铁路专业造价员
8千-1.2万/月
预算员造价师1-2人经验不限大专铁路第三方造价咨询公司交通运输工程
岗位职责：
1. 负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作
2. 编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与商务标评审
3. 审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件
4. 协助处理工程索赔、合同争议及审计配合事宜
任职要求：
1. 熟悉铁路主流造价软件及定额规范
2. 具备工程造价、土木工程或相关专业背景
3. 工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力
4. 持有二级造价工程师证书者优先
5. 责任心强，能适应阶段性驻场或项目出差
一级造价师
5-6千/月
预算员/造价员1-3年大专安装工程
1. 负责招投标信息的收集、投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作。
2. 负责投标文件的编制，整体投标文件排版、打印、复印、装订等工作，并按规定如期完成标书制作。
3. 负责与项目负责人、公司相关部门积极协调招标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递。
4. 负责公司人员证件、企业资质证书的申报和维护工作；具有良好的交流沟通能力，做事有条理，性格善良，总结执行能力强。
5. 负责工程造价相关工作。
6. 具体薪资面议。
7. 有咨询相关工作经验。
工程造价专员
1.3-1.7万/月
预算员造价师1-2人月结5-10年大专
工作地址：宜宾筠连
项目及要求：水库，需要有完整隧洞项目经验。施工单位出身、能独立做造价编制和过程资料。
任职要求：
从事工程造价工作5年及以上，有施工单位项目部驻场经验，能独立完成施工方造价编制工作。
熟练运用青山水利、青山土地、宏业等造价软件。
熟悉水利工程定额、清单及计价规范，熟悉工程造价相关流程及法律法规。
能独立完成施工图预算编制、竣工结算书编制、工程量清单编制。
有工程变更、签证、索赔的办理经验，熟悉过程经济资料（签证单、变更单、索赔报告、影像资料、台账）的编制与归档。
有对上（业主）计量计价、对下（分包/劳务）结算经验。
有水利、水库、隧洞类项目经验者优先。
能熟练运用青山、宏业等行业软件和办公软件，具有较强的写作和沟通能力。
招标采购项目人员
3-4千/月
投标员长期1-2人月结1-3年本科全职招标档案管理采购
【岗位要求】
1.年龄要求：40周岁及以下;
2.学历及其他要求：具有本科及以上学历学位，专业不限；
3.具有2年及以上社会工作经验，熟悉日常办公软件操作；
4.具备招标采购代理、档案管理工作经验或具有镇、村（社区）基层工作经验的优先。
【岗位职责】
1.主要负责资阳市、雁江区企业及行政事业单位资产处置全流程业务（资料收集、挂网公告、客户对接、报名指导、成交文书制作、合同签订归档、档案整理）；
2.指导采购人上传网络竞价采购合同；承担部分集体资产公告、挂网及公示工作；
3.管理社会代理机构入场项目开评标全流程、现场秩序及影像档案拷贝；
4.维护交易台账，完成中心交办的其他工作。
【薪资待遇】
月薪3000-4000元/月，双休，员工食堂，购买五险
【工作地址】
资阳筏子桥附近，九曲绿岛印象
物业投标员
4-5千/月
投标员长期1-2人月结10年以上学历不限全职
1. 主要负责政采类物业服务询价项目跟进，收集项目信息、对接采购相关事宜；
2. 协助整理项目相关资料、编制响应文件，确保符合政采规范；
3. 简单对接供应商与采购方，沟通项目细节、跟进报价流程；
4. 完成公司安排的其他与政采询价、物业服务相关的辅助工作。
5.工作是做政府类采购询价项目。有责任心，(投标方为小公司)
三、任职要求
1. 学历不限，有政采项目、物业服务相关工作经验者优先，无经验勿扰；
2. 能熟练使用基础办公软件（Word、Excel），工作严谨细致、责任心强；
3. 具备基本沟通协调能力，能高效配合团队完成工作；
4. 能接受6天工作安排，踏实稳定、无不良职业记录。
四、薪资福利（重点）
1. 薪资：底薪4000元/月 + 项目提成（提成另算，上不封顶，多劳多得）；
2. 工作时间：6天工作制，无加班，严格保障休息时间；
3. 试用期2个月，T5统一缴纳社保（五险）；
4. 其他：小公司氛围轻松，无勾心斗角，可快速熟悉业务、提升能力。
钢结构档案管理员
8千-1万/月
资料员月结5-10年大专
工作职责：
1. 负责钢结构项目自开工至竣工期间全过程资料的编制、汇总与归档，涵盖技术交底文件、材料检测报告、隐蔽工程验收记录等相关资料。
2. 依据行业标准及项目具体要求，对施工过程中的各类资料进行系统分类与存档，保障资料完整、准确并具备可追溯性。
3. 协同项目组推进资料报审流程，及时对接监理方及建设单位，跟进审核意见并完成相应整改与反馈。
4. 主导竣工资料的整理组卷及移交工作，配合完成工程项目竣工验收及备案手续。
任职要求：
1. 大专及以上学历...
行车工月结
眉山电解铝厂焙烧车间招聘天车工，要求50岁以下。工资为200元/天，表现优秀者可转正，转正时间为1-3个月，转正后综合月薪为4750-4950元。工作时间实行上四休二，全自动化操作，工作强度不大。公司出资考证，后期工资较高。食宿方面，有食堂，白班提供一日三餐，夜班提供一日四餐，为270元/月。出勤满2个月后包住，住宿提供被子。工作地点位于眉山修文甘眉园区。有意者可报名。
预算员
3千-1万/月
预算员造价师五险1-2人月结1-3年大专第三方造价咨询公司一级造价工程师二级造价工程师造价员证AutoCAD广联达土木建筑工程水利工程交通运输工程
岗位职责：
1.负责工程项目预算编制、成本控制及结算审核工作，确保数据准确、合规及时
2.参与招投标文件的编制与评审，提供专业的造价分析和报价支持
3.对施工过程中的变更签证进行审核，合理控制项目投资成本
4.配合工程进度完成各阶段的造价核算与决算工作，提供决策依据
5.与相关部门协作，建立和完善项目成本数据库，提升造价管理效率
任职要求：
1.具备工程造价、工程管理或相关专业背景，学历不限
2.熟悉国家及地方定额规范、工程量清单计价规则及相关法律法规
3.能熟练使用广联达、CAD等造价软件及办公软件，具备较强的数据处理能力
4.工作细致严谨，责任心强，具有良好的沟通协调能力和团队合作精神
5.有建筑、市政类项目造价经验者优先，持造价员证或相关资格证书者更佳
安装造价工程师
4-8千/月
预算员/造价员1-3年大专第三方造价咨询公司AutoCAD造价员证广联达安装工程
1、掌握工程造价相关业务及工作流程；
2、熟练操作宏业、广联达等工程造价类软件；
3、具有较强的组织协调与沟通表达能力；
4、了解国家有关法律法规，恪守职业规范，具备良好团队协作意识；
5、学习能力和独立作业能力突出，能适应高强度工作，踏实肯干；工作严谨负责，作风正派，态度积极；
6、持有二级造价工程师证书者优先考虑
行车工月结
眉山中车集团招聘天车工，薪资为26元/小时（含高绩效），长白班工作时间为8:00至20:00，可延时作业。免费提供两餐及公寓式住宿（水电均摊），每周可预支工资，每月20号准时发放。要求应聘者持证，年龄48岁以下，身体健康，需开天车并辅助转件，持有3个月内的常规体检报告。当日试工通过后当日安排住宿，次日上岗。
行车工长期月结
眉山中车集团招聘天车工岗位。薪资为26元/小时（含高绩效），月工资面议。长白班，工作时间8:00-20:00，可延时作业。免费提供食宿，每周可预支工资，每月20号发薪。返费打卡10天1500元。要求持证上岗，48岁以下，身体健康。
行车工1-2个月
眉山中车集团招聘天车工岗位，薪资为26元/小时，要求持证上岗，长白班，免费提供食宿，返费打卡10天1500元，工期至1月底，年龄48岁以下，身体健康，负责开天车、辅助转件。
工程造价
5千-1万/月
预算员/造价员3-5年大专土建工程市政工程公路一级注册造价师二级注册造价师二级注册造价师（土木建筑）二级注册造价师（交通运输）一级注册造价师（土木建筑）一级注册造价师（交通运输）
招聘岗位：公路造价工程师3名 安装带土建造价工程师1名
上班地址：成都市青羊区光华中心A座
岗位描述：
1、负责工程量清单、施工图概预算及招标控制价的编制或审核工作；
2、承担竣工结算文件的编制与审计任务；
3、提供施工全过程的造价咨询服务及跟踪审计支持；
岗位要求:
1、具有3年及以上工程造价相关工作经验，有高速公路项目经验者优先考虑；
2、房建方向需熟练掌握建模技术，了解现场施工工艺流程；
3、掌握造价市场动态，熟悉主要材料及设备的市场价格水平；
4、熟知国家及四川省发布的工程造价政策法规及相关信息；
5、精通工程造价业务流程及各类工程量计算规则；
6、了解施工现场工艺环节，具备成本测算与控制能力；
7、能熟练操作各类计价工具软件，如CAD、宏业、广联达、同望、纵横等；
8、须持有注册造价工程师证书，拥有一级造价师资格者优先；
9、具备中级工程师或以上专业技术职称；
10、能够接受临时性出差安排；
11、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，可独立完成 assigned 工作任务；
12、学历要求大专及以上，专业为建筑工程、道路桥梁或工程造价等相关领域；
岗位福利：
基本工资+提成、工龄补贴、证书津贴、五险一金、补助、节日福利等（5000-12000元）
高级工程专员（工程管理储备岗）
6-9千/月
投标员3-5年本科监理后台管理
高级工程专员：一、任职要求：
1. 工程类专业，统招本科及以上学历（硬性条件，不满足请勿投递！！！！！）；985、211院校背景优先考虑；
2. 具备2年以上监理领域工作经验，熟悉监理业务流程，有1-3年项目管理经历者优先；
3. 理解能力强，具备主动解决问题的职业意识，善于沟通协作，责任心强，具备良好的自我驱动力；
4. 具备服务意识与风险防控观念，能有效协调项目进展，掌握成本控制与整体规划能力；
5. 熟练操作Office等常用办公软件；
二、岗位职责：
1. 业绩录入：
1）在各类监管系统/信用信息平台/监督管理平台中完成不同项目的业绩登记与信息更新；
2）负责交通类项目信用评价相关事务；
3）调整水利监管平台中的业绩数据，并同步维护台账记录。
2. 锁证在建管理：
1）依据《投标人员台账》，实施项目人员的更换及证书解锁操作；
2）结合在建台账和项目竣工资料完善进度，在成都全生命周期平台/四川省工人实名制管理系统及其他水利、交通平台上提交材料并执行解锁流程；
3. 信用分系统管理：
1）配合市场中心开展信用分管理工作，包括评奖评优支持、业绩归集录入等；
2）跟进项目实施进程，推动现场实名制优化及资料整改落实；
4. 其他工作：
1）通过多岗位轮岗机制，为外部客户提供工程管理咨询支持，深入掌握公司工程服务体系与实操技能；
2）协助上级完成职称评审中的业绩整理等相关事务；
3）参与资质升级、体系认证、企业荣誉申报及项目奖项申报等工作的具体执行；
三、岗位福利：
新员工享受无责任底薪保障，优秀人才实行“一人一薪”差异化薪酬机制；
提供午餐补贴、出差补助；
享有法定节假日、周末双休、春节长假、带薪年假、节日福利、病假关怀、零食茶歇等多项福利；
配备晋升直通车通道，支持职业成长与培训发展。
栏目概述
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