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铜陵义安区招工长/工程师
工长工程师工长
铜陵市义安区招工长/工程师
铜陵铜官区招工长/工程师
工长
铜陵市铜官区招工长/工程师
安徽铜陵招聘:工程师薪资:薪资面议职位详情:负责项目现场技术指导。
工长工程师
招聘:工程师 薪资:薪资面议 职位详情: 负责项目现场技术指导。
铜陵
1月12日 07:31拨打电话
铜陵义安区招工长/工程师
工长
铜陵市义安区招工长/工程师
车身尺寸工程师
1.3-2.1万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
1、负责尺寸工程设计相关工作:开展造型与产品尺寸的可行性评估、数据审核,制定定位方案及公差规范,实施三维尺寸链分析计算。 2、开展尺寸工业化验证,执行焊装车身精度调试,分析总装阶段的间隙面差问题并进行匹配优化。
其他生产营运人员5-10年本科及以上英文工作
1.对产品设计方案开展制造可行性评估,梳理可制造性相关问题并反馈,提出设计优化建议; 2.协同R&D参与数据方案阶段的制造可行性研讨,提供制造端技术支持; 3.依据产品设计规划总装装配流程,构建产品虚拟装配结构树,并输出至设计团队用于设计优化; 4.联合R&D团队基于装配结构树开展数据评审,识别制造类问题并推动整改闭环,持续完善装配流程; 5.参与装配零件样件试装评审,识别现场试装异常,制定对应的设计优化措施; 6.定期出席项目例会,总结阶段性SE工作进展及问题推进情况,向项目负责人汇报; 1.熟练操作CATIA、TC等软件,具备动态DMU装配仿真、人机校核等功能应用经验; 2.熟悉汽车结构组成及制造工艺原理; 3.具备较强的问题分析能力,能够协同团队推进问题解决; 4.具备良好的逻辑思维与沟通表达能力;
生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年高中及以上不限
1、学历要求:高中及以上 2、专业要求:机电一体化相关专业 3、年龄范围:25至55岁 4、薪资待遇:5000-6500元 5、岗位技能要求: 5.1、具备两年以上制造类企业从业经验; 5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程; 5.3、参与过设备技术改造、智能化产线规划设计工作; 5.4、掌握机械与电气维修知识,有剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备操作经验者优先; 5.5、能协助生产部经理完成日常管理事务,性格沉稳、责任心强; 5.6、有生产管理经验或班组团队带领经历者优先考虑。 公司处于快速成长阶段,欢迎愿与企业共同进步、积极进取、持续学习的人才加入。 职业发展路径:设备主管兼生产主管、生产副经理
材料储备
7000-10000元/月
化工工程师经验不限硕士及以上工艺设计塑料制品
硕士学历,材料科学与工程(高分子方向),具备塑料制品及相关研发工作经验
化工工艺师
1.1-1.8万元/月
化工工程师经验不限本科及以上工艺设计无机品
岗位职责: 1、负责合成氨及甲醇装置的工艺流程设计,制定并确认工艺技术方案 2、开展定型设备的选型工作,编制相应的工艺数据表和设计条件表 3、完成非标设备的工艺计算任务,绘制设备工艺条件图 4、编制温度、压力、流量、液位等仪表的工艺参数表格,提出仪表专业设计输入条件 5、协同各相关专业推进项目设计工作的顺利实施 岗位要求: 1.化学工程与工艺专业优先,其他化学类相关专业亦可申报;需掌握化工工艺学、化工原理、化工设计、化工系统工程、过程优化、化工热力学、化工机械基础、反应工程、应用化学等专业知识,并能熟练应用 2.具备合成氨或合成甲醇项目实践经验者优先考虑 3.要求211高校及以上学历,责任心强,具备良好的学习能力;特别优秀者可放宽至普通本科 4.熟练使用CAD绘图软件及Aspen等工艺模拟工具 5.薪资面议 公司简介: 安徽中科禾成绿色能源有限公司(简称“中科禾成”)是合肥综合性国家科学中心能源研究院的产业化平台企业,专注于柔性合成氨技术及模块化装备的研发与制造。核心团队源自能源研究院和大型央企化工设计院,涵盖教授级高工、研究员、博士及硕士研究生,在氨合成领域累计拥有三十余年技术积淀。公司已获得辰韬资本、合肥产投、科大硅谷引导基金、创耀科技(688259)、德联资本等机构数千万元投资。中科禾成致力于为客户提供高效、低碳、经济可行的绿色氨生产整体解决方案。 通过模块化与柔性化设计,公司将绿氨生产拆解为多个独立单元,有效降低建设与运维成本;具备动态调节能力的系统可直接匹配大规模可再生能源供电,支持低负荷运行,减少绿氢储存需求,进一步压缩初期投入。 公司提供具有市场竞争力的薪酬待遇、健全的福利保障体系以及广阔的职业成长空间。加入我们,您将携手顶尖专业团队,共同推动绿色能源产业的发展。
管培生J14260
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上新能源汽车电池轮岗双通道发展
岗位职责: 1、依据生产计划安排,保障生产能力与订单需求相匹配; 2、落实质量管理体系要求,监督生产环节严格执行工艺标准及操作规程; 3、跟踪生产成本(人工、能耗、物料损耗),持续优化流程以减少浪费; 4、开展班组管理,涵盖员工培训、绩效评估及后备人才梯队建设; 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程、自动化、机械工程、能源与动力工程、项目管理等相关专业优先; 2、熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowerPoint,可独立完成项目报告撰写与演示材料制作;具备扎实的数据分析能力,能运用相关工具对项目数据进行处理与分析; 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 4、具有较强的问题分析与应对能力,能高效识别并解决项目执行中的突发问题; 5、通过大学英语四级或以上,具备良好的英文阅读与书面表达能力。
钢结构打板气保焊电焊二保焊焊接
铜陵市郊区招电焊、钢结构安装/打板、二保焊/气焊\ 岗位职责: 1.负责钢结构焊接作业,严格按照图纸和技术要求完成电焊、二保焊及气焊工作 2.参与钢结构现场安装与打板定位,确保结构稳固性和施工安全性 3.正确使用和维护焊接设备,及时排查常见故障,保障作业连续性 4.遵守施工现场安全规范,配合团队完成各项生产任务,确保工程进度 5.做好焊接质量自检,配合质检人员完成验收工作,杜绝质量隐患 任职要求: 1.持有焊工操作证(特种作业操作证),具备电焊、二保焊、气焊实际操作经验 2.熟悉钢结构安装流程,能独立完成打板与定位焊接作业 3.具备基本识图能力,了解常用焊接工艺和技术规范 4.身体健康,无恐高症,能适应高空及户外作业环境 5.工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神
铜陵 郊区
1月17日 02:22拨打电话
杂工
招聘勤杂工 长期需要兼职下午5点-12点 小二哥烧烤 7小时105元/天 钱女士() 睡醒了一一回复
铜陵
1月17日 01:44拨打电话
安徽铜陵招聘:抄表员薪资:3200元以上/月本单位现招聘两名抄表员工资按计件式算要求有良好
抄表员1-2人月结
招聘:抄表员 薪资:3200元以上/月 本单位现招聘两名抄表员工资按计件式算要求有良好的沟通能力
铜陵
1月17日 00:27拨打电话
灯具月结
招聘:出租车顶灯维护 薪资:2500元以上/月 主要从事出租车顶灯日常维护安装等。公司提供免费的岗位培训,对待工作认真负责有耐心。会计算机操作优先录取公司待遇:双休,购买五险。
铜陵
1月16日 23:42拨打电话
铜陵铜官区招水电,会热熔焊接,会粘胶!懂图纸,会配管
面议
水电工熔化焊焊接长期3-5人月结点工专业师傅技术好
铜陵市铜官区招水电,会热熔焊接,会粘胶!懂图纸,会配管
铜陵 铜官区
1月16日 23:36拨打电话
湖北襄阳招工程师,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系方芳
工长工程师月结
招工程师, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系方芳
襄阳
1月17日 02:40拨打电话
湖南长沙招工程师,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系郭经理
工长工程师月结
招工程师, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系郭经理
长沙
1月17日 02:17拨打电话
河北邯郸项目工长,3熟悉装修工艺流程及验收标准,具备较强的沟通协调能力有监理证者优先,中专
工长
项目工长,3 熟悉装修工艺流程及验收标准,具备较强的沟通协调能力 有监理证者优先,中专以上学历
邯郸
1月17日 00:49拨打电话
新疆哈密模块化吊装工程师工作地址:预计24个月,到岗越快越好
工长工程师
模块化吊装工程师 工作地址:新疆 哈密 预计24个月,到岗越快越好
哈密
1月16日 22:35拨打电话
新乡延津县招工长/工程师、护坡/边坡
工长护坡边坡
新乡市延津县招工长/工程师、护坡/边坡
外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
1.每日开工前接收生产任务单,依据计划科学分配本组人员工作内容,明确每位员工的职责分工,确保生产进度按期推进。 2.提前掌握次日需包装的产品信息,遇临时调整时优先处理紧急产品包装任务,及时调整外包作业顺序,灵活应对生产过程中的各类突发状况。 3.负责外包车间人力调配与工作协调,合理安排外包任务执行顺序;承担新进外包装员工的带教工作(涵盖质量、数量、重量、操作手法等方面)。 4.对产品包装进行巡检,确保生产日期等标识位置居中、粘贴牢固、外观整洁、无倾斜现象。 5.根据生产任务单准确领取所需原辅材料,并认真核对物料的外观、数量、型号、颜色等参数,确保所用物料准确无误。 6.如实、完整地填写各项原始记录,包括生产过程中涉及的产品数量等数据,确保记录及时、准确、可追溯。 7.落实现场管理与团队人员管理职责。 8.主动配合并完成上级交办的临时工作任务。 任职要求: 1.具备1年以上外包装岗位工作经验,有外包组长或相近管理经验者优先考虑。 2.熟悉外包装工艺流程及质量规范,能熟练操作常用包装设备。 3.具备较强的沟通协调能力,能够与上级、同事、下属及相关部门保持良好沟通,及时传递信息并协调解决问题。
外包项目主管
3000-5000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
1.每日开工前领取生产计划单,依据计划科学分配本组人员工作任务,明确每位员工的职责分工,保障生产任务准时完成。 2.提前掌握次日需包装的产品信息,如遇临时调整需优先包装某产品,应迅速调整外包作业顺序,灵活处理生产中出现的突发状况。 3.负责外包车间的人力调配与工作协调,合理安排外包任务的执行次序;承担新进外包装员工的带教工作(涵盖质量、数量、重量、操作手法等方面)。 4.对产品包装进行巡检,确保生产日期等标识位置规范、粘贴牢固、外观整洁、无倾斜现象。 5.根据生产计划单准确申领所需原辅材料,并认真核对物料的外观、数量、型号、颜色等参数,确保所用物料准确无误。 6.按要求及时、如实填写各类原始记录,包括生产过程中涉及的产品数量等数据,确保记录真实、完整、可追溯。 7.负责生产现场及团队人员的日常管理。 8.主动配合并高效完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1.具备1年以上外包装岗位工作经验,有外包组长或相关管理经验者优先考虑。 2.熟知外包装工艺流程及质量要求,能熟练操作各类包装设备。 3.具备较强的沟通协调能力,能够与上级、同事、下属及相关部门保持良好沟通,及时传递信息并协调解决问题。
文员
5000-6000元/月
工厂文员免费培训交通补助3-5人月结经验不限大专及以上全职
主要和厂长对接生产单子。
生产主管
7000-12000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专及以上有生产管理经验其他印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1.负责生产车间班组的全面运营与管理,保障生产流程高效有序运行。 2.对生产过程中的产品质量进行监督与管控,确保产品符合公司标准及行业要求。 3.统计并分析生产现场物料消耗情况,动态调整生产计划以提升物料利用效率。 4.推行生产区域5S管理(整理、整顿、清洁、安全),维护整洁、安全的作业环境。 5.审核生产相关数据记录,并按时完成数据汇总与上报工作。 6.组织开展生产人员技能培训,持续提升团队专业能力与作业效能。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力,能有效带领团队达成各项生产目标。 2.熟悉数据分析方法,能够准确完成生产数据的记录与分析工作。 3.熟知生产作业流程,具备快速识别和解决现场问题的能力。 4.具备良好的沟通技巧和团队合作意识,能够激发团队积极性,推动目标实现。 外地免费提供吃住。
PQE产品工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上生产质量管理
岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关优化方案的制定与执行; 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理,分析根本原因并提出有效改善措施; 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,高分子材料类相关专业; 2、掌握pqe流程及工艺技术知识,具备3年以上品质管理相关工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神; 4、具有优良的职业素养,工作积极主动,能承受一定工作压力; 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用; 6、能接受短期出差安排。
生产管理储备人才
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产一线干部生物制药包装/印刷物流仓储
寻找富有潜力、志在生产管理领域长期发展的优秀人才加入我们生产部基层储备干部计划。作为储备干部,你将参与系统化的轮岗培训与实操锻炼,全面掌握公司生产运营各环节(如计划、调度、工艺、质量、设备、班组管理等),目标是快速成长为能够胜任一线管理岗位(如班组长、主管助理等)的专业管理者。公司将为你提供清晰的职业发展路径和广阔的晋升空间。 核心职责与任务: 1.生产现场学习与实践:深入生产车间,掌握各工序/工位的操作流程、工艺要求、安全规范及设备使用要点;协助车间主任推进日常生产任务的落实与监督,保障生产计划顺利执行;学习并熟练运用生产数据(如产量、效率、合格率、物料损耗等)的采集、整理与分析方法。 2.团队协作与沟通:与一线员工、技术员、质检员等建立顺畅的工作联系,提升沟通协调能力与团队合作意识;协助班组长完成班组内任务安排、信息传递与基础沟通;掌握向上级及时、准确反馈工作进度及异常情况的汇报技巧。 3.管理与领导力初步培养:学习基本的人员管理技能,包括新员工带教、作业指导、初步绩效交流等;强化责任意识、担当精神及积极主动的工作作风;锻炼在压力环境下保持理性并妥善解决问题的能力。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备生产一线操作、设备维护或相关工作经验者优先; 3、态度积极,勤奋务实,具备成长意愿,认同公司企业文化理念。
生产储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产一线干部生物制药包装/印刷物流仓储
诚邀有志于在生产管理方向长期发展的优秀人才加入我司生产部基层储备干部项目。作为储备干部,你将参与系统化的轮岗培训与实操锻炼,全面掌握公司生产运营的各个关键环节(如计划、调度、工艺、质量、设备、班组管理等),目标是快速成长为具备一线管理能力的专业人才(如班组长、主管助理等)。公司将为你提供清晰的职业发展路径和充足的晋升机会。 核心职责与任务: 1.生产现场学习与实践:深入车间一线,了解各工序/工位的操作流程、工艺要求、安全规定及设备使用规范;协助车间主任落实日常生产任务,保障生产计划有序执行;掌握生产相关数据(如产量、效率、合格率、物料损耗等)的采集、整理与分析方法。 2.团队协作与沟通:与操作人员、技术员、质检员等保持良好协作,提升沟通协调能力;协助班组长完成班组内的信息传递、任务安排与基础沟通;学习如何向上级准确反馈工作进度及现场问题。 3.管理与领导力初步培养:掌握基本的人员指导技能,包括新员工带教、作业辅导、简单绩效交流等;强化责任意识、担当精神和主动作为的工作作风;锻炼在压力环境下稳定应对并解决问题的能力。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备生产现场操作、设备维护或相关工作经验者优先; 3、积极进取,踏实勤奋,富有责任心,认同企业价值观。
PQE产品工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年本科及以上生产质量管理
岗位职责: 1、负责生产现场产品质量管控及相关改善方案的制定与执行; 2、针对制程中发生的问题进行跟踪处理,分析根本原因并推动改进措施落地; 3、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,高分子材料类相关专业; 2、掌握pqe流程及工艺技术知识,具备3年以上品质管理相关工作经验; 3、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神; 4、具有优良的职业道德,工作积极主动,具备较强的抗压能力; 5、有铝塑膜行业从业经历者优先录用; 6、能接受短期出差安排。
生产主管
7000-12000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专及以上有生产管理经验其他印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1.负责生产车间班组的全面运营与管理,保障生产流程高效有序运行。 2.对生产过程中的产品质量进行监督与管控,确保产品符合公司标准及行业要求。 3.统计生产现场物料使用情况,动态调整生产计划以提升物料利用效率。 4.推行并维护生产区域5S管理(整理、整顿、清洁、安全),保持作业环境整洁安全。 5.审核生产相关数据记录,并按时提交各类生产报表。 6.策划并落实生产人员培训工作,持续提升团队专业技能与作业效率。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力,能有效带领团队完成各项生产目标。 2.拥有良好的数据分析意识,能够准确记录并分析生产过程中的各项数据。 3.熟悉生产作业流程,具备快速识别和解决现场问题的能力。 4.具备优秀的沟通技巧和团队合作精神,能够激励团队共同达成任务目标。 外地员工免费提供食宿。
生产组长/拉长有提成月结经验不限高中及以上
职位职责: 1、参与产线实践,掌握产品生产工艺流程、设备操作规程及现场作业要求。(此项为必要条件,无法接受者请勿投递) 2、学习并理解生产计划排程、品质控制、人员管理的基础知识与运行流程。 3、向车间主任汇报工作,负责传达并落实上级的各项指令与要求。 任职要求: 1、高中及以上学历,具备吃苦耐劳精神,学习能力良好; 2、对制造类企业运营有基本兴趣。 薪酬福利: 入职即办理五险;保底工资5000-6000元/月+班组计件绩效提成
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