急聘女装设计人才
1.2-2万元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限现场办公周末单休服装设计师女装五险电商
投递简历时请附带相关作品集
店铺名称：大婉酱微胖定制
岗位职责：
1、熟悉网红ins风格，能精准捕捉当下流行趋势与时尚元素。
2、主导季度产品主题规划，包括面料选择、色彩组合及整体搭配设计，推进每季新品开发。
3、对面料特性与制作工艺具备敏锐判断力。
4、结合市场动态与用户需求，制定并执行服装设计方案。
5、独立完成上衣与下装的款式设计，并统筹指导设计助理完成相关工作。
6、负责样衣从设计到打版的全流程开发与前期准备。
7、协同纸样师跟进样衣转产流程，确保生产环节顺利衔接并按时交付。
8、具备女装服装档口资源者优先考虑。
任职资格：
1、大专及以上学历，服装设计相关专业毕业。
2、具有2-4年女装设计经验，有甜辣风格设计背景者优先，熟练手绘或电脑绘图，了解穿搭逻辑。
3、对服装造型、色彩运用、版型结构及潮流走向有深刻理解，热爱时尚行业。
4、掌握服装制作全流程，精通各类面辅料特性和工艺应用。
5、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，能够有效管理设计团队。
薪酬结构：底薪+提成
运营账号：抖音—大婉酱微胖定制
服装设计师
5000-7000元/月
服装设计师1-3年大专男装纺织工艺AutoCAD3D MAX
岗位职责：
1、依据订单需求或客户要求，完成服装效果图的绘制工作。
2、参与展会及线上渠道收集流行资讯，结合市场趋势进行新品开发与设计。
3、熟悉各类面料特性、质感及成本，结合时尚辅料进行款式创新设计。
4、与生产工厂保持沟通协作，确保设计图纸的准确传达与实施。
职位要求（男女不限）：
1、具备服装设计类专业大专或以上学历，拥有1-3年相关设计工作经验。
2、精通常用平面设计软件，具备良好的创意能力与审美素养。
3、以平面设计能力为核心，擅长手绘者优先，有服装行业从业背景者优先。
4、能够接受因工作需要的短期出差。（综合条件优异者，薪资可面谈）
福利待遇：
薪资福利：
休息：大小周休
社保：给上5五险
工作时间：9:00--18:00
工资：基础工资+全勤+饭补+绩效工资（试用期1个月）
福利：好利来生日卡、三八妇女节礼品、中秋和过年礼品
精益工程师（储备培养）
5000-8000元/月
工业工程师IE经验不限本科接受无工业工程师经验
岗位职责：
1、优化企业材料成本、人工成本及生产效率。
2、编制并持续完善公司6S管理规范，牵头推动落地执行。
3、推动精益生产实施，提升生产现场管理水平并促进持续改进。
4、负责工装模具等工具设备的规划及建设工作的推进落实。
岗位要求：
工业工程专业，本科学历，经验不限。
童装设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年高中CDR现场办公PS包吃住周末单休服装AI制定工艺文件潮流趋势调研
岗位职责:
1. 负责女童卫衣、T恤、外套、套装、衬衫等品类的设计开发，能独立完成整盘货品开发，具备良好的时尚感知力。
任职要求:
有独立的审美判断，对产品版型有明确标准。能准确把握市场动态与客户实际需求。
服装设计打板师助理打杂文员
4000-6000元/月
服装设计师1-3年大专现场办公五险一金周末单休AutoCADCDR打板与样衣制作服装女装
听从安排 画图什么的 基本上干的活都很轻松 要求懂服装 最好是相关专业的 有经验的
快时尚女装设计助理
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公跨境电商买手欧美风格PS包吃服装AI女装女装设计制定工艺文件面料辅料采买
1.熟悉时尚趋势，具备良好的穿搭品味与审美能力。
2.制定季度品类开发计划，搜集并整合新款款式资料。
3.依据当季设计企划方案，确定所需面料及辅料。
4.全程跟进样衣制作流程，确保各环节顺利推进。
跨境电商女装设计师工作方向
工作时间：9-7:30午休一个半小时
零售业-设计岗（可兼职）
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限男装饰品运动服服装鞋履女装外套可兼职箱包T恤/卫衣
岗位职责：
1.市场调研与趋势分析：持续关注时尚风向与行业动态，收集并研究流行元素信息，涵盖色彩、面料、款式等方面，为FZ设计提供创意来源与方向指引。
2.设计规划与方案制定：结合品牌调性及市场需求，拟定季度或系列的FZ开发规划与设计策略，确立设计主题与风格定位。
3.款式设计与绘图：独立开展FZ款式的创意设计，绘制完整的设计图稿，包含造型、结构、细节等内容，并依据设计需求挑选适配的面料与辅料。
4.样衣制作与跟进：协同版师、样衣工等相关人员，全程跟踪样衣打样过程，确保成品符合设计理念与品质要求，及时提出修改意见并落实调整。
5.产品开发与优化：深度参与产品从设计到生产的全流程管理，保障产品按时保质落地，并结合市场反应与销售表现对产品进行迭代优化。
6.面料与辅料管理：熟悉各类面料与辅料的特性、应用及成本，参与材料选型与采购环节，确保材质选择满足设计标准与预算控制。
7.跨部门沟通与协作：与营销、生产、采购等团队保持高效联动，确保设计意图清晰传递，推动各项需求顺利执行。
8.陈列与展示设计：参与FZ产品的陈列与视觉呈现设计，依据品牌形象与市场策略制定展示方案，增强产品的终端吸引力。
任职要求
•教育背景：服装设计、时尚设计或相关专业本科及以上学历。
•工作经验：3年以上服装设计领域工作经验，具备独立主导设计项目的能力。
•专业技能：精通Photoshop、Illustrator、CorelDraw等设计软件，具备扎实的手绘功底；了解服装生产工艺流程及版型技术。
•审美与创新：拥有敏锐的时尚感知力和良好的美学素养，能准确捕捉流行趋势，具备较强的创意表达与设计构思能力。
•沟通与协调：具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能够跨部门协同工作，有效整合资源，保障项目推进效率。
车间品检工
招熟练成型复底一名，潘郎许家渭
手工厂招拖鞋凉鞋抓帮 2 组，小工一名包鞋验鞋，洋江工业区10栋10号
招冷粘运动休闲（套包）工艺设计师一名，要有自主开发能力，电脑开版
招针车工5名：拉链鞋为主：一单一万起空调车间：房?400牧东红宝石隔壁
招后段品检1名。后段管理1名，打大包一名，要求经验丰富
培训工艺师品检工
二、招聘糖果工艺师3人，年满 18 周岁及以上，身心健康，(无经验有培训)
要求：做事细心有耐心、工作严谨负责，服从安排调配，注重产品质量,对自己有一定要求。
工作时间：早8:30—12:00，下午13:00—17:40，上六休一。
薪资待遇：月薪3500~6000元，每日底薪100元，计件结算、多劳多得，另有餐补8元/天。
咨询时间：每天上午9点至下午5点，其余时间不接听电话，请勿打扰。中德产业园69-301
设计助理品检工
针织厂T恤世家＜奇尔斯丹>招聘：
1. 品质部Qc1名.男女不限，45岁以下。
2.车间车缝组长1名，男女不限。
3.男女装设计各 1 名，男女不限。
4，设计助理2名，男女不限，应界服装毕业生或一定经验者均可。
5，服装跟单员 1 名，有 2 年以上相关工作经验。
以上职位待遇面议，公司包食宿，入职购买社保，欢迎参观入职。 地址：沙溪兴工路73号（T恤世家）
联系电话：
刘先生
轻户外设计师女装产品开发经理
1.8-2.3万元/月
服装设计师5-10年大专
工作内容：
1. 研发进度管控：主导制定年度、季度、月度设计研发进度表，明确各环节时间节点、责任分工及交付标准，全程跟踪进度执行情况，及时排查卡顿问题、调整优化计划，确保研发工作有序推进、按时落地，杜绝延误情况发生。
2. 设计与企划统筹：结合品牌定位、参与完成产品开发企划，深度参与设计全过程，审核设计方案、效果图及纸样，把控设计风格、版型细节与产品调性，确保设计符合企划要求与品牌调性。
3. 核心实操执行：精准把控服装版型、面料质感、工艺细节及上身效果，结合穿着体验与市场需求提出优化建议；牵头组织审版会，协调相关人员完成样衣评审、修改迭代，确定最终可量产款式，保障样衣质量与设计还原度。
4. 跨部门协同：协同设计部推进设计落地，协调生产部解决量产过程中的版型、工艺难题，确保设计方案具备可生产性；联动市场部收集市场反馈、竞品动态及流行趋势，将市场需求转化为研发方向，优化产品设计与开发策略。
5. 产品质量与成本把控：在研发阶段审核面料选材与工艺复杂度，平衡设计效果与生产成本，确保产品在预算范围内完成，保障毛利率目标；把控样衣及大货生产的版型、工艺、面料一致性，规避量产风险，提升产品竞争力。
6. 团队与流程管理：负责设计研发团队的日常管理、任务分配及专业赋能，提升团队整体创意与执行能力；建立并优化设计研发流程、审版标准及工艺规范，提升研发效率与产品一致性。
7. 市场与趋势洞察：定期开展市场调研，跟踪流行趋势、竞品动态及消费者需求变化，为决策提供数据支撑；季中跟踪产品动销情况，快速调整补单与追款策略，季末完成研发复盘，沉淀优化经验。
任职要求
1、懂设计、5 年以上服装、户外、运动品牌相关设计研发工作经验
2、具备优秀的跨部门沟通协调能力，能高效联动设计、生产、市场等
3、精通设计研发全流程，能精准把控版型、面料、工艺及上身效果；具备扎实的产品企划能力，能独立完成从概念到成衣的全流程企划落地。
轻户外设计师女装业务开发担当
8000-12000元/月
服装设计师1-3年大专
岗位职责
1. 设计开发端跟进：产品开发进度跟进，成本初步核算，把控开发环节的成本与时效节点。
2. 订货会阶段：负责订货会阶段各类资料、表格的整理与制作，完成精准核价工作，保障订货会各项筹备工作有序推进。
3. 大货生产管控：大货生产阶段，跟进面辅料下单进度，实时跟踪大货生产进度与产品品质，确保生产环节顺畅，保障货品按时按质交付。
任职要求
1. 经验要求：服装商品、生产跟进工作经验者优先
2. 能力素养：工作积极向上、主动负责，具备极强的团队协作意识，做事细心严谨，具备良好的沟通协调能力与数据整理能力，接受应工作需求的出差。
工作地点：昆山花桥（上海地铁11号线兆丰路站），可提供宿舍
机械设计助理（实习岗）
2000-3000元/月
机械设备工程师经验不限大专不需要出差C1驾照维修服务商（乙方）接受无机械设备工程师经验
岗位工作：
1、负责驾驶式扫地机、洗地机及高压冲洗车的日常周期性作业；
2、落实清洁方案实施，持续通过精细化管理提升运营效率；
3、编制清洁路径优化报告，统计并分析设备运行稼动率数据；
4、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职条件：
1、年龄要求：19-25岁；
2、持有效驾驶证，具备实际驾驶经验者优先考虑；
3、面向2025年应届毕业生及已毕业的应届生
服装设计帮手
4000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限大专PS女装包吃包住设计师助理潮流趋势调研五险
岗位职责：
1.协助设计师整理所需的设计资料及相关样布、辅料；
2.协同设计师完成图纸绘制及设计细节的深化工作；
3.协助设计师进行面料、辅料及设备材料的选型与确认；
4.结合市场反馈、设计方向及流行趋势，参与新款式开发与延展；
5.负责设计文件的电子化整理与规范化存档；
6.完成设计师安排的其他相关事务
任职要求：
1、大专及以上学历，服装设计或艺术设计相关专业；
2、熟练掌握PS/AI/CDR等设计软件及常用办公软件；
3、热爱服装设计工作，具备良好的职业素养和沟通协调能力；
薪资福利：
1、一经录用，享受具有激励性的薪酬体系。
2、住宿：公司为员工提供配备空调的集体宿舍。
鞋类设计总监
2.5-3.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专鞋类设计
岗位职责:
1.主导鞋类设计团队的日常运作与管理，保障设计输出的专业水准与创意水平
2.与市场团队高效协同，洞察用户需求，明确产品设计策略与发展方向
3.策划并参与设计方案的评审工作，确保设计成果符合品牌定位与市场需求
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识，善于激发团队积极性与创造力
2.深入理解鞋类产品设计逻辑，熟悉流行趋势，具备前瞻性的设计视野
3.拥有良好的学习适应能力与复杂问题处理能力，能有效应对项目中的各类设计难题
4.熟练掌握AI和PS等设计软件
加分项
具备其他制造行业相关工作经验者优先
IE工程师
8000-14000元/月
工业工程师IE1-3年大专产能规划新产品导入降本增效SOP
职位描述
一、岗位职责：
1. 协助分析并解决生产过程中的异常情况。
2. 参与产能规划的执行，评估生产效率提升方案。
3. 负责仪器设备的日常管理、维护及保养工作。
4. 编制SOP作业文件，优化工装夹具设计与使用。
5. 配合工程主管完成研发部门新产品导入阶段的测试验证与改进工作。
6. 协助工程主管推进新产品试产准备（包括试产问题跟踪汇总、物料确认、工艺变更验证等）。
7. 编写部门技术文档及培训资料。
8. 对拉长进行网络分析仪操作调试与测试技能的培训指导。
二、岗位要求：
1. 大专及以上学历（能力突出者可放宽至高中）。
2. 具备两年以上PIE工程师相关工作经验。
3. 心理素质良好，能承受工作压力，吃苦耐劳，服从上级工作安排。
4. 岗位培训内容：电子基础知识、电路原理相关培训。
三、薪资福利：
1、双休，工作时间8:30-12:00, 13:30-18:00；
2、五险一金；
3、节日福利：开工红包，端午节和中秋节礼品、国家法定节假日、年终奖（根据公司年度经营情况发放相应奖金）；
4、每年组织员工旅游、年终团建活动及不定期聚餐；
5、每周五固定场地开展羽毛球活动；
6、提供免费公寓式住宿（配备空调、热水器、洗衣机、免费wifi）；
7、每年安排员工健康体检；
8、享受带薪年假；
9、公司配备冰箱、微波炉，每日提供下午茶（含水果）。
工业工程师
工业工程师（IndustrialEngineer,IE）是致力于优化复杂系统或过程的专业人员。他们通过整合人员、材料、设备、信息和能源，设计、改进和实施系统，以提高生产效率、降低成本、确保质量、提升安全性和客户满意度。
·具备系统的战略思维和全局观。
·卓越的领导力、影响力和变革管理能力。
·深厚的专业知识和丰富的实战经验，能解决复杂系统性问题。
·出色的跨部门沟通和资源整合能力
·学历与经验：本科及以上学历，3-5年以上IE相关工作经验。
·职责：
·独立负责产能提升、效率改善、成本降低等专项项目。
·主导进行价值流分析（VSM），识别浪费并推动改善。
·设计和优化生产线布局，实现生产顺畅和效率提升。
·主导新产品的生产流程设计，并参与试产，制定标准作业指导书（SOP）。
·培训和指导生产基层管理人员。
·撰写详细的改善方案报告并向管理层汇报。
·技能要求：
·精通精益生产工具，并能独立应用。
·能使用仿真软件对复杂系统进行建模和优化。
·具备良好的项目管理能力，能主导跨部门协调。
网红女装设计师（主设）
1.1-1.8万元/月
女装设计师 经验不限学历不限现场办公五险周末单休AI服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装女装裙装
1. 服装设计相关专业大专及以上学历，2年及以上网红女装、直播女装、电商女装设计工作经验，有成功爆款设计案例者优先。风格温柔韩女系 ，纯欲名媛风优先。
2. 精通网红女装流行趋势，熟悉抖音、小红书、快手等社交平台热门穿搭元素、版型、面料，懂年轻女性审美，具备极强的潮流捕捉能力和爆款打造思维。
3.能独立完成服装设计稿、款式图绘制，熟悉服装面料、版型、工艺及生产流程。
4. 具备良好的审美能力、创意设计能力和细节把控力，能快速响应市场变化，高效完成设计任务。
5. 热爱女装设计，沟通能力强，有团队协作精神，抗压能力强，能适应电商快节奏的工作模式。
女装设计
6000-10000元/月
服装设计师经验不限学历不限现场办公周末单休面料辅料采买打板与样衣制作服装女装
岗位职责：
1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作
2. 结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现
5. 整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化
任职要求：
1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2. 熟练使用CorelDRAW、Adobe Illustrator或Photoshop等设计软件
3. 具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4. 学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力
5. 沟通协调能力良好，具备团队合作意识与职业责任心
毛衫设计助理
4000-5000元/月
设计助理1-3年大专纱线毛衫工艺
岗位职责：
1. 主动获取并整理市场动态信息，按照开发小组既定目标与计划，承接并落实毛衫产品的设计开发工作；
2. 在产品规划方向的指引下，系统性开展毛衫设计，同时关注开发过程中的成本控制；
3. 参与每轮样衣评审，汇总反馈意见，组织并参与毛衫样衣的调整与优化，提出专业修改建议，提升样衣完成度；
4. 编写毛衫款式的相关信息，配合完成款式核价流程；
5. 出席订货会，协助设计主管完成现场商品讲解与推介支持；
6. 推动新工艺、新设计方式的研发、创新与优化，并实现有效应用。
岗位要求：
1、年龄24-28岁，具备1-2年品牌女装相关岗位管理工作经验；
2、掌握基础制版原理及毛衫制作工艺知识；
3、精通针织毛衫设计，熟悉各类纱线特性，熟练运用板型结构与生产工艺；
4、具备流行趋势洞察力，色彩感知敏锐，市场意识强，对时尚元素与潮流变化具有高度敏感性；
女装设计师 三双休五险一金包餐
1.2-1.7万元/月
服装/纺织设计5-10年大专五险一金现场办公买手设计初稿女装设计红人女装女装设计师其他全职
需要具备电商行业经验，熟悉抖音红人风格与中淑女装品牌的两种设计调性
岗位职责：
1、调研服装市场主流品牌及竞品当季的流行趋势信息，及时向组长汇报并协助完成货品开发现状的分析与总结，提出优化建议，推动开发策略调整；
2、独立完成款式开发，依据品牌定位与风格要求进行新品设计；
3、结合历史销售数据与当前销售表现，分析爆款潜力，提升选款精准度；
4、主导版型、面料及款式细节的把控，贴合当下潮流趋势与消费者偏好，助力销售增长
任职资格：
1、大专及以上学历，服装设计相关专业，具备中淑女装或红人风格品牌工作经验，有线上电商平台运营或设计背景者优先；
2、5年以上独立负责出款的设计师岗位经验；
3、能够独立跟进样衣制作，熟悉面辅料市场资源与应用；
4、具备良好审美能力，日常关注时尚资讯与流行趋势动态；
5、逻辑清晰，沟通顺畅，具备较强的团队协作意识与抗压能力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三亚衬衫设计师招聘在线招聘信息，主要招聘三亚服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
