
榆林榆阳区优选好房诚聘经纪人10名一、招聘岗位:房产经纪人二、岗位要求1、强烈的销售挣钱欲望;2、能吃苦
5000-25000元/月
房产销售社保生日福利高温补贴11-20人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售基本坐班按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB新房二手房退伍军人实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
优选好房诚聘经纪人10名
一、招聘岗位:房产经纪人
二、岗位要求
1、强烈的销售挣钱欲望;
2、能吃苦耐劳,具背高效执行力;
3、热衷于销售行业,积极的进取心和上进心;
4、亲和力强,具有良好沟通与表达能力;
5、有无经验皆可,有行业经验和资源者优先;
三、薪酬待遇
无责底薪+高额提成+培训+业绩奖金+定期团建+专业技能培训
四、工作地点:榆林市高新南区阳光城璞悦优选好房门店
榆林榆阳区招人想挣钱的看过来!高佣金上不封顶!想赚高收入的看过来!没经验?别担心!有无房产经验都能带
5000-20000元/月
房产销售社保生日福利11-20人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜渠道销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB二手房退伍军人实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
招人
想挣钱的看过来!高佣金上不封顶!
想赚高收入的看过来!
没经验?别担心!有无房产经验都能带,专人一对一带教
怕套路?别担心!多劳多得,佣金超高,努力就有高回报
社恐不自信?别担心!勇敢迈出第一步!努力付出就有回报!兼顾生活与赚钱!
适合宝妈、毕业生、想拼一把、想兼职增收的
只要肯努力,月薪过万很正常!
有意电话联系:周总
房产运营经理
6000-12000元/月
地产中介1-3年学历不限商业房产住宅房产二手房电话销售渠道销售
岗位职责:
1. 制定并落实房源拓展方案,整合优质合作资源,增强项目房源储备能力;
2. 负责公司二手资源的运营与维护,开拓多元化的房源获取渠道;
3. 统筹协调内外部协作,推动成交洽谈、合同签署及后续实施落地。
任职要求:
1. 具备2年以上二手房相关工作经验,掌握房源开发模式及交易全流程;
2. 熟知西安本地各区域市场动态,擅长与业主建立并维系良好关系;
3. 工作态度积极,具备较强的抗压能力和实际问题解决能力。
薪资待遇:
底薪4500-6000+提成+社保+每周固定休+节日福利+各种奖金+大团建+下午茶
房产经纪人
5000-10000元/月
房产销售包住交通补助包吃保险生日福利年终奖高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限较多外勤按单提成TOC退伍军人实地看房房屋租赁
因公司规模扩大,团队做强,职业时间非常自由,高提成,多劳多得,公司氛围融洽,有老带新,在公司根据个人能力晋升,晋升条件公开透明。经纪人-见习经理-经理城-市总。每个月都有团建,每季度一次国内游。欢迎有梦想有追求的追梦者。
一、任职资格
1、年龄在16岁以上,无学历要求
2、能承受较强的工作压力,愿意挑战高薪
3、诚实守信、吃苦耐劳、具有良好的团队精神
4、普通话流利,善于沟通交流,有相关经验者优先
二、工作模式
1、工作:约客/带客户(前期有师傅1对1教)
2、公司有大量房源出租(无需在外寻找房源)
3、有固定获客渠道(不用陌拜不用打电话)
4、上班时间自由轻松 早9点30至晚6点
5、上六休一 周三休息
6、法定节假日都有假期 年假15天
(目前销售有400多人,所有基本不用担心获客的问题,房子有5000多套也不用担心房源)
三、薪资情况
提成50%—100
例如:房租1600
提成50% 提成工资800
见习58%,经理75%(团队所有人)
四、奖金福利
新人奖、公司奖金、团队奖金、绩效奖金、出租奖金、房源奖金、端口补助等…
五、福利待遇
1、公司平台良性竞争,任何人只看个人能力,都可以晋升,见习经理,经理,店长,城市总
2、不定时聚餐 每月3次以上
3、每季省内旅游、每年国内外旅游
4、团队均00后,工作氛围特好,具备良好团队精神
试用期:3天
入职有培训 培训后 有师傅1对1带手
总部立足山西太原,目前全国有30余家分公司
我们有租赁经验,完整的租赁体系,致力打造全国房屋租赁综合服务商。成为客户信服、同行尊敬、社会认同的上市企业!
辛家庙地铁口+房产销售+经验不限
9000-12000元/月
地产中介经验不限大专
薪资福利待遇:
1. 业内无责任高底薪3000-4000+高额提成(25%-75%)+年假10天;
2. 平台规模大,发展空间广阔,晋升机制公平,培训体系完善;
3. 互助金(百年行公益福利项目);
4. 员工免费出国游,内部学历提升机会;
5. 统一免费配发公文包、笔记本、工牌、领带、司徽;
岗位职责:
1. 通过贝壳网等APP进行房源与客源开拓,积累公司客户资源,与客户建立良好业务关系;
2. 负责客户接待与咨询,提供专业的房地产置业顾问服务;
3. 深入理解客户需求,推动房屋买卖或租赁交易达成;
4. 精准匹配客户意向,协助完成二手房买卖、租赁及一手房代理业务;
职位要求:
1. 不限学历,有目标感,渴望自我突破或提升,对销售岗位充满兴趣;
2. 擅于交流,具备良好的语言表达能力;
3. 学习能力强,熟练使用各类APP,敢于挑战,追求成长;
4. 具备强烈的服务意识、自驱力和进取心;
【人才发展通道】:
房产经纪人/置业顾问——店经理——百年行MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理
工作时间:早9晚7,自由模式
工作地址:西安各区门店就近安排
职位福利:带薪年假、弹性工作、节日福利、包住
职位亮点:无经验可培养
工地库管
3000-4000元/月
材料员月结全职
岗位职责:
1. 协助项目经理开展施工现场日常管理,落实安全、质量、进度及文明施工要求
2. 负责施工图纸会审、技术交底及现场问题协调处理
3. 编制和更新施工日志、进度报表、验收资料等工程文档
4. 配合材料进场验收、工序交接检查及分部分项工程验收工作
5. 监督劳务人员作业规范,协助开展安全教育与班前交底
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先
2. 工作经验不限,有施工现场管理实习或助理经验者优先
3. 熟悉建筑施工基本流程及常用规范,具备基础识图能力
4. 责任心强,沟通协调能力良好,能适应工地现场工作环境
5. 持有安全员、施工员等岗位证书者优先
特殊资产处置事业合伙人
1.2-1.8万元/月
房产销售6-10人经验不限学历不限自媒体销售地产金融法律电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售
首先,感谢缘分,
让我们在茫茫人海中,因为“特殊资产”相遇。
特殊资产事业合伙人(法拍房业务)
招募要求:
拒绝混日子、眼高手低以及低负债缺乏上进心之人,需全身心投入、积极奋进,紧跟团队步伐!有个人资源、保险、房产、助贷、债务优化等相关经验者优先!没有性别、年龄、学历限制,有能力你就有舞台!
业务优势:
专注法拍房蓝海,房源为市价5-7折,客户单套利润超50万,我们提供过万收入提成。作为专业法拍辅助机构,涵盖法拍咨询、尽职调查、辅助竞拍、金融助贷、权证办理、清退腾房全流程服务,只推正规司法挂网房源,不搞"**球",全程 O 风险兜底,保障客户安心捡漏。
工作内容:
寻找目标客户,讲解法拍房项目,促成交易。
薪资待遇:
一单一结,超高提成,100万年薪不是梦!
工作时间:
不坐班,时间自由,收入由你的付出和努力决定。
员工福利
员工旅游
带薪年假
底薪加提成
保底工资
立即沟通
商业地产经纪人
1.5-2.4万元/月
房产销售社保6-10人经验不限大专电话销售面销/陌拜渠道销售销售额提成TOCTOB商业地产新房二手房实地看房客户开发受理客户咨询房屋买卖
岗位职责:
1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务
2. 按客户需求精准匹配优质房源,提供专业购房/租房咨询与方案建议
3.维护客户关系,跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率
4.及时录入并更新房源与客户信息,确保系统数据真实、完整、有效
5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作
任职要求:
1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态
3.具备一定抗压能力与目标导向意识,适应灵活外勤与业绩导向工作节奏
4.诚实守信,具备较强责任心与职业操守
5.有地产中介从业经验者优先,学历不限
榆林神木市招安全员/40-50天工期,工资月结,只能上晚班,工资9000-10000元
9000-10000元/月
安全员月结全职
榆林市神木市招安全员/40-50天工期,工资月结,只能上晚班,工资9000-10000元
兼职
1.榆阳区每天招聘5名兼职要求:19-35周岁以内(男女不限)营业:早9:00-午4:00工资:100-200之间(根据数量决定)内容:完成每天安排的工作福利:管一餐,下午结工资:(非诚勿扰)地址:榆林市三街长城壹号3写字楼2.榆林招数名兼职人员兼职陪跑员2小时/130元兼职陪跑员2小时/130元详细的条件要求如下:1·年龄20-60岁周岁人员2.行政时间抽空2小时即可3·带本人驾驶证原件过来4·驾驶证必须满3年5·驾驶证在一年内没跑过滴滴6·没有酒驾,没有一次性扣12分7·无犯罪记录,网上可以查到8.完全没有注册过滴滴平台9.一个人只能做一次兼职:(非诚勿扰)地址:榆林市火车站附近公司
租房管家+100%提成+周末双休+师傅带教
6000-11000元/月
房产销售生日福利20人以上经验不限学历不限较多外勤按单提成销售额提成退伍军人实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋租赁
这份薪酬制度设计围绕“房源、团队、客源”三大核心,多板块并行且提成比例明确,具体可梳理为以下4个核心模块,方便直观理解:
1. 出房提成(直接出租奖励)
- 角色:成功出租房源的“出房人”。
- 计算方式:按单套租金的80% 计提。
- 示例:出租一套月租金3000元的房子,提成=3000×80%=2400元。
2. 收房提成(房源维护奖励)
- 角色:对接房东、将房源录入公司系统的“收房人”(即房东维护人)。
- 计算方式:固定按单套租金的20% 计提(不区分房源租金高低)。
- 核心优势:房源属于“长期收益固定资产”,无论公司2900+合作伙伴中谁出租该房源,每次出租收房人都能获得对应提成;若积累数百套房源,月收入可稳定在1万-2万元,目前最高纪录达13万元/月。
3. 团队组建提成(招聘与管理奖励)
- 角色:组建自有团队的管理者。
- 计算方式:按招聘人数阶梯计提,且每月持续发放(只要招聘的人员在职):
- 招聘1人:每月提成1500元。
- 招聘2人:每月提成4500元。
- 招聘3人及以上:晋升为部长,单人次提成为990元/月(如招聘10人,每月提成=10×990=9900元)。
4. 运营获客提成(客源开发奖励)
- 角色:通过58、安居客、抖音、小红书等渠道获取租房客户联系方式的“获客人”。
- 计算方式:,无论公司谁促成成交。
- 示例:租客通过你提供的客源租下一套月租金2000元的房子,提成=2000×40%=800元。
房地产销售
8000-13000元/月
房产销售社保3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售较多外勤销售额提成TOC新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
日常主要负责带客户实地看房,邀约双方商谈撮合成交。
房产经纪人,置业顾问
7000-20000元/月
房产销售3-5人经验不限高中
获取客户,了解客户需求,给客户匹配合适房源,带看,意向约谈,签约,过户,交房。
了解房东卖房原因,诚意出售价格,匹配适合的客户,带看房源,意向约谈,签约,过户,交房。
置业 顾问
6000-25000元/月
房产销售社保生日福利五险一金6-10人经验不限学历不限门店销售按单提成新房二手房实地看房房源开发二者兼具
高底薪、高保障:
试用期:2000-7000
转正后:享高额提成20%-77%
好福利、高待遇:
1、购买社保五险一金;
2、资深经理全程一对一带教;
3、共享链家/贝壳,双网流量;
4、精英出国游、赢亲情人民大会堂国宴。
上市平台 链接未来
链家助力员工的职业发展,为积极向上的伙伴提供完善的晋升机制以及全国范围发展机会。
经纪人提供十一级(A0-A10)职业发展阶梯
【A0-A2级别培养期】高底薪高保障,每位新人都有一位资深经纪人师傅带飞、破浪;
【A3-A6级别成熟期】成熟经纪人,拥有储备管理者培训资源,加速管理角色转换;
【A7-A10级别品牌期】他们是社区专家、行业精耕者,公司赋予最高77%的提成比例;
岗位职责:
1、了解客户的相关背景情况,为客户提供咨询服务,并为其设计切实可行的购房方案;
2、维护公司房源系统的新增房源数据;
3、陪同客户看房,并帮助客户了解房源信息;
4、促进业主与客户之间买卖或租赁交易的达成;
5、进行买卖或租赁交易过程的跟进及房屋过户手续办理等服务工作;
6、面对面销售工作,参与公司代理的一手楼盘联动销售(含豪宅、商铺、写字楼、别墅等)。
职位要求:
1、年龄在21—40周岁,大专或以上学历;
2、驱动力强,同理心高,对房地产销售工作充满信心,渴望通过销售工作改变人生;
3、诚实可信,拼搏进取,积极阳光,有良好的沟通表达能力、亲和力;
4、具有良好的团队合作精神。快晋升:管理型晋升+业务型晋升+合伙人制度,全面完善你的职业生涯规划。
管理人员AVP/MVP/SVP/DVP/GVP五级储备培养体系,
为具有高潜质且有管理发展意愿的优秀人才量身打造培训课程,让各级运营人员晋升之路不再迷茫,实现职业生涯的华丽转身。
门店坐落于:海珠区星盈街 2 号 101
房产经纪人
3000-13000元/月
房产销售包住社保五险餐补1-2人1-3年学历不限门店销售较多外勤阶梯式提成新房二手房
1、门店设置在合肥恒大城小区物业内,销冠项目,客情较好,已有的成员月均到手一万二左右,同时有内部奖励政策,物业员工积极推荐客源房源。
2、不限制做金碧其他区域或项目的业务,业务类型有二手房租售、新房等
3、入职即购买社保,底薪2320-6000+餐补15元/出勤日+提成30%-55%-社保个人部分=实发金额,具体提成和底薪比例要来和租售经理面试具体谈下
4、试用期过后,底薪和岗位根据月度完成情况按季度上浮或下降,不同业绩对应不同岗位和底薪,例如资深经纪人、店长、经理等岗位。
5、月休4-5天,法假也有假期,工作时间:9:00-12:30 14:30-18:00,一般一天打一次上午上班卡,特殊假期前2-3天需要打上下班卡
欢迎咨询与推荐
监理包住包吃社保
招聘监理员。要求专科以上学历,具备初级职称,拥有3年以上设备、管道、焊接或仪表安装经验。薪资福利根据经验技能及持证资格等条件确定。公司提供食宿、团建活动、社会保险、高额商业保险、带薪休假、休假差旅报销及节假日福利金。注:总监岗位要求专科学历、中级职称,持有相关专业职业资格证及具备石油化工项目经验者优先。
其他监理社保3-5人日结
中联煤层气神府分公司钻完井招聘3名钻完井监督及专业安全监督(下周面试)完井监督要求1、资历与技能:熟悉完井作业全流程,具备独立处置井下复杂情况及突发事件的能力;2、软件应用:熟练掌握Office等办公软件,具备较强的数据整理与分析能力;具备优秀的沟通协调能力和抗压能力;3、学历资格:大专及以上学历,,石油工程相关专业;持有相关执业资格证书者,年龄55岁以下安全监督要求1、岗位职责:精通钻完井业务流程,识别作业风险,制定管控措施。2、任职要求:石油工程相关专业,大专及以上学历;环境工程或相关专业,现场经验丰富;熟练使用办公软件,年龄55岁以下工地地点:陕西神木待遇:550-570日费,购买社保欢迎符合条件的人员自荐或推荐,详细咨询请联系:王(同号)
材料员月结
招聘库管岗位,要求年龄在50岁以下。工作地点位于陕西省榆林市绥德县裴家茆批发市场。提供月薪4000元及食宿福利。每月休息两天。
监理专监3-5人
招聘:榆林市招聘有丰富装修项目监理工作经验的专监2人,监理员2人。要求有专监证,会做监理资料,年龄30-55周岁。联系电话:
其他监理
QHSE部钻完井业务口安全监督,4工作地址:陕西神木本周面试精通钻完井业务流程,识别作业风险,制定管控措施现场经验丰富,熟练使用办公软件,熟练使用办公软件不超过55岁石油工程相关专业,大专及以上学历
其他监理社保3-5人日结
中联煤层气神府分公司钻完井招聘3名钻完井监督及专业安全监督(下周面试)
完井监督要求
1、资历与技能:熟悉完井作业全流程,具备独立处置井下复杂情况及突发事件的能力;
2、软件应用:熟练掌握Office等办公软件,具备较强的数据整理与分析能力;具备优秀的沟通协调能力和抗压能力;
3、学历资格:大专及以上学历,,石油工程相关专业;持有相关执业资格证书者,年龄55岁以下
安全监督要求
1、岗位职责:精通钻完井业务流程,识别作业风险,制定管控措施。
2、任职要求:石油工程相关专业,大专及以上学历;环境工程或相关专业,现场经验丰富;熟练使用办公软件,年龄55岁以下
工地地点:陕西神木
待遇:550-570日费,购买社保
欢迎符合条件的人员自荐或推荐,详细咨询请联系:王(同号)
如有需要互换石油天然气工程类群的也可联系
其他监理
钻完井专业安全监督工作地址:陕西神木570元-770/天+工龄补助+路费补助十年及以上钻完井、安全(至少3年)工作经验;熟练掌握油气田法律法规、规范,熟悉钻完井设计;具备沟通协调能力,对接钻完井专业部门沟通现场问题不超过55岁,持有相关执业资格证书者,大专及以上学历,石油工程相关专业
【热招】房产顾问:新人可带,轻松入行获稳定收益!
5000-10000元/月
地产中介经验不限学历不限住宅房产商业房产办公房产新房二手房公寓面销/陌拜 电话销售门店销售五险一金团建福利带薪培训带薪年假高提成
【岗位职责】
负责客户资源的开拓与长期维护,通过线上及线下多种渠道(如门店接待、网络平台、社群运营等)获取潜在购房或租房客户,完善客户信息档案;
深入了解客户实际需求,精准推荐匹配房源,提供专业的房产咨询服务,组织实地带看,解答客户关于市场价格、产权情况、交易流程等相关问题;
全程协助客户完成看房、价格协商、合同签署、产权过户等交易环节,确保各流程高效顺畅推进;
定期维护公司房源数据库,动态更新房源信息(包括价格调整、户型变化、周边配套等),保证信息的真实性与时效性;
积极参与公司安排的专业培训和业务分享会,持续提升房产专业知识、沟通能力及销售实战技巧。
【任职要求】
年龄在20至45周岁之间,学历不限(具备房产从业经验者优先考虑,应届毕业生或转行人员可享受带薪系统培训);
具备较强的沟通表达能力和亲和力,拥有良好的服务意识,能够快速赢得客户信赖;
目标明确,进取心强,渴望高收入,能适应一定的工作挑战与压力,愿意通过自身努力实现收入突破;
具有团队合作精神,认同企业价值观,遵守行业规则与职业道德规范;
熟练使用基础办公工具(如微信、电话沟通等),持有驾照或熟悉本地商业区域者优先录用。
【我们能提供】
高薪回报:无责任底薪3000-5000元 + 高比例佣金提成(30%-70%)+ 成功开单奖励 + 月度/季度销售冠军奖金 + 年终利润分红,月薪过万常态化,收入上不封顶;
全面培训:新员工享受带薪岗前培训(涵盖房产知识、交易流程、谈判技巧、客户管理等内容),实行导师制,由资深员工一对一辅导,零基础也能迅速成长;
优质资源:公司统一提供稳定房源支持、精准客户线索以及主流房产平台推广资源,无需个人从头积累客源;
福利保障:缴纳五险一金 + 节假日福利 + 带薪年休假 + 团队建设活动(聚餐、旅游、户外拓展)+ 生日关怀 + 定期健康体检;
发展空间:晋升路径清晰(经纪人→店长→区域经理→合伙人),表现优异者可独立带领团队,享有团队业绩分成;
灵活福利:工作时间弹性安排,看房节奏可根据实际情况自主调节。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供榆林房建专监招聘在线招聘信息,主要招聘榆林土建监理相关人才。作为土建监理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解土建监理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。