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高校数学教师
8000-10000元/月
数学教师经验不限硕士大学线下授课授课老师
职位描述 1. 热爱祖国,具备敬业精神和岗位责任感,拥有良好的个人品德与职业操守; 2. 治学态度严谨,品行端正,具有强烈的事业心和责任意识,愿意为学院(中心)发展、学科建设及人才培养贡献力量; 3. 具备中文相关领域的学术背景或实践经验,恪守学术规范,富有团队合作精神,对本学科的建设与发展有前瞻性思考和创新性规划; 4. 身体健康状况良好,能够满足岗位工作的实际需求; 5. 长期在教学与科研一线工作,能胜任专业基础课程的教学任务并保证授课质量; 6. 符合下列条件之一: (1)硕士研究生学历;(2)获得硕士学位且具备中级及以上专业技术职称;(3)本科学历且取得副高级及以上职称。
数学教师1-3年本科高中一对一授课小班授课集体授课授课老师
工作职责 加入我们,你将收获 1、【薪酬待遇】平均月薪10-15K,表现优异者上不封顶,试用期薪资全额发放! 2、【工作区域】根据住址就近安排校区,泉州晋江多个教学点可供选择。 3、【多元福利】入职即办理六险一金,节日享有礼金或礼品,除法定假期外另享带薪休假,员工旅游、灵活上下班时间、支持泉州落户、年度健康体检、亲属报班课程折扣、内部员工享有多项合作企业优惠等。 4、【成长通道】转正后可参与内部竞聘,每年两次晋升机会,通过公开透明的评选机制实现职业发展(新东方管理者多数由内部培养提拔!)。 5、【系统培训】自入职起提供全程化培训支持,涵盖“小伙伴计划”、新人岗前培训、泉星训练营等线上线下融合的学习体系,助力新成员稳步成长。 6、【团队氛围】与优秀且富有活力的伙伴共同协作,参与博饼活动、年终尾牙、读书打卡、内推奖励、福利发放、定期团建等多样化活动,让职场生活更加丰富多彩! 任职资格 1、承担高中数学课程的班级授课及一对一教学等相关教学任务; 2、负责班级及个性化学员的学习进度跟踪、学习档案管理以及与家长的沟通反馈等教学服务工作; 3、保障授课质量,确保达成既定教学目标,并推动完成各季度的升班与续费指标; 4、按时参加教研活动、集体备课及其他教学相关会议。
英语教师经验不限本科小学教育学前教育线下授课集体授课
岗位职责: 1、承担少儿英语课程及VIP班级的教学任务,开展相关学员教学工作; 2、记录班级学生学习进展,落实家长沟通及其他教学配套服务; 3、按时参与教研活动、集体备课等教学准备工作。 任职要求: 1、本科及以上学历优先,具有一年以上外语教学经验,语音标准,具备双语授课能力; 2、性格开朗,才艺丰富,具备亲和力、爱心与责任感,仪态良好; 3、了解儿童心理,擅长激发学生学习兴趣与主动性; 4、教学目标清晰,教学方式创新,讲课逻辑分明,课堂活动组织合理有序,具备良好的课堂管理能力; 5、诚实守信,认真负责,有耐心,热爱教育行业。
英语教师1-3年本科早教启蒙学科应试(小初高)
[工作职能] 1. 承担3-12岁学员的英语学科教学任务 2. 根据总部统一标准完成课程准备与授课实施 3. 按照总部规范开展班级社群运营及教学配套服务 4. 负责所带学员的课程续报目标达成 5. 协助策划并落地校区各类特色课程与主题教学活动 [任职要求] 1. 外形端庄,亲和力强,普通话标准,语言表达顺畅自然; 2. 英语或相关专业毕业(含师范类),具备专四及以上水平者优先; 3. 英语发音准确清晰,有3-12岁少儿培训机构教学及续费经验者优先考虑; 4. 沟通能力强,善于与学生及家长建立良好互动关系;热爱教育事业,喜爱儿童; [工作时间及薪资、职位发展] 1、实行做五休二,周中安排休息,节假日按国家规定执行,入职即办理五险一金。 2、薪酬依据个人背景、经验、能力及面试综合表现确定。 3、工作地点:根据实际情况就近分配至五四北泰禾或稻田小镇校区。 四.[面试流程及安排] HRBP(线上初试)→教学主管/校区负责人(现场复试)→区域教学主管(终面) 五.[公司介绍] 吉的堡教育始于1986年,专注儿童教育领域三十余年,秉持“提供高质量儿童教育服务”的宗旨,依托专业的教研团队保障教学品质,持续积累品牌影响力。业务涵盖早期教育、幼儿园、素质教育、出版发行等多个板块。 截至目前,全国共有750所幼儿园及成长中心;服务网络覆盖100余座城市;年度服务家庭超20万个。
高中数学老师
8000-15000元/月
数学教师1-3年本科一对一授课高中
工作职责: 加入我们,你将获得 1、【薪酬】平均月薪10-15K,表现优异者收入上不封顶,试用期同样享受全额薪资待遇! 2、【工作地点】根据住址就近安排校区,泉州晋江多个教学点可供选择。 3、【丰厚福利】入职即办理六险一金,重大节日享礼金或礼品,除法定假期外另享带薪休假,定期组织员工旅游,考勤机制灵活,可协助办理泉州落户,提供年度免费健康体检,家属报读课程享专属优惠,内部员工还可享受多行业合作特惠等福利。 4、【快速发展】转正后可参与内部竞聘,每年开放两次晋升通道,通过公开透明的选拔机制实现岗位晋升(新东方管理者多数由内部培养提拔!)。 5、【完善培训】自入职起即配备全流程培训支持,涵盖“小伙伴计划”、新人岗前培训、泉星训练营等线上线下融合的学习体系,助力新成员实现平稳成长。 6、【员工活动】与优秀且有趣的同事共同协作,参与博饼、年终尾牙、读书打卡、内部推荐奖励、福利发放、不定期团队建设等多样化活动,让职场生活更具活力与趣味! 任职资格: 1、承担高中数学课程的班级授课及VIP个性化教学等相关教学任务; 2、负责班级及VIP学员的学习进度跟踪、学习记录维护以及与家长的日常沟通等教学服务工作; 3、保障教学质量,达成既定教学目标,并完成各季度班级学员的升班与续班指标; 4、按时参加教研活动、集体备课及其他相关教学准备工作。
英语教师经验不限本科能力提升(剑桥/新概念等)
【岗位职责】 1、根据课程安排进行备课、准备教具; 2、根据教学标准进行课堂教学,跟进孩子课堂表现,保证教学质量; 3、定期与家长进行沟通,按要求做好教学服务工作,提高家长满意度; 4、通过教学效果展示及教学服务,达成续班目标、家长转介绍; 5、在授课时间内,对学员安全负责; 6、定期参与校区、总部安排的培训并接受评估,不断提升专业能力; 7、通过教学效果展示及教学服务,达成家长转介绍; 8、积极配合校区开展校内二创推广活动; 【任职要求】 1、性格开朗,富有爱心、责任心,热爱教育事业; 2、英语口语流利,发音标准; 3、本科及以上学历,有少儿英语教学经验优先,优秀应届毕业生亦可; 4、持有英语教师资格证优先; 【福利待遇】 1、综合月薪8-13k(薪酬架构:底薪+课时费+Demo奖金+续班奖金+转介绍奖金+工龄奖金+年度奖励); 2、五险一金、法定节假日、带薪年假、10天春节假; 3、应届生落户、员工子女教育福利 4、定期组织集体团建,户外活动等丰富多彩的员工活动; 5、完善的培养体系和职业规划,让员工拥有不断前进的职业发展空间。 【工作地点】 (环岛路--海峡校区)福建省厦门市思明区环岛东路1803号天虹购物中心F1
英语教师1-3年本科
工作职责 加入我们,你将收获 1、【薪酬待遇】平均月薪10-15K,上不封顶,试用期同样享受全额薪资! 2、【工作区域】根据住址就近安排校区,泉州晋江多个教学点可灵活选择。 3、【多元福利】入职即办理六险一金,节日发放礼金或礼品,享有法定假期及额外带薪休假,定期组织员工旅游,考勤机制灵活,支持泉州落户办理,提供年度免费健康体检,家属享课程折扣,内部员工还可享受多行业合作优惠价等丰富权益。 4、【成长通道】转正后可参与内部竞聘,每年两次晋升机会,通过公开透明的评选机制实现职业发展(新东方管理者主要来自内部培养!)。 5、【系统培训】自入职起即配备全程成长支持,涵盖“小伙伴计划”、新人岗前培训、泉星训练营等线上线下融合的培训体系,助力新成员稳步提升。 6、【团队氛围】与优秀且有趣的人并肩同行,参与博饼活动、年终尾牙、读书打卡、内推奖励、福利发放、不定期团建等多样活动,让职场生活充满活力与乐趣! 任职资格 1、承担高中英语课程的班课及一对一教学等相关教学任务; 2、负责班课及一对一学员的学习进度跟踪以及与家长的沟通反馈等教学服务工作; 3、保障授课质量,达成既定教学目标,并完成各季度班级学员的升班与续读指标; 4、按时参与教研活动、集体备课等相关教学准备工作。
初中英语老师
7000-15000元/月
英语教师大专
全职初中英语老师, 本身会具有对学生有负责,对不同的学生有针对性的计划和安排,愿意为学生付出时间,能为了这份工作付出时间提升自我能力, 教学对象,初中英语 有一对一,一对二,和小班课,
奥数老师
岗位职责: 1.负责高中数学科目的教学工作,确保教学质量; 2.根据课程要求,准备和制定课程计划; 3.进行授课,采用有效的教学方法提高学生的学习兴趣和理解能力; 4.及时批改作业,反馈学生学习情况; 5.参与学校组织的教学研讨和教研活动。 任职要求: 1.具有良好的教学能力和亲和力,能够激发学生学习数学的兴趣; 2.具备扎实的数学专业知识,能够灵活运用于教学中; 3.具有良好的课堂管理能力和学生沟通技巧; 4.能够根据学生学习情况,调整和优化教学方法; 5.具备团队合作精神,能够与同事共同完成教学目标。
英语教师1-3年本科
工作职责: 1、负责学习机初中英语课程的录制及授课等相关教学任务; 2、负责记录使用学习机课程学员的学习进展,并开展与家长的沟通服务工作; 3、保障课程录制质量,确保达成预期教学目标,完成各季度班级升级与续班指标; 4、按时参与教研活动、集体备课等教学协作工作。 任职资格: 1、英语相关专业背景,本科及以上学历者优先考虑; 2、热爱教育行业,普通话标准,具备责任心,形象端正,耐心细致,积极敬业,富有爱心,具备良好的沟通能力; 3、拥有出色的辅导能力,能够激发学生学习兴趣,授课方式多样,善于与学生互动,营造活跃的课堂氛围; 4、工作态度认真严谨,积极主动,具备团队合作意识,服从工作安排。 福利待遇: 1.优雅轻松愉快的工作环境和氛围,轻松有弹性的上班时间; 2.享有国家法定假期; 3.符合条件员工享有婚假、产假、哺乳假等带薪假期; 4.丰富多彩的员工活动,年度旅游,不定时定期聚餐等; 5.和谐的团队氛围、广阔的发展平台、公平的晋升机制; 6.完善的岗前培训和在职培训机制。
宁德福鼎市招塔吊司机、指挥/司索工,7000的5000,有住宿
7000-8000元/月
塔吊司机司索工指挥工1-2人
宁德市福鼎市招塔吊司机、指挥/司索工, 7000的5000,有住宿
宁德 福鼎市
6月13日 13:31拨打电话
福建宁德东冲村口硬排找一对夫妻工养鲍鱼
水产养殖
东冲村口硬排找一对夫妻工养鲍鱼
宁德
6月13日 13:30拨打电话
钢结构外墙手工电弧焊高空作业气保焊电焊二保焊焊接钢平台
招聘职位:焊工,高空操作工(需具备焊工、高空作业证,高空证优先) 工作地点:福建省福安市湾坞镇 招聘人数:30人 薪资待遇:面议 一、岗位职责 1.严格按照施工图纸、工艺规范和安全操作规程,完成各类钢结构、管道、设备等的焊接工作(如电弧焊、氩弧焊、气保焊等)。 2.在高空环境(如脚手架、吊篮、钢结构平台、屋顶等)安全、高效地进行焊接作业。 3.负责焊接设备,钢结构平台等项目。 4.识别焊接缺陷并进行修复,确保焊接质量符合标准。 5.保持工作区域的整洁、有序,遵守现场5S管理要求。 6.配合项目进度,完成上级安排的其他相关工作。 7.严格遵守公司及施工现场的各项安全规章制度。 二、任职资格(硬性要求) 1.持证要求(必备): 有效的《特种作业操作证-焊接与热切割作业》(焊工证),证件必须在有效期内。 有效的《特种作业操作证-高处安装、维护、拆除作业》(高空作业证),证件必须在有效期内。 以上证件信息必须能在中华人民共和国应急管理部官网或官方指定平台查询验证。(面试时需核验证件原件及官网查询结果) 2.年龄要求:18周岁至60周岁,身体健康,能适应高强度工作。 3.技能与素质要求: *熟练掌握至少一种主要焊接方法(如手工电弧焊、CO2气体保护焊、氩弧焊等)。 *能看懂基本的机械图纸和焊接符号。 *无恐高症,具备良好的高空作业心理素质和平衡能力。 *责任心强,工作细致,注重质量和安全。 *能吃苦耐劳,适应建筑工地工作环境(可能涉及户外、噪音、粉尘等)。 *具备良好的团队协作精神和沟通能力。 *服从工作安排和管理,遵守劳动纪律。 三、安全与健康要求 1.无妨碍从事焊接及高空作业的疾病(。 2.入职前需通过公司安排的健康体检(特别是针对高空及特种作业的体检项目)。 3.严格遵守个人防护用品(PPE)佩戴规定(安全帽、安全带、防护面罩、
宁德 福安市
6月13日 13:27拨打电话
宁德蕉城区招工地打磨工(腻子打磨)
320-520元/天
综合承包腻子打磨打磨1-2人完工结算
宁德市蕉城区招工地打磨工(腻子打磨)包工
宁德 蕉城区
6月13日 13:24拨打电话
长白班操作工包吃有提成交通补助加班补贴五险一金包住6-10人周结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,我们赔偿你所有路费及损失,请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒,入职自行选择 【工作地点】:需要到杭州总厂区工作上班(公司可包车+400~600交通补助)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿。
少儿英语教师
4000-9000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1. 负责少儿,小学英语课程的教学工作,根据学生水平制定合适的教学计划; 2. 运用多种教学方法提升学生英语听说读写能力; 3. 定期检查学生学习情况,提供个性化的学习建议。 任职要求: 1. 英语口语流利,发音标准,具备全英文授课能力; 2. 具备良好的课堂组织与管理能力,能够有效调动学生积极性; 3. 热爱教育事业,有责任心,善于与学生及家长沟通。 有经验者 ,一经录用可直接接成型班。
英语教师经验不限本科
居家办公,时间自由,只需要根据自己的时间来带课就可以,没有时间和地点的 要求英语六级专四专八雅思,托福任意一个证书就可以 工资上不封顶,多劳多得 
线上兼职英语老师
4000-6000元/月
英语教师经验不限本科
公司直招,全国可投,纯线上,不需要来线下。 课件不需要备课,提前熟悉即可,单词,语法阅读板块都有!!! 接课时间较灵活,不需要交中介费、信息费。 【岗位职责】 1.在系统上进行各年龄段的一对一陪伴式学习 2.与总部反馈沟通问题,及时解决问题 3.定期参与线上培训 【任职要求】 1.热爱英语,英语过四六级,本科或者研究生均可,英语专业优先 2.有电脑或平板设备,上课可接受露脸 3.有责任心,服从公司安排 【岗位福利】 可提供实习证明和就业平台,50~55时薪+奖金
英语教师
岗位职责 1.面向幼儿园、小学低年龄段学员开展英语授课,全英文沉浸式课堂教学 2.结合低龄儿童认知特点,使用游戏、儿歌、动画、情景互动等趣味方式教学,培养孩子英语听说兴趣与口语表达能力 3.按照机构教学大纲完成备课、制作简易教具、课后学习反馈记录,及时同步孩子课堂学习情况给家长 3.维护课堂秩序,引导低龄孩童适应全英文教学环境,建立轻松无压力的英语学习氛围 4.遵守机构排课安排,准时上下课,如需调课、请假提前与教务人员沟通协调 任职要求 1.母语为英语,或英语发音地道流利、口语纯正,无浓重地方口音,可全程无障碍全英文授课 2.喜爱小朋友,有耐心、亲和力强,熟悉幼儿园/小学低龄儿童心理,擅长引导活泼好动的低龄学员 3.有少儿英语教学经验者优先,持有TESOL/TEFL证书、幼教相关资质优先;无相关证书有授课经验可放宽 4.时间灵活稳定,能够长期固定兼职排课,可配合机构周末、放学后黄金上课时段 5.具备基础沟通能力,可简单配合中方教务沟通教学问题
暑假代课老师3k-4k
3000-4000元/月
英语教师经验不限本科
暑假代课老师招聘、!、、
家教老师
3000-7000元/月
家教经验不限本科
岗位职责: 1、负责单科或多科的陪读+监督引导,单科或多科,查缺补漏; 2、在议定的范围内,保证授课进度。 任职资格: 1、普通话标准,人品正直,能够因材施教; 2、热爱教育事业,做事态度积极; 3、有强烈责任感,良好的职业操守,诚信守时。 工作时间:工作日晚上或周末 目前宁德,三明,龙岩,漳州,莆田,泉州,厦门,福州每天都有很多家教单。
数学教师经验不限本科
工作职责 加入我们,你将收获 1、【薪酬待遇】平均月薪10-15K,能力突出者上不封顶,试用期同样享受全额薪资! 2、【工作区域】根据住址就近安排校区,泉州晋江多个教学点可供选择。 3、【多元福利】入职即办理六险一金,节日发放礼金或礼品,享有法定假期及额外带薪休假,定期组织员工旅游,实行弹性考勤制度,支持协助落户泉州,提供年度免费健康体检,享受亲属报班课程优惠,以及内部员工专属合作品牌优惠等多重福利。 4、【成长通道】转正后可参与内部竞聘,每年两次晋升机会,通过公开透明的评选机制实现职位跃迁(新东方管理团队多数由内部培养提拔!)。 5、【系统培养】自入职起即配备完整培训体系,涵盖“小伙伴计划”、新人岗前培训、泉星训练营等线上线下融合的学习项目,助力每位新成员实现平稳过渡与持续成长。 6、【丰富文化】与优秀且有趣的伙伴共同协作,参与博饼活动、年终尾牙、读书打卡、内推奖励、福利发放、不定期团队建设等多样化员工活动,让职场生活更具活力与温度! 任职资格 1、承担高中数学学科班级课及VIP课程的教学实施及相关教学任务; 2、负责班级及一对一学员的学习进度跟踪、学习档案记录及与家长的沟通反馈等教学服务工作; 3、保障授课质量,确保达成预期教学成果,并完成各季度班级学员的升班与续读指标; 4、按时参加教研活动、集体备课及其他教学相关协作任务。
数学教师经验不限硕士计算机类授课老师线下教育
1. 热爱祖国,恪尽职守,具备优良的个人品德与职业操守; 2. 治学严谨,品行端正,具备强烈的事业心和责任感,愿意为学院(中心)发展、学科建设及人才培养贡献力量; 3. 具备数据科学与大数据技术、计算机等相关领域的学术背景或实践经验,拥有良好的学术素养和突出的团队合作能力,对本学科的发展方向具有前瞻性与创新性思考; 4. 身体健康,能够适应岗位工作要求; 5. 长期从事教学科研一线工作,能胜任专业基础课程的教学任务; 6. 符合下列条件之一: (1)硕士研究生学历;(2)获硕士学位且具备中级及以上职称; 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助
奥数老师
【需要有教学经验,不招实习】 岗位职责: 1.为学生提供专业的珠心算教学服务; 2.设计课程内容,编写教材,准备教具; 3.组织和参与学生课外活动,激发学生学习数学的兴趣; 4.跟踪学生学习进度,提供个性化指导。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.有较强的亲和力和责任感; 3.对教育行业有热情,能够有效激发学生学习兴趣; 4.有相关教学经验。
语文教师1年以下本科初中教育教师初中语文教师资格证培训机构
岗位职责: 1、承担学校分配的教学工作,确保达到规定的续班率、评分及家长满意度指标; 2、按时参与教学研究活动,及时提交教研成果,确保教研任务高质量完成; 3、积极参与部门及学校组织的各类市场推广活动; 4、遵守学校制定的教师常规考核制度; 5、负责大班授课及相关教学实施。 任职要求: 1、具备本科或以上学历,相关专业背景者优先考虑; 2、有初高中语文学科教学经验者优先录用; 3、具备扎实的专业知识,语言表达清晰流畅,普通话标准; 4、热爱教育行业,具备良好的职业操守和敬业精神; 5、工作态度端正,认真细致,富有耐心,能承受压力,具备团队协作意识和积极进取心态; 6、认同新东方企业文化理念。 职位福利:五险一金、节日福利、带薪年假、定期体检、绩效奖金、定期团建
初中数学老师
6000-13000元/月
奥数老师大专
本身会具有对学生有负责,对不同的学生有针对性的计划和安排,愿意为学生付出时间,能为了这份工作付出时间提升自我能力,有一对一,一对二,和小班课
数学教师3-5年本科线下授课小学初中高中小班授课教研授课老师
工作职责 1、研究数学教学产品大纲及配套工具包、教具,并结合本地市场环境推动产品落地,优化教学品质与服务水平; 2、承担数学课程的日常授课任务; 3、负责项目的续班续费管理工作; 4、与团队教师定期交流教学实施方案,跟进并监督教学进度; 5、主导招生、公开课、讲座等活动的内容策划,开展项目招生相关的培训与答疑工作; 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历优先,专业对口,具备3年以上数学教研或教学工作经验; 2、逻辑思维清晰,擅长团队协作与能力提升,富有创新意识; 3、具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员及客户有效互动; 4、热爱教育行业,认同公司核心价值观。 温馨提示: 本公司将对所有拟录用人员进行学历背景核查(包括学制、学位、专业、就读时间等),如发现简历中学历信息与实际情况不符,无论是否已入职,公司均有权取消录用资格或解除劳动合同,且不承担任何赔偿责任。
南屿初中语文
6000-8000元/月
语文教师经验不限本科培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试教师职称大型教育机构经验学科相关专业背景心理学专业背景文章撰写能力重点学校一线教师教育学专业背景教育工作经验普通话发音标准毕业班经验线下教育
岗位职责: 1.负责中小学语文课程的教学工作,制定科学合理的教学计划并组织实施 2.关注学生语文素养的全面发展,开展阅读、写作、口语表达等多元化教学活动 3.定期进行学习效果评估,及时调整教学策略,提升学生的学习兴趣和成绩 4.积极参与教研活动,与团队共同优化课程内容和教学方法 5.保持与家长的良好沟通,定期反馈学生学习情况,促进家校共育 任职要求: 1.具备语文相关专业背景,持有教师资格证书 2.热爱教育事业,具有良好的语言表达能力和课堂组织能力 3.具有较强的责任心和耐心,善于激发学生的学习潜能 4.有中小学语文教学经验者优先,条件优秀者可适当放宽要求 5.普通话标准,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神
数学教师经验不限本科
岗位职责: 1、负责高中数学课程的班级授课及VIP个性化教学等相关教学工作; 2、负责跟踪班级及VIP学员的学习进展,建立学习档案,并做好与家长的沟通反馈等教学服务事宜; 3、保障教学质量,确保达成既定教学目标,完成各阶段班级的升班与续班任务; 4、按时参与教研活动、集体备课及其他教学协作安排。 岗位要求: 1、具备扎实的高中数学专业知识; 2、拥有系统化且行之有效的解题方法与教学理解; 3、工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力; 4、认同教育事业,有教学实践经验者优先考虑。
英语教师1-3年大专国内院校优先早教启蒙
职位描述: 【岗位职责】 1、根据课程安排进行备课、准备教具; 2、根据教学标准进行课堂教学,跟进孩子课堂表现,保证教学质量; 3、定期与家长进行沟通,按要求做好教学服务工作,提高家长满意度; 4、通过教学效果展示及教学服务,达成续班目标、家长转介绍; 5、在授课时间内,对学员安全负责; 6、定期参与校区、总部安排的培训并接受评估,不断提升专业能力; 7、通过教学效果展示及教学服务,达成家长转介绍; 8、积极配合校区开展校内二创推广活动; 【任职要求】 1、性格开朗,富有爱心、责任心,热爱教育事业; 2、英语口语流利,发音标准; 3、本科及以上学历,有少儿英语教学经验优先,优秀应届毕业生亦可; 4、需要有至少英语四六级证书;专四专八优先考虑 4、持有英语教师资格证优先; 【福利待遇】 1、综合 薪资 8K-13k(底薪+课时费+Demo奖金+续班奖金+转介绍奖金+工龄奖金+年度奖励) 2、五险一金、法定节假日、带薪年假、10天春节假; 3、应届生落户、员工子女教育福利 4、定期组织集体团建,户外活动等丰富多彩的员工活动; 5、完善的培养体系和职业规划,让员工拥有不断前进的职业发展空间。
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