临夏回族自治州和政县招弱电/安防、工地小工/杂工

安装通信设备，布放光缆，有登高证或者电工证者优先考虑。必须会开小微货车。

发朋友圈发展转介绍寻找客户群体，（客户群体上班发打卡工资年收入8万以上的人群。）业务前期不收任何费用，咱们到账再跟客户，咱们对半分，感兴趣的可以聊聊。优势：客户群体庞大，转介绍多，接受度高。

白银市平川区招弱电/安防

找一个能上通信塔的塔工，有登高证的优先工资面议

招聘风电震动检测安装，视频监控安装，消防安装施工人员，要求双证（低压电工，高处作业），混日子请勿打扰！最好懂电脑，年后开工，有意向的联系。电话: 张，（招长期干的，短期不要，年龄40岁以下）

公司提供素材，你发到抖音上，一天五元，纯绿色无污染，可长期合作，操作简单，三分钟赚个奶茶钱

酒泉市肃州区招强电、弱电/安防

充电站EPC承建，箱变基础制做，电缆沟开挖埋管，充电桩设备安装调试。 招强电工5人（高压1名，低压3名，弱电智能1名）。

城北面酒店 招聘： 炒菜师傅一名（工资面议） 主要做酒席 每月月休2天 工资20号准时发放 ☎

招聘: 面点师傅一名，待遇具体面仪 联系电话：寇总

急招顶班师傅一名，在农家乐，要手艺好的，电话甘肃武威

找一个会修吊篮的

招聘烤肉房数肉配菜一名。有意者联系。店在武威甘肃武威

通过邮件微信联系客户

【岗位内容】： 1.公司提供精准客户资源，主动加微信，员工无需寻找客户； 2.微信聊天，解答客户问题，完成销售，开单容易，成交率高； 3.公司提供工作电脑、工作手机。 【福利待遇】： 1、上班时间：10点-7点，午休一个半小时，带薪年假。每周都有一到两次下午茶。 2、薪资：底薪+高额提成+奖金=综合6-11k上不封顶。 3、入职进行免费带薪培训，主管一对一带教。 4、公平公正的晋升机制：销售一团队组长一团队主管一团队经理一区域经理。 5、公司不定期的安排活动（各种国内游、拓展团建聚餐、节日活动应有尽有 6、轻松愉悦的工作环境，年轻化优秀团队，有激情有活力。

岗位核心工作 公司定向提供精准高意向客户资源，专人对接无需自主拓客，仅需按流程添加微信即可开展工作; 以微信沟通为核心，专业解答客户咨询、对接需求，成交链路简单，开单轻松，客户转化率超高;公司统一配备工作电脑、工作手机等全套办公设备入职即享，无需个人投入。 专属福利待遇&发展保障 人性化工作时间:10:00-19:00，午休1.5小时，拒绝加班内卷;法定节假日全休，带薪年假足额享，每周固定1-2次精致下午茶，奶茶、甜品、小零食不间断供应;月休4天 阶梯式高薪体系:底薪3500元+高额业绩提成 (2%-15%)+月度/季度奖金+开单奖，综合月薪6000-9000元，业绩上不封顶，多劳多得; 零成本岗前培训:入职即享免费带薪专业培训，销售技巧、客户沟通、产品知识全覆盖，主管一对一贴身带教，新手也能快速上手出单; 透明化晋升通道:销售一团队组长一团队主管一团队经理一区域经理，无空降、凭实力晋升，每一级都有对应的薪资涨幅和管理福利，给能力足够的发展空间; 丰富的员工活动:公司不定期组织国内旅游、户外拓展、团队聚餐、节日主题派对、生日会等，福利活动应有尽有，工作娱乐两不误; 舒适的工作氛围:年轻化精英团队，全员志同道合有激情、有活力，无职场勾心斗角，沟通高效，氛围轻松愉悦; 基础福利保障:缴纳社保，为职场生活保驾护航;夏日高温补贴、节日福利(春节/端午/中秋等节日礼品/礼金)定时发放，细节处见关怀; 贴心办公福利:办公环境宽敞明亮，配套休闲区、茶饮区，工作累了可随时放松; 定期组织技能分享会、团建游戏，在互动中提升能力，收获同频好友; 长期发展福利:表现优秀者可享年度调薪、优秀员工表彰奖、团队业绩奖，还有机会参与公司核心培训计划，助力个人职业能力持续提升。

月入2万到5万

不是贷款 不打电话 纯微销！！ 工作内容: 1.通过线上平台进行产品销售，有效地与客户沟通，了解客户需求 2.通过微信进行市场推广，吸引潜在客户 3.维护客户关系，定期跟进客户，收集市场和客户反馈信息 4.协助团队完成销售目标 年龄:23-35岁 发展:公司重视每一位员工的成长，提供专业的培训体系，晋升空间，在这里，能力有舞台，努力有方向，付出有回报！ (专员—团队经理—业务主管) 薪资架构:无责底薪6000（无任何绩效考核！） 当月开单底薪增加 最高至10000 提成4.5％—7％ 开单奖＋旅游奖＋定期团建＋带薪旅游！ 发薪日: 每月15号准时发放 工作时间:9:20-18:00 法定节假日带薪休息 公司地址: 和乔大厦B座 距离1号线/14号线大望路站步行10分钟！ 公司附近有便利店，咖啡厅，美食城～ 公司团队年轻化，90后，00后团队，沟通不绕弯，干活不内卷！欢迎有趣的你加入一起搞钱！

武威凉州招消防安装，消防电招聘消防报警弱电小工，活在武威市区，工资、待遇面议，有意者请联系张

一、岗位性质 长期驻守所辖市场区域，常年在农村乡镇及田间地头开展工作，工作环境较为艰苦。 二、主营业务 1. 芸保凯——国内销量领先的农药单品（年销售额超20亿元），主要用于提升农作物产量与品质； 2. 公司市场覆盖范围：全国（不含西藏、青海、台湾）； 3. 区域划分原则：结合个人意向与公司需求统筹安排（除台湾、青海、西藏外均可），原则上每人长期负责一个县或市级区域； 4. 销售体系结构：企业→县（市）级经销商→乡镇零售商→终端种植大户。 三、工作内容 1. 维护各级渠道客户关系，落实货款回收及市场秩序管理； 2. 开展产品田间对比试验、示范推广、后续回访及组织现场观摩活动； 3. 策划并执行面向农户的技术培训会等市场推广任务； 4. 新员工试用期为半年，期间不独立承担工作任务，亦无销售指标要求，主要跟随资深员工学习植保技术与产品知识，熟悉客户情况及公司运营模式，待期满后分配固定责任市场。 四、基本要求 1. 品行端正、素质过硬、积极进取； 2. 年龄不超过32周岁，具备大专及以上学历，能适应长期出差，身体状况良好； 3. 在校期间担任过学生干部、获三好学生、奖学金荣誉者，中共党员优先（面向校园招聘）； 4. 退役军人优先录用，学历可放宽至中专或高中层次（面向退伍军人专项招聘）。 五、性格特质 性格外向、富有亲和力、反应敏捷、热情主动； 目标明确、逻辑清晰、敢于突破、能吃苦耐劳。 六、工作地点 郑州公司、广东公司、上海公司、浙江公司、天门公司（最终按全国各县市区进行具体分配） 七、薪酬福利 1. 试用期基础薪资：5000-6400元/月（依据学历、工龄等情况核定）； 2. 试用期内达成销售目标人员收入构成：底薪+提成+奖金，2021年员工平均年收入达18万元； 3. 食宿交通支持：公司内提供免费食宿；出差期间根据地区差异享受3000-5600元/月的食宿补贴；交通费用实报实销；通讯费用按公司标准报销60%-100%； 4. 福利待遇：节日慰问、工装配备、各类补贴合计超2000元/年，整体薪酬水平位居国内同行前列。 注：该岗位需长期外派至县区驻点工作，请投递简历前仔细阅读岗位说明。

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户建立联系，清晰介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成有效转化 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新电脑系统，确保销售过程可追溯、可复盘 3. 配合团队完成阶段性销售目标，定期参与话术优化与业绩复盘会议，持续提升沟通与成单能力 4. 主动识别客户异议并给予专业解答，维护良好客户关系，提升品牌信任度与复购意愿 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达力、倾听能力与情绪管理能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑系统及常用通讯工具 3. 抗压能力强，目标感明确，有电话销售、客服、电销助理等相关经验者优先 4. 学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中快速成长

活找人，需要有高压电工证和登高证的。附近有干的电话联系

1.电话营销 2.邀约客户 3.记录客户信息

甘肃武威 招高压电工，需要高压证和登高证，主要干10千伏的迁改活 找2-3人

旅行社相关岗位 简单性格活泼开朗，会视频剪辑优先 薪资福利:薪资给力，待遇面议 可正常班，可兼职，入职超快当天办理，免费学习培训

招聘启事 寻找有想法、有干劲、爱折腾的年轻人 农家小院自媒体合伙人 不问学历 不用坐班 志同道合 闲时创作 一起拍短视频、做策划、搞运营 田园小院，抱团追梦 POS支付行业创业伙伴 风口重启 全程带教 时间自由 多劳多得 只要你有冲劲、肯实干 带你一起深耕行业、踏实挣钱 志同道合，一起干事创业 联系方式：

武威市周边 大工 光缆线路架设 年龄要求45以下 工资面议

通信线路，无线施工，弱电监控，

招聘：电信金塔分公司公开招聘装维人员2名 薪资：面议 因公司业务发展需要，金塔电信公司面向金塔县范围内公开招聘装维人员2名。工作地点：中国电信金塔分公司。 具体招聘要求如下： 一、年龄40岁以下 二、学历要求：高中及以上学历； 三、要求相貌端正，形象气质佳，性格开朗，富有激情及高度责任感，具备良好的沟通能力和团队协作能力。有通信行业工作经历或相关销售类工作经验者优先； 四、报名方式： 有需求者电话联系王经理