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岗位职责：主要使用招聘平台邀约求职者面试岗位要求：20-30周岁，男女不限！经验不限！上班时间：8.30-18.00薪资待遇：底薪3000-5000+招聘提成，综合薪资5000以上，上不封顶，多劳多得！公司员工大多数都是年轻人，工作氛围好，每个月组织团建，节假日带薪休假，节日福利等

线上发布招聘信息，约人面试，跟进结果

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人事行政专员大专及以上学历，从事行政人事1—2年工作经历，熟练使用办公软件，周日单休。薪资福利:5000元/月招工人数:1名工作地址:淮安工业园区永济路昆仑路交叉口

1、招聘市场发展部现招聘兼职工作人员10名，2、工作轻松不设定正常上下班时间，不考核！想努力赚钱的速来！薪资1、月薪保底5000～10000元2、外加福利！谈好立刻签定劳务合同！3.你只负责配合和日常就可以了，可观的利润分成，不耽误自己日常工作，做盲盒和童装这一块岗位福利：可居家办公

薪资：面议1.负责公司员工的招聘、面试、入职、离职等手续，以及员工的档案管理。2.制定和执行公司的人力资源计划，包括人才选拔、培训、绩效考核等。3. 负责公司日常行政事务，办公环境的维护等。4.制定和完善公司的人事行政管理制度，并监督执行。5. 确保公司的各项规章制度得到有效实施，维护公司秩序。6.建立和维护良好的员工关系，协调员工与管理层之间的沟通。7. 协助上级完成其他临时性事务工作。8.熟练运用Excel、World，PPT相关软件操作。9.持有C1驾照并熟练驾驶。10.简历请发送至邮箱。

公司急聘人事专员，招聘要求:不限经验、不限学历、无严格的要求，只要你觉得可以，敢挑战，试一下又何妨，给你的不仅是一份工作，更能给你一个实现梦想的舞台!如果你喜欢做人力资源行业，喜欢跟各大企业HR大咖交朋友，打交道，学经验，长见识，我们给你提供这个平台!我们需要的是:1、有年轻，有活力，有奋斗精神的小伙伴!2、你有明确的物质渴求或者奋斗目标;3、做事耐心，细心，有责任心，执行力强薪资待遇:1、工资待遇:试用期一个月，试用期底薪4000+招聘一人提成10%，综合工资6000-8000左右无底薪+40-60%提成月综合工资8000-1.5万左右(多劳多得)2、每个月15号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。二、工作内容:1、厂区招聘工作2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护3、工作相对比较轻松，办公室上班。4、我们是厂区的直属派遣公司，人事是主要往我们厂区招聘普工，在办公室上班，主要是在一些招聘平台往我们厂区邀约面试还有日常的客户维护，三、工作时间:08:30--18:30，上六休一无经验均可，我们会有老员工带1、年龄16-28周岁2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。3、办公环境:环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。五、员工福利:1、公司定期户外旅游;费用公司承担2、每月公司聚餐，部门聚餐。3、员工生日礼品及节假日礼品发放:

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招聘：行政人事薪资：4500~7000/月1、负责公司的人事管理（公司人员比较稳定）；2、熟练掌握办公软件，具有良好的文字能力，负责总经理需要材料的起草编写；3、工作细心，责任心强、工作主观能动性强，有较强的沟通能力。4、办公室行政经验三年以上。

招聘：人事专员薪资：4000~5000/月岗位职责：1、人员的面试、入职、离职。2、人事档案的管理、保管、合同的签订。3、及时更新新员工的档案、月入、离职人数统计，离职率汇总。4、各部门员工考勤校对。5、办公用品、劳保用品的采购及发放。6、接受临时性工作安排岗位要求：1、人力资源相关专业。2、2年以上相关经验。3、大专及以上学历。

岗位要求：1、（中专）及以上学历，熟练电脑操作；2、服从领导，配合部门工作；3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨。岗位职责：1、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；2、协助部门做好其他的辅助服务工作；3、总结日常工作，协助相关同事不断优化工作标准和流程。福利待遇：五险一金！带薪休假，带薪旅游，法定节假日，奖金丰厚

招聘：早八晚四点半负责工作：人员招募，筛选简历，入司离司手续办理等相关工作事宜。年龄：21周岁-45周岁学历：高中及以上学历上班时间：8：00到11:30  1:30到4:30休假时间：周日休，节假日正常休

招聘： 人事专员 待遇：2100元+提成负责开展公司的招聘工作工作时间8-12点，14-18点，月休3天【致电时间】10点到18点致电：下午18点到22点致电：（周总 ）可直接添留言：

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