
女装设计专员
1.1-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科女装
岗位职责:
1、调研产品在本品牌及竞品中的市场销售表现,并对数据进行分析与流行趋势预判;
2、结合季度主题方向,搜集面料、辅料、色彩、款式等流行元素,整合形成可落地的企划方案;
3、依据企划内容完成设计出图,跟进打样过程,确保样衣准确体现设计理念;
4、参与评审会及订货会相关筹备与支持工作;
任职要求:
1、统招本科及以上学历,服装设计相关专业,具备对标品牌设计经验者优先;
2、3年以上知名服装品牌设计工作经验,具备2年以上梭织品类设计经历者优先;
3、精通服装设计理论、面辅料特性及制作工艺,熟练使用Photoshop、AI等设计工具;
4、熟悉时尚潮流走向,具备敏锐的洞察力与创新设计思维;
5、具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作意识;
职位福利:节日福利、五险
材料、机械类英文学术期刊编辑助理
1.1-2.2万元/月
工业工程师IE经验不限本科英语翻译编辑材料电子地质 能源水利机械设备环境
Materials专注于材料科学与工程领域的前沿进展,涵盖材料学相关方向,包括但不限于生物材料、能源材料、复合材料、多孔材料、纳米材料、智能材料、薄膜界面、催化材料、碳材料、光材料、建筑材料、电子材料、陶瓷玻璃、金属合金、软材料、聚合物材料、量子材料、材料表征、材料加工及性能分析等研究领域。
详情请查看:https://www.⋐-⋑-----/journal/materials
一、工作职责
1.联系领域内专家学者,组织稿件同行评审工作,保障审稿流程高效推进;
2.对投稿进行编排与技术处理,确保格式规范并按时发表;
3.与期刊主编、编委、作者和审稿人保持顺畅沟通,支持期刊日常运行及稿件顺利出版;
4.跟踪学科最新动态,协助责任编辑推动期刊发展目标的实现。
二、职位要求
1.硕士或博士学历优先,特别优秀的本科生亦可考虑;
2.材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料工程、机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、过程装备与控制工程等相关专业背景;
3.英语达到六级水平;
4.熟练掌握Office办公软件操作;
5.具备较强的学习能力,能快速适应高强度的职业化培训,如参与培训讲座及一对一导师指导计划。
三、薪资福利
1.薪酬待遇:本科月基本薪11k起,硕士15k起,博士22k起,另享丰厚绩效奖金;
2.基础福利:六险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、活动经费、茶歇晚餐等;
3.进阶福利:父母福利、子女福利、团队奖励、培训津贴、岗位津贴;
4.职业发展:提供导师带教、技能培训、管理培训,优秀员工有机会参与海外交流与工作项目。
四、办公地点
北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层
乘车路线:地铁10/19号线-牡丹园站D口,步行900米
2026届服装专业实习岗位
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限本科服装生产过程管理现场办公裤装运动服包吃服装制定工艺文件大小周面料辅料采买T恤/卫衣实习生五险
实习及转正岗位:采购助理、工艺助理、版师助理、财务专业财务助理
办公地点:集美侨英街道,提供午餐,择优定岗。
主要内容:
1、面向2026届本科及以上学历,服装设计、服装工程相关专业应届毕业生开放实习机会;
2、具备丰富的校内实践或研学经历,熟悉服装构造及生产制作流程;
3、为人积极向上,具备耐心与责任感;
4、有志于在跨境服装领域长期发展,表现优异者可获得转正留用机会。
女装直播设计(改款方向)
8000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年大专服装女装外套裙装衬衫
深耕女装直播领域,拥有极具影响力的直播账号和庞大粉丝群体。因业务拓展,现诚招女装直播设计师(改版方向)。
岗位职责
1. 依据直播账号的风格调性,与团队紧密协作,对现有款型进行创意优化,提升服装整体吸引力。
2. 汇总最新时尚动态,研判流行趋势,将当季热门元素自然融合到改版设计中。
3. 全程参与改版样衣打样过程,与版型部门顺畅沟通,保障设计效果精准落地。
4. 控制改版环节成本,在确保品质的基础上,实现设计成果的高性价比输出。
任职要求
1. 服装设计或相关专业背景,具备大专及以上学历。
2. 2年以上女装改款设计经验,有电商或直播从业经历者优先考虑。
3. 对时尚趋势具有敏锐感知力,擅长色彩搭配与款式创新。
4. 精通常用设计软件,了解各类面辅料性能特点。
5. 具备良好沟通能力,工作细致主动,能适应直播行业快节奏工作环境。
薪资待遇:8k-15k
服装高级设计师(远程办公,广东省东莞市)
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年大专潮流趋势调研设计初稿
工作职责:
1、统筹市场信息的采集与整理,开展流行趋势调研,定期对色彩、材质、风格、款式等设计关键要素进行分析,输出市场趋势预测报告;
2、协同设计总监拟定产品企划方案,带领团队制定研发计划(包括主题设定、色系规划、品类布局、结构设计及面料选择),并依据市场反馈优化产品架构,提出切实可行的改进策略;
3、主导产品研发全流程管理,把握整体方向与项目节奏,确保各阶段计划科学合理并按时推进;
4、负责设计团队日常开发事务管理,监督执行全年开发节点进度,涵盖图稿审核、样衣审版、定版扩色及产品组合搭配,确保款式、色彩与面料契合品牌定位及当季流行导向;
任职要求:
1、具备5年以上知名服装品牌从业经历,拥有全品类开发经验,扎实的研发设计功底,独立完成系列产品开发能力(非电商类系列),对流行具有高度敏感性,审美水平突出;
2、精通面辅料特性、图案应用及制作工艺,能熟练运用专业知识支持设计创作;
3、持续关注时尚潮流动态,擅长捕捉并转化流行元素至服装设计中;
4、具备完整的成衣设计执行能力,具备敏锐的市场感知力,能够精准判断市场变化并分析成衣流行走向。
服装设计专员
1.1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专女装设计设计师设计总监设计主管
1、熟悉场合化着装设计理念,主导季度产品开发规划,明确产品结构、风格比例及相关数据,掌握面辅料性能与款式风格的匹配关系。
2、参与面料风格的创意构思与方案策划,依据面料特性及风格定位完成系列款式设计,并提交设计总监或主管审核确认。
3、对已完成的设计图稿配套粘贴布板物料(代用材料需注明),清晰标注尺寸与工艺要求,交付板房主管并进行必要说明。
4、对所设计款式的附加工艺,如印花、刺绣等,须全程跟进落实,或根据总监安排执行追踪。
5、定期前往板房核查纸样及样衣制作是否符合原始设计图稿要求。
6、跟进款式所需新旧物料及配衬面料情况,必要时自行采购,并通知助理完成贴板,同步提供单价信息。
7、协助设计总监与设计主管推进各项工作,保障订货会有序开展。
8、完成上级交办的其他相关设计任务。
任职资格:
1、服装设计相关专业,本科及以上学历。
2、具备三年以上知名女装品牌设计岗位工作经验。
3、能精准捕捉流行趋势,熟悉面料属性,熟练运用工艺技术,掌握正确板型,合理搭配辅料,可独立完成系列产品开发。
4、具备良好沟通能力,思维活跃,富有创造力,热爱服装设计,具有较强团队协作精神。
工作时间:
早8:30--晚17:30,午休12:00-13:00,提供午餐
大小周,单双休
儿童服装设计师
5000-10000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限欧美风格童装设计简约风格CAD设计师CorelDR
工作内容:
1、依据每期产品的风格定位,自主搜集服装款式信息,并前往市场采购相应的面料、辅料及配饰等;
2、熟练使用COREDRAW平面设计软件,独立完成款式搭配、色彩组合及企划方案,用于制作设计版单;
3、负责样衣的进度跟踪与跟进;
职位要求:
1、服装设计相关专业大专及以上学历,具备1年及以上童装设计工作经验;
2、有中大童服装或跨境电商项目经验者优先考虑
IE工程师
1.1-1.5万元/月
工业工程师IE5-10年本科精益管理八大浪费TPM
1、开展制造成本分析,减少报废损失,实现制造成本的有效控制
2、主导标准工时与人员定额的制定,为厂区效率提升及成本核算提供数据支持
3、针对产品工艺流程及产线布局中存在的不合理环节,提出优化建议
4、配合工厂布局规划,改善物流路径,提升空间使用率,增强生产流程连贯性
5、负责IE在生产现场的应用与改进,运用工业工程手法消除浪费、节约成本、提升效率
6、推进人机协作优化,提升作业舒适度与人力资源利用效率
7、跟踪各项改善措施的实施进展,确保方案有效落地
8、协同各职能部门,推动跨部门协作与项目执行
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,工业工程相关专业
2、具备4年以上IE领域工作经验,精通工业工程理论并能熟练应用于实际场景
3、具有较强的规划、归纳与沟通能力,富有职业发展目标感及技术钻研热情
设计师
1-1.1万元/月
服装设计师3-5年大专
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5.沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心
6.熟悉十三行档口服装特色与趋势,迎合客户需求,开发相对应的爆品
工业工程师(IE)
1-1.3万元/月
工业工程师IE3-5年本科新产品导入(NPI)经验仪器仪表经验要求有工业工程师经验无人机IQC工艺智能装备
浙江探诺科技有限公司由南太湖创业人才创办成立。主营业务为一体化物流及巡检无人机系统,相关技术已申请国内外专利12件。
无人机充电及配送基站、索降空中投递系统、无人机整机,能够实现无人机基础设施共享、自动化投送、自动化巡检、远程管控。
与美国A2Z Drone Delivery同团队。产品的主要市场为国外,国内服务于政务巡检,文旅末端配送,应急等项目。
一、岗位职责
1. BOM(物料清单)管理
- 负责产品BOM的建立与日常维护,保障物料数据的准确性和完整度(生产BOM)。
2. SOP(标准作业程序)制定
- 编写并持续优化生产流程和作业指导文件(SOP/WI),确保流程规范与实际操作匹配。
- 参与新产品导入试产(NPI)阶段,输出工艺文档并协助解决试产过程中出现的问题。
3. 品质管理
- 来料检验(IQC):制定关键物料的检验标准,跟踪处理不合格来料情况
- 半成品/整机检验(IPQC):设置制程质量控制节点,识别不良品根本原因并推动改善措施,具备整机可靠性验证经验
4. 治具/工装管理
- 主导生产用治具、夹具的设计、改进或优化工作,提升装配效率与产品一致性(如防错结构设计)
- 具备治具开发能力(了解机加工工艺、3D打印应用、气动/电动夹具工作机制)
- 技能要求:
- 熟练操作UG/SolidWorks/Creo等工程设计软件
- 机械、电子、工业工程、材料等相关专业背景
入职地点安吉研发基地,
周末双休,一级水源地包吃住
地毯花型图案设计师
9000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年本科刺绣提花印花毛毯坐垫抱枕地毯打样跟进花型落地
岗位职责:
(品牌-春旬 主要做地毯)
1. 协同团队推进产品开发,细化设计方案,制定打样执行计划并全程跟进落地实施
2. 依据品牌调性进行产品设计,包括花型图案、工艺结构、面料组合等,独立提交原创花型设计提案
3. 熟悉地毯类产品所用面料、工艺及构造,能主导设计到打样的全流程执行
4. 独立完成从灵感采集—手绘草图—数字绘制—配色方案—定稿输出的完整设计流程
5. 遵守知识产权相关规定,确保设计内容原创,避免版权纠纷
岗位要求:
1. 本科及以上学历,视觉传达、纺织品设计、工艺美术等相关专业,精通PS、AI等设计工具
2. 具备一定的手绘插画能力,富有创意,擅长花卉与几何类风格表现
3. 拥有约2年家纺或家居行业相关工作经验
其他:
1. 工作时间:9:00-17:30,大小周
2. 薪资结构:底薪+绩效+全勤,五险,带薪年假
3. 公司实行扁平化管理,职责清晰,发展空间广阔,专注原创设计,重视美学表达
4. 需具备实际产品落地经验,纯插画、美工岗位背景者请勿投递
服装设计师
1.2-1.5万元/月
服装设计师5-10年大专现场办公年终奖餐补包吃住加班费房补月休四天设计初稿服装T恤/卫衣外套婚纱礼服裤装裙装
1.五年以上服装设计经验,要做过希音的,25-35左右,,做过ODM优先,底薪1.2W-1.5W+提成
2.眼光好,独特的审美
3.底薪提成,保底月入过万
4.月休4天,工作氛围轻松
服装设计经理
1-1.5万元/月
服装设计师3-5年本科现场办公五险一金周末双休女装
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.跟踪流行趋势,结合市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发
3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标
4.参与面辅料选样、色彩搭配、图案设计及打样评审,优化产品视觉表现与穿着体验
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代升级
任职要求:
1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力(熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等)
2.了解面料特性、生产工艺及成衣制作流程,有实操经验者优先
3. 具备创新意识与市场敏感度,能独立完成设计提案并清晰表达设计逻辑
4.沟通协作能力强,适应快节奏多任务工作环境
5.学历不限,相关专业背景或设计类培训经历者更佳
服装设计师(希音OBM)
1-1.8万元/月
服装设计师3-5年中专/中技希音OBMSHEIN五险月休四天AIPS女装
1、有2年SHEIN平台OBM模式下的全品类设计经验。
2、熟悉款式版型售后控制以及面料价格。
3、熟练操作PS和AI软件,能够独立处理款式以及进行款式改款。
女装设计师
1.5-2万元/月
女装设计师 5-10年本科现场办公五险大小周
岗位职责:
1、独立开发各季流行款式设计,对自己的开发的产品有清晰的定位;
2、负责制定产品设计策略和计划;(如风格走向、面料配比;颜色搭配等计划表)
(1)负责市场调研、确定风格定位;
(2)与研发总监、市场部门、销售部门和客户进行需求沟通,准确掌握客户需求;
(3)根据“纳纹”品牌的整体发展战略,确定年度产品发展目标、策略和市场计划;
3、按季度计划负责设计完成系列款式效果图,注明工艺要求及所需物料清单;
4、每季投产款式下单面辅料确认。
任职资格:
品牌设计师品牌5年及以上工作经验
2、对色彩感觉良好,较强的创新能力,对中国都市***有独立的见解;
3、能准确把握品牌主题及风格,可独立开发系列设计,对面料属性及版型有一定把握能力;
4、熟练操作AI、PS等设计软件,并有良好的美术手绘功底;
5、沟通理解能力强,责任心,情绪稳定。
模具工程师
1.2-1.6万元/月
模具工程师5-10年高中有模具工程师经验注塑经验铸造经验注塑工艺压铸工艺汽车电子/通信家用电器制药/医疗金属制品业AutoCADUGPro/E
岗位职责:
1.负责模具结构设计、3D建模及工程图绘制,确保符合产品工艺与量产要求
2.参与新模具开发评审,优化模具结构,提升寿命与稳定性
3. 解决试模、量产过程中的模具问题,提供现场技术支持与整改方案
4.协同注塑/冲压等生产部门完成模具验收、调试及持续改进
5. 编制模具BOM、技术文档及维护保养规范,推动标准化管理
任职要求:
1.熟练使用UG/SolidWorks/CAD等设计软件,具备独立出图能力
2.熟悉模具加工工艺(如CNC、EDM、线割)及常用材料特性(如P20、718、S136等)
3. 具备良好的问题分析能力与跨部门沟通协调能力
4. 工作细致负责,有较强的成本意识与质量意识
5. 模具、机械类相关专业优先,接受应届毕业生或经验不限者
机械设计助理(实习岗)
2000-3000元/月
机械设备工程师经验不限大专不需要出差C1驾照维修服务商(乙方)接受无机械设备工程师经验
岗位工作:
1、负责驾驶式扫地机、洗地机及高压冲洗车的日常周期性作业;
2、落实清洁方案实施,持续通过精细化管理提升运营效率;
3、编制清洁路径优化报告,统计并分析设备运行稼动率数据;
4、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职条件:
1、年龄要求:19-25岁;
2、持有效驾驶证,具备实际驾驶经验者优先考虑;
3、面向2025年应届毕业生及已毕业的应届生
小工缝纫工
招聘领班制服房领班。薪资福利为酒店正式工有完善的福利政策,包括社保公积金、年假、忠诚服务津贴、月休8-10天、包食宿和员工餐等。需会缝纫,简单电脑操作。岗位接受正式工或零工模式,结算灵活。
女装设计主管
1.5-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科女装服装
工作职责:
诚邀对产品调性与风格融合有敏锐把控力的优秀人才加入,感谢关注!
1、依据品牌调性,主导并持续优化设计部门的整体设计运作;
2、全面负责品牌各系列产品设计,监督生产环节的工艺执行;完善产品开发及内部协作流程,确保新款在款式与面料选择上符合市场需求;
3、紧跟时尚动态,深入理解“人格化、标签化、垂直化”理念,并将其自然融入设计实践;
4、牵头开展市场调研,整合分析全球服装设计趋势与消费偏好,结合历史销售数据,制定每季产品的风格定位、主题概念、设计方向及配套推广策略。
任职要求:
1、真心热爱服装行业,致力于在该领域长期深耕发展;
2、具备出众审美能力,精通穿搭组合,风格驾驭多元,个人着装品味佳;
3、拥有扎实的设计团队管理经验,善于调动团队积极性与激发创意潜能;
4、自律性强,抗压能力佳,思维缜密,具备良好的沟通协调能力;
5、五年以上品牌女装设计总监岗位经历,具有电商背景者优先录用。
原创设计小众女装设计师
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年本科裤装PS服装女装设计初稿外套制定工艺文件面料辅料采买裙装衬衫潮流趋势调研打板与样衣制作
岗位职责:
1. 承担线上原创小众女装的设计任务,确保设计调性契合品牌定位
2. 深度参与产品开发流程,覆盖从创意构思到成品落地的各环节
3. 与团队高效协作,保障设计品质及项目按时推进
任职要求:
1. 对女性服饰设计具备独特理解,能准确捕捉市场动向与用户需求
2. 拥有良好的协作意识,善于与团队成员进行顺畅沟通
3. 工作积极主动,具备高度的责任感与执行能力
设计师
4000-6000元/月
服装设计师
招聘|DIY鞋款设计师
要求:会基础手绘涂画,有创意审美,会使用Photoshop进行简单修图。协助拍摄与更新商品图片
待遇:月薪4000+提成。具体面议
地点:石滩镇基岗村(绿湖首府楼盘销售中心斜对面基岗村)
联系:刘生,微信同号
等有才华的你加入,一起搞事业!
ie工业工程技术人员
5000-10000元/月
工业工程师IE经验不限本科精益生产QC七大手法全面质量管理TQMCAD生产质量管理
1、 进行产能评估与资源调配,持续推动生产效率提升,协助产线解决实际问题;
2、 制定标准作业时间及人员编制,为厂区效率优化与成本核算提供数据支持;
3、 设计工厂布局,优化物料流动路径,提升空间使用率,合理规划流水线物流,实现产线高效运作;
4、 改进作业方法与工序平衡,提高作业产出,降低材料损耗;
5、 开展标准化研究(含操作与流程分析),确立统一作业流程,增强管理效能;
6、 分析制造成本,控制并减少报废支出,持续降低生产成本;
包食宿,带薪年假,五险一金
IE工程师
7000-14000元/月
工业工程师IE3-5年本科精益生产6σ生产流程优化持续改进活动技术支持
岗位内容:
1. 负责生产车间的整体规划与布局设计,保障生产流程高效有序运行;
2. 推动各类持续改善项目,实现生产成本的优化与效率提升;
3. 运用精益生产理念,提升产线运作效率,降低浪费及库存水平;
4. 参与新产品的导入及新设备的安装调试,提供必要的技术支撑。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业为工业工程或机械工程方向;
2. 精通Lean制造、6 Sigma、TPM等改善工具与方法论;
3. 能够熟练操作制图类相关设计软件;
4. 具备良好的组织协调能力与执行力;
5. 拥有3年以上相关领域工作经验。
职业装设计师
8000-20000元/月
职业装设计师 3-5年大专现场办公五险包吃住周末单休AICorelDRAWPS服装生产过程管理面料辅料采买设计初稿服装工装/校服
要求维度具体描述
学历与专业:要求大专及以上学历,服装设计相关专业毕业。
工作经验:要求2-4年及以上相关经验,职业装、工装、校服等领域的团购或团体定制项目经验的优先。
专业技能:
软件操作:精通AI、Photoshop、CorelDRAW等设计软件。
专业知识:熟悉服装的面辅料特性、工艺制作、版型结构。
设计能力:能独立完成系列款式设计,准确把握职业装风格。
工作职责:对接客户需求,独立完成设计方案。跟进样衣的打版、制作、审版等全过程。进行样衣的成本预算和报价。出差调研、参加现场招标和讲标。
综合能力:沟通表达能力、团队协作精神、时间观念和责任心是多个岗位共同强调的素质。
女装造型顾问
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公服装女装搭配女装大小周潮流趋势调研
岗位职责:
1. 负责女装模特整体造型搭配,确保穿搭方案兼具时尚感与实穿性
2. 结合流行趋势及用户需求,策划并执行女装搭配创意方案
3. 与项目团队协同配合,保障搭配设计贴合品牌调性与市场定位
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识,能高效推进工作进度
2. 熟悉时尚女装搭配逻辑,敏锐洞察市场变化与消费者偏好
3. 拥有较强的学习意愿,持续提升专业水平与创意思维能力
栏目概述
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