
安全环保主管
7千-1万/月
EHS工程师3-5年大专要求有EHS工程师经验制造业EHS经验
一、 招聘要求
1. 性别:不限(需具备应对高强度生产现场环境的能力,能够承担突发事件处置所需的体力与应急反应能力)。
2. 年龄区间: 28 - 45岁
3. 学历要求:大专及以上学历
4. 专业要求:安全工程、环境工程、消防工程、机械工程、工业工程、化工安全等理工类相关专业。
5. 工作经验:
① 具有3年以上制造业领域(钣金加工、机械制造、金属制品、汽车零部件等行业优先)专职安全管理岗位经历。
② 掌握钣金制造工艺流程及其主要安全风险点。
③ 具备工伤事故调查处理、应急演练策划实施、安全培训授课的实操经验。
二、 工作内容
1. 安全管理制度与体系的建立与完善
2. 生产现场安全巡查与监督执行
3. 安全风险识别、评估与管控措施落实
4. 组织开展安全教育培训活动
5. 应急预案编制及应急管理实施
6. 消防安全日常管理与检查
7. 危险废物合规化管理与监管
机械工艺工程师
7千-1万/月
工艺工程师PE3-5年大专
岗位职责:
1. 工艺规划与优化:主导工程机械产品全周期工艺流程设计与持续优化,制定加工、装配、焊接等关键工序的工艺方案,攻克生产过程中出现的核心技术难题。
2. 工艺文件管理:负责工艺卡、作业指导书等各类工艺文档的编制与更新,确保文件准确性和可执行性。
3. 新产品工艺支持:深度参与新产品的研发与试制过程,提供全流程工艺保障,识别并突破试制阶段的工艺瓶颈,助力新产品高效转产,有效控制试制投入与潜在风险。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械制造、焊接工程、工程机械等相关专业背景,具备扎实的理论知识体系。
2. 拥有3-5年在工程机械企业从事工艺工程师岗位的全职经历,熟悉产品核心制造工艺,具备工艺设计、流程优化及现场管理能力,有实际工艺改善项目经验者优先考虑。
3. 专业技能:
4. 精通机械加工、装配、焊接等主要工艺环节,能够独立完成各类工艺文件的编写与修订工作。
5. 具备出色的工艺问题诊断与解决能力,有具体且可验证的工艺提升成果者优先。
6. 熟练操作CAD等制图工具,能准确解读复杂结构图纸,熟悉工艺仿真软件及ERP系统者优先。
IE高级工程师
1.2-2.2万/月
工业工程师IE5-10年本科团队管理经验新产品导入(NPI)经验Layout经验半导体经验仪器仪表经验要求有工业工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
【岗位职责】
1. 负责生产流程优化与效率提升,分析并改进制造过程中的瓶颈问题。
2. 参与自动化设备设计与工艺流程的规划,提出合理化建议以提高生产效率。
3. 协助制定标准化作业流程,推动精益生产管理。
4. 收集和分析生产数据,为管理层提供决策支持。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,工业工程、机械工程或相关专业优先。
2. 具备良好的逻辑思维能力和数据分析能力。
3. 有自动化设备生产流程优化经验,愿意学习和接受新事物。
4. 具备良好的沟通协调能力,能与多部门协作完成任务。
工艺工程师
7-9千/月
工艺工程师PE5-10年大专五金经验不需要出差工艺设计UG流程管控AutoCAD压力设备经验技术改进机械加工制造经验专用机械经验装配/总装经验
岗位职责:
1. 编制产品相关的工艺文档,如SOP、CP、PFMEA等;
2. 负责新产品导入阶段的工艺验证与实施;
3. 设计产品所需的工装夹具,并进行工具优化与日常管理;
4. 优化生产过程中的工艺流程,规划产品工艺路径;
5. 组织并执行产品生产工艺相关的培训工作。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械类或相关专业毕业;
2. 具备2年以上设备工艺或自动化领域工作经验(有氧舱行业经验者可适度放宽学历条件),具有非标设备装配背景者优先考虑;
3. 熟悉机加工、钣金加工、电气安装、线束制作等相关工艺流程;
4. 能熟练操作万用表、电烙铁、游标卡尺等常用工具;
5. 熟练掌握SW、UG、CAD等二维及三维设计软件(掌握一种三维和一种二维软件即可);
6. 具备独立完成整套产品工艺文件及加工图纸编制的能力。
此岗位为单休
工资周结株洲普工月入6k-不卡面试
5-7千/月
车间普工6-10人周结
招聘要求
男女不限,18-45岁,月5500‑6500 元,首月工资周结,入职享有合计 2300 元入职奖励
上班时间:8-8,月休 4 天
车间环境
恒温高自动化车间,无重体力劳动,车间干净整洁
装卸工1-2人日结
圆通快递芦淞仓需要2人,上班时间:03:00-08:00样子卸车18/小时其他岗位:17/小时工资日结!上班地点:株洲市芦淞区唐人神边上(平凡产业园)。有能来的嘛?。
高薪普工 周结可预支工资 不卡面试
6-7千/月
车间普工保险加班补贴五险包住
薪资:6K-7k 缴纳五险 入职享奖励
年龄:白班190/天,晚班230/天 男女不限 身体健康
工作内容:车间操作 恒温车间 环境干净 轻松上班
有机蔬菜导购3000-4000
3-4千/月
导购3-5人月结全职
中心广场株百有机蔬菜导购3000-4000
招聘要求:
1、年龄18-50岁,,之前有导购相关工作经验会做推销与试吃(个别蔬菜是可生吃的)
2、要求会骑电动车,1个大店+两个社区生鲜小店模式
薪酬福利:底薪3000+提成+月休3-4天
车间普工包吃包住6-10人月结经验不限
1,年龄18-45岁以内
2,薪资待遇:白班190元/天,晚班230元/天,综合6000-6500。
另入职即可享有2300元入职奖励。
3,恒温车间、高自动化车间、无重体力劳动、车间干净整洁
EHS工程师5-10年本科要求有EHS工程师经验化工行业EHS经验注册安全工程师证书
【岗位职责】
1. 贯彻落实公司EHS管理体系,组织编写EHS管理目标、责任制、管理措施、应急救援预案等安全生产标准化文件,支撑公司EHS体系内外审及稽查工作。
2. 如遇突发事件和重大隐患,协助组织指挥,对事件的调查取证并提出处理意见,输出事故总结报告,防范类似安全事故的重复发生。
3. 组织和实施内部员工的安全管理培训,包括生产、人员、环境等各方面的安全管理。
4. 负责现有安全团队的人员管理,以及完成领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历优先,化学或安全工程专业背景优先。
2. 8年及以上化工生产、环保科技或再生资源行业EHS管理工作经验,兼具新工厂项目建设现场管理、生产管理或质量管理经验者优先,有丰富的处置紧急异常情况的经验。
3. 熟悉国家相关的EHS标准和法规,持有国家注册安全工程师或同等证书。
4. 具备较好的沟通、协调能力,原则性强,责任心强有担当,抗压能力强,有较强的团队领导力。
EHS工程师
1.5-2.5万/月
EHS工程师5-10年本科制造业电子厂EHS经验要求有EHS工程师经验注册安全工程师证书
【岗位职责】
1. 根据国家法律法规要求,对环境、健康、安全相关制度进行制定与修订,并监督执行;
2. 统筹推动集团各厂区EHS相关专项工作落地;
3. 监督环境、健康、安全隐患排查和治理情况;
4. 制定接触职业危害职工“三岗体检”计划及实施;
5. 熟悉EHS相关法律法规制度,开展符合性评价并提出改善意见及建议;
6. 配合完成政府安监、环保、卫监、消防、市监等部门的监察;
7. 安
项目安全工程师(电子洁净)
1.2-1.8万/月
EHS工程师5-10年大专要求有EHS工程师经验注册安全工程师证书
【岗位职责】
1. 贯彻实施公司安全管理体系,组织项目安全文件的编写,负责安全预案、项目风险源的识别及改进方案的编制,项目安全教育培训、交底,并对安全案合规性、完整性负责;
2. 在项目经理的领导下,贯彻实施项目全员安全生产责任制,负责现场安全文明施工,及清洁包日常管理;
3. 主持每日施工晨会,并进行安全宣讲,组织安全检查、安全教育、安全活动和特种作业人员培训和考核;
4. 根据公司现行安全制度的要求对施工现场进行安全监督管理、检查、指导,并做好安全检查记录;对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚,并及时责令整改;
5. 正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告,定期提出安全生产的情况分析报告的意见;
6. 处理一般性的安全事故,具有应对现场突发事件的能力;
7. 上级安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 统招大专及以上学历,安全工程相关专业;熟悉国家各项安全法律法规,熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序,能够提前识别及时发现安全隐患并给予纠正,熟悉掌握建筑施工生产过程及安全防护消防、临电等相关安全规章、标准和日常安全管理,有高度的责任心;
2. 5-8年及以上半导体、集成电路、液晶面板等厂房相关安全管理施工经验,具有一定的协调、组织和沟通能力;
3. 洁净及机电专项工程项目造价大于5000万以上业绩不少于5个;
4. 年龄:28-36岁,能够适应长期随项目(国内)出差;
5. 逻辑思维清晰,沟通表达能力良好;
6. 同等条件下有注册证、工程师证书者优先考虑。
EHS技术员
8千-1.2万/月
EHS工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 协助EHS工程师落实厂务EHS制度,负责日常安全、环境、职业健康相关基础工作的落地。
2. 参与风险隐患排查,及时记录异常情况并上报EHS工程师,配合完成隐患整改跟踪。
3. 协助EHS工程师开展应急演练,参与新员工EHS岗前培训的基础内容讲解,整理培训记录。
4. 协助完成危险化学品的出入库登记、存储环境检查,配合开展厂区环境监测,整理监测数据台账。
5. 负责EHS相关文件、记录的整理归档,确保资料的完整性。
EHS工程师
1-1.5万/月
EHS工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 主导编制厂务EHS制度,负责日常安全、环境、职业健康相关基础工作的落地。
2. 带领团队参与风险隐患排查,及时记录异常情况并完成隐患整改跟踪。
3. 主导应急演练,组织新员工EHS岗前培训。
4. 带领团队完成危险化学品的出入库登记、存储环境检查,开展厂区环境监测,整理监测数据台账。
5. 具备编制EHS相关文件的记录、归档管理要求,指导团队完成项目资料。
工艺工程师PE3-5年大专装配工艺钣金工艺焊接工艺
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造或相关专业;
2、3年以上相关领域工作经验,具备空调技术及工艺经验者优先;
3、具备较强的沟通表达能力,良好的统筹协调与问题解决能力,抗压性强,执行力佳。
岗位职责:
1、负责机组量产阶段的工艺导入与持续优化,保障产品质量与成本目标达成。
2、主导生产过程中工艺问题的分析与改善(如提升良率、优化工装等),制定有效对策并推进实施。
3、编制各类工艺文档(如sop、PFMEA、控制计划等),组织生产团队培训并监督执行情况。
4、参与新项目试制过程,评估工艺实现可行性,提出可制造性设计改进建议。
SolidWorks制图员
5千-1万/月
机械制图员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责机械零部件的三维建模与工程图纸绘制;
2. 根据设计需求使用SolidWorks完成产品结构设计及出图;
3. 参与产品设计过程中的方案讨论与技术优化;
4. 配合生产部门进行图纸技术交底及相关文件整理;
5. 对现有产品图纸进行维护与版本更新管理。
【岗位要求】
1. 具备熟练操作SolidWorks软件进行机械设计的能力;
2. 掌握机械制图国家标准,能独立完成零件图、装配图及BOM表;
3. 熟悉常用办公软件进行技术文档处理;
4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,能有效对接生产与设计环节;
5. 有较强的责任心和细致的工作态度,能承担一定的工作压力。
IE助理工程师
6-9千/月
工业工程师IE1-3年大专
岗位职责:
1、编制组装结构类产品的标准化作业指导文件。
2、制定并维护产品MES系统中的工艺流程路径。
3、负责生产文件的管理、打印、归档、受控发放及回收工作。
4、设计产品铭牌、合格证、SN码、发货标签等文档模板。
5、跟踪并闭环处理新产品试制阶段的问题。
任职要求:
1、大专及以上学历
2、具备两年以上相关领域工作经验
电泳工艺工程师
1-1.5万/月
工艺工程师3-5年大专不需要出差涂装经验电镀经验阳极氧化经验钣金经验表面处理工艺经验化学工艺
岗位要求:
1. 涂装或化工机械等相关专业;懂磷化、哇烷工艺。
2. 熟悉汽车涂装/电泳工艺和性能。
3.熟练制定涂装/电泳工艺标准/作业指导书。
4. 电泳工艺改进、降本。
5. 具有良好的沟通协调及管理能力;5年以上电泳工艺管理。
主要岗位职责:
1.根据公司产品技术及质量要求,合理排定电泳工艺及相关参数;
2.负责编制新品电泳工艺标准书的制定,协调新品开发全过程的各类技术及质量问题;
3.跟踪电泳各相关性能测试;电泳问题的整改跟踪;
4. 负责公司电泳线的现场及人员管理。
钣金设计师
5-8千/月
钣金工程师保险社保1-2人月结全职
岗位职责
1.负责钣金产品的结构设计、图纸绘制(3D建模、2D工程图)及展开计算。
2.根据客户需求或产品规格,完成BOM表建立、工艺文件编制及技术资料归档。
3.跟进产品试制与生产过程,处理折弯、焊接、冲压等环节的工艺技术问题。
4.参与成本核算、结构优化及新材料/新工艺的评估与应用。
5.与生产、采购、质检等部门协作,确保设计方案可制造、可落地。
任职要求
1.专业学历:大专及以上学历,机械设计、机电一体化、材料成型等相关专业优先。
2.工作经验:2~5年钣金设计经验,有净化设备设计经验者优先。
3.软件技能:熟练使用SolidWorks、AutoCAD等软件。
4.工艺与材料:熟悉钣金加工全流程(激光切割、冲压、折弯、焊接、喷涂等)。
5.核心能力:能独立完成结构设计,具备成本控制意识与问题解决能力。
6.综合素质:责任心强,善于沟通协作。
设计师
5-6千/月
机械设计工程师经验不限高中
岗位职责:
1.使用AutoCAD、SolidWorks等软件精准绘制与修改机械零部件及工装夹具的2D/3D图纸
2. 结合金属加工工艺特性,合理标注公差、表面粗糙度及技术要求,优化结构可制造性
3. 与生产、工艺、采购等部门高效协同,及时响应现场图纸问题并提供技术支持
4.参与图纸标准化建设及项目资料归档管理,确保技术文件完整规范
5.按项目节点高质量交付制图任务,持续提升绘图效率与规范性
任职要求:
1. 机械工程、材料成型、工业设计等相关专业优先,学历不限
2. 熟练掌握AutoCAD/SolidWorks,有金属加工类图纸经验者优先
3. 工作细致负责,具备良好的跨部门沟通与团队协作能力
4. 接受应届毕业生及转岗人员,公司提供系统带教与成长通道
5.认同企业价值观,服从工作安排,愿与公司长期共同发展
福利待遇:
1、月薪5k-7k,优秀者工资面议。
2、工作时间8:30-17:30,单休,法定假期。
3、五险,包中餐,不定期团建。
绘图员
5-7千/月
机械制图员1-3年大专现场办公机械制图工业制图AutoCAD月休四天五险有CAD绘图经验/技能
【岗位职责】
1. 使用AutoCAD、SolidWorks等软件精准绘制与修改机械零部件及工装夹具的2D/3D图纸。
2. 结合金属加工工艺特性,合理标注公差、表面粗糙度及技术要求,优化结构可制造性。
3. 与生产、工艺、采购等部门高效协同,及时响应现场图纸问题并提供技术支持。
4. 参与图纸标准化建设及项目资料归档管理,确保技术文件完整规范。
5. 按项目节点高质量交付制图任务,持续提升绘图效率与规范性。
【岗位要求】
1. 机械工程、材料成型、工业设计等相关专业优先,学历不限。
2. 熟练掌握AutoCAD/SolidWorks,有金属加工类图纸经验者优先。
3. 工作细致负责,具备良好的跨部门沟通与团队协作能力。
4. 认同企业价值观,服从工作安排,愿与公司长期共同发展。
【福利待遇】
1. 月薪5k-6k,优秀者工资面议。
2. 工作时间8:30-17:30,单休,法定假期。
3. 五险,包中餐,节日福利、不定期团建。
高级磨抛工艺应用工程师
1-1.5万/月
工艺工程师PE3-5年本科陶瓷经验UG玻璃经验半导体经验塑料经验需要出差机械加工制造经验专用机械经验有色金属经验
【岗位职责】
1. 工艺开发与验证
1.1 负责金属/玻璃/陶瓷/蓝宝石/半导体/塑料材质零件(手表、手机、智能眼镜等)的3D研磨抛光工艺开发与验证,包括打磨路径、压力控制、耗材选择、节拍评估等;
1.2 根据客户产品外观与功能要求,输出工艺方案及工艺验证报告,为设备方案设计提供依据;
1.3 基于工艺痛点,对现有研磨抛光工艺和设备进行优化,持续提升一次良率和稳定性。
2. 样机调试与交付
2.1 负责样机阶段的工艺调试与参数固化,主导试产验证,协同电控、软件等团队解决研磨抛光一致性和稳定性问题;
2.2 作为首台机项目负责人之一,负责客户现场安装、调试与工艺导入,推动设备通过FAT/SAT/量产验收;
2.3 编写设备操作规范、工艺SOP,对售后团队和客户现场工程师进行技能培训和技术支持。
【岗位要求】
1. 三年以上3C行业金属/玻璃/陶瓷/蓝宝石/半导体/塑料材质零件3D研磨抛光工艺设备开发或调试经验;
2. 熟悉至少一种主流打磨抛光工艺设备(打磨机器人、数控打磨机、力控打磨系统等)的结构和控制逻辑;
3. 熟练使用UG,3D机械设计软件等2D软件以及数控编程软件;
4. 熟悉研磨抛光工艺原理,了解不同材料(不锈钢、铝合金、玻璃、半导体,工程塑料等)的表面特性及耗材匹配;
5. 具备现场调试与问题分析能力,能独立推动良率提升、节拍优化及客户投诉问题的闭环;
6. 具备良好的文档编写能力,能输出设备方案、工艺方案、调试报告及标准化SOP;
7. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;逻辑清晰,动手能力强,具备持续学习和技术钻研的意愿;
8. 结果导向,抗压能力强,能适应阶段性出差和客户现场工作。
工艺工程师PE3-5年本科装配工艺
岗位职责:
1. 工艺标准开发:识别焊接、装配、测试等工艺环节在生产过程中潜在的失效风险,制定有效的管控措施;参与工艺文档的编制工作,主导PFC、PFMEA、CP、SOP等文件的输出;负责生产管理系统(如MES、SAP等)中工艺数据的维护与更新
2. 新项目导入:参与新产品及新工艺的研发过程,承担产品可制造性评估及量产导入支持;主导量产前关键工艺参数的DOE验证工作,包括焊接、涂胶、拧紧等核心工序,保障产品实现稳定批产
3. 制造成本改善:通过优化工序人力配置、组织技能训练提升作业效率,消除人力浪费,推动人工成本持续降低;聚焦单台质量成本指标,联合质量团队开展不良原因分析,推进工艺优化以减少缺陷发生
4. 制程良率提升:对制造过程中的DPU、一次下线合格率、最终合格率等指标进行系统分析,运用鱼骨图、FMEA等方法定位根本原因,推动问题闭环解决
5. 体系建设:依据集团及公司管理规范,搭建并完善工艺管理体系,确保工艺流程标准化、规范化运行
岗位要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验,其中至少2年从事动力电池工艺相关工作;具有国内排名前十的动力电池企业PACK工艺经历者优先考虑
2. 熟悉PACK/Module制造与装配流程,掌握焊接、涂胶、拧紧、测试等关键工艺技术;熟练操作Office办公软件、minitab、CAD等工程工具,具备较强的现场问题分析与解决能力
3. 具备良好的创业精神和抗压能力,能适应快节奏的工作环境
机械研发主管
8千-1.3万/月
机械工程师5-10年本科自动化机械经验团队管理经验研发机电一体化AutoCADCREO整机设计经验SolidWorks机电设备经验中级工程师有机械工程师经验培训
岗位职责:
1. 根据年度规划推进产品研发与试制工作的组织实施。
2. 负责核对并审定产品开发各阶段的技术文档及图纸资料。
3. 组织编制与审查产品标准、试验规范及出厂检验规范。
4. 解决研发试制过程中出现的各项技术难题。
5. 统筹本部门研发人员的任务分配、培训实施及绩效评估。
6. 推动部门管理制度的健全与工作流程的持续优化。
7. 承担专利申请及科研项目申报所需技术材料的撰写工作。
8. 对技术文件、图纸的保密性负责,确保技术规程内容准确无误。
9. 落实研发试制环节的安全管理与6S执行,定期排查并消除安全隐患。
任职要求:
入职年龄:32岁以上
1. 机械设计制造及其自动化、机械制造工艺与装备、机械工程、机电一体化等相关专业本科及以上学历
2. 具备8年以上工作经验,有研发团队管理及项目主导经验
3. 持有中级工程师或以上职称
专业技能:
1. 专业技术扎实,能够有效指导团队成员达成既定目标。
2. 熟练运用设计软件完成3D与2D绘图,掌握机械CAD图纸相关规范。
3. 精通机械原理,了解精密机械零部件结构设计,熟悉冲压与机加工艺流程。
4. 具备较强的沟通协调能力与资源统筹整合能力。
熟悉ISO9000和TS16949质量管理体系。
岗位福利:
工作时间:8:30-17:30
福利:五险、食宿、全勤奖、工龄奖、带薪年假、生日礼金、节日福利、咖啡等。
工艺设计高级工程师(装配方向)
1.2-2万/月
工艺工程师PE3-5年大专新能源汽车总装工艺
岗位职责:
1、依据研发提供的图纸和技术标准,编制并维护装配生产所需的过程流程、FMEA、控制计划、标准作业指导书及设备需求文件;
2、负责装配专用夹具的设计,参与工装验收确认,并编制工装维护保养的相关要求;
3、针对机加产品及装配现场出现的工艺与质量问题进行处理,制定改进措施并更新至工艺文件;
4、负责产品标准工时的制定与更新,就设计、图纸等相关问题与研发部门沟通反馈;
5、解决加工现场的工艺及质量问题,形成闭环改进方案并纳入工艺文档管理。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械设计及自动化相关专业优先考虑;
2、具备IATF16949质量体系知识,有汽车行业工作经验者优先;
3、掌握SPC在机加工过程中的应用,熟练操作CAD/UG或Solidworks等设计软件;
4、具备良好的沟通能力,富有团队协作精神。
IE工程师
1.3-2.6万/月
工业工程师IE5-10年本科精益生产生产流程优化产线布局设计汽车制造工艺规划
工作职责
1. 运用IE七大手法及精益生产工具,识别生产流程中的瓶颈环节,制定并实施效率优化方案。
2. 优化生产线布局与工位配置,实现产线节拍平衡,缩短制造周期并减少在制品积压。
3. 搭建生产效率、工时定额等核心指标体系,依托数据驱动现场持续改善。
4. 参与新车型导入阶段的工艺策划,编制标准作业指导文件(SOP)并协助现场落地执行。
5. 推进5S管理与防错机制在现场的应用,强化生产环境的标准化与安全管控。
任职要求
1. 工业工程、机械工程等相关专业本科及以上学历,具备扎实的工业工程理论功底。
2. 具备2年以上制造业IE实战经验,有汽车整车或零部件生产背景者优先考虑。
3. 熟悉精益生产、六西格玛等改善方法论,可独立主导流程优化或降本增效项目。
4. 熟练操作CAD、IE专用软件(如Process Simulate)及数据分析工具(Excel/Python)。
5. 具备较强的跨部门协作能力与现场应变能力,能够高效解决产线突发问题。
PE工艺工程师助理
4-7千/月
工艺工程师PE经验不限大专
【岗位职责】
1. 编写、修改车间各工序作业文件、工艺卡,整理产品图纸、用料清单,妥善保管所有技术资料。
2. 每天巡查裁线、压接、焊线、组装、测试整条生产线,发现生产不良问题,找出原因并整改。
3. 在生产现场识别费时费力的工位,自主构思、设计、改装工装治具,用夹具简化操作步骤,提高产量、减少浪费;新产品上线按需定做专用工装。
4. 跟进新产品打样和小批量试生产,记录生产问题,优化组装步骤。
5. 统计每天产能、不良率、耗材数据,制作报表,通过改进工艺、改良夹具持续降低成本、提高效率。
6. 监督工人按标准作业,给新员工讲解操作方法,纠正违规操作。
7. 配合生产、质检部门处理生产异常、客户退货整改等各类工艺问题。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机电一体化、机械、电气相关专业应届毕业生,无线束行业经验亦可,公司提供手把手培训。
2. 能看懂机械图纸,会使用基础电脑表格,会CAD画图者优先,不会可以慢慢学。
3. 懂基础机械常识,爱动手琢磨夹具,愿意往独立设计、改造工装方向长期发展。
4. 能长期在车间上班,踏实肯干,爱钻研,能找出生产上难操作、效率低的问题。
5. 沟通能力正常,执行力好,愿意跟着公司规划成长,后期独立负责工艺和工装改造。
公司定向培养,前期有人带教线束生产和夹具改装,循序渐进,后期独立全权负责工艺与工装设计改良。
初级工艺工程师(机械)
7千-1万/月
工艺工程师PE经验不限大专
六天制、提供吃住、购买五险一金
【岗位职责】
1. 总装图拆分为零件图、焊接拆分图、下料清单和BOM
2. 标注焊接符号、焊脚尺寸及下料尺寸,输出准确的生产图纸
3. 对接设计和生产部门,反馈图纸问题并跟进处理
4. 协助建立拆图标准与BOM模板,推动拆图流程规范化
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,2年以上机械拆图或机械设计经验
2. 精通SolidWorks及AutoCAD(硬性要求)
3. 能熟练看懂总装图、焊接图,熟悉机械制图标准
4. 对焊接、机加工艺有一定的了解
5. 工作细致严谨,责任心强
主任工艺工程师
1.2-1.8万/月
工艺工程师PE5-10年本科工艺设计新品导入(NPI)冷加工工艺
一、岗位职责
1、开展公司现有工艺体系的评估与分析,推动设备升级改造及工艺优化实施;
2、负责新工艺方案的规划制定与工艺文件的编制工作;
3、对产品及工艺相关技术资料、文档进行审核与审批;
4、统筹管理工艺技术团队。
二、岗位要求
1)具备机械类相关专业本科及以上学历;
2)拥有五年以上机械制造领域机加工艺或技术岗位工作经验,精通机械产品生产工艺、制造流程及数控设备应用,具备良好的沟通协调能力和执行能力;
三、工作时间与福利:
1)福利待遇:五险一金、年终奖金+年终物资发放、食宿补贴、六大节日礼金、免费通勤班车(长沙至湘潭线路)、工龄工资、定期团建与员工旅游、完善的培训机制与晋升空间;
2)工作时间:实行单双轮休制度,每日工作7.5小时;
3)工作地点:湖南省湘潭市九华工业园保税路口 湖南山水节能
热工艺师
9千-1.4万/月
工艺工程师PE5-10年大专五金经验不需要出差UG模具经验能源/化工/环保经验AutoCAD机械加工制造经验专用机械经验有色金属经验热处理工艺
一、岗位职责
1. 负责铸造生产现场工艺、技术、质量管理工作。
二、任职要求
1. 年龄30-50岁,大专以上学历,专业机械或铸造类。
2. 五年以上铸造企业工艺、技术管理工作经验,熟悉铸铁、铸钢、不锈钢、有色铸造工艺技术。
三、其他
1. 福利:五险一金、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、良好的培训及晋升通道。
2. 工作时间:单双休,7.5H工作制。
3. 工作地址:湖南省湘潭市九华工业园保税路口。
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