
连锁酒店店长(石家庄)
9000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容:
1、全面负责酒店整体运营;
2、负责门店团队建设、培训、服务质量、卫生质量提升,营造良好工作氛围;
3、妥善处理酒店客诉及突发事件;
任职条件:
1、热爱酒店行业,亲和力强,擅长沟通协调
2、2年以上酒店相关工作经验,1-3年酒店同等岗位或管理工作经验,担任过酒店店长,店长助理或前厅经理等职位及以上。
3、能接受异地派遣
前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
喆啡酒店为锦江酒店旗下的中端连锁酒店
工作内容:
1.有连锁酒店行业管理经验,能够独立管理前台部门
2.员工培训,制定部门规定,并严格落实
3.处理客诉问题,和店内各部门沟通
4.及时有效完成店总安排的各项工作
任职要求:
1.大专及以上学历
2.男女不限,年龄23-30周岁,有连锁酒店行业管理经验
3.形象气质佳,无不良嗜好
4.性格开朗乐观,积极向上,好学上进(会往店总方向培养)
石家庄赵县井号州云瑧酒店精英招募星级综合酒店|自助餐饮+一站式婚礼+中餐厅+住宿+会议销售
3000-10000元/月
酒店经理6-10人月结全职
井号赵州云瑧酒店
精英招募
星级综合酒店|自助餐饮+一站式婚礼+中餐厅+住宿+会议
销售经理前台接待预定各岗位管理层
待遇优厚/福利齐全/晋升清晰
期待热爱酒店业的你加入!
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招聘物业经理
8000-10000元/月
物业经理保险高温补贴社保1-2人月结全职
岗位职责:
1、全面负责物业公司的管理工作。
2、根据公司年度目标,制定物业公司年度计划,管控资金、成本,达成公司各项即定目标。
3、制定健全公司各项规章制度,指导物业的各项管理工作。
4、处理业主投诉,协调各种内外关系。
5、对项目内的秩序、保洁、绿化、设备设施的运行维护进行管理,监督各项服务标准,提高服务质量。
任职要求:
1、相关管理类专业大专以上学历,持有物业管理相关证书。
2、年龄30-45周岁,5年以上物业同岗位管理经验。
3、熟悉物业管理流程环节及物业管理相关法律、法规。
4、责任心强,具备一定的组织、管理能力及员工培训能力。
前台经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
职位要求:1.具有3年及以上有关前台管理、酒店服务等工作经验;2.具备较强的管理能力、团队领导力和沟通能力;3.良好的服务意识和沟通表达能力,具备良好的客户关系管理能力;4.具备收银、对账等相关岗位工作经验,并了解主流酒店前台操作系统和操作流程;7.熟悉酒店市场和竞争对手的动态,有前台市场推广活动策划执行经验优先。福利待遇:1.薪资:优厚的福利体系;2.提供培训和晋升机会,有机会参加各种业务能力提升培训活动;3.具有稳定的职业发展环境,有良好的成长空间和发展前景.
物业经理
7000-9000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责:
1、所辖物业的服务管理、经营管理工作,完成公司下达的各项指令、指标;
2、制定管理处年度工作目标、计划并组织、监督实施;
3、按照公司流程及权限对管理处各项文件、费用进行审核、审批,控制经营成本;
4、组织年度立项工作,按计划组织监督完成,确保项目质量;
5、根据管理目标及公司制度,检查、指导、考核各班组的日常工作,并持续改进;
6、开展多种经营服务、便民服务,做好开源节流节能工作
7、与业主做好沟通和协调,处理客户的投诉和突发事件;
8、开展丰富多彩的社区文化活动,营造安全、和谐社区;
9、合理配置办公资源、人力资源,做好内部行政和人事管理、培训、考核工作;
10、协调公司各职能部门与各管理处、各员工和政府相关职能部门的工作;
11、接受业主监督,完成合理性工作。
任职资格:
1、年龄45岁以下,大专以上学历(统)
2、专业:物业管理、行政管理、财务管理、土木工程、房地产等
3、工作经验:有5年以上相关工作经验
4、知识要求:掌握物业管理专业知识;具有相关法律法规知识;
工作地点:海港区内
职位福利:绩效奖金、年底双薪、带薪年假、定期体检、节日福利、周休两天
酒店总经理
9000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责酒店日常工作;
2、确保酒店经营和管理指标的完成;
3、负责酒店文化和员工队伍建设,人员满意度合格;
4、负责组织、实施及督导下属建立培训体系,制定和实施店内各部门培训计划,为布丁培养合格管理人才;
5、实施整改总查和暗访中存在的问题;
6、负责分管门店、片区、区域的人事管理工作,包括不限于招聘、劳动合同签订/续签、人事管理、绩效管理、考勤管理等;
7、负责店内财产使用和保管,确保资产保值;
8、负责与社会职能部门之间的协调和沟通,为酒店创造良好的经营环境;
9、定期分析店内经营和管理状况并向主管上级汇报;
10、处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈,建立相关案例库达到资源共享;
11、制订酒店经营指标,接受公司下达的年度经营指标;
12、制定店内日常维修计划;负责店内治安和消防安全;
13、指导和培养实习店长,达到上岗要求;
14、负责店内公章、各种证照、相关密码和钥匙的保管,负责各种经营数据的保密;
岗位要求:
1、3年以上酒店管理工作经验,担任过经济型酒店店长、店助、高值或星级宾馆前厅、客房、销售部门经理以上职务;
2、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规;
3、乐观积极、工作敬业、责任心强;
4、认同布丁企业价值观,专业的服务意识、很强的学习能力;
5、执行力强,富有激情,能出色完成公司下达的各项指令;
6、出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力。
廊坊固安县招贴砖260×600260×300楼梯台阶、瓷砖恢复,约70来块完活结账
贴砖瓷砖贴楼梯
廊坊市固安县招贴砖260×600
260×300楼梯台阶、瓷砖恢复,约70来块完活结账
点焊工厂焊工
网片厂招聘
机器操作工人 6 名
网片修边工 4 名 男女 不限
点焊工 6 名 不需要技术
工资6000-8000
地址崔庄子村
电话
山东滨州岗位名称:物业经理岗位要求:1.具备较强的组织协调能力;2.具备良好的沟通能力;3
4000-5000元/月
物业经理社保月结
岗位名称:物业经理
岗位要求:1.具备较强的组织协调能力;2.具备良好的沟通能力;3.具备较强的突发事件应对能力。
薪资待遇:月薪40005000元,公休四天,缴纳五险。山东滨州地区。工作时间:上午8:30—12:00,下午夏季1:305:30,冬季2:006:00。
物业经理
岗位名称:物业项目经理;
岗位要求:1.1年以上物业行业工作经验;2.熟悉物业项目业务运作模式和相关行业法律法规;3.具备物业项目全面运营管理能力。
薪资待遇:具体面议,联系方式为钱总,招聘区域涉及浙江绍兴地区。
物业经理月结
岗位名称:中高端住宅项目经理;
岗位要求:本科及以上学历,具有大型物业管理经验;大型项目团队管理和组织;符合品牌标准的运营管理经验;
薪资待遇:面议。岗位职责如下:1.对项目整体营收负责,完成各项经营指标;制定经营计划和业绩增长策略并实施。2.执行品牌运营标准,对项目品质进行检查及督导、升级改造。3.领导团队建设,做好员工培养、考核激励等工作。4.建立并维护良好的客户关系,处理重大投诉和事件。5.统筹建立健全各类物业管理档案和资料。
河北廊坊招聘:物业维修技工薪资:3300-4500元岗位职责:1、完成所有的报修内容及日常
3300-4500元/月
物业维修工社保月结
招聘:物业维修技工
薪资:3300-4500元
岗位职责:
1、完成所有的报修内容及日常维修、计划检修、保养;
2、负责设施设备的维护检修工作,消除安全隐患;
3、及时巡查,发现问题及时处理;
4、负责前期承接查验工作;
5、负责公区设备设施的日常保养维护,业主报修服务。
任职要求:
1、基本工资3300元月度绩效考核奖150元-500元夜班补助;
2、公休4天;
3、50周岁以下,持有低压、高压、水工、弱电相关操作证;
河北廊坊维修技工享有薪资福利范围38004500元,包括五险一金,具体待遇面议。
综合维修工
河北廊坊维修技工享有薪资福利范围38004500元,包括五险一金,具体待遇面议。
河北廊坊客房服务员有相关工作经验者优先薪资福利:公休4天,管午餐,底薪+提成+公休+全勤3
3000-4500元/月
客房服务员月结
客房服务员
有相关工作经验者优先
薪资福利:公休4天,管午餐,底薪+提成+公休+全勤3000-4500元
暖气
工程部主管(暖通)
,20-50岁,学历中专及以上,有锅炉工证
薪资福利:工资面谈。8小时工作制,月休8天,五险一金,免费食宿,带薪年假,工龄补贴,多元化的培训及活动,集团内部发展机会等
招工人数:1名
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工作地址:河北省廊坊市大厂回族自治县蒋谭路与厂通路交口喜来登酒店
栏目概述
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