岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

岗位职责： 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4. 有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

岗位职责： 1.负责猪场智能化3.0PS场仓库物资的收发、登记、盘点及台账管理，确保账实相符、数据准确及时 2. 按养殖生产计划统筹备货与分发饲料、兽药、耗材等关键物资，保障各生产单元高效运转 3.执行仓库5S管理标准，做好分区分类、温湿度监控、安全防护及防火防盗工作 4.配合信息化系统（如WMS）完成出入库扫码、数据录入与报表提报，支持供应链数字化协同5. 协同养殖、采购、质检等部门完成物资验收、退换货及异常问题闭环处理 任职要求： 1.学历高中及以上，具备基础读写算能力及电脑操作能力，有仓储或农业相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，能适应养殖场工作环境及阶段性加班需求 3.具备良好沟通协调能力，服从管理，认同双胞胎集团“以客户为中心、以奋斗者为本”价值观 4.无不良记录，身体健康，能提供健康证明，接受岗前培训与安全考核 5.年纪要求22-35之间

主要负责日常办公资料整理，考勤登记，薪资，6000-7000

岗位职责： 1. 负责锂电池原材料、半成品及成品的入库验收、出库发放与库存盘点工作 2. 按规范执行仓储台账登记、系统数据录入及单据归档，确保账实相符、可追溯 3. 合理规划货位，做好物资分类、标识、防护及5S现场管理 4. 配合生产计划及时备料发料，保障产线物料供应顺畅 5. 定期检查库存物资状态，及时反馈呆滞、异常或临期物料情况 任职要求： 1. 年龄20-40周岁，高中或大专及以上学历 2. 工作细致认真，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 有制造业（尤以电子、新能源、化工类为佳）仓管经验者优先 4. 能适应厂区环境，服从排班安排，具备基本沟通协调能力 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、发货等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3. 按照安全规范管理仓储环境，保持库区整洁有序，落实防火、防潮、防损等基础管理工作 4. 熟练操作金蝶系统或进销存软件，完成出入库数据录入及报表提报 5. 配合采购、物流及销售部门完成跨环节协作，提升整体供应链响应速度 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 有3年以上仓库实操经验者优先，无经验者可带教培养 3. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏及阶段性加班安排 4. 具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作调配

岗位职责 1、物资验收： 负责所有到货物资（钢材、焊材、油漆、设备、配件等）的数量清点、规格核对、外观检查。 收集并保管物资的质量证明书、船检证书，及时移交质检或资料室。 2、入库登账： 办理物资入库手续，登记手工台账或电脑账目，做到随到随登、日清月结。 对入库物资进行分类、分区、定位摆放，标识清晰。 3、物资保管： 做好仓库的防火、防潮、防锈、防盗工作，特别是焊材的烘干保管和油漆的存放安全。 定期巡查库存物资状态，发现问题及时报告。 4、出库发放： 严格凭领料单发货，核对品名、规格、数量，坚持 先进先出 原则。 对生产急用的物资，确保及时发放，不影响生产进度。 5、库存盘点： 每月进行小盘点，每季度进行全面盘点，确保账、卡、物三相符。 及时上报积压、呆滞、报废物资，提出处理建议。 6、废旧物资管理： 回收生产退库的余料、废旧物资，分类堆放，建立回收台账。 配合处理废钢、废铁等废旧物资的出售工作。 职资格 1、学历经验： 中专及以上学历。 3年以上仓库管理经验，有造船厂或机械制造厂仓储经验者优先。 2、专业技能： 熟悉钢材、焊材、五金机电、管阀配件等船用物资的基本常识。 能看懂简单的物资规格型号，会使用游标卡尺、卷尺等测量工具。 会操作电脑，能使用Excel制作台账，有ERP系统操作经验者优先。 3、职业素养： 责任心强： 把仓库的东西当成自家的东西来管。 细心认真： 收发物资反复核对，不凭印象办事。 原则性强： 坚持按制度办事，，手续不全不收货。 吃苦耐劳： 能搬运重物，能适应仓库环境，不怕脏不怕累。 4、身体条件： 身体健康，能从事一定的体力劳动。

岗位要求： 1.大专以上学历，物流管理等相关专业为佳； 2.2年以上仓管管理工作经验，有家具行业仓管工作经验优先； 3.熟练操作ERP系统，熟悉办公软件，电脑水平较好； 4.工作认真、仔细、良好的沟通、团队协作和服务意识； 岗位职责： 1.负责仓库物资、材料的储存和保管，做到计划管理； 2.负责物资入库验收，跟单发货，保证货物数量、规格无误； 3.协助整理仓库货物，做好库存盘点； 4.科学分类，定点存放，严把物品出入库管理

岗位职责： 1. 负责办公环境日常维护与管理，保障设施正常运转 2. 统筹物资采购、入库、领用及库存盘点工作 3. 协助组织会议、接待及各类行政后勤支持事务 4. 管理车辆调度、维修保养及司机协调工作 5. 处理快递收发、文件归档、办公用品发放等基础事务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2. 工作细致耐心，责任心强，执行力好 3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识 4. 有行政或后勤相关工作经验者优先 5. 遵守纪律，能适应灵活多变的工作安排

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求

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岗位职责： 1. 负责仓库日常后勤支持工作，确保物资有序管理 2. 协助完成上级交办的其他相关事务 3. 负责仓库后勤工作配送给顾客 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.年龄18-50岁，无案底，能吃苦，身体健康 岗位福利: 长白班，9-10小时，月休4天，有吃住，综合补贴薪资保底7500+ 接受暑假工，兼职和全职，诚聘！

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4.具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

工作职责 1。负责超市日常物资的配送与调拨，使用电动车完成门店与仓库间的货物运输。 2。协助完成库存盘点，货架补货及临期商品整理，确保商品陈列规范与库存数据准确。 3。维护超市后勤区域的清洁卫生，保障操作环境的整洁与安全。 4。配合门店运营需求，完成临时物资搬运，设备简单维护等辅助性工作。 任职要求 1。具备电动车驾驶技能，持有有效电动车驾驶证(或能熟练安全驾驶电动车) 2。工作细致耐心，具备较强的责任心与服务意识，能适应超市快节奏的工作环境。 3。身体健康，能承受一定的体力劳动，无不良驾驶记录。 4。具备基本的沟通能力，能与门店同事高效协作完成后勤保障任务。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1.负责日常行政管理工作，确保公司运作顺畅 2.协助处理公司内部事务，整理表格统计数据、 3.管理公司环境，保持公司整洁，收发快递等等、 综合薪资4000+，工作时间10：00到18：00，饭点休息2小时，月休4天可调休

一、工作职责： 1．负责公司人员招聘，办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续，建立并维护员工人事档案。 2．管理员工考勤工作，包括考勤数据的统计、核算与审核。 3．负责人事合同管理，涵盖签订、续签、变更及终止等全流程操作。 4．核算员工薪资，保障薪酬发放的准确性与及时性。 5．协助开展员工培训工作，如新员工入职培训及在职人员能力提升培训。 6．统筹公司员工宿舍、食堂等后勤事务管理，落实卫生与安全规范。 7．负责公司各类档案、证照及文件资料的归集与管理工作。 8．管理公司固定资产台账，并定期组织盘点与核查。 9．完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1．大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业者优先考虑。 2．具备1年以上人事行政岗位工作经验，熟悉相关业务流程。 3．熟练使用常用办公软件（如Word、Excel、PPT）及办公设备。 4．工作态度积极，责任心强，能适应一定的工作强度与压力。 5．具备良好的学习与适应能力，可快速融入公司文化及工作氛围。 三、薪资福利： 1．工资范围3000-5000元，具体可面议。 2．依法缴纳五险。 3．提供食宿。 4．每月休息四天，节假日按规定安排调休。

1. 原材料收发 2. 原材料管理 3. 账务处理 要求： 1.高中以上学历，2年以上仓管，财务工作经验 。 2. 能熟练运用办公软件，身体健康，能吃苦耐劳。 3. 会叉车优先录用 4. 沟通能力强。 5. 26-40岁

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合完成数据录入、报表统计等基础性事务工作 任职要求： 1.年龄20-45岁，性格耐心细致，责任心强，具备良好沟通能力 2.学历不限，懂基本电脑操作 3.无经验要求，欢迎踏实肯学的应届毕业生或转行人员应聘 4.具备基本文字表达能力，能独立完成常规文书处理 5. 服从安排，适应月休3天的工作节奏，稳定性强

招仓管一名，有意请联系

招聘仓库管理员。要求具备3年以上工作经验，熟悉仓库出入库流程。薪资范围为4000-6000。招聘人数为2名。工作地址位于丰林镇科创中心5号楼。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

九江的朋友看这里！竹跃科技大量招人啦！薪资：月综合5000-8000，每月17号发上月工资，从不拖欠福利：五险一金、餐补、夜班补贴、全勤奖、工龄奖、年终奖，节日礼品环境：空调车间，2-4人空调宿舍，外宿有补贴岗位：作业员、安全员、品检员、仓管员、叉车师傅等，男女不限，18-45岁联系方式：能接受两班倒的可直接电话与我联系～身边有的，一下！

1、大专及大专以上学历，交通运输与行政管理等专业优先，年龄40岁以下 2、学习能力、适应力强，精通办公软件，逻辑清晰善于分析提出问题，熟悉Open Claw等新型AI应用工具者优先 3、性格开朗，沟通能力强，能够跨部门沟通协作，有管理销售潜质