宁波市消防平面设计师

岗位职责： 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收工作，确保符合国家及地方消防技术规范 2. 组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪，编制消防评估报告 3.制定并完善单位消防安全管理制度、应急预案，定期组织消防培训与演练 4.配合消防主管部门完成监督检查、资料报审及整改落实工作 5. 指导维保单位开展火灾自动报警、喷淋、消火栓等系统的维护保养 任职要求： 1.大专及以上学历，消防工程、安全工程或相关专业优先 2.具备5年以上消防工程技术或管理经验，熟悉建设工程全周期消防流程 3.持有注册消防工程师资格证书（一级/二级） 4.熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》等法规政策，具备较强的技术文档编写能力 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和应急处置能力

要有一级注册消防工程师证书 会做检测，维保，评估等工作

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绍兴市新昌县招消防安装、工地小工/杂工

招消防水、消防电，有出差外地项目施工。全部是二消的活，一直跑工地，有住宿地方，工作时间9小时，上下班打卡，大工350，外地项目住宾馆，每月10号发上个月工资，内容看清，能接受，电话联系。

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绍兴市新昌县招消防安装、消防电，必须懂图纸的师傅，二把刀突扰

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诚志大修项目招聘工作人员，工期约一个月。管工薪资550元/天，需持有登高证；登高普工薪资300元/天；不登高普工薪资260元/天；起重工薪资500元/天。以上工种每天工作9小时，加班7小时算一个工，需每天加班。不提供住宿，提供工作餐。有意者可报名。

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包吃包住，活轻松，上班可以带手机，无需保安证！ 主要负责巡逻、登记，没有体力活！！！！ 有意速联！！！！！ 工作地址：安徽合肥

招聘叉车工，工作时间8:00-20:00，两班倒，目前有加班，加班时长约2小时，加班费为25元/小时。次月25号准时发放上个月工资，每周可预支500-1000元。长期岗位，年龄要求18-50岁，必须有叉车证，且会四脚定位。

宁波海曙区古林前虞村生产汽车排气管招聘氩弧焊工数名需要会鱼麟纹脉冲焊做工装夹具一名联系电话于先生

负责消防工程项目的水施图（消火栓、喷淋）、电施图（火灾自动报警、应急照明、电气火灾监控）、防排烟图等施工图的绘制与深化设计。 配合项目团队进行图纸会审，依据《建筑设计防火规范》《自动喷水灭火系统设计规范》等国家及地方标准，确保图纸合规、达标。 深入施工现场勘察、测量，根据实际情况优化调整图纸，出具消防竣工图。 编制图纸目录，管理图纸版本变更、收发登记和技术交底记录。 与设计院、甲方和施工班组保持技术沟通，解答施工过程中的图纸疑问。 【任职要求】 至少1年消防工程制图经验，能独立完成消防水、电、防排烟系统的图纸绘制。 熟练使用AutoCAD，熟悉天正给排水、天正电气等相关插件者优先；会BIM基础操作者加分。 熟悉消防水电及防排烟系统原理，掌握常用消防设计规范及验收标准。 大专及以上学历，消防工程、给排水、电气、暖通等相关专业优先。 工作细致，有责任心，具备良好的理解能力和团队协作意识。

具备画竣工图能力 做过消防设计 具备画CAD图能力 沟通能力强 薪资8000-10000

任职要求： 1、熟练使用CAD制图软件等，具备三维模型图设计基础，有相关的设计工作经验； 2、对建筑设计防火规范、自动喷水灭火系统设计规范、火灾自动报警系统设计规范等相关规范熟悉 岗位职责： 1、根据甲方要求，负责干粉灭火控制系统方案设计、配件选型等。 2、负责项目数字化交付及三维模型图的设计。 3、偶尔会出差做技术交流或者现场指导。

双休节假日和五险一金都有 岗位职责： 1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作 2. 开展日常消防安全检查，识别隐患并提出整改方案 3.组织消防培训与应急演练，提升全员安全意识和处置能力 4. 编制消防管理制度、应急预案及操作规程并推动落实 5. 对接消防主管部门，确保项目合规并通过各项审查 任职要求： 1. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法律法规及技术标准 2.责任心强，具备良好的沟通协调与风险预判能力 3.会画建筑水暖电的消防图纸和报审

岗位职责： 根据项目需求及设计规范，完成专业方案设计与施工图绘制 任职要求： 1、具备扎实的专业知识，熟悉相关设计标准与行业规范； 2、熟练掌握CAD

岗位职责： 1. 负责新建、改建、扩建项目中暖通动力与给排水系统的整体规划及技术方案拟定； 2. 承担工艺专业动能需求资料的审核工作； 3. 负责工厂暖通动力及给排水专业相关的动力站房、各生产车间及厂区管网设计图纸的审查； 4. 参与新建、改建、扩建项目的招标技术文件编制与管理，负责技术协议的签订及深化设计图纸的会签； 5. 负责新建基地动力工程的施工技术方案制定与全过程管理； 6. 组织开展新建、改建、扩建项目生产线动力系统能力评估，并制定相应的动力供应策略； 7. 负责本专业领域内技术标准、技术文档以及项目实施过程中各类标准化作业手册的编写、更新和落地执行； 8. 推进新技术、新材料、新设备的引入、吸收及实际应用推广； 9. 提供动力系统运营技术支持，主导节能降耗相关工作的推进与落实。 任职要求： 1. 本科及以上学历（经验特别丰富者可适当放宽条件），热能动力、给排水、环境工程、暖通等相关专业背景； 2. 具备5年以上大型工业企业在动力、暖通、给排水系统方面的施工经验及项目管理经历； 3. 熟悉制冷机组、空压机、后处理装置、水泵、组合式空调器、冷却塔等设备的工作原理、技术参数及负荷计算方法；掌握暖通、动力、给排水专业的设计规范与行业标准； 4. 了解系统设备设施的运行特性与规律，具备能源管理及降低能耗的实际经验； 5. 具备较强的组织协调能力和良好的沟通技巧，能承受较大工作压力； 6. 学习能力突出，能够接受跨区域项目出差安排； 7. 具备一定的图纸设计能力或英语应用能力者优先考虑。

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1. 负责压缩机设备的选型方案制定、预算编制及技术改造方案设计 2. 主导设备开发过程中的需求确认、招标组织、项目实施、验收管理及问题处理，把控进度与质量 3. 编制设备与电气相关规范和标准，开展设备/电气领域专项技术研究 4. 牵头解决新产品导入过程中涉及设备与电气方面的技术难题 5. 参与设备标准化体系及相关规范的建设工作 6. 跟踪业务范围内新技术、新工艺及行业发展趋势，开展信息收集、可行性分析及推广应用

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