缝纫工，包吃包住，社保，工资4000-9000+第一个月补贴，包吃住

岗位职责： 1、精准理解童装品牌的定位与设计风格，结合市场动态及流行趋势，独立完成产品开发与设计任务； 2、主动收集时尚资讯、竞品信息，及时掌握行业最新潮流方向； 3、具备出色的商品企划与组货能力，熟悉面辅料性能，精通服装版型与制作工艺； 4、具备打造热销单品的成功经验与市场敏感度。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计、纺织或买手相关专业； 2、具备4年以上品牌男女童装独立设计经验，其中至少3年担任主设或资深设计师岗位； 3、对男女童装流行趋势有敏锐的洞察力，能够准确判断色彩与面料的流行走向； 4、熟悉季度产品从策划到开发的全流程，具备优秀的审美能力、色彩感知力与绘画基础；能把握男女童设计风格，持续关注时尚动向，思维灵活、视野宽广，富有创意与理解力，熟练掌握服装工艺、版型结构及立体剪裁； 5、熟练操作Photoshop、CorelDRAW等设计软件，具备扎实的手绘功底； 6、工作细致认真，逻辑清晰，积极主动，责任心强，具备良好的团队合作意识，能适应高强度工作节奏

目前工作室主营原创小众女装设计（开发T恤，卫衣，外套，卫裤；风格甜酷风，欧美极简，图案设计） 实习生，应届毕业生，设计师多名 能穿版设计师2名（要求：穿S码，身高160-167，体重110斤以内） 任职要求： •学历：优秀者不限！大胆来撩！我们看重实力而非学历！ •工作经历：优秀实习生，优秀应届毕业生，1年以上有相关经验熟手均可！ •熟练使用Ps或者Ai；绘制服装草稿，会处理psd源文件；有经验者需看懂面料搭配及色彩搭配 •良好的审美能力和创新思维；对时尚流行趋势有敏锐洞察力； •对小众设计品牌有独特的灵感或见解与创新； •良好的沟通能力和团队合作精神；踏实肯干，积极向上。 年轻团队好相处，氛围好，工作地点东莞虎门溢丰大厦。非常欢迎志同道合的小伙伴加入我们！

公司简介：本公司自12年创办，现已稳定经营第14年，踏踏实实做事，每年持续增长，我司是一家集生产、零售、批发于一体的综合性企业，主营女士内衣，拥有专业的生产团队和完善的销售渠道，诚招服装设计师1名，负责产品全流程设计及样衣相关工作，期待审美出众、经验丰富、专业扎实的你加入，与公司共同打造优质产品！ 一、岗位职责 1.根据女士内衣产品定位、市场流行趋势，进行市场调研，提出设计理念，优化设计方案； 2.根据设计构思，精准绘制设计图（效果图、款式图、细节图）等关键信息； 3.负责样衣的开发工作，跟进样衣制作全流程，根据反馈调整设计，完善产品细节； 4.跟进生产，确保设计意图得到准确实施。 二、任职要求 学历要求：本科及以上学历，服装设计相关专业，有扎实的专业理论基础； 工作经验： 1.具备3年及以上服装设计相关工作经验，成功设计作品者优先； 2.了解服装生产流程，熟悉从设计到成品的整个流程； 3.熟悉面料种类，材质和印染工艺，能够合理运用到设计中； 素质要求：品行端正、具备较强的责任心和执行力，做事细致、严谨，服从领导安排，主动配合公司工作。 三、薪资待遇：底薪+提成+全勤奖+五险+节日福利+年终奖（具体薪资面议） 四、工作时间：早8点-6点 月休4天 五、工作地址：兖州兴隆庄镇天佑纸业院内瑞哲商贸制衣厂

岗位职责： 1、设计策略规划：依据品牌定位、电商市场趋势及消费者需求，制定中长期家具设计策略与年度计划，引领产品创新设计，全流程把控设计品质，保障产品兼具品牌调性、差异化与商业竞争力； 2、品牌视觉管理：统筹公司家具品牌视觉形象的维护、迭代与升级，统一产品、宣传物料等设计输出风格，协同市场部门参与品牌推广与电商营销，以设计赋能品牌传播，提升品牌影响力； 3、设计团队管理：负责设计团队组建、核心人才招聘与培养，搭建培训体系提升专业能力；制定绩效考核与激励机制，合理分配任务、管控项目进度，高效支撑公司业务发展； 4、跨部门协同落地：联动产品、市场、销售、供应链等部门，打通设计从创意到生产、推广、销售的全链路，确保设计适配电商场景与生产工艺，协同解决落地各类问题； 5、行业趋势与能力升级：持续跟踪家具设计流行趋势、新材料新工艺及电商设计需求，定期分享研究成果；引入先进设计工具与方法，提升团队效率与创新力，构建公司核心设计竞争力。 任职要求： 1、本科及以上学历，设计相关专业，具有家具设计经验者优先； 2、5年及以上设计经验，其中2年以上设计团队管理经验，熟悉电商行业的设计流程和要求； 3、精通设计软件，具备出色的设计审美和创意能力，对家具材料、工艺和结构有深入了解； 4、具备良好的团队领导力和项目管理能力，能够激发团队潜力，带领团队完成设计目标； 5、优秀的沟通协调能力，能够跨部门有效合作，推动设计项目的顺利进行； 6、对工作充满热情，责任心强，能够承受工作压力，注重细节和品质。 员工福利： 1、发薪：每月15日准时发薪，如遇休息日或节假日则提前一天发放； 2、入职周年：入职周年纪念奖金及入职纪念礼 司龄满1年，奖金600元+带薪年假5天+入职纪念礼 司龄满2年，奖金1000元+带薪年假7天+入职纪念礼 司龄满3年，奖金1500元+带薪年假9天+入职纪念礼 司龄满4年，奖金1500元+带薪年假11天+入职纪念礼 司龄满5年，奖金1500元+带薪年假13天+入职纪念礼 司龄满6年及以上，奖金1500元+固定每年带薪年假15天+入职纪念礼 3、部门团建福利标准：200元/人/季度+团建假期，年度享有畅玩省内、全国各大热门旅游地点，打卡热门网红点； 4、传统节日福利：所有员工自入职之日起均可以享有传统节日假日福利； 5、各种假期：员工享有元旦、五一、中秋、端午等传统法定假期以及带薪年假、婚假等； 6、结婚/生子福利：正式员工享有200/500/1000丰厚奖金； 7、生日福利：生日当月享有精美生日礼物； 8、公司活动：大型电商节周年庆/举办员工活动及随机礼品抽取； 9、公司氛围：90后团队，工作氛围轻松愉悦，扁平化管理； 10、新人入职：新人入职享有1V1老带新，入职会有系统培训加指导老师手把手带教，无经验也不用担心； 11、晋升：公司注重员工培养及成长，多岗位每季度/半年享有晋升机会； 12、公司设有老员工「回家计划」，司龄延续，开启专属回归通道。

岗位职责： 1、搜集服装市场主流品牌及竞品当季的流行趋势信息，及时向组长汇报，并协助完成现有产品开发情况的分析与总结，优化并调整新品开发策略； 2、独立负责款式设计，结合代大喜品牌调性进行新款式开发； 3、通过历史销售数据与当前销售表现分析，提升爆款预测准确性； 4、把控版型结构、面料选择及款式设计细节，贴合当下流行元素与消费者偏好，助力销售增长。 任职资格： 1、大专及以上学历，服装设计相关专业毕业，有红人女装设计经验者优先考虑； 2、具备2-3年独立款式设计工作经验； 3、能够独立跟进样衣制作，熟悉面辅料市场动态； 4、具备良好审美能力，日常关注时尚资讯及潮流趋势； 5、逻辑清晰，沟通顺畅，具备较强的抗压能力和团队协作意识。 账号：大喜很nice（抖音平台）

1.公司简介：我们是一家专注于瑜伽服研发与销售的电商企业，涵盖从产品设计、自主生产到终端销售的完整产业链。目前在主流电商平台均设有官方店铺，包括淘宝、天猫、京东、1688、拼多多、抖店、小红书等，致力于为用户提供高品质的专业运动服饰。 2.岗位职责： ①优化设计环节的工作流程，提升专业水准与实际落地效率，保障开发进度与执行质量。 ②关注社交平台（如小红书、Instagram）及各大电商平台（如天猫、京东）热销款动态，提炼爆款元素，辅助产品创新。 ③担任设计与商品管理之间的衔接角色，负责执行与支持类事务。从设计理念跟进、绘图、工艺单制作，到面辅料匹配、样衣打样推进及穿搭搭配，确保各环节顺畅运转，提高整体协作效率。 ④配合设计团队完成季度性系列产品开发（如春夏透气系列、冬季保暖系列），兼顾创意表达与供应链可实现性。 ⑤协助完成面料、款式与不同SKU颜色的组合规划，针对不同风格与年龄段进行合理配置。 ⑥分析市场趋势与用户需求，基于用户画像和消费洞察整合开发资源，融入原创设计理念，打造差异化产品竞争力。 3.任职要求： ①统招专科及以上学历，主修视觉传达、艺术设计、服装设计、电子商务、企划等相关专业优先。 ②具备2年以上设计师助理或商品企划相关工作经验，有运动装、瑜伽服领域或电商快消行业背景者更佳。 ③熟悉瑜伽服品类特性，如瑜伽裤、运动Bra的压力分级、功能面料技术等；了解瑜伽文化，能精准把握目标人群的审美取向。 ④熟练掌握CorelDRAW、AI等设计工具，可独立完成工艺图纸制作，精通PS进行图像处理与效果图呈现。 ⑤具备较强的市场感知力，熟悉瑜伽服常用面料性能、生产工艺及品控标准，具备基本的产品品质判断能力。 ⑥拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效对接设计、生产、销售等部门，准确传递信息并推动问题解决，适应快节奏电商工作模式。 ⑦对时尚潮流与设计趋势保持敏感，富有创新思维与实际问题应对能力。 ⑧熟知淘宝、京东、抖音等平台运营机制及服装类目的销售规律。 4.福利待遇： ①提供具市场竞争力的薪资结构及绩效激励方案。 ②提供系统化专业培训与清晰的职业晋升路径。 ③拥有开放包容的创意氛围与年轻活力的团队环境。 5.工作时间： ①济南工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，午休一个半小时，单休（周六周日轮休一天），试用期三个月； ②深圳工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，午休一个半小时，实行大小周制度，试用期三个月。

岗位职责： 1、精通女装全品类的产品开发流程； 2、整合流行趋势信息，结合商品需求与企划方案，拟定设计方向及研发策略，输出主题企划内容； 3、依据企划方案，主导或组织设计项目的评估与评审，确保设计方案在风格、搭配、色彩、材质、连带销售及工艺可行性等方面的合理性与有效性； 4、系统性研究行业趋势与设计潮流变化，持续提升公司核心业务的市场竞争力与盈利能力； 5、围绕公司战略目标，参与制定相关管理制度与流程，主导所辖领域内流程体系建设，保障各环节衔接高效顺畅； 6、基于产品战略与竞争策略，结合设计开发工艺标准，主导产品工艺优化、升级或改造，增强产品质量、成本与效率优势； 7、分解开发任务，制定可执行的进度计划，组织并推动部门完成设计开发工作，根据实际进展及时调整方案，确保项目按时落地； 8、组织按系列和波段进行产品搭配，协同商品部门优化上货陈列安排，完善系列产品整合； 9、依照公司制度，主导或参与重大技术、质量问题的处理，保障业务稳定运行； 10、跟进样衣制作与修改过程，审核设计与工艺细节，提供专业指导，有效控制开发成本； 11、负责团队管理、内部流程搭建与优化，配合人力资源部门构建绩效考核机制，提升整体工作效率； 12、跟踪分析销售数据及竞品动态，为后续产品开发提供决策支持，及时规划补充新品； 13、达成开款率、爆款率、利润目标及相关指标要求； 14、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、服装设计相关专业本科及以上学历，全球TOP前100院校研究生优先； 2、具备10年以上时装设计开发经验，其中至少4年同级别岗位工作经验，熟悉中淑或大淑高端女装品牌运作； 3、具备全年产品结构规划能力，精通服装生产工艺，沟通能力强，所跟进产品具备较高品质感； 4、熟练掌握面辅料应用与服装版型工艺，具备出色的团队管理、沟通协调及项目统筹能力； 5、情商高，抗压能力强，具备良好的跨部门协作与应变能力。

1.服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先 2. 设计经验不限，具备手绘/电脑绘图能力（熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop） 3.熟悉面辅料特性、成衣工艺及供应链流程，有快反或柔性生产经验者更佳 4. 审美敏锐、创意活跃，具备良好的沟通协作意识与项目推进能力 5.热爱时尚行业，关注国内外流行动态，能适应阶段性高强度工作节奏

我们是一家专注于线上市场的女装品牌，致力于为追求品质与时尚的现代女性打造兼具设计感与实穿性的服装。品牌核心定位为 **轻奢、法式浪漫、松弛感与大牌经典元素** 的融合，追求极简而高级的穿搭美学。现处于快速发展期，期待有才华、有激情的你加入！ **岗位核心：** 负责公司核心女装产品线的设计开发，精准把握品牌 **轻奢、度假风、法式浪漫、松弛感、极简** 等核心风格定位，并适应电商快节奏开发需求。 **核心风格定位：**秋冬系列产品 1. **连衣裙系列：** * 轻奢感重工连衣群 * 经典法式连衣裙 * 精致重工A版miu系或者小香连衣裙 2. **套装系列：** * 卫衣时尚休闲套装 * 小香风套装 3. **穿搭系列** * 毛衣穿搭组合 * 轻奢松弛穿搭组合 4. **外套系列** * 风衣长短外套 * 小香外套 * 毛呢外套 * 羽绒外套 * 太古轻奢外套 5. **风格元素：** * 融入大牌经典元素与廓形 * 强调大牌感与品质感 * 追求极简、高级的日常穿搭 **您将负责：** 1. 根据品牌定位与市场需求，独立完成所负责品类，的季度企划、款式设计、面辅料开发、版型沟通跟进。 2. 深入研究和分析目标客群喜好、流行趋势（尤其线上流行）、竞品动态，确保设计方向精准且具有市场竞争力。 3. 结合电商销售数据与用户反馈，快速反应，优化设计或进行补充开发，满足电商快速上新与爆款延续的需求。 4. 绘制清晰的设计稿（包括款式图、工艺细节说明、尺寸表等），与版师、采购、生产团队高效沟通，确保设计完美落地。 5. 参与样衣评审，把控样衣的版型、工艺、品质符合设计要求和品牌调性。 6. 维护和更新设计资料库。 **我们需要您具备：** 1. **必备经验：5年以上女装设计师工作经验，有成熟电商品牌（尤其注重设计感的中高端或快时尚品牌）工作经验者优先 2. **核心能力：** * **对岗位描述中的核心风格（轻奢、法式、度假风、松弛感、大牌元素、极简）有深刻理解和成功的设计案例。** (请在简历中附上相关作品集！) * **精通连衣裙、套装，卫衣等品类的设计开发流程，对面料特性有敏锐感知。** * **具备极强的市场敏感度和流行趋势捕捉能力，熟悉线上女装市场动态。** * **能承受并适应电商行业快节奏、高效率的工作压力，具备快速响应和调整的能力。** * 熟练使用设计相关软件（如：Photoshop, Illustrator等）一定要会平板绘图例如procreate等 * 良好的审美品位、色彩搭配能力和创新意识。 * 出色的沟通协调能力、团队合作精神和责任心。 * 对版型、工艺有基本了解，能有效与版师沟通。 **我们提供：** * **有竞争力的薪酬：**月薪 10000元 - 20,000元** (根据经验和能力定薪) + **销售提成** (激励设计爆款！)，您的价值在这里会被充分认可。 * **明确的职业发展：** 在快速发展的电商品牌中，您将获得广阔的平台和成长空间。 * **核心项目参与：** 深度参与品牌核心产品的设计与开发，您的创意将直接影响市场。 * **充满活力的团队：** 与一群热爱时尚、专业高效的伙伴共事。 **工作时间：** * 早9：00 - 晚7：00 每周单休(具体休息日根据公司安排，适应电商节奏) **加入我们，与品牌共舞！** 如果您热爱设计，对上述风格定位有独到见解和成功经验，并且渴望在电商快节奏中施展才华、创造价值，我们热切期待您的加入！ **我们虚位以待，只等才华横溢的您来撩！**

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岗位职责： 1.负责瑜伽课程的教学与编排，根据学员水平设计个性化练习方案 2.指导学员正确掌握体式、呼吸与冥想技巧，确保练习安全与效果 3.组织并参与会员活动、工作坊及公益课程，提升品牌影响力与用户粘性 4. 定期进行教学复盘与技能提升，持续优化授课质量与课堂体验 5.协助场馆运营，维护教学环境，营造健康、和谐的练习氛围 任职要求： 1.热爱瑜伽事业，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2. 持有RYT200或以上国际认证/国内权威瑜伽教练资格证书 3. 具备基础解剖学、生理学及运动损伤防护知识 4.形象气质佳，身心健康，能展现积极向上的职业状态 5.有教学经验者优先，应届毕业生持证亦可考虑

湖北百万大盘井号集结发车♀最后个名额项目优势：周边商场自带人流核心商圈高质量客户高客单价黄金地段400平商场品牌连锁店专注瑜伽普拉提塑形三大体系，师资强大课程品质一流带薪培训/乐趣团建底薪5000-6000元提成5%-19%奖励50起全面学习提升挑高战薪＃提供住宿·床品拎包入住------------------------财富热线：【同步】

岗位职责： 1.根据学员需求设计并实施个性化瑜伽课程，涵盖哈他、流瑜伽、阴瑜伽等主流体系 2.指导学员正确完成体式，关注呼吸与动作配合，确保练习安全与效果 3.定期评估学员进步情况，调整教学方案，提升课堂参与度与满意度 4. 维护教学环境整洁有序，管理教具及辅助器材，保障课前课后工作规范 5.积极参与机构组织的教研活动、公开课及社群运营，助力品牌专业形象建设 任职要求： 1. 热爱瑜伽事业，具备良好的亲和力与表达能力，有责任心和耐心 2.持有RYT200或国内认可的瑜伽教练资格证书，有教学实践经验者优先 3.身体健康，体态标准，能示范标准体式并进行精准动作矫正 4.具备基础解剖学、运动生理学知识，了解常见身体限制与禁忌症应对方法 5.学历不限，有客户服务意识及团队协作精神

招聘瑜伽普拉提全职老师2名薪资待遇：入职即排课，月休4天，月薪8000-15000底薪+课时+提成岗位要求:1年以上授课经验、会普拉提私教，产后修复，康复理疗，擅长：普拉提大器械、核心床，稳踏椅，ARC优先。工作地址：白沙洲联系电话：

[哇]招人！招人！招人！地址：＃长安·悦馨瑜伽（4店）井号全职瑜伽普拉提老师井号实习老师也可培养n多私教等你中，每月轻松到手10000按时发薪水哦！有单独年假等管住哦。

东方豪生Club酒店热招救生员1名（有救生员证）年龄45岁以下。工程部水电工，年龄45岁以下。酒店福利：基本工资+绩效奖金、月休4天五险一金、宿舍WIFI全覆盖。招聘地址：东方市疏港路一北路52号（东方豪生Club酒店二楼）招聘热线：号同手机号

岗位名称：体育教师；东方市振华寄宿小学体育教练岗位要求：1.体育类专业，师范类或相关学科专业本科及以上学历；2.具有教师资格证；3.爱岗敬业，具备良好的沟通表达技巧，教学方法科学灵活。薪资待遇：月薪4000-6000元，具体面议。福利待遇：提供独立宿舍、免费餐食、五险一金、绩效奖金、节日礼物等。

1、擅长欧美或中东休闲款家居服、内睡风格，对时尚具有敏锐的洞察力，能把握服饰的色彩、面料等流行趋势； 2、会独立推款.会爆款延改，跟进样衣时效，拍摄样等等BOM单信息。 3、对自己的开发的产品有很清晰的定位，熟悉服装设计工艺流程，熟悉面辅料性能，能独立开发产品系列； 4、良好的团队合作精神，创新学习能力强，抗压性强，有责任心、性格开朗、善于沟通。

可接受应届毕业生！！！ 1、按照设计师需求协助完成各项设计相关工作（包括搜图、搭配面辅料、工艺跟版等）； 2、配合设计师进行新款式开发，制作基础手工工艺，如钉纽扣，参与审版过程，及时记录修改意见并跟进后续调整； 3、按时完成设计师及上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、专科及以上学历，服装设计类专业者优先考虑； 2、对女装感兴趣，熟悉简约韩系风格； 4、性格积极向上，具备良好沟通能力，有团队协作意识，责任心强，能适应一定强度的工作。

岗位职责： 产品设计开发： 1、主导贴合型内衣、内裤类产品设计（涵盖无痕、无钢圈、运动内衣、塑身衣等品类），结合潮汕本地工艺特色，兼顾穿着舒适性、功能表现与时尚审美； 2、依据市场趋势与品牌调性，独立完成设计企划及视觉呈现（包括款式结构、面料选择、色彩搭配及工艺细节表达）； 3、探索新型功能性面料应用（如抗菌、凉感、高弹材质），结合本地产业链条件优化设计方案的可实现性。 技术落地协同： 1、与版型师及技术团队高效协作，攻克设计转量产过程中的工艺瓶颈（如无缝粘合、超声波压胶、橡筋嵌入等关键技术）； 2、全程跟进样衣打样流程，把控版型合体度与实穿感受，确保最终产品满足规模化生产要求。 设计项目管理： 1、统筹设计开发进度，联动采购、生产、营销等部门推进项目执行，保障新品开发节奏与品牌规划同步； 2、系统化归档并更新设计资料（含面料样本、工艺标准、设计图稿），维护设计知识体系。 任职要求： 1、具备服装设计、纺织工程等相关专业大专及以上学历，3年以上专注内衣或内裤品类设计经验，有潮汕地区企业从业背景者优先考虑； 2、精通贴身衣物结构设计，掌握无痕复合、一片式剪裁等核心技术，熟悉本地工厂生产工艺流程及成本管控机制； 3、熟练操作Photoshop、Illustrator等设计工具，具备CLO 3D、Style 3D等虚拟样衣软件使用能力者更佳； 核心能力： 1、敏锐洞察消费者在贴身服饰使用中的核心需求（如透气性能、无压痕设计、大罩杯适配性等）； 2、熟悉潮汕区域面料资源（如峡山布料市场）及打样配套资源，具备快速推进设计实物转化的能力；

岗位职责： 1、搜集当季流行款型与色彩趋势，整合流行元素，并依据公司商品规划进行资料与图源整理； 2、掌握中大型面辅料市场动态，熟知针织类面料的性能与应用特点； 3、了解印花、绣花、烫钻等服装制作工艺，具备与工艺厂对接并推动工艺落地的能力； 4、综合运用面料、辅料、版型、图案、工艺及色彩等设计要素，独立完成针织T恤、卫衣、卫裤、针织套装等产品的原创开发，并跟进工艺执行与样衣制作流程； 职位要求： 1、服装设计相关专业毕业，具备2年以上针织服装设计工作经验，熟悉版型调整及印绣花工艺； 2、熟悉广州各主要服装批发市场，具有较强的创新思维、市场洞察力及审美判断力； 3、能适应高强度工作，态度积极主动，性格乐观，沟通顺畅，具备良好的团队协作意识； 4、精通CDR、PS、AI等设计软件，需能使用电脑完成款式图绘制，不接受手绘作品； 5、熟悉设计开发及打板全流程，具备独立开发款式的能力，擅长图案精修，工艺单编写规范准确； 6、工作地点：广州海珠区中大门

女装设计师一名，有跨境欧美女装工作经验优先

岗位职责: 1. 负责跨境男装设计相关工作内容 2. 协同团队成员，推进设计项目落地 3. 不断改进设计流程与工作方法 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力 2. 具备高效执行设计任务的能力 3. 富有团队协作意识，能快速融入集体

1、主要负责乔顿集团在湖南地区职业装的销售业务，重点服务金融、国企事业单位、交通、能源等行业的大客户，客户群体以素质较高的中高层管理人员为主。 2、年龄建议28至40岁之间，具备高中或大专及以上学历，有销售工作经验者优先考虑。 3、薪酬福利：基本工资加补贴3000元+200元/天差旅补助+业绩提成（达成200万业绩年收入可超10万元），享受五险保障，每月安排6天休息（采用大小周轮休制），每半年提供一次前往温州总部的培训机会。

岗位职责： 1、主要负责品牌形象提升、产品推广等设计，前端拍摄企划方案创意、跟拍、设计落地等工作； 2、深入挖掘内衣产品的特性与卖点，设计、优化产品详情页的视觉元素，提升用户的购买意愿； 3、针对首页、活动页设计排版，突出活动主题，提升品牌形象； 4、策划产品的拍摄方案，结合产品特性与市场需求，确保拍摄效果既符合品牌调性又能吸引目标消费者，为后期图片处理提供高质量的素材； 5、与运营紧密合作，跟踪并分析设计效果数据，如点击率、转化率等，根据数据反馈持续优化设计方案。 任职要求： 1、平面设计、视觉传达、美术等专业专科及以上学历，具备扎实的美术功底和设计理论知识。 2、有2年以上国内电商平台设计经验，熟悉电商平台的设计规范与操作流程；熟练使用PS、Illustrator、DW等设计软件； 3、具有男女服饰、内衣、户外服饰、家居服等服饰类目的设计经验优先；擅长静物产品图片精修； 4、具备敏锐的市场洞察力与用户思维，优秀的审美能力、创新能力强，责任心强。