海丰助听器验配师（销售岗） 杭州惠耳听力技术设备有限公司始于1988年，是一家专注于耳聋康复、助听器验配及听力设备研发与推广的国家级高新技术企业，总部坐落于风景优美的杭州西子湖畔。30余年来，惠耳听力始终致力于为全国听障人士提供国际前沿的听力解决方案与高品质助听产品。 （1）健全的福利机制：晋升空间广阔，公司系统提供初级、中级、高级验配师等专业与销售能力培训，节日津贴，年度旅游安排，多项补贴，销售绩效提成，带薪年休假，年终奖金等，表现优异者可获得国内或海外旅游激励及股权激励机会； （2）薪酬水平：综合收入5000-10000元； （3）签订正式劳动合同，入职即办理社会保险； （4）工作时段：9:00—18:00； （5）任职要求：1、具备全日制大专及以上学历；2、年龄30—40周岁，需在本地长期居住（不限户籍），会讲当地方言者优先考虑；3、性格积极乐观，语言表达流畅，善于交流互动，富有亲和力与责任感，熟练使用办公电脑；4、有零售行业销售经历、医疗护理背景或医疗器械类营销经验者优先录用；5、愿意长期投身听力健康服务领域，具备良好的团队协作意识；6、形象端正，气质良好；

汕尾助听器验配师（销售岗） 杭州惠耳听力技术设备有限公司成立于1988年，专注耳聋康复、助听器验配及听力设备研发推广，是国家级高新技术企业，总部坐落于杭州西子湖畔。三十多年来，致力于为听障人群提供国际前沿的听力解决方案与专业产品支持。 （1）健全的福利机制：广阔晋升空间，公司系统提供初级、中级、高级验配师等专业与销售能力培训，享有节日补贴、年度旅游、各类津贴、销售提成、带薪年假、年终奖金；表现优异者可获得国内或海外旅游激励及股权激励机会； （2）薪酬水平：综合收入5000-10000元； （3）签订正式劳动合同，入职即缴纳社会保险； （4）工作时段：上午9:00—下午18:00； （5）任职条件：1、具备全日制大专及以上学历；2、年龄30—40周岁，本地定居者优先（不限户籍），熟练使用当地方言者优先考虑；3、性格积极乐观，具备良好语言表达与沟通能力，有亲和力，责任心强，能熟练操作办公电脑；4、有零售行业销售经验、医疗护理背景或医疗器械类健康产品营销经历者优先录用；5、愿意长期发展于听力健康服务领域，具备协作意识；6、仪容得体，气质良好；

工作认真热情

【工作职责】 1、负责公司美发造型工具（吹风机、卷发器、直发器）在国内市场的推广与业务拓展； 2、借助国内展会、经销商网络及互联网平台等渠道，收集潜在客户信息并开发新客户； 3、开展淘宝闪购及礼品渠道的市场开拓与销售合作； 4、持续维护现有客户关系，提升合作深度，并积极挖掘新客户合作机会； 5、定期与合作客户保持沟通，巩固长期稳定的合作关系。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具有一年以上的销售工作经验； 2、热爱销售岗位，具备线上或线下销售渠道资源者优先考虑； 3、性格坚韧，反应灵敏，拥有良好的应变能力与抗压能力。

诚招校园代理 薪资现结！ 工作内容:销售产品、开发客户 上班时间:不限 上班地点：不限 利润优点:长期分红 联系方式： v信同号

【岗位薪酬】 1、无责任底薪+提成奖金+餐费补贴，综合收入8K-13K； 2、无责任底薪5200元起，一年四次调薪机会； 3、高额提成奖金； 4、工作日餐费补贴每天20元，一个月400-450元左右，同时提供免费晚餐； 5、入职即购六险一金，缴纳广州当地的，公积金比例按照10%进行购买。 【岗位福利】 1、透明清晰的晋升机会，横向销售专业转岗，纵向团队管理晋升； 2、入职后带薪培训1个月，薪酬福利不打折扣； 3、薪酬福利有保障，享受整套百度正式员工福利。 【岗位内容】 1、新客户开发：用“星探”的视角，挖掘潜力企业客户，通过电话、网络等多渠道方式开发全国8大城市客户，通过专业服务协助企业在百度搜索平台（进行广告推广服务； 2、客户培育：以客户为中心，专业顾问视角服务及对接客户，真正帮忙企业客户进行广告投放推广，制定适合的广告营销方案。 【岗位简介】 1、百度直招岗位，属于百度正编工作，并未第三方外包 2、入职与百度签署劳动合同，享受正式员工福利待遇 3、大专及以上学历。

我天天被问爆了，2025年究竟做什么行业赛道普通人才有机会翻身？ 首选是中医养生+大健康 接受零基础新人，全程带教，包教会，轻松月入1-3万，纯销售岗位（无需出差） 此岗位不涉及货款、信用卡、催收、保险等业务！ 是未来十年可持续发展的朝阳产业，疫情后大健康产业持续升温，前景广阔 薪资范围：8000-40000元/月，提成上不封顶，业绩越高收入越高，机会不断，回报丰厚！ [我们能提供] 1、拥有大量客户资源，无需担心客源问题，所有工作在公司完成，无需外出拓客！ 2、公司精准分配客户资源，只需通过微信与客户沟通，推进合作即可！新员工入职即安排专业培训，平均3天掌握流程，一周内开单率达85%！ 3、办公环境舒适，工作节奏轻松，上班期间可听音乐，边听边做单 [薪酬待遇] （新人首月收入普遍8k-3w起，优秀员工月均稳定在3万元以上） [上班时间] 9:30-18:30 避开早晚高峰，每周日固定休息+额外4天灵活调休，业绩突出者话语权更大！杜绝无效加班！请假不扣薪！ 公司倡导高效工作、安心休息，上班专注，下班放松！ 有销售经验者优先录取，也欢迎小白加入，入职即享系统化培训，配备资深员工作为导师一对一辅导，确保快速出单，拿到成果！！！！

中企动力 成立27年 1999年成立，全国80余家分公司，8000多人 只在等您 【岗位职责】 1、负责开发、建立和维护管理客户资源； 2、及时与客户沟通，做好客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务； 3、充分熟悉业务工作流程，帮助客户解决在使用公司产品过程中出现的问题。 【职位要求】 1、具有良好的语言表达和沟通能力，头脑灵活，应变能力强 ； 2、善于学习新知识，责任心强，工作有热情； 3、有较强的服务意识，善于沟通协调，能够适应高效率的工作环境； 4、虚心好学，善于思考，善于在工作中总结、改进和提高。 【薪资福利】： 1、无责任底薪3600-8000 +高提成20%+月度奖金+年度奖金 每一个月晋级一次，薪资随职级调整，平均薪资（含试用）8K-15K，骨干薪资在1.5万元以上！！ 2、五险一金、奖励旅游、司龄纪念礼，优秀员工每年出国游！ 3、工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 法定节假日带薪休假 【培训】 公司提供带薪培训，新人实习或入司后，每一个工作环节都有专门辅导人员进行培训。上岗前进行销售流程、产品、企业文化、行业背景等相关培训，分部门全新一对一领带，试用期一至三个月，表现优秀即可转正。 公司地址：中山市石歧区中恳商业大楼16楼，出电梯右转就是中企动力 公车站点“岐江桥西站、泰安市场站” 停车位置“喜来登酒店旁免费停车场，兴中广场地下停车场”

职位描述： 1、客户开发与维护：利用线上平台、电话、邮件等多种方式拓展国内同行客户、直接客户及海外客户或代理资源，持续维护新老客户关系； 2、销售计划制定与执行：拟定年度、季度及月度海运业务销售目标，推进计划落地，涵盖客户沟通、报价跟进、合同签署等全流程工作； 3、客户服务：依照公司标准流程接收订单，协同客服助理安排货物出运事宜，提供全程客户跟踪服务，快速响应并处理运输环节中的各类问题； 4、协调内外部资源：与内部各部门高效协作，对接船公司、货运代理等外部合作方，整合资源保障客户需求顺利达成。 职位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、了解基础行业知识，具有一年以上传统国际货代销售工作经验； 3、对销售岗位有热情，具备良好的表达能力和学习适应能力。 福利介绍： 1、福利待遇：朝九晚六+周末双休+五险一金+带薪年假+绩效奖金+提成奖金+效益奖金； 2、亮点福利：下午茶+月度生日会+年度盛会+年度旅游+年度体检+节假日福利； 3、培训发展：专业内外部企业培训+带教导师+双通道职业晋升路线。

培养青年中医，助力健康中国，响应国家政策和号召，让更多人了解中医，热爱中医，推动中医药发展！ 工作职责： 1、为客户提供健康知识的讲解，产品的体验，咨询，介绍（没有经验没关系，前期都有安排老师培训） 2、积极主动与上级领导沟通，获得支持和帮助，促进完成目标 3、学习了解基本中医药知识，中药八大剂型及康复理疗仪操作规程， 4、维护好客情关系，跟进好客户使用情况 5、简单易上手并且受到客户认可喜欢的工作模式，接触不同人群 任职要求： 1、男女不限，年龄18-25岁。相关专业优先 2、性格开朗，愿意接受挑战，突破自我 3、喜欢中医药，愿意学习，态度端正 4、具备一定的表达和沟通能力 相关福利： 1、免费培训，带薪学习中医知识，师傅一对一带教，每月最少4次的中医线上直播课 2、周末双休，每月定期或是不定期进行团建活动 3、每年一次出国旅游，4到5次年费国内游，年底年终奖 4、能者多劳，高提成，月收入几万 5、有机会去中国中医科学院、广州中医药大学学习进修，并且免费考取专业证书【中级康复理疗师证】【高级健康管理师证】《中医传承班》等，持证上岗 6、公平工作公开的晋升机制，可以晋升开分院 职位亮点： 1，五天8小时制 2，免费提供住宿，住宿环境不错，配套齐全 3、五险一金 4、激情开心快乐的团队氛围

汕头，汕尾，潮州，揭阳招聘充电桩安装师傅。 负责日常充电桩的安装，维修及勘测， 对已完成的订单，资料有效的回传，必须有低压电工证， 年龄23-45岁，公司主营家用汽车充电桩， 吃不了苦，想着工作8小时的不要，要求2年以上有本行工作经验 上班时间比较忙，回复信息比较晚，。有意者交换联系方式。 要求从事过本行业的师傅，自带车。自带工具。

诚聘 今晚明天请上领帮工 3天， 联系☎ 谢谢您介绍咯

招聘名额如下： 订牌子 皱袖 1名（每月 2 万5千件左右） 如有意者 请来☎联系

ByD招聘全国大量◆ 伯恩大量招工入职最好奖励4080元招聘人才：PART02 薪资福利 01 薪资 （伯恩薪资待遇惠州园区综合底薪：2360-3510元／月 深圳园区综合底薪：2520-3670元／月 （底薪组成部分：基本底薪＋绩效奖金＋工种津贴＋工龄 补助） 综合收入：5500-7500元／月 （每月根据入职奖励实时变动） 数计算 .如按底薪2360-3510元计算，平时加班按1.5倍，为20-30元／小时，周末加班按2倍为27-40元／小时，法定节假日按3倍为40-60元／小时。 ．如按底薪2520-3670元计算，平时加班按1.5倍，为21-31元／小时，周末加班按2倍为29-42元／小时，法定节假日按3倍为43-63元／小时。 比亚迪大量招工缺口 普工／操作工 嘿！我们是深汕合作区比亚迪，惠州大亚湾，汕头濂江，汕尾红草，中山民众Byd正在寻找一位充满激情和活力的普工／操作工小伙一起加入我们的生产大军！如果你符合以下条件，就赶快加入我们吧！身体健康，体检合格 正式员工 福利待遇综合工资5000-8000元／月 1，计时＋考核奖＋其他补助／奖励。 ，每月伙食补助150元，夜班员工享有夜宵补助。 3，购买五险一金；自愿加入公司医疗基金，看病就医多一份保障。 4，享有国家法定节假日休 ，带薪年休假，婚假，产假，陪产假等假期， 5，公司配备食堂，经济实惠。早餐4元，中午晚上6.5元／标餐。 6，公司提供免费住宿（双卫，空调热水， WIFI ,健身房） 7，为员工提供工衣及劳保用品。 8，公司的各类文体休闲场所对所有员工免费开放。 遵守纪律，热爱团队工作。我们期待你的加入。 1、操作类：汽车、手机及零部件的生产操作； 2、技术类：电子技术、电气自动化、设备维修、汽车检测与维修、数控模具、注塑成型、金属成型等各种技术岗位。 ◆ 招聘要求： 1、持有有效二代身份证； 2、符合法定劳动年龄； 3、身体健康，无传染疾病。 月度、季度均评选优秀员工，奖励80-200元

汕尾陆丰招工地小工/杂工

招专卖店主20名 讲师10名，免费培训 品牌推荐官，高提成，综合收入2-5万

快速上手易入门，年薪10万起。 公司主营政府招投标业务，流程合规透明，项目长期稳定。 岗位主要负责客户对接、项目跟进、优质渠道拓展，可快速积累政企项目实操经验。 我司负责投标高效执行、报价精准把控等核心环节，你只需专注项目筛选与商务落地。 本岗位无需外出跑市场、不用推销拓客，以电脑办公操作为主。 公司因业务发展需要，计划分阶段招聘100余名人员，岗位覆盖从见习生至资深专家、教授等不同层级。多个核心岗位面向各类专业人才开放，不受所谓“天坑专业”标签限制，我们更看重专业能力、实践经验与综合素养，诚邀各界英才加盟。

1，待人真诚，有活力，做事认真踏实，能够吃苦赖劳。 2，能够根据公司提供的客户资料邀约客户到店，参加公司的各种售前售后等服务活动。 3，语言表达能力强，思维敏捷。 4，对健康养生等方面有一定经验或兴趣。

1、市场开发与销售任务完成：在指定区域内开展新客户拓展工作（包括各级医院、经销商等），同时维护现有客户关系，推动公司医疗器械或耗材产品的市场推广，并按要求达成既定的销售目标及回款指标。 2、客户沟通与学术支持：定期走访医院相关科室医生、设备科负责人等核心人员，建立并保持良好的专业互动。协同市场部门开展学术交流活动、产品实操培训，协助医务人员提升产品使用熟练度。 3、行业信息调研：持续跟踪本区域竞争品牌动向，收集市场反馈与行业政策变化（如挂网信息、集中采购政策），为公司优化销售方案提供有效参考。 4、服务对接与问题协调：虽设有专职售后团队，但销售人员需协助处理基础性客户问题，包括物流跟进、账务核对及一般性投诉协调，保障客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、药学、护理、生物工程或市场营销等相关专业者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和抗压能力，有医疗器械或药品销售从业经历者优先。 3、能适应区域内频繁出差，服务范围涵盖辖区内的各级医疗机构。 薪酬结构为底薪 + 绩效奖金 + 提成，收入空间广阔。 目前在全国多个省份均有招聘需求，可结合个人情况申报常驻工作地点。

岗位职责： 1、开展医疗软件产品的市场推广与销售工作，达成公司制定的销售目标及回款指标； 2、挖掘客户实际需求，提供针对性的产品方案，推动客户建立合作意愿； 3、负责客户合作全过程管理，涵盖合同协商、签约执行及回款进度跟踪； 4、落实上级安排的其他与销售相关的事务性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，不限专业，年龄22-35岁，可适应短期外出办公； 2、具备独立开发客户能力，有2年以上市场营销、分销或软件类产品销售经验者优先； 3、语言表达流畅，思维条理清晰，服务意识佳，能持续维护客户关系； 4、了解医疗领域，具有医疗器械或医疗软件销售背景者优先考虑。 【其他福利】 六险一金、大小周休息，定期体检、生日福利、旅游团建、带薪年假等相关福利。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标（包含配合直播及视频拍摄） 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品竞争力 4.定期汇报销售进展，参与销售策略制定与优化 5.协同团队完成客户签约、合同执行等全流程服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力和团队协作精神 4.熟悉基本办公软件操作，能适应快节奏的工作环境 5.对所在行业有一定了解，有责任心，积极主动

岗位职责： 1.为客户提专业化的健康咨询服务，及时回应客户疑问，给予针对性的健康指导； 2.结合客户的健康情况，设计科学的健康管理计划，并持续跟进实施成效； 3.维护与客户之间的长期稳定关系，增强客户认可度与服务黏性； 4.汇总行业趋势及客户反馈信息，及时传递至团队推动服务升级； 5.配合团队组织健康宣讲、互动活动等，助力提升品牌知名度。 任职要求： 1.具备优秀的表达与倾听能力，能精准把握客户实际需求； 2.具有健康、医学或相关专业背景，具备咨询实操经验者更佳； 3.学习意愿强，适应快节奏，能主动掌握前沿健康资讯； 4.对健康管理领域充满热情，具备责任感，可提供持续服务支持； 5.具备协作意识，乐于参与跨职能团队合作项目。

1、负责区域内餐饮店/便利店的客情维护 2、负责终端用户雪花/喜力啤酒的陈列管理与库存补充 3、负责区域内竞品产品信息的收集

工作内容：电话回访已经在公司成交的优质客户，提供售后服务提升客户满意度.提醒客户按时完成国家要求的车辆安全性能的检测，每位车主到了年审期就要去审的，不然不能开车上路，该岗位不是销售岗所以绩效奖金是很好拿的，只有个人足够勤快就行（本职位不含任何销售性质工作内容简单易上手） 职位要求：1. 对工作上心 ，积极，负责，上进。 2.表达清晰.好学.有责任心 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神 4.普通话流利 5:会简单基础电脑操作 6:不招聘兼职及短期工 7:客服、热线外呼、销售岗、保险类工作经验优先考虑 8:招聘年龄要求：18-45周岁 9:每月丰富下午茶 10:不定期团建旅游 11: 招收（小白无经验者）及（应届毕业生）+（实习生、实习期不低于6个月），工作内容简单易上手，只要本人勤奋好学，我司都会培养 上班时间：9：00-18:30（午休2小时：12:00-14:00） 月休：6天+，大小周末 假期：同时享受法定节假日带薪休息，带薪年假、带薪春节小长假. 节假日各式福利礼包+春节反乡礼品 薪资：无责底薪2500+绩效奖金+提成 （新人次月有做 完整月平均月薪均可达4K以上，勤奋者可达万元以上多劳多得） 我司期待你的加入，有意向者可直接咨询沟通。

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品日常运营； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并落实促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历成长中的历练，接受市场的全面检验。随着实践积累与能力提升，你将逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多元化发展路径：提供管理序列与专业序列双通道晋升选择； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高管一对一指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多样化的岗位轮换机会，助力价值输出；④健全的后备人才储备机制，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，助力快速跃迁。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外设置年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。

【薪资福利】：薪资 4K-8K，缴纳社保，享节日福利 + 年终奖金； 【工作地点】：汕尾城区、陆丰、海丰及周边乡镇，无需长期驻外出差； 【工作时间】：周一至周六9:00-18:00，周末单休，法定节假日正常休假； 【任职要求】：1.年龄18-40周岁；2.无犯罪记录，个人征信良好；3.具备相关酒水行业经验，有快消品行业经验者优先； 【岗位职责】：负责汕尾城区、陆丰、海丰及周边乡镇，酒类市场业务拓展，开发维护区域市场； 【发展空间】：晋升通道清晰，积极进取者可晋升区域业务主管、业务经理等管理岗位，职业发展空间广阔； 【应聘方式】：电话沟通预约，携带本人身份证、学历证明及相关工作经验材料，现场面试； 【面试地点】：陆丰市东海街道40米大道博润月亮湾--青花郎专卖店

岗位职责： 1、负责指定医院的市场准入、科室开发及客户关系维护； 2、制定并执行目标区域内的产品品牌策略与推广方案，准确传递产品核心价值； 3、策划并组织学术推广活动，有效传播产品关键信息，提升产品在辖区内的认知度； 4、开展专业化客户拜访，深入了解临床医学需求，收集产品使用反馈及意见，及时提供专业支持； 5、协助处理产品相关的服务事务，包括但不限于不良反应信息上报，持续提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，医药类、市场营销或相关专业背景； 2、具备2年以上相关领域工作经验，****以下；

【欢迎“0经验”“0学历”，想收入过万的年轻人】 我们提供系统培训 我们提供专人带教 我们提供标准话术 我们提供底薪+高提成+即时激励 你只需踏实执行，月薪过万不是难题！ 1、无需工作经验，不限学历背景，18–24岁优先考虑！ 2、性格开朗，乐于交流，具备基本销售感知力； 3、态度端正，积极进取，抗压能力强，学习反应快； 4、团队成员均为90后、00后，工作氛围轻松有朝气！ 5、面试当日出结果，最快两天内安排入职！ 【岗位职责】 1、负责客户开拓与持续跟进，达成个人销售指标； 2、依托公司分配的客户资源，完成既定销售任务； 3、掌握并落实公司标准化销售流程与方法； 4、配合团队目标推进，积极参与各类成长培训。 无责底薪3000-5000元，5级晋升机制，表现优异者每3个月可晋升一级！提成比例5%-9%，业绩越高收入越多！ 阶梯奖金500-2000元！2万奖500｜3万奖1000｜……｜5万直接2000！ 单月业绩达4-5万，额外奖励1-2天“躺平假”！ 平均月入8-9K，优秀者可达15K以上，中下水平也有6K保障！ 工作时间： 周二至周五：14:00-21:00 周六： 周日：9:00-18:00 周一统一休息（凭业绩可多休！） 【薪资福利】 1、无责任底薪 + 提成 + 多项奖金 + 躺平假；综合月薪7000+； 2、每月额外奖励500–2000元（含开单奖、业绩奖、能力奖、加码奖）； 3、缴纳五险一金，配备完善培训体系，新人也能快速上手； 4、（凭实力可多休！），科学排班，兼顾工作与生活； 5、团建活动多样：外出旅游、下午茶、聚餐、生日会、节日礼品、现金红包！ 【亮点总结】 1、【低门槛】不看学历，无需经验； 2、【高回报】底薪扎实，提成丰厚，付出就有收获； 3、【速入职】面试当天出结果，两天内上岗； 4、【年轻化】90/00后主力团队，氛围轻松有活力； 5、【福利多】奖金+激励+团建+假期，工作开心，收入有保障。

岗位职责： 1.按照部门规划及项目活动安排，达成个人业绩指标。 2.扎实推进线上线下产品宣传与推广工作，落实每日基础任务执行。 3.充分运用公司现有资源开展招生工作，持续提升招生质量与目标达成率。 4.主动做好学员服务与维护，耐心解答学员疑问，提升满意度，促进转介绍。 5.协助学员办理入学相关手续，并协同教务指导其顺利完成学习进程。 岗位要求： 1.有无工作经验均可，优秀者学历可适当放宽； 2.性格外向，品行端正，具备良好的沟通能力； 3.工作积极进取，勇于挑战自我，具备韧性和热情； 4.热衷教育行业，期望在教育领域长期深耕发展； 5.具备较强抗压能力。 薪酬待遇： 1.工作时间：早上9:30-12:00，14:00-19:00，固定周日休息，享受国家法定节假日福利。 2.薪酬结构：无责任底薪3200元/月+月度提成+开单奖励+五险+年终奖金，平均月薪12k-15k。 3.提供带薪岗前培训，内部员工可享免费学历提升机会。 4.晋升通道：实习顾问→课程顾问→小组长→主管→区域负责人。 5.定期组织下午茶、团队建设活动、集体旅游，设有年终奖及优秀员工年底分红，老板乐于激励与犒劳团队。

有C1驾驶证。能熟练驾驶车辆。业务能力突出。年龄20~35岁。有经验者优先;联系电话