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项目负责人
1.2-1.8万元/月
项目经理5-10年中专/中技
东方市招桥梁项目负责人
项目经理
公司在海口。驻东方项目约一年。与上游单位沟通无障碍,对装修,机电,幕墙有基本知识。对人员管理有一定经验。具备2级建造师资格证。
项目经理10年以上本科港口及码头项目负责人
一,成本管控 二,经营能力(签证 变更等) 三,风险管控(安全 质量 工期等) 四,领导力和团队管理能力 五,商务谈判能力 六,技术能力 七,计划组织能力
装饰工程主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中
职位名称:装修项目经理 负责装修项目的全流程管理,涵盖项目规划、进度把控、质量监管及成本核算等工作。 与客户、设计人员、施工队伍及材料供应商保持高效沟通,保障项目按时高质量交付。 统筹安排现场施工任务,及时处理施工中出现的各类问题。 严格把控施工质量,确保达到公司规范及客户需求标准。 主导项目竣工验收及后续维保服务,持续提升客户体验与满意度。 完成上级交办的其他相关事务。 任职要求: 高中及以上学历,建筑、室内设计、工程管理等相关专业者优先考虑。 3年以上装修行业项目管理经验,精通施工流程与工艺规范。 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识。 了解常用装修材料特性、施工技术及行业相关政策法规。 熟练操作AutoCAD、Project等常用办公软件。 工作积极主动,责任心强,能适应阶段性高强度工作。 福利待遇: 具有竞争力的薪资待遇+项目提成+年终奖金。 五险一金、带薪年假、节日福利。 提供系统化专业培训及清晰的职业晋升通道。 拥有和谐的工作环境与强有力的团队支持。
装修公司工程管理负责人
9000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科国内派遣施工单位驾驶证
1,具备大型商场餐饮、服装、健身房等项目的施工管理经验
工作地址三亚市崖州区,招二名大学生
3000-5000元/月
其他施工管理月结全职
无经验要求,服从安排,交社保,签订合同
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专消防设计消防施工项目管理技术文件撰写软件使用
岗位内容: 1. 负责消防工程项目的整体统筹与协调,把控项目实施进度与施工质量; 2. 编制消防工程施工技术方案,参与施工现场的组织安排与协同管理; 3. 编写消防工程设计文档、技术咨询报告及相关技术资料,提供优化建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历,消防工程或相近专业背景; 2. 熟练操作CAD、PKPM等专业软件,具有扎实的设计与计算水平; 3. 具备良好的项目组织、沟通协调及问题处理能力,能适应一定程度的工作压力。
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专市政工程园林景观经验二级注册建造师国内派遣水利工程经验桥涵工程经验桥涵工程一级注册建造师施工单位房屋建筑房屋建筑经验水利工程道路工程市政工程经验
一、具备十年以上大型施工项目总承包单位中担任第一、第二或第三负责人的丰富经验; 二、在工程领域拥有广泛的行业人脉资源。
项目经理
5000-6000元/月
项目经理经验不限初中及以下有证,随时能到场
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限(根据实际招聘需求可补充) 2.有3年以上房建或公建项目现场管理经验,独立担任项目经理者优先 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理3-5年大专
1.任职要求: (1)消防工程、工程管理、工程技术、电气工程及自动化、土木工程、机电工程、给排水等相关专业大专及以上学历; (2)3年以上消防工程项目管理相关工作经验,熟悉消防工程验收流程及相关规范; (3)能熟练运用CAD等相关软件; (4)具有较强的沟通协调能力、团队领导能力和成本管控能力; (5)熟悉现行行业相关法律法规、规范; (6)熟悉公安全、技术、质量、环境管理体系内审流程; (7)责任心强,良好的职业操守,无不良从业记录; (8)至少有大型消防工程施工管理经验。 2、岗位职责: (1)负责消防工程项目的成本核算和成本控制; (2)负责施工现场管理工作,包括现场协调、进度安排、图纸会审、合同管理、工程竣工验收、质量安全监管; (3)负责组织编制项目质量计划、概预算调整、签证等有关工作; (4)负责对施工项目的人力、材料、资金等生产要素进行优化配置和管理; (5)负责协调处理项目部的内部与外部事项。 3、薪资待遇: 1.底薪+年终奖; 2.五险一金;
海南东方八所要5到6个人做包工,虞
综合承包6-10人
八所要5到6个人做包工,虞
东方
4月17日 20:12拨打电话
海南东方招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
东方市招工地小工/杂工
海南东方招吊顶、石膏板吊顶,点工,包工也行
300-400元/天
吊顶石膏板吊顶1-2人
东方市招吊顶、石膏板吊顶,点工,包工也行
东方
4月17日 20:06拨打电话
海南东方八所港再招一名叉车工,技术好的优先,综合工资8000左右,具体工资待遇,试工一天,
8000元/月
叉车工1-2人月结
八所港再招一名叉车工,技术好的优先,综合工资8000左右,具体工资待遇,试工一天,如果技术不行的,
东方
4月17日 20:01拨打电话
海南东方有需要做美缝的老板吗?可以联系我,专业团队
美缝
海南有需要做美缝的老板吗?可以联系我,专业团队
东方
4月17日 19:56拨打电话
项目负责人
200-400元/天
项目经理
一、岗位职责 1. 全周期管理:负责弱电/建筑智能化项目(安防监控、楼宇自控、综合布线、数据中心、智慧园区等)从招投标、需求分析、方案设计、施工、调试、验收到运维的全流程统筹管理。 2. 技术与方案:主导技术方案设计、设备选型、图纸深化(CAD)及预算编制;熟悉主流品牌(海康、大华、华为、西门子等)与系统集成。 3. 进度与成本:制定项目计划(Project/甘特图),管控进度、质量、安全、成本,确保项目在预算内按期、高质量交付 。 4. 团队与资源:领导、管理项目团队(工程师、施工队、分包商);协调甲方、监理、
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电气工程土建工程机电工程电力工程施工单位
岗位职责: 1、在项目经理的指导下,全面负责项目施工日常管理事务,落实业主及监理项目部对工程技术方面的各项要求。 2、牵头编制《输变电工程施工安全管理及风险控制方案》、《输变电工程施工强制性条文执行计划》等管理策划文件,并组织实施与监督执行。 3、全面负责项目技术管理工作,严格执行上级单位及施工单位发布的规章制度、技术规范与标准;组织制定符合工程实际的实施性文件和重大施工技术方案,并在施工过程中提供技术支持与过程把控。 4、组织开展施工图预检工作,参与由业主项目部组织的设计交底与图纸会审;确保施工图纸及工程变更的有效执行,施工期间如发现图纸问题,及时向监理项目部提交书面意见。 5、牵头编制设备材料供应计划、大型机械设备配置计划以及技术培训计划,并推动落实执行。 6、组织专项施工方案和安全技术措施的编制,开展项目内部技术交底;负责对所承担的施工方案进行技术经济评估与分析。 7、组织项目全体人员开展安全、质量、技术及环保相关法律法规和标准要求的培训工作。 8、定期召集专业管理人员开展工程质量与安全检查,必要时实施抽查;针对存在的质量或安全隐患,提出相应的技术整改措施与预防对策。 9、牵头组织项目管理人员及时收集、整理并归集施工全过程资料,项目投运后负责组织竣工资料的汇总与移交。 10、配合项目经理完成其他各项现场施工管理任务。 11、负责新技术、新工艺的研究、试验、推广应用及相关总结工作。 任职要求: 1、基本要求:年龄28-45岁,形象良好,身体健康,能够胜任长期外派工作。 2、教育背景:专科及以上学历,工程类相关专业,熟练掌握办公软件及制图工具,持有中级及以上工程师职称或一级/二级建造师资格证,具备安全员B/C证。 3、工作经验:具有10年以上项目管理从业经历,其中至少3年从事35KV及以上光伏、风电发电站新建工程,或变电站/升压站/输电线路类项目的技术管理岗位工作。 4、工作技能:系统掌握工程技术知识,具备扎实的项目技术管理实战经验;熟悉国家及行业相关的法律法规、政策规定、技术规范与标准体系。 5、个人素质:具备良好的职业操守,工作认真细致,责任心强;拥有一定的对外协调沟通能力、团队管理能力、培训组织能力、表达能力和计划执行能力,具备成本控制意识、安全防范意识、集体协作精神,严于律己,能应对突发情况,思维全面。 6、岗位关键能力指标:具备丰富的项目技术管理实践经验;职业素养良好,作风严谨,责任感强;具备一定外部协调公关能力、管理统筹能力、培训指导能力、沟通协调能力、计划与执行能力,具备成本意识、安全意识、团队协作意识,廉洁自律,能妥善处理突发事件,考虑问题周全。 福利:五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度奖金、特殊项目补贴等
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专中级机电工程师证二级建造师(机电工程)
大专及以上学历,机电、暖通、给排水、电气自动化等相关专业,须持有一级或二级建造师(机电工程)资格证书,具备5年以上机电施工工作经验,有独立注册2000万元以上项目经历者优先考虑,项目方向为大型科技类项目的安装工程。 熟练掌握CAD制图,了解BIM技术应用,熟悉国家及地方机电安装相关规范标准,能够编制总体施工进度计划,预判并解决工序交叉问题,具备进度款审核能力,可办理工程索赔事项,有效控制材料使用与成本消耗。 擅长与监理单位、建设方及各专业分包团队沟通协作,推动项目验收及结算工作顺利进行,具备较强抗压能力,能适应施工现场环境,接受出差安排。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科注册监理工程师注册造价师土建工程房建工程工业建筑住宅建筑办公建筑
岗位职责: 1、依据企业相关规定,牵头拟定工程管理中心管理制度,规范工程项目运作流程,确保各项制度有效落地执行; 2、统筹编制年度工作计划、预算方案,并组织实施部门内部核算与审核工作; 3、团队管理:负责本部门组织建设,包括人员招聘、任用、任务分配、岗位调整、监督考核、激励奖惩及下属绩效评估; 4、直接负责项目的整体管理与实施推进,涵盖施工项目、EPC项目、监理及测绘类项目; 5、独立处理各类复杂问题,如甲方提出的现场难题、上级主管难以协调的事项、特殊项目人力资源调配、突发事件应对、政府处罚应对以及涉及法律诉讼的相关事宜; 6、代表公司开展外部联络与事务协调; 7、承担日常各类审批事务。 岗位要求: 1、具备5年以上相关领域工作经验,其中至少2年管理岗位经历; 2、本科及以上学历,建筑类或管理类相关专业; 3、身体健康,具备良好的领导力、判断与决策能力、人际交往能力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力以及谈判技巧
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科电力施工输变电工程5000万以上变电站或线路经验3个以上5000万变电站或新路
任职要求: 负责公司工程项目的全过程统筹管理,把控项目实施中的质量、安全、进度与成本,保障项目按时保质交付。 统招本科及以上学历(第一学历),电气工程及其自动化、电力工程等相关专业,55周岁以下。 具备5年以上电力工程行业项目经理工作经验,主导过3个及以上合同额超5000万元的电力工程项目,项目内容涵盖500kV及以下电压等级的变电站与输电线路工程。 熟悉国家电力领域的政策法规及行业标准,掌握变电站整站安装的工艺流程、技术规范及相关标准。 1. 负责项目整体规划与落地执行,制定阶段性目标与总体进度计划,确保项目在预算范围内如期完成,并满足质量要求; 2. 组建项目管理团队,明确岗位职责,合理分配工作任务,统筹调度人员、设备、材料及现场资源,保障施工有序开展; 3. 组织并监督项目全过程的质量控制、安全管理、成本管控和进度推进,严格执行相关规范,确保各环节达标受控; 4. 识别项目潜在风险,制定预防与应对方案,及时化解影响项目推进的各类问题; 5. 与各方相关单位保持高效沟通,协调内外部资源,组织处理项目实施中出现的技术或管理难题。 证书要求:持有一级或二级建造师证书(机电工程方向)、安全生产考核合格B证,具备熟练驾驶能力,持有C1驾驶证。高压电工证优先但不强制。能接受长期外派或出差。 项目地点:陕西、新疆(乌鲁木齐)、云南(昆明)。诚邀优秀人才加入,提供具有竞争力的发展平台、完善的职业晋升通道、职工社会保险及其他福利待遇。
施工员
6000-8000元/月
施工员3-5人
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志,记录现场进度、质量与安全情况 3.协调各工种作业,监督施工工艺与规范执行 4. 配合项目经理完成材料计划、进度计划及现场问题整改 5. 参与图纸会审,及时发现并反馈设计与施工衔接问题 任职要求: 1. 专业不限,工程类相关专业优先 2.具备施工员岗位实际工作经验,熟悉建筑施工流程 3. 熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及常用办公软件 4.持有施工员岗位培训合格证书者优先 5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
施工员1-2人
招聘2名工路施工员,任职要求:1.具有十年以上的道路工程管理经验,四十岁以下。熟悉路基、桥梁、路面施工的全部流程和技术要点,具有相关职业资格证书着优先。2.具备较强的现场组织协调能力,问题解决能力和沟通能力,熟悉工程施工规范、质量标准及安全法规。3.全面负责工区段的现场管理工作,包括路基、桥梁、路面等各项工程施工组织与协调。合理安排施工进度计划,把控施工节点,确保项目按期完成。4.管理施工队伍,协调各工种、各工序之间的配合,解决施工中出现的问题。负责现场施工的材料、设备管理,控制材料消耗和设备使用成本,做好施工记录、签证以及资料整理工作,配合相关部门进行验收。
光伏发电项目负责人
5000-8000元/月
项目经理1-3年大专
懂电气工程、会简单预算、电气施工图纸简单设计、懂的管理
项目负责人
8000-12000元/月
项目经理5-10年学历不限
主要工作市政维护,需要会预算
建筑工程现场监管
5000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专有消防施工经验优先
我司为专业消防工程施工企业,现因业务发展需要,招聘项目管理人员,负责施工现场工人的质量、进度及安全管理,组织监理例会,统筹签证与技术相关会议,并做好各项协调工作
项目负责人
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专
岗位职责 - 负责消防机电安装项目现场全面管理工作,严格按照施工图纸、规范标准及合同要求,统筹推进项目施工进度、质量、安全、成本等各项管理目标落地。 - 主导机电安装专业施工组织设计、专项施工方案(尤其是消防机电相关)的编制、审核及现场交底工作,指导施工班组规范作业,解决现场施工中的机电技术难题。 - 负责现场消防机电设备(如火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统等)安装、调试、验收的全过程管控,确保施工质量符合消防规范及设计要求。 - 统筹现场人员、材料、机械设备的合理调配,优化施工流程,提升施工效率,控制施工成本,杜绝浪费及不必要的费用支出。 - 负责现场安全生产管理,排查机电施工中的安全隐患,组织安全培训及应急演练,落实安全防护措施,杜绝安全事故发生。 - 对接建设单位、监理单位、设计单位及消防检测、验收部门,做好沟通协调工作,及时处理现场变更、签证及验收相关事宜,确保项目顺利推进。 - 负责施工资料的收集、整理、归档工作,确保资料与施工进度同步,满足项目验收及归档要求。 - 带领现场施工团队,做好班组管理、技术指导及绩效考核相关工作,提升团队专业能力及施工执行力。 - 完成公司及部门交办的其他相关工作。 任职要求 - 学历要求:大专及以上学历,机电安装相关专业(如机电一体化、建筑电气与智能化、给排水工程等),持有相关专业毕业证书。 - 工作经验:3年及以上消防施工项目现场管理经验,熟悉消防机电安装全流程施工工艺、质量标准及消防验收规范,有同类项目管理经验者优先。 - 专业技能:精通机电安装专业技术,能独立解决现场施工中的机电技术问题;熟悉施工图纸审核、施工方案编制、现场交底等工作;掌握办公软件及工程管理相关软件(如CAD、Project等)。 - 证书要求:持有机电工程一级建造师证书者优先;同时持有消防工程师证书、施工员证、安全员证等相关岗位证书者加分。 - 能力素质:具备较强的统筹协调能力、沟通表达能力及问题解决能力;责任心强,能吃苦耐劳,具备较强的抗压能力及团队管理能力;严格遵守行业规范及公司规章制度,具备良好的职业素养。 - 其他要求:能适应项目现场驻场工作,服从公司项目调配;无违法违规记录,无重大安全事故管理责任。
项目经理
1.5-2.5万元/月
项目经理1-3年本科
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包等多方单位高效协作 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(根据实际招聘需求可补充) 2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类) 3. 3年以上施工现场管理经验,独立主持过至少1个完整房建或公建项目者优先 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强沟通协调与应急处理能力 5.责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守与团队领导力
公路施工主管
1-1.1万元/月
施工主管长期1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进 2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施 3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及人员调配,及时解决现场技术与管理问题 4.组织安全教育与日常巡查,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故发生 5.配合甲方、监理及设计单位沟通协调,处理工程变更、签证及验收等相关事宜 任职要求: 1. 具备施工主管相关工作经验,熟悉房建/市政/工业厂房等任一领域施工流程 2.熟练掌握施工规范、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力和应急处置能力 4. 责任心强,能适应工地环境,具备团队管理经验者优先 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
机电项目经理
1-1.3万元/月
项目经理1-3年大专
招聘一级机电B证,项目经理,持证上岗,有电力项目经验,能接受安排全国去的,薪资1-1.3/月
工程主管(MJ012947)
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限土木建筑工程监理工程师培训证
岗位职责: 1.负责工程项目全过程的统筹与监管,保障项目按期交付 2.带领团队成员协同作业,提升整体协作效能 3.持续改进工程作业流程,提升工作执行质量 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效整合各方资源 2.具有团队协作意识,能够快速适应并融入动态工作环境 3.具备较强的学习能力,持续掌握新技能以应对业务发展变化 4.可接受岛内出差
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