一、 招聘要求 1. 性别：不限（需具备应对高强度生产现场环境的能力，能够承担突发事件处置所需的体力与应急反应能力）。 2. 年龄区间： 28 - 45岁 3. 学历要求：大专及以上学历 4. 专业要求：安全工程、环境工程、消防工程、机械工程、工业工程、化工安全等理工类相关专业。 5. 工作经验： ①　具有3年以上制造业领域（钣金加工、机械制造、金属制品、汽车零部件等行业优先）专职安全管理岗位经历。 ②　掌握钣金制造工艺流程及其主要安全风险点。 ③　具备工伤事故调查处理、应急演练策划实施、安全培训授课的实操经验。 二、 工作内容 1. 安全管理制度与体系的建立与完善 2. 生产现场安全巡查与监督执行 3. 安全风险识别、评估与管控措施落实 4. 组织开展安全教育培训活动 5. 应急预案编制及应急管理实施 6. 消防安全日常管理与检查 7. 危险废物合规化管理与监管

任职要求： 1. 熟练掌握PTFE（含改性PTFE）涂层的完整工艺流程，涵盖前处理（脱脂、酸洗、喷砂）、喷涂及高温固化烧结等核心环节，能够准确把控各工序关键参数（如温度、时间、pH值、膜厚）对涂层最终性能（附着力、耐腐蚀性、厚度、孔隙率）的作用机制。 2. 熟知PTFE材料、底漆以及填料（如玻璃纤维、二硫化钼）等涂料的理化特性，掌握其配比调节、存储条件及使用前处理规范。 3. 一般需具备3-5年或以上在防腐涂层、特种功能涂层、不粘涂层或复合型涂料相关领域的实际工作经验。 4. 具有化工设备、厨房用具、医疗器材、阀门泵类等应用PTFE涂层行业的从业背景者优先考虑；具备独立主导新工艺研发或完成重大工艺改进项目经历者更受青睐。 岗位职责： 1. 负责PTFE涂层产线的工艺设计、参数调优及标准化体系建设。 2. 深入生产现场指导作业人员操作，及时排除生产过程中出现的技术障碍与涂层缺陷问题。 3. 编写并持续更新工艺操作规程（SOP）、作业指导书等技术文档。 4. 协同开展不合格品的成因分析，并参与制定纠正与预防措施方案。 5. 组织实施对生产人员的工艺理论知识与实操技能的培训工作。 6. 可兼职

岗位内容 1、承担部门所属项目工艺方案的设计与审查工作； 2、负责部门项目工艺相关事务：技术方案编制、招标投标文件制作、技术沟通及现场支持等； 3、指导并协调处理项目设计阶段、现场调试及售后环节中的工艺技术问题； 4、参与部门产品工艺改进、工艺标准制定等相关工作； 5、参与产品技术革新、研发推进及知识产权申报事务； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求 1、掌握精炼工艺流程，具备良好的数据处理与分析能力； 2、熟悉生产工艺，能针对工艺过程控制与质量管控提出有效优化建议； 3、对钢铁类产品的选型、安装及使用环境有较深入的专业理解； 4、具备较强的责任意识，适应出差，拥有良好的沟通与组织协调能力； 5、本科及以上学历，工艺类相关专业背景； 6、具有钢厂工作经验的精炼工程师或精炼主任（熟悉LF或AOD炉者）优先录用； 7、具备信息化建设项目经验者予以优先考虑；

一、岗位职责： 1、承担外协机械加工的核价工作，包括油漆或喷塑面积的核算，确保数据及时准确； 2、编制机械加工工艺流程卡，涵盖关键零部件及通用零部件的机械加工工序卡； 3、制定标准产品的标准化机械加工工艺流程； 4、参与研究院相关项目及产品工艺方案的评审工作； 5、对下发图纸进行工艺性与可行性审查； 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、统招本科及以上学历，机械类相关专业背景； 2、五年以上机械加工领域工作经验（具备数控机床调机或编程能力者优先），熟悉车、铣、磨、电火花、线切割、镗、铆、焊、下料、热处理、表面处理等加工工艺； 3、熟练掌握Cad、Solidworks、office等常用办公软件； 4、工作态度认真严谨，具备良好的沟通协作能力、团队意识强，富有责任心和创新思维，服从工作安排。 职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、股票期权、弹性工作、项目奖金、公司重点项目

职责描述： 1. 结合部门实际需求制定工作目标，并规划实施路径，分阶段开展监督、检查与过程管控。 2. 组织开展计算团队的技术培训与指导，推动技术升级，激发团队创新变革意识。 3. 主导生产工业工艺相关技术文档的编制，落实复盘验证机制，持续优化执行方案。 4. 组织实施新产品工艺交付的工业测试工作，整理并制定标准化、精细化的工艺参数作业规范。 5. 针对生产工艺流程漏洞及产品质量问题进行深入分析，提供基于科学依据的数据支持结论。 6. 按要求完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工艺学、工业工程、统筹学等相关专业优先 2. 具备3年以上工业工程师、工艺工程师、IE工程师岗位经验，或2-3年制造型企业IE实操经历 3. 有食品快消品行业工作经验者优先 4. 具备良好的沟通协调能力，执行能力强 5. 熟练使用Office办公软件，包括Word、Excel、Outlook、PPT等

1、依据客户提供的图纸进行深化设计，转化为适用于公司内部生产的工艺图纸； 2、承担钣金类项目图纸的展开与拆分工作，设计钣金加工工艺流程，合理编排生产工序，为生产团队提供技术支持与现场指导，并编制相应的作业指导文件； 3、负责产品BOM清单的编制，构建并维护钣金产品相关数据库； 4、参与工业机械设备及非标定制类产品的结构设计； 5、跟踪项目执行进度，实施质量异常整改，开展工艺技术指导与员工培训； 6、完成上级交办的其他工作任务； 7、熟练操作CAD、SolidWorks、PROE/UG或Rhino等至少一种三维设计软件； 8、具备识图能力，能准确理解钣金类柜体产品的三视图； 9、熟悉激光切割、刨槽、折弯、焊接、打磨等钣金加工工艺的基本要求与流程； 10、具有3年以上钣金工程工作经验，大专及以上学历，机械相关专业毕业，熟悉各类机箱、机柜的设计与制造流程，能够独立绘制展开图，精通常用绘图软件的操作。

1、负责产线布局设计、物流路径优化、生产节拍设定及线平衡提升等工作，每月输出不少于2项IE改善方案或合理化建议。 2、开展生产线运行状态诊断，深入分析问题根因并提出有效改进措施，推进研制类作业优化、铝模加工线效率提升、铝箔换轴换辊效率改善、自动化产线提质增效等重点项目落地实施。 3、深入生产现场开展持续改善活动，每月为生产单位提供不少于4项可执行的IE改善提案或解决方案。 4、推动精益生产工具应用普及，每月组织不少于2次精益理念或方法工具培训，并制定配套行动计划，确保培训内容100%转化为实际应用。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械工程、机电一体化等相关专业背景。 2、具备3年以上独立主导关键精益项目经验，熟悉从问题诊断、方案策划到实施推广及成果固化全过程管理，具备可验证的效率提升或成本节约成果。 3、熟练掌握并应用价值流图析、标准化作业、快速换型、产线平衡、损失分析等工业工程工具，有效提升作业效率、优化设备利用率、降低运营成本。 4、具备较强的自我驱动力，善于学习钻研，能在压力环境下持续推进项目进展，拥有良好的沟通协调能力，能与设备、生产、工艺等多部门高效协作，推动改善举措落地执行。

一、职责目标： 1. 组织构建以提升竞争力为核心的精益生产管理体系，并配套完善相关业务流程 2. 主导精益生产的全面实施，持续识别并消除各类浪费，推动人员、设备、物料及固定资产等资源运作效率的不断提升 3. 推动生产计划与物流体系优化、工厂布局与产线设计改进、产线平衡及关键工序瓶颈突破 4. 建立问题导向的改善项目机制，通过计划执行、过程跟踪、成果评估等环节，牵引各职能协同解决生产中的核心制约因素，助力效率提升与产能目标实现 二、任职能力： 1. 工业工程或机械工程等相关专业本科及以上学历，掌握精益生产理论体系及数字化管理工具，具备8年以上制造企业精益生产团队管理经验，有汽车、工程机械等离散制造业背景者优先 2. 熟练运用各类精益工具，精通工厂布局优化与物流系统规划，擅长瓶颈工序诊断与改善方案落地，具备较强的项目推进能力及跨部门沟通协调能力 关键素质：作风正派，目标感强，具备良好的抗压性与执行力，能够胜任制造现场管理工作

岗位职责： 1、依据客户方案与具体需求，完成产品结构设计； 2、承担钣金整机的图纸拆解、零件展开、工艺处理、工艺文件编制及优化改进； 3、参与制定并完善钣金工序的工时定额及相关标准化工作； 4、整理钣金加工工艺知识体系，开展激光切割、折弯、焊接等设备的技术培训与现场指导； 5、配合客户进行工艺技术交流与对接。 任职资格： 1、具备电力系统分支箱、隔离开关箱等箱体设计经验者优先考虑； 2、三年以上相同岗位钣金工艺工作经验者优先； 3、读图能力强，掌握机械加工基本流程； 4、熟练使用CAD及至少一种三维设计软件； 5、能够熟练操作Office办公软件； 6、性格沉稳、工作细致，具备良好的责任意识。 薪资福利： 月薪：7000-10000元/月； 试用期：1-3个月，业绩达标可申请提前转正； 保险：商业意外险，社保五险； 工作时间：夏季8:00--12:00，13:30--17:30； 食堂：公司免费提供午餐、晚餐，标准三菜一汤； 住宿：公司免费提供住宿，四人间，宿舍内配备热水器、空调、独立卫生间、洗漱台； 福利：法定节假日+节日福利+团建活动等； 培训指导：入职培训+技术指导+错误案例现场分析会等，帮助快速适应； 晋升机制：可晋升至结构件工艺工程师、数控工程师等技术岗位，表现优异者可向管理岗位发展，公司重视人才培养与发展。 有电力柜相关设计经验者优先 另招聘学徒3名，机械设计专业优先

岗位职责： 1. 安全与环保管理体系搭建与运维 体系建设：贯彻执行国家及中国航天科工集团关于安全生产、环境保护、职业健康的方针政策，建立并持续优化公司EHS管理体系（涵盖在建工程、运营水厂、实验室等全场景）。 目标管控：制定公司年度安全、质量、环境目标指标，并分解至各项目部、运营水厂及职能部门，实施监督考核。 合规性管理：确保公司运营符合《安全生产法》、《水污染防治法》及地方环保监管要求。 2. 全过程安全监管（侧重水务工程与运营） 施工安全：重点管控深基坑、有限空间作业、临时用电、设备吊装等水务工程高风险环节，组织危大工程专项方案评审及现场核查。 运营安全：负责各污水处理厂（站）的消防安全、危化品（如化验室药剂、次氯酸钠等）、有限空间作业（如井下清淤）、用电安全的监管。 应急管理：组织编制《生产安全事故应急预案》，定期开展有限空间中毒窒息、溺水、防汛等专项应急演练。 3. 质量管理与创优 工程质量：建立从设备采购、土建施工到安装调试的全链条质量管控体系，严控隐蔽工程、防渗漏、设备运行效率等关键节点。 运营水质：监督各运营项目进出水水质指标（COD、氨氮、总磷、总氮等），确保100%达标排放，防止环保处罚风险。 质量改进： 组织质量月活动，对渗漏、水质波动、设备故障率高等典型问题开展QC小组活动或质量攻关。 4. 内部审计、培训与文化 监督检查：组织实施月度/季度安全质量大检查，下发整改通知书，建立隐患台账并闭环管理，对重大隐患实行“一票否决”。 安全培训：组织全员安全三级教育、特种作业人员持证上岗培训，推进“安全生产月”活动。 事故处理：主导安全事故、质量事故的调查、分析、责任认定及整改，编写事故报告，落实“四不放过”原则。 5. 对外协调与迎检 对接上级单位的安全质量考核。 接待各级政府（应急管理局、环保局、住建局、质监站）的监督检查，确保检查顺利通过并维护公司形象。 任职要求： 1. 基本条件 学历：本科及以上，安全工程、环境工程、给排水、工程管理等相关专业。 2. 专业资质 必备：（1）具备国家注册安全工程师执业资格，持有国家注册安全工程师（建筑施工安全）证书。（2）有高级职称。 加分/优先： 熟悉ISO三体系（ISO 9001/14001/45001）并具有内审员资格者优先。 3. 工作经验 行业背景：8年以上工程或运营类企业安全质量管理工作经验，其中至少5年水务行业（市政污水/工业废水处理/环保工程）同岗位或类似岗位经验。 实战经历： 熟悉水务工程（如污水处理厂站建设）的高风险管控点（有限空间作业、深基坑等）。 有处理环保督查迎检、运营水质异常应急处理、工伤事故处理的实际案例经验。 具备从0到1搭建或系统性重构EHS体系与质量体系的能力。 4. 能力素质 原则性强：敢抓敢管，面对工期压力能坚守安全质量红线。 风险敏锐度高：善于在施工现场或运营报表中识别潜在的安全与质量隐患。 沟通协调能力：能有效对接政府监管部门、甲方、施工分包方及内部各部门。 办公技能：熟练使用各类安全管理软件/台账系统，能主导编写高质量的整改报告与汇报材料。 5. 其他 能适应频繁出差（全国各项目部、运营站点）。 无安全、质量责任事故不良记录。 福利待遇：周末双休、五险一金（购买在长沙）、年终奖、免费体检、带薪年假、三节福利、生日礼物等。 具体薪资面议。

新厂新能源常州包吃包住，320一天+入职奖3000元年龄18-55岁不限经验不要文化学历 屏幕下方【免费聊】详细咨询

株洲田心田林路烧烤店招烤工一位工价6500到7000，月休2天，要求能吃苦耐劳，手机党勿扰，电话

桥西区红旗大街聚香斋招聘服务员或服务生一名，有工作经验者优先，需长期合作。待遇好，环境好，老板好。工资面议。联系电话，请于下午以后拨打。

红旗大街新石北路招聘凉菜中工一名。薪资约6000元，每月公休四天。联系电话：。

招聘单位：株洲轩阳铝艺有限公司招聘岗位：带车安装师傅招聘人数：4名岗位要求：，50岁以下，身体健康，吃苦耐劳，无犯罪记录，做事认真负责，服从管理，自己带车；2.专门做铝扶手、栏杆上门安装，需要熟手。3.工资面议；联系电话:（周女士）

1、负责建立、维护并持续改进公司EHS管理，确保符合国家法律法规及行业标准； 2、组织日常现场安全巡查，识别危险源，排查隐患，并督促相关部门完成整改，形成闭环管理； 3、制定并实施年度EHS培训计划，包括新员工三级安全教育、特种作业人员培训及全员安全意识提升活动； 4、完善应急预案，组织应急演练，确保应急设施设备完好有效； 5、负责工伤事故及未遂事件的调查、分析、上报，撰写事故报告，并落实防范措施； 6、监督职业危害因素检测及员工职业健康体检工作，建立健全职业卫生档案； 7、监管“三废”（废水、废气、固废）的合规处置，确保排污许可证等环保手续齐全，达标排放； 8、 负责与安监、环保、消防、卫健等政府部门的日常沟通，落实相关要求，接待各类检查。 任职要求： 1、大专及以上学历、 安全工程、环境工程或相关理工科专业优先，当过兵的应届生优先； 2、5年以上生产制造业EHS管理工作经验； 3、必须持有注册安全工程师证书（或其他相关证书：安全管理员证等）； 4、熟悉《安全生产法》、《环境保护法》、《职业病防治法》等法律法规；熟练使用Office办公软件； 5、具备极强的责任心及原则性，敢于对违章行为说“不”； 6、具备良好的沟通协调能力，能推动各部门落实安全措施； 7、具备较强的抗压能力及突发事件应对能力。

1.0 主要职责 - 落实公司环境、安全与职业健康管理相关的具体工作，组织或参与生产过程中EHS风险的辨识与管控、隐患排查治理，并监督整改措施执行，提出优化EHS管理的可行性建议； - 参与公司EHS管理体系的建立、推行及日常维护，执行体系中各项具体工作任务； - 参与编制公司EHS相关管理制度、操作规范及应急预案，识别适用的EHS法律法规要求，并推动其在公司各项活动中的贯彻与监督实施； - 组织开展公司新建项目EHS相关审批手续的办理工作，如环保“三同时”、职业卫生“三同时”等事项的申报与落实； - 参与公司新工艺、新设备的验收环节，提出EHS方面的专业意见和合规要求； - 针对公司承包商及供应商的作业活动，提出相应的EHS管理标准与控制要求； - 参与公司各类EHS事故的调查处理，协助分析事故原因，制定预防措施，并跟踪措施落地情况； - 办理员工工伤认定申请及伤残等级评定相关事务； - 负责对公司危险化学品及危险废物的使用、储存与处置进行监督管理； - 对接政府安全、环保、职业健康等相关监管机构，协调落实政府部门的各项要求，确保公司合规运营； - 严格遵守公司信息安全管理制度，履行保密义务，不泄露公司信息，保障信息资料的安全性； - 参与公司ESG体系建设，积极配合并完成ESG相关工作的支持与执行任务； - 根据工作需要，完成上级领导临时交办的其他工作任务。

岗位内容： 1. 完善公司安全环保生产管理体系及作业规范； 2. 组织实施日常安全生产巡检，排查并落实隐患整改； 3. 负责现场5S执行情况的监督与检查； 4. 推进员工EHS标准培训与宣传，确保各岗位明确自身职责。 任职要求： 1. 具备两年以上相关工作经验； 2. 掌握EHS管理基本理念，了解相关法律法规及行业标准； 3. 熟练使用MS Office办公软件，尤其擅长Excel； 4. 具备撰写条理清晰、语言简明的报告和文档的能力； 5. 具有较强的沟通协调与组织能力，能与各级员工顺畅协作。

1. 定期巡查事业部安全生产情况，及时发现并消除生产安全事故隐患，提出优化安全生产管理的合理化建议； 2. 参与编制事业部安全生产管理制度、操作规范及生产安全事故应急救援预案； 3. 组织开展事业部安全生产教育培训，如实记录培训实施情况； 4. 按规定流程办理各类作业许可手续； 5. 组织或参与本单位应急救援演练与处置； 6. 制止和纠正违章指挥、强令冒险作业以及违反操作规程的行为； 7. 推动落实事业部安全生产整改措施； 8. 负责组织事业部环保工作的管理与监督； 9. 负责事业部环保设施运行的检查与监管工作； 10. 开展环境保护宣传与教育，组织实施员工环保知识培训； 11. 建立环保设施运行台账，做好环保资料的归档、统计工作，完善环境保护档案体系； 12. 核查危险废物管理台账，参与危险废物事故的应急处置； 13. 监督劳动防护用品的配备、使用及管理工作； 14. 认同公司核心价值观，严格执行本岗位安全生产责任制； 15. 监督消防设施的运行状态，确保其正常有效； 16. 负责参与或组织安全事故的抢险救援、调查分析、资料建档工作，协助相关单位制定纠正与预防措施，并对责任人提出处理建议，严格落实“四不放过”原则进行事故处理； 17. 完成主管领导交办的其他工作任务。

一、核心职责跟进国家及湖北省EHS相关法规（如《安全生产管理方面的法律法规》《湖北省生态环境保护条例》《危险化学品安全管理条例》），保障研发、生产、仓储环节（含高分子材料、化工助剂）依法依规运行，防范合规风险； 主导ISO14001与OHSAS18001体系实施，统筹废水、废气及危险废物的全过程管理，编制监测计划，巡查处理设施运行状况，规范危废转移联单管理； 辨识生产与研发过程中的职业健康危害因素（如化学毒物、粉尘等），组织实施有害因素检测、员工职业健康体检，建立并维护个人健康档案，监督符合GB标准的劳动防护用品采购与发放； 制定安全生产管理制度（涵盖动火作业、危化品存储等关键环节），定期巡检车间、实验室及危化品仓库，排查反应釜、压力容器等设备安全隐患，并推动闭环整改； 策划并开展EHS培训及应急演练（包括火灾、危化品泄漏等场景，每年不少于4次），参与事故调查分析，提出并落实改进与预防措施； 对接省应急管理厅、生态环境局等监管部门，配合完成监督检查与数据报送工作，推进节能减排项目落地，组织安全月、环保周等活动，促进EHS文化建设。 二、任职要求 本科及以上学历，安全工程、环境工程、化学工程等相关专业背景，具备材料类行业（如高分子合成、涂料制造）生产工艺知识者优先； 3年以上制造业EHS工作经验，其中至少1年在化工或材料领域，有EHS体系建立、危化品管控或环保整治项目经历者更佳； 持有《注册安全工程师》资格证书，具备环境影响评价工程师或危化品安全管理人员资质者优先考虑； 熟悉国家及湖北省EHS法律法规，掌握JSA/HAZOP等风险评估方法，能独立编制突发环境事件应急预案，熟练运用Office软件撰写各类EHS文件； 责任心强，作风严谨，具备良好的跨部门沟通协调能力，能够承受压力应对突发事件和监管审查，具有团队合作精神。

岗位职责: 1. 汇总销售预估与订单信息，解析产品BOM构成、制程路径及标准工时资料； 2. 搭建产能测算模型，按月开展实际产能与需求产能的差距评估； 3. 主导新建产线的规划设计，完成不少于3次车间布局优化与工艺流程升级项目； 4. 利用仿真工具实施产能模拟，制定覆盖3至5年的中长期产线发展方案； 5. 按季度提交产能利用分析报告，定位制约环节并提出针对性改进措施。 任职资格: 1. 本科及以上学历，工业工程、机械工程或自动化等相关专业； 2. 拥有3年以上制造行业IE工作经验，曾独立主导至少2个全新产线从规划到落地建设项目； 3. 熟练掌握产能建模与产线平衡分析方法，能熟练运用AutoCAD完成生产线布局设计； 4. 熟悉精益生产相关工具（如价值流图、OEE分析、标准化作业等IE技术）； 5. 具备优秀的跨部门协作能力，可有效推进产能提升项目的实施与执行。

岗位职责: 1、配合新机型开发与试制，承担电机类新产品总装工艺的设计及试做验证工作（包括齿轮泵、电摩电机、冷媒泵等）。 2、负责工艺文件的编制、修订与管理，及时处理生产现场的技术问题。 3、开展工装夹具的设计优化与持续改进。 4、主导新物料导入，制定原材料检验规范，实施质量监督及数据统计分析。 5、推进制程品质管控与异常改善，建立成品检测标准，组织质检人员培训指导。 任职要求: 1、学历：本科及以上，机电一体化、机械电子、自动化等相关专业。 2、经验：具备1年以上电机生产工艺相关工作经验者优先。 3、熟练操作CAD、ProE或Solidworks等设计工具；精通Word、Excel或WPS等办公软件；了解电机品质标准，掌握SPC、六西格玛等质量管理方法，能运用Minitab等数据分析软件。 4、素质：工作主动，具备较强抗压能力，适应高负荷、快节奏的工作环境。 5、性格：乐观向上，勤奋好学，具有良好的团队合作意识和沟通协调能力。 6、其他：身体健康，自律性高，作息规律，无不良嗜好。

岗位职责: 1、依据生产计划，科学调配生产资源，以最低成本保障客户需求的实现； 2、协同研发推进产品设计优化，确保新产品转入量产阶段符合可制造性规范； 3、持续改进生产流程，提高产线平衡水平，有效控制制造成本； 4、主导所辖项目精益生产的落地执行与改善活动的推进； 5、跟进并指导生产作业过程，及时处理与工程相关的各类现场问题； 6、编制SOP等工艺技术文件，建立效率标准，并监控效率目标的达成。 任职要求: 1、大专及以上学历，工业工程或相关工科专业背景； 2、具有2年以上电子行业IE岗位工作经验； 3、熟悉精益生产体系，掌握IE相关专业工具的应用； 4、具备良好的抗压能力，能够积极配合工作调度； 5、有大型电子制造企业从业经历者优先考虑； 6、具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识。

了解cad，cae，cam 软件。 熟练CAD和SolidWorks机械制图软件。并且应用该两款软件，设计过10个不同的类型的机械零件和至少1款成熟投放市场的产品。 有2年机械加工生产设计经验。

岗位职责： 负责航空发动机及无人机燃油、滑油与冷却系统的设计工作，涵盖航空燃油箱、滑油箱等关键部件； 任职要求： 1. 能源与动力、流体机械工程等相关专业，硕士及以上学历，具有3年以上航空航天领域工作经验； 2. 具备良好的力学与数学基础，掌握基本的计算分析能力； 3. 熟练使用CATIA软件及相关结构强度、流体仿真分析工具。

岗位职责: 1、编制组装结构类产品的标准化作业指导文件。 2、制定并维护产品MES系统中的工艺流程路径。 3、负责生产文件的管理、打印、归档、受控发放及回收工作。 4、设计产品铭牌、合格证、SN码、发货标签等文档模板。 5、跟踪并闭环处理新产品试制阶段的问题。 任职要求: 1、大专及以上学历 2、具备两年以上相关领域工作经验

岗位内容： 1. 对生产流程进行分析与持续优化，提升整体生产效率； 2. 负责生产设备、工具及工装夹具的设计与改进，保障产品质量并提高作业效率； 3. 开展生产数据的整理与分析，识别潜在问题并制定有效改善措施； 4. 与相关部门协同配合，确保生产任务按计划有序推进。 任职要求： 1. 工业工程或机械工程专业本科及以上学历； 2. 熟悉制造工艺流程及生产系统优化方法； 3. 具备CAD等设计软件的实际应用经验； 4. 具有良好的沟通协调能力及团队合作意识； 5. 具备3年以上相关领域工作经验。

【薪资待遇】 7000-12000元/月 + 年终奖金 + 五险 （试用期为1～3个月，试用期工资为正式工资的70%，根据实际表现可提前转正） 【工作内容】 1、熟练操作CAD、Inventor或SolidWorks等三维设计软件。 2、掌握机械加工、焊接等相关工艺，了解常用材料的特性与应用。 3、具备机械零部件的受力分析、强度校核及结构优化能力，能合理选型材料、标准件和外购件，实现成本控制与质量保障。 4、具备机械产品设计开发、加工工艺制定、整套图纸绘制及流程编制经验者优先考虑。 5、有水处理或除尘设备设计安装经历者优先，具备工程施工现场实践经验者更佳。 【任职要求】 中专及以上学历，机械工程或机电一体化相关专业，3年以上相关工作经验，年龄不限；服从管理安排，能适应短期出差；持有机械工程师职称或PMP认证者优先。 【工作时间】 8:00-17:30（其中12:00-13:30为午休时间），单休

岗位职责： 负责航空发动机及无人机燃油、滑油与冷却系统的设计工作，涵盖航空燃油箱、滑油箱等关键部件的开发与优化； 任职要求： 1.能源与动力、流体机械工程等相关专业硕士及以上学历，具备3年以上航空航天领域工作经验； 2.具备扎实的力学与数学基础，掌握基本的工程计算能力； 3.熟练使用CATIA软件以及相关结构强度、流体控制分析工具。

岗位职责: 1、统筹产品工艺设计团队在制造基地的协同作业，深入参与产线异常处置、产品跟线验证及各制程间的沟通协调，保障产品按时保质交付； 2、定期巡查各生产线，核查生产工艺路线与标准执行情况，发现问题及时纠正并反馈； 3、配合团队开展现场试验与工艺验证工作，完成相关数据整理与报告输出； 4、第一时间响应生产异常，赶赴现场收集信息并上报，参与问题分析并推动整改措施落地执行。 任职资格: 1、大专及以上学历，电力电子、自动化、机械设计等工科相关专业，具备3年以上PCBA生产工艺经验； 2、掌握PCBA及整机装配工艺流程，精通SMT、波峰焊等相关生产技术； 3、了解IPC等行业标准规范，熟悉常用电子工艺辅料特性及应用； 4、思路清晰，具备较强的沟通能力，良好的计划、组织与汇报能力。