GANT品牌 岗位职责： 1、调研产品在本品牌及竞品市场中的销售表现，并对数据进行分析与流行趋势预判； 2、结合每季主题方向，搜集面料、辅料、色彩、版型等流行元素，整合形成可落地的企划方案； 3、依据企划方案完成设计图稿，跟进打样过程，确保样衣准确体现设计理念； 4、参与评审会及订货会相关筹备与执行工作； 任职要求： 1、统招专科及以上学历，服装设计相关专业； 2、5年以上知名服装品牌设计经验，具备2年以上梭织品类设计经验者优先； 3、精通服装设计理论、面辅料特性及制作工艺，熟练使用Photoshop、AI等设计工具； 4、熟悉时尚潮流动态，具备敏锐的时尚洞察力与创新设计思维； 5、具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作意识； 6、能接受出差安排； 职位福利：节日福利、五险 行业经验：

职位描述： 1. 负责品牌产品的开发任务，根据品类规划节奏与产品架构分解OTB预算 2. 基于市场与行业调研，预判潮流走向，结合销售数据、爆款表现及竞品多维度信息制定产品开发方案 3. 与设计师及买手团队高效协同，推进产品开发进程，保障企划落地并实现成本与品质目标 4. 与运营团队保持密切对接，跟踪产品动销与市场反馈，推动销售与利润指标达成 5. 主导首批订货安排并跟进后续销售，分析销售表现，及时提出补货建议 6. 负责IP联名款及快速返单产品的开发策划 7. 协助拟定采买策略，执行样品采购，持续关注时尚热点与趋势动态 任职要求： 1. 本科及以上学历，服装、艺术设计、时尚等相关专业背景 2. 具备3年以上相关工作经验，有买手或企划经验者优先，接受自由职业者应聘 3. 英语可作为工作语言者优先考虑 4. 对时尚具有敏锐洞察力，熟悉流行趋势发展脉络 5. 性格积极乐观，富有热情与创造力，思维活跃有主见

岗位职责： 1.产品设计：主导品牌核心系列的产品开发与设计，整合版型、面料、工艺等关键要素，结合材料特性及运动使用场景，确保设计方案契合品牌定位并满足市场实际需求。 2.深度研究：贯彻“少而精”的产品理念，全程参与单品从创意构思到批量生产的各个环节，聚焦细节优化与长期可用性，拒绝盲目追逐短期热度爆款。 3.设计风格：持续关注全球运动风尚与户外潮流动态，提取契合“运动优雅”理念的设计灵感与元素，系统化融入品牌的视觉表达与产品语言中。 4.文档撰写：具备规范的文档记录意识，完整留存各阶段设计输出与决策依据，为团队协同作业和后续产品迭代提供有效支撑。 任职要求： 1.本科及以上学历，毕业于国内外重点院校，热爱滑雪、登山等户外活动或具备相关专业背景者优先考虑。 2.逻辑思维：对服装构造、材质选择及制作工艺具有高度敏锐性，善于以数据支持设计决策，能提前识别生产中的潜在问题并提出可行应对方案。 3.风格感知：能够将国际领先的运动时尚趋势转化为贴合品牌气质的设计实践，推崇简洁经典的设计美学（如Patagonia、Goldwin），追求线条流畅、剪裁得体与功能实用的有机结合。

1. 具备扎实的专业基础，熟练掌握AI、CDR等设计工具，会PS者更佳，同时能熟练操作各类办公软件 2. 协助设计师完成相关设计任务，能适应 occasional 加班与出差安排，具备良好的抗压能力，工作踏实肯干 3. 有品牌相关工作经验者优先考虑，如曾服务过Tommyhilfiger、暇步士、比音勒芬、FLIA等品牌 4. 对休闲风格有敏锐感知，热衷美式穿搭美学，并具备一定的风格搭配理解与审美能力 5. 具备试衣条件者优先，工作态度认真细致，执行力强，注重细节与效率

GANT品牌 岗位职责： 1、调研产品在本品牌及竞品中的销售表现，并对数据进行分析与流行趋势预判； 2、结合每季主题方向，整合面料、辅料、色彩、版型等流行元素，输出可落地的企划方案； 3、依据企划完成设计图稿，跟进打样过程，确保样衣准确体现设计理念； 4、参与评审会及订货会相关筹备与执行工作； 任职要求： 1、统招专科及以上学历，服装设计相关专业； 2、具备5年以上知名服装品牌设计经验，有2年以上梭织品类设计经历者优先； 3、精通服装设计理论、面辅料特性及制作工艺，熟练使用Photoshop、AI等设计工具； 4、熟悉时尚潮流动态，具备敏锐的审美洞察力与创新设计能力； 5、具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作意识； 6、能适应出差安排； 职位福利：节日福利、五险

岗位职责： 1.深入了解客户在时间、地点、场合等方面的着装需求，提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户满意度并促进重复购买； 3.管理店铺陈列布局，优化服务流程，为客户打造高品质的个性化定制体验； 4.跟进个人接待客户的合同整理、服装质检及库存盘点，确保接待工作高效有序推进； 5.持续精进专业能力，在实践中不断提升自我，追求日有所进； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类等相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，具备优秀的沟通表达能力及独立应对问题的能力； 5.熟悉门店接待标准流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备良好的客户服务礼仪与商务交往素养。 为您提供： 一、六险保障、依法享受法定节假日 二、每年定期安排员工旅游、日常提供下午茶点 三、完善的系统化职业培训与发展支持

大专以上学历有5年以上工作经验

岗位职责： 1、承担龙牙品牌户外战术功能男装的设计任务，确保设计成果契合市场需求及品牌定位。 2、协同团队推进产品开发与优化，增强用户体验与产品市场竞争力。 3、持续追踪户外战术功能男装领域的市场变化，汲取创新灵感推动产品升级。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力与团队协作意识，能高效整合内外部资源。 2、深度理解户外功能性男装特点，精准洞察用户需求与行业趋势。 3、拥有创新设计理念，善于持续改进产品设计以提升品质与竞争优势。 4、熟练运用sd.ui等AI智能工具辅助完成设计工作。

岗位职责： 1、根据品牌定位，制定产品组合、品类规划、成本控制及商品系列结构的具体实施方案； 2、整合分析国内外市场流行趋势，结合消费需求与历史销售数据，落实每季品牌产品概念、季节定位、主题设定及设计方向； 3、负责设计至生产前各环节的全流程跟进与协调工作。 任职资格： 1.服装设计或艺术类相关专业本科及以上学历，具备1-3年服装设计相关工作经验； 2.熟悉服装设计与开发全流程，掌握面辅料特性与应用，了解成衣制作工艺及标准； 3.具备良好的审美素养和艺术基础，拥有较强的时尚洞察力与服饰搭配能力； 4.具备扎实的创意设计能力和手绘表现功底，能独立完成设计图稿； 5.需提交符合公司品牌调性的个人设计作品及近期生活照。

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岗位职责 工作职责： 1.独立完成季度产品企划与设计，结合潮流与品牌调性输出方案。 2.跟进面料、色彩、版型工艺趋势，优化产品结构，提升市场竞争力。 3.协同对接买手需求，高效响应开发任务并提供解决方案。 4.参与版型审核校准，确保设计落地与穿着体验。 5.研究目标客群偏好，将趋势转化为商业设计，把控面辅料与工艺执行。 岗位要求： 1.本科及以上学历，服装设计相关专业优先；5年以上设计经验优先。 2.时尚敏感度高、审美佳，熟悉面辅料与工艺，能独立完成配色、款式设计及搭配方案。 3.具备图案设计能力与市场思维，能独立输出风格企划与创意内容。 4.沟通协作能力强，责任心重，适应快节奏工作模式。 任职要求 多个专项及风格设计师方向空缺：外套,T恤，连衣裙；潮流、都市、休闲。 1、具备知名服装品牌背景； 2、具备5年及以上设计经验，可以是全品类服装开发经验，接受专项开发即可； 3、国内外知名服装院校背景优先。

一、【工作内容】 负责布艺包包、饰品、家居、服饰等产品设计、打版、裁剪、缝纫、缝制，确保成品质量达标。 【职位要求】 1、动手能力强，学习能力强，会并且愿意接受手工缝东西，头脑灵活。 2、有相关岗位工作经验，仅流水线缝纫工作经验不适合。 3、大专及以上学历。 4、身体健康，情绪稳定，有效沟通，有耐心，有责任心。 【工作时间】 1、工作时间自由，但每天有固定空闲时间。 2、具体班次面议，家庭及个人临时情况过多勿扰。 【薪资福利】 面议

【公司简述】 我司是一家武汉排前列的创意服饰全平台电商公司，主营男/女/童装 T恤、卫衣、休闲裤等产品，10年+发展，总部光谷中电智谷B栋9楼（近佳园路地铁站），并在宜昌当阳设立仓储中心，有意向可详聊~ 【岗位职责】 1. 根据部门负责人的产品规划策略，负责每个季度童装的设计开发工作，管控版型，监督核价，完成整个设计开发任务； 2. 负责上季度老品的迭代、优化、更新，及时和上下游拉齐，向上级领导汇报； 3. 定期进行市场调研，了解市场面辅料、成衣款式、色差等趋势和动态，发现新面料新机会； 4. 负责整理童装产品开发资料、商品信息表、尺码表、尺码推荐表等，维护领猫资料。 【岗位要求】 1. 具备童装服饰品牌的设计开发经验最佳； 2. 工作经验3年以上，服装设计专业毕业。

一、岗位职责 1、负责女装趋势、竞品、客群调研，输出季度开发与选品建议； 2、根据商品企划制定波段采购计划，控制SKU、价格带、成本与采购预算； 3、进行款式、颜色、面辅料开发，跟进打样、版型、工艺与确认； 4、开发并维护优质供应商，跟进快反补货与交期； 5、跟踪销售数据，分析售罄、动销、库存，优化后续开发与采购； 6、输出产品卖点、搭配方案、面料色彩说明，支持营销推广； 二、任职要求 1、大专及以上学历，服装设计等相关专业； 2、3年及以上品牌女装设计或买手经验； 3、精通 Photoshop、Illustrator 等设计软件及办公软件； 4、对流行趋势有敏锐洞察力，具备优秀的色彩和面料搭配能力； 5、具备较强的成本意识，能平衡创意与商业价值，对销售数据敏感； 6、熟悉珠三角服装供应链，拥有一定的工厂或供应商资源者优先； 7、具备良好的谈判、沟通能力及抗压能力，能适应快节奏的开发周期； 三、福利待遇 社会保险：社保及相关福利 ； 法定假期：带薪年假、产假/陪产假、丧假及婚假等法定假期； 晋升发展：完善的薪酬体系，提供不定期的考核晋升机会； 员工关怀：员工庆生及员工活动 ； 丰厚奖金：绩效奖金、奖金；

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、采购及生产部门紧密协作，确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4.参与面辅料调研、供应商评估及打样跟进，把控设计效果与实物一致性 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1.热爱服装/纺织设计行业，具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力（熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等） 2. 了解箱包结构、面料特性及生产工艺流程，有实操经验者优先 3. 具备创新意识与市场敏感度，能独立完成设计提案与汇报 4.沟通协调能力强，责任心强，适应快节奏多任务并行的工作环境 5.学历不限，相关专业背景或设计类院校毕业者优先

结合公司品牌定位与市场流行趋势及预测，开展产品设计研发方案

岗位职责: 1. 按季度完成服装成品的设计工作，包括图案创作、款式设计及配件开发。 2. 开展市场趋势研究与竞品分析，进行有针对性的市场调研与样本采集。 3. 根据产品规划需求，确定面料工艺与色彩方案，统筹材料与颜色的组合规划。 4. 在设计选样过程中有效控制成本要求，确保设计方案具备可行性。 5. 配合产品经理完成专属款VLP及相关设计图稿的制作。 任职要求: 1. 教育背景：本科及以上学历 2. 专业知识：具备丰富的运动服饰设计经验，三年以上相关设计工作经验，有羽毛球类服装设计背景者优先考虑 3. 熟练掌握AI、PS等设计软件，具备手绘能力者优先 4. 了解基本面料工艺流程，可独立完成设计工艺文件的编制 5. 工作态度积极，能服从管理安排，高效执行任务，责任心强，确保工作按时保质完成

1、负责品牌产品的设计与开发工作； 2、精准捕捉市场流行趋势，通过数据分析洞察消费需求，具备敏锐的时尚感知力与统筹规划能力； 3、深入理解公司品牌的风格调性、产品系列定位及目标客群特征； 4、明确品牌产品的市场定位、风格方向，制定配套的搭配建议，并完成色彩、面料、款式等设计要素的说明资料； 5、熟悉女装版型结构，掌握服装制作工艺与生产流程，具备优秀的面料甄选与开发能力，能根据设计理念提出可行的实现方案，推动产品落地执行； 6、主导产品设计策略的制定与整体规划。

GANT品牌 岗位职责： 1、调研产品在本品牌及竞品中的销售表现，并对数据进行分析与流行趋势预判； 2、结合每季主题方向，搜集面料、辅料、色彩、款式等流行元素，制定可落地的企划方案； 3、依据企划方案完成设计出图，跟进打样过程，确保样衣准确体现设计理念； 4、参与评审会及订货会相关筹备与执行工作； 任职要求： 1、统招专科及以上学历，服装设计相关专业。 2、具备5年以上知名服装品牌设计经验，有2年以上梭织类服装设计经验者优先； 3、精通服装设计理论、面辅料特性及制作工艺，熟练使用Photoshop、AI等设计工具； 4、熟悉时尚潮流动态，具备敏锐的洞察力和独特的审美视角； 5、具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作意识； 6、能适应出差安排。 职位福利：节日福利、五险

1.具备扎实的专业基础，熟练掌握AI、CDR等设计软件，会PS者更佳，能熟练操作各类办公软件 2.协助设计师完成相关设计任务，可适应occasional加班与出差，具备良好的抗压能力，工作踏实肯干 3.有品牌相关经验者优先考虑，如Tommyhilfiger、暇步士、比音勒芬、FLIA等知名品牌背景 4.对休闲风格有敏锐感知，热爱美式穿搭风格，并具备一定的风格搭配理解与审美能力 5.具备试衣能力者优先，工作态度认真细致，执行力强，注重细节与效率

仅招北京地区在校大学生，服装设计专业等相关专业，可提供实习证明

协助店长设计师的工作会拍照修图喜爱时尚新媒体

会做整件的衣服，缝纫工工龄在10年以上，会扦裤脚边，换拉链，改身长，改裙子，改衬衫，改西服

岗位职责： 1、依据设计师的设计理念及款式需求，完成头样纸样制作，主动与设计师沟通确认款式的结构、工艺细节等相关事项； 2、协同样衣师处理样衣制作过程中的技术问题，具备指导样衣工实操的能力，跟进样衣进度，并及时解决制版与工艺方面的疑难； 3、结合模特试穿结果，对各阶段样衣进行版型评估和尺寸校准，根据评审反馈及设计意见修正纸样；快速响应并处理工厂提出的版型与工艺问题； 4、掌握各类户外面料性能及其缩率对成衣版型的影响； 5、具有版型研发意识，持续关注国内外品牌版型趋势，结合品牌风格开发适配的版型模板； 6、对大货产品质量负责，配合QC完成产前、产中及尾期的质量检查，确保量产产品达到公司品质标准； 7、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、精通服装工艺流程，熟练掌握平面与立体裁剪制版技术，能独立完成复杂款式打版； 2、工作踏实认真，态度积极，具备良好的协调、沟通能力及团队协作精神，责任心强； 3、具备5年以上品牌服装制版工作经验，有户外类（含弹力面料）服装打版经验者优先； 4、具备较强的保密意识和质量管控意识； 5、熟练操作CAD制版软件，如格博、力克或ET系统。

工作内容： 1、搜集全球范围内的品牌动态、时尚趋势、热门话题、产业资讯及品牌相关数据； 2、追踪最新潮流走向与流行要素，策划并整理服装企划主题内容； 3、负责每季系列及波段的企划提案，包含图稿设计、工艺说明及相关方案制定； 4、协同设计团队及商品、营销部门协作，提供新系列开发建议与优化意见； 5、执行上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备3年以上服装领域工作经验，拥有资讯机构背景或海外学习经历者优先； 2、具有良好的时尚洞察力、审美能力及色彩感知力； 3、了解各类面料特性及其应用，熟悉色彩组合、图案设计与款式结构； 4、审美水平突出，设计思维敏锐，具备前瞻性视野； 5、责任心强，逻辑思维清晰，沟通顺畅，能灵活应对工作中的各类问题。

基本要求： 1. 熟练掌握应用软件CORELDRAW、AI、PHOTOSHOP。 2. 年龄约25岁左右。 3. 具备休闲男装品牌相关工作经验，如HAZZYS、BEANPOLE、比音勒芬等品牌者优先。 4. 工作态度积极、务实、认真。