[庆祝]万达上海金店诚聘[庆祝]年龄:20-35周岁初中以上学历福利待遇:缴纳五险，丰厚节日福利，话补妆补餐补，加班补助，月休二天(有珠宝从业经验优先录用）工作时间:半天班制～薪资面议咨询热线:杨店长可同步添加祥聊面试地址:水渡口万达一楼B口上海金店[玫瑰]

[庆祝]万达上海金店诚聘[庆祝]年龄:20-35周岁初中以上学历福利待遇:缴纳五险，丰厚节日福利，话补妆补餐补，加班补助，月休二天(有珠宝从业经验优先录用）工作时间:半天班制～薪资面议咨询热线:杨店长可同步添加祥聊面试地址:水渡口万达一楼B口上海金店[玫瑰]

职位：珠宝销售 工作地点：南京/上海/北京/深圳/沈阳核心商圈 岗位薪资： 12-20k+团队提成，三年合同，六个月试用期 岗位要求： 1.长相甜美端正，亲和力佳，30岁内，优秀的可放宽至35岁内，净身高160-167 2.Prefer空乘背景、奢侈品背景或其他高服背景人选，行业不做硬性限制 3.希望是江浙沪徽户籍或定居的（上海南京），京津冀户籍或定居的（北京），深圳和沈阳也希望是当地或周边城市户籍已买房定居 4.针对空乘专业27,26届学生，北京上海深圳可提供住宿 5.老铺黄金的职位严禁在小红书互联网多媒体渠道发布招聘信息 6.品牌查重人选推荐无效 7.老铺职位薪资还是比较可观的，经验丰富的甚至高于所写，但只能口头介绍

高端珠宝级黄金品牌新店招聘销售顾问啦[烟花][庆祝]【地址】：上海豫园、国金【工作时间】：月休6天排班轮休【薪资】：培训期保底薪资8k，开柜台销售定薪，6000-10000底薪提成，综合平均薪资15-20k【福利】：入职即缴纳五险一金【要求】：年龄35岁以内，背景open，服装、香化、珠宝、空乘、高端酒店服务人员等可以看，，沟通形象好～【联系方式】：戳头像投递简历咯）

高端珠宝级黄金品牌新店招聘销售顾问啦[烟花][庆祝]【地址】：上海豫园、国金【工作时间】：月休6天排班轮休【薪资】：培训期保底薪资8k，开柜台销售定薪，6000-10000底薪提成，综合平均薪资15-20k【福利】：入职即缴纳五险一金【要求】：年龄35岁以内，背景open，服装、香化、珠宝、空乘、高端酒店服务人员等可以看，，沟通形象好～【联系方式】：戳头像投递简历咯）

蒙牛专卖店，招聘啦[烟花][烟花][烟花][玫瑰][玫瑰][玫瑰]现国内第一亚洲第一全球前五的品牌专卖， 主要负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度任务计划。 1.工资待遇:每月薪资4000-9000+含无责底薪，无考核任务，加提成，补贴， 2.每月带薪休班四天，4天带薪休假，每月组织聚餐团建，定期旅游。 3.有销售经验者优先录用。 4.工作环境:工作轻松，环境适宜，空调四季开放，冬暖夏凉。 5.工作时间内接待完客户，处理好自己的事务，其他时间自由安排。 6.主要销售蒙牛品牌乳制品，针对个人长期客户做好维护以及服务工作。 上班时间，早上8点，下6点，中午吃饭休息2小时 欢迎各位志同道合的朋友能够加入到伊利大家庭。[玫瑰][玫瑰] 地址，陕西西安五路口永兴坊店，北大街店

锂电池，无人车的销售

岗位职责 根据客户需求装配产品 客户为公司内的老客户 岗位要求 18至55周岁均可，可接受学生兼职 不限学历经验 工作时间 长期兼职的时间不限，每周可自由安排天数 全职的上班时间为9：00-12.00/2.00-6.00 薪资待遇 全职兼职皆为日结，后台提现即可 工资为150到300 有老人带领，试用期为五天业务熟练即可上岗 公司内有宿舍，不包餐食 长期招聘，此招聘时间为2026年4月20号

日结高薪全网推广兼职｜日赚500-600，干完当天拿钱 薪资 当日结算、绝不拖欠！日均4 500+，努力干轻松600/天 提成上不封顶，出一单结一单，不用压工资！ 零成本上岗：大米、洗护、粮油等9样礼品全由公司免费提供，不用自己垫一分钱备货！ 工作内容（客户好成交，干活轻松） 银行+支付宝官方惠民福利推广（8大银行：中农工建邮储交兴业招商） 客户支付宝绑卡领最高360元红包，五常大米、洗护用品全部6元带回家，刚需礼品吸引力足，客户主动咨询，好开单不愁卖。 仅协助顾客简单5步操作绑卡领券下单即可，无产品推销、不用卖货囤货。 上班安排（自由为王，适配所有副业人群） 时间全自由！想干半天/全天自己定，宝妈、上班族、学生副业均可，不打卡不考勤 就近分配点位：小区、菜市场、商超门口，家门口上班，不用长途奔波 入职 18-58岁，不限学历、不限经验，不会干免费一对一教学，5分钟上手，努力者优先。 报名 电话：，微信：wm-hwy 即刻领物料+岗前培训，当天上岗赚钱！

小区业务，沟通能力强

上海市浦东新区招电焊 主要工作焊接消防支架 要求有应急管理部电焊证 工资360一天 9小时包住不包吃 有意联系

岗位：高档小区上班时间：7:30~16:30，月薪：4000元联系电话：浦东张江广兰路

门店直招工期结束有小礼品电工/时电工/时面试成功直接上班[加油][加油]周期工周期工周期工20-55岁上班时间:8:30-20:30吃饭补贴13元一顿，工期15天左右，，工资按30元/时结算上班地址:金勺路面试时间:随时面试联系电话

上海市浦东新区招木门安装

[太阳]室内！通告1:机器人部署现场协助兼职3个18-35岁明天做一天，工作时间9-6进场携带工具:中号十字螺丝刀，充电宝（防止工作途中手机没电工作内容：工程师远程指导在酒店部署安装机器人，现场工作独立完成（视频、群聊方式远程协地址:地址:1和欣假日公寓1栋 —— 上海/上海市/宝山区/淞南镇逸仙路3188弄1号楼/2号楼/3号楼地址2:泊寓（虹卢湾店） 罗佑亮 _ 上海市闵行区华漕镇虹庐湾3号泊寓虹庐湾店地址3爱住·青藤 上海市闵行区紫龙路200弄72号爱住·青藤 8051以上工资140。

兰西荟萃楼珠宝十字街店扩店升级招聘：珠宝顾问10名保底提成，（月奖励+养老保险销售提成节假日福利）月薪4000—10000上不封顶，带薪休息4天带薪培训，提供住宿主播两名4000提成带薪休息两天波姐

【招聘】单位:吉隆镇28米好宜隆一楼《御纯金·金六福》珠宝[爱心]单位:惠东县黄埠镇鹏泰超市一楼《金六福》珠宝[爱心]单位:惠东县黄埠镇人民一路[拳头]招聘职位：销售员多名，型象好，气质佳，有亲和力，沟通能力强，要有责任心。[怄火]学历：不限[强]工资待遇：底薪+提成+业绩奖+达标奖+全店一名奖+全勤+优秀员工奖+生日/节日补贴+激励奖+加班补助+年终奖+年度销冠奖+畅通的晋升空间上班时间:早班8:30~15:30，晚班:15:00~22:30，月休:两天保底:3000元/月基本工资:4000元/月-8000元/月地址:吉隆镇28米好宜隆商场一楼地址:黄埠镇鹏泰超市金六福珠宝联系人：赖小姐联系电话：

老凤祥银楼▷岗位：珠宝销售（五险+带薪年假+生日福利+高额奖金）▷薪资：4000-8000元/月▷福利：节日福利|年假|加班补助|五险联系电话：点击链接投递简历查看电话：锁味（采菱广场店）▷岗位：理货收银员（八小时制+采菱广场店）▷薪资：3500-5000元/月▷福利：点击链接投递简历查看电话：县媄漾美肤馆▷岗位：美容师（包吃）▷薪资：4000-10000元/月▷福利：包吃点击链接投递简历查看电话：县吉清商行▷岗位：业务员▷薪资：3500-5000元/月▷福利：点击链接投递简历查看电话：----◆----◆----◆----◆----【注册简历后即可投递心仪岗位，查看联系方式！】快来注册简历吧！----◆----◆----◆----◆----更多好岗位请关注常德工作井号：澧县工作井号：工作井号：石门工作井号：----◆----◆----◆----◆----◆----点击报名加入常德本地同城相亲↓↓↓

新疆慈璋珠宝有限公司招聘信息：销售10人，月工资2000-4000元，不限学历，不限专业，无技能要求，熟练掌握国家通用语言，形象气质佳，包午饭，缴纳五金。联系人：李先生

【莫旗中国珠宝】招聘啦!重要的事情说三遍十里春风，只为“聘”你万事俱备，“职”等你来[握手]诚聘保安1名:工资3500元城聘珠宝精英3名:保底工资4000元带薪休息年假节日福利生日福利。：苏经理

岗位职责： 1、了解公司的产品，帮助客户选型，发掘客户的需求 2、通过电话等渠道开发潜在客户，开拓新市场，积极寻求合作机会 3、维护客户关系，记录客户信息与沟通情况 4、负责销售报价，商务谈判，参与合同的签订 5、填写相关销售报表，提交销售相关数据和分析报告 6、完成销售目标和基本任务 任职要求： 1、口齿清晰、具有较强的沟通表达及应变能力 2、工作认真负责，有责任心，有较强抗压能力 3、乐观开朗，有较强的团队合作能力 4、熟练使用word、excel等办公软件 5、有电缆销售经验者优先考虑 薪资详情： 薪资结构：底薪+餐补+业绩提成 提成：按产品类型和销售额计算 工作时间： 周一至周五 08.30-17.30 周末双休，法定节假日正常休息

一、岗位职责 1、对已注册会员的信息进行初步分析，邀请有意向的会员至分公司面谈 2、电话邀约并接待来访客户，挖掘并分析客户情感诉求，邀约客户到公司面谈； 3、维护良好的客户关系，与协作团队密切配合； 4、完成个人业务指标和上级交给的其他任务； 二、任职要求 1、23~35岁，大专及以上学历； 2、有销售经验者优先，敢于挑战高薪，具备一定的沟通技巧和良好的学习能力； 3、逻辑思维清晰，情感细腻，善于挖掘会员内心情感需求； 4、热情、开朗，乐于助人，计划在婚恋行业长期发展； 5、有过婚恋经验者优先考虑； 三、薪酬福利 1、无责任底薪+绩效提成，综合薪资达8000-50000+； 2、入职即统一购买五险一金：社保五险+住房公积金； 3、享受国家法定节假日及带薪年假，另有节假日活动礼品福利 4、行业内独家多渠道合作 资源来源稳定 拥有核心竞争力 5、全国连锁大平台，大公司福利制度有保障 稳定性强 6、技能培训 赋能分享 老大协助 不是一个人孤军奋战 闭门造车 7、团队氛围 合作 机制 氛围轻松 有幸福感 四、晋升空间 公司目前高速发展，全线下目前30+线下门店，需要更多的管理人才承担更大的责任； 新人入职前期主要是培训打电话的技能，邀约到店前三可以重点培养学习面谈，自己亲自接待成交. 面谈成交率达标，会重点培养，往标杆发展； 做稳定的标杆，门店人气高，会往经理方向培养 经理业绩好，团队培养的好，会往店长方向培养 门店团队好的，会更多的责任，往区域总兼方向培养

职责： 1、负责公司高温热防护领域材料销售，包括保温涂料，气凝胶，高温胶水等；应届生或有相关行业从业经验者优先。 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 6000-12000元/月 五险一金 按销售额提成

1、定期走访指定区域客户，掌握客户办公设备使用现状； 2、挖掘并明确客户需求，提供专业方案及产品演示，推动合作达成； 3、跟踪客户产品使用情况，持续维护客户关系，探索新增合作机会； 4、协同相关职能部门响应客户各类需求，提升客户满意度。 【我们希望你是】 1、大专及以上学历，IT、市场营销等相关专业优先考虑； 2、主动进取，富有热情，具备较强的责任意识。 【我们为你提供】 1、无责任底薪+业绩提成+团队奖励+利润分红； 2、营业专员→营业主任→分公司经理，支持技术和业务双通道发展； 3、线上线下结合的多元化培训资源，快速掌握所需业务知识； 4、周末双休+法定节假日+带薪年假，平衡工作与生活。

1. 负责开发新的销售渠道（包括线下经销商、线上平台等），完成渠道拓展目标。 2. 维护现有渠道合作关系，制定合作策略，提升渠道销售效率。 3. 调研市场与竞争对手动态，分析渠道需求，优化合作方案。 4. 协助策划渠道推广活动，推动产品落地与品牌曝光。 5. 跟踪渠道销售数据，定期评估合作效果，提出优化建议。

艺术品商务文员，含销售性质，偏商务销售文职沟通属性，工作轻松无高强度压力。公司每日精准分配客户资源，仅对接十余名意向客户，一对一讲解古董艺术品相关业务，沟通表达流畅清晰即可。 薪资：无责底薪5000左右+业务梯度提成（10w提8个点，12w-15w提10个点，依次叠加）；销售经验丰富、对薪资有要求可面议。每月15号发薪 早九点半晚六点 午休十二点到一点半

工作职责 （一）KA客户服务与管理 1、客户日常服务：作为公司对接KA客户的客户服务接口人，负责与客户供应链及运营团队的日常沟通与业务协同。 2、KPI监控与达成：建立KA客户合同KPI常态化跟踪机制，监控及时率、准确率、异常率等核心指标达成情况，定期输出客户服务报告，复盘服务表现、分析偏差原因并推动改善 3、客情维护：定期回访客户，及时响应需求与问题，确保客户满意度达标。 4、合同续签支持：参与合同续签的客户服务评估，为新合同提供数据支撑与改善建议。 （二）履约与服务管理 1、全链路履约跟踪：跟进入库、存储、出库、配送、逆向等关键节点的执行情况，识别履约风险，提前预警并推动解决，监控服务交付质量。 2、异常快速响应：动态监控全网异常，快速拉通仓储、运输、系统、客服等资源，定位根因、推动闭环解决，并向客户输出专业的问题反馈与改善说明 3、客诉分级处理：优化客诉分级处理机制，统筹重大客诉的升级响应与资源协调；定期复盘客诉数据，识别高频问题，推动运营端系统性改进。 4、专项保障：协助大促保障、新业务切换、新仓开仓等专项工作的服务侧保障。 5、业务运行报告：定期输出业务运营报告（日报/周报/月报），向管理层同步服务状态与风险判断。 （三）团队管理与专业赋能 1、日常管理：统筹客户服务组的日常工作安排，制定服务标准与流程话术，落地执行并持续优化。 2、绩效考核：制定考核标准并跟踪完成情况，负责团队绩效管理与激励。 3、培训与赋能：制定培训计划，提升团队在客诉处理、数据分析、客户沟通等方面的专业能力。 （五）流程优化与体系建设 1、服务标准与流程优化：协助制定客户服务标准与工作流程规范，基于客诉与调研反馈持续迭代。 2、满意度调研与改善：统筹客户满意度调研与回访工作，设计调研方案、分析数据、输出报告，挖掘服务痛点并推动改善 3、服务手册：清晰梳理客户需求，主导《客户服务手册》的制定与更新。 4、跨部门协同：对内联动运营、业务、财务、采购等部门，对外对接园区、第三方合作单位，推动客户服务相关事务的协同解决，保障业务衔接顺畅。 任职要求 （一）教育背景与工作经验 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。 2、3年以上物流/供应链行业客户服务或客户管理经验，1年以上客服团队管理经验。 3、具备KA客户全生命周期服务经验，熟悉合同KPI监控、客诉处理、满意度调研等模块。 4、有物流行业头部企业经验者优先 （二）专业能力 1、行业认知：熟悉物流行业服务标准及核心KPI指标（出库及时率、准确率、破损率、时效达成率等），了解仓储与配送基本流程（入库/出库/库存/配送）。 2、数据分析：具备数据分析能力，能通过数据识别问题、驱动改善，熟练输出各类业务报告。 3、服务质量体系：熟悉客诉处理流程、满意度调研方法及服务质量评估体系。 4、系统操作：熟悉物流管理系统、客服系统、CRM等操作者优先。 （三）软性素质 1、客户导向：以客户为中心，具备强烈的客户服务意识。 2、问题解决：具备较强的问题拆解与推动能力，能独立处理重大投诉与突发异常。 3、跨部门协同：跨部门沟通协调能力强，善于拉通内外部资源解决问题。 4、体系化思维：逻辑清晰，具备体系化思考能力，不满足于个案解决。 5、抗压能力：能从容应对客户投诉和突发异常，情绪稳定。

岗位职责： 1、负责SAAS系统客户资源的统筹管理，确保客户信息、询盘数据更新及时、准确、完整，持续与客户保持有效沟通，夯实业务发展基础； 2、开拓新客户资源，在大区经理或大区总监的带领下，聚焦开发区域内的经销商、配套商及直销类大客户项目，参与客户接待与实地拜访，提升市场份额，达成业绩与盈利指标； 3、维护区域内既有客户关系，常态化跟进已合作的经销商或大客户，落实支持政策，完成定期商务沟通与走访任务，保障销售目标实现； 4、开展区域市场调研工作，快速收集并传递市场动向，协助上级进行行业与客户群体细分，参与制定区域营销策略方案； 5、准确高效地向市场部门传递一线市场信息，翻译推广文案资料，助力提升品牌区域影响力及询盘转化效率； 6、协同合同执行与售后团队，协调处理履约过程中的沟通事项，保障服务流程顺畅，提升客户满意度。 任职要求： 1、年龄22-32岁，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、具备良好的英语或俄语书面及口语能力，沟通表达流畅； 3、专业不限； 4、欢迎有拼搏精神、抗压能力强、积极进取的应届毕业生加入； 5、能够接受外派安排； 福利待遇： 1、月综合收入7000—15000元，享有五险一金+生日/节日礼品+员工旅游+法定节假日休假； 2、办公环境优越，团队氛围融洽，定期组织聚餐及团建活动； 3、公司提供系统化免费带薪培训，零经验者也可安心入职； 4、每月评选优秀员工，并不定期安排表现突出者参加带薪外出学习培训； 5、晋升通道：销售—主管—经理—总监，管理层岗位均从内部选拔，不对外招聘，配备完善的成长培养体系，助力员工全面提升综合能力，打造个人发展的广阔平台。 亮点： 我们是一家朝气蓬勃、高速发展的企业，拥有成熟的培训机制，持续输出优秀的销售与管理人才。对于表现卓越的员工，不仅开放充分的发展空间，更实施股权激励计划，共建员工与企业的命运共同体！ 如果您怀揣强烈的事业追求； 如果您还有巨大的潜力等待释放； 如果您渴望加速实现自我价值； 那么，我们诚邀您的加入！ 培训地址：上海市金山区 工作时间：早8:30—晚17:30 （单双轮休），按照当地国家法定节假日安排休假 职位福利：五险一金、全勤奖、绩效奖金、带薪年假、每年多次调薪、节日福利、定期团建、员工旅游

销售人员核心工作内容 1. 客户开发 挖掘潜在客户资源，线上线下拓展渠道，摸排客户需求，建立客户档案。 2. 业务洽谈 对接客户沟通产品、报价、方案，讲解优势卖点，商务谈判，答疑异议处理。 3. 订单成交 跟进签约流程，拟定合同，敲定付款、发货相关条款，促成订单签订回款。 4. 客户维护 日常客情回访，定期问候跟进，维系老客户关系，提升客户粘性与复购率。 5. 市场反馈 收集市场行情、竞品动态、客户建议，及时上报公司，提供优化参考。 6. 业绩复盘 制定个人销售目标，每日每周复盘进度，拆解任务，查漏补缺冲刺指标。 7. 售后衔接 对接售后、仓储、物流部门，跟进货品交付、安装售后问题协调处理。 8. 资料整理 填报销售报表、客户台账、出差日志，归档业务单据与客户资料。

工作职责: 1、开发维护大客户资源，重点深度挖掘现有客户，扩大业务覆盖面， 2、深度挖掘客户需求，为客户提供具有针对性的定制化礼品解决方案 3、管理销售全流程:需求分析一方案设计一报价谈判一订单落地一售后服务 4、掌握行业趋势，精准推荐各类创新文创定制品类。 5、达成年度销售目标，建立客户关系管理体系; 领导交代的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，3-5年B2B销售经验 2、具有定制礼品、促销品、文创产品行业经验者优先; 3、熟练操作BIP、OA系统及办公软件等 核心能力 1、精通大客户开发与商务谈判技巧， 2、抗压性强，能独立完成定制方案策划; 3、熟悉供应链管理及礼品生产流程。