林芝市巴宜区招家装水地暖师傅，必须精通家用空气能和家装水地暖盘管的安装、调试；年龄30岁至50岁。计件工资。

日喀则市拉孜县招水暖安装/维修

拉萨市城关区招空调安装/维修、水暖安装/维修

堆龙建材市场对面，西藏科棕科技有限公司:招聘 暖通安装工：要求精通供暖系统原理，并持有焊工证或水电工证 供暖技术人员数名 会CAD，会做方案预算

职位要求： 人品好，守信用，爱干净，能吃苦耐劳。 爱好暖通行业并且愿意长期在暖通行业发展，有自己的交通工具。

山南市乃东区招水暖安装/维修，按装制氧机师傅数名

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，认同长期在房产服务领域发展的职业规划

暖通，学徒工资6000每月，下地区每天补贴100元，吃

日喀则市拉孜县招水暖安装/维修工3天左右活，人要在日喀则，自带套丝机

拉萨拉萨城关招水暖安装/维修，学徒工，20-35岁，工资5000/月，包吃住，上满一年后工资7000，上满二年工资8000，工资月发，试用期一天，。

钢筋工2个-西藏波密（日薪400元，限熟练工） 薪资：400-400元/天

0招聘，烧烤店招聘服务员多名：底薪6000，全勤奖500，月休4天，酒水提成20%，工作轻松。后厨两名：底薪8000，全勤奖500，满两个月每月有奖金，月收入轻松过万，不会没关系，负责教徒弟。保洁两名：底薪5000，每天下午两点到店打扫卫生，弄完就走。满三个月每月奖金500。店长一名，底薪15000，形象气质好，享受店股份。欢迎致电李经理：

林芝市波密县招指挥/司索工需要五名，工资6000包吃包住

西藏波密需要五名塔吊指挥工资6000一个月，包吃住，工资，年龄要求五十以下，联系电话

招聘信息，本店招聘服务员，工资5000-6000，地址林芝，有意者请联系☎

维修工（暖通/综合维修电、弱电）年龄22-38岁，有相关工作经验，学历不限，有2年以上相关经验薪资福利:5000-6000元，入职即缴纳五险一金，享受过节福利，月休5-7天，带薪年假，各种福利待遇招工人数:12人招聘流程：电话沟通-应聘-面试-录用-培训（）工作地址:肥桃路与泰西大街交汇处

哈尔滨市香坊区招全年供热水暖维修。年龄58周岁以下，工资3000-3500。

安定区招水暖工，主要做旧小区改造上水，地沟热熔pe管，1楼之后热熔ppr上水管，干活实在，混子勿扰

青岛市黄岛区招水暖安装/维修

暖通主管8：30-17：307000-75005年主管级经验45岁以下，持空调证

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，学历不限

林芝市波密县招空调安装/维修(空调安装师傅)

林芝市巴宜区招空调安装/维修

林芝市巴宜区招家电安装、家电维修、其他安装维修空调安装，维修

暖通安装学徒1人，在拉萨面试

房产出售，二手房交易：日常工作获取客户，为客户选房，匹配带看，意向洽谈，促进成交，后续流程等

贝壳找房致力于打造技术驱动的品质居住服务平台，聚合并赋能全行业优秀服务者，构建开放协作的生态体系，为用户提供涵盖二手房、新房、租赁及家装等多元化的居住服务解决方案。 岗位职责： 负责线上各渠道房源信息的更新与维护，确保内容真实、准确； 承担客户接待与咨询任务，提供专业的房地产置业顾问服务； 深入挖掘客户需求，匹配并推荐合适房源； 主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程的落地执行； 开展房源开拓工作，持续进行资源积累与维护，保持与业主的长期良性互动。 岗位要求： 学历及专业背景不限； 具备较强的学习能力与管理潜质，拥有良好的心理素质和团队协作意识； 性格积极乐观，作风踏实肯干，目标明确，富有进取心； 对销售类岗位有浓厚兴趣，愿意在销售领域长期发展。 薪资福利： 底薪5000-6000元，提成比例45%起；新人综合月收入可达8000~9000元； 提供住房补贴，缴纳五险一金； 额外福利包含：19天带薪年假、每月福利假、节日礼品、租房购房优惠、免费健康体检、系统化培训、导师带教、国内旅游、海外旅游、人民大会堂国宴等专属权益。 成长体系： 新人培训：入职前将参与系统的房产经纪理论课程学习； 衔接培训：助力新人完成从知识到实践的转化，前三个月享有专项衔接训练； 实战带教：配备资深导师一对一指导，深度参与实际业务操作； 经验交流：定期组织优秀员工分享实战经验，助力快速成长。 晋升路径： 横向发展（业务序列）：助理经纪人—经纪人—资深经纪人（最高至A10级别）； 销售岗位按等级划分，职级提升对应提成比例递增（起点45%）； 纵向发展（管理序列）：房产经纪人—店经理—商圈经理—区域总监—大部总—分公司总经理。 工作地址： 公司地址：杭州市滨江区春晓路208号，临近滨江银泰/天街； 交通指引：地铁1号线滨和路站C出口步行约200米。 【联系我们】 如有疑问可直接联系沟通，投递简历者将优先安排面试

年龄:22到45岁 性别:男女不限 要求:性格开朗，有亲和力，对赚钱有欲望 薪资待遇好发展空间大。

北京朝阳区物业招聘：兼职[暖通运行1人]巡视为主，带少量维修，双人岗。 班次：白夜休休（15号白班16号夜班） 时间：8：30～20：30 要求：50岁以下，空调证，一年以上空水运行经验，健康证，无犯罪记录证明。 薪资待遇：4000—4500元，法定节假日三薪， 工资月结（每月15号发放)。 工作地点：大望路地铁站附近 电话:胡主管 招聘人数:1人

岗位职责 1.客户开发与维护。 2.房源拓展与管理:广泛收集房源信息，实地勘察房屋状况，拍摄房屋照片。 3.交易促成:根据客户需求，精准匹配合适房源，带客户实地看房，解答客户疑问。 任职要求 1.年龄20-45周岁，男女不限 2.学历不限，专业不限，有销售相关专业背景者优先考虑。 3.具备良好的沟通表达能力，普通话流利。 4.拥有较强的学习能力和适应能力。 5.性格开朗，工作积极主动，具备良好的服务意识和团队合作精神。 6.欢迎职场小白。 薪资福利 1.无责底薪（3000-3500元）+高提成（20%-55%）+现金奖+话补 2.上北京是五险一金 3.定期团建，聚餐