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制粉车间主管
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年高中质量管理生产计划管理设备管理
岗位职责: 1、全面负责生产管理:保障车间安全、平稳、持续运转,按计划完成公司下达的生产任务。 2、严控产品品质:全程监督制粉工艺,确保出厂面粉的水分、灰分等关键指标达到企业质量要求。 3、提升工艺水平与降本增效:熟练掌握制粉技术,依据原料特性灵活调整工艺参数,提高出粉率,合理控制电耗、物耗等成本支出。 4、维护设备正常运行:组织设备日常保养与定期检修,减少故障停机,保证生产设备始终处于良好工况。 5、执行安全管理与现场规范:作为车间安全主要责任人,杜绝各类安全事故,落实“6S”管理制度,维持车间整洁有序的工作环境。 6、加强团队组织管理:统筹班组人员工作分配、技能培训及绩效评估,增强团队协作能力与操作技能。 任职要求: 1、具备3年以上面粉生产车间管理经历; 2、了解制粉设备操作方法及生产工艺流程; 3、具备一定的人员管理、设备管理和现场管控能力。
生产流程主管
8000-16000元/月
厂长/主管5-10年本科工艺管理生产线优化设备改进
工作职责 1. 负责制造工艺团队的日常运作管理与人员培养,搭建规范化工艺管理体系,持续提升团队专业技术水平。 2. 深入参与现有产线的工艺优化项目,运用技术手段突破生产制约环节,达成成本下降与效率提升目标。 3. 主导生产设备的技术升级与适配改造,提高设备运行效率与可靠性,减少因故障导致的停机时间。 4. 统领新产品导入过程中的工艺路线规划与布局设计,确保研发向批量生产的平稳过渡,保障产品品质与产出效率。 5. 构建工艺成本分析与改进机制,通过材料优化、流程精简等方式持续推进制造成本降低。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、工业工程或相关专业背景,具备坚实的制造工艺理论知识。 2. 5年以上通用设备制造领域工艺管理经历,精通焊接、装配、机加工等关键工艺流程。 3. 具备团队领导经验,能够高效整合跨部门资源推进工艺方案实施,带领团队实现既定目标。 4. 熟悉精益生产、六西格玛等管理方法,有实际落地的工艺优化或降本增效项目成果。 5. 了解主流生产设备的工作原理及操作特性,具备设备改良与工艺匹配的实际操作能力。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经
工作内容 1.负责车间日常生产运营,统筹安排每日工作任务,并根据实际情况进行临时调度与调整。 2.组织并监督生产环节的协调控制,涵盖物料使用、库存管理、产品质量及生产进度执行。 3.处理生产过程中遇到的日常生产、技术应用及品质异常等突发问题。 4.落实车间安全管理制度,及时排查并整改生产现场的安全隐患。 5.传达公司相关政策、制度文件及重要会议精神至基层员工。 6.需具备3年以上现场管理经历,具备团队协作意识,熟练掌握数控设备与车床的操作规范及性能特点。 任职要求 1.具备优秀的沟通协调能力,能高效联动车间各岗位协同作业; 2.工作认真负责,执行力强,能保质保量完成上级交办的各项任务; 3.拥有一定年限的生产管理实践背景,熟知生产工艺流程及相关操作标准。 福利:五险,高温补贴,取暖补助,过节福利,年终奖。 工作地点在行唐,市区提供往返通勤班车
猪肉副产品主管
5000-7000元/月
车间主任月结3-5年学历不限农林牧副渔
岗位职责: 1.负责猪肉副产物的全过程管理与监督,保障产品品质与生产效能 2.协同团队推进生产作业,确保各环节符合公司规范要求 3.持续改进生产工艺,推动效率提升与质量优化 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效配合团队完成工作任务 2.熟悉猪肉副产技术,具备相关岗位实践经验 3.具有较强的团队协作意识,能快速适应环境并融入集体
车间主任3-5年大专
【岗位要求】 1. 发酵工程、生物工程或相关专业(大专及以上学历)。 2. 具备发酵罐操作与维护经验,掌握基本微生物知识及实验操作技能。 3. 熟悉微生物发酵原理,了解发酵罐及压力容器的操作规范,具备压力容器基础操作能力。 4. 具备良好的沟通能力,工作踏实认真,积极主动,乐于学习新知识。 【岗位职责】 1. 负责发酵车间的日常运营管理,保障生产任务顺利达成。 2. 组织制定并完善车间管理制度和应急预案,带头执行并监督下属落实各项规章制度。 3. 按照生产计划安排组织生产,监督各岗位及流程操作,确保生产进度与质量达标。 4. 负责车间人员的管理与培训,开展日常事务管理,提出奖惩意见,激发员工工作积极性。 5. 分析并解决发酵过程中出现的技术问题,持续探索提升生产效率的有效措施。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验制药/医疗经验非标设备经验
岗位职责: 1、落实并如期完成上级安排的生产任务计划; 2、依据公司质量方针推进本部门质量目标的制定、监督、核查与评估工作; 3、负责生产过程中产品的标识管理、批次管控及人员、设备、物资等资源协调; 4、负责生产车间的现场环境维护与日常运营管理工作; 5、承担工装的开发与制作,推动新工艺应用及技术难题的攻关; 6、组织工艺文件的审定与执行,开展工艺纪律监督检查,确保生产流程受控。 任职要求: 1、具备大专及以上学历或取得中级以上专业技术资格; 2、熟悉机械、机电类相关专业知识; 3、具有五年以上生产运营及技术管理岗位工作经验; 4、通晓国家现行技术规范及质量管理体系相关标准; 5、具备良好的组织协调、问题分析与决策能力。
车间主任月结1-3年学历不限表面处理工艺经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他机电设备经验机器人经验焊接工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验厂长,技术,库管,冲压工艺
岗位职责: 1.负责技术对接与图纸审核,熟练使用CAD软件进行绘图操作。 2.担任车间主管,需具备识图与制图能力,监督生产流程,保障产品质量与生产效率。 3.负责仓库管理工作,包括出入库单据管理、物资盘点及发货相关事务。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效推动跨部门协作。 2.能够按时完成上级安排的工作任务,具备较强的应变与问题处理能力。 3.具有团队协作意识,能快速融入团队,积极配合项目推进。
展柜厂厂长
1-1.2万元/月
厂长3-5年学历不限
负责工厂生产日常管理
仓库主管
4000-5000元/月
厂长/主管经验不限大专库存管理ERP
1. 根据生产订单准确及时进行材料核算,若订单内容存在疑问,需立即与业务人员沟通确认;新产品应向样品研发部门索取样品并实测,同时与研发人员核实用料规格及数量。 2. 针对需二次出料的订单产品,分别向裁剪工序、车间及外加工单位提供精准算料单;如遇异常损耗情况,须经上报主管批准后方可开具算料单。 3. 结合生产实际耗用情况,动态调整原材料损耗系数,确保物料供应充足且无冗余。 4. 优化库存管理,减少仓库积压,合理下调常规性原材料的库存水平。 5. 新产品进入批量生产阶段时,在不影响外观与功能的前提下,建议优先采用仓库现有常规材料进行替代使用。 6. 按照订单要求准确计算复合布包条用量,当库存不足时,应及时与外协厂商对接生产计划,安排裁条任务,并协调司机将原料迅速送达外加工厂。 7. 依据产品实际用料、半成品及辅料尺寸,整理和完善BOM数据,核对无误后按时录入系统。
制砖项目经理
4000-7000元/月
车间主任3-5年学历不限建材团队管理生产成本管理生产设备管理
1.负责制砖部门的人员调动、稳定性,人员管理。2.负责制砖的正常运行、投产,严格按照标准执行。优秀者无制砖经验也可
护工1-2人
找男护工,宣化吕祖庙附近,24小时,上半个月休半个月,会吸痰,打流食,伺候卧床的老爷子,俩护工倒上,现在有一个上的,还缺一个,谁去联系我,0
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渣车司机B2
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张家口 万全区
8月9日 02:31拨打电话
河北张家口西豪丽景食堂明天需要顶班厨师一名200,上午半天也行,电联
200元/天
厨师1-2人
西豪丽景食堂明天需要顶班厨师一名200,上午半天也行,电联
张家口
8月9日 02:26拨打电话
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200元/天
厨师包吃1-2人
西豪丽景食堂明天需要顶班厨师一名200,电联
张家口
8月9日 02:26拨打电话
张家口宣化区家里安个洗衣机自己联系
安装洗衣机
宣化家里安个洗衣机自己联系
张家口 宣化区
8月9日 02:16拨打电话
生产经理
批量装饰工程生产经理,5年以上大型地产商的批量精装修工程施工管理经验,熟悉大型地产公司的管理流程,熟悉装饰工程技术规范要求,有效组织协调各班组,配合总包、监理及建设单位对精装工程进度、质量、安全文明施工进行全面管理。
南京浦口区负责现场生产
9000-12000元/月
生产经理
负责现场生产
生产经理
现场施工生产、进度推进、工序穿插,是现场生产调度第一执行人,对工期、现场安全文明施工负直接责任。 编制总进度、月/周/日施工计划,分解施工段,统筹土建、二次结构、水电、防水保温等各专业穿插施工,解决工序打架、工期滞后问题,定期召开生产调度会。 统筹现场人、材、机资源:劳务班组、塔吊、施工电梯、周转材料调度,合理安排劳动力,避免窝工,保障工作面供给。 落实技术交底,管控隐蔽工程、三检制度;落实安全隐患排查、临边防护、扬尘治理、文明施工标准化,督促问题闭环整改。 管理劳务分包,协调班组矛盾;配合做好现场签证、实测实量、分部分项验收,配合技术、商务完成现场资料收集上报。 任职要求 大专及以上土木工程相关专业;二建+安全员B证优先,有中级职称优先 。 5年以上房建现场管理经验,3年及以上生产经理岗位实操经验,经历完整住宅/公建项目从基础到竣工施工全过程 。 熟悉施工图纸、施工规范,懂工序排布,擅长劳务、大型机械协调,能快速处理现场突发问题。 能长期驻工地,执行力强,能吃苦,具备现场管控、组织协调能力。
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
施工员或生产经理
1.4-1.5万元/月
生产经理10年以上高中工地土建生产经理或叫施工员
招聘:施工员/生产经理 年龄:38岁-50之间 要求:最近10年一直从事施工员工作 无需懂技术,但一定要懂组织管理流程和方式方法 需要根据项目部指定的管理进度目标组织协调人员,机械,材料投入生产执行落实。 不满足上述条件者勿扰,谢谢
其他生产营运人员经验不限本科采购方向供应链方向机械结构方向
【岗位职责】: 以下方向可选 1、采购计划方向(负责生产所需物料的采购安排及生产排程计划等相关工作)。 2、工艺方向(负责产品制造过程中的工艺方案设计、工艺参数评估、标准工时设定与管理、工艺流程优化、异常问题分析处理及新工艺技术的引进与应用)。 3、质量方向(负责从原材料进厂到产品出厂全过程的质量管控,运用质量管理工具开展质量改善项目,持续提升产品品质水平)。 4、设备管理方向(负责制定设备安全作业规程、组织设备操作安全培训,并实施设备日常维护与保养工作)。 5、其他方向(结合公司业务发展需求及个人兴趣、能力情况综合确定)。 【岗位要求】: 1、软科排名前200高校,2024、2025届本科应届毕业生; 2、制冷、机械、机电电气、电子、材料、供应链、精益制造等相关专业背景; 3、具有良好的沟通协作能力,具备团队精神,能承受工作压力,态度积极,踏实肯干。 备注:工作地:河北怀来 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、定期团建、年底双薪、每年多次调薪 职位亮点:A股上市公司,完善的晋升机制
生产管理主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专ISO9001生产计划管理生产物料管理现场管理
工作内容: 1. 负责生产计划的制定与进度把控,保障生产任务准时交付; 2. 对生产流程进行全程监督,确保产品品质达到规定标准; 3. 持续改进生产工艺,提升整体生产效能; 4. 组织并管理生产人员,实施绩效考核与技能培养。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,具备金属表面处理等相关经验者优先考虑; 2. 3年以上制造业生产管理相关从业经历; 3. 熟练使用生产管理类软件,具有较强的数据分析能力; 4. 具备优秀的沟通协调能力及团队管理技巧; 5. 责任意识强,能适应高强度工作压力。 福利待遇薪资面议
项目经理/主管
8000-13000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.全面负责项目施工现场管理,统筹进度、质量、安全及成本控制 2. 主导编制施工组织设计、专项技术方案及现场实施计划,并监督全过程执行 3.高效协调业主、监理、设计及分包单位等多方关系,及时解决现场问题,保障项目按期交付 4.落实安全生产责任制,组织安全教育培训与隐患排查,杜绝重大安全事故发生 5.指导并考核现场施工团队,优化资源配置,提升整体施工效率与管理水平 任职要求: 1.具备风电项目现场施工管理经验者优先,熟悉新能源工程建设全流程 2.年龄45周岁以下,身体健康,能适应长期驻场工作 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理能力 4. 持有建造师(机电/建筑专业)资格证书及安全B证者优先 5. 学历不限,具备扎实的工程管理知识和丰富一线实战经验 6.薪资面议
生产车间负责人
3000-4000元/月
生产组长/拉长经验不限高中
工作地点:宣化区大北街宣钢技校对面大院 工作时间:8:00--12:00 13:00--18:00左右 待遇:见习期3500元/月,转正4000元+绩效,享有公休、员工餐、节日福利等,具备晋升机会 工作内容:学习豆制品生产流程,全程有人指导;转正后承担人员排班、生产计划安排、出品品质管控及工艺优化等工作
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
涂装车间底漆工段负责人
生产组长/拉长3-5年大专现场管理质量管理安全管理
主要负责前处理班组与电泳打磨班组的日常运营管理工作
发酵车间主管
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专发酵工艺
岗位职责 1、全面负责发酵车间的日常运行管理,保障生产任务高效有序完成。 2、牵头制定并优化车间各项管理制度与应急处理预案,严格执行规章制度,监督指导下属规范操作。 3、依据生产计划组织落实生产安排,跟踪各岗位及工序执行情况,掌握关键工艺参数,把控发酵液品质,确保生产进度与质量达标。 4、统筹车间人员管理,开展培训与绩效评估,完成考勤统计与考核工作,提出激励或改进意见,提升团队积极性与执行力。 5、分析并解决发酵过程中出现的技术问题,持续探索提升生产效率的有效措施。 岗位要求 1、发酵工程、生物工程或相关专业,具备大专及以上学历; 2、具有发酵罐操作与维护经验,掌握基本微生物知识及常规实验操作; 3、熟悉微生物发酵原理及发酵设备、压力容器的操作技术,实践能力强,具备压力容器基础操作能力; 4、具备良好的沟通能力,工作踏实主动,责任心强,乐于学习提升。 5、每天8小时,每周工作6天,每月26天。
厂长
6000-8000元/月
厂长1-3年大专有生产管理经验
1、果脯加工厂 2、有管理经验优先 3、季节加工,其余时间杂活。
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专质量管理安全管理现场管理
具备电工及机械维修相关实操经验 熟悉车间现场运作管理,可协调班组日常生产安排 服从工作调配,能适应车间加班要求
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验新能源经验
乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管 生产主管岗位职责 一、车间生产管理 1、制定车间生产详细规划 - 根据公司(PMC)下发生产任务进行详细规划; - 详细制订季度、月度生产计划; - 生产计划对应至各班 2、督促生产计划的实施 - 车间制定的各生产计划需落实到位; - 对各班组生产任务进行验收及考核 3、负责建立完善的车间考勤制度 - 完善车间员工考勤制度; - 车间建立满勤机制,实施满勤奖; 4、全面负责车间生产工作 - 落实各班每日工作计划; - 对各班长制订生产责任制; - 解决生产时遇到的各种问题 5、企业文化的建设和维护 - 组织总结提炼企业核心价值观和公司文化,并组织相关人员通过各种方式传播公司的企业文化,统一员工的思想和行为。 6、团队建设 - 高度重视车间团队建设,需要建立优秀的团队; - 选择优秀的团队领导; - 了解团队运作的必然条件; - 培养团队的创新精神; 7、培训管理 - 建立良好的车间培训管理制度; - 完成车间年度培训计划; - 了解现有员工需要提供什么内、外部培训; - 做好培训先后的管理工作。 8、流程和信息化建设 - 配合流程IT完成工作流程和信息化建设。 二、其他管理工作 - 按有关规定组织车间各类档案的管理工作; - 组织公司文件的标准化管理工作; - 负责组织对企业形象及企业文化的宣传;负责组织制作公司对外宣传材料; - 为车间员工建立舒心的工作环境,安全、环保、舒适; 三、内部管理 - 负责将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况; - 负责对公司部门工作的考核,评价考核下属工作完成状况; - 控制部门预算的使用情况。 任职要求: 1. 教育背景  本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2. 经验要求   3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验,熟悉前端、碳化、石墨化全流程工艺及设备。有统筹多车间管理经验,具备年产万吨级负极材料工厂管理背景者优先。 3. 核心技能  熟悉负极材料生产工艺(如原料改性、碳化温度曲线控制、石墨化电耗优
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