岗位职责: 1.利用公司提供的资源拓展客户，专注企业法律顾问服务，开发并维护企业客户资源 2.公司采用线上与线下融合的运营模式，协助企业搭建线上法务团队，提供合同审核、个性化定制、诉讼咨询及文书代写等专业服务，服务性价比高 3.当前市场处于空白红利阶段，投入即有回报，业绩转化率高 4.产品定价实惠，竞争优势突出，提成机制优厚 岗位要求: 1.高中及以上学历，专业不限，******，具备2年以上工作经验（能力优秀者可放宽经验要求） 2.具备良好亲和力，善于沟通表达，理解能力强，具有团队协作意识 3.积极进取，责任心强，能适应一定的工作压力，乐于接受挑战 工作待遇: 1.底薪3k～4k+高额提成+奖金(300-1500)，缴纳五险，综合月收入6000-8000+ 周末双休，上班时间8:50--18:00，开单奖励多样 提供系统的新人岗前培训、法律知识培训、工作技能提升培训、外部学习机会及管理领导力培训，全方位支持个人成长

岗位职责： 1、审核公司各类合同文件，包括合同合规性、潜在风险及条款合理性等方面，确保内容完整准确，防范因条款模糊引发的法律争议； 2、主导公司业务合同的拟定与审阅，完善签约流程，识别合同管理中的薄弱环节，并提出改进措施； 3、配合开展企业内部法律知识宣导培训，提供日常经营中涉及的法律问题咨询支持，并给出可行性解决方案； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、硕士及以上学历，法学相关专业； 2、具备深厚的法律理论功底，熟悉公司法、合同法、劳动法等法律法规； 3、具有良好的语言表达能力和书面撰写能力。

工作内容： 1、协助法务人员整理案件相关材料，通过电话、微信等线上方式与线下相结合进行客户对接 2、负责客户案件资料的处理与跟进 3、配合完成客户回访及后续进展跟踪 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，熟练操作电脑办公软件 2、无大面积visible纹身，无犯罪记录 3、具有较强的学习能力和团队协作意识 4、可接受无法律行业工作经验者，入职前将由公司统一安排培训

岗位职责： 1、审核公司各类合同，包括合同合规性、潜在风险及条款合理性等方面，确保合同内容完整准确，防范因条款模糊引发的法律争议； 2、负责公司业务合同的拟定与审查，规范签约流程，识别合同管理中的薄弱环节，并提出改进措施； 3、配合开展企业内部法律知识宣导培训，提供日常经营中涉及的法律问题咨询支持，并给出切实可行的解决方案； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、硕士及以上学历，法学相关专业； 2、具备扎实的法律理论功底，熟悉公司法、合同法、劳动法等法律法规； 3、具有良好的语言表达能力和书面撰写能力。

岗位职责： 1.负责法律顾问单位的合同事务管理，涵盖合同起草、审查及动态化档案维护等工作。 2.对接企业法务顾问单位，深入了解客户法律需求，开展后续客户关系维护并建立完善的客户档案体系。 3.参与客户重大经营与投资项目，如招投标流程管理；承担项目法律论证、商务谈判、法律文书拟定与审核等全流程法律支持工作。 4.协助客户完善法务管理体系，审查内部规章制度的合法合规性，并提供专业意见与优化建议。 5.提供公司运营所需的法律支持，包括人力资源相关法律事务处理、各类法律文书的撰写与审核等。 6.承担知识产权领域相关文件的起草与审查，参与商务谈判；负责商标申请与维护；制定并审核知识产权管理制度，推进知识产权产品化管理。 7.处理其他常规性法务事务。 8.完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1.国内全日制普通高校本科及以上学历，具备法律专业教育背景。 2.通过国家统一法律职业资格考试者优先考虑。 3.具备基本的英语应用能力。 4.拥有1年以上法务岗位或律师事务所工作经验。 5.熟练操作常用办公软件，具有较强的公文写作与表达能力。

岗位职责： 1、采用“电话沟通+面对面洽谈”的服务模式，为客户提供法律支持，协助企业及个体客户处理各类经营中的实际问题； 2、公司提供精准客户资源，成单效率高； 3、产品贴合企业与个人核心需求，全年稳定无淡季。 任职要求： 1、具备销售经验者优先考虑； 2、对法律服务领域有热情，态度积极乐观； 3、具备良好的团队合作意识，富有责任感和集体荣誉感。 培训机制： 1、为期2-3天的新员工集中培训，无需担忧专业背景； 2、入职后实行一对一导师带教制度； 3、部门主管全程指导日常法务销售工作，助力提升业务能力。 福利待遇： 阶梯式底薪＋跃升型提成 福利丰富待遇优厚：五险，定期下午茶、生日惊喜、团队建设活动

[烟花]法务跟师学徒10名只带一心想要赚钱的，能吃苦耐劳，自律，有拼搏精神，心态好的男女不限！没有赚钱欲望的不带！学历不限，年龄55岁以下上班自由，公司氛围好，工资5000~10000(上不封顶)，可兼职/全职，生手可培训上岗[礼物]换工作不如学一门技术，一技在手，一生无忧！想要赚高薪有想法的联系云老师:

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岗位职责： 1. 负责图书的接收、清点、分类、上架及库存整理工作 2. 按规范进行图书陈列与日常巡检，确保书架整洁有序、标识清晰 3. 配合盘点作业，及时发现并反馈货品差异或破损情况 4. 协助处理读者咨询及基础导购服务，提升现场服务体验 5. 执行仓库及卖场安全与卫生管理要求，保障作业环境合规 任职要求： 1. 学历不限，有图书管理、零售或仓储相关经验者优先 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 接受图书理货工作内容，认同包吃住及保底薪资安排

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

法律助理招聘 一、任职要求 1. 本科及以上学历，法律相关专业； 2. 具备行政事务处理经验优先，可熟练完成文档整理、资料归档等办公事务； 3. 男女不限，工作认真细致、责任心强，具备良好的文书撰写与逻辑思维能力； 4. 服从工作安排，踏实稳定，应届毕业生亦可。 二、工作内容 1. 协助处理商标侵权纠纷相关案件对接、资料跟进； 2. 负责各类法律文书、案件材料的整理、归档、录入与校对； 3. 兼顾日常行政辅助工作，完成文档、台账、资料管理等行政类事务； 4. 协助完成日常法务辅助性工作，配合团队完成各项事务。 三、薪资待遇 1. 试用期底薪：2000元； 2. 转正底薪：3000元； 3. 薪资发放：次月20号准时发放上月工资。 四、上班时间 上班时间：8:30—17:30 休息制度：上六休一 五、其他 岗位兼顾法务+行政，办公环境良好，团队氛围和谐，适合法律专业应届生积累实务经验，长期稳定发展。 有意向者可直接投递简历，预约面试！ 如果你需要，我再精简一版适合直接发到招聘平台的短文案。

主要是在医院接待交通事故受伤或者工伤客户的咨询，拓展法律业务。

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5.完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

【岗位职责】 1. 负责集团法律风控体系建设、支持； 2. 负责推进集团法律案件管理工作； 3. 负责推进合同评审管理工作； 4. 负责完成法务总监交办的其他工作等。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，法学或其他相关专业； 2. 有工程领域经验或通过法律资格考试优先； 3. 熟悉相关法律法规、政策条例，对公司法、建设工程施工合同、买卖合同有高度的理解和应用； 4. 具备一定管理学知识和技巧，具有良好的语言表达及书面写作能力、有条理、原则性强、办事沉稳、细致、沟通能力强。

薪资福利: 1、无责底薪3000+奖励+五险+包住+其他福利(月综合:3500- 5000 ,每年2-3次调薪) 2、公司免费提供住宿(提供小区环境 宿舍24小时热水，2室1厅宽敞大房，无限网络，为员工满需要提供全自动洗衣机，空调，拎包入住，解决住宿问题。） 3、工作轻松公司气氛很好，每月生日会、聚餐、旅游。 岗位职责： 1、负责公司各类文件、整理、收编、归档、管理。 2、收发往来信函、文件、等事务。 3、采购、发放、登记管理办公用品或办公设备等。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助办理日常行政事务，如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁美观，及时补充宣传资料及便民物品 5.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善处理临时性事务 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.遵守职业规范，服从工作安排，具备团队协作精神

负责形体礼仪课教学。两年以上形体礼仪课教学经验，沟通能力强，有较强的凝聚力。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

薪资待遇:4000提成 上班时间:20:30--3.30 我们期待这样的你： ·年满18周岁，形象气质佳，热爱与人打交道，笑容具有感染力！ ·性格外向开朗，有极强的服务意识和耐心，真心热爱娱乐服务行业。 ·具备良好的沟通能力和应变能力，情商在线，能处理一些突发情况。 ·有团队精神，能适应晚班工作制（我们会提供丰厚的夜班补助！）。 ·有相关行业前台或接待经验者优先，但这不是必须的——只要你有一颗热爱学习、积极向上的心，我们愿意培养你！ 为什么选择加入我们？ ·有竞争力的薪酬：底薪+高额绩效提成+全勤奖，你的付出看得见回报！ ·活力四射的团队：告别沉闷无聊！和一帮有趣、年轻的伙伴一起工作，氛围轻松快乐。 ·成长与发展：我们提供完整的培训体系，表现优异者有机会向客服主管、领班、店长等管理岗位发展。 ·丰富多彩的活动：定期组织员工派对、节日庆祝、团队建设活动，工作也能像玩乐一样精彩！

1、工作内容：利用公司提供的客户资源，通过电话等形式向客户介绍公司法律咨询服务项目，公司全程提供客户资料、沟通话术指导及企业微信工具支持。（非催收类岗位！） 2、薪资待遇：阶梯式无责任底薪2300－4000+高比例提成+绩效奖金，月均综合收入6K-8K以上，收入上不封顶！ 3、福利待遇：五险；设立个人与团队激励奖金；享受年度旅游福利；定期组织团队建设活动，节日礼品、下午茶点、生日庆祝会、国家法定节假日带薪休息等一应俱全。 4、工作时间：上午9:00-12:00；下午14:00-18:00；周末双休，法定节假日正常休假。 公司主营法务在线咨询、企业合同审查与定制、律师函出具、文书代写、案件委托咨询等相关业务。拥有专业团队与轻松融洽的工作氛围，南宁法胜算大家庭诚挚期待您的加入！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境舒适规范 4.配合人事、行政等部门完成基础数据录入、文档整理等支持性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、钉钉/微信等） 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变与沟通协调能力 4. 学历不限，有行政、前台或客服类实习经验者优先 5. 能适应标准工时制，服从工作安排，稳定性良好

岗位亮点： 普拉提课程方向，提供2周至1个月系统化培训，零基础可报名，具备舞蹈功底者可快速掌握核心教学技能。 任职要求： 具备中国舞相关专业背景或教学经验，身体控制力强，对运动健康领域有热情，性格亲和、沟通顺畅且富有责任感。 培训内容： 涵盖普拉提理论知识、器械使用、课程编排及实际授课训练，结业考核通过后颁发行业认证证书，合格即安排上岗。

1、负责公司建筑施工合同的拟定、流转、审核及相关管理工作。 2、负责案件的跟踪处理及诉讼事务的统筹管理； 2、及时向上级汇报合同管理的相关情况。 3、负责建立健全合同管理制度及优化业务流程。 4、对公司各类工程合同进行科学分类、归档及编号管理。 5、掌握与业务相关的法律法规知识。 本岗位要求法律类相关专业，具备2-3年工作经验（不接受实习生及应届毕业生，敬请谅解）

工作内容： 1. 面向中小企业及个人客户开展法律服务推广，公司提供精准资源，通过电话、网络等渠道开发客户并推动签约成交 2. 解答客户法律咨询，识别潜在需求，全面介绍公司服务项目，依托专业法务团队支持，提供高效合规的法律解决方案 3. 定期维护合作客户关系，保持与老客户的持续互动，打造稳定持久的合作纽带 4. 每日对接线上客户并通过微信沟通，收集案件信息，跟进案件处理进度 任职要求： 1. 具备良好的表达与沟通能力，对法律服务领域有浓厚兴趣 2. 逻辑清楚，方向明确，有强烈的收入目标意识，具备销售经验者优先考虑 3. 严守职业规范，具有较强的原则性和职业操守 薪资待遇： （周末双休，五险，法定带薪休假、带薪年假、节日福利） 底薪2300-4000（阶梯式）+ 高额业绩提成可达22% + 奖金等 工作时间： 上午9：00-12：00 下午14：00-18：00 工作地点： 安吉万达B座2212-19室

工作内容: 1、协助法务团队整理案件材料，协同对接客户并处理相关事务 2、与客户沟通以明确实际需求，介绍法律服务内容并提供支持 3、跟踪客户案件进展，协调客户与法务部门之间的信息传递 岗位要求 1、具备良好沟通能力，无犯罪记录、无纹身，熟练操作办公软件 2、可接受无法律行业经验者，入职后公司将安排系统化岗前培训

岗位职责： 1.通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求，提供专业化的法律咨询与服务支持 2.深入了解客户实际问题，制定针对性解决方案，持续维护良好客户关系 3.定期参加团队会议，交流行业信息与市场变化，协同推进团队目标达成 工作时间： 上午8:50-12:00；下午13:40-18:00 周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 无责底薪+全勤奖+绩效奖金+提成，综合收入5k-7k+，资深员工可达6k-8k+