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宁夏道华建筑工程有限公司招聘 一、岗位：公路、市政工程技术人员4名 岗位要求: 1、大专及以上学历，公路或市政专业，28-35岁； 2、持公路、市政二级建造师证及相关岗位证书、中级职称； 3、要求熟悉施工规范、工艺等流程； 4、熟练掌握各办公软件、测绘仪器和施工全过程结算； 5、具有5年以上工程技术及施工管理经验，具有良好的协调和执行能力； 6、工资面议，； 联系方式：（金主任） 公司地址：吴忠市利通区创区C区104号

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大专以上学历，5-10年以上工作经验，参与过大型项目技术管理工作，能独立完成项目技术管理工作，污水处理工作经验优先。

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岗位职责：1. 负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保符合规范与设计要求2. 指导现场施工过程中的技术问题处理，协调解决质量、安全及进度相关技术难题3. 参与工程材料选型、设备技术参数确认及分包单位技术能力评估4. 组织技术资料整理归档，配合竣工验收及技术总结报告编写5. 协助项目负责人开展BIM应用、工法创新或绿色施工等技术提升工作 任职要求：1. 学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先2. 经验要求：具备3-5年施工现场技术管理经验，有完整项目全过程参与经历者优先3. 熟悉国家及地方建设工程技术标准、施工规范和验收规程，持施工员、技术负责人等相关岗位证书者优先4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境5. 熟练使用CAD、Office办公软件，掌握BIM基础操作或项目管理软件者更佳.6.懂混塔技术的优先

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研发技术员1.学历与专业：全日制本科及以上学历，化学工程与技术、应用化学、石油炼制工程、材料化学、高分子材料与工程等相关专业；硕士学历或有石油化工企业研发实习经历者优先；2.掌握石油化工基础理论（如化学反应动力学、分离工程、材料合成原理等），熟悉常见石化产品的研发流程与检测方法；3.具备实验操作能力，能熟练使用实验室常规仪器（如气相色谱仪、液相色谱仪、红外光谱仪、粘度计等），有小试、中试实验操作经验者优先；4.具备基础的数据分析与文献检索能力，能使用CNKI、WebofScience、SciFinder等数据库查阅中英文文献，了解专利撰写基础知识者优先；5.具有较强的责任心与严谨的工作态度，能认真对待实验过程中的细节，确保数据真实可靠；6.具有良好的学习能力与创新意识，愿意主动探索新技术、新方法，适应研发项目的技术迭代需求；7.具有较强的沟通协作能力，能与研发团队成员高效配合，共同推进项目进展；8.严格遵守实验室安全规范，无违规操作记录，能承受一定的研发工作压力。薪资福利:面议；1.工作时间：倒班岗位，四班三倒8小时工作制；白班工作岗位，每周休一天。2.全员享有安全奖、全勤奖、职业健康津贴、相关证件补贴、过节福利、生日福利及节日福利等。3.每年为员工进行免费的职业健康体检，保证员工身体健康。4.上升渠道通畅，提供适合员工发展方式，定期组织职业技能培训，鼓励员工在精通本职工作的情况下，进行内部轮岗，实现全方位的发展。5.食宿：公司设有职工餐厅(暂无清正餐厅)，每月给予员工400饭卡补助，公司为在县城无住所者提供集体公寓住宿（两人间，独立卫浴、热水、无线网络）。6.通勤：设有往返县城至公司的免费通勤车。7.劳保、福利：按公司规定配备劳保用品；享受公司规定的福利待遇。8.社会保险：按规定给予缴纳五险一金。招工人数:5人报名邮箱：，请包含毕业证等相关技能证件的扫描件。工作地址:盐池县工业园区县城功能区二期南环路

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吴忠市政工程需要技术人员一名，必须从事过市政工程项目，需有市政建造师证。长期合作人证合一。联系电话

1、年龄不超过45周岁，煤矿相关专业中专及以上学历，具备助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上综采队队长工作经历。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成，后续将逐步完善职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等生活服务设施。

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1、年龄不超过45周岁，具备机电类相关专业中专或以上学历，持有助理工程师或以上职称； 2、具有5年以上从事机电设备维修与管理（科级）岗位工作经验。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范化的岗位工资体系+多样化绩效奖励，后续将逐步实施员工职业发展规划、战略性薪酬激励机制，配套职工住房支持、子女就学、配偶就业等利于长期发展与安居乐业的政策；具体薪资可面谈；对条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享有餐卡补贴，并设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助用餐区、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

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岗位职责： 1、负责水厂生产运行的组织协调，落实生产车间计划并跟进执行情况； 2、监督产品质量控制、制造过程管理及生产进度跟踪，完整记录生产各环节相关数据； 3、生产相关文件的传递、归档与保管工作； 4、负责成品防护、包装安排、发货协调，以及与后续工序的交接，配合库管人员完成出入库流程； 任职资格： 1、具备3年以上食品生产企业同岗位工作经验； 2、掌握ISO22000质量管理体系知识，熟悉其在企业中的实际应用流程；能熟练运用质量管理工具与方法，熟练操作常用办公软件； 3、工作态度认真严谨，责任心强，具备良好的问题分析与处理能力；具有优秀的团队合作意识。

1、年龄不超过45周岁，具备煤炭相关专业大专或以上学历，持有中级及以上职称； 2、须持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上矿山层级生产技术管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范化的岗位工资+多维度绩效奖金，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，以及涵盖职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，助力员工长期发展与安居乐业；具体薪资待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等相关要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐卡补贴，并配套设立南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等生活服务设施。