
自动化电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年本科及以上eplanPLC工程师电控工程师
岗位职责:
1.负责机器人电气控制系统的方案设计与实施;
2.负责伺服系统及控制系统的选型、参数设定与现场调试工作;
3.负责传感器等相关元器件的选型与匹配。
岗位要求:
1.具备电气设计相关理论基础,熟练使用至少一种电气绘图软件;
2.理解机器人控制系统的基本架构与运行原理;
3.本科及以上学历,自动化、控制科学与工程、电气工程及其自动化、机器人、机电一体化等相关专业优先;
4.工作态度严谨,专业能力扎实,具备良好的沟通能力和团队协作精神
电气工程师
4000-5000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
1、电气工程及其自动化等相关专业毕业,经验不限,具备良好的团队协作能力和较高情商;
2、能够独立完成电气图纸设计及PLC程序编写工作;
3、有非标设备设计相关工作经验,熟悉环保领域工程项目,具备较强的沟通协调能力;
4、主要承担非标设备的电气方案设计、元器件选型、操作说明文档编制,以及后续设备调试任务;
5、熟练掌握西门子系列编程工具(Step7MicroWin、TIAPortal、WinCC);
6、熟练使用CAD进行电气制图;
7、负责电气自动化系统的设计、绘图、PLC编程、上位机配置、触摸屏开发及云平台系统设计等工作。
电气主管
2-2.5万元/月
电气工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、设备管理:建立并完善设备运行管理体系(TPM),确保设备安全、稳定运行,满足生产需求。
2、安全环保:组织车间制定安全与环保管理方案,落实电气专业安全管理、安全培训及技术指导,推进现场应急处置和预案实施。
3、现场管理:依据5S管理标准,建立现场管理规范,监督执行到位,保障作业环境安全有序。
4、体系建设:结合生产部门战略规划,构建电力管理系统及管控流程,协同质量、安全、环保等职能部门共同制定并推动体系落地执行。
5、团队建设:组织并指导人才发展与培训计划的制定,推动班组有效实施。
6、报表管理:根据生产业务需要,建立标准化报表机制,确保各项业务记录完整、准确、及时、有效。
任职要求:
1、专科及以上学历;机电一体化、电气自动化等相关专业;具备中级电工证、上岗证;
2、2年以上同岗位或相关工作经验;
3、年龄范围:23-40周岁;
4、能力素质:熟悉高低压系统,具备车间电气设备配套设计能力;具备良好的沟通与协调能力。
5、年综合收入29-34w。
电气电子技术员
4000-8000元/月
电气工程师经验不限中专及以上PLC工程师电控工程师仪器仪表工程师热风枪万用表示
公司主营变频器、PLC、触摸屏等工业自动化产品的维修、销售、安装与调试。
因业务拓展需求,现诚聘电气工程师2名,有志于技术领域发展的人员优先考虑。
公司提供完善的员工福利,包含五险一金,实行长白班工作制。
工作地点:临沂市兰山区聚才路香江五金机电城
临沂皓泰自动化设备有限公司期待您的加入!
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专及以上电路设计电气DSP开发电气工程师证电控工程师电机工程师人工智能机械设备
1、负责规划、设计、优化并落实降低资源消耗的相关流程与作业方案;
2、开展组织架构、作业方式及运营流程的研究、设计与持续改善;
3、优化作业操作流程,改进现场布局与空间利用方案;
4、负责工装器具及其他生产辅助设施的设计与持续改良;
5、开展工时定额、劳动定额等数据的分析、测算、优化、制定与评估工作;
6、对物料、能源等消耗指标进行测定、优化、验证、定标及成本核算管理;
7、具备系统性分析、整合协调以及流程规划设计能力;
8、善于提出创新观点与解决方案,积极引入并推动新技术、新工艺、新材料、新方法的应用与落地。
电力系统工程师
4000-9000元/月
电力工程师经验不限学历不限强电/弱电
1.主要负责变电站及相关电力项目实施过程中的协调与沟通工作;
2.参与变电站现场施工,以一次设备和二次设备的安装调试为主;
3.具备一定的技术基础,熟悉电力系统、弱电工程、计算机通信、监控系统、机械或相关设计者优先;
4.需具备相关领域的工作经历。
5.涉及楼宇间监控系统的布线施工等工作
电气工程助理技术员
4000-6000元/月
电气工程师经验不限本科及以上
工作内容
1.配合电气工程师完成工程项目中电气系统的方案设计与调试任务;
2.承担电气设备的安装作业、日常维护及故障诊断与处理;
3.参与电气工程现场的组织管理与多方协调工作。
任职要求
1.掌握电气工程领域的基础理论与实操技能;
2.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识;
3.具备较强的故障分析解决能力,工作认真细致。
电子电气工程师
4000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上PLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师热风枪万用表示波器烙铁
威海广新电子技术开发有限责任公司成立于2000年,是一家集设备维修、设备改造、产品研发于一体的技术型企业。
专业要求:仪器仪表、机电一体化、计算机、自动化及相关专业
1.使用专业仪器对电气设备进行检测与维修;
2.工作态度端正,积极完成上级交办的任务;
3.具备良好的责任心,善于团队协作,作风严谨务实;
4.单休,工作时间8:00-17:00(工作日);
5.公司按规定缴纳五险;
6.薪资待遇面议。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专及以上电控工程师电机工程师PLC工程师
1、依据项目要求,开展新设备的研发与设计工作;
2、负责自动化项目中所需元器件的申购、配盘、程序开发、调试以及电气图纸绘制等全流程作业,并承担后续技术管理工作;
3、推进自动化项目的执行与跟进,组织实施及优化方案,完成外部自动化设备与系统的引入与落地;
4、针对公司内部陈旧或性能落后的设备进行技术改造与升级,提升运行效率、减少能源消耗、增强设备性能;
5、编制新研发或引进设备的点检规程、润滑规范、操作说明书等相关技术文档,建立并完善设备档案资料。
8年以上自动化领域工作经验,具备独立完成产品设计制造经历,并拥有相关产品专利;
熟练掌握安川、台达、三菱等品牌PLC编程及常用自动化软件,熟悉电气控制柜的设计与制作,精通CAD绘图工具。
入职奖金1w!饮料厂320一天+可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
配电工程师中专及以上
岗位职责:
1、定期前往机房进行巡检,准确记录设备运行状态,发现异常情况及时上报并协助处理;
2、负责应对突发应急事件,如市电闪断、漏水报警等,确保机房安全稳定运行;
3、完成机房卫生清洁工作,做好登记等工作。
4..严格遵守轮班制度,服从白夜班轮换安排(白白夜夜休休)(1月12日白班),保障夜间及节假日值守连续性。
任职要求:
1、中专及以上学历,持有有效期内的高压电工证、低压电工证或制冷证优先;
2、年龄20-50岁,能适应夜班工作,无犯罪记录,身心健康,责任心强;
3、工作态度积极主动,具备良好的团队协作意识和抗压能力,非短期临时工;
4、遵守公司规章制度,工作期间不得在岗玩手机游戏或横屏观看视频;
5、有较强的安全意识,能够在核心区域规范作业,不在禁区吸烟等。
配电工程师
需要一个低压配电负责人,核电检修,需要面试,配电知识丰富一点的,工期从到明年4月份,有想法的联系我。
配电工程师本科及以上
岗位职责:
1、团队管理:负责运维团队的日常管理,包括巡检工作安排、制定工作内容,制定团队工作规范与考核机制,提升团队整体专业能力与协作效率;
2、运维体系优化:完善运维管理体系,涵盖设备巡检、故障处理、应急预案、规划等流程,推动运维工作标准化;
3、技术方案制定与落地:结合业务发展需求,制定运维方案,组织技术调研与验证,推动方案落地实施,提升运维效率与系统可靠性;
4、跨部门协同:对接业务、采购等部门,明确运维需求与交付标准,协调解决跨部门协作问题,建立高效沟通机制,保障运维工作与业务发展协同推进。
岗位要求:
1、本科及以上学历,有特种作业证、计算机技术、软件工程、电子信息工程等相关专业优先;
2、5年以上运维相关工作经验,其中2年以上团队管理经验,有同行业运维管理经验者优先;
3、具备较强的全局思维与问题解决能力,能快速应对复杂运维故障与突发状况;
4、拥有出色的组织协调能力与团队领导力,可有效统筹多方资源推进工作;
5、工作严谨负责,具备强烈的责任心与抗压能力,对技术趋势敏感,有持续学习与创新意识;
6、能接受必要的应急加班与节假日值班统筹安排,身体健康。
技术要求:
1、有过事故应急处理能力;
2、能独立撰写运维方案、故障报告、应急预案等专业文档,具备清晰的书面表达与汇报能力。
运维
5000-6000元/月
配电工程师1-3年中专及以上低压电工证
岗位职责:
1、负责电信通信机房动力侧高低压设备、UPS、油机及暖通/水冷系统的维护值守工作;
2、故障判别和简单故障的处理及操作;
3、通信机房动力侧的设备及场地的清洁工作;
4、定时记录各设备的各项关键参数;
任职资格:
1、中技及以上学历,机电、电气等相关专业;
2、年龄45周岁以下;
3、具有2年以上的动力维护工作经验,;
4、持有高压及低压电工上岗证、空调操作证者优先考虑;
5、工作责任性强,具有一定的协调能力,良好的团队合作精神。
6、通信机房值守需7X24小时,能适应翻班的工作节奏。
风电运维技术员
8000-13000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维人员
1:负责风机故障的排查与处理工作
2:需具备一年及以上双馈机组相关工作经验,熟悉海装、运达、明阳、华锐等机型者优先
3:必须持有齐全的三证
4:接受无经验人员(但须持齐三证,包括登高证、低压电工作业证、高压电工作业证)
5:另有变电运维、值班员类岗位可供安排
6:须服从公司对工作区域的统一调配
新疆、甘肃、内蒙古、山东、山西、河南等区域均有岗位需求
暖通工程师(施工管理方向)
5000-9000元/月
暖通工程师3-5年大专及以上
招聘职位:暖通工程师(工程方向)
1、岗位职责
(1)承担暖通空调系统的方案制定、施工图纸绘制及深化设计工作;
(2)参与项目初期技术沟通,完成负荷分析、设备配置及系统性能优化;
(3)协同施工队伍处理现场技术难题,提供设计说明及验收技术支持;
2、任职要求专业能力:
(1)具备3年以上暖通空调设计或现场工程实践经验;
(2)掌握暖通空调系统设计相关标准与规范;
(3)熟练操作AutoCAD、天正暖通、鸿业等专业绘图软件;
3、技术要求:
(1)可独立开展暖通施工图设计及细节深化;
(2)了解暖通系统设备选型与安装技术规范;
4、综合素质:
(1)具有较强的沟通协作能力;
(2)能够接受短期外出施工现场工作;
5、薪资待遇
5k-9K
风电运维技术员
7000-8000元/月
风电运维工程师3-5年大专及以上双证齐全六险一金过节福利报销路费免费体检
1、开展风电现场机组的日常巡检、缺陷消除及维护作业,确保设备安全稳定运行;
2、负责运维过程中各类故障与潜在风险的识别、整改及处置,并完成相关数据和资料的整理归档;
3、对现场施工的安全规范、工艺质量及工程进度进行全程监督与管控,发现安全隐患及时上报并跟踪处理;
4、配合主管领导落实现场费用管理,合理控制各项运营支出,提升成本使用效率;
5、完成上级交办的其他日常事务性工作。
岗位要求:
1、具备数月风电定检工作经验
2、无恐高症状,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证(缺少两项证书者请勿投递);
3、了解风力发电行业基本原理及相关技术知识;
4、具备良好的沟通协调能力和学习适应能力,心理素质良好;
5、动手实践能力强,能按时高效完成领导布置的各项任务。
薪资:依据部门经理对专业技能评估结果确定(6500-15000元/月),转正后享受项目利润分红
福利:
入职即购买意外伤害保险,报到差旅费可报销(满3个月后执行);
考证费用按每满8个月报销一个证件,两年内全部考证实现全额报销,每月安排5天休息
研发工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年本科及以上仪器仪表工程师PLC工程师电机工程师热风枪放大器万用表示波器烙铁
PLC工程师,电机工程师,仪器仪表工程师,热风枪,放大器,万用表,示波器,烙铁
专业要求:仪器仪表、机电一体化、计算机、自动化及相关专业
1.可独立承担系统编程、组态与调试任务;
2.具备一年以上研发岗位实际工作经验;
3.持有电工证者优先考虑;
4.工作态度积极,认真细致,能服从上级工作安排;
5.责任心强,具备良好的团队合作精神,作风谦虚踏实;
6.单休,工作时间为8:00-17:00;
7.公司按规定缴纳五险;
8.薪资待遇面议详谈。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师经验不限学历不限JavaC语言C++C#LabVIEWst语言汇编语言Windows
船用电路设计与安装
具备编程能力,擅长液晶人机交互界面的设计与实施
全程参与公司项目,携手推动业务发展
资深电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师5-10年本科及以上C语言WindowsPLC工程师电机工程师电路设计
1.工作内容:能熟练运用西门子plc编程,自动化控制
2.工作经验5年以上
3.有吃苦耐劳团队精神
4.薪资面议
5.招聘人数:若干人
研发工程师
6000-10000元/月
电气工程师1-3年本科及以上仪器仪表工程师PLC工程师电机工程师热风枪放大器万用表示波器烙铁
PLC工程师,电机工程师,仪器仪表工程师,热风枪,放大器,万用表,示波器,烙铁
专业要求:仪器仪表,机电一体化,计算机,自动化及相关专业
1.可独立承担系统程序编写、配置及现场调试任务;
2.有一年以上相关研发岗位工作经历;
3.持有电工证者在同等条件下优先考虑;
4.工作态度端正,积极进取,能按要求完成上级交办的任务;
5.具备良好的责任意识,善于团队合作,作风严谨务实;
6.单休,工作时段为8:00-17:00;
7.公司按规定缴纳五险;
8.薪酬待遇面议沟通。
山东荣成高薪聘金风运维工程师10K+
9000-14000元/月
风电运维工程师1-3年大专及以上风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
需具备金风机型运维、检修经验一年以上。
具备识图能力者优先考虑。
熟悉金风1.5、2.0等机型均可,若有750机组丰富经验者薪资可另行协商。
工作地点位于荣成项目,实行上三十天休五天制度,缴纳六险一金,提供住宿。
电子电气工程师
4000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上仪器仪表工程师PLC工程师电机工程师热风枪放大器万
电机工程师,仪器仪表工程师,PLC工程师,热风枪,放大器,万用表,示波器,烙铁
专业要求:仪器仪表、机电一体化、计算机、自动化及相关专业
1.运用各类仪器仪表对电气设备进行检测与故障维修;
2.搭建电气测试平台,用于评估和判断设备性能优劣;
3.持有电工证者在同等条件下优先考虑;
4.工作态度积极,责任心强,能服从上级工作安排;
5.具备较强的责任意识,善于团队合作,作风谦逊务实;
6.单休制,工作时间为8:00-17:00;
7.公司按规定为员工缴纳五险;
8.薪资待遇面议详谈。
栏目概述
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