负责维护现有网点，开发新网点

1工作内容：现有客户的维护拜访，终端样品整理上样，开拓新客户，市场信息，竞品信息等回馈。 2具备较强沟通能力，有责任心，有挣钱欲望。 年龄在25-45岁

1.招聘具有酒店，养老院，疗养院，干休所，月子中心等相关销售渠道，为全新研发四代电动智能床垫在武汉打开第一阶段市场。 2.无需打卡，坐班，开会，没有工作要求和任务。 3.高额提成，当天全额收款第二天支付提成。 4.公司制定了极具吸引力的销售政策来扶持销售人员的前期开拓工作。

【上班时间】 1.10:00--18:00 中午休息1.5⼩时 2.周末双休 3.节假日同步国家法定节假日 【⼯作内容】 1、负责根据公司分发的资源开发客户 2、负责⽤⽹络销售，电话微信等⽅式与客户建⽴联系。 3、完成个⼈业绩⽬标及团队业绩 【岗位要求】 1、1年以上相关⼯作经历；（接受小白） 2、23岁以上，较强的沟通与⼈际关系处理能⼒； 【福利待遇】 1、底薪：6000-8000底薪（按面谈而定）.公司商务经理平均工资3-5万，商务精英10万以上！转介绍或者自己招人每单奖励600，返单奖励 30%（老门店返单率100%） 2、开单提成当⽇发放奖⾦； 3、晋升机制:业务经理→储备总监→合伙⼈→总监→运营总裁

市直控股 快消品粮油供应链销售（武汉） - 岗位：快消品及粮油供应链销售，10人 - 依托平台：拉卡拉云掌柜 - 工作地：武汉三镇（武昌、汉口、汉阳） - 岗位性质：全职 岗位职责 - 拓展武汉三镇便利店、商超、粮油、餐饮店等线下门店，开发合作客户，完成拓店指标 - 维护合作门店客情，响应门店需求、处理基础售后，稳固长期合作 - 传达平台促销活动、订货优惠及补贴政策，指导门店平台下单、核销 - 定期走访门店，跟进订单回款、货品动销，反馈市场及客户问题 任职要求 - 学历不限，有快消品、粮油、商超销售经验优先，熟悉武汉本地门店渠道者优先 - 执行力强，善沟通谈判，能吃苦，适配外勤拓店、门店走访工作 - 责任心强，有服务意识，能快速上手平台操作，维护客户关系 - 自有代步工具、持C1驾照者优先，工作时间灵活 薪资福利 - 薪资：底薪+拓店提成+绩效+年终奖，多劳多得，上不封顶 - 福利：缴纳五险，享带薪培训、节日福利、高温补贴、团建 - 作息：弹性工作制，无需坐班，适配门店经营时段 - 发展：晋升通道清晰，可晋升销售主管、区域经理等管理岗

【热招】江西万年贡米湖北区域 资深销售专员 薪资待遇：4500-8000元无责底薪+阶梯高提成+业绩奖上奖 正规一级经销商直招，不画饼、提成按月结清，到手收入上不封顶。 招聘要求 1. 有快消/粮油渠道资源：熟悉湖北本地商超、餐饮、政企团购、礼赠等任意一类渠道人脉 2. 有1年以上to B销售实操经验，不是新手练手岗，入职就能直接跑市场开单 3. 了解大米/粮油类快消品的销售逻辑，懂怎么撬动渠道点位进场 4. 执行力强，能自主规划辖区客户拜访节奏，不用人催 额外福利 • 入职就享完整产品培训，万年贡米是国内头部地标性大米IP，产品好推不滞销 • 销量达标就能拿到品牌方额外的市场激励补贴 • 能力突出者可带小团队，后续直接晋升区域销售主管 联系电话 直接附带你的过往销售渠道资源/业绩案例投递简历，我们24小时内安排面试，通过立刻上岗。

职位详情: 工作时间: 早上9:00-12:00点 下午13:00—18:00点 月休4天，自由调休 1，公司提供精准客户资源：姓名、电话、楼盘、楼栋号、每一条资源都是百分百在宜昌市和周边地区买了房子的业主。 2，公司提供专业的培训和一对一的帮带，确保在7天的培训期能够掌握和客户沟通的技巧方法。 3，客户到店的接待，由专门谈单手交谈，我们全程配合 4 新人确保21天开单，无需经验！！ 5 我们是做不动产运营的，寻找毛胚房装修成民宿进行统一代运营管理 5基本都是90后，工作氛围轻松 工作内容简单上手，薪资待遇高于同行

工作内容：主要是厨卫品牌（方太老板华帝等）的销售工作 薪资构成：月综合工资3000-8000左右（上不封顶），购买社保，不定期团建，节假日福利，无需全天站立，工作环境好，人性化管理，年终奖满一年享带薪年假， 任职要求：高中以上学历，热爱销售能够吃苦耐劳有耐心责任心，具备良好的沟通能力和服务意识和团队合作精神，有销售经验优先，可以接受无行业经验 工作时间：夏秋两班制（早中班），春冬一班制 有兴趣者可以直接到北京中路169号京东家电洪城店面试

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品及销售策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备较强的执行力与抗压能力 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统培训 5. 学历不限，踏实肯干、积极进取者欢迎加入

主要负责体彩店网上工作，扩展客户，维护及筛选， 不需要学习打票，要有抗压能力，有赚钱欲望， 零基础的员工有老人带 上班时间:下午2:00-22:00,晚休一小时不忙的话可以多休息 法定节假日十一休四天过年十天假首月2500次月3000有提成工资的上限靠自己，月入过万不是问题哦~工资主要靠提成！要有心理准备工作轻松简单自由，可以接受门店工作，不风吹日晒，有下午茶，水果等 年龄20以上不收暑假工

做隔墙的隔音棉。

黄石市阳新县招油漆工、腻子/大白/墙漆，现金

黄石市招腻子/大白/墙漆

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

黄石市阳新县招吊车司机，要求经验丰富。成熟稳重。

精酿啤酒渠道销售，贵州省范围，有酒水销售经验，销售渠道者优先

【诚聘业务专员】东方雨虹区域渠道业务员 负责：建材网点维护&新网点开发、装修公司/工长渠道拓展维护 要求：有建材、装饰公司，自建房渠道经验优先，善于沟通，能跑市场，有驾照 待遇：底薪+提成+绩效，收入上不封顶，大品牌平台稳定 联系电话：聂经理 工作地点：新绛县恒鑫建材防水

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同内部团队（产品、市场、售后）推动项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有较强的市场敏锐度和独立开拓能力 4.具备较强执行力和抗压能力 5.学历不限，有行业资源者优先

高薪诚聘｜乡镇渠道开发业务员（长期稳定、越干越吃香、可长期发展） 招聘岗位 乡镇渠道业务员（专注施工队、包工头、乡镇二级分销渠道） 招聘人数：4人 岗位核心说明（真实靠谱、不画饼） 本岗位不是散户地推、不是扫散户！ 专门跑长期合作渠道：乡镇建材店、五金分销店、各村施工队、包工头、装修班组。 做的是积累型生意，客户不会丢、持续返单、越干收入越稳、越做越轻松，是公司核心盈利岗位。 工作内容： 1、二级分销开发：负责各乡镇建材门店、五金店、装修门店拜访，洽谈合作、挂样、铺货、签约二级分销，建立乡镇固定供货网点。 2、施工队渠道开发：下乡对接各村自建房施工队、包工头、装修班组，建立长期供货、合作、返单关系。 3、老渠道维护深耕：定期回访已合作门店、施工队，维护客情、解决问题、推送新品政策，持续激活复购、补货、转介绍。 4、市场资源沉淀：筛选优质高价值渠道，淘汰无效渠道，建立公司核心渠道资源库，做好每日工作台账。 岗位人员画像（只招这种靠谱人） 1、男女均可，年龄28–45岁，心态成熟、家庭稳定、有强烈赚钱欲望，想多挣钱、不想混日子。 2、为人正直、人品靠谱，不耍小聪明、不飞单、不私接、不损害公司利益。 3、情商高、会人情世故，能跟乡镇老板、包工头顺畅沟通、懂维护客情。 4、抗压能力强，能接受长期下乡、不怕拒绝、执行力强、能吃苦、踏实稳定。 5、自带私家车，熟悉本地乡镇路况，有本地资源优先。 6、有建材、屋面工程、防水、装修、渠道拓展、对接施工队经验优先。 混日子、玻璃心、怕吃苦、只想轻松上班的请勿打扰！ 岗位绝对优势（同行最优质岗位） 积累型岗位！客户终身留存，越干越值钱，后期躺赚复购提成 公司有新媒体客源+老客户资源加持，市场不愁、单量稳定 不用坐班、时间自由、下乡外勤、不熬时间 提成不封顶、多劳多得、收入上不封顶 正规公司、不压工资、不扣提成、每月准时发放 有完整培训体系，有人带、新手可快速上手 薪资待遇（透明无套路、全部公开） 1、固定综合保底：2800元/月（底薪+全勤+下乡补贴；油补：凭实际公里数，实报实销；住宿+食补：实报实销） 2、月度过程绩效奖励 3、新渠道开发奖励 4、高额提成体系 5、月度增量冲刺奖、团队销冠奖、季度优秀奖 真实收入区间 - 踏实干：7000–10000元/月 - 用心干、资源积累起来：10000–15000+ 上不封顶 工作模式 1、每日下乡开发渠道、拜访门店、对接施工队 2、每日台账记录、资源沉淀、回访维护 3、不用坐班、不用打卡耗时间、凭结果拿钱 晋升发展（长期稳定） 渠道业务员 → 渠道组长 → 区域渠道经理 → 合伙人区域负责人 公司快速扩张，所有管理层全部内部提拔，优先重用老员工 适合人群 想在本地长期发展、不想外出打工、能吃苦、想靠自己努力挣高薪、人品端正、想积累自己稳定资源的实干型人才。 诚心招人、不套路、只要踏实肯干的能人，混日子勿扰！ 期待想赚钱、有野心、正直靠谱的你加入团队！

诚聘：娃哈哈武汉城区因业务发展需求，诚招终端业务员若干名，工作地点:武昌区。岗位要求:1、高中以上学历，大学市场营销等相关专业优先。2、35岁以下（条件优越者可放宽），1年以上快消销售行业工作经验，业绩突出者、有特通渠道开发经验者优先；3、吃苦耐劳，反应敏捷，表达能力强，具有强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力！4、具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有工作执行力、服从管理、有团队协作精神！工资待遇:工资3500+提成，年收入10万+上不封顶！每周工作6天。电话：（微信同号）

形象大方，热情开朗，有经验者优先 ，加油

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1. 负责酒水产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护餐饮、商超、烟酒店等终端客户，建立长期合作关系 3. 执行促销活动方案，收集市场反馈，及时调整销售策略 4. 管理所辖区域库存与动销数据，确保产品陈列规范、价格统一 5. 协同公司开展品牌宣传与渠道拓展工作，提升品牌市场占有率 任职要求： 1. 对酒水行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 3. 吃苦耐劳，适应高频次外出拜访与灵活工作时间 4. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成日报与数据分析 5. 诚实守信，具备较强的责任心与团队协作精神

武商曼妮芬内衣店招聘店员。薪资为4000-6000元/月。任职要求：有销售经验者优先，具备良好沟通能力，服务意识强。缴纳五险，月休3天，具体福利待遇面议。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

招聘岗位 农表情订单交易员 年龄:20-35 工作内容:在公司负责线上订单买卖，无需工作经验，不用外跑找客户，不用打电话，执行力一定要强严格遵守公司规定执行 招聘岗位 团队经理 执行力强，有团队管理经验，金融交易经验3年年优先考虑，负责团队培训，考核。 薪资结构 基本薪资+分成:综合薪资5000-10000(上不封顶)

熟练门窗销售5年以上相关经验具备良好人际沟通能力和独立完成门店正常运营

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，踏实肯干，认同公司价值观

邀约专员 【职位要求】 1、20-35岁。 2、外向健谈,应变能力强，积极主动，有较好的沟通能力。 3、有上进心，有创业的想法的优先。 4、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力 5、热爱销售工作,抗压能力强,工作主动,有团队合作精神 6、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 7、有相关电话客服,销售.工作经验者优先 【薪资待遇及福利】 1、待遇:无责任底薪+业绩提成+节日福利 2、福利:带薪年假+国家法定节假日休息+不定期员工活动+员工生日会 3、全90后00后销售团队,没有“勾心斗角”没有“空降兵” 和谐的工作环境 【用人原则】 英雄不问出处，不看背景,只看实力，你主动一点,我们就会有故事。 【工作时间】 上午8点半到12点，下午1点半到5点半，四天假期，调休。 【福利待遇】 1、春节假期提供超长假期 2、底薪+高额提成+交通补贴(入职三个月后新员工薪资平均5000+，入职一年月薪过万很平常，电销+面销+网销,你付出多少你就收获多少) ； 3、每月生日会+不定期团建聚会； 4、提供专业系统化的岗前培训、岗中训练及管理力提升训练； 5、一对一的老带新机制； 6、公司给予优秀员工发展的平台；

招聘：销售专员 薪资：4000-6000 【任职要求】： 快消品行业销售，吃苦耐劳工资不会低，区域内网点维护sku增加，新网点开发旧网点维护岗位职责:吃苦耐劳会开手动挡