
餐饮主管
岗位职责:
1、对餐厅工作全面负责,带领全体员工做好日常管理及经营。在保障生产安全的前提下,做好甲方膳食供应的任务。
2、做好监督、检查各项工作,各司其职,责任到人。
3、制定食品安全培训计划,组织员工培训工作。
4、严把食品安全关键控制环节、杜绝食品加工安全隐患。
5、妥善处理公共关系。定期与甲方沟通,征求意见,并及时进行整改。
6、对公司下发文件及时传达,按时落实检查结果。
7、关心同事,关心员工生活,合理安排员工日常工作。
8、及时处理甲方及就餐顾客投诉,做好记录回访工作,提高满意率,不断学习积累管理知识。
9、更新特色品种,提高品种质量。完成公司经营管理目标。
10、能接受省内项目调岗。
11、完成总公司下达的其他工作任务。
任职要求:
1、有3年团餐餐饮公司工作经验。
2、有3年2000人以上“高校”、“企业”团餐餐厅管理工作经验优先。
3、有3年独立管理店面的经验。
4、对高校餐饮管理的政策法规有一定了解。
5、有较强的自我处理问题的能力。能很好的协调各方面关系。
6、酒店管理专业毕业生可优先考虑。
7、能力突出者可适当放宽条件。
岗位福利:
薪资7000-10000,包食宿,全勤奖、年终奖、工龄津贴、学历津贴、证书津贴、出差津贴、寒暑假津贴、带薪假、带薪培训、缴六险,月休4天,法定假日休。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 处理客诉及突发事件,保障食品安全与操作规范符合监管部门要求
5. 协调与总部、供应商及周边社区的关系,维护品牌形象与门店口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮店长经历者优先
2. 熟悉餐饮SOP流程、库存管理及财务基础核算
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应轮班制工作
4. 责任心强,注重细节,有服务意识和结果导向思维
5. 学历不限,持健康证及食品安全管理员证书者优先
能接受早六点上班,五险,包吃住
餐饮领班/主管/前厅经理【管吃住】
6千-1万/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、负责前厅日常运营管理;
2、统筹排班、考勤、人员培训;
3、监督服务质量,处理顾客投诉;
4、完成销售目标,做好数据分析。
任职要求:
1、20-40周岁,男女不限;
2、1年以上餐饮管理经验;
3、责任心强,有团队管理能力;
4、形象气质佳,善于沟通。
薪酬福利:
1、薪资6000-8000元(具体面议);
2、管吃住;
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,确保服务品质与运营效率达标
2.制定并执行月度经营计划,统筹人员排班、成本控制及营收目标达成
3. 主导员工培训与团队建设,提升服务意识与专业技能
4. 处理客户投诉与突发状况,维护品牌形象与顾客满意度
5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项检查工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 有责任心和执行力,注重细节与服务标准
4. 具备基础财务与数据分析意识,能看懂营业报表
5.热爱餐饮行业,认同企业文化,服从公司统一管理
餐饮主管
岗位职责:(急招有经验的领班或餐厅经理,待遇从优,长期合作)
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐厅领班
4-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核查物料库存与损耗,协助控制运营成本
5.执行食品安全与卫生管理制度,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或值班主管经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与突发事件应对能力
3. 责任心强,能承受快节奏工作压力,具备服务意识
4. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识
5.学历不限,热爱餐饮行业,认同企业文化岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,科学排班并合理分配人员任务
2. 监督服务流程与菜品出品质量,高效处理顾客意见及突发投诉
3. 协助店长开展员工带教、绩效评估与团队凝聚力提升工作
4.定期盘点物料库存,分析损耗数据,协同优化成本管控措施
5.严格执行食品安全法规及卫生操作规范,确保门店合规运营
任职要求:
1.具有餐饮一线服务经验,担任过领班或值班主管者优先
2.沟通协调能力强,能妥善应对高峰客流及突发事件
3. 责任心强,适应快节奏工作环境,具备主动服务意识
4.熟悉前厅服务标准、运营流程及基础管理方法
5.学历不限,热爱餐饮行业,认同企业服务理念
郑州金水区需招前厅经理1名,有工作经验,管吃管住,工资准时发放,连锁品牌
6-8千/月
餐厅领班月结全职
需招前厅经理1名,有工作经验,管吃管住,工资准时发放,连锁品牌
餐饮主管
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 协同采购、财务等部门,确保食材供应、账务合规及食品安全达标
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌经验者优先
2.学历不限,具备良好沟通协调能力及抗压能力
3. 熟悉食品安全法规、服务流程标准及基础财务知识
4.具备较强的执行力、问题解决能力及团队带教意识
5. 工作地点稳定,能适应轮班制工作安排
餐饮主管
岗位职责
1、协助餐厅经理开展员工管理,组织落实餐厅各项规章制度、服务规范开展日常培训,督导员工规范在岗操作,维持现场运营秩序;
2、负责校园餐厅食品安全与菜品品质管控,落实食材存放、加工操作、环境卫生等食品安全检查,跟踪菜品口味、出餐质量,及时反馈并优化问题,保障师生用餐安全与用餐体验;
3、配合经理完成员工日常绩效考核,做好出勤、工作表现记录,整理考核资料,协助落实奖惩;
4、协助餐厅经理统筹日常运营事务,包括现场巡检、物资盘点、师生意见收集、各类台账整理、临时工作安排,共同保障校园餐厅平稳运营;
5、参与餐厅运营优化,提出改善建议,后期可独立负责项目管理,拥有清晰晋升通道。
任职要求
1、具备餐饮行业实操或管理相关经验,熟悉食堂 / 餐厅运营流程优先;
2、食品科学、食品安全等相关专业优先录用;
3、身体健康,持有有效健康证,工作踏实肯干、吃苦耐劳,责任心强,善于沟通;
4、工作时间早 6:00 到岗,能适配校园食堂作息;周末固定休息,节假日跟随校园假期安排;
福利待遇
包吃包住,食宿条件完善
稳定校园项目,环境简单,客源固定,经营压力小
完善带教培养,从运营实操到管理能力系统提升
内部晋升通道清晰
岗位亮点:校园食堂环境单纯稳定,周末固定休假,不用面对社会餐饮夜班,重视人才培养,不局限于基础杂事,是往餐饮管理方向长期发展的优质平台。
职位福利:五险、包吃、包住、全勤奖、每年多次调薪
挂车货运司机
招聘自卸车司机一名,持有云凯操作证者优先。
岗位职责:
1. 吃苦耐劳,熟悉双驾、顶班经验者优先。
2. 需具备半挂倒车、窄路会车、高速安全车距等驾驶技能。
3. 注意货物捆扎、篷布盖盖、防撒漏的规范操作。
4. 需掌握冷藏车温控、危货罐车装卸与押运配合。
绿化1-2人月结
因公司发展需要,小区物业现招聘绿化工1名,要求年龄60岁以下,身体健康,能遵守公司管理制度。月薪面谈,月休4天,小节加1天,大节加3天。工作地址位于宛城区二完全学校对面桃李郡。
不要证 450一天会焊就行 免费吃住 还有几名空缺
380-470元/天
工厂焊工工龄奖年终奖包住五险五险一金20人以上日结
扬州急要5个焊工 450一天包吃住 不要证会焊就行
年龄18-48,
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河南南阳美容店招聘上午临时工1名下午临时工1名工资待遇到店面谈联系电话:意者请联系电话同步
临时工1-2人
美容店招聘上午临时工1名下午临时工1名工资待遇到店面谈联系电话:意者请联系电话同步
河南南阳长生帝旺实木仓库,打熟练备货工二名。要求30-45工资8000-9000有住宿不管
8-9千/月
分拣包住1-2人月结
长生帝旺实木仓库,打熟练备货工二名。要求30-45工资8000-9000有住宿不管吃。
酒店经理1-2人
前厅经理薪资福利:待遇优厚,免费提供食宿,员工定期团建。招工人数:1人应聘请注明来源()优先录用工作地址:原鹏达酒店院内面试
酒店经理1-2人月结
GRO5000-5500元/月,21-35周岁,男女不限,学历大专及以上,要求身高1.60m以上,身高1.70m以上,需要有酒店前台主管2年以上相关工作经验。招工人数:1工作地址:南京市江宁区汤山街道延祥路66号
客房服务员月结
招聘兰亭雅宿酒店招聘客房一名,要求踏实稳定的姐妹加入兰亭团队,熟手优先。正常工资3000元~3200元,努力干3600元~37000元联系电话地址工业路与卧龙路交叉口往西200米路北兰亭雅宿酒店
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.严格执行食品安全与卫生标准,确保合规经营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 热爱餐饮事业,认同服务导向价值观
厨师长
南阳市第二完全学校幼儿园厨师长招聘公告因工作需要,我园现面向社会招聘厨师长1名。要求:工作认真负责。有学校食堂工作经验者优先。工资面议。地点:南阳市白河大道与赵河路交叉口——南阳市第二完全学校幼儿园。联系电话:
店长
8千-1.5万/月
餐饮店长月结
店长:岗位职责
1.统筹门店整体运营,管理店内人员、排班、培训
2.把控产品品质、门店卫生、物料库存与成本管控
3.维护客户关系,处理客诉,落地门店线上线下营销活动
4. 每日营业数据统计分析,定期复盘,向总部汇报门店情况。
任职要求
1 .具备5年以上餐饮门店全盘管理经验,曾任职于肯德基、巴奴、海底捞等头部连锁品牌担任店长;拥有自主开店实操经验者亦可,精通标准化餐饮门店完整运营体系。
2. 熟悉餐饮食品安全规范,擅长人员管理、排班培训、成本损耗管控;
3. 目标感强,能够带队完成门店业绩指标,妥善处理客诉,落地营销活动;
4. 抗压能力强,执行力强,责任心强,工作稳定长期发展。
基础工资8000
详情面谈
厨师长
南阳市第二完全学校幼儿园厨师长招聘公告因工作需要,我园现面向社会招聘厨师长1名。要求:工作认真负责。有学校食堂工作经验者优先。工资面议。地点:南阳市白河大道与赵河路交叉口——南阳市第二完全学校幼儿园。联系电话:
餐饮店长
七里园·中关村麻辣烫火热招聘长期岗位|待遇优厚|晋升空间大店员5名18‑45周岁,踏实肯干薪资:3000‑5000元,多劳多得储备店长2名薪资:3500‑6000元,可晋升管理岗位重要提醒:只招长期稳定人员,暑假工、短期工勿扰门店地址:南阳市七里园街(中关村麻辣烫)联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南阳大堂主管招聘在线招聘信息,主要招聘南阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。