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自动化工程师5-10年大专变频器西门子三菱设计
岗位职责: 1、负责生产变、配电室系统及电气设备、仪表、自控系统的巡检、维修与日常维护,制定相应的保养和检修方案; 2、开展电气控制、自动控制及供配电设备运行性能评估,提出切实可行的技术改进措施; 3、承担电气与自控仪表类备品备件的型号选定及采购申报工作; 4、参与新增电气设备与自动控制系统设备的到货验收与调试确认; 5、编制全厂范围内电气控制、自动控制及供配电设备的维护保养与检修计划; 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业,具备3年以上电气设备维保工作经验; 2、掌握工厂常用高低压电器的工作原理与性能特点,精通继电器控制电路故障排查,了解电子电路及程序控制基础; 3、熟悉设备拆装流程,掌握维护保养及日常点检的基本规范与操作程序; 4、具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力以及较强的执行力;
其他生产营运人员免费培训有提成月结经验不限大专商务方向市场方向
应届生储备干部 5K-8K(周末双休) 一、【福利待遇】 1、以培养公司未来核心骨干及管理人才为导向,晋升通道公开透明:基础岗-组长-主管-经理-总监(能力决定晋升,不拘泥资历) 2、起薪高于普通岗位,收入更具竞争力:无责任底薪¥3500-¥5000+提成12%~25% 3、完善培训体系:实行一对一导师制,经验丰富的同事全程指导,快速适应工作节奏 4、职业发展空间广阔:深耕行业10年,昆明设有3家分公司,平台稳定有保障 5、周末双休+五险+法定节假日休息+年度盛典+冬季运动会+国内外旅游+春游踏青+周年庆典+节日福利+新人奖励+优秀员工奖+个人奖项+带薪年假等 二、【工作职责】 1、负责收集新客户信息,并开展沟通,完成客户开发 2、通过电话与客户高效交流,准确把握客户需求 3、持续维护现有客户关系,提升客户价值,挖掘合作潜力 4、定期回访合作客户,增强互动,构建长期稳定的合作纽带 三、【任职资格】 1、大专及以上学历(大四在读可实习),专业不限 2、年龄20-28岁,踏实肯干,认同互联网行业发展前景;具备较强的学习能力、逻辑分析能力以及语言表达与谈判技巧 工作时间:8:30-12:00;13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息 负责人:唐老师 地址:云南省昆明市盘龙区万宏路奥斯迪商务中心B座16楼 职位福利:绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、出国游、周末双休、多次晋升机会、年轻化团队、朝九晚五 职位亮点:无责底薪保障 双休 不加班
技术总管
6000-8000元/月
自动化工程师1-3年大专国内院校优先PLC编程电子电气/自动化相关专业
负责生产设备电器维护维修
自动化工程师经验不限大专机械设计制造相关专业焊接技能,材料成型
1、岗位要求:本公司专注于自动化智能交互设备的研发与制造,现面向自动化、机械设计、机械加工等相关专业的大专及以上学历的应届毕业生或实习生进行招聘。 2、工作内容:初期主要承担公司产品的装配、调试及日常维护工作,后续将根据个人表现和实际工作需求进行岗位优化调整。 3、持有焊工证者在同等条件下优先录用。
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限中专/中技公司管理
1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效,转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时,适合各类人群,正常白班时间为早8:30至晚6:00,每周日固定休息 4.管理人性化,轻松上岗可月入四千,积极投入月入过万,每月享有小福利,设立目标奖励机制 1.提供带薪培训,全程手把手教学,确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动,提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责: 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧,销售意识强,具备良好的客户服务理念 职位福利: 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持,营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万,欢迎加入我们! 福利待遇: 1.办公环境舒适,团队年轻化,氛围融洽和谐 2.薪酬结构:固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利:医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径:定期开展专业带薪培训,晋升通道清晰:销售→部门主管→准副理→部门经理
自动化工程师3-5年大专自动化设备电气设备
岗位职责: (1)对接云南电网公司,承担10kV柱上真空断路器等自动化成套设备的全流程维修工作。 (2)跟进设备检查、维修更换、试验测试、联调作业及交接验收的执行进度,确保各环节质量达标。 (3)协调落实维修团队“7×24小时响应,1小时内响应、4小时内到达现场”的服务承诺。 (4)审核并编制设备维修记录、试验报告等相关资料,确保信息真实齐全,并及时移交至地方电网部门。 (5)统一调度维修人员、维修车辆及备品备件,保障抢修与日常维修任务按时完成。 (6)负责项目设备维修的报价确认、验收手续办理以及质保期内的相关对接事宜。
应届储备干部
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科
该岗位工作地点为四川省凉山州雷波县,不接受者请勿投递!!! 该岗位工作地点为四川省凉山州雷波县,不接受者请勿投递!!! 该岗位工作地点为四川省凉山州雷波县,不接受者请勿投递!!! 1、面向24-26届本科及硕士学历毕业生,985/211院校背景优先考虑 2、用于磷化工厂与磷矿山方向的人才储备,所需专业包括:生产类、地质类、采矿类、测量类、安全类、机电类
机械设备工程师
7000-8000元/月
自动化工程师1-3年本科不需要出差要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(
1.设备设计与研发 ①根据生产工艺需求及实际生产条件,开展新机械设备的研发与结构设计工作,涵盖图纸绘制、力学参数计算、材料选型及零部件配置等环节,确保设备功能符合生产标准 ②参与新产品开发项目,协同电气、自动化等相关专业技术人员,完成机械系统的整体方案设计,保障机械装置与其他系统间的协调运行 ③针对现有设备实施结构优化和性能改进,提升运行效率、稳定性和安全等级,同时降低制造成本与能源消耗 2.设备安装与调试 ①负责新进设备的现场安装指导与调试执行,确保设备按设计规范完成组装,连接可靠,各运动部件动作顺畅 ②编制调试流程方案,组织实施空载、负载等多阶段测试,全面检验设备各项技术指标是否达标,并及时排查和解决调试中出现的技术问题 ③牵头组织新设备的验收工作,撰写验收文档,对安装与调试全过程进行总结评估,形成完整的技术闭环 3.设备维护与保养 ①制定并落实机械设备的日常维护计划与操作规范,定期开展巡检、润滑、保养及检修作业,保障设备稳定运行 ②快速响应设备突发故障,准确分析故障成因,制定有效维修策略,缩短停机时间,最大限度减少对生产进度的影响 ③建立健全设备维修记录体系,详细登记维修过程、更换配件等信息,为后续运维管理提供数据支持 4.设备管理与监督 ①承担设备资产管理工作,包括台账建立、定期盘点、报废处置等,确保设备资产信息准确、使用合规 ②收集并分析设备运行数据,如运行时长、故障频率、能耗水平等,通过数据研判设备健康状态,辅助维护决策与更新规划 ③监督操作人员的设备使用行为,确保其严格遵守操作规程,并组织开展设备操作与维护技能培训,提升团队专业能力 5.技术改进与创新 ①持续跟踪行业前沿技术、先进材料与工艺发展动态,结合企业生产实际,提出切实可行的技术优化与创新建议,助力设备技术水平持续升级 ②积极参与企业技术革新项目,推进现有设备的升级改造,提升自动化水平、生产效能及产品品质
初级自动化工程师
4000-6000元/月
自动化工程师1-3年本科机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经
岗位职责: 1.负责自动化设备的日常维护与保养,确保设备稳定运行 2.配合完成自动化系统的调试工作,及时处理运行中的故障问题 3.参与项目需求分析与技术方案设计,协助推进团队自动化升级项目的落地执行 4.编写相关标准操作流程文档,并开展操作人员的技术培训 任职要求: 1.机械、自动化类专业本科及以上学历,掌握电气原理及设备运作机制,具备基本的自动化理论与实操能力 2.拥有1年以上相关领域工作经验,具备常见故障排查处理的实际操作经历,有参与自动化改造项目者优先考虑 3.具备良好的沟通能力,能顺畅进行跨部门及外部协作交流 4.具备较强的自主学习意识和学习能力
技术研发员
7000-10000元/月
化工工程师经验不限本科金属冶炼国内院校优先中级职称及以上产品研发工艺设计
岗位职责: 1.负责湿法冶金及冶炼工艺优化,重点提升金(Au)回收率并控制杂质干扰 2.独立开展电解、浸出等关键工序的问题诊断与异常处理,确保工艺稳定高效 3.设计、验证并输出可规模化放大的工艺方案,主导实验与生产人员协同落地 4.编制工艺操作规程、技术报告及优化建议,支撑现场持续改进 5.长期驻厂跟进工艺执行效果,及时响应产线技术需求 任职要求: 1.大专及以上学历,冶金工程、化学工程与工艺等相关专业 2. 1–3年湿法冶金或有色金属冶炼项目实操经验,可培养 3.具备独立分析工艺问题能力,能基于数据提出有效解决方案 4.接受长期驻厂工作,具备较强责任心与现场执行力 5. 有贵金属(Au/Ag)提取或铜/贵金属电解经验者优先
德宏盈江县找,架摸师傅2个,小工1个,做挡墙,做天工,工地在铜壁关,董
小工1-2人
找,架摸师傅2个,小工1个,做挡墙, 做天工, 工地在盈江铜壁关 ,董
德宏 盈江县
5月4日 07:16拨打电话
云南德宏招聘:餐饮洗,捡,切,煮米线
面点
招聘:餐饮 洗,捡,切,煮米线
德宏
5月4日 06:00拨打电话
德宏瑞丽市古城差七八做包工木工
综合承包建筑木工
瑞丽古城差七八做包工木工
德宏 瑞丽市
5月4日 05:51拨打电话
云南德宏保山招聘,副手一枚,3500到4000,电话,平台
3500-4000元/月
上什1-2人月结
保山招聘,副手一枚,3500到4000,电话,平台
德宏
5月4日 05:47拨打电话
德宏芒市傣族景颇族自治州招吊顶、门窗安装/塞缝、卫浴洁具/淋浴房安装、木模、建筑木工
100-230元/天
塞缝吊顶木模门窗安装淋浴房安装建筑木工1-2人
德宏傣族景颇族自治州芒市招吊顶、门窗安装/塞缝、卫浴洁具/淋浴房安装、木模、建筑木工
德宏 芒市
5月4日 05:30拨打电话
化工工程师3-5年本科化学化纤生产操作与管理医药/生物
岗位职责: 负责电子化学品上料柜CDS与充填柜的设计开发工作,包括方案制定、图纸绘制、结构设计等; 熟悉化学品集中供应系统、槽车充填单元(CCB)柜体、供液柜、过滤柜、充填/灌装柜等行业使用标准与规范; 参与设备制作、安装、调试和验收工作,解决设计和施工过程中出现的优化问题; 编写设计文档和操作手册,为设备的使用和维护提供技术支持; 关注行业动态和技术发展,不断优化设计,提高设备的竞争力。 任职要求: 本科及以上学历,机械设计、自动化等相关专业; 3~5年以上相关设计工作经验,有电子化学品设备设计经验者优先; 熟练掌握CAD、SolidWorks等平面及三维设计软件,具备良好的绘图和制图能力; 熟悉机械加工工艺和材料性能,能够进行结构强度和稳定性分析; 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与相关部门密切配合; 工作认真负责,具有较强的问题解决能力和创新意识。 薪资待遇: 面议,具体根据个人能力和经验确定
半导体设备 PFA 配管 CDS组装
1.2-1.4万元/月
化工工程师1-3年学历不限CDS配管安装 PFA配管 要师傅
化学品设备CDS以及清洗机,PFA管道安装,以及PP支架焊接
化工工程师1-3年本科精细与专用化学品有机品化学专业产品研发专利申请工艺设计
岗位职责: 1.负责化工工艺研发与优化,开展小试、中试及产业化技术攻关 2.编制实验方案,规范开展合成、分离、纯化等实验操作并准确记录数据 3.参与新产品/新工艺的可行性评估、技术文档编写及专利申报材料准备 4.协同生产、质量等部门完成技术转移与工艺验证工作 5.持续跟踪行业技术动态,提出创新性研发思路与改进建议 任职要求: 1.化学工程与工艺、应用化学、高分子材料等相关专业背景 2.具备扎实的化工原理、反应工程及实验操作基础 3.学习能力强,专注力好,具备独立思考与解决问题能力 4.实验操作规范细致,安全意识强,责任心突出 5.有化工研发项目经验者优先,学历不限
UV固化胶水研发
4-6.5万元/月
化工工程师
岗位职责 1. UV光固化体系开发 - 负责UV光固化胶水(UV胶)的配方设计与开发,包括自由基聚合、阳离子聚合等体系 - 开发低收缩、高透明、高耐候、耐高温等特种UV固化产品 2. 光引发体系优化 - 筛选并优化光引发剂体系,提升固化效率与深层固化能力 - 针对LED-UV、准分子光源等新型光源开发匹配配方 3. 应用导向产品开发 - 电子方向: 开发电子元器件固定、芯片封装、FPC补强、摄像头模组粘接等专用UV胶 - 光学方向: 开发光学胶合、光纤耦合、显示模组贴合等低应力、高光学性能产品 - 精密制造方向: 开发微纳结构转印、3D打印、精密定位等特种UV固化材料 4. 工艺与可靠性评价 - 建立UV胶的固化工艺窗口、粘接强度、可靠性(耐温湿、耐老化)等评价体系 - 对接下游客户,提供应用技术支持和失效分析 5. 产业化支持 - 协助开展中试放大,解决批量生产中的稳定性、一致性、成本控制等问题 --- 任职要求 - 学历专业: 硕士,高分子化学、材料化学、应用化学、光化学、精细化工等相关专业 - 经验背景: 3年左右UV光固化涂料、UV胶、光刻胶、辐射固化材料研发经验 - 核心技能: - 精通丙烯酸酯、聚氨酯丙烯酸酯、环氧丙烯酸酯等低聚物设计与合成 - 熟悉光引发剂(TPO、184、1173、阳离子型等)的选型与复配 - 掌握UV固化动力学、体积收缩控制、氧阻聚抑制等关键技术 - 熟练使用FTIR、DSC、DMA、UV固化仪等表征设备 - 优先条件: 有电子级UV胶(低卤素、低离子含量)、光学级UV胶(低黄变、高透光)、半导体封装材料经验者优先
PUR复合工程师
1.5-2万元/月
化工工程师3-5年本科
PUR复合工程师岗位职责:薪资:15-20K 1、工艺开发与优化: (1)负责PUR复合生产线(如涂布、贴合、熟化)的工艺参数制定、调试与标准化。针对不同基材(如TPU薄膜、布料、海绵、皮革、金属、塑料等)进行(2)PUR胶选型、复合工艺开发及适配性测试。 (3)解决复合过程中出现的脱胶、溢胶、渗透、手感偏硬、翘曲等工艺难题,持续优化产品性能与合格率。 2、技术支持与问题解决: (1)为销售和客服团队提供强大的技术支持,参与客户技术对接,分析客户需求,提供复合工艺解决方案。 (2)快速响应并处理生产异常和客户投诉,进行根本原因分析,制定并实施纠正与预防措施。 (3)对内部操作人员进行PUR复合工艺、设备操作及安全规范的培训与指导。 3、生产保障与成本控制: (1)监控生产过程的稳定性,确保产品质量一致性。 (2)参与新设备、新物料的评估与引进,协助进行设备维护与保养计划。 (3)通过工艺改进,提高材料利用率、降低能耗,协助控制生产成本。 4、工贸协同与创新: (1)与研发部门紧密合作,参与新TPU薄膜产品(如不同硬度、纹理、功能涂层)的复合应用测试,为其市场推广提供工艺数据包。 (2)与贸易/销售团队协同,了解市场趋势和客户新需求,主导或参与新复合产品(如多层复合、功能复合)的开发项目。 (3)建立和维护PUR复合工艺数据库、操作指导书及标准作业程序。 任职要求 1、 高分子材料、化工、纺织工程、复合材料或相关专业,本科及以上学历。 2、 3年以上PUR热熔胶复合工艺相关工作经验,熟悉PUR胶的特性和反应机理。 3、有TPU薄膜、纺织面料、柔性材料复合经验者优先;有工贸一体或从材料到制品加工完整经验者优先。 4、精通PUR复合设备(如涂布机、复合机、熟化房)的操作与原理。 5、具备良好的数据分析和问题解决能力,能独立设计和进行DOE实验。 6、优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能有效对接内外部客户。
造纸工程师
生产运营
生产黄表纸
服装生产车间主管
9000-13000元/月
车间主任1-2人月结3-5年中专/中技全面质量管理体系成本管理生产计划管理现场管理
我们正在招聘一名具备丰富经验的车间主任,全面负责车间生产运营管理工作。 工作内容: 1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地; 2. 持续改进生产工艺流程,提升整体生产效能; 3. 负责车间人员管理,监督作业规范与安全生产执行; 4. 与相关部门协同配合,确保物料及资源及时供应; 5. 统筹设备保养工作,保障生产设备稳定运转。 岗位要求: 1. 中专及以上学历,服装类相关专业优先考虑; 2. 具备三年以上车间管理实际工作经验; 3. 熟练掌握生产管理软件及相关操作工具; 4. 具有较强的组织协调能力,能够应对突发状况; 5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
油库主任
1-1.1万元/月
化工工程师大专石油化工化工工程师证中级职称及以上化学专业设备管理
1、化工类全日制专科及以上学历,需持有《安全生产管理人员资格证书》(危险化学品经营单位),化工类专业中级职称,有注册安全师证优先; 2、具备一定的石油或危化行业相关经验; 3、工作地点:丽江市古城区金山街道(丽江东站附近) 4、薪资待遇:8k-1.5万/月,缴纳社保,具体面议。
储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专渠道销售
1、开拓销售网点,维护市场渠道,按既定计划执行每日客户拜访 2、达成销售指标及落实公司专项任务 3、采集并整理市场信息,及时了解竞争对手动态 4、完成上级主管安排的其他工作事项 职位福利:五险一金、节日福利、大牛带队、加班补助、带薪年假、弹性工作、绩效奖金
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限学历不限管理层方向发展
1、年龄要求18-26岁; 2、具备相关工作经验者优先,无经验者可提供系统培训 3、岗位隶属于市场营销部,主要职责为对接合作单位客户,完成订单接收、下单及后续跟进工作,职位发展空间广阔,可向管理方向晋升 4、工作细致严谨、具备较强的责任心与正直的品格 薪资待遇:平均月薪4000-6000元,每周工作5天,周末双休,提供食宿,公司氛围融洽,晋升通道畅通 职位福利:绩效奖金、年终分红、包住、创业型团队、带团队机会、节日福利、员工旅游、周末双休
PLC工程师
6000-10000元/月
自动化工程师1-3年大专
岗位:PLC工程师 招聘人数:3人 学历:大专以上 岗位要求: (1)具备一定工作经验 (2)熟悉西门子、三菱、欧姆龙系统 (3)能分析故障原因 (4)具备一定编程能力 (5)遵守公司的各项规章制度,积极配合上级的工作安排 (6)购买五险 面议(年薪不 限)
自动化工程师经验不限大专机械设计制造相关专业焊接技能,材料成型
1、岗位要求:本公司专注于自动化智能交互设备的研发与制造,现面向自动化、机械制造、机械加工等相关专业的大专及以上学历的应届毕业生或实习生进行招聘。 2、工作内容:初期阶段主要承担公司产品的装配、调试及日常维护工作,后续将结合实际工作表现进行岗位优化与调整。 3、持有焊工证者在同等条件下优先录用。
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专行政管理方向运营方向跨部门协作战略规划参与快速学习成长
岗位内容: 1. 跟随公司各职能部门负责人深入学习管理相关技能,执行并完成各项指定任务,定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 熟悉公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助制定企业战略发展规划。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,积极面对挑战,富有进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验,只要对行业有热情,愿意掌握相关知识与技能,均欢迎投递申请。 3. 对工作充满热忱,具备分享精神与积极心态,是我们选拔人才时重点关注的素质。
储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专
福利待遇: 基础无责底薪3500+奖金,转正后综合薪资4200起(可提供住宿) 岗位职责: 1.配合主营业务部门处理日常基础性事务工作 2.学习并掌握各部门相关知识,提升实操能力,试用期结束后定岗 公司直招!!中介勿扰,支持实习证明开具及三方协议盖章 经验不限,新人有老员工带教,团队氛围融洽轻松
机器视觉
1-1.1万元/月
自动化工程师1-3年本科C#C/C++通信相关专业嵌入式开发经验
工业应用领域,具备相关工作经验,专业对口毕业
栏目概述
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