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服装/纺织设计5-10年本科业务模式/运营策略优化用户深度研究英语可作为工作语言数据分析/商业分析经验竞品分析
岗位定位公司为高速发展期跨境电商企业(目标 3年冲刺 10亿),主营服饰配件类目,现行核心产品线为袜子,新品布局帽子、箱包品类,覆盖亚马逊、TEMU、SHEIN平台。本岗位隶属于产品部,直接向 CEO汇报,无团队管理工作,专注以专业市场调研、数据分析及 AI工具应用能力,为三大产品线开品策略、迭代优化提供核心市场依据,同时挖掘潜在商业机会,支撑公司 “核心产品做深、新品类做精” 的产品布局目标,是伴随公司成长的核心市场分析/商业洞察专家。 岗位职责 (一)现有产品线市场调研与策略赋能 1、聚焦袜子(主力)、帽子、箱包(新品)三大产品线,针对亚马逊、TEMU、INS、FB等平台特性,开展竞品布局、定价策略、流量趋势、用户评价、热销款式 / 功能等维度定向市场调研; 2、建立三大产品线全链路市场指标体系,定期输出多维度市场分析报告,精准定位各产品线在不同平台的优势、短板及优化方向,为产品设计、选品优化、库存规划提供数据支撑; 3、跟踪产品线市场表现,复盘市场策略落地效果,结合用户需求变化和竞品动态,为产品部输出可落地的市场优化建议,推动产品线提升市场份额与盈利能力。 4、通过全球市场消费趋势变化,及时预警市场风险,为产品线规避潜在问题。 5、参与产品部核心决策会议,从市场视角为产品线规划、新品开发策略制定提供专业建议,支撑公司多平台、多品类布局。 (二)新商业机会挖掘与可行性分析 1、结合公司供应链基础,开展欧美等核心市场趋势调研,挖掘与情绪价值相关的新品类、新款式、新应用场景潜在机会; 2、对潜在新机会进行全维度调研分析,涵盖市场规模、竞争格局、用户需求匹配度、盈利模型、供应链适配性等,输出专业可行性分析报告及市场进入建议; 3、主导新机会市场数据模型设计,测算市场天花板、投入产出比、竞品壁垒等核心指标,为公司新品类布局、产品线延伸提供科学决策依据。 (三)数据驱动与 AI工具深度应用 1、深入主流跨境电商平台前端,打通平台市场数据、用户数据与公司内部产品、运营数据,实现数据联动分析,为产品线赋能提供全维度数据支撑; 2、运用 AI数据挖掘、AI趋势预测、AI竞品分析、AI用户画像等工具开展调研工作,提升数据采集、分析、研判的效率与精准度,打造 AI驱动的市场分析体系; 3、结合公司现有 BI工具,搭建袜子、帽子、箱包三大产品线专属市场数据看板,实现核心市场指标实时监控、智能分析与可视化呈现。 任职资格硬门槛(必备) 1、本科及以上学历,市场营销、商务分析、统计学、数据科学、产品设计等相关专业; 2、5年以上市场调研 / 商业分析工作经验,2年以上跨境电商相关经验,熟悉欧美核心市场; 3、熟悉取数渠道、数据逻辑,能独立完成全流程市场调研报告、给出专业建议; 4、精通使用 Excel/SPSS、SQL、Python、Tableau / 帆软等数据分析工具,具备 AI工具在市场调研 / 数据分析场景的实操应用经验(如 AI数据抓取、AI趋势建模、AI竞品分析等)。 软素质(必备) 1、极强的市场敏感度和商业洞察力,能从繁杂数据中快速定位核心问题与潜在机会,对袜子、帽子、箱包品类市场趋势有前瞻性判断; 2、严谨的逻辑思维与细节把控能力,责任心强,能承受跨境电商快节奏工作压力,具备独立操盘核心产品线市场分析工作的能力; 3、结果导向,能将市场分析转化为可落地的业务建议,有通过市场调研推动产品线业绩增长的实操案例。 加分项 1、对袜子、帽子、箱包类目上下游供应链有深度理解,能结合供应链资源挖掘市场机会; 2、出色的跨部门沟通与推动能力,能清晰传递分析结论,推动各部门落地市场策略的能力; 3、拥有跨境电商服饰配件类目市场调研、行业数据、竞品分析等相关资源渠道。 加入我们的理由 1、核心决策地位:向 CEO汇报,无团队管理琐事,专注核心分析工作,市场结论直接影响产品部核心决策,拥有极高的决策参与度; 2、清晰的业务价值:深度绑定三大核心产品线,分析成果直接落地为产品设计、运营策略,可清晰看到工作对业务增长的实际贡献; 3、巨大的发挥空间:公司处于 3亿冲 10亿高速发展期,袜子品类需做深、帽子 / 箱包新品需做精,市场调研体系待完善,专业能力可充分发挥; 4、优厚的薪酬回报:提供极具竞争力的现金薪酬,核心人才可参与公司长期激励计划,实现个人价值与公司发展深度绑定; 5、优质的业务基础:类目聚焦,拥有成熟的跨境运营团队和供应链资源,为市场分析结论落地提供充足支撑,无需为资源落地发愁。
服装/纺织设计1-3年本科餐补加班费面料辅料采买潮流趋势调研年终奖带薪假期现场办公买手服装设计初稿女装月休四天打板与样衣制作五险
女装淘宝店铺和女装品牌KROCHE和LII.LIILOU 【福利待遇】 1. 具有行业竞争力的优厚薪资待遇; 2. 年轻团队,扁平化管理,高速发展; 3. 餐补; 4. 五险、节假日有假; 5. 年终奖; 6. 节日礼品、生日福利等。 薪资结构:基本工资+提成 【岗位职责】 1. 判断流行趋势,开发或跟进服装款式; 2. 制作趋势报告,服装款式图和工艺图,趋势分析,按照不同类别服装进行分类和分析,目标需要体现当季和在未来的流行导向预测并找到案例; 3. 流行趋势、竞品、面辅料、相关资讯等的搜集分析,以及服装产品的旺销程度为主线思路写市场调查报告; 4. 完成产品开发主题和产品企划书,进行市场调研、了解市场的发展方向、特点,调整并明确设计思路,绘制服装款式图并确定面辅料。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,服装设计专业、留学经验、热爱时尚行业优先; 2. 热爱时尚与艺术,关注时尚潮流、热爱穿搭,有网感(可穿版); 3. 具有良好的沟通协调能力、学习能力和团队合作精神; 4. 熟悉各种面辅料特性,有成熟的设计画图和款式能力; 5. 熟悉了解国内外设计师品牌者,小红书、抖音深度使用者优先。
服装/纺织设计1-3年大专服装生产过程管理五险一金现场办公亚马逊周末双休袜子AI帽子设计初稿箱包潮流趋势调研
【岗位职责】 1. 负责袜子品类的日常设计与出图执行工作。 2.根据趋势方向与产品经理要求,完成情绪板、款式图与效果图输出。 3. 进行潮流调研与灵感收集,提出符合品牌调性的创意设计。 4. 参与产品开发过程中的设计优化与落地跟进。 5. 协助完善品牌视觉统一性,提升产品系列感与识别度。 6. 关注文创、美学与生活方式领域,为产品注入创意与文化元素。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,工业设计、服装配饰设计、视觉传达等相关专业。 2. 1–3年相关工作经验,有潮流品牌、配饰或鞋服类设计经验者优先。 3. 熟练使用AI / PS等设计软件,能独立完成设计图与效果呈现。 4. 具备用户思维,能够理解产品是什么场景、为什么人、解决什么问题。 5. 对潮流文化与设计趋势有浓厚兴趣与敏锐洞察,能将设计转化为商业价值产品。 6. 具备良好的审美能力与设计表达力,执行力强、沟通顺畅。 7. 有插画能力或3D设计经验者优先。 8. 有留学背景或国际视野者优先考虑。 【福利待遇】 1. 高投入,必有高回报:亚马逊团队的人均GMV远超行业水平,这意味着你的能力与投入,能直接转化为“固定高薪 + 高额绩效 + 年底双薪”的真金白银。 2. 大神带队,成长开挂:创始人亲自带你,直通行业最前沿!公司高管皆为资深大拿,每年投入百万级培训经费,只为成就你!管理/专业双晋升通道,你的未来不止一条路。 3. 全面保障 & 真金白银的补贴:五险一金、带薪年假是基础,还有学历补贴(985/211)、技能补贴、婚礼红包、年度体检,一个都不少。 4. 弹性工作,张弛有度:提供弹性打卡(8:30-9:00间到岗,满足8小时即可),帮助你避开早晚高峰,实现工作与生活的更好平衡。 5. 快乐吃喝,能量满格:星级食堂共享,咖啡免费续杯,这里是你专属的能量加油站。公司坐落长沙商娱核心(德思勤对面),下楼即享丰富餐饮与休闲体验,这才是理想工作的样子!
服饰搭配顾问
8千-1.2万/月
服装/纺织设计大专
【工作内容】 1、为主播提供服装搭配建议,完成款式选择与陈列安排 2、负责服装采购及与其他部门的协调对接工作 3、管理样衣间,包括熨烫、整理、分类存放服饰,按类别规范归档 4、基础数据处理:制作上新表格,整理采购相关信息等 5、样品管理:及时办理未选用或不合适的款式退换货流程 6、配合视觉团队完成服装搭配相关支持工作 【任职要求】 1、大专及以上学历,服装设计类相关专业,热爱服装搭配,了解选款流程 2、具备线下市场采购经验者优先,掌握基本缝纫技能更佳 3、审美能力突出,对时尚敏感,具备良好的搭配直觉 4、执行力强,能主动识别问题并提出有效解决方案 5、沟通顺畅,工作踏实细致,责任心强 福利待遇 购买社保,公司提供吃住,不定期团建,公司氛围好,都是年轻人,没有压抑的工作氛围
服装/纺织设计1-3年学历不限现场办公男装服装大小周
岗位职责: 1、调研全球时尚搭配潮流,整理流行趋势资料,输出艺人专属穿搭分析方案; 2、参与主播直播间的服饰造型设计,具备服装与妆容整体形象的统筹能力; 3、依据公司搭配规划执行样衣采购,跟进到货周期,结合拍摄安排制定服装拍摄计划表及搭配执行方案; 4、负责拍摄现场跟组,实时调整服装穿搭效果,优化视觉呈现,适配不同主播风格需求; 5、结合公司定位与品牌调性,把握时尚动向,持续推动搭配创意更新; 6、负责服装库存管理,完成账目核对,按月复盘已落地搭配方案的执行情况。 任职要求: 1、统招专科及以上学历,服装设计或相关专业,具备两年以上服装买手/搭配师/设计岗位经验,熟悉主流男团风格者优先; 2、具备良好的理解力,能根据上级指导,结合面料、工艺、成本等专业知识,输出多类型人物造型方案,并全程跟进进度,及时调整优化; 3、熟悉主流电商平台(如淘宝、蘑菇街、小红书等)的服装采买流程; 4、具备较强的应变能力,责任心强,积极进取,拥有良好的团队协作意识。 岗位福利: 底薪6K 大小休
服装/纺织设计经验不限本科服装生产过程管理现场办公服装餐补女装外套T恤/卫衣裙装月休四天五险
女装淘宝店铺及女装品牌 公司旗下品牌“KROCHE”,创立于2016年,是一家风格多元、打破常规、自成一格的国内领先设计师女装品牌; 贴近LA PARISIENNE的生活美学,注重 effortless chic 的穿搭理念,强调舒适剪裁与简约随性并存,展现优雅少女感中不失趣味的独特气质; 你将获得: 1、具备行业竞争力的薪酬待遇; 2、年轻化团队氛围,管理扁平,成长空间广阔; 3、独栋五层办公楼,配备专属花园,办公环境宜人;无需等候电梯,地铁直达办公区~ 4、每周提供多样下午茶,不定期组织团队聚餐与集体活动; 5、缴纳五险,享受法定节假日; 6、发放年终奖金; 7、享有调薪与晋升发展机会; 8、提供用餐补贴; 9、节日礼品、生日福利等员工关怀项目
服装/纺织设计3-5年大专五险一金现场办公服装设计初稿打板与样衣制作西服
【岗位职责】 1. 负责服装整体搭配方案设计,结合流行趋势与品牌风格打造视觉造型; 2. 管理服装库存与陈列,确保样衣整洁有序及高效流转; 3. 配合拍摄或直播需求,现场调整服饰细节以呈现最佳视觉效果。 【岗位要求】 1. 具备敏锐的时尚触觉,熟悉各类面料特性及色彩搭配原理; 2. 拥有良好的审美能力,能独立完成从构思到落地的搭配方案; 3. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。
服装/纺织设计3-5年大专年终奖带薪假期现场办公服装餐补加班费女装设计初稿月休四天潮流趋势调研五险
公司发薪日:7号 有“靠山”的神仙办公环境,入职缴纳社保,大小休,提供餐补、下午茶、带薪年假、团建、国外看展学习、生日/节假日福利、年终奖、经营分红等。公司为快速发展期,晋升畅通。 【岗位职责】 1. 准确把握公司的品牌定位和风格,负责从主题企划、设计出款、面辅料选定、样衣制作到大货投产的全流程; 2. 利用各国内外平台收集流行趋势,分析竞品动态,关注服装及面辅料市场动态,结合运营和零售反馈持续优化产品; 3. 把控设计节奏和品类结构完整性,具备较强的“快反”意识,能针对市场测试的爆款潜力款快速二次开发; 4. 负责跨部门和工厂之间的沟通和跟进工作,协助完成最终的大货交付和搭配出片效果; 5. 关注销售数据、用户评价和退货率,复盘总结,实现“设计-销售-反馈-优化”的闭环。 【岗位要求】 1. 时尚度和品味在线,对时尚潮流敏感,关注国内外设计师/小众女装品牌,兼具创意与市场洞察力; 2. 能在快节奏中保持冷静和创造力,对“上新周期”有敬畏心; 3. 熟悉服装制作工艺,对面料、色彩色差具备良好敏感度; 4. 具备较好的沟通、团队协作、抗压能力。
CAD绘图设计
5千-1万/月
服装/纺织设计1-3年学历不限
做服装展架,会CAD软件
服装/纺织设计经验不限本科3ds MAX现场办公男装买手服装AutoCAD月休四天潮流趋势调研五险西服
岗位职责: 1. 服装搭配与展示支持。依据公司团播活动执行计划,完成男团(商务男团、偶像男团)的服装选款、搭配及上身排版工作,助力直播呈现效果提升; 2. 服装采购管理。承担男团演出、商务及直播所需服装的采购任务,全程跟进采购进度,及时汇报并协调解决采购中出现的问题; 3. 样衣间日常运营。负责样衣间的系统化整理、分类归档与收纳管理,建立并执行标准化管理流程,动态更新库存记录,防止库存积压或缺失; 4. 样品质量审核与库存优化。配合开展服装样品在面料、版型、工艺等方面的质量评估,结合团播实际需求调整库存配置,减少滞销库存,控制成本; 5. 月休4天+法定节假日,成熟服搭师8-10k,
服务员包住包吃月结
张家界冰子茶楼金海岸店(1)服务员()岗位要求:年龄25-45岁,热情有礼、能吃苦耐劳即可薪资待遇:3000—4500包吃住,月休3天,节假日福利等,(详情面议)工作地址:市区冰子茶楼(金海岸店)联系电话:说优先录取
张家界
11月16日 00:17拨打电话
监控工程
武陵源某公司(筹)招聘旅游接待,数名,男女不限,年龄18-30岁左右,身体健康,能吃苦耐劳,性格外向,品德良好,热爱工作,薪资待遇为社保加医保,5000-15000元/月,包吃住。 招聘引导员,5名,男女不限,年龄30-40岁左右,身体健康,能吃苦耐劳,性格外向,品德良好,热爱工作,薪资待遇为3000-4000元/月,包吃住。 招聘电脑维修,1名,要求5年工作经验以上,会维修电脑、打印机,能解决电脑的疑难杂症,会安装维修监控设备,年龄30岁左右,身体健康,能吃苦耐劳,性格外向,品德良好,热爱工作,薪资待遇面议。 工作地址为武陵源区标志门。
张家界 武陵源区
11月15日 23:36拨打电话
理货员1-2人月结
张家界零食很忙72奇楼店招聘职位:理货员(1名)岗位要求:,年龄30-45岁,做事麻利,有责任心,阳光开朗正能量;不招暑假工,招长期员工上班时间:14:30-23:30薪资待遇:3800元左右/月月休2天工作地址:市区大庸桥七十二奇楼联系电话:
张家界
11月15日 23:36拨打电话
游戏代练免费培训20人以上日结兼职
招聘要求:会玩三角洲 原神 鸣潮 崩铁 洛克王国 无限暖暖 绝区零 终末地 逆战未来 异环以上的pc端或手游端都可工作内容: 1.负责游戏账号的日常提升工作,包括但不限于等级、经验值 2.按照客户要求,在指定时间内达到客户期望的游戏角色实力水平。 3.接受的单子按要求完成就可以 结算方式:周结日结,按代肝任务量和难度支付报酬,多劳多得。 任务说明:接单自由,不强制派单。无时间限制,无压力居家有电脑就可以打,线上兼职诚邀打手加入 感兴趣的可以联系我宝子
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工抖音哔哩哔哩其他平台直播带货种草分享情感聊天娱乐才艺萌宠逗趣
不露脸主播:可居家,兼职、全职都可,会说普通话,声音好听有特色,能控制声音节奏,可以拿捏自己音色音调的,会聊天互动,在直播间尬聊就行,不需要才艺。 薪资日结,补贴不拖欠,提成50%,平均每月8000-20000。接受小白,0经验! 我们的优势:零基础新人免费培训,直播间自带流量,运营跟播服务,可提供免费培训,可提供日结补贴! 一站式服务解决主播所有的问题,我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会,运营团队400余人!公司每月稳定直播的主播5000余人!哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台! 我们的承诺:不需要露脸、无任何收费、培训真免费! 五、怎么面试? 请添加我们的企业微信,联系我们~
男、女装设计师
1.5-2.3万/月
女装设计师 5-10年本科T恤/卫衣外套男装女装裙装
岗位职责 工作职责: 1.独立完成季度产品企划与设计,结合潮流与品牌调性输出方案。 2.跟进面料、色彩、版型工艺趋势,优化产品结构,提升市场竞争力。 3.协同对接买手需求,高效响应开发任务并提供解决方案。 4.参与版型审核校准,确保设计落地与穿着体验。 5.研究目标客群偏好,将趋势转化为商业设计,把控面辅料与工艺执行。 岗位要求: 1.本科及以上学历,服装设计相关专业优先;5年以上设计经验优先。 2.时尚敏感度高、审美佳,熟悉面辅料与工艺,能独立完成配色、款式设计及搭配方案。 3.具备图案设计能力与市场思维,能独立输出风格企划与创意内容。 4.沟通协作能力强,责任心重,适应快节奏工作模式。 任职要求 多个专项及风格设计师方向空缺:外套,T恤,连衣裙;潮流、都市、休闲。 1、具备知名服装品牌背景; 2、具备5年及以上设计经验,可以是全品类服装开发经验,接受专项开发即可; 3、国内外知名服装院校背景优先。
布艺设计师
50-150元/天
服装设计师零活适合宝妈
一、【工作内容】 负责布艺包包、饰品、家居、服饰等产品设计、打版、裁剪、缝纫、缝制,确保成品质量达标。 【职位要求】 1、动手能力强,学习能力强,会并且愿意接受手工缝东西,头脑灵活。 2、有相关岗位工作经验,仅流水线缝纫工作经验不适合。 3、大专及以上学历。 4、身体健康,情绪稳定,有效沟通,有耐心,有责任心。 【工作时间】 1、工作时间自由,但每天有固定空闲时间。 2、具体班次面议,家庭及个人临时情况过多勿扰。 【薪资福利】 面议
服装/纺织设计3-5年大专现场办公服装设计服装童装企划大小周爆款开发T恤/卫衣童装开发五险童装
【公司简述】 我司是一家武汉排前列的创意服饰全平台电商公司,主营男/女/童装 T恤、卫衣、休闲裤等产品,10年+发展,总部光谷中电智谷B栋9楼(近佳园路地铁站),并在宜昌当阳设立仓储中心,有意向可详聊~ 【岗位职责】 1. 根据部门负责人的产品规划策略,负责每个季度童装的设计开发工作,管控版型,监督核价,完成整个设计开发任务; 2. 负责上季度老品的迭代、优化、更新,及时和上下游拉齐,向上级领导汇报; 3. 定期进行市场调研,了解市场面辅料、成衣款式、色差等趋势和动态,发现新面料新机会; 4. 负责整理童装产品开发资料、商品信息表、尺码表、尺码推荐表等,维护领猫资料。 【岗位要求】 1. 具备童装服饰品牌的设计开发经验最佳; 2. 工作经验3年以上,服装设计专业毕业。
商品企划5-10年本科现场办公五险大小周AIAutoCADCorelDRAWPS3ds MAX买手服装女装
一、岗位职责 1、负责女装趋势、竞品、客群调研,输出季度开发与选品建议; 2、根据商品企划制定波段采购计划,控制SKU、价格带、成本与采购预算; 3、进行款式、颜色、面辅料开发,跟进打样、版型、工艺与确认; 4、开发并维护优质供应商,跟进快反补货与交期; 5、跟踪销售数据,分析售罄、动销、库存,优化后续开发与采购; 6、输出产品卖点、搭配方案、面料色彩说明,支持营销推广; 二、任职要求 1、大专及以上学历,服装设计等相关专业; 2、3年及以上品牌女装设计或买手经验; 3、精通 Photoshop、Illustrator 等设计软件及办公软件; 4、对流行趋势有敏锐洞察力,具备优秀的色彩和面料搭配能力; 5、具备较强的成本意识,能平衡创意与商业价值,对销售数据敏感; 6、熟悉珠三角服装供应链,拥有一定的工厂或供应商资源者优先; 7、具备良好的谈判、沟通能力及抗压能力,能适应快节奏的开发周期; 三、福利待遇 社会保险:社保及相关福利 ; 法定假期:带薪年假、产假/陪产假、丧假及婚假等法定假期; 晋升发展:完善的薪酬体系,提供不定期的考核晋升机会; 员工关怀:员工庆生及员工活动 ; 丰厚奖金:绩效奖金、奖金;
童装设计师
1-1.5万/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金带薪假期年终奖现场办公产品开发亚马逊周末双休服装坂田设计师开发童装
【岗位职责】 1. 能独立完成童装系列化设计工作,包括主题企划、款式设计、色彩搭配、面料选型及辅料搭配,确保每季产品风格统一且具有商业价值。 2. 熟练运用线条、廓形、面料肌理、色彩等设计语言,依据设计原则进行艺术表达,同时兼顾成衣的可生产性与成本控制。 3. 敏锐捕捉国际流行趋势(如时装周、色彩机构发布)、市场热点及目标消费者需求,将趋势元素转化为符合品牌定位、适销对路的实用设计方案。 4. 定期进行市场调研,分析欧美区域特性、客群偏好及销售数据,为设计决策提供依据。 5. 精通童装面料特性(如垂坠感、缩率、牢度等)、工艺细节(印花、绣花、压褶等)及版型优化,能独立完成从设计稿、工艺单制作到大货样衣确认的全流程跟进。 6. 完成规范、清晰的款式图及工艺指示,配合版师进行胚样调试,主动参与版型评审与调整,确保设计方案的落地效果。 7. 与生产部门、版师、采购及销售团队保持高效沟通,清晰传达设计意图,及时解决开发过程中的工艺、物料或排期问题,保障产品按时高质量交付。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历,服装设计、纺织设计等相关专业背景。 2. 具备2年以上亚马逊-童装设计经验。 3. 具备优秀的开发设计能力与创新能力,对服装市场发展趋势有独到见解。具备良好的艺术感受力、判断力与创造力。 4. 工作需细致负责,具备高度的敬业精神与团队协作精神。
服装/纺织设计1-3年大专
【岗位职责】 1. 全面负责AI短剧素材组日常管理工作,统筹团队工作安排,制定工作流程与执行标准,保障素材产出效率与质量,按时完成短剧素材交付任务。 2. 主导AI短剧相关IP设计工作,结合短剧剧情、受众定位,打造特色鲜明、辨识度高的短剧IP形象,完善IP视觉体系与衍生设计规划。 3. 统筹短剧美工、服装设计、场景设计等全流程素材创作,把控设计风格、视觉效果,确保各类素材与短剧整体调性高度契合,提升短剧视觉质感。 4. 带领团队完成素材设计、修改、优化工作,审核团队设计成果,及时调整设计方案,解决素材创作过程中的各类问题。 5. 对接短剧编剧、导演、制作等相关部门,精准理解项目需求,同步素材设计进度,保障各环节工作高效衔接。 6. 负责团队成员工作指导、技能提升与日常考核,挖掘团队成员设计潜力,优化团队工作效率,打造高效专业的
服装/纺织设计1-3年大专职业服大客户销售年终奖.五险
1、主要负责乔顿集团在湖南地区的职业装销售业务,重点服务金融、国企事业单位、交通、能源等行业的大客户,客户群体以素质较高的中高层管理人员为主。 2、年龄建议28-40岁之间,具备高中或大专及以上学历,有销售工作经验者优先考虑。 3、薪资待遇:基本工资加补贴3000元+每日200元差旅补贴+业务提成(达成200万业绩年薪可超10万元),享受五险保障,每月安排6天休息(采用大小周轮休制),每半年提供一次赴温州总部的培训机会。
服装/纺织设计1-3年学历不限裤装男装现场办公周末单休服装五险
原创男装潮牌招聘全职设计师,主打原创街头潮流风格。 【岗位职责】 1. 负责男装T恤、卫衣、裤装、外套等季度原创款式开发。 2. 独立完成灵感、配色、印花、图案及工艺细节设计。 3. 对接打版与工厂试样,跟进款式落地优化。 4. 保持品牌统一调性,持续输出差异化爆款款式。 【岗位要求】 1. 审美在线,熟悉当下男装潮牌风格与流行趋势。 2. 熟练使用PS/AI,能够独立出款及制作印花。 3. 了解面料、工艺及基础服装流程,拒绝拼图搬运式工作。 4. 具备潮牌或男装原创设计经验,投递简历时请附带作品集者优先。
服装设计主管
1-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专餐补AI外套T恤/卫衣衬衫潮流趋势调研带薪假期年终奖现场办公裤装服装设计初稿女装月休四天打板与样衣制作五险
淘宝店铺:KROCHE&LIILOU 【岗位职责】 1. 从趋势到面料,从理念到主题企划,从草图到样衣,完整走完每一季,做舒服又时尚的衣服,给女生们的日常增加惊喜和仪式感; 2. 带领团队完成每季开发目标,确保每一件衣服都带着品牌专属调性,也具备市场竞争力; 3. 统筹管理及激励团队,凝聚审美同频的伙伴们,打造积极正向的团队氛围。 【岗位要求】 1. 审美在线,懂品牌调性,能精准把握品牌风格和客群定位; 2. 熟悉女装开发全流程,精通面料、版型、成衣工艺,对面料、色差具备高敏感度; 3. 一定要负责人,佛系的勿扰。
服装/纺织设计3-5年本科餐补面料辅料采买内衣/泳衣潮流趋势调研带薪假期年终奖现场办公买手服装设计初稿大小周家居服打板与样衣制作五险
产品设计师,更精准定位是:服饰/内衣产品设计师。 【岗位职责】 1. 根据商品企划案与品牌调性,完成内衣/家居服等品类的款式设计(含款式图、面料辅料选配、色彩与图案方案); 2. 参与产品定义讨论,将趋势元素与消费者需求转化为可落地的设计方案,兼顾设计感、成本与工艺可行性; 3. 跟进打样过程,审核样衣的版型、工艺、面料呈现效果,提出修改意见直至达到上市标准; 4. 维护各品牌的视觉调性一致性,参与包装与主视觉相关设计建议; 5. 建立设计档案与款式库,沉淀品牌设计语言。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历,服装与服饰设计等相关专业优先; 2. 3年以上内衣/家居服/贴身衣物设计经验,有完整量产上市系列作品; 3. 熟练使用PS、AI等设计软件,熟悉常用内衣面料与工艺,懂版型基础者优先; 4. 对高客单价、品质感产品的设计表达有心得,作品集能体现完整设计逻辑; 5. 投递请附作品集。 【福利待遇】 1. 直接向事业部总监直线汇报,产品能否火爆您可以做主; 2. 岗位薪资结构:岗位底薪+岗位绩效+爆款奖励;底薪按设计水平能力定档,绩效透明核算; 3. 岗位工作时间:大小休,早九晚六,法定节假日正常放假; 4. 公司福利:入职社保五险,传统节日公司均有福利品或现金红包发放;公司规模大,团队氛围好,岗位具备发展和晋升空间; 【特别说明】 1. 岗位招聘真实有效,不存在HR邀约刷KPI情况; 2. 面试沟通中如有面试官存在不当言论或恶劣行为,欢迎向我司投诉举报【投诉邮箱:****************】,我们将回复并认真处理。 【我们是谁】 湖南丘库品牌管理有限公司,2007年创立的贴身衣物互联网品牌零售企业,“品牌+零售+智造+仓配”四位一体,累计服务超 3亿消费者,500+ 核心团队,连续多年稳居天猫内衣类目 TOP。创新、利他、务实、高效——期待与你同行,一起成就让国人骄傲的品牌。 【怎么投简历】 直接在线沟通并投递简历,工作日 12小时内回复;
CAD绘图设计
5千-1万/月
服装/纺织设计1-3年学历不限
做服装展架,会CAD软件
服装/纺织设计1-3年大专职业服大客户销售年终奖.五险
1、主要负责乔顿集团在湖南地区职业装的销售业务,重点服务金融、国企事业单位、交通、能源等行业的大客户,客户群体以素质较高的中高层管理人员为主。 2、年龄建议28至40岁之间,具备高中或大专及以上学历,有销售工作经验者优先考虑。 3、薪酬福利:基本工资加补贴3000元+200元/天差旅补助+业绩提成(达成200万业绩年收入可超10万元),享受五险保障,每月安排6天休息(采用大小周轮休制),每半年提供一次前往温州总部的培训机会。
服装/纺织设计1-3年学历不限现场办公男装服装大小周
岗位职责: 1、关注并分析全球流行穿搭趋势,搜集整理相关搭配素材,输出艺人专属的造型搭配研究报告; 2、参与主播直播间的服饰造型设计,具备统筹服装与妆容整体形象的能力; 3、依据公司搭配规划执行样衣采购,跟进到货进度,并结合实际拍摄安排,制定服装拍摄排期及搭配执行方案; 4、负责拍摄现场跟组,实时调整服装穿搭细节,优化视觉呈现效果,适配不同主播的风格定位进行个性化搭配; 5、结合公司品牌调性与发展方向,把握时尚动向,持续推动搭配创意更新; 6、负责服装库存管理,完成账目核对与盘点工作,定期复盘已落地搭配方案的执行情况。 任职要求: 1、统招专科及以上学历,服装设计或相关专业,具备两年以上服装买手/搭配师/设计岗位经验,熟悉主流男团审美风格; 2、具备良好的理解力,能准确领会主管需求,结合面料、工艺、成本等专业知识,输出多样化的造型提案,并全程跟进方案推进,及时调整完善; 3、熟悉主流线上采购渠道(如淘宝、蘑菇街、小红书等); 4、具备较强的临场应对能力,责任心强,积极进取,拥有良好的协作意识与团队精神。 岗位福利: 底薪6K大小休
服装/纺织设计经验不限本科服装与服装设计服装鞋履服装设计师箱包
接受应届毕业生,公司内部培养。 岗位职责: 1. 结合客户需求与风格定位,完成系列产品款式设计; 2. 定期开展客户款式的推介与沟通,维护并提升客户关系; 3. 撰写完整的设计说明文档,明确并统一整体设计方向; 4. 与版型师协作对接设计意图,保障设计风格的准确呈现; 5. 确定所用面料及特殊辅料的搭配与应用方案; 6. 制作推广所需的相关资料(如趋势看板、产品图册等); 7. 持续开展市场调研以及时尚信息收集,并定期整理发布; 8. 高效执行上级安排的其他相关工作; 职位要求: 1. 熟练掌握3D clo、Photoshop/Corel Draw、Illustrator等设计软件及常用办公工具,具备服装制图能力,具有一定的手绘基础; 2. 了解服装结构工艺,熟悉各类面料与辅料特性及其实际应用; 3. 对色彩运用和流行趋势有敏锐洞察力,具备较强的产品整合与创新设计能力,能独立承担设计任务; 4. 具备良好的沟通表达能力,富有创造力与责任感,团队协作意识强,抗压能力佳,逻辑思维清晰; 5. 通过大学英语四级或同等以上水平。
服装设计师
注:有牛仔、贴身衣物(瑜伽/运动)、文胸、内裤、袜子等设计优先考虑; 有牛仔、贴身衣物(瑜伽/运动)、文胸、内裤、袜子等设计优先考虑; 有牛仔、贴身衣物(瑜伽/运动)、文胸、内裤、袜子等设计优先考虑; 服装设计&市场调研 跨境电商公司,针对欧美市场,有缝无缝都做,有女装品牌设计优先(品牌主理人、小众设计等),有做过跨境内衣(文胸/内裤/保暖内衣等)、牛仔、女装运动内搭等优先录用,需要提供相关作品集。 岗位职责 1、定期进行市场调研,收集产品及销售相关资讯,并组织调研报告,为产品设计积累素材; 2、结合品牌定位与潮流趋势,独立完成每季的产品设计; 3、能按设计要求与版式有效沟通,试样过程中能及时修改和跟踪,确保样衣的准时完成; 4、熟练运用国外搜索引擎及各大工具网站,熟悉国外社交媒体平台,及时了解潮流趋势。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计、艺术设计、绘画等相关专业;(主看设计作品) 2、有设计师品牌内衣(文胸/内裤/保暖内衣等)、牛仔、女装运动内搭等类目设计经验者优先考虑; 3、熟悉当下流行趋势,有良好的时尚品味,对设计有独到理解; 4、有扎实的美术功底,较强的创意能力和图案开发能力 公司福利: 1.我们可以提供有高于平均水平的薪酬,薪资制度清晰不滞后上不封顶,不用担心市场淡季; 2.根据工作业绩和公司效益,每年有两次调薪机会,年底设年终奖,年终分红; 3.讲师团队就在团队内部,我们有完善先进的培训架构,为萌新提供系统的培训; 4.加入即享有法定带薪假期,假期设计人性化充分为员工着想; 5.当然,,,,,重要事情说5遍; 6.定期组织集体旅游,拓展,生日特殊福利,健康体检,还有丰富有趣(烧脑)的文体活动,良好的办公环境和有爱的工作氛围;; 7.早9:00-12:00;13:30-18:00单&双休 公司都是年轻人,气氛轻松有趣,老板友善幽默好相处,日常福利不断,公司员工目前全部本科以上学历,老板十分爱惜人才,如果你很优秀,我们就是你的伯乐!!!
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