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工长
招聘工长,工作地点在广东省惠州市。薪资面议,一单一结,包吃,有高温补贴,常年有量。新手可带,需持证上岗,能适应加班,服从安排,有责任心,有一两年经验者优先。
惠州
10月27日 14:44拨打电话
工长日结
长期招聘广东省惠州市工长,要求填写施工记录,熟手优先,月工资6400-6900元,有夜班补贴,薪资日结,需自带常用工具,长期有活。
惠州
10月30日 16:51拨打电话
工长月结
广东省惠州市招聘工长和工程师,月薪7100至7900元,薪资可预支,加班费另算。要求按流程规范作业,能吃苦耐劳,身体健康。工作活源稳定,提供高温补贴。
惠州
10月22日 16:52拨打电话
工长
诚聘工长、工程师一名,工作地点在广东省惠州市。薪资面议,一单一结。包吃住,需听从现场负责人安排。工作内容为日常安装与维护,工作量充足,能适应加班。
惠州
10月25日 16:39拨打电话
安装配电箱配电柜工程师
工长工程师
安装配电箱配电柜工程师
研发助理工程师
8千-1.1万/月
其他生产营运人员1-3年本科研发锂电池储能电池
岗位职责: 1. 配合上级明确研发战略方向与规划,开展新材料与新产品的探索与开发工作,并推动实施; 2. 对项目执行过程进行监督与指导,确保项目稳步推进、高效运行; 3. 协助上级及时整理并处理所负责锂电研发项目的各类信息,开展新产品发展趋势、技术优化及设备升级的研究,为公司生产技术水平的提升提供科学依据和合理建议; 4. 负责原材料、半成品及成品的质量检验工作; 5. 为生产部门提供技术支撑,推动新技术落地应用,解决生产过程中的技术难题,提高产品质量与生产效率; 6. 参与公司临时技术项目组,加入技术革新项目的实施工作,落实项目方案与执行计划。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备相关行业专业背景; 2、在本行业从事研发及项目管理工作满1年以上,或熟悉方形铝壳电芯生产工艺,具有锂电行业工艺经验者优先; 3、掌握本领域研发理论与实践方法,熟练操作研发相关设备与工具,具备扎实的专业理论基础和实际技术工作经验; 4、具备良好的组织协调能力与综合分析能力。
兼职有提成免费培训20人以上完工结算兼职 抖音经验不限学历不限茂名兼职线上兼职
公司提供现成内容,无需拍摄剪辑,只需按要求发布即可 薪资:按发布数量结算,无任何押金 工作方式:线上完成,不用坐班,时间灵活
普工
4-5千/月
生产运营1-2人月结全职
数控机床附件高压油泵安装与调试,需会开车,配合公司安排东莞周边上门安装调试
中控员
6-7千/月
中控员包住包吃1-2人月结
月薪6200元包吃包住活轻松不累
急招氩弧焊铝焊/激光焊铝焊/二保焊熟手390-400/天,18-55岁,男女不限。
390-400元/天
氩弧焊工二保焊焊工长期3-5人月结
急招氩弧焊铝焊/激光焊铝焊/二保焊熟手390-400/天,18-55岁,男女不限。
惠州 惠阳区
10月31日 15:54拨打电话
开荒1-4天3-5人
明天需要3名开荒保洁人员,有车接送。薪资为220元/天(8小时)。需要自带双面玻璃刮。有意者可报名。
惠州
10月31日 15:54拨打电话
惠州惠阳区招铆工/钣金工
8千-1万/月
铆工钣金工
惠州市惠阳区招铆工/钣金工
惠州 惠阳区
10月31日 15:54拨打电话
快速架小工3-6个月1-2人月结
,快速架小工一名,工资280元一天九个钟,搭快速架中工一名,320元一天包住不包吃,没做过干的不要打电话 ,大工一名340元一天,包住不包吃,短期的做磨洋工的放鹄子的免打扰
惠州 惠城区
10月31日 15:54拨打电话
黑龙江哈尔滨招聘人工长,要求会看图纸,会使用ADK软件。有意者可联系。
工长
招聘人工长,要求会看图纸,会使用ADK软件。有意者可联系。
哈尔滨
10月31日 15:54拨打电话
工长工程师月结
拉哈明天需要一名替班人员,薪资面议。岗位职责包括:1. 交接下一道工序时,需说明注意事项及遗留问题;2. 配合监理和业主检查,完成整改后再次验收;3. 核对油料和配件领用情况,并做好相关记录。
齐齐哈尔
10月31日 15:46拨打电话
海口秀英区招工长/工程师
工长
海口市招工长/工程师
辽宁沈阳招聘管道工程现场工长,工作地点在、鞍山,薪资面议。
工长月结
招聘管道工程现场工长,工作地点在沈阳、鞍山,薪资面议。
沈阳
10月31日 15:30拨打电话
苏州太仓市招工长/工程师
8千-1万/月
工长
苏州市太仓市招工长/工程师
招聘:不助理帮工1名,工资面议,黄埠海滨三路电话
临时工1-2人月结
招聘:不助理帮工1名,工资面议,黄埠海滨三路电话
惠州
10月24日 04:51拨打电话
SMT经理
1.3-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专SMT管理
【岗位职责】 1. SMT生产计划的落实与实施,提升生产效率、控制生产质量,保质保量完成SMT车间生产任务;及时处理生产相关异常、落实相关异常之改善对策。 2. 生产成本控制与管理:物料成本、工时成本、耗材成本、水电等资源成本管理等。 3. 生产现场管理:建立与执行现场管理制度,落实与执行ISO9001、ISO14000的相关事项,指导培训下属人员现场管理知识,推进现场5S管理制度。 4. 生产设备管理:设备的日/周/月的维护保养管理,设备利用率、效率的评估与管理。 5. 所属人员考勤管理、现场工作进度及劳动纪律、5S执行状况的管理。 6. 车间生产安全管理,负责落实各项生产安全制度,开展经常性检查,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生,定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。 【福利待遇】 1. 五险一金:入职即为员工购买社会保险(养老、医疗、生育、失业、工伤)及住房公积金。 2. 带薪假期:依法律规定享有国家法定节假日、生日假、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等。 3. 食宿配备:惠州工厂免费提供住宿(扣水电费),配备空调、热水、衣柜及独立卫生间,配备福利性员工餐厅,菜品多样,环境优美。 4. 文娱活动:公司不定期举办园游会,团建活动,工程师文化交流和提升技术活动。 5. 节日慰问:端午节、中秋节等传统节日发放礼品。 6. 丰富团建:每周三下午茶活动,每月聚餐,丰富多彩的户外旅游和团建活动。 7. 年终奖金:设有年终奖金、尾牙抽奖活动,具有丰厚的奖金及礼品。 8. 培训发展:关注员工发展,为员工提供系统的培训,不断提升员工综合素质和能力。 9. 职业生涯:完善的横向调岗及纵向晋升通道,完善的核心人才培养体系,为您提供职业发展的双赢平台。
生产组长
7-8千/月
生产组长生产管理包住1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理电子/半导体
一、岗位要求: (1)根据生产任务,合理分配人员与工作任务,监督生产流程,确保生产进度按计划推进。 (2)准确记录分析生产数据,按时编制生产报表,向上级汇报生产情况。 (3)严格执行质量标准,监督员工操作,确保产品符合质量要求。 (4)负责生产设备的日常点检、维护和保养,确保设备正常运行。 (5)负责班组成员的考勤、纪律管理,解决员工之间的矛盾或问题,维护良好的工作秩序。 (6)监督员工遵守安全操作规程,防止安全事故发生。 二、招聘要求: (1)年龄20-45周岁,高中以上学历,专业不限。 (2)具备良好的沟通协调能力、抗压能力, (3)有制造业1-3年生产管理经验的优先考虑。
工程部部长
3-4万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位要求】 全面负责工程部门的整体管理和运作,确保生产过程高效、稳定并且符合质量标准。 1. 组织建设及组织能力提升:组织发展计划制定及改进,组织工作目标,绩效及计划的制定,实施,检讨改进; 2. 负责制定和优化制造工艺流程及标准,主导工程新产品/新设备/新材料/新工艺导入的标准制定及评价,改进,现场重点工艺问题的分析解决; 3. 主导工厂的标准成本制定及成本改善活动推动,部门预算的编制与执行,对工厂的制造成本指标负责,引入先进的生产技术和理念,提升工厂自动化和智能化水平,整体提升工厂工艺水平; 4. 主导设备/治工具导入的评估,导入验证,维保方案的设计,执行反馈和优化,提升设备的运行效率和稳定性; 5. 负责建立及完善符合质量体系的工艺流程及方法,并设计具备可执行的预防及侦测手段,提升过程质量的稳定性,对产品工艺过程稳定性负责; 6. 新技术/新工艺设备的导入主导,智能制造的规划及导入,提升工厂整体工程技术能力。 【岗位职责】 1. 本科及以上学历,电子,机械类相关专业; 2. 经验要求:具备8年以上工厂工程管理工作经验,其中3年以上工程部门负责人或同等管理岗位经验; 3. 技能要求:具备工艺/设备自动化/精益IE三个方向其中2个方面的较佳实战经验,熟悉电子行业的工艺技术及智能制造发展趋势,具备较佳的改善创新能力; 4. 素质要求:具备较强的逻辑思维能力、问题分析与解决能力,工作认真负责、严谨细致,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,有较强的执行力与持续改善意识; 5. 有大型制造企业工艺管理经验、精益生产推进经验、自动化生产线工艺适配经验者优先。
临时工
套楦·广东省惠州市·报酬详谈·有伙食补助·一单一结·配合班组完成当天任务,提供工具;有夜班补贴;活源稳定,长期有活,听从现场负责人安排
惠州
10月27日 16:00拨打电话
生产主管/班长
7千-1万/月
生产组长/拉长1-3年学历不限电子/半导体
岗位职责: 1. 全面负责生产团队的组织与管理,保障生产任务按时完成并符合质量要求。 2. 监控生产各环节运行情况,确保流程合规及品质管控有效落实。 3. 负责团队日常运作管理,涵盖人员培训、出勤管理和绩效考核等工作。 任职要求: 1. 具备较强的统筹协调能力,能高效推动各项生产工作有序开展。 2. 能及时处理生产现场突发状况,确保生产稳定运行和产品品质达标。 3. 具有良好的团队协作意识,能够带动团队共同实现生产目标。
生产跟单/文员1-3年大专
【岗位职责】 1. 前台接待:负责来访人员、客户及供应商接待登记,接听、转接办公电话,维护前台形象及区域卫生。 2. 行政内勤:负责单据、快递、信件收发登记,会议室管理,考勤统计、办公用品申领盘点等日常行政工作。 3. 财务辅助:协助财务完成票据整理、单据核对、台账登记、基础费用报销初审,做好行政、财务资料归档。 4. 日常文职:负责文件录入、打印、归档,配合各部门完成基础文职工作,完成领导交办的其他事务。 【岗位要求】 1...
其他生产营运人员3-5年大专焊接工艺
【岗位职责】 1. 负责工商储产线(含户用、工商业储能产品)的工艺导入与落地,结合产品研发设计方案,制定标准化工艺流程、作业指导书(SOP)及工艺参数,保障产线与产品技术设计的匹配性。 2. 主导产线工艺优化工作,针对生产过程中出现的良率波动、效率瓶颈、成本异常等问题,开展工艺改进与技术攻关,推动产线良率、产能双提升,降低单位生产成本。 3. 参与储能产品(户用、工商业)的研发试产阶段,配合研发团队完成样品试做、中试验证,反馈工艺端可行性建议,参与产品技术方案与设计规范的迭代优化。 4. 负责产线工艺设备的选型、导入与调试,结合储能产品生产工艺需求,协调设备供应商优化设备性能,建立设备与工艺的适配标准,保障生产设备稳定运行。 5. 制定工艺检验标准,参与生产过程质量问题的分析与解决,联动品质部门推进工艺缺陷闭环管理,确保产品符合储能行业标准及客户要求。 6. 负责工艺文件的迭代更新与管理,建立工艺知识库,对产线操作人员进行工艺培训与指导,提升团队工艺执行能力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、材料工程、储能工程等相关专业优先。 2. 2-5年储能行业(工商储/户用储)生产工艺PIE相关工作经验,熟悉储能产品(电芯、PACK、储能系统等)生产流程与工艺技术。 3. 具备储能产线工艺导入、优化、量产全流程经验,能独立完成工艺方案制定、工艺参数调试及工艺问题解决。 4. 熟练掌握储能产品生产核心工艺(如焊接、组装、测试、封装等),熟悉储能产品设计规范、行业标准及测试方法。 5. 能熟练使用CAD、Office等工具进行工艺文件绘制与编制,具备基础的数据分析能力,可通过数据定位工艺问题并推动解决。 6. 了解储能产线自动化设备原理与调试,具备工艺设备选型、导入与维护能力者优先。 7. 具备较强的工艺优化思维与问题解决能力,能快速响应产线工艺异常,推动问题闭环。 8. 具备良好的跨部门协作能力,能有效对接研发、生产、品质、设备等部门,推进工艺落地与优化。 9. 具备较强的标准化意识与文档管理能力,能规范编制与迭代工艺文件、SOP等。 10. 工作严谨负责,抗压能力强,能适应储能行业快速发展节奏,具备团队管理意识者优先。
工程主管
9千-1.2万/月
厂长/主管3-5年学历不限变频器
1. 懂高频变压器的基本设计。 2. 能独立完成承认书、BOM表、规格书等相关文件制作。 3. 熟练高频变压器电感生产工艺流程。 4. 能独立打样。
生产总监5-10年大专生产工厂管理生产计划管理生产质量管理生产成本管理生产技术管理生产现场管理
1. 根据公司(工厂)战略方向及订单需求,编制年度、季度与月度生产计划,科学分解生产任务,保障生产目标顺利实现,确保产品高质量准时交付; 2. 搭建并不断优化生产工艺流程,识别并消除生产环节中的浪费现象,突破制约生产的瓶颈环节,提升整体生产效率与设备产能利用率; 3. 严格管控生产全过程质量,监督各环节质量标准执行情况,快速响应并解决质量问题,减少不良品产生,增强产品质量的一致性与可靠性; 4. 强化生产成本核算与控制机制,深入分析成本结构及其变化趋势,制定切实可行的降本措施,通过技术革新、工艺升级和管理改善等方式,有效压缩成本,提高企业盈利水平; 5. 主导生产团队的人才建设与能力发展,依据实际生产需要合理调配人力,定期开展岗位技能培训与绩效评估,持续提升团队专业素养与作业能力; 6. 制定设备运行维护计划及标准化操作规范,落实设备日常保养与点检工作,保障设备稳定运转,降低故障发生频率,延长设备使用周期; 7. 构建健全的安全生产管理体系,定期组织安全教育与应急演练,强化员工安全防范意识,全面保障人员作业安全与设备运行安全,杜绝各类安全事故发生。
项目技术专员
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专市场/公关项目
岗位职责: 1、主导ODM类产品的研发项目管理工作,依据产品规划,协同产品经理搭建并管理符合开发需求的项目团队; 2、严格执行公司结构化的产品开发流程,明确项目实施路径,制定详细项目计划,组织团队按计划推进开发、测试及量产转换工作,全面把控项目过程、进度、成本与质量,对关键事项作出决策,确保产品实现既定目标; 3、全程跟踪并统筹项目执行,协调资源配置,合理规划项目费用、任务内容、时间节点,有效识别和管控问题与风险,统一管理项目相关资料,及时解决项目推进中的各类冲突与障碍; 4、负责项目内外部沟通机制建设,定期召开项目例会、问题协调会、评审会议等,保障各项任务高效落地; 5、管控需求变更对项目周期的影响,定期向项目成员、关联部门及相关管理层汇报项目进展、现存问题及潜在风险情况; 6、持续优化项目流程、工作方法及管理制度,强化过程控制,降低运营成本,提升项目执行效率与交付质量; 7、负责项目团队成员在项目周期内的表现评估与贡献认定,组织实施项目整体绩效评价,并完成项目结项总结报告; 8、服从公司整体工作调配,具备积极主动的工作态度和良好的心理承受能力; 9、完成上级交办的其他临时性部门工作; 任职要求: 1、全日制大专及以上学历; 2、具有一年以上的项目工程师工作经验; 3、具备制造业项目管理相关经验;
其他生产营运人员经验不限学历不限工厂加班费接受无经验五险
多岗位任选:屏幕焕新工程师、售后初级判责专员、手机焕新工程师、仓储、分拣专员、3C数码。 提供住宿!大平台晋升机制透明公开。公司占地面积大,一整栋都是转转,工作环境舒适,提供住宿,公司配有零食茶水间,不定期下午茶,空调全天开放,不用穿无尘服。公司大部分都是90后00后,团队年轻氛围好,福利待遇优厚。 【岗位职责】 1. 屏幕焕新工程师:负责屏幕更换、压屏、排线及相关电子元器件维修更换。 2. 仓储/分拣专员:负责转转回收回来的手机数码产品分拣、打包、发货,工作轻松。 3. 3C数码质检:负责电子及数码产品的质检工作。 【岗位要求】 1. 屏幕焕新工程师:具备相关维修技能。 2. 仓储/分拣专员:可以接受小白,有工厂或物流经验优先。 3. 3C数码质检:有电子厂、数码产品质检经验优先。 4. 其他优先条件:有工厂和物流仓储经验,或者热爱电子手机数码产品者优先面试。后期可以转技术岗,在转转可以学习技术。 【薪资待遇】 1. 各岗位综合薪资均为6-8k。 岗位多多,欢迎投递了解。
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鱼泡直聘为工人提供惠州光传输工程师招聘在线招聘信息,主要招聘惠州工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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