福利待遇： 1 .底薪4k +提成＋奖金（综合6k-15k）上不封顶 2 .下午茶+每月聚餐+团建+生日福利+传统节日贺礼+带薪旅游 3 .接受零基础，专业不限，欢迎应届生加入，入职配备专人指导，手把手教学 4 .工作内容简单易学，公司统一配发手机账号，无需外出，非销售类岗位 5 .办公室固定工位，杜绝加班现象，只要积极投入，新人首月收入也可破万 6 .无需电话沟通！！！！！ 7 .无需电话沟通！！！！！ 8 .无需电话沟通！！！！！ 工作时间：早上09:00 -- -- 18:00，国家法定节假日正常休息 岗位职责: 1 .通过社交平台开展内容发布与用户互动，实现有效引流及客户维系。 2 .结合产品特点，策划并执行新媒体运营方案，提升品牌曝光与用户活跃度。 3 .跟踪评估运营数据表现，持续优化策略以提升整体运营成效。 晋升空间： 公司处于快速发展阶段，具备广阔晋升前景，管理岗位优先从内部新人中选拔培养

岗位职责: 1.负责公司新媒体账号的整体运营和内容策划，包括但不限于社交媒体平台如微博、微信、抖音等。 2.制定和执行新媒体账号的营销计划，监控账号表现，分析数据反馈，优化运营策略。 3.与团队协作，共同制定内容计划，保证内容的质量与创新。 4.管理新媒体账号的用户互动，包括回复用户咨询、处理用户反馈、维护良好的社群环境。 5.跟踪新媒体趋势，不断更新内容策略，提升账号影响力和用户参与度。 任职要求： 1.具备出色的语言和文字表达能力，能够有效进行用户沟通。 2.具有耐心和强烈的服务意识，能够处理用户的各种问题。 3.细心且有责任心，能够准确记录和管理用户信息。 4.具有快速学习能力和独立处理问题的能力。 5.对社交媒体平台有深度了解，能够有效利用平台特性进行内容创作和用户互动。

岗位内容 1、负责公司短视频、宣传视频、微电影等各类视频的前期拍摄及后期剪辑全流程制作； 2、依据视频主题需求，制定剪辑风格、配乐搭配与画面色调方案，提升整体视觉表现力； 3、高效整理并精准剪辑原始素材，剔除冗余镜头，强化核心信息传达，确保成片质量； 4、统筹协调制作资源，严格按照项目时间节点，高质量完成各项视频制作任务； 5、主动发掘优质拍摄内容，持续探索创新表达方式，优化视频制作水准，实现宣传运营目标； 6、承担公司视频中真人出镜口播拍摄工作，并协同完成后期配音等相关制作环节； 7、掌握主流新媒体平台的算法规则与流量分发机制，结合平台特点策划并制作适配传播的视频内容，支持账号日常运营与投放。 任职要求 1、形象气质佳，具备良好镜头感，普通话标准，可独立完成出镜口播及配音任务； 2、熟练操作相机、手机等拍摄设备，精通主流剪辑工具，拥有扎实的拍摄与剪辑实操经验； 3、具备较强审美素养，熟悉镜头语言、画面构图、音乐搭配等影视元素的综合运用； 4、了解各大新媒体平台推荐逻辑与流量规则，具备实际运营经验，熟悉家装建材、招商加盟类内容策划、账号管理及流量增长策略； 5、责任心强，时间管理能力好，能按时交付工作成果，适应常规工作节奏与压力； 6、具备良好的沟通技巧与团队合作意识，能与团队成员、设计师等相关人员高效协作完成视频项目。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、编辑、发布与运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升用户互动率、粉丝增长及品牌曝光度 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉率等），优化内容策略与运营方向 4.协同设计、市场、销售等部门，完成推广素材制作与传播落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 具备新媒体运营相关工作经验，熟悉主流平台规则与算法逻辑 2. 具备良好的文案撰写能力与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版等全流程工作 3. 熟练使用图文编辑、基础视频剪辑及数据分析工具（如秀米、剪映、蝉妈妈、新榜等） 4. 思维活跃，网感强，具备热点捕捉与快速响应能力 5.学历不限，有成功运营案例或相关作品集者优先

①薪资：日薪50-80不等，多劳多得,薪资发放准时。 ②上班时间：时间自由安排，弹性工作时间，每天1-2个小时即可。 ③工作内容：负责抖音/小红书/得网站运营，优化内容呈现，编辑图文、视频等素材的网站运营 ④任职要求：要有上进心，有耐心的学习能力和负责任的态度。拒绝懒散，拖拉的人。

1. 协助运营微信公众号、小红书、抖音等平台，完成内容排版、发布及日常维护，让优质内容精准触达用户。 ​ 2. 紧跟热点趋势，收集行业动态和创意素材，为内容策划提供新鲜灵感，偶尔还能参与文案撰写。 ​ 3. 统计平台数据（如阅读量、点赞量、转化率），整理成简单报告，帮团队找到优化方向。 ​ 4. 配合团队完成活动执行，比如社群互动、用户留言回复，让粉丝感受到温度

岗位职责： 1.负责短视频账号的整体运营，包括内容策划、视频剪辑与发布管理。 2.课程老师会提前录制好，需要根据课程内容，结合流量和热点进行视频标题和封面的设计，提升视频吸引力。 3.简单剪辑视频内容，确保视频质量与吸引力。 4.剪辑+运营一体，核心是做引流视频，懂网络热点，挖掘潜力玩法。 任职要求： 1.熟练掌握pr、剪映等剪辑软件，具有在线教育行业经验者优先。 2.熟悉使用抖音、B站等新媒体平台，对新媒体行业及自媒体运营有强烈兴趣。 3.能够从各大平台引流到私域，让客户加到业务部微信，细心和耐心回复客户信息获取客资及时给到业务部，有专门的业务团队对接流量。 岗位福利： 1.上班时间为朝九晚六，休周日。 2.底薪4-5K，加提成，月底经常有冲刺奖金，综合薪资在6000-10000。 3.购买五险。 4.其他福利：节假日礼品，员工生日福利、公司下午茶、零食、团建等。

协助新媒体部门各项工作

1、负责公司账号在小红书、抖音等新媒体平台的内容发布与推广运营 2、精准把握用户需求、兴趣点及关注问题，策划并制作具有吸引力的图文、短视频等内容形式 3、积极回应粉丝在社交账号下的留言、私信及咨询，及时解答疑问并引导有效转化 4、定期统计并分析各平台运营数据，包括阅读量、点赞量、评论互动、转发情况及留资转化效果 岗位要求： 1、大专及以上学历，传播学、广告学、新媒体等相关专业优先考虑 2、具备小红书、抖音等平台实际运营经历 3、性格外向，具备良好的表达与沟通能力 双休，入职即办理五险一金

【工作内容】 负责小红书、抖音等社交平台文案及视频创作，独立运营账号，挖掘精准流量。引导意向客户添加销售部门微信，此岗位不含销售性质，简单易上手，双休。 【任职要求】 1、年龄18-30岁，男女不限 2、学历不限 3、会简单的视频剪辑 4、平时会关注时事热点 5、办公工作细心，认真负责能够确保内容输出的准确性和时效性

岗位职责： 前台：根据订单配餐、发餐、制作饮料、打包宅急送； 到大厅协助顾客下载APP点餐、售卖会员卡； 清洗果汁机、可乐机、餐盘，以及台面和地面的清洁。 总配：制作汉堡、米饭、饮料； 清洗器具以及台面和地面的刷洗清洁。 厨房：裹粉、烹炸、烤制、转移产品； 清洗器具、设备内外以及台面和地面的刷洗清洁。 腌制：食品搬运，完成腌制和分装；水槽：清洗器具。 任职要求： 年龄：18-47（部分门店：18-45）初中以上文化程度； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：周结；时薪制，多劳多得； 工作地点：市区肯德基门店。

打门窗玻璃胶

长沙县 工业园花坛翻土、锄草，种草皮。

长沙市岳麓区招电焊、二保焊/气焊

湖南长沙市红星屠宰场招一名分大小肠人员，详情请电

【岗位职责】 - 协助经理安排各种事务 - 卖场活动场景布置和策划 - 短视频和直播的运营管理 【职位要求】 - 中专及以上学历 - 性格开朗 - 工作认真负责，沟通能力良好 【工作时间】 白班、夜班、倒班多个班次可选，具体面议 【薪资福利】 -综合薪资：4000-8000元/月 - 五险保障|包吃|年底双薪| 加班补助|话费补贴 【要求】 设计类从业、新媒体运营经验优先

多家连锁露营地招新媒体运营，主要负责抖音美团小红书视频号等线上运营，待遇面谈。

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频脚本撰写及基础剪辑，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与网感，能独立产出符合调性的优质内容 4. 熟练使用剪映、Canva、Excel等常用工具，会基础PS或PR者加分 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

职位详情 工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限结算方式:周结 岗位亮点:时间自由/多劳多得/无需坐班，，秒 结算。 工作内容: 1、负责在抖音、小红书、快手等短视频平台进行引流，评论私信等账号运营动作;寻找符合公司业务需求的目标用户; 2、主要负责APP上获客，工作简单;在短视频平台主动寻符合公司业务需求的目标用户，引到微信，完成月度获客量的目标。 岗位要求: 1、有相关新媒体运营引流经验，有网络平台(如抖音，小红书，快手，b站等)引流经验优先，接受小白。 2、有责任心，学习力强，做事细心稳重; 3、良好的沟通协调能力，守信，工作严谨敬在校学生、宝妈、在职人员均可以做，不影响学习和主业 联系人:毛小姐

1.负责经纪人团队的组建与管理，制定业务目标并监督执行，确保团队业绩达成； 2.统筹经纪人的日常运营与资源对接，优化业务流程，提升服务效率与客户满意度； 3.建立并完善经纪人培训体系，指导新人成长，打造高绩效的专业经纪团队。 任职要求： 1.具备丰富的经纪人行业管理经验，熟悉市场动态及业务运作模式； 2.拥有卓越的领导力与团队建设能力，善于激励团队并解决复杂问题； 3.具备出色的沟通协调技巧及资源整合能力，能高效推动跨部门合作； 4.结果导向，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境并带领团队达成目标。

薪资：底薪5K-7K+提成=综合月薪12K+（头部主播可面议） 核心职责： 负责公司自有工厂产品的直播讲解、实时互动促单及高效逼单成交； 持续打磨并优化直播话术，提升转化率与整体GMV表现； 参与直播脚本的策划与设计，助力打造专业化带货主播形象。 任职要求： 年龄23-30岁，具备出色表达能力，镜头前表现自然流畅； 具备良好网感，熟悉抖音、快手等主流直播平台运营逻辑； 抗压能力强，能适应晚班及节假日轮班安排； 有秒播经验者，可获得优先面试机会。 公司优势： 源头工厂直供，产品稳定，利润空间充足； 账号享受付费流量专项扶持； 配备系统化培训机制，资深主播全程一对一指导； 提供全套影视级直播设备及专业直播间支持； 晋升机制透明，表现优异者可直接转为正式岗位。 有意者欢迎直接联系，面试通过率高！

【任职要求】 1.年龄18-28岁，女生身高160cm以上，男生身高170cm以上（条件优秀者可适当放宽） 2.学历与经验不限，具备一定舞蹈基础者优先，零基础也可培养，公司配备专业舞蹈教师指导 3.热爱新媒体行业，工作积极主动，具有良好的职业态度 4.底薪6k-15k，主播综合月收入可达30-40K，每日工作6小时，每月休息4天 【培养体系】 1.配备一对一资深运营团队，专注LE团体打造，成功孵化HOT姐姐、wow姐姐等头部百万流水LE团 2.公司免费提供专业舞蹈培训、声乐指导、形体训练及表演课程 3.为每位主播量身定制成长计划，专属运营全程跟进，助力个人IP深度孵化 4.配备专业妆造团队，提供一对一形象设计服务 5.拥有舞台直播间、LED直播间、无影棚直播间，配备专业搭建与技术支持团队 【公司介绍】 二年级传媒2025年将全力培育行业收入TOP级经纪人战队！通过全域平台矩阵号实现流量赋能，覆盖国内外多区域内容分发。 公司坚持文化出海战略，已建成中国长沙总部及广州、杭州分部，韩国首尔运营中心，业务遍及美国、意大利、英国、加拿大、日本、印尼等地，构建全球化传媒生态运营网络。目前集团员工规模达千人，办公总面积30000平方米，业务涵盖直播电商、娱乐直播、音乐直播、XR直播、直播出海、虚拟人研发、直播技术解决方案等多个领域。 诚邀各位有志之士加入我们！欢迎咨询了解更多~

岗位职责 1.拍摄准备：与舞蹈团队对接，确认舞蹈风格及节奏特点。结合场地条件与拍摄需求，选定合适设备并设计运镜路径。 2.现场执行：熟练运用推、拉、摇、移等手法，配合舞蹈节拍灵活调整运镜。把控画面构图、光线运用与焦点控制，保障拍摄高效进行。 3.后期支持：参与素材初选，向剪辑人员说明拍摄意图与运镜逻辑，协助完成后期制作。 任职要求 1.专业能力：熟悉摄影器材及辅助工具操作，掌握舞蹈类运镜技巧，具备良好的构图与光影把控能力。 2.工作经验：具有一年以上舞蹈拍摄运镜经验，完整参与多个舞蹈视频拍摄项目。 3.综合素质：拥有较强的艺术感知力，沟通协调能力佳，能提出创新运镜方案，具备良好应变能力。 工作时间： 根据活动安排提前协调 薪资可依据作品质量及个人能力面议

职位要求： 了解cos，对二次元文化有浓厚兴趣。 接受直播，形象良好，五官端正 年满18周岁 薪资待遇： 1. 无责保底6-8k（按经验定，可面谈，没有业绩要求，也不会有无故的行为，唯一的要求就是不迟到不早退，每天满6小时直播时长就给） 2. 提供单人豪华精装公寓房 3. 离岗只需要提前一个月申请 4. 首月免费补贴两套服装600元，之后每月都会有300元服装补贴（不包含在保底内），有无经验均可 5. 每月5号可以预支保底，25号发收益 6. 免费舞蹈培训，妆造

想赚钱的来 真诚招聘 可实习 岗位职责 主要工作内容：互动评论区 维持直播间热度 擅长唱歌或跳舞均可。任务轻松 零基础也能快速上手 公司内完成直播无需外出现场播。健康直播环境 每日提供免费化妆与发型设计 教授直播话术及舞蹈动作 试岗期七天全程带薪 试岗阶段仅需简单跳舞即可 不强制加入公会 工资准时发放 【任职要求】年龄范围18-28 必须已满18周岁 - 学历：不设学历门槛 - 经验：欢迎无经验新人加入 【薪资福利待遇】 掌握舞种无责任底薪8000-12000 无经验不会舞蹈者无责任底薪6000-7000 - 舞蹈培训免费：配备专业舞蹈导师指导 入职不收取任何费用 - 平台支持：获得平台流量倾斜 不捆绑公会 - 团队氛围：团队以00后为主 氛围融洽易融入 公司福利丰富 薪酬待遇优厚 工作时段为白班 无需通宵直播 保底薪资长期有效 食堂供应餐食 住宿免收水电费及房租 免费提供妆容打造与造型服务 住宿配备电梯直达 公司设有高额奖励制度 员工可享台球、超市、游戏机、乒乓球等设施免费使用 并提供员工专用停车场（停车免费）

工作周期：长期兼职/全职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 岗位职责： 公司主营男女装服饰，需配合穿着公司服装完成宣传照拍摄，包括对镜自拍等形式，有相关拍摄经验者优先考虑； 任职要求： 1、女性模特净身高需达158cm及以上，男性模特净身高需达172cm及以上，应届大学生可接受，无工作经验要求； 2、形象良好，身材匀称，无明显疤痕、纹身等外观瑕疵，腿部线条修长笔直者优先； 3、具备良好的镜头感，五官清晰上镜，气质出众者更受青睐； 4、具备模特经验或接受过形体训练者优先； 5、能独立完成妆容修饰，擅长日常搭配，审美能力较强，对时尚穿搭有兴趣； 6、工作态度端正，执行力强，配合公司任务安排，具备良好的沟通与理解能力； 7、守时诚信，已确认的拍摄时间不随意变动或缺席； 通过初步筛选后，相关部门将主动联系安排到公司参与试镜

岗位职责： 1、主导抖音带货短视频的创意构思、脚本撰写全流程，提升视频点击率与转化效果。 2、负责脚本落地执行，参与现场拍摄，协调演员表现，调整机位布局，指导拍摄细节，确保成片质量达标。 3、定期追踪平台热门内容，拆解爆款视频核心要素，结合公司产品特性及业务目标，输出可落地的创意方案、脚本内容与拍摄规划。 4、把控短视频整体内容调性，监督内容产出品质，跟踪推广数据表现，持续监测运营指标，定期输出分析报告，优化运营策略建议。 任职资格： 1、有新媒体或短视频运营相关经验者优先考虑； 2、具备独立策划视频脚本的能力； 3、熟练操作摄像、摄影设备，掌握主流视频剪辑工具； 4、精通PS、PR、AE等后期制作软件，可独立完成视频后期处理； 5、了解短视频平台用户行为特征，熟悉抖音或其他视频平台机制，洞察用户心理，对短视频生态有深刻认知； 6、具备良好的协作意识，工作积极主动，富有创造力。 【薪酬福利-我们能提供给你】 1、上班时间：早上8:30-12:00 下午13:30-18:00，午休1.5小时，节假日正常休息； 2、薪资结构：高于行业平均水平的薪酬，薪资结构：底薪+绩效+奖金，（综合8-13K），无上限不封顶，全凭你的能力； 3、社保必备，超长带薪春节假期，公司团建活动不可或缺、每年4次的部门集体团建活动； 4、轻松氛围，甲级写字楼的办公环境3000平米，环境舒适、温馨，听音乐、吃零食、喝奶茶； 5、每月各类项目奖金，成长激励，到手奖金干过薪资； 6、部门主题活动、员工生日会、入职周年会、优秀员工奖金等应有尽有； 7、每年多次晋升和加薪机会，只要你敢想，敢做，你就能拥有； 8、年底丰厚奖金等你来拿！ 【晋升路径-关于你的发展】 专业岗发展（P岗）：专员（初级-中级-高级）——资深级——专家级 管理岗发展（M岗）：普通员工——部门组长——部门主管——部门经理——部门总监； 扁平的团队年轻，沟通融洽，你只负责努力，其他交给我们！ 公司高速发展期，晋升机会充足，欢迎独挡一面的你！ 【关于“我们”你可能想了解】 我们是一家致力于儿童益智玩具研发、生产、销售为一体的电商零售企业，已在益智玩具赛道深耕多年并拥有自己品牌的电商公司。目前所涉猎的业务板块包括天猫、抖音、拼多多、京东、唯品会、快手、小红书、国内外阿里巴巴、亚马逊等，目前玩具类目名行业前三，员工300人，营业额4亿。 我们希望打造一个土壤肥沃的平台，让我们的员工能得到成长，得到应得的回馈，并且有更高的发展空间；

【岗位职责】 1、抖音营销策略与创意策划 -制定并落地品牌在抖音平台的营销方案，主导达人合作内容创作，包括种草视频、带货短视频等脚本输出。 -设计具有传播力的营销形式，推动品牌曝光增长与转化效率提升。 2、短视频全流程管理 -统筹抖音营销项目全周期执行，涵盖脚本构思、创意设计、达人/KOL沟通协调、投放策略建议及数据复盘，保障内容有效覆盖目标人群。 3、达人合作与投放优化 -审核达人产出内容，跟进视频制作进度，提出投放优化方向，持续提升推广效果。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，具备抖音种草或短视频运营相关经验者优先考虑。 2、熟悉抖音生态，具备良好网感和行业敏感度，有内容营销实战经验者更佳。

岗位职责： 1、提炼产品核心优势与特色，结合小红书平台的内容生态与传播机制，依据账号定位创作高质量内容，并完成数据跟踪、分析总结及效果反馈； 2、研究小红书用户行为偏好、情绪倾向与使用体验，掌握平台运营规则与内容趋势，及时捕捉爆款笔记规律与实时热点动态； 3、专注小红书内容运营，定期梳理平台热门话题、高热内容与流行元素，进行归纳整合并融合品牌信息，高效输出具有传播力的推广文案； 任职要求： 1、中文、广告、市场营销等相关专业背景，具备新媒体运营或广告行业经验者优先考虑； 2、拥有半年以上内容运营工作经验，有保健品行业相关经历者更佳； 3、熟悉小红书平台内容风格与社区氛围，理解其内容传播特点； 4、具备较强的市场敏感度与创新意识，擅长热点追踪与软文创作，对产品有独立认知，文字功底扎实，表达能力出色