职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

岗位要求： 1、本科需为统招学历，且可在学信网查询验证； 2、电气工程、自动化、计算机等相关专业背景者优先； 3、具备一定的Linux操作系统及数据库基础知识；有电力系统或相关领域运维经验者更佳； 4、具备良好的沟通能力；拥有较强的学习主动性；熟练掌握常用办公软件

1、统招本科学历，学信网可查； 2、电气工程、自动化、计算机等相关专业优先； 3、具备Linux操作系统及数据库基础知识，有电力系统运维经验者优先； 4、沟通表达良好，具备自主学习能力，熟练使用办公软件

风电运维工程师带队负责人

职位描述 1. 负责信息机房的规划与实施建设； 2. 参与网络架构的设计与部署工作； 3. 配合新云服务供应商完成系统平台的搭建与上线； 4. 推进导视软件安装进度，监督停车场系统建设，统筹客流技术系统的点位规划及实施进展； 5. 协调商开公司销售数据采集系统的设备采购，主导九路视频监控的型号选型、布点确认及通道命名规范； 6. 主管会员系统的选型采购、会员卡配置及相关培训，跟进自动积分系统的采购、商圈绑定、系统联调与操作培训； 7. 推动统一地图平台、智能导航系统及巡场管理系统的技术落地与建设； 8. 负责筹备期广场信息化相关合同的整理与管理工作。

1、职位名称：电力数字化系统运维工程师 2、岗位描述：保障系统稳定运行，负责公司交付的智巡系统的日常运维、故障响应、巡检保障及机房基础设备维护。 3、主要职责 （1）开展系统日常运行维护，及时处置各类故障事件 （2）对智巡系统实施全天候监控、周期性巡检与预防性维护，确保系统7×24小时可靠运转；快速定位并解决应用异常、数据异常、性能瓶颈等问题，同步完成问题登记与闭环跟踪 （3）协同开发团队推进系统升级、补丁安装及版本上线，并执行发布后的功能验证与稳定性确认 （4）面向用户提供技术支持，解答使用过程中的技术疑问，指导正确操作流程 （5）对接上级部门组织的检查、审计、应急演练等任务，规范整理运维资料、系统日志及相关汇报材料 （6）定期核查机房基础设施状态，包括服务器、网络设备、存储设备等，保障硬件运行环境稳定；承担设备上下架、线缆整理、环境监测等现场运维工作，协助排查和处理硬件故障 （7）编制运维作业指导书、故障处理台账、巡检总结报告等技术文档

岗位职责： 1. 系统部署与维护：负责企业软件产品的安装调试、版本升级及日常运维，保障系统运行的稳定性和高可用性。 2. 故障排查与处理：及时响应系统异常，定位并解决运行故障，分析问题根源，提出优化改进措施。 3. 客户技术支持：通过远程或现场方式提供技术协助，指导客户解决产品使用中的问题，提升客户体验。 4. 技术文档管理：撰写并更新部署方案、操作说明及运维文档，为后续技术支持工作提供完整资料支撑。 5. 项目上线支持：协同项目组完成系统实施与上线任务，确保项目按计划高质量交付。 6. 应急值守：参与7×24小时轮班应急机制，快速响应突发状况，保障业务连续稳定运行。 岗位要求： 1. 学历要求：计算机科学、信息技术、电子工程或相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验：具备2年以上运维或实施工程师岗位经历，熟悉系统运维流程和应用部署实践。 3. 技术技能： • 熟练掌握Linux系统的日常操作与系统管理。 • 具备主流数据库（如MySQL、达梦等）的部署、配置及性能调优能力。 • 理解网络基本原理（如TCP/IP、路由与交换），可独立开展网络问题诊断。 4. 问题处理能力：具备较强的故障分析与应对能力，能高效完成问题定位与解决。 5. 沟通协作：具备良好的表达与协作意识，能够与客户、研发团队顺畅沟通。 6. 责任意识：工作积极主动，责任心强，能承受较高强度工作压力，适应紧急任务响应需求。 7. 优先条件： • 有华为云、阿里云等云平台运维实践经验者优先。 • 具备脚本开发能力（如Shell、Python），可实现自动化运维操作者优先。

职责描述： 1. 承担电力系统日常运行维护及业务支持相关工作； 2. 开展系统监控、问题定位与处理、架构调优等任务，保障系统稳定高效运行； 3. 参与运维工具的设计开发，推动运维流程自动化，提升运维工作的规范性与执行效率； 任职要求： 1. 具备1年以上电力领域相关工作经历 2. 掌握阿里云或华为云常用基础服务及其运行机制 3. 熟练使用Linux操作系统基本指令 4. 了解RDS、MongoDB数据库的部署配置及核心命令操作 5. 具备较强的沟通协作能力，富有团队意识，工作积极主动，责任心强，乐于技术钻研； 6. 能独立撰写项目实施所需的技术文档，并熟练操作各类常用办公应用软件

工作职责 1、参与国内运营商项目的落地实施，承担公司项目部署与日常维护工作； 2、按项目执行标准完成各类技术文档的撰写与归档； 3、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格 1、计算机类相关专业本科及以上学历，25届在读学生； 2、熟悉集成环境，掌握mysql、redis、mq、tomcat、阿里云slb、主机等相关技术； 3、掌握linux常用命令，熟悉数据库基本操作，能熟练使用SQL语言，具备基础网络知识； 4、具备良好的学习能力与文档撰写能力，可独立编制运维方案、应急预案及故障分析报告； 5、责任心强，具备良好沟通能力与团队协作精神，富有服务意识与创新思维。 长期实习者优先考虑

从事风力发电机组的日常检修和各类技改工作。 常年出差，跟着项目走。 要求吃苦耐劳，有责任心。有团队合作意识。

招50型山工装载机司机一人，最好带操作证，工地在祁连县拌合站上料，工资一个月6500元

招聘保安若干名，要求53岁以内，身体健康服从管理，有保安证优先，上一休一，提供住宿，工资2800-3000元，有意者联系：

找挖机司机，踏实肯干，技术要，长期门源干，诚心来的联系

美琦东北油边王招聘服务员数名长期工资是底薪3500+全勤300+800绩效短期工也要一个月三千（当天即可上班）下午两点上班地址城西万达金街南出口美琦东北油边王电话

工地门源仙米找做料棚的电焊工资一天400电话

需要高空作业证，年龄在50岁以下的，有叶片高客维修经验的优，有电工操作证的优，要开健康证明，和无犯罪证明！求职者速与机主联系！

要有高空作业证，无犯罪记录，健康证明

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求： 年龄18-30周岁，中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

证满一年，上过风机就行

能熟练操作和粘接玻纤布，有这方面经验者优先，有高空作业证优先。

岗位职责：在线监测设备日常运行维护，定期校准。设备维修调试。填写相关记录。 任职要求：持C1以上驾驶证，会简单的弱电，认真负责，学习能力强。 提供住宿，缴纳社保，节假日福利。

岗位职责: 1.负责共享充电宝设备的日常运营维护，保障系统稳定高效运转； 2.实时跟踪设备使用状态，快速响应并处理用户反馈的各类问题； 3.持续优化设备性能表现，提升用户体验与服务满意度； 4.协同团队协作，共同推动服务质量与运营效能的提升。 任职要求： 1.具备良好的团队协作意识，能与成员保持顺畅沟通与配合； 2.拥有较强的问题应对能力，可及时处置突发状况； 3.熟悉共享充电宝行业动态，能结合市场变化灵活调整运营方案； 4.具备积极的学习态度和创新思维，持续实现个人能力进阶。

青海地区项目，具体地址根据项目情况定（乌兰、共和、格尔木） 值班长：2年以上经验，薪资：7000-9000元，三证齐全； 值班员：1年以上经验，综合薪资：5000-7000元，三证齐全； 生日、节日福利、六险一金，包住、有餐补 岗位职责： 1、组织开展电站日常运行与安全管理工作，搭建并维护三方沟通机制； 2、建立健全技术资料体系，完善电站运行记录档案； 3、按周期开展电站巡查作业，并做好相关数据登记； 4、定期检查高低压线路及设备状况，及时识别隐患并组织整改，保障供电稳定； 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、学历专业：中专及以上，电力、电气工程、机电一体化等相关专业； 2、工作经验：具备1年以上电气运行类岗位经验，持有调试员上岗证者优先； 3、持有效驾照且具备熟练驾驶能力者优先考虑； 4、工作细致认真，具备较强责任心，能适应现场环境，善于协作与沟通。

1.负责全自动设备的日常巡查与保养，确保设备稳定运转 2.需具备C1驾驶证，年龄要求18至30周岁 3.提供专业师傅带队指导及岗前培训

工作职责 1. 参与全国范围内的风机技术改造项目，通过拆解旧部件、安装新配件及系统调试，提升设备运行效率、安全性能与服役周期。 2. 依据技术改造方案与设计图纸，执行叶片防护强化、电控系统升级、偏航系统调整、防雷防腐措施优化及散热结构改进等专项施工任务。 3. 全程管控施工质量，协同技术团队开展接线作业、参数调校和试运行检测，确认改造成果，保障机组符合预定运行指标。 4. 汇总技改过程中的施工记录与运行数据，协助完成项目验收及相关资料归档，确保技术改造项目按期交付。 任职要求 1. 有风电设备运维或技术改造实际操作经验，了解风力发电机组结构及主要部件运行机制。 2. 能够服从全国性项目安排，适应海上风电现场作业条件，具备良好的安全意识与作业规范执行力。 3. 熟悉电气线路连接、设备调试等基本操作，可配合完成系统参数设置与试运行测试工作。

服务意识强，性格开朗乐观，工作积极主动

线路工 一、招聘人员 大专及以上学历，28岁以下 二、基本要求 品行端正，无违法不良记录，具有所需的专业知识和技能，有较强的事业心和责任感，勤奋踏实，吃苦耐劳，有良好的团结协作和奉献精神，身体健康，能够适应高原工作。 三、工作地点 格拉线 四、薪资待遇 (一)试用期12个月工资：4500元，试用期后工资6000及以上。 (二)签订劳动合同，缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险； (三)每年享受2-3个月的探亲休假。休假工资三千左右 五、招聘程序 本次招聘按照“报名、资格审查与筛选、面试、体检、政审、正式聘用”的流程进

服务意识强，性格开朗乐观，工作积极主动

岗位职责： 1.负责产品在项目现场的安装与实施工作，包含场地划线、监控系统布线接线及设备安装调试 2.承担工程交付后的售后支持任务，具备全国范围内出差的适应能力 任职资格： 1.大专及以上学历，计算机、电子、车辆工程等相关专业背景，持有驾驶证者优先考虑 2.掌握计算机基础操作，具备工程绘图软件使用经验者优先 3.具备较强的责任意识，能够承受工作压力，具备良好的抗压与吃苦精神 4.可接受连续一个月以上的长期出差（用于安装调试），或不定期短期出差（用于维护与售后） 5.具备优秀的团队协作能力，性格踏实，沟通顺畅，工作态度积极，责任心强，能稳定长期发展 6.从事过电脑、网络等相关领域工作者优先，有弱电系统施工及安装经验者优先 7.实操能力强，对技术有浓厚兴趣，乐于钻研学习 8.为人诚恳务实，工作细致认真，遵守公司各项安排 工作时间： 每周双休或调休，享受国家法定节假日 薪资待遇： 社保五险＋基本工资＋餐费补贴＋岗位津贴＋交通补贴＋通信补贴＋加班补贴＋量化绩效奖金＋年终奖励＋优秀员工期权分红

岗位职责: 1.负责共享充电宝的日常运营维护，保障设备稳定高效运转； 2.实时跟踪充电宝使用状态，快速响应并解决用户反馈问题； 3.持续进行设备性能维护与优化，提升用户体验与满意度； 4.协同团队协作，共同推动服务品质与运营效能的提升。 任职要求： 1.具备良好的团队协作意识，能与成员保持顺畅沟通； 2.拥有较强的问题处理能力，可及时应对和解决突发状况； 3.熟悉共享充电宝行业动态，能根据市场变化灵活调整运营方案； 4.具备积极的学习态度和创新思维，持续实现个人能力提升。