岗位职责： 1、熟悉营养相关知识，深入挖掘原材料潜在价值； 2、拓展多元化采购渠道，推动新原料开发与先进技术引进，助力研发持续创新； 3、开展战略供应商的筛选、培育与全流程管理； 4、规范采购现场操作，实施标准化采购流程，灵活运用多种采购方式，持续优化与改进； 5、识别供应链各环节风险，并有效实施风险管控措施。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业包括国际经济与贸易、统计学、经济学、工商管理、物流管理、财务管理、动物科学、动物营养与饲料科学等相关领域； 2、具备端正的价值观，富有社会责任意识； 3、目标感强，自我要求高，积极进取； 4、善于把握核心问题，逻辑清晰，沟通协调能力强，能高效整合内外部资源； 5、具备快速学习能力与适应变革的能力； 6、愿意接受在一线养猪生产岗位轮岗锻炼。 岗位福利： 五险一金、节假日福利、子女关怀、员工宿舍、股权激励等

一、岗位职责【1】物流商开发与管理：熟悉物流业务流程，拓展优质物流合作伙伴，完善物流商管理体系，培育核心战略物流资源，构建高效协同的物流供应链生态体系； 【2】物流成本管控：规划优化运输路径，开辟重点物流专线，布局关键中转节点，控制运输损耗与非正常支出，提升供应链整体运作效能，推动降本增效目标达成； 【3】信息化建设：梳理并优化业务操作规范，持续推进物流信息管理系统升级，探索物流环节的价值延伸路径，增强物流体系的盈利贡献能力； 【4】物流情报体系建设：整合内外部物流上下游数据资源，定期开展路线、成本、服务质量及运量等维度分析，输出可行性方案，为集团战略部署提供决策支持； 二、岗位要求： 【1】本科及以上学历，毕业1-2年，具备约1年相关工作经验，人际关系简洁清晰，成长潜力突出，学习适应能力强； 【2】所需专业包括物流管理、国际贸易等相关方向，具备优秀的沟通表达与谈判协调能力； 【3】有物流运营、原材料采购等领域经验者优先考虑，能接受因工作需要的出差安排； 三、工作地点： 河南省南阳市总部办公，需根据实际业务情况外派出差

岗位职责: 1、采购策略制定与执行：主导设备备件采购方案的规划与落地，确保供货周期与采购成本处于最优水平； 2、供应商全周期管理：开展供应商寻源、评估及日常关系维护，确保备件品质达标并符合合规要求； 3、采购成本控制：组织价格磋商与合同签署，跟踪预算使用情况，推动降本增效目标实现； 4、供应链风险应对：搭建备件紧急采购响应机制，防范物料中断风险，提升库存周转效率。 任职要求： 1、教育背景：具备供应链管理或机电类相关专业本科及以上学历； 2、专业知识：熟练掌握采购流程与成本核算方法，了解设备备件技术特点及行业供应格局； 3、工作经验：拥有3年以上制造业备品备件采购实操经验，有食品生产设备采购经历者优先； 4、素质要求：具备良好的谈判能力、风险识别意识、跨部门协同能力及高效执行能力。

【工作内容】 1、通过线上方式与客户交流，使用电脑完成资料录入及审核，在办公室内处理在线咨询与业务办理。（无需外出拓展客户，无须自主开发资源，工作模式轻松，办公环境优越） 2、公司提供带薪岗前培训，3-7天即可熟练上岗，零经验者也可快速适应并胜任 【岗位福利待遇】 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险与公积金（五险涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保障） 2、薪酬结构：底薪+高比例提成+绩效奖励，转正后平均月薪8000元以上，享受五险一金、带薪年假及其他企业福利 【工作时间】 1、每日工作八小时（午间休息约两小时），实行单双休轮休制，不强制加班，每月休息5-8天，国家法定节假日均享带薪休假 2、可正常享受春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等法定假期，另享有带薪年假 【任职资格】 1、年龄要求20-40岁，具备基础计算机操作能力，能使用普通话沟通 2、性格积极向上，态度乐观，富有进取心，学习能力佳，欢迎无经验人员加入 3、团队以年轻人为主，工作氛围轻松活跃，管理层亲切随和，办公场所四季恒温，期待你的加入！

采购专员 【岗位职责】 1. 根据公司需求制定采购计划，执行采购订单，确保物资按时、按质、按量交付。 2.负责询价、比价、议价及供应商谈判，优化采购成本。 3.跟踪订单执行情况，处理交货异常（如延迟、质量问题等）。 4.开发、评估和维护供应商资源，建立合格供应商名录，定期对供应商进行绩效考核（质量、交期、服务等），优化供应链。 5.起草、审核采购合同，确保条款符合公司利益。 6. 整理采购台账，维护采购数据（价格、交货记录等），确保合规性。 7.跟踪行业动态及原材料价格趋势，提供降本建议。 【任职要求】 1.本科及以上学历，供应链管理、物流、商务、经济类相关专业优先。 2.3年以上采购或供应链相关工作经验，熟悉采购流程及供应商管理。 3.具备良好的谈判能力、数据分析能力和风险意识。 4.责任心强，廉洁自律，能承受工作压力。 5..有制造业行业经验者优先。 【职位亮点】 我们是一家致力于打造世界级居家康养百年品牌的大健康领军企业，拥有26年健康行业成熟的企业经营管理经验。在这里，你将获得高成长、高激励、高收入的绝佳机会，实现赚钱与健康的双赢！ 1.名：投身打造中国居家康养百年品牌的伟大事业，让你拥有一份充满社会责任感与使命感的工作，为社会健康事业贡献力量。 2.利：享受高成长、高激励、高收入的待遇，与企业共同成长，在实现个人价值的同时收获丰厚回报，既赚钱又健康。 3.情：在这里，你将与一群有情、有义、有爱的优秀伙伴共事，感受团队的温暖与力量。 4.梦：广阔的成长发展空间为你提供无限可能，只要有梦想，就有机会在这里创造属于自己的辉煌。 5.乐：紧张工作之余，丰富多彩的团建活动让你收获高效工作与快乐生活的完美平衡。 【工作时间】 夏季：8:30-12:00，14:00-18:00 冬季：8:30-12:00，13:30-17:30 【休息时间】 实行大小周休息制度 【福利待遇】 1.六险保障，为你的生活和工作提供坚实后盾。 2.提供宿舍，解决你的住宿问题，让你无后顾之忧。 3.法定节假日带薪休假，让你享受应有的休息时光。 4.节日礼品，在重要节日为你送上温馨祝福。 5.定期团建活动，增强团队凝聚力，丰富业余生活。 6.丰富的员工活动，让你在工作之余尽情放松。 7.工龄工资，随着工作年限增长，薪资稳步提升。 8.生日礼品，在你生日时送上专属惊喜。 9.业界精英培训，为你提供专业提升的机会。 10.商学院学习资源，助力你不断成长进步。 11.多种晋升渠道，为你的职业发展提供广阔空间。 12.全勤奖，激励你保持高效工作状态。 13.师徒帮扶制，帮助你快速适应工作环境，提升工作能力。

岗位职责： 1、负责公司产品相关电话沟通及信息归档管理； 2、接听来电、接待来访人员，保持良好的办公秩序与环境； 3、协助组织团队内部会议，提升客户满意度； 4、集团美业产品具备强大支持，开展外呼联络工作； 5、完成上级安排的其他行政类事务性工作。 任职要求： 1、表达流畅，逻辑清晰，具备积极主动的学习态度； 2、工作耐心细致，拥有较强的协调能力和沟通能力； 3、具备良好的服务意识与团队协作精神； 4、大专及以上学历，行政管理或相近专业优先； 5、有同类岗位工作经验者优先录用； 6、郑州全职安阳兼职，有强烈收入目标者优先 7、底薪8000成两单月入两万

岗位职责: 一年以上采购经验，熟悉电气化、机械相关领域者优先 1. 配合采购主管开展日常采购工作，负责供应商信息的归集与维护。 2. 参与采购订单的制作及进度跟踪，保障物料按时到货。 3. 协助开展采购议价工作，配合完成市场行情资料的整理与评估。 4. 负责与供应商对接沟通，协调处理采购执行中的各类异常情况。 5. 确保采购文档和数据的完整准确，按时提交相关报表用于管理分析。 任职要求： 1. 具备较强的统筹与协作能力，能有序应对多项工作任务。 2. 拥有良好的表达与交流能力，可与内外部团队顺畅协作。 3. 熟悉采购基本流程，能较快融入动态调整的采购工作节奏。 4. 工作细致认真，具备高度的责任意识和应变处理能力。 5. 熟悉常用办公软件操作，有采购管理系统操作背景者更佳。

【工作内容】 1、通过线上及电话形式与车主保持联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务。 2、公司提供稳定客户资源，操作流程简单，收入有保障，办公环境优良。 【薪资福利】 1、待遇优渥：基本工资+绩效奖金+提成+年终奖励+企业福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定可观。 2、带薪岗前培训：提供系统化专业培训，无论是否有经验都能快速适应上岗。 3、享有额外补助，年度奖金、节日礼品、五险一金齐全、团队建设经费、定期组织员工旅游、享受法定假期及带薪年休假等福利。 【工作时间】 1、日常班制为长白班：上午8:30-12:00，下午14:00-19:00，每日工作八小时。 2、实行单双休轮休机制，每月休息5-8天，国家规定节假日正常休假，并享带薪年假。 【职位要求】 1、年龄在20-40岁之间，掌握基础电脑操作技能。 2、做事细致负责，具备较强的责任心；拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识。 3、单位性质为国有企业，倾向寻求长期稳定发展的求职者；平台广阔，工作氛围融洽，新员工有人带教，晋升通道公开透明。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流配送、仓储管理，并落实库存的盘点与监控。 3. 依据公司采购规划与预算，开展市场考察、招标投标等采购相关流程。 4. 核对供应商发票及付款事宜，实施采购成本的管控与数据分析。 任职要求： 1. 大专及以上学历，采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 具备三年以上采购或相关岗位工作经验。 3. 有建材行业从业经历者可优先录用

岗位介绍： 第一个阶段：学习市场运营相关知识，深入了解公司产品体系，掌握运营引流方法，积累实战经验，提升个人能力，逐步搭建基础人脉网络。 第二个阶段：进入团队管理学习，参与新员工带教培训，负责基础业务指导，协助制定工作目标，参与绩效评估与团队关系协调等管理工作。 第三个阶段：深入学习公司整体运营管理，接触中高层管理流程，参与行政事务、人才招聘面试、战略方案制定、人力资源考核以及分公司开拓等相关工作，最终实现时间自由与财务自由。 薪资待遇： 1、试用期无责任底薪3000元+（餐补+交通补贴+上不封顶的奖金），综合保底收入8000元-15000元以上 2、入职后配备专业导师全程辅导与支持； 3、公司统一缴纳五险，定期发放各类奖金，组织不定期聚餐、K歌、团建活动，管理氛围人性化，重视员工成长与个性化发展。 注：一经录用即提供免费住宿，房间干净整洁，配备空调；享受免费带薪岗前培训，由资深员工一对一指导。晋升机制公开透明，发展路径清晰可见，每位员工均可详细了解晋升标准。福利完善，团队氛围轻松活跃，每年提供3至5次外出旅游机会。

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岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核及动态管理，建立并维护优质供应资源库 2.主导采购需求分析、比价议价、合同签订与执行跟踪，保障物料及时、保质、保量交付 3. 协同研发、生产、质量等部门开展新项目BOM评审、成本优化及替代料导入支持 4.监控采购成本与库存周转，定期输出采购数据分析报告，提出降本增效建议 5.遵守采购合规流程，落实廉洁从业要求，防范供应链风险 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业或工程项目采购流程者优先 2.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判能力及跨部门协作意识 4.责任心强，原则性强，能承受一定工作压力 5.专业不限，有供应链、机械、电子等相关背景更佳

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核及动态管理，建立并维护优质供应商资源库 2.主导采购需求分析、比价议价、合同签订与执行跟踪，确保物料及时、保质、保量交付 3.协同研发、生产、品质等部门完成新项目BOM评审、成本优化及替代料导入支持 4. 分析采购数据，监控库存周转与采购成本，持续推动降本增效和流程标准化 5.处理采购异常（交期延误、质量争议、物流问题等），及时协调解决并反馈闭环 任职要求： 1. 具备采购工程师相关工作经验，熟悉制造业或工程项目采购流程者优先 2.熟悉采购管理、供应链基础理论及常用ERP系统操作 3.具备良好的沟通谈判能力、成本意识和风险预判能力 4.责任心强，具备多任务处理能力及跨部门协作意识 5.专业不限，有工科背景或供应链相关证书者更佳

岗位职责： 1、品德端正，工科优先，善于沟通，务必有3-5年的电子元器件行业采购经验，熟悉国际国内IC芯片品牌，熟悉产品，熟悉原厂以及代理分销商和正品现货贸易资源渠道，全力配合销售人员完成各种型号电子元器件的询价并及时将信息反馈给销售人员； 2、负责开拓原厂代理或分销贸易等供应商资源，配合公司资源谈长久合作，洽谈获得物料信息，与销售团队合作、谈判、并促成电子元器件的采购； 3、对销售团队的支持（包括技术/市场/咨询等方面,敏锐的市场方向感）； 4、负责开发有价值的亚太以及欧洲渠道国内外电子元件渠道供应商；全面处理各种SHORTAGE.PPV.KITTING需求;供货渠道开拓以及关系维护。 5、维护采购渠道资源，收集整理采购供应商信息； 6、对订单处理过程中的成本和风险的掌控。 7、供应商管理及关系拓展。 任职需求： 1、任职空窗期不能超过3个月，大学以上学历，英语四级； 2、1-3年以上电子分销行业，熟悉电子元件采购渠道，熟练使用各类电子元件交易平台，熟悉电子元器件的技术及应用知识，有强烈的电子元件采购兴趣，思维敏捷，行动迅速，精力充沛； 3、有同行或电子元器件/半导体销售采购相关工作经验者尤佳； 4、极强的抗压能力与执行力； 5、熟练的谈判技巧和良好的沟通能力； 6、积极主动、富有激情； 7、熟练的计算机（EXCEL)技能； 入职要求： 1、上家公司的离职证明和上家公司直接上司联系方式作为公司背调； 2、身份证学历证等相关证件； 3、品行端正，没有原则性的问题的仲裁记录； 4，空窗期不得超过3个月，入职前要提供12个月-24个月的社保记录证明；

采购 岗位职责： 1 根据生产进度和发货需求，制定采购计划并实施。 2 科学统筹规划，实时掌握采购进度，确保物资能及时供应，避免生产停滞。 3 合理安排采购的先后顺序，做好规划和协调，实现采购物资到货时间与生产进度的精准匹配，提高生产效率。 4及时向财务部提交相关申请，提醒或督促工作进度保证流程顺畅 5 及时处理采购问题和向供应商反馈问题及要求，持续开发和维护供应商关系，保障公司权益 6 及时处理采购异常，持续跟踪处理进度，及时更新反馈信息给生产部门和相关领导，进行总结分析，找出问题产生的根源，制定相应的预防措施，避免类似异常情况再次发生，保障采购工作的顺利进行和生产进度的稳定。 招聘要求：3年以上机械类行业采购工作经验，具有较强的谈判和沟通能力。

负责阀门类产品的技术支撑与售后相关服务工作。 须机械类专业毕业，熟悉阀门技术者优先考虑。 无阀门行业经验者请勿投递。 工作时间及福利待遇：8:30-16:30，双休，五险

协助主管整理客户档案

工作时间16：00-24：00，20：30之后需在家沟通，支持远程办公！ 要求：不限学历（会熟练操作电脑的中专生也可考虑） 年龄：18岁以上 薪资：面议！ 满足以上条件者可直接前来面试。 地址：王府花园2号楼三楼。上午10：00-11：30，下午14：30-17：30，接受现场面试。 暑假兼职、临时工、居家办公类人员请勿打扰！！！

年龄：****** 形象气质佳 【熟练掌握办公软件】：熟练使用Word进行文档编写与排版，Excel进行数据整理与表格制作，PowerPoint设计汇报演示材料等。 【具备扎实写作能力】：可独立完成各类公文、报告、讲话稿的撰写，确保内容准确、条理分明、用语得体。 【擅长沟通与协调】：能与各部门及各级别人员顺畅交流，合理推进任务安排，妥善处理工作中的分歧与问题。 【具备较强组织能力】：可统筹安排会议及活动，包含拟定流程、发布通知、准备资料及相关会务工作。 【高度重视信息保密】：因岗位涉及公司核心信息，需严格遵循保密制度，确保信息安全。 【具备良好应变能力】：面对突发状况如临时会议、领导日程调整等情况，能快速响应并高效处理。 【学历条件】：一般要求大专及以上学历，计算机、文秘类或相关专业（如行政管理、工商管理等）优先考虑。 【经验要求】：具有相关年限的秘书、团队管理或企业运营工作经验者优先，熟悉助理日常事务及工作流程。

工作内容：纯文职岗位，行政班制，工作内容简单轻松，会基础电脑操作即可，无销售性质任务，踏实认真、稳定性强者优先考虑 工作时间：上午9:00上班，下午19:00下班，中午休息1.5小时，日均工作8.5小时，每月休息4天 薪资待遇： 1、底薪2800元＋餐补200元＋奖金200元 2、享受节假日福利、现金红包奖励、公司组织团建及聚餐活动 3、团队氛围年轻有活力，办公环境舒适，同事关系融洽，以咨询服务类工作为主 本岗位正在急招，名额有限，招满即止，看到信息即为仍在招聘中

岗位内容： 1. 建立并优化企业管理制度与运作流程，提升整体运营效率。 2. 负责公司日常行政事务管理，涵盖企业文化塑造、办公环境维护等方面。 3. 策划并实施各类员工活动与培训项目，推动人才发展与团队凝聚力提升。 4. 识别并处理各类管理问题，提出有效改进方案，助力管理水平提升。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与管理能力，能够有效带领团队开展工作。 2. 准确理解公司发展战略，关注执行细节与服务品质。 3. 拥有一定创新思维与市场敏感度，能及时捕捉行业动态与发展趋势。 4. 大专及以上学历，具备2年以上行政管理工作经验或相关领域从业经历者优先。

工作内容： 行政班，平台为今日头条，纯文职岗位，不涉及销售类工作，无需加班 主要负责文案编辑，任务轻松，只需参考多篇文章，结合个人理解与创意，整合输出为原创内容 提供系统化专业培训，零基础也可快速上手，全程有专人指导带教 工作要求： 大专及以上学历，熟练操作电脑，具备一定写作能力，踏实认真、稳定性强的优先考虑 工作时间： 上午9点至下午6点，中午休息1.5小时，每周工作六天，周末固定休息 薪资待遇： 1、综合收入包含基础薪资3000元（无责任底薪2800+岗位补贴200）及作品收益提成，新人平均月收入5000以上，公司设有清晰晋升机制 2、享有节日福利、现金红包奖励、定期组织团队聚餐与团建活动 3、办公氛围轻松，团队年轻有活力，办公环境舒适，同事关系融洽 入职满三个月即可参与晋升考核 招聘名额有限，招满即止，招满即止

负责开关门及基本接待工作 早九晚六月休四天

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

招聘文员｜重点：盘表、查表、做表 日常负责表格核对、数据录入、 熟练 Excel，做事细心，责任心强

岗位职责 1. 负责办公室日常行政事务，如文字材料撰写、文件管理、办公用品采购等 2. 协助组织公司会议，做好财务协助工作 3. 处理内外联络事宜，包括接待访客、协调合作单位 任职要求 1. 行政管理、财务等相关专业大专以上学历 2. 具备良好沟通协调能力，熟练使用办公软件 3. 有行政财务工作经验者优先 4. 具备较强责任心与抗压能力 5.35岁以下，男女均可