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T恤设计师
1-1.8万元/月
服装设计师3-5年大专现场办公五险周末单休CorelDRAWCDRPS服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣
国内女装品牌:b+ab 我们期待热爱女装行业、有想法、敢执行的你加入,与品牌共同成长! 福利待遇: 1、薪资结构:基础设计底薪10K~15K+ 提成 2、工作时间:9:00-18:00,周日休息 3、福利保障:五险、法定节假日、带薪年假、婚假/产假等、节日礼品福利、员工内购福利 岗位职责: 1、负责品牌 T 恤系列的原创图案设计,主打手绘插画、美式复古、软萌可爱风格,独立完成从创意到落地的全流程; 2、结合市场趋势,开发符合品牌调性的原创 IP、趣味元素、复古风印花,适配 T 恤前后幅、满印、小标等不同工艺; 3、跟进印花工艺落地,确保设计可生产、效果还原。 任职要求: 1、美术 / 设计相关专业,1 年以上服装图案设计经验,有电商服装 / 潮牌 T 恤设计经验优先 2、核心要求:精通手绘插画风格,能驾驭美式复古童趣、软萌治愈、小众可爱风,有同类风格作品集(必须) 3、熟练使用 PS/AI/Procreate 等设计软件,熟悉 T 恤印花工艺(胶印、水印、烫画等) 4、审美在线,对潮流趋势敏感,能独立产出原创设计,拒绝抄袭
服装/纺织设计经验不限大专服装女装男装
有意向者请先完善个人简历及作品集再提交申请。 该岗位享受双休!双休!双休!提供食宿,每周设有幸福班车直达虎门高铁站。 ⼯作职责: 1、依据公司每季产品主题与风格,进行款式收集,并按要求完成当季产品研发任务; 2、根据所设计款式的具体需求,完成打样前的资料准备工作,如面辅料配置、制板单制作等; 3、负责样衣版型、样式及进度的跟进与把控; 任职要求: 1、具备2年以上服装开发相关经验,拥有全品类开发经历; 2、对面辅料、图案及工艺有深入了解,能结合专业知识开展服装设计; 3、关注时尚动态,具备敏锐的流行趋势洞察力,并能将其融入设计中; 4、具备一定的搭配技巧与良好的审美素养。
服装/纺织设计3-5年本科现场办公品牌女装周末单休服装设计师设计初稿千金风五险潮流趋势调研
【寻找时尚灵魂,共绘梦想霓裳】 在这个色彩斑斓的创意世界里,我们期待一位以针线为笔、布料为纸,描绘现实与幻想交融之美的服装设计师! 职位亮点: 创意无界:你的每一份灵感都将点燃潮流的火种。我们崇尚突破常规的构想,拒绝千篇一律,只青睐别具一格的设计表达。 匠心独运:从手稿到成衣,每一个环节都承载着你对美学的执着追求。配备优质面料资源与专业工艺支持,助力设计构想完整落地。 团队力量:融入一个热爱时尚、富有激情的创作集体,在思维碰撞中激发更多灵感火花。我们坚信,协作能让创意走得更远。 成长空间:提供个性化职业发展路径,以及与国内外优秀设计人才交流学习的机会,让你的专业能力持续进阶,闪耀行业舞台。 我们需要你: 具备敏锐的时尚感知力,既能捕捉流行脉搏,也敢于打破框架,形成独特的设计语言。 熟练掌握服装设计相关软件及手绘表现技法,能清晰准确地将创意转化为视觉呈现。 熟悉各类面料特性,拥有扎实的版型控制经验,确保设计方案顺利实现。 富有责任感与团队意识,能在高效紧凑的工作节奏中保持创造力与执行力的平衡。 加入我们,一起: 突破时尚的边界,把灵感化作可触摸的艺术之美。 定义新潮流,做时代审美的引领者。 在每一次创作中发现自我,走向卓越。 应聘方式: 请随沟通附上个人作品集(包含设计理念说明)及简历,让我们共同开启这段关于美的旅程! 期待与你在时尚的舞台上,携手绽放最璀璨的光芒!
服装/纺织设计5-10年大专男装亚马逊PS周末双休AI制定工艺文件面料辅料采买T恤/卫衣衬衫潮流趋势调研服装生产过程管理五险一金带薪假期年终奖现场办公服装设计初稿女装家居服
【岗位职责】 1、负责平台男女装热销产品的开发与分析,结合线上线下的新品拓展方式,熟练运用数据分析工具,掌握跨境电商新品运作模式,并对所开发产品的市场表现承担责任; 2、开展市场调研工作,把握欧美地区流行趋势,跟踪竞品动向,深入分析用户需求,合理规划定价策略,保障产品利润空间与品质稳定; 3、持续追踪海外市场的时尚潮流与热点变化,完成产品立项前的调研任务,挖掘产品核心优势,优化商品图文展示内容,规避知识产权风险,助力团队达成销售指标; 4、定期走访市场,探索新型面辅料及版型设计方案,提升产品创新力; 5、与销售前端保持高效协作,及时掌握市场需求信息,主导适销产品开发流程,推动设计、文案、摄影、制版及上架等环节顺利推进; 6、周期性整理销售数据与库存状况,制定优化策略,提升单品销量与库存流转效率。 【任职要求】 1、大专及以上学历,服装设计类相关专业背景,具备1年以上跨境电商平台同品类产品开发经验,有成功打造爆款案例者优先考虑; 2、了解欧美区域消费者的购物习惯与偏好,对产品定位和市场细分具有基本判断能力; 3、熟悉服装产业链各环节运作流程,掌握一定的服装结构与设计原理; 4、拥有良好的跨部门沟通能力和组织协调能力,能适应快节奏的工作环境; 5、具备同行业工作经验,拥有稳定供应商资源者优先录用。
服装花型设计师
5000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年本科男装现场办公周末单休包吃服装女装外套房补T恤/卫衣衬衫
00后办公氛围,工作轻松有活力。 负责跨境电商平台服装图案设计,风格以潮流款、ins风为主。 专注图案绘制类工作,需具备良好的审美能力。 熟练掌握PS、AI或CDR其中一款设计软件。 需提供个人作品集,符合条件者将主动联系沟通。 请提前了解公司地址信息,确认匹配后再投递,谢谢配合。
服装/纺织设计3-5年本科服装女装
岗位职责: 1、通过消费者与市场调研,提炼核心要素并融入品牌基因,形成系统化的设计方案。 2、独立承担系列产品开发,主导每季款图设计、面辅料组合、印绣花设计、水洗效果及版型调整等环节。 3、协同支持公司时装秀、展会、订货会等市场推广活动,提供设计端专业配合。 任职要求: 1、本科及以上学历,服装设计或相关专业背景。 2、具备3年以上服装设计工作经验,专注于女装时尚领域。 3、热爱时尚产业,对流行趋势、色彩运用及年轻消费群体喜好具有敏锐洞察力。 4、对女装时尚设计方向具备高度感知能力。 5、熟悉服装制作工艺,掌握常用面辅料特性及应用。 6、具备较强的抗压能力与良好的沟通协作能力。
服装/纺织品设计
5000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年本科FHAutoCADAI面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研服装生产过程管理CDR现场办公服装设计初稿月休四天打板与样衣制作
岗位职责: 1、主导服装与纺织品的设计研发工作,确保设计方案契合品牌调性及流行趋势; 2、全程参与设计开发流程,涵盖创意构思、款型绘制、面料甄选及配色方案制定; 3、协同团队开展市场调研,洞察用户需求,为产品设计提供数据支持与方向指引; 4、监督样衣制作环节,保障设计理念在实物中精准落地; 5、配合参与商品拍摄及营销推广的视觉策划,强化品牌识别度与审美表达。 任职要求: 1、热爱服装与纺织设计领域,拥有出色的时尚感知力与原创设计能力; 2、精通常用设计工具,如Adobe Illustrator、Photoshop等,能高效输出设计图稿; 3、具备良好沟通技巧与团队协作意识,可顺畅推进跨职能协作; 4、熟悉市场动态,善于分析消费行为与心理特征; 5、持续关注新型材料与制作工艺的发展,乐于在设计中融入创新元素。
服装/纺织设计5-10年大专周末双休加班费制定工艺文件车补内衣/泳衣潮流趋势调研五险一金年终奖带薪假期现场办公买手服装打板与样衣制作
【快加入我们吧,您将拥有】 1、薪资架构:固定薪资+绩效+项目奖+年终奖 2、上班时间:双休&7.5小时/天(09:30-18:30,午休1.5小时) 3、法定节假日、六险一金、商业险、年度体检等; 4、各种津贴:交通补、通讯补、餐补、生日礼金、礼金等; 5、福利配置:每日早餐、下午茶(周二&周四)、部门月度团聚(聚餐、电影、周边游等); 6、晋升通道:专员-组长-主管-经理-总监-合伙人。 岗位职责: 1.结合公司战略与市场趋势,规划下一季度产品开发方向并提出专业建议,发布新品设计指引。(开发品类:内衣、内裤、家居服、保暖、户外等) 2.编制年度产品开发方案,明确系列主题、款式构成、结构细节、数量规划及风格定位等内容。 3.收集并研究国内外内衣及时尚领域的流行资讯,涵盖色彩、图案、面料与款型,并将有效信息融入产品设计中。 4.设计符合品牌调性的系列产品,独立完成每季内衣、内裤、家居服、保暖及其他小类产品的设计方案与图稿输出。 5.制定并落实产品研发年度预算,合理管控开发投入与成本支出。 6.协同供应链资源,开展价格协商,拓展优质新供应渠道。 任职资格: 1.大专及以上学历,服装设计或相关专业优先。 2.具备至少三年文胸、内裤、家居服、保暖类产品开发设计经验,有五年以上大型或中型服装企业同岗经历者优先考虑。 3.精通服装特别是贴身衣物的面辅料特性及生产工艺,具备创意设计能力与整体风格把控力。 4.能够解读国内外中高端内衣品牌的流行趋势与元素应用。 5.掌握服装设计原理与人体工学知识,熟练操作相关设计软件工具。 6.沟通协调能力强,工作条理清晰,责任心高,具备良好的团队协作意识。 7.工作投入度高,能适应高强度节奏,保持积极心态,抗压性强,思维活跃富有创新性。
服装设计帮手
5000-7000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限现场办公周末单休服装女装制定工艺文件裙装
大码女装设计助理需穿版 工作内容: 1、负责每日新款拍摄工作 2、整理每日新款资料及成本数据 3、核对设计师物料并对接板房 4、按需求搜集相关图片素材 5、管理展厅及样衣陈列 6、处理快递收发与退货事宜 7、完成公司交办的其他任务 形象良好,具备试版能力,可穿大码女装者优先录用
服装烫工师傅
8000-11000元/月
服装纺织人员6-10人月结
职位内容: 1.负责服装成品的整烫工作,确保服装平整、无皱。 2.按照工艺要求和质量标准进行整烫操作,保证整烫质量。 3.负责整烫设备的维护和保养,确保设备正常运行。 4.与生产团队协作,按时完成整烫任务,确保生产流程的顺畅。 5.遵守安全生产规程,确保生产安全。 任职要求: 1.熟悉服装整烫流程和技巧,能够独立完成整烫工作。 2.具备良好的色彩辨别能力,确保整烫后服装颜色一致性。 3.能够熟练操作整烫设备,对设备进行基本的维护和故障排除。 4.工作细心、认真负责,具备良好的团队合作精神。 5.能够适应快节奏的工作环境,具备一定的抗压能力。 面试地点:广州市白云区石夏路96号龙泉楼九楼MKS 上班时间:08:30-18:30,中午12:00-13:30休息,月休4天。
海南东方黄流月底左右需要会打混泥土会绑钢筋的四个人,最好是铁木泥都会做的需要五个做私人房手艺好的联系
砼工钢筋绑扎
黄流月底左右需要会打混泥土会绑钢筋的四个人,最好是铁木泥都会做的需要五个做私人房手艺好的联系
东方
5月9日 23:07拨打电话
销售专员
1-1.1万元/月
销售专员年终奖6-10人经验不限学历不限直销较多外勤按单提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售目标 2. 拓展新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率 3.参与行业展会、地推活动及线上营销推广,扩大品牌影响力 4. 收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与市场动态 5.配合团队完成销售数据分析、合同签订及售后协同工作 任职要求: 1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备市场推广相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,有销售意识与学习意愿即可 4.具备基础办公软件操作能力,能适应灵活工作安排 5.诚信踏实,目标感强,有团队协作精神
行政内勤
3000-5000元/月
物业内勤1-3年学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心 3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助保险1-2人月结
在线直接报名,可以获得优先入职。 招聘:长短期,实习生均可,工资7644-8624长白班包吃住。18-40岁均可报名。 优势: 1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间。 一、工作内容: 主要从事贴标签、扫日期码、包装、封口,质检等简单手工工作。恒温车间(22度),冬暖夏凉,工作简单轻松,一看就会,学历不限,经历不限。 二、薪资待遇: 1、长短期,实习生均可:综合工资294-308天(,人走账清,也可发现金) 2、长期工:月综合7500-8500,管吃住(另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金) 三、工作时间:每天工作8-10个小时,月休四天,可调休或者连休。 四、吃住待遇: 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃,吃饱为止); 2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶! 3、公司免费提供标准化宿舍楼,配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(2-4人间),朋友一起的可分配到一起 工作地址:安徽合肥 温馨提示: 当前报名人数较多,请直接拨打电话报名,或投递简历。本公司工作员会及时联系您,面试当天就可安排住宿!
海南东方招建筑木工,包基础,层高3.8左右,楼层地平面积算,500平左右,
60-70元/平
建筑木工6-10人
东方市招建筑木工,包基础,层高3.8左右,楼层地平面积算,500平左右,付70%
东方
5月9日 19:58拨打电话
培训工艺师品检工
二、招聘糖果工艺师3人,年满 18 周岁及以上,身心健康,(无经验有培训) 要求:做事细心有耐心、工作严谨负责,服从安排调配,注重产品质量,对自己有一定要求。 工作时间:早8:30—12:00,下午13:00—17:40,上六休一。 薪资待遇:月薪3500~6000元,每日底薪100元,计件结算、多劳多得,另有餐补8元/天。 咨询时间:每天上午9点至下午5点,其余时间不接听电话,请勿打扰。中德产业园69-301
郑州
5月9日 22:40拨打电话
设计助理品检工
针织厂T恤世家<奇尔斯丹>招聘: 1. 品质部Qc1名.男女不限,45岁以下。 2.车间车缝组长1名,男女不限。 3.男女装设计各 1 名,男女不限。 4,设计助理2名,男女不限,应界服装毕业生或一定经验者均可。 5,服装跟单员 1 名,有 2 年以上相关工作经验。 以上职位待遇面议,公司包食宿,入职购买社保,欢迎参观入职。 地址:沙溪兴工路73号(T恤世家) 联系电话: 刘先生
中山
5月9日 20:58拨打电话
服装设计师5-10年大专
工作内容: 1. 研发进度管控:主导制定年度、季度、月度设计研发进度表,明确各环节时间节点、责任分工及交付标准,全程跟踪进度执行情况,及时排查卡顿问题、调整优化计划,确保研发工作有序推进、按时落地,杜绝延误情况发生。 2. 设计与企划统筹:结合品牌定位、参与完成产品开发企划,深度参与设计全过程,审核设计方案、效果图及纸样,把控设计风格、版型细节与产品调性,确保设计符合企划要求与品牌调性。 3. 核心实操执行:精准把控服装版型、面料质感、工艺细节及上身效果,结合穿着体验与市场需求提出优化建议;牵头组织审版会,协调相关人员完成样衣评审、修改迭代,确定最终可量产款式,保障样衣质量与设计还原度。 4. 跨部门协同:协同设计部推进设计落地,协调生产部解决量产过程中的版型、工艺难题,确保设计方案具备可生产性;联动市场部收集市场反馈、竞品动态及流行趋势,将市场需求转化为研发方向,优化产品设计与开发策略。 5. 产品质量与成本把控:在研发阶段审核面料选材与工艺复杂度,平衡设计效果与生产成本,确保产品在预算范围内完成,保障毛利率目标;把控样衣及大货生产的版型、工艺、面料一致性,规避量产风险,提升产品竞争力。 6. 团队与流程管理:负责设计研发团队的日常管理、任务分配及专业赋能,提升团队整体创意与执行能力;建立并优化设计研发流程、审版标准及工艺规范,提升研发效率与产品一致性。 7. 市场与趋势洞察:定期开展市场调研,跟踪流行趋势、竞品动态及消费者需求变化,为决策提供数据支撑;季中跟踪产品动销情况,快速调整补单与追款策略,季末完成研发复盘,沉淀优化经验。 任职要求 1、懂设计、5 年以上服装、户外、运动品牌相关设计研发工作经验 2、具备优秀的跨部门沟通协调能力,能高效联动设计、生产、市场等 3、精通设计研发全流程,能精准把控版型、面料、工艺及上身效果;具备扎实的产品企划能力,能独立完成从概念到成衣的全流程企划落地。
服装设计师1-3年大专
岗位职责 1. 设计开发端跟进:产品开发进度跟进,成本初步核算,把控开发环节的成本与时效节点。 2. 订货会阶段:负责订货会阶段各类资料、表格的整理与制作,完成精准核价工作,保障订货会各项筹备工作有序推进。 3. 大货生产管控:大货生产阶段,跟进面辅料下单进度,实时跟踪大货生产进度与产品品质,确保生产环节顺畅,保障货品按时按质交付。 任职要求 1. 经验要求:服装商品、生产跟进工作经验者优先 2. 能力素养:工作积极向上、主动负责,具备极强的团队协作意识,做事细心严谨,具备良好的沟通协调能力与数据整理能力,接受应工作需求的出差。 工作地点:昆山花桥(上海地铁11号线兆丰路站),可提供宿舍
品牌视觉设计师
6000-8000元/月
服装/纺织设计3-5年本科广告设计包装设计PSAIAE排版设计
一、岗位职责1. 负责品牌日常视觉内容的创意与执行,涵盖包装设计(瓶装 / 罐装 / 礼盒)、宣传物料(海报、展架、宣传单页)及线上视觉素材(社交媒体配图、短视频封面、活动专题页)等,确保设计风格契合品牌调性,体现年轻、时尚的品牌形象; 2. 根据品牌营销节奏参与创意策划,输出符合实际消费场景(如聚会、露营、赛事、节日促销等)的视觉解决方案,支撑营销活动的顺利落地;协助完善品牌视觉系统建设,包括设计规范文档的维护更新、既有视觉资产的优化迭代,保障所有视觉输出的一致性与专业水准; 3. 跟进设计项目全流程进度,与市场、销售、生产等内部部门及外部协作单位保持高效沟通,确保设计方案准确实施,及时处理执行过程中出现的视觉相关问题; 4. 持续关注行业设计潮流、竞品视觉策略及用户审美趋势,为品牌视觉升级提供有效建议,助力提升品牌的视觉识别度与消费者记忆度。 二、任职要求 1. 学历背景:美术类院校相关专业本科及以上学历(视觉传达、平面设计、品牌设计等方向优先),具备扎实的设计理论基础与美术素养; 2. 工作经验:三年以上品牌设计工作经验,有快消品、食品饮料或酒饮行业背景者优先,能够独立完成常规视觉任务及小型设计项目; 3. 专业能力:精通 PS、AI、CDR 等主流设计工具,具备出色的创意表现力、色彩把控力与版式规划能力,能准确理解品牌需求并转化为高质量视觉成果; 4. 职业素养:具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力,注重细节、追求效率,可按时交付高品质设计产出;具备团队合作精神,乐于接受建议,积极进取; 5. 附加要求:须提交个人作品集(需包含品牌视觉、包装设计或宣传物料等相关案例),作品集应充分展现个人设计思维与专业水平。
女装设计专员
6000-9000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限女装童装家纺Adobe PhotoshopAdobe Illustrator
岗位内容: 1. 负责服装、纺织品或相关产品的设计与开发工作,涵盖样板设计、图案创作等内容。 2. 运用Photoshop、Illustrator等设计软件完成原画绘制及样衣调整,并输出相应的工程文件。 3. 根据市场需求及客户反馈,持续优化设计方案并提升产品设计质量。 4. 依据设计规范与要求,协同供应商、采购等相关团队推进产品生产,及时解决生产过程中的设计相关问题。 任职要求: 1. 具备皮革、纺织品或服装设计类专业背景,拥有相关行业经验者优先考虑。 2. 熟悉常用设计软件操作,能高效完成图案的绘制与修改任务。 3. 具备良好的沟通协调能力,思维敏捷,适应团队协作环境。 4. 富有创新意识和学习动力,对时尚潮流具有较强的感知能力和理解力。
服装设计帮手
5000-7000元/月
服装/纺织设计1-3年本科五险一金包住现场办公设计初稿女装大小周面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研打板与样衣制作
岗位职责: 1. 协助设计师整合当季流行趋势,及时掌握市场前沿时尚动态; 2. 根据不同产品主题与风格需求,配合完成款式搜集、开发及设计工作; 3. 负责设计图稿的整理与工艺细节的完善处理; 4. 跟进并协调面料及辅料的选用与搭配; 5. 协助处理设计师日常相关事务性工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,毕业于专业服装院校; 2. 身高162cm以上,体型标准,适合中码试衣; 3. 具备一年以上女装品牌设计相关工作经验; 4. 具有扎实的手绘能力,具备良好的审美素养; 5. 熟练使用平面设计软件,如Photoshop、CorelDRAW等; 6. 条件优异的应届毕业生亦可考虑。
服装设计助理
5000-7000元/月
服装/纺织设计1年以下本科服装设计图案设计
岗位职责: 热爱女装设计,偏好中式风格的服装调性 依据设计师需求、手绘图稿或实物样品,绘制标准款式的图纸,用于制板下单; 负责各类面料小样的整理及归档登记工作; 配合每季创作主题,协助设计师搜集服装款式信息,前往市场调研并采集相关面辅料、配饰等素材; 熟练使用常用办公软件及CorelDRAW制图工具 岗位要求: 具有一年以上设计助理工作经验,了解中大面辅料市场情况; 认同公司品牌调性,熟悉服装开发流程及相关操作规范; 具备良好的理解力与学习能力,能够举一反三,善于归纳总结并发现关键问题
服装设计/设计助理
7000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年大专PSAutoCADAI外套制定工艺文件其他T恤/
招服装设计师与设计师助理五名 公司正在扩大规模,发展空间广阔,期待您的加入! 岗位职责: 1.结合市场动态及客户需求,开展新款式服装的设计与研发; 2.与团队密切配合,确保设计构思与成衣制作无缝衔接; 3.提供产品搭配方案,提升产品的丰富性与实穿性; 4.定期分析销售数据,为后续设计策略提供数据支持; 5.对接供应商,跟进生产进度,确保产品按时交付并达标。 任职要求: 1.具备较强的创意能力及对时尚潮流的准确把握; 2.能独立推进设计任务,具备一定的项目执行与管理经验; 3.拥有良好的沟通协调能力,善于与团队及外部协作方交流; 4.熟练使用Photoshop、Illustrator等相关设计工具; 5.熟悉服装搭配原则,并具备实际操作经验。 设计师与设计助理薪资6k-2w不等
服装/纺织设计1-3年学历不限复古女装 新中式
新中式女装设计师1名 岗位要求: 具备2年以上新中式女装设计工作经验,热爱国潮复古及时尚风格,精通旗袍款式开发 掌握市场流行动态,对面辅料性能有深入了解并能合理应用, 拥有良好审美素养,注重形象与时尚表达,热衷服饰搭配,具备新中式女装全品类的设计与开发实力
设计师
1-1.8万元/月
服装设计师本科
岗位职责: 1、根据所负责服装品牌风格定位 进行每一期的款式设计 组货 选款等工作 2、设计款式后进行款式的搭配工作 3、需要下单的款式及时跟进版房 对接样衣的批复与修改 最终确定样衣版型和面辅料 4、对接订货会等相关事项 5、关注流行趋势 市场趋势 竞争品牌产品特性以及消费群体需求及时在选款工作上相应调整 6、做过意法市场和订货会的优先考虑。 任职资格: 1、性格外向活泼,愿意并善于与人沟通 2、相貌端正有亲和力 3、对数字敏感,记性较好 4、工作积极,有开拓精神 薪资待遇:底薪+提成+社保。 公司是个积极向上的大家庭,欢迎您的加入
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公周末双休服装女装五险
上班时间:早九晚六中午休息1小时双休需具备较强的责任意识 此岗位对身高体重有一定要求:身高158-165CM体重45-55kg气质形象良好 主要工作内容: 1、协助完成新款服装的试穿任务;配合服装设计师与版师开展试衣流程,提出穿着体验反馈及优化建议,保障服饰版型合体、穿着舒适; 2、熟练使用Excel等办公软件,具备良好的电脑操作能力,可快速处理各类日常办公文档; 3、负责数据报表的整理与制作,严谨完成文件归档及采购相关事务性工作; 4、全面负责样品的流程管控,包括样品接收与返还,确保各环节流转记录完整清晰; 5、牵头开展招聘相关工作,推动团队人才引进,助力组织持续发展; 6、积极协同上级,及时高效完成各项临时交办任务。
服装/纺织设计1-3年大专饰品PS周末双休AutoCADAI超长14-15天带薪年假CorelDRAW潮流趋势调研五险一金带薪假期年终奖现场办公服装入职缴纳六险一金设计初稿
【岗位职责】 1. 负责公司丝巾产品的创意设计、开发及优化,确保设计风格契合品牌调性与市场发展方向; 2. 结合市场需求与流行趋势,独立完成丝巾款式、图案及色彩的创新设计; 3. 参与丝巾工艺与面料的研究工作,从设计角度提供技术支持与改进方案; 4. 定期搜集与丝巾设计相关的灵感素材,涵盖传统艺术、现代艺术、自然元素、历史文化等领域,持续完善公司设计资料库,为产品创新积累资源; 5. 与生产团队密切配合,保障设计意图在生产环节准确落地,并协助处理相关技术问题; 6. 参与丝巾产品线的整体规划,为新品上市及市场推广提供设计支撑; 7. 关注市场反馈与用户评价,持续优化设计方案,提升产品竞争力。 【任职资格】 1. 大专及以上学历,艺术设计、纺织品设计等相关专业,年龄*******以内(具备丝巾设计经验者优先); 2. 热衷于丝巾设计工作,对时尚潮流与艺术审美具有敏锐感知力; 3. 拥有扎实的丝巾设计实践经验,熟悉生产工艺流程及常用材料特性; 4. 熟练操作Photoshop、Illustrator等主流设计软件; 5. 具备良好的沟通协调能力,能与生产、销售等多部门高效协作; 6. 创意思维活跃,审美能力突出,可独立完成设计任务并适应市场变化需求; 【工作时间】 上午:9:10-12:00 下午13:30-18:00 双休 【福利待遇】 薪资面谈!!!薪资面谈!!! 薪资面谈!!!(重要的事情说三遍) 入职缴纳六险一金、带薪培训、学习福利、工龄奖、法定节假日带薪休假、定期团建、丰厚奖金、公司分红、节日礼品、生日会、周年会、年会、超长15天左右带薪年假、国内外旅游等等。
童装设计帮手
4000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年本科设计师助理童装设计服装纺织欧美风格全职
结合市场流行趋势与品牌调性,开展服装选品并确定具体款式。 协同设计师完成设计图稿的绘制及相关细节的深化工作。
服装/纺织设计经验不限本科五险一金带薪假期年终奖现场办公周末双休服装加班费
双休,8:30-18:00、9:00-18:30两个班次,弹性上下班半小时 工作职责: 1、协助跨境电商亚马逊产品开发负责人进行市场情报与竞品动态的搜集及分析,挖掘具备销售潜力的新品方向 2、对接国内优质供应商资源,评估性价比,核算上架成本并把控新品质量风险 3、配合完成产品上架全流程工作,包括审核流程推进、产品图拍摄与平面设计需求对接、文案撰写与优化 4、跟踪产品上架进度,及时处理上架过程中的各类异常情况并反馈进展 5、监控已上架产品的销售表现,协助上级开展库存规划及供应商协作管理 6、协同运营团队应对产品销售中出现的突发问题,并参与客户咨询响应支持 7、协助开发主管持续关注平台竞品动向,对现有产品线的市场份额进行动态维护与优化 任职要求: 1. 本科及以上学历,服装类相关专业优先 2. 具备良好审美素养,能胜任较多定制化产品任务;沟通能力强,可与供应商深入细致交流,完成筛选与比对 3. 思维敏捷,有较强的自我驱动力和目标意识,对个人职业发展有清晰规划 4. 学习能力强,抗压能力佳,能在短时间内快速掌握岗位所需技能 5. 性格开朗,待人友善,具备良好的团队融入能力 6. 请将个人简历及作品集(PDF格式)发送至HR邮箱以供筛选 福利待遇: 1. 五险一金:依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金 2. 年度调薪:每年提供调薪评估机会,助力收入稳步提升 3. 晋升空间:晋升机制公开透明,支持员工在业务与管理双路径上发展 4. 培训机制:入职即配备专属导师,一对一指导帮助新人快速成长;针对不同发展阶段设置内部培训课程,提升人岗匹配度 5. 评优奖励:设立月度/季度/年度优秀评选,让高绩效者获得认可与激励 6. 带薪年假:服务满规定期限后享有相应天数带薪假期;年终双薪按实际入职时间比例发放年度奖金;年度旅游:公司每年组织全员免费外出旅游 7. 节日福利:在法定或重要节日为员工发放纪念礼品 8. 生日福利:为员工举办生日会或赠送生日礼物等形式多样的庆祝活动 9. 文化活动:定期举办丰富多彩的文娱活动,充实员工业余生活;设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外运动等兴趣社团开展活动,倡导工作与生活的平衡 上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,法定节假日按照国家规定执行
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