
信用卡推广专员
6000-11000元/月
信用卡销售餐补经验不限学历不限信用卡推广及办理互联网金融/消费金融
任职要求:不限销售经验,欢迎新人加入!
岗位福利:月薪8000+,每月享两次团队建设聚餐活动!
信用卡推广专员
5000-6000元/月
信用卡销售经验不限学历不限信用卡推广及办理互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产
岗位职责:
1.主动开展信用卡推广工作,利用多种途径达成既定销售任务。
2.持续维护客户关系,提供专业化的信用卡业务咨询与优质服务支持。
3.关注行业及市场变化,灵活优化销售方法以应对实际需求。
4.配合团队推进整体销售进度,保障各项业绩目标顺利实现。
任职要求:
1.具备优秀的沟通表达能力及良好的协作意识。
2.掌握基本的市场研判能力,熟悉销售流程与技巧。
3.能适应较强的工作节奏,始终秉持客户至上的服务理念。
4.富有责任感,积极主动处理客户相关事务。
信用卡推广专员
5000-8000元/月
信用卡销售经验不限学历不限信用卡推广及办理互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发信用卡团队建设及管理拥有销售经验
招聘支付合伙人两名
公司主营业务:16家银行信用卡申办服务
20家银行信用卡积分兑换业务
前三个月享受6000元保底薪资+1000元管理奖金+团队业绩奖励
入职满一年,若月收入未达到两万元,公司补齐至两万元(按月发放)
信用卡客户经理
6000-11000元/月
信用卡销售经验不限学历不限信用卡推广及办理高薪互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发信用卡团队建设及管理销售拥有销售经验业务员
1、POS机具的市场推广工作
2、联动12家银行开展信用卡申办业务(POS机与信用卡同步推广)
成功开通一台POS机奖励200元,POS交易流水享受万8起的分润比例(行业领先水平)
办理信用卡核卡奖励标准:中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元(每位客户可同时申请三张信用卡)
入职即安排为期三天的岗前培训,培训结束后立即开通POS机推广及信用卡申办权限
平均每位员工每日可完成POS机推广2-4台,信用卡办理3-7张,月综合收入可达1.5万元以上。更关键的是POS机交易流水分润收益,随着激活设备数量增长,分润将逐步转化为可持续的长期收入来源,即使后续离开公司,已产生的分润权益仍持续发放
银行信用卡客户经理
8000-10000元/月
信用卡销售经验不限学历不限信用卡推广及办理互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产
工作内容:信用卡推广
1、POS机的推广与开通
2、代理12家银行信用卡申办业务(POS机与信用卡同步推广)
每成功开通一台POS机,可获得200元提成,POS机刷卡流水享受万8起的分润(行业较高水平)。
信用卡批卡奖励标准如下:中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元(每位客户可同时申请三张信用卡)。
入职即安排为期三天的培训,培训结束后立即开通POS机推广及信用卡办理权限。
平均每位员工每日可完成POS机开通2-4台,信用卡办理3-7张,月综合收入可达1.5万元以上。
尤为突出的是POS机流水带来的持续分润收益,随着设备开通数量积累,分润将逐步转化为稳定的长期收入来源。
即使后续不再在职,已开通设备的流水收益仍可继续享有。
信用卡推广专员
5000-10000元/月
信用卡销售经验不限学历不限信用卡推广及办理互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验信用卡团队建设及管理拥有销售经验
岗位职责:
1、负责信用卡产品的市场推广与销售工作,完成个人及团队的业绩指标;
2、为客户提供专业的信用卡业务咨询,挖掘客户实际需求,制定针对性的解决方案;
3、持续维护客户关系,定期进行回访沟通,提高客户满意度与长期合作意愿;
4、整理市场反馈及同业竞争信息,为产品改进提供有效建议;
5、协助策划并执行各类信用卡促销活动,增强品牌认知度与市场影响力。
任职要求:
1、具备优秀的表达能力与谈判水平,能准确捕捉并推进销售契机;
2、熟悉金融类产品体系,可快速学习并掌握信用卡相关专业知识;
3、具备良好的市场洞察力和主动服务客户的意识;
4、工作积极主动,抗压能力强,富有团队协作精神;
5、具有销售或客户服务相关工作经验者优先考虑。
信用卡业务专员
8000-13000元/月
信用卡销售经验不限中专及以上信用卡推广及办理互联网金融/消费金融银行拥有信用/消费
1、负责POS机的市场推广工作
2、开展与12家银行合作的信用卡办理业务(POS机与信用卡同步推广)
开通一台POS机可获得200元提成,POS机刷卡流水享受万8起的分润(行业较高水平)
信用卡批卡提成标准:中信110元、浦发160元、交通150元、兴业120元、光大120元、华夏90元、招商85元、民生120元、平安90元、广发80元、中国80元(每位客户最多可同时申请三张信用卡)
入职即安排为期三天的培训,培训结束后即可开通POS机及信用卡办理权限
信用卡业务拓展经理
8000-16000元/月
信用卡销售经验不限学历不限信用卡推广及办理互联网金融/消费金融银行信用卡团队建设及管理拥有销售经验
工作内容:
1、开拓公司产品的市场渠道并开展销售相关工作。
2、依据公司市场营销规划,提升产品在负责区域内的销量,提高市场覆盖范围。
任职资格:
1、年龄25—45周岁,工作经验不限
2、具备责任心与积极向上的工作心态
3、拥有良好的亲和力与表达能力,擅长人际交流
4、性格外向、待人真诚,具有较强的团队协作精神
薪资详情:
1、月薪范围8000~16000元
2、享受年假及国家规定的法定节假日
3、生日福利、节日礼品、团队聚餐、公司组织旅游
4、形式多样的团队建设活动,公司定期安排户外拓展与员工聚会
工作时间:
9:00-17:00,周末双休
信用卡业务拓展经理
8000-16000元/月
信用卡销售社保生日福利经验不限学历不限信用卡推广及办理互联网金融/消费金融银行信用卡团队建设及管理拥有销售经验
工作内容:
1、开展公司产品的市场渠道拓展及销售相关工作。
2、依据公司市场营销规划,提升产品在负责区域内的销量,提高市场覆盖范围。
任职资格:
1、年龄25—45周岁,工作经验不限
2、具备责任心,工作积极主动
3、拥有良好的亲和力与影响力,擅长人际交流
4、性格乐观、待人诚恳,具有较强的团队协作精神
薪资详情:
1、月薪范围8000~16000元
2、享受年假及国家法定节假日正常休息
3、提供生日礼物、节日礼品、团队聚餐、公司旅游等福利
4、定期组织多样化的团队建设活动,包括户外出行与内部聚会
工作时间:
9:00-17:00,周末双休
信用卡业务专员
300-1000元/天
信用卡销售经验不限学历不限信用卡推广及办理互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发信用卡团队建设及管理拥有销售经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-31
1、负责POS机的市场推广
2、开展12家银行信用卡申办业务(POS机与信用卡同步办理)
每成功开通一台POS机,提成200元,POS机刷卡流水享受万8起的分润(行业较高水平)。
办理信用卡成功批卡提成标准:
中信银行320元、浦发银行210元、交通银行150元、兴业银行120元、光大银行240元、华夏银行295元、招商银行85元、民生银行120元、平安银行240元、广发银行200元、中国银行80元(每位客户可同时申请三张信用卡)
入职即安排为期三天的培训,培训结束后开通POS机推广及信用卡办理权限。
平均每人每天可办理POS机2至4台,信用卡3至7张,月综合收入可达1.5万元以上。
更关键的是POS机刷卡流水持续分润,随着设备开通数量增长,分润收益将逐步成为稳定的长期收入来源,可持续获取,即使后续不再任职,已开通设备的分润仍可继续享有。
砼工收面3-5人
平陆运河旧州段新岗位
岗位:打混凝土3人
薪资待遇:280~300/日,包吃住,一天上班9小时超过9小时有加班费,试工2天
要求:年龄55岁以下,一定要会开磨光机,熟悉打混凝土和收面光面工作
工作内容:做运河斜坡,打混凝土,收面光面
工作地址:旧州张高村委
井号:
考证:电工证、焊工证、叉车证
廖经理
社区网格高级专员(五险一金/周末双休/早九晚六/不加班)
6000-9000元/月
信用卡销售五险一金3-5人1-3年大专及以上面销/陌拜较多外勤按单提成TOC
岗位急招招满即停
"大专及以上学历(需要学信网可查!!!)
*25-45周岁(25岁以下勿扰,入不了职!!!!!!)
**可接受小白
[企业文化]:
我们固定朝九晚六周末双休,我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务,而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销)
对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你,我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理)
人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 协
[薪资待遇]:
工资构成:
1、基础底薪5600+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得
2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金
[工作内容]:
1、线上+线下联合经营,优质中高端老客户的建立联系与售后服务;
2、社区区域内客户关系维护与客户经营;
3、打造IP成为客户的金融小帮手,生活小助手
4、服务+销售全新模式,为客户提供平安集团综合金融产品的销售!
程
5、工作不需要打电话,公司提供优质客户资源,不需要陌拜。
[培训]:
不用担心学不会做不好喔!!!
岗位都有系统培训学习,不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力,这么优秀聪明的你肯定没问题
客户经理(信用卡获客方向)
8000-16000元/月
信用卡销售经验不限高中及以上
外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心
工作职责:
1.负责根据分行信用卡部营销方案,开展信用卡新户拓展工作。
2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。
3.实时更新信用卡业务相关知识,结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。
4.合法合规开展信用卡营销工作,认真履行各项尽职调查职责。
任职要求:1.高中以上学历
2.具备信用卡业务营销经验;
3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力;
4.表达能力和学习能力强,形象气质端正,乐于自我挑战。
销售专员
7000-10000元/月
信用卡销售社保20人以上经验不限学历不限代理商销售基本坐班按单提成TOC
职位详情
工作内容:
薪资待遇:7000一12000一个月
底薪4000
社保类型:五险
提成方式:按单提成
奖金补贴:交通补贴,话补,绩效奖金
试用薪资:4000
1.公司提供精准意向客户,电话微信沟通,确定好时间地点上门给客户办理信用卡。一张信用卡佣金多劳多得上不封顶。
2.公司围绕信用卡有多项综合业务,比如信用卡提额,积分兑换,信用卡售后服务等一系列综合业务一单达到500-2000佣金。
3.维护好自己成交的客户,做好售后服务,避免流失。同时可以组建团队,获得团队带来的高收益。
4:工作时间:
早8:00到晚5:00
任务完成情况下可不用来公司打卡,时间自由自己支配
福利待遇:
1.底薪4000+提成+奖励
2.享受客户的永久分润,只要客户在用你的产品,你就有相应的提成,被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放
2.1:公司产品8年没有变过,稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步
3.个人业绩突出者,公司每年都有国内旅游的名额
公司新人首月平均工资在8k左右
公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右
我司在河南地区平稳运营7年,稳定靠谱
信用卡销售
1、此岗位为银行线上渠道信用卡销售,薪资日结,不坐班不打卡,时间自由,可根据客户需求,自行安排时间为客户提供顾问式咨询服务,制定产品方案
2、根据自己时间,完成销售指标,多劳多得,无业绩压力
3、定期回访用户,深挖用户需求
任职要求:
1、无需销售工作经验
2、具有一定的沟通能力及交际技巧
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识
4、有责任心,能承受较大的工作压力
5、有团队协作精神,善于挑战,突破自己
6、通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户
信用卡销售
1、此岗位为银行线上渠道信用卡销售,薪资日结,不坐班不打卡,时间自由,可根据客户需求,自行安排时间为客户提供顾问式咨询服务,制定产品方案
2、根据自己时间,完成销售指标,多劳多得,无业绩压力
3、定期回访用户,深挖用户需求
任职要求:
1、无需销售工作经验
2、具有一定的沟通能力及交际技巧
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识
4、有责任心,能承受较大的工作压力
5、有团队协作精神,善于挑战,突破自己
6、通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户
信用卡业务专员
6000-11000元/月
信用卡销售经验不限学历不限客服信用卡推广及办理高薪互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发信用卡团队建设及管理销售拥有销售经验
1、POS机的市场推广与客户拓展
2、联动12家银行开展信用卡申办业务(POS机与信用卡同步推广)
成功开通一台POS机奖励200元,刷卡流水享受万8起的分润(行业领先水平)
办理信用卡核卡奖励:中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元(每位客户可同时申请三张信用卡)
入职即安排为期三天的岗前培训,培训结束后立即开通POS机推广及信用卡申办权限
员工平均每日推广POS机2-4台,办理信用卡3-7张,月综合收入可达1.5万元以上
尤为关键的是POS机刷卡流水的持续分润收益,随着设备开通数量累积,分润将逐步转化为长期稳定收入来源,可持续发放,即便后续离职,已开通设备的分润仍可继续享受
销售专员
4000-8000元/月
销售专员五险一金年终奖餐补1-3年高中及以上
【任职要求】
(1)具备高中或以上文化程度;
(2)年龄在29至39岁之间,熟悉本地方言,能长期稳定工作者优先;
(3)有医疗器械或零售产品销售相关经验者优先考虑。
【岗位职责】
1、负责接待到店客户,完成听力检测流程,提供合适产品建议并促成销售;
2、定期组织老客户交流活动,维护客户关系,做好售后跟踪与关怀服务;
3、参与外部市场推广工作,拓展潜在客户资源。
【工资待遇】
1、试用期月薪3500元,缴纳五险一金,享受销售提成、带薪年假及年终奖金;
2、实行公开透明的薪酬制度,表现优异者可获得公司股权及分红激励;
3、健全的福利保障:按国家标准执行五险一金,提供高温补贴、年度旅游及各类津贴;
4、依法享有休息休假权利:每日工作8小时,享受法定节假日及带薪年休假;
5、提供系统化的初、高级别培训,助力快速掌握行业知识与业务技能,优秀员工可获出国参加国际学术交流机会。
【上班时间】
上午8:00——下午17:00,长白班
运城客户经理
4000-7000元/月
客户经理餐补3-5年大专及以上
职位描述
1.依据公司年度目标分解完成销售任务及各项指标;
2.负责重点客户的开发与维护;
3.按要求执行同拜访及市场检查执行工作;
4.负责区域市场销售工作管理指导和沟通协调,结合业务需求提供支持和解决方案,跟进所管辖市场核心业务指标达成;
5.管辖区域市场销售资源,实施过程管理及效果评估,保证资源合理化使用。
任职要求
1.学历大专及以上;年龄40岁以下。条件特别匹配,年龄和学历可适当放宽。
2.至少6年快消品销售经验;熟悉当地客户网络。
3.认可公司目标,具备优秀的责任心,对工作有激情,有创新精神。
4.具有一定抗压能力
职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、交通补助、通讯补助、带薪年假、高温补贴、节日福利
信用卡业务专员
8000-13000元/月
信用卡销售经验不限学历不限信用卡推广及办理互联网金融/消费金融擅长客户开发信用卡团队建设及管理拥有销售经验
工作内容:
1、负责POS机的市场推广
2、代理12家银行信用卡业务(同步推进POS机与信用卡办理)
每成功开通一台POS机奖励200元,POS交易流水享受万8分润起(行业领先水平)
信用卡批卡奖励标准:中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元(每位客户可同时申请三张卡)
入职即享三天带教培训,结业后开通POS机及信用卡办理资格。
人均每日办理POS机2-4台,信用卡3-7张,综合月收入可达1.5万元以上。核心收益来源于POS机持续流水分润。
信用卡推广专员
6000-11000元/月
信用卡销售经验不限学历不限
1、负责POS机的市场推广工作
2、开展与12家银行合作的信用卡申办业务(POS机与信用卡同步推广)
开通一台POS机奖励200元,POS机刷卡流水享受万8起的分润(行业较高水平)
信用卡成功批卡奖励标准:中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元(同一客户可同时申请三张信用卡)
入职即安排为期三天的培训,培训结束后开通POS机及信用卡办理权限
平均每人每日办理POS机2-4台,信用卡3-7张,月综合收入可达1.5万元以上
尤为关键的是POS机刷卡流水的持续分润,随着设备开通数量增长,分润收益将逐步转化为长期稳定收入来源,可持续获取,即使后续离职,分润仍可继续享有
信用卡业务专员
8000-10000元/月
信用卡销售经验不限学历不限信用卡推广及办理互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验拥有销售经验
工作内容:信用卡推广
1、POS机的市场推广
2、承接12家银行信用卡申办业务(同步推进POS机与信用卡业务)
每成功开通一台POS机,提成200元,POS交易流水享受万8起的分润比例(行业领先水平)
信用卡核卡奖励:中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元(单个客户可同时申请三张不同信用卡)
入职即安排为期三天的岗前培训,培训结束后立即开通POS机及信用卡办理权限
平均每位员工每日可完成POS机推广2-4台,信用卡办理3-7张,月综合收入达1.5万元以上。更关键的是POS机流水带来的持续分润收益,随着设备激活量积累,分润将逐步转化为长期稳定收入来源,且离职后分润权益仍持续有效
抖音房产BD经理
面议
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【我们是谁】
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【地点】运城市盐湖区机场大道南侧左岸阳光
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·维护客户关系,收集反馈,提高续约率,稳稳拿下区域份额。
懂市场、会策略
·分析盐湖房产趋势(北郊新盘、文旅康养政策红利),结合平台功能制定本地化打法。
·联动总部优化产品,让功能更贴运城人的需求!
【我们需要这样的你】
3年以上房产销售/互联网BD经验,熟悉盐湖中介圈子,有现成资源加分!
能独立搞定从拓客到培训的全流程,自带“开单王”体质~
懂市场、会谈判,能快速抓住客户痛点给方案。
熟悉本地房产政策与发展规划,人脉广的运城通更佳!
会用CRM、办公软件,PPT/Excel玩得转,有幸福里、链家等平台经验优先。
【薪资福利】
收入组成:底薪+高额提成
晋升畅通:销售经理→区域总监→城市合伙人
成长支持:总部专业培训+团队实战带教
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4S店驻店延保顾问(五险一金无责底薪提成)
7000-12000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补经验不限中专及以上门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜互联网金融企业服务面销/陌拜经验会展销售互联网/科技教育培训其他行业
重要提醒:我们的销售无需打电话,也不用主动开发客户,客户资源现成,公司不提倡加班,工作地点可就近分配~
岗位职责:
1、在合作的4S店内接待到店车主,负责汽车延保产品的介绍与销售;
2、协同4S店的销售及售后团队,共同推进并达成月度销售目标;
任职要求:
1、******,高中及以上学历;
2、具备良好的沟通能力,思维清晰有条理;
3、对销售岗位有热情或强烈兴趣;
4、积极进取,自律性强;
5、有销售经验者优先,具备高端品牌从业经历者更优。
福利待遇:
1、无责任底薪(试用期全额发放)3K-3.5K+提成+单笔订单激励奖金;
2、提供新员工岗前培训+在职持续培训+年度经验交流培训;
3、享有周度奖励+月度奖励+年终奖+节日福利;
4、入职即办理五险一金;
5、丰富的竞赛类激励机制。
晋升机制:
销售顾问-销售督导/销售经理-公司总经理-区域负责人
信用卡推广专员
6000-11000元/月
信用卡销售经验不限学历不限
1、POS机推广与市场拓展
2、联合12家银行开展信用卡申办业务(POS机与信用卡同步推广)
成功开通一台POS机奖励200元,POS刷卡流水享受万8起分润(行业领先水平)
办理信用卡核卡奖励:中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元(每位客户可同时申请三张信用卡)
入职即安排为期三天培训,培训结束后立即开通POS机推广及信用卡申办权限
平均每人每天推广POS机2-4台,办理信用卡3-7张,月综合收入可达1.5万元以上。更关键的是POS机流水长期分润收益,随着设备激活数量增长,分润将逐步转化为可持续的被动收入,持续到账,即便后续离职,已产生的分润权益仍可继续享受
智能货柜/充电设备市场经理
4000-9000元/月
BD经理五险一金3-5年大专及以上地推商户合作个人客户开发(销售方向)拜访
岗位职责:
1、根据智能便利柜、充电桩的盈利模式,筛选优质点位,开发潜在客户群体,并负责后续洽谈跟进;
2、持续深入学习公司各业务条线及相关政策,确保信息准确高效地传达给客户;
3、负责智能货柜及充电桩点位的日常运营管理与维护,维护与甲方客户的良好合作关系;
4、全程对接客户,协调设备安装与投放进度,保障装机时效性;
5、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备相关渠道资源者优先,如公司、学校、公园、机关单位、住宅物业、写字楼物业等客户资源者优先录用;
2、熟悉本地物业管理体系,具有市场拓展经验,有自动售货机、快递柜、新能源充电桩等相关销售或运营经验者更佳;
3、具备明确目标意识和较强抗压能力,能够高效推进业务落地;
4、拥有优秀的商务拓展能力、谈判技巧和沟通表达能力,思维条理清晰;
5、3年以上地面推广经理或相关岗位工作经验。
薪资待遇:
工资奖金:基本工资+绩效工资+提成佣金(综合收入10K+)
社会保险:入职即缴纳五险一金
带薪休假:享受国家规定的全部带薪假期
工作时间:周一至周五上午9:00至下午6:00(可外出办公,无需固定坐班),周末双休
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供运城信用卡销售招聘在线招聘信息,主要招聘运城信用卡销售相关人才。作为信用卡销售工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解信用卡销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。