1、能依据设计院图纸制定技术方案； 2、具备绘图能力，熟练操作各类绘图软件； 3、可结合实际经验对技术方案进行优化，确保满足功能需求； 4、能够准确分析现场故障原因，并及时采取补救措施； 5、根据项目需要，接受短期现场出差任务；

岗位职责： 1. 负责电气系统的设计、安装、调试与日常维护工作； 2. 参与电气工程项目的策划与执行，确保项目进度与质量达标； 3. 对现有电气设施进行技术评估，制定优化方案并推动实施； 4. 及时处理设备运行过程中的各类技术故障，保障生产安全稳定； 5. 编写相关技术资料，如设计图纸、操作说明及测试文档等。 任职要求： 1. 具备电气工程或相近专业背景，掌握扎实的专业理论知识； 2. 熟悉电气设计工具及常用设备，能熟练操作相关仪器； 3. 具备良好的项目协调能力与团队合作意识； 4. 有较强的分析判断与问题解决能力，可独立应对复杂电气问题； 5. 持有行业认可的职业资格证书者优先录用。

岗位职责: 1. 负责电力系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护； 2. 开展电力系统运行中的故障诊断与问题处理； 3. 保障电力系统稳定、安全、高效运行； 4. 参与电力工程项目的前期规划与落地执行。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与团队合作意识； 2. 能够胜任现场作业的工作条件； 3. 具备较强的逻辑分析能力和现场应变能力； 4. 严格遵守操作规程及相关安全管理制度。

廊坊开发区中油昆仑管道工程有限公司招聘电气工程师，液压助理工程师

负责电气控制柜的设计，组装，调试。要求会PLC编程

审核施工图纸，组织召开项目技术问题讨论会，编制施工组织设计文件，对整体工程进行分析归纳，并针对问题提出改进与优化措施。施工期间严格遵循电力工程技术规范及质量标准，全面负责电力工程的施工与安装工作

岗位职责: 1.负责220KV变电站二次系统的调试作业 2.保障电力工程项目按计划有序推进 3.配合团队成员协同作业，确保工作成果达标 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能高效整合相关资源 2.可独立开展工作，注重操作过程中的细节把控 3.拥有良好的团队协作意识，能在压力环境下稳定输出工作效率

1、身体状况良好，无不良习惯，具备一定抗压能力。 2、掌握基础机电与电气知识，具备识读机械图纸和电路图的能力，机电一体化、电气自动化、机械设计等相关专业优先考虑，应届或往届毕业生均可，条件优异者可适当放宽要求。 3、具备较强学习能力，工作认真踏实，善于沟通与总结，具有良好的团队意识。 4、注重团队合作，拥有良好的协作能力。 5、能够适应短期或长期出差安排。 6、薪酬福利：3000-5000元，缴纳五险，每周单休，享受国家法定节假日，节日福利，定期团建，完善晋升机制，提供出差补贴。

职位名称：电气设计工程师/电子工程师/硬件工程师（至少两位）岗位概述：我们正在寻找一位经验丰富、充满热情的电气设计工程师。您将作为研发团队的核心成员，负责从概念到量产的整个电子硬件开发周期。您需要对电路设计有深厚的理解，并致力于创造高性能、高可靠性的产品。一、主要职责： 1.电路设计与开发：负责产品硬件的方案设计、核心元器件选型、原理图设计和PCBLayout检查。主导进行模拟电路、数字电路及混合信号电路的设计与调试。设计和优化电源电路（如DCDC、LDO）、处理器外围电路、传感器接口电路、通信接口电路等。 2.仿真与验证：使用EDA工具（如Pspice,LTspice,ADS）进行电路仿真和信号完整性/电源完整性预分析。制定测试计划，搭建测试环境，完成板级和系统级的调试、测试与验证工作。 3.元器件管理：负责关键元器件（如IC、传感器、连接器等）的选型、评估与认证。与采购、供应链部门协作，控制BOM成本并确保元器件可获得性。 4.文档与交付：编写规范的技术文档，包括设计说明书、测试报告、BOM清单、生产工艺文件等。支持产品转产，解决试产和生产过程中出现的硬件技术问题。 5.团队协作与支持：与软件、结构、测试工程师紧密合作，完成系统联调和问题定位。为现有产品提供持续的技术支持与改进。 【必备要求】学历与专业：本科及以上学历，电子工程、电气工程、自动化、通信工程等相关专业。经验：至少三年以上工作经验电路设计能力：扎实的模拟和数字电路基础，能独立完成原理 公司福利：生日及节假日福利，不定期团建，餐补（园区有食堂），同事友好工作氛围好，薪资待遇具体面谈（看个人能力）

【工作内容】 -1、设备的安装、调试、运行、日常维护，检修，预警排查，技改等；负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪，提出技术处理和改进建议，优化电厂的运行性能。 电力应用系统数据统计、汇总、分析、异常处理；电力设备安装的调试、故障排查、维修检修。负责智能电表的终端维护与电表数据采集。 【任职要求】 -1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积疤痕。 -必须持有国家规定的高低压证，无相关证件可以参加单位内部考核考取 -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -对电力设备结构、运行原理有基本了解，能适应现场工作； -有责任心，能够承受一定工作压力，具备较强的学习能力 -实习地点：安徽、江苏、北京

铝板打胶，找专业打胶，350，二把刀勿扰

1、仓对仓C1、B2、A2驾驶证司机，年龄28—56不限男女 2、家门口附近省内外主要运输烟草医药食品百货 3、不装不卸，固定路线，只负责开车拉货 4、长期稳定，有责任心的，没有不良记录，遵守交通规则 薪资待遇： 1、工作8个小时左右，月休4天，没有时间限制 2、日结/月结综合8000-9000以上，多劳多得，具体可面议详谈

维修工（电工、电焊工） 电工、电焊工已取得特种作业证书，持证上岗，具有相关工作经验，年龄50岁以下，能适应倒班。 薪资福利:6000 - 8000元+全勤+绩效提成+五险+节假日福利+四季服装+免费体检 招工人数:电焊工，电工各3人 工作地址:武强开发区滏东六路一号

邯郸市峰峰矿区招电焊

水电维修工 工作地址:临漳工业园苍源大酒店向北388米路西 河北中捷医疗器械有限公司办公楼3层 行政部 4000-6000元 50-55岁，有电工本

岗位职责： 1.负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.编制配电工程方案、技术图纸及施工规范文件 3. 对高低压配电设备进行巡检、故障诊断与应急抢修 4. 配合项目进度，完成现场电气施工技术支持与验收 5.落实电力安全规程，开展用电安全检查与隐患整改 任职要求： 1. 熟悉国家电力设计规范及行业标准，具备配电系统实操经验 2.能独立完成负荷计算、短路分析及保护整定等技术工作 3. 持有高压电工操作证、电气工程师职称者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力 5.责任心强，能适应短期出差及现场作业环境

我公司诚招一名风电集电线路（架空线路）专业的人员，必须懂造价，施工，薪资面议，

岗位职责： 1.负责查看现场，编制配电室改造、运维、巡检、试验项目施工方案。 2.负责高、低压配电室设备改造及安装工作，制定工序及工作计划。 3.负责配电室设备预防性试验，对于试验发现的问题提出解决方案。 4.处理现场发生的应急故障或事故，分析原因，提出解决方案。 5.电气自动化或电力等相关专业毕业，电力行业工作2年及以上工作经验。 6.具备良好的协调、沟通能力，工作责任心强。 7.电力系统自动化、电气技术、机电一体化等相关专业，一线工作经验，拥有二级建造师及以上证书；或者拥有电力、电气相关专业的工程师及以上职称,可应聘管理岗位，薪资待遇面议. （若经验优秀，证书齐全，可做管理岗位招聘，薪资面议） 职位福利：定期体检、节日福利、五险一金

工厂车间配电母线，电缆铺设，设计画图，安装，需具备安装资质

岗位职责： 1. 负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2. 开展供配电设备巡检、故障诊断与应急抢修，保障电力供应安全稳定 3. 编制配电设施技术档案、操作规程及预防性试验计划 4. 配合项目施工，完成高低压配电柜、变压器、电缆线路等设备的验收与投运 5. 协助开展节能改造与智能化升级，提升配电系统运行效率 任职要求： 1. 电气工程及其自动化、供用电技术等相关专业背景 2. 熟悉国家供配电设计规范（GB50052、GB50054等）及行业标准 3. 具备高压电工操作证及承装（修、试）电力设施许可证者优先 4. 能独立完成配电系统图纸审核、负荷计算与短路电流分析 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力

招聘:光伏运维人员5名 要求:1、吃苦耐劳，有一定沟通能力 2、电工和光伏安装人员优先（无经验者勿扰） 3、年龄在25—45岁之间 4、会开车 5、工作地点:成安及周边

岗位职责： 1、风机组的故障消缺、 故障排除、参数调 试、保证风机正常运行 2、线路的维修、机器的维护以及系统的维护。 三、薪酬福利： 薪资构成：1底薪＋岗位津贴＋技术补助＋伙食补助＋高温补贴＋工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：8000-12000 2、每半年有晋升的机会

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

负责设备线路走线，安装固定，PLC控制柜接线。懂一点电工电路最好。都是弱电信号线路。招聘学徒工

监控安装及LED显示屏安装技术人员，掌握其中任意一项技能即可 岗位职责：工作认真踏实，具备吃苦耐劳精神，服从上级工作安排 任职要求：持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑 薪资结构：底薪+考勤+绩效

招聘:光伏运维人员5名 要求:1、吃苦耐劳，有一定沟通能力 2、电工优先 3、年龄在25—45岁之间 4、会开车 5、工作地点:邯郸市、成安及周边 6.短期工勿扰 7、工作稳定

招聘:光伏运维人员5名 要求:1、吃苦耐劳，有一定沟通能力 2、电工和光伏安装人员优先（无经验者勿扰） 3、年龄在25—45岁之间 4、会开车 5、工作地点:成安及周边

1.公司简介：瑞柏电力成立于 2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、 中秋、元旦、 国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

会西门子和威纶通或者昆仑通态触摸屏编程。会电工基础

岗位职责： 18-38 中专以上学历 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、部件更换等技术作业 3.记录并分析运行数据与故障信息，编写运维报告，提出优化建议 4.配合开展新机组调试、技改项目及安全验收工作 5. 严格遵守电力安全规程和风电现场作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1.熟悉风力发电系统原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）结构与控制逻辑 2.具备登高作业证、低压电工证及高处作业操作资格，持证上岗 3. 能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境，具备较强抗压能力 4. 责任心强，具备良好的安全意识、沟通能力和团队协作精神 5.接受应届毕业生，有风电运维实习或相关电力设备维护经验者优先