1. 负责公司各类管理体系的搭建与日常维护，推进体系优化与适应性调整，制定改进方案并监督执行； 2. 承担体系文件的编制、审核、更新、废止及归档工作，实施文件从生成到终止的全流程管理； 3. 监督公司销售产品的合规状况，确保其规范、完整且可追溯，满足各目标市场相关法规要求； 4. 组织并应对内外部审核（含突击检查），记录发现项，协调相关部门整改并跟进措施闭环； 5. 开展体系核心理念的培训，推动全公司范围内的宣导与实际应用； 6. 从体系角度分析流程薄弱环节，提出优化建议，助力实现持续改善目标； 7. 根据公司需求，安排具备资质的第三方检测机构开展符合性检测工作。

要求：专科及以上学历；食品类相关专业；具备1年及以上相同岗位工作经验，熟悉体系管理知识者优先考虑。 岗位职责： (1)负责公司质量管理体系文件的归档与管理（含电子版及纸质版）； (2)负责部门内操作类、管理类文件及表单的新增、修订与更新； (3)组织并按时完成产品追溯与召回演练工作； (4)对外来文件进行识别、编号、归档，并纳入公司质量体系，定期维护与更新； (5)管理内外部审核过程中的记录及相关档案资料； (6)统计并跟进品控部门质量提升项目的实施进展； (7)编制品质监控方案与检验计划，组织培训并监督执行，制定并落实品控人员培训计划； (8)持续优化现场品控监督方式，完善相关记录表格与文档； (9)分析产品质量异常情况，提出处理建议并推动改进措施落地； (10)组织开展品控团队技术能力提升培训； (11)协调品控与质检部门间的沟通协作，保障质量活动高效运行，并对品控团队工作表现进行评估； (12)完成上级领导安排的其他工作任务，向品质主管/经理汇报工作进展。

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