字录入能力 4.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 5.具备团队协作意识，服从工作安排，学习意愿积极

职位详情不含销售的客服工作 1 .通知客户保费续交以免失效 2 .协助客户办理保单信息变更 3 .收集客户资料办理理赔 4 .客户感恩回馈礼品发放 工作时间： 周一至周五上午08：20- 11：30 下午14：30—17：00 周末双休 岗位福利：社保五险，享受国家法定假日，员工旅游，员工福利，节日福利，有无线网，带薪年假，企业年金，团建聚餐，底薪加提成

工作职责： 1. 维持现有客户关系，拓展新客户资源； 2. 向客户推介公司相关产品，负责客户资料的整理与归档； 3. 快速响应来电咨询，保障服务热线畅通，提供高效满意的服务支持； 4. 定期走访客户，掌握客户最新动态，保持有效沟通，及时捕捉需求变化； 5. 引导客户体验并使用公司产品，同步做好服务过程记录； 6. 按照公司部署，落实客户回访及其他服务活动的推广与执行。 任职要求： 1. 初中及以上学历，愿意挑战高收入目标。 2. 具备良好的电话交流能力，发音清楚，普通话标准，语言表达具亲和力； 3. 能适应高强度工作，积极进取，做事细致，具备一定协调组织能力，有客服或销售经验者优先考虑； 4. 态度积极热情，工作认真负责，心理状态稳定，具备较强的抗压能力。

纯接听，不外呼！！ 【工作内容】 接听移动用户的来电咨询，在后台帮用户处理问题，工作轻松无压力 【工作时间】 8:00-22:00月休6-8天 八小时排班制九点以后晚班补贴 （提前一周公布排班，提前两周收集排班需求，允许提前换班） 【薪酬福利】 综合底薪+全勤奖+其他奖金福利，均薪4-6k，优秀者更高。 购买社保，带薪年假，三倍薪资

【岗位职责】 人工热线服务，接听用户来电，及时为用户提供标准化的咨询与支持； 岗位要求： 1、性别不限，年龄18—35周岁 2、具备标准且流畅的普通话沟通能力 5、掌握电脑基础操作，打字速度达到每分钟不少于30字 【工作时间】 8：00-22：00期间实行排班制，每日工作8小时，月休7-8天。 职位福利：绩效奖金、全勤奖励、住房补贴、餐饮补贴、节日关怀福利

岗位内容： 接听10086客服热线，通过电话处理客户关于移动业务的咨询、投诉与建议，针对客户提出的问题提供解答，并完成相关业务的受理或办理工作 岗位要求： 1、年龄20-38岁，性别不限，学历要求中专及以上，有无经验均可 2、普通话表达清晰标准 3、具备基础的计算机操作能力 4、打字速度不低于30字/分钟

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达至相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5.完成日常数据录入、报表整理及上级交办的其他任务 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.熟练使用办公软件及客服系统操作 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5.学历不限，有客户服务经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题与反馈，协调内部资源高效解决售后及业务相关事宜 3.主动跟进客户满意度，提升服务体验与客户粘性 4.定期整理常见问题，协助优化服务流程与知识库内容 5.遵守服务规范，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.年龄18-40周岁，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 熟练使用电脑进行文字输入（打字速度不低于50字/分钟） 3.责任心强，耐心细致，具备基本抗压能力 4.学历不限，有客服相关经验者优先 5. 具备团队协作意识，愿意长期稳定发展

工作职责： 1 维护现有客户关系，积极拓展新客户资源； 2 向客户推介公司相关产品，做好客户信息归档与管理； 3 及时接听来电，保障服务热线畅通，提供高效、满意的服务支持； 4 定期走访客户，掌握客户最新动态，保持良好沟通，精准了解需求与状态； 5 引导客户体验并使用公司产品，完整记录服务过程； 6 按照公司计划推进客户回访及其他服务活动的宣传与落地执行。 任职要求： 1 初中及以上学历，愿意挑战高收入目标。 2 具备较强的电话交流能力，表达清楚，普通话标准，语言具有亲和力； 3 能适应高强度工作，积极进取，做事细致，具备一定协调组织能力，有客服或销售经验者优先考虑。 4 性格乐观，工作投入，责任心强，心理承受力好，能应对工作压力。

【薪资福利】 综合薪资4000+ 上不封顶 购买五险、享受带薪年假、法定节假日三薪、提供餐补 【岗位职责】 负责接听移动用户来电，通过系统后台协助解决用户问题，工作内容简单轻松 要求普通话清晰，具备基本电脑操作及打字能力 入职需出示毕业证原件或提交毕业证原件照片 【工作时间】 每日工作八小时，排班时间为8:00-22:00之间，无需加班，具体班次根据月初项目安排执行（无夜班）

职位表述； 在平台上，接听用户来电，为客户受理业务，解决投 诉建议相关问题。 如查话费、查流量等。不含销售，纯接听岗位，轻松 无压力 务定制，取消，设置等服务 不需要主动推荐外呼； 上班时间： 早上8:00-22:00，排班制，每个班次8小时，不存 在有加班 月休6-7天 无责底薪入职保底平均薪资5500上不封顶 只要会普通话会基础电脑操作都可以 工作简单只接听电话

工作职责： 1.维护现有客户关系，拓展新客户资源； 2.向客户推介公司相关产品，做好客户资料的整理与归档； 3.及时接听来电，保障服务热线畅通，提供高效优质的服务体验； 4.定期走访客户，掌握客户最新情况，保持良好沟通，精准了解需求变化； 5.引导客户体验并使用公司产品，同步完善服务过程记录； 6.按照公司部署，落实客户回访及其他服务活动的推广与执行。 任职要求： 1.初中及以上学历，愿意接受高薪挑战。 2.具备良好的电话交流能力，表达清晰，普通话标准，语言具有亲和力； 3.能适应高强度工作，积极进取，耐心细致，具备一定协调组织能力，有客服或销售经验者优先考虑。 4.态度积极、工作认真、职业素养好、抗压能力强；

不限经验！欢迎小白！接受实习生！ 一、工作内容： 负责接听移动人工业务相关来电（如查询话费、流量等），无销售类任务 二、岗位要求： 1、性别不限 2、表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通技巧和服务意识； 3、掌握基础电脑操作技能； 三、薪酬福利：综合薪资4500-7000 四、工作时长/作息时间： 8:00-22:00，每日工作约8.5小时，实行轮班制（例如：8-6，9-7，12-22:00），非全天连续在岗 每周安排休息6至8天（如3休1、4休1、5休2等形式） 1、无需工作经验 2、入职即办理五险 3、晋升通道全部面向内部员工，不对外招聘管理人员

【薪资福利】 1.薪资构成：底薪（2200-3000）+全勤300+提成；综合薪资范围：7k-2w/月； 2.五险一金； 3.上班时间9:00-18:30；月休6天； 【工作内容】 国有银行官方系统外呼持卡客户，为客户办理账单分期业务、现金分期等业务；

2.福利待遇: 每月组织员工聚餐、茶话会、团队建设活动及生日庆祝会 表现优异者享现金奖励、调休激励、提成加倍等激励政策 依法缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 享有婚假、产假、工龄假及法定节假日带薪休假，定期开展团建与聚餐活动，具备月度薪资增长机制，提供广阔的职业发展通道，工作节奏轻松灵活；办公氛围积极向上，员工年龄主要集中在20-25岁，团队关系和谐，沟通顺畅 3.调休时间: 前期阶段：每月享有4天自由调休，法定节假日正常休息 后期阶段：可逐步过渡至朝九晚六，享受周六周日双休等相关福利 3.招聘条件: 年龄18岁及以上，学历不限，专业不限，性别不限，工作经验不限，掌握基础电脑操作，具备良好沟通能力（有销售或营销类经验者优先，无经验者亦可培养），普通话标准，表达清晰流畅（欢迎应届及往届毕业生报名）

工作职责 利用公司提供的资源与平台，通过电话、微信及线上渠道与客户交流，深入了解其需求；对有意向的客户进行回访、持续跟进及邀约，做好新老客户的维护与关系管理。 任职要求 1. 中专及以上学历，具备良好的语言表达和沟通能力。 2. 掌握电话沟通技巧，能够快速把握客户需求并作出准确回应。 3. 具备较强的服务意识和耐心，能适应一定强度的工作压力。 4. 熟练操作常用办公软件（如Excel、Word），具有基础的数据整理与记录能力。

岗位职责: 1.为客户提供专业解答与支持，保障服务体验与满意度； 2.准确把握客户实际需求，制定切实可行的解决策略； 3.持续维护客户联系，推动建立稳定合作关系； 4.整理并评估客户意见，为优化产品及服务提出有效建议。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与主动服务意识； 2.熟悉客户服务流程与应对技巧； 3.工作积极负责，适应一定强度的工作节奏； 4.具备协作意识，能与团队成员顺畅交流配合。

熟悉办公软件，能和客户对接，跟单，售后