岗位职责： 1、负责抖音账号的整体内容规划与日常运营，扩大品牌传播力； 2、按时输出优质短视频内容，提升用户参与度与粉丝忠诚度； 3、监控并分析平台运营数据，持续优化内容方向，实现播放量与粉丝量双增长； 4、关注行业趋势与热点事件，策划具有传播性的创意视频，保持账号高活跃状态； 5、协同团队合作，确保视频风格契合公司品牌形象，输出积极正向的内容。 任职要求： 1、掌握抖音等短视频平台的运作模式，具备成功运营经验者优先考虑； 2、拥有优秀的创意构思能力，能独立完成脚本创作及拍摄执行指导； 3、熟悉室内设计或装修领域，能围绕行业特性开展内容制作； 4、具备扎实的数据解读能力，可根据数据表现及时调整运营方案； 5、具备良好的沟通协作能力，能够推动项目高效落地执行。

岗位职责： 1. 负责短视频的现场拍摄，确保画面质量与创意呈现； 2. 参与视频前期构思并完成脚本编写； 3. 承担后期制作工作，涵盖剪辑、色彩调整及音频处理； 4. 根据实际需求灵活优化拍摄计划，保障内容高效输出。 任职要求： 1. 热衷短视频创作，熟悉网络流行趋势并对热点具备敏锐感知； 2. 具备良好的协作意识，善于沟通且能及时响应任务安排； 3. 熟悉常用拍摄器材及视频后期处理工具的操作； 4. 有较强的责任心，可独立承担拍摄任务并确保成片品质。

岗位职责: 1.通过抖音等社交平台开展产品宣传与推广工作； 2.积极与用户互动交流，增强品牌曝光及用户参与活跃度； 3.整理并分析用户意见与反馈，为产品优化提供有效建议； 4.维系优质用户关系，确保各项推广操作符合平台规范要求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及熟练的社交媒体运营技能； 2.能够自主推进工作，对任务成果具备责任心； 3.对社交平台发展趋势具有较强感知力； 4.适应高效工作节奏，拥有良好的团队协作意识。

招新媒体策划运营拍照

户外上课，平台派单，系统下单，薪资优越

任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备良好的文字表达能力和审美意识 2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为特点 3.具备较强的学习能力与执行力，能适应快节奏的内容更新需求 4.有相关实践经验者优先，学历与经验不限，注重实际能力

【岗位薪资】： 底薪+奖金+提成+年终奖（综合新人平均到手5-8k，在职半年平均到手1w，半年以上1w-2w收入）； 【岗位晋升】： 专员—主管（拿部门提成）—（合伙人拿分红）/（创业拿盈利）； 【公司福利】： 不强制加班！不强制加班！不强制加班！ 每月300-5000不等的高额奖金；系统性免费培训、护肤专业知识培训、免费带你考证； 高额年终奖、合伙人股份分红、年底孝心红包500-3000不等； 每周/每月团建； 国内国外游不是梦； 不用自已花钱也能周游世界！让您觉得上班原来是一种享受！节假日也能正常休息（福利多多，等你来解锁）........ 一、【工作内容】： 1）公司会给客户资源，技术推广获取； 2）免费教你做抖音，快手，视频号获取精准客户资源； 3）在线沟通一对一沟通客户，了解客户需求，促成订单。 二、【任职要求】： 1）希望你是个95后00后，喜欢海贼王和我们一样激情澎湃！ 2）希望你是不容易被生活打败的人，和我们一样勇于挑战！ 3）希望你是有理想的人，和我们一起干出一番事业！你一定出类拔萃，缺的只是平台！！！！！！！

岗位职责: 负责店内b端c端拍摄以及脚本后期制作 任职要求: 有经验者优先 岗位福利: 五险加节日礼物，团建聚餐

岗位名称：新媒体运营专员/新媒体主管（岗位和薪酬等同于客户经理或者团队主管岗位） 岗位职责： 1、借助公司提供的投流及直播流量扶持资源，开展抖音或快手平台的短视频与直播推广，提升客户线索获取数量 2、负责投放执行的全流程落地，实施全程跟踪，并对数据表现进行持续优化与调整 任职资格： 具备独立完成短视频脚本策划、文案撰写、剧情设计、拍摄及剪辑的能力，熟练掌握各类视频剪辑软件，精通短视频与直播运营模式

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享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布及数据复盘 2.独立完成图文、短视频脚本创作，协同设计/拍摄团队产出优质传播素材 3.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 4.监测行业动态与竞品动向，定期输出运营分析报告，优化内容策略 5. 配合品牌推广与业务需求，开展跨渠道联动传播与用户增长工作 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备敏锐的网感和扎实的文字表达能力 2. 熟悉主流平台算法规则与运营逻辑，有成功案例或实操经验者优先 3. 具备基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及数据分析能力（如后台数据解读）4.学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作与多任务协同 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递

招聘岗位：新媒体运营操盘手 岗位职责： 1．聚焦新媒体账号从 0-1 起量、爆款打造与商业转化，为大客户新媒体账号运营操盘，对流量和转化负责。 2．账号全域运营：负责大客户抖音、视频号、小红书等多平台账号操盘，搭建账号矩阵，制定月度 / 季度运营策略，对粉丝增长、曝光量、咨询转化负责。 3．内容全流程把控：结合客户业务、行业热点策划选题，撰写爆款脚本，统筹拍摄剪辑，输出符合平台调性的短视频、图文内容，保障内容质量与更新频率。 4．流量与转化操盘：熟练运用 DOU+、信息流投放等工具加热内容； 5．策划直播、专题活动引流，打通公域引流 - 私域承接链路，助力客户实现营销增长。 6．数据复盘迭代：跟踪账号播放量、完播率、转化率等核心数据，输出复盘报告，基于数据优化内容、投放及运营策略，沉淀操盘方法论。 任职要求： 7．大专及以上学历，传媒、营销相关专业优先；3 年以上新媒体实操经验，有从 0-1 打造中小型企业账号爆款案例。 8．精通主流平台算法与玩法，网感极强，能快速抓热点；熟练用剪映、PR 等剪辑工具，可独立完成脚本撰写 - 拍摄 - 剪辑全流程 9．懂投放逻辑，能通过数据优化投放 ROI；具备客户业务理解能力，能把客户需求转化为运营动作。 10．有 To B 企业新媒体运营经验、乙方工作经验、河南本地行业资源、私域转化操盘经验。 工作时间：冬9—12：30 13：30—17：30 单双休，法定节假日

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与用户增长目标落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台算法逻辑与运营规则 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美，能独立完成选题、撰稿、排版及简单剪辑者优先 3.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识与项目执行力 4.有成功操盘0-1账号经验或相关行业案例者优先 5. 学历不限，经验不限，热爱内容创作、愿意长期深耕新媒体领域

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉各平台算法逻辑与用户偏好 2.具备扎实的文字功底与基础视觉审美能力，能独立完成高质量内容产出 3.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具，有数据分析意识者优先 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，经验不限，热爱内容创作、愿意长期深耕新媒体领域

招聘新媒体运营销售 - 薪资：5000元/月， - 年龄要求：18-35周岁 - 学历要求：全日制本科及以上 - 工作性质：全职 - 工作地点：南京市江宁区 核心工作内容 1. 负责公司各新媒体平台日常运营，发布与维护，保证账号更新频率与内容质量； 2. 及时回复粉丝评论、私信，维护粉丝关系， 定期复盘运营数据，分析内容效果，优化运营策略，完成既定运营目标； 岗位任职要求 1. 有新媒体运营相关工作经验者优先；.熟悉抖音、快手、微信公众号、视频号等主流新媒体平台规则与运营逻辑； 2. 具备文案功底，能独立完成图文、短视频脚本； 对数据敏感，会使用平台后台及基础数据分析工具，能通过数据调整运营方向； 3. 执行力强、责任心足，有良好的沟通协作能力和抗压能力，善于捕捉热点。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-21 1.寻找可在各大高校组织捐书活动的负责人 2.负责人可获得爱心补助（1000-5000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

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地推老师，长期出差，包吃包住，！招满即止，机会难得。 年龄要求：20-40岁，性别不限，身体素质良好，能适应外出工作，具备吃苦耐劳精神，可稳定长期外派！ 岗位收获：免费技能培训 ＋ 综合能力提升 ＋ 收入回报 用人理念：不看文凭看品行，不重学历重实力。 薪资发放：周结工资，每周准时发放。 边走边赚，月均收入4000-10000元。 长期外派！食宿全包！交通费用可报！ 只要你对工作充满热情，欢迎加入我们！ 目标不必宏大，信心一定要足！ 只要踏实肯干，收入自然可观！！！ 我们属于教育领域，主要承接英语培训机构的招生推广任务，工作内容简单易上手！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，能承受流动性工作节奏，地推为团队协作模式，需跟随队伍多地辗转； 第二，经验不限，零基础可培训上岗，服务对象主要为学生家长群体； 第三，需求人数较多，因地推活动依赖团队合力推进，需有组织协调能力者参与管理，助力项目高效执行

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招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：20-35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱 招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：3000元----5000元/！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给校区招生工作，简单轻松！ 边旅游边赚钱，月收入平均10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团到处跑来跑去， 第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长 第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

岗位职责： 1.负责公司产品在目标区域的线下推广与宣传，提升品牌知名度和用户认知度 2.策划并执行地推活动，完成用户拉新、注册转化及数据收集等任务指标 3.主动开拓潜在客户资源，与社区、商超、门店等合作方建立良好合作关系 4.收集市场反馈信息，及时整理上报，为营销策略优化提供依据 5.遵守公司推广规范，确保宣传物料合理使用与现场执行效果达标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有市场推广或地推相关经验者优先，能适应户外工作环境 3.工作积极主动，责任心强，具备较强的执行力和抗压能力 4.具备基础的数据记录与反馈能力，能够按时完成工作总结 5.服从工作安排，有团队协作精神，热爱销售推广类工作

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念品 5.表现优异者可开具高质量实习证明 6.优秀项目有机会获得国家级媒体报道 7.可提供志愿服务时长及相应时长证明、活动参与证明 8.活动成效突出者将授予锦旗作为表彰反馈

岗位职责： 1.负责直播间的整体运营策划，制定直播流程与节奏，提升直播间的互动率与转化率 2.协调主播、场控、客服等团队成员，确保直播顺利进行，并对直播数据进行复盘分析，持续优化运营策略 3.策划并执行直播营销活动，结合平台规则与用户需求，提升观看人数与销售额 4.跟踪直播行业趋势与竞品动态，及时调整运营方向，保持直播间竞争力 5.管理直播商品排期与库存对接，确保货品信息准确、上架及时 任职要求： 1.学历不限，具备直播运营相关经验者优先 2.经验不限，熟悉主流直播平台规则与运营逻辑，有成功案例者优先 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合资源 4.数据敏感度高，具备一定的数据分析能力，能通过数据驱动运营优化 5.热爱直播行业，工作积极主动，抗压能力强，适应快节奏工作环境

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矩阵运营短视频运营，负责抖音、小红书、快手等平台的内容策划与文案撰写 工作内容：承担账号的搭建与运营，独立完成内容创作、文案编写，通过优质内容实现流量增长，引导用户进入私域并转化为客户资源 （欢迎具备基础拍摄剪辑及视频发布能力的新人加入） 1.热爱新媒体领域，具有较强的内容输出与文字编辑能力 2.熟悉医疗行业背景，能快速捕捉并理解行业相关信息 3.有相关实操经验者优先考虑 4.年龄要求18-30岁，性别不限 5.工作时间：长白班，9:00-18:00，单休（可根据个人情况灵活调休） 综合薪资：5-8K（晋升通道清晰，成长空间明确）