岗位职责： 1、配合推进企业生产运营中的安全与环保事务，编制年度、月度安全环保管理工作计划； 2、牵头组织制定或更新安全环保责任制、安全生产管理制度、安全技术操作规范及环保管理规章，并监督落实执行情况； 3、定期开展员工安全培训与考核工作，组织实施新进厂员工、外协单位人员及外来访客的三级安全教育培训； 4、完善安全管理基础台账资料，确保内容完整、实用且符合规范化要求； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备三年以上相关领域工作经验； 2、掌握国家有关安全生产与环境保护的法律法规； 3、能熟练操作常用办公软件； 4、具有较强的责任意识、问题分析与处理能力，以及良好的沟通协调和团队协作素养； 5、年龄在30至40周岁之间。

岗位职责： 1、协助推进公司生产经营过程中的安全与环保管理工作，编制年度及月度安全环保生产工作计划； 2、牵头组织制定或修订安全生产责任制、安全生产管理制度、安全技术操作规程及环保管理制度，并监督落实执行情况； 3、定期开展员工安全培训与考核工作，组织实施新进厂员工、外协单位人员及外来访客的三级安全教育培训； 4、完善安全管理基础台账资料，确保内容完整、规范、实用； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具有三年以上相关岗位工作经历； 2、掌握国家有关安全与环保方面的法律法规； 3、能熟练操作各类常用办公软件； 4、具备较强的责任意识、问题分析与处理能力，以及良好的沟通协调能力和团队协作精神； 5、年龄30-40岁，无相关经验者勿扰，在职人员请勿投递。

1.编制与完善公司安全生产、环境保护相关的管理制度及技术规范； 2.组织开展综合性安全检查及专项检查，分析排查隐患，推动整改并组织验收； 3.制定年度与月度安全培训计划，监督实施过程，现场跟踪培训成效； 4.承担职业健康管理的日常事务； 5.推进安全标准化建设与双重预防体系的日常运行管理； 6.编制公司安全与环保类应急预案，应对各类突发事件，定期组织相关人员开展应急演练； 7.构建安环团队人才发展梯队，提升安全员专业技术水平； 8.参与安全环保相关会议，对周、月、季、年度安全工作进行专业评估，制定管理方案，监督整改措施落实，完成集团及公司交办的其他任务； 9.依据《外聘注册安全工程师培养计划》系统学习，熟悉公司管理制度、生产工艺流程及安全风险防控措施； 10.工伤事故处理：跟进医疗、理赔、申报、鉴定等环节，深入分析事故成因，制定预防对策，监督整改执行，持续降低事故发生频率； 11.引入先进的安全管理理念，结合实际制定适用的安全管理策略，并推动落地实施。

岗位职责： 1.负责企业EHS（环境、健康与安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2. 组织开展风险识别、隐患排查及事故调查，制定并落实整改措施 3.策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与合规操作能力 4.监督现场作业安全，确保符合国家法律法规及公司EHS标准 5. 编制EHS相关报表与报告，配合内外部审核及政府检查 任职要求： 1.具备EHS相关领域工作经验，熟悉ISO14001、ISO 45001等管理体系标准 2.熟悉国家及地方EHS法律法规，具备较强的风险预判与应急处置能力 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4.持有注册安全工程师、环境影响评价工程师等相关资格证书者优先 5. 责任心强，原则性强，能独立推动EHS管理落地

1. 起草与完善公司安全生产、环境保护相关的管理制度及技术规范； 2. 组织开展综合性安全检查和专项安全检查，分析排查隐患，推动整改并组织验收； 3. 编制年度及月度安全培训计划，监督实施过程，现场跟踪培训成效； 4. 承担职业健康管理的日常事务； 5. 推进安全标准化建设与双重预防机制的日常运行管理； 6. 制定公司安全与环保类应急预案，应对各类突发事件，定期组织相关人员开展应急演练； 7. 构建安环团队的人才发展体系，提升安全员的专业技术水平； 8. 参与安全与环保专题会议，对周、月、季、年度安全情况进行专业分析，制定管理对策，督促整改措施落地，完成集团及公司交办的其他任务； 9. 严格执行《外聘注册安全工程师培养计划》，系统学习公司管理制度、生产工艺流程及安全风险控制措施； 10. 工伤事故处理：跟进医疗、理赔、工伤申报与鉴定等环节，深入分析事故成因，制定预防方案，推动整改执行，减少事故发生频率； 11. 引入先进的安全管理理念，结合企业实际制定适用的安全管理策略，并监督实施。

岗位职责： 1、配合推进公司生产经营过程中的安全与环保管理工作，编制年度、月度安全环保生产管理计划； 2、牵头组织制定或更新安全环保责任制、安全生产管理制度、安全技术操作规范及环保管理规章，并监督落实执行情况； 3、定期开展员工安全培训与考核工作，组织实施新进厂人员、外协单位及外来访客的三级安全教育培训； 4、完善安全管理基础档案建设，确保资料完整、实用且符合规范化要求； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备三年以上相关领域工作经验； 2、掌握安全与环保相关的法律法规知识； 3、能熟练操作各类常用办公软件； 4、具有责任心，具备问题分析与处理能力，同时拥有良好的沟通协调及团队协作意识； 5、年龄30-40岁，无经验者勿投，在职人员请勿打扰。

【工作地点：兰州新区】 非化工方向勿扰！ 安环专员岗位职责 1、安全管理：执行厂区安全生产制度，开展日常安全巡查与隐患排查治理，负责动火、受限空间、高处作业等特殊作业审批及现场监护； 2、环保管理：负责废水、废气、固废、危废台账登记，监督环保设施运行情况，完成排污申报及相关环保资料归集整理； 3、培训与台账：组织新员工三级安全教育、定期安全会议及应急演练；健全安环档案，管理特种设备、劳保用品及职业健康相关台账； 4、合规对接：配合应急管理局、环保主管部门及园区检查，提交整改材料，完成年审、取证与备案工作； 5、应急与工伤：参与突发事件应急处置，落实工伤事故上报与跟进，推进职业病防治及职业健康体检组织实施。 任职要求 1、大专及以上学历，安全工程、环境工程、化工类相关专业优先考虑； 2、具有化工、精细化工或生产制造类企业安环实际工作经验，掌握危化品企业运行管理模式； 3、熟悉《安全生产法》《环保法》《危废管理条例》，了解特殊作业管理规范、双重预防机制及隐患整改流程； 4、能独立完成各类安环台账建立、资料汇编及报表填报，熟练操作常用办公软件； 5、具备较强的现场沟通协调能力，坚持原则，适应厂区巡检任务，可接受 occasional 加班及迎检配合需求； 6、持有注册安全工程师、安全员证或环保管理员证书者优先，具备ISO体系或EHS管理体系知识者更佳。

岗位职责： 1、协助推进公司生产经营过程中的安全与环保管理工作，编制年度、月度安全环保生产工作计划； 2、牵头组织制定或更新安全环保责任制、安全生产管理制度、安全技术操作规程及环保管理制度，并监督各项制度的落实执行； 3、定期开展员工安全培训与考核工作，组织实施新进厂员工、外协单位人员及外来访客的三级安全教育培训； 4、完善安全管理基础档案资料，确保资料完整、规范、便于使用； 5、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具有三年以上相关岗位工作经历； 2、掌握国家有关安全与环保方面的法律法规； 3、能熟练操作各类常用办公软件； 4、具备较强的责任意识、问题分析与处理能力，以及良好的沟通协调和团队协作能力； 5、年龄在30至40周岁之间。

【岗位职责】 1. 体系管理与合规体系搭建：建立并维护数据中心EHS管理体系，确保通过ISO14001/45001认证及年度监督审核。 2. 合规推动：动态更新EHS法律法规库，每季度发布合规性评价报告，督促整改不符合项达合规。 3. 政府沟通：负责政府监管部门（应急、环保、派出所、公安、街道办）的检查接待与整改闭环。 4. 风险管控与监督管高风险作业：审批动火、受限空间、高空作业等特殊作业许可，现场监护率100%。 5. 特种设备人员：监管电梯等特种设备的定期检验，督促高低压电工等特种作业人员取证。 6. 职业健康管理：组织职业健康检测、职业病体检、建立员工职业健康档案以及职业健康防护措施落地。 7. 安全隐患排查：执行每日巡检+月度专项检查，重点覆盖园区及机房楼电池间、高压配电室、柴油发电机房等高风险区域。 8. 应急响应与处置应急预案：主导编制“一页纸”应急处置卡，每半年组织无脚本应急演练（如电池起火疏散、气体泄漏处置）。 9. 事故调查：牵头事故事件调查，运用“5Why”分析法找出根因，72小时内输出纠正预防措施报告，敦促落地。 10. 安全物资：管理应急物资库（防毒面具、绝缘工具、吸附材料），确保完好，以及对集群劳保用品的管理。 11. 培训与文化建设安全赋能：每周发布安全警钟、编制每周安全早会、月度培训材料开展集群安全赋能，提高安全意识。 12. 安全数字化：搭建运营EHS数字化看板，实时展示隐患整改率、培训参与率、安全早会完成率等指标。 13. 文化活动：开展安全月活动，安全相关竞赛等活动，提升集群安全氛围，打造数据中心卓越安全文化。 【岗位要求】 1. 安全工程、环境工程、电气工程或相关专业本科及以上学历。 2. 持有中级注册安全工程师证，熟悉数据中心安全、职业健康、环境保护、电气安全以及消防规范。 3. 精通锂电池热失控、高空作业、受限空间、职业病、环境泄漏等特有风险的识别与管控实战能力。 4. 能独立编制专项预案并组织无脚本演练，具备突发事故（如火灾、泄漏）现场指挥及事故处置调查能力。

甘肃嘉峪关产业园片区招聘管工组长10名、普工40名、管道焊工5名、支架焊工2名。年龄要求18至50周岁。组长需能带组干活，责任心强，熟悉核电图纸和核电流程。普工需工作责任心强，踏实肯干。以上工种均需提供无犯罪记录证明和体检合格的体检报告（身体健康无传染病）。工资详谈，发放稳定，月底发上月工资。加班另算，普工月收入可达9000至10000元。常年活。

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【岗位职责】 1. 维护公司环保体系与内审外审，迎审客户/第三方环保审核（RBA/SAQ/UL2799）。 2. 统筹环评、排污许可申报与执行；推动新建/扩建项目环保手续落地。 3.负责厂区废水/废气/危废/一般固废的全流程合规管理与处置商资质审核。 4. 危废从产生、贮存、转移、处置闭环管理，组织年度监测与数据上报。 5. 推动节能减排、VOCs治理等环保改善项目，达成排放与能耗指标。 6. 跟踪国家及地方环保法规变更，推动内部制度更新与培训落地。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，3年以上制造业EHS环保经验，熟悉电子制造业（手机/平板/穿戴）制程环保风险。 2. 熟悉环保法规（环评法/排污许可/固废法/VOCs治理），有主导手续申报或对接政府环保部门经验。 3. 熟悉废水/废气/危废处理设施运营管理，能独立操盘危废全流程合规。 4. 持有ISO 14001内审员证；有RBA、Apple供应链环保审核应对经验者优先。 5. 沟通协调与跨部门推动力强，能独立操盘节能减排项目。

一、岗位职责 1、统筹安排安环工作的检查、执行，并监督整改措施的制定与闭环落实； 2、开展危害识别与风险评价，组织员工健康体检及特种劳动防护用品的规范管理，确保各类隐患有效管控； 3、协调并指导各部门制定和实施年度安环改进计划，推动安全管理水平持续提升； 4、牵头或参与各类安环事件的应急处理、原因调查与报告编制，跟踪整改及预防措施落地； 5、策划并组织实施安环类培训活动（如应急响应、消防演练、急救技能等），增强员工事故应对意识与能力； 二、任职要求 1、大专及以上学历，安全工程等相关专业者优先考虑； 2、具备两年以上安全管理岗位经历，同时具有三年以上一线安全员实操经验； 3、熟练掌握安全与环境管理体系及相关标准的专业知识

岗位职责 1. 落实安全生产、环境保护相关法律法规及公司制度，开展厂区安全、环保日常监督检查，排查现场隐患，跟进隐患整改闭环。 2. 负责安全环保台账整理、资料归档，完成政府部门安环相关报表报送、资料申报工作。 3. 组织开展安全生产教育培训、新员工三级安全教育、应急演练，普及安全环保知识。 4. 参与现场危险源辨识、风险分级管控，落实职业卫生管理，管控危化品、废弃物合规处置。 5. 参与生产现场安全管理，跟进技改、新项目安环 “三同时” 相关工作。 6. 配合处理安全、环保相关突发事件，完成上级交办的其他安环管理工作。 岗位要求 1. 本科及以上学历，安全工程、环境工程、环境科学、化工、机电等相关专业。 2. 熟悉安全生产、环保相关法律法规，具备安环体系基础认知优先。 3. 熟练使用 Office 办公软件，具备台账整理、报表编制能力。 4. 原则性强，责任心高，沟通协调能力良好，具备风险识别能力。 5. 能够深入生产车间，适应厂区现场工作；持有注册安全工程师证书优先。 6. 可常驻江苏兴化，愿意在本地长期发展优先。 福利待遇 1. 薪酬待遇：提供具备行业竞争力应届薪资，根据院校、个人能力定薪，享有绩效奖金。 2. 培养发展：纳入公司安环人才储备，提供安全、环保专业培训，支持注册安全工程师等职业证书报考，管理方向成长通道清晰。 3. 基础保障：缴纳五险一金，可享受宿舍 / 住房补贴、工作餐补贴；享有法定节日、带薪年假。 4. 其他福利：年度体检、节日福利、团建活动。

1、负责建立、维护并持续改进公司EHS管理，确保符合国家法律法规及行业标准； 2、组织日常现场安全巡查，识别危险源，排查隐患，并督促相关部门完成整改，形成闭环管理； 3、制定并实施年度EHS培训计划，包括新员工三级安全教育、特种作业人员培训及全员安全意识提升活动； 4、完善应急预案，组织应急演练，确保应急设施设备完好有效； 5、负责工伤事故及未遂事件的调查、分析、上报，撰写事故报告，并落实防范措施； 6、监督职业危害因素检测及员工职业健康体检工作，建立健全职业卫生档案； 7、监管“三废”（废水、废气、固废）的合规处置，确保排污许可证等环保手续齐全，达标排放； 8、 负责与安监、环保、消防、卫健等政府部门的日常沟通，落实相关要求，接待各类检查。 任职要求： 1、大专及以上学历、 安全工程、环境工程或相关理工科专业优先，当过兵的应届生优先； 2、5年以上生产制造业EHS管理工作经验； 3、必须持有注册安全工程师证书（或其他相关证书：安全管理员证等）； 4、熟悉《安全生产法》、《环境保护法》、《职业病防治法》等法律法规；熟练使用Office办公软件； 5、具备极强的责任心及原则性，敢于对违章行为说“不”； 6、具备良好的沟通协调能力，能推动各部门落实安全措施； 7、具备较强的抗压能力及突发事件应对能力。

核心岗位职责 一、EHS战略与规划： 制定并推动实施公司中长期的EHS战略规划、年度工作计划及预算，确保与公司整体业务目标协同一致。 持续评估公司EHS绩效与风险状况，向高层管理层提供战略建议和决策支持。 二、EHS管理体系领导： 领导建立、实施、维护、认证（如ISO 14001, ISO 45001）及持续优化公司级EHS管理体系，确保其有效性、符合性及行业领先性。 确保公司EHS政策、目标、管理程序和标准在全公司范围内得到有效沟通、理解和贯彻执行。 主导公司级EHS内部审核、管理评审及外部审核工作，确保持续改进。 三、法规合规性与风险管理： 确保公司所有运营活动全面符合国家、地方及行业相关的安全、环保、职业健康法律法规、标准规范及许可要求（如排污许可证、安全生产许可证等）。 主导识别、评估和管控公司级重大EHS风险（如重大危险源、工艺安全风险、环境事故风险、职业健康危害等），推动落实本质安全改善和高级别风险控制措施。 代表公司处理与政府监管机构（应急管理、生态环境、卫生健康等）的沟通、汇报、迎检及关键事务协调。 四、团队建设与管理： 领导、发展和管理EHS专业团队，包括招聘、培训、绩效评估、激励与发展，打造高绩效、专业化的EHS队伍。 明确团队分工，赋能团队成员，提供专业指导和支持。 五、文化塑造与沟通： 主导培育和深化公司积极的安全文化和环保意识，推动EHS成为全员核心价值和行为习惯。 建立并维护高效的内外部沟通机制，确保EHS信息（政策、目标、绩效、事件、最佳实践等）在公司内部各层级（特别是高层管理者与一线员工）以及外部相关方（如社区、客户）间有效传递。 六、事故与应急管理： 建立并维护健全的公司级应急管理体系，确保应急预案的充分性、有效性和可操作性。 领导指挥重大事故/环境事件的应急响应、调查、根本原因分析及后续整改措施的制定与落实，确保经验教训得到有效转化。 推动建立透明的事故报告和学习文化。 七、绩效监测与持续改进： 建立并监控关键的EHS绩效指标 (KPIs)，定期分析数据，识别趋势和改善机会。 主导或推动EHS相关的技术改造、管理创新和持续改进项目，提升整体EHS管理效能。 任职要求 一、基本要求： 本科及以上学历，安全工程、环境工程、化工、管理类等相关专业。 至少 [5] 年 以上化工行业EHS领域工作经验。 精通中国及地方安全、环保、职业健康法律法规、标准规范体系，对国际标准（ISO 14001, ISO 45001）有深刻理解和实践经验。 必需持有化工类注册安全工程师资格证书。 熟练运用Office办公软件及EHS管理信息系统。 二、核心能力与经验： 强大的领导力与团队管理能力： 具备激励、发展、领导高绩效团队的经验和魅力。 出色的影响力与跨部门协作能力： 能够有效影响高层管理者及其他部门负责人，推动跨部门合作，将EHS融入业务。 优秀的风险决策能力： 在复杂和高风险情境下能做出清晰、果断且合规的决策。 深厚的体系管理经验： 有主导建立、维护和优化成熟EHS管理体系的成功经验。 优秀的分析与解决问题能力： 能深入分析复杂问题，找到根本原因，制定系统性解决方案。 出色的沟通协调与关系建立能力： 对内对外均能建立良好关系，有效沟通。 结果导向与执行力： 能够设定明确目标，推动执行并达成卓越成果。 三、核心素质： 对EHS工作抱有极高的热情和使命感， 将保障人员安全和保护环境视为核心价值。 高度的责任感和原则性， 敢于坚持立场，勇于担当。 优秀的抗压能力， 能在高压和紧急情况下保持冷静和高效。 持续学习与创新意识， 关注行业动态和最佳实践。 诚信正直， 具备良好的职业道德。

负责接单，画图，出库

工作时间：8:30-17:30（三周双休一周单休） 五险一金 【岗位职责】 1. 负责区域内公司产品的安装、保养、调试及维修； 2. 按照公司年与月业绩目标，完成规定的个人年度与月度业绩目标； 3. 负责个人合同管理工作，含合同执行、发货、开票、应收款； 4. 通过学习提高商务沟通能力，与客户构造良好的工作关系，减少客户流失，提高客户满意； 5. 不断学习空压机专业知识与维修技能，完成公司安排的各项培训计划； 6. 协...

岗位职责: 1. 负责集装箱的制图工作，确保图纸内容精准且符合专业标准 2. 根据项目实际需要，完成集装箱的平面布局与三维建模绘图 3. 与项目组成员协同配合，保障绘图任务按时高效推进 任职要求: 1. 机械制造类专业毕业，有集装箱相关设计经验者优先考虑 2. 具备扎实的绘图能力与美术功底，能熟练操作相关设计类软件 3. 具备良好的沟通意识和团队协作能力，可与同事顺畅配合 4. 具备较强的学习领悟力与问题处理能力，能迅速适应新任务要求

岗位职责: 1. 承担机械产品的结构设计与研发工作，确保方案具备可行性与稳定性； 2. 完成机械零部件的图纸绘制及配套技术资料的编写； 3. 参与设计阶段的技术评审，确保设计满足相关标准与规范要求； 4. 协同生产、装配与测试流程，提供必要的技术支持与改进建议； 5. 关注行业前沿技术动态，促进产品设计不断优化升级。 任职要求： 1. 具备良好的机械设计理论功底和较强的工程实践能力； 2. 熟练掌握主流CAD设计软件及常用办公软件操作； 3. 硕士及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、机械电子工程等相关专业。 岗位福利： 五险一金、餐补、免费通勤车、节日福利、定期体检等。

岗位职责： 1.负责现场专业技术管理工作，负责项目专业的质量监督、检查和验收工作； 2.参加图纸会审、技术交底； 3.配合设备交接，参加设备开箱验收； 4.独立完成施工方案编写； 5.制定压力管道施工工艺，焊接工艺。 任职要求： 1.熟练使用CAD和SolidWorks两种制图软件； 2.至少有两年在机械加工厂当技术员的工作经历； 3.至少有两年在电力或化工行业现场机务工程师经理； 4.专业知识扎实，现场经验丰富； 5.机械专业、机电一体专业、机械自动化专业学历背景，大专学历或以上； 6.有液氨改尿素、脱硝或脱硫项目经验； 7.性格开朗，善于沟通，有应对多方复杂局面的能力。 有电厂脱硫和脱硝工程相关工作经验！！！

【岗位要求】 1. 大专以上学历 2. 化工仪表、自动控制专业 3. 化工行业5年以上工作经验 4. 有从事制药/精细化工技术管理工作经验

【岗位职责】 1. 负责机械结构设计、优化及验证工作。 2. 产品机械图纸的绘制。 3. 核心机械部件的选型。 4. 机械结构仿真分析。 5. 对接技术支持。 6. 既有产品机械结构优化升级。 7. 新产品研发机械结构配合。 8. 机械结构设计台账建立与管理。 9. 行业前沿技术跟踪与应用。 10. 技术结构相关技术文件管理。 11. 现场技术难题解决与支持。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程等相关专业。工程师职称资格者优先。 2. 3年以上机械结构设计工作经验，具备环保装备、大型装备制造等领域设计实战经验。 3. 熟悉机械设计标准、行业规范及生产加工工艺（如机加工、焊接、装配）。 4. 具备设计研发能力、软件操作能力、部件选型能力、技术支持能力、协同沟通能力等核心能力。 5. 具备责任心强、严谨细致、抗压能力、学习创新等基本素质。

1）负责新项目图纸的解析，构建3D模型，输出2D工程图 2）承担新项目标准BOM的编制工作，规划工艺流程路线 3）参与新项目及新产品成本核算与报价支持 4）全程跟进新项目新产品在生产现场的试制过程，及时响应并处理异常情况 5）试制完成后，汇总项目过程中出现的问题，并推动闭环整改 6）联动采购、计划、质量、生产等相关部门，协同推进新项目顺利实施 7）落实并追踪ECN工艺类工程变更的执行情况 任职要求 1）性别不限，年龄20-40岁，大专以上学历，机械设计、机械自动化、机械工程等相关专业 2）具备2-5年机械制造、精密钣金或锻压件行业工作经验 3）熟练操作CAD、Solidworks等制图软件及Office办公软件 4）熟悉钣金加工、机械加工工艺及产品设计开发流程者优先考虑 5）能积极配合并完成上级交办的其他工作任务 6）机械类相关专业应届毕业生亦可应聘 7）办公及工作地点：常州

岗位职责： 1、负责设备的日常维护与管理工作 2、负责工区物资的申报及采购事宜 3、编制检修计划，组织实施设备技术改造 任职要求： 1、具备大专或以上学历 2、具有5年以上工业硅或冶炼行业设备相关工作经验，其中同岗位工作经历不少于2年 3、能适应加班工作安排 岗位福利： 1、入职即办理五险一金

岗位职责 1、参与工业生产流程的自动化控制，承担新建设项目中强电、弱电及自控系统等技术管理任务 2、负责自动化工程项目的现场实施工作；掌握自动化仪表的选型，指导现场安装、调试与验收流程 4、开展电气原理图设计、施工图绘制及材料清单的编制工作 5、完成DCS与SIS等系统的配置与调整 6、编写操作说明文件及相关验收技术资料 任职要求： 1. 具备大专或以上学历，自动化、自控仪表、电气工程及其相关专业背景，具有3年以上相关工作经验，有医药化工行业从业经历者优先 3. 熟悉电气与自控领域的设计标准及施工规范；精通电气控制、仪表装置及自控设备的技术知识 4. 工作严谨细致，具备较强的责任意识，能够及时发现并解决现场问题 5. 具备良好的实操能力与逻辑思维能力，拥有积极的团队协作态度 6. 薪资待遇面议

岗位职责： 1. 负责产品线整体工艺规划与统筹； 2. 主导产品线DFX相关评审工作； 3. 制定产品线的工艺技术方案； 4. 攻关并总结生产过程中的工艺难题； 5. 推动先进工艺、技术及新材料的引入与应用； 6. 配合开展工艺体系的规范化建设。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上； 2、专业背景：电子、机械类相关专业； 3、工作经验：5年以上产品工艺设计经历，具备电装、总装实践经验，可独立完成常规产品的全流程工艺设计； 4、具备系统化与全局化思维，沟通协调能力强，执行力高； 5、拥有专利者优先录用