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生产车间主管
9千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人5-10年中专/中技全职有生产管理经验机电设备经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验装配/总装工艺经验
岗位职责:生产计划与项目交付:制定车间装配排产,统筹多项目并行,跟踪进度,识别交期风险,组织问题攻关,保障设备、产线按期出货与现场验收。 1、 团队与现场管理:负责装配、调试人员排班、任务分配、技能带教、绩效考核;管控出勤,打造稳定、能打硬仗的装配团队。 2、质量与工艺管控:看懂机械图纸,主导装配、调试异常处理,优化装配工艺,降低返工,把控整机装配质量。 3、物料、工具与安全管理:跟进物料齐套、领用盘点,工具库;落实车间 5S、安全生产,杜绝安全隐患。 4、 跨部门对接:对接技术、采购、项目,同步进度、反馈图纸与物料问题,协调解决项目卡点。 5、 项目出差统筹(硬性):根据项目需求,带队或安排人员赴外地客户现场,完成设备装车、现场装配、调试、收尾验收,接受短期项目制出差。 任职要求: 必备条件:5 年以上非标自动化设备车间生产、装配管理经验,有独立统筹整套单机 / 非标自动化产线项目经验。 1、能看懂二维、三维机械图纸,熟悉装配、调试全流程,能现场判断并解决结构、装配问题。 2、擅长排产调度、人员管理,能在多项目并行、交期紧张的压力下推进落地,不推诿问题。 3、接受项目短期出差,必要时带队到客户现场装配调试(本岗位核心要求)。
生产主管
8千-1.2万/月
车间主任月结1-3年大专电子/半导体生产成本管理
岗位职责: 1.统筹生产过程中各相关部门的协作,保障生产运作高效有序; 2.监控并提升生产环节的质量与效率,确保符合公司既定标准; 3.负责生产异常情况的反馈、处理及改善对策的执行与追踪; 4.针对客户反馈问题进行深入分析,并落实有效的改进方案。 任职要求: 1.具备优秀的团队管理及跨部门沟通协调能力; 2.能够遵守无尘车间管理规范,适应生产现场可能安排的轮班制度; 3.具备良好的抗压素质,可在高强度环境下稳定高效作业; 4.熟悉生产流程与品质管控要点,能快速判断并解决现场问题; 5.加分项(具备2年以上TWS产线现场管理经验者优先)
车间负责人
1-1.5万/月
车间主任1-2人月结5-10年学历不限
了解钢结构生产工艺。生产流程。工作认真,负责
机加工主管
1.2-1.5万/月
车间主任月结5-10年学历不限表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验编程
【岗位职责】 1. 负责机加工车间的生产计划落实与进度管控,确保按时完成生产任务; 2. 组织协调设备加工流程,优化工艺路线,提升加工效率与产品质量; 3. 指导和管理操作人员规范作业,监督安全生产执行情况; 4. 配合技术部门进行工装夹具调试及新产品的试制加工; 5. 定期检查设备运行状态,推动日常维护与故障排查工作。 【岗位要求】 1. 具备机械制造或相关领域的专业知识背景; 2. 熟悉车、铣、刨、磨、钻等机加工工艺及设备操作; 3. 掌握生产现场管理方法,具有团队组织和协调能力; 4. 能熟练使用常用办公软件进行数据记录与报表整理; 5. 责任心强,具备良好的沟通能力和抗压能力。
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职
我司专业生产硅胶按键产品,因发展需要招聘有三年以上经验的硅胶按键管理熟手,要求能 解决生产异常,串色异常,调机,上下模,打样,需要提高生产产能,降低不良品,懂炼胶,捏合和配色,做的好生产有提成
生产主管
7千-1万/月
车间主任1-2人月结3-5年本科机械设备/机电/重工
乐维机械诚聘生产主管一名:男女不限; 本科企业管理相关专业; 年龄30至40岁; 3年以上工作经验,逻辑性强,沟通能力突出,熟悉精益生产管理流程者优先; 有意者请投递简历****************
生产主管
1.5-2.4万/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验电子/通信经验
岗位职责: 1.统筹安排生产运作,保障生产任务按计划完成。 2.监督生产各环节运行,确保产品品质与作业效率达标。 3.及时协调解决生产过程中出现的各类异常,保障产线稳定运转。 4.推动生产现场质量优化方案的落地与执行。 5.对接客户需求,确保生产交付的时效与准确性。 任职要求: 1.具备手机、平板类电子产品组装经验者优先; 2.大专及以上学历。
生产经理
1-1.8万/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职
岗位职责: 1、负责整体生产运营管理和协调,确保生产流程顺畅高效; 2、制定生产计划,优化生产流程,控制生产成本,提高生产效率与产品质量; 3、主持召开生产相关会议,协调处理品质和生产异常、设备故障; 4、负责对分管下属中基层管理人员的选用、培训、指导、考核,人才激励人才梯队建设; 5、识别、评价、控制本公司环境因素、职业健康安全危险源; 6、确保环境和OHS目标和指标管理方案得以有效实 施控制; 7、负责年度质量、环境、HSF、职业健康安全目标和管理评审的协助进行,及每月目标值达成状况检讨的分析和追踪; 8、负责公司不合格项目的评审、监督、实施并验证 预防措施的有效性; 9、协助对公司违章项目进行处理与调查,采取措施减少由此产生的影响、采取纠正措施与预防措施并予完成。 任职要求: 1.工作经验:5年以上3C电子产品制造行业生产管理经验,2年以上百人规模团队管理经验,有无线充、移动电源或车载支架生产管理经验者优先。 2.专业技能:熟悉3C产品生产工艺流程、质量控制体系和安全生产规范,掌握精益生产、六西格玛等先进生产管理方法,熟练使用生产管理软件和办公软件。 3.管理能力:具备出色的团队领导、沟通协调和决策能力,能有效激励团队,处理复杂的跨部门协作问题,具备优秀的组织规划和问题解决能力。 4.其他要求:工作认真负责,抗压能力强,有良好的成本意识和质量意识,具备较强的学习能力和创新精神。
班主任1-3年大专培训机构中学生学前儿童/小学生
岗位职责: 1.负责机构日常管理与学生思想教育工作,营造积极向上的学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活及心理动态,做好谈心谈话与危机干预 4. 协同任课教师、家长及相关部门,形成育人合力,促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准,表达清晰,具备基本的心理辅导知识或经验者优先 4. 具有学生管理工作经验者优先 5.符合岗位所需的学历及专业背景要求
生产主管
2-3万/月
车间主任月结5-10年本科精益生产生产计划与物料控制生产成本管理
岗位职责: 1、通过项目化管理模式,统筹监管生产部门的人员调配及各项生产事务,组织实施、监督指导并优化生产流程中的工艺执行、质量控制、成本管控与产量达成; 2、构建高效稳定的生产运行体系,保障既定产值目标实现,匹配当前及未来销售订单的交付需求; 3、持续推进人员效能、设备利用率、物料流转及固定资产运营效率的优化提升; 4、健全并优化关键绩效指标考核机制,推动管理精细化; 5、协同相关部门推进精益生产落地实施,将精益理念融入项目全流程运作; 6、负责下属管理团队的培养与发展,强化激励机制,持续提升团队专业能力与管理水平; 7、及时跟进并解决车间生产过程中的异常情况,提升整体作业效率; 8、审阅车间各类报表与记录文件,落实成本管控措施,有效降低制造成本; 9、科学规划与审查生产安排,优化生产工具配置与作业环境,定期开展安全检查,确保生产安全有序进行; 10、完成上级交办的临时任务及其他应急事项处理,具备快速响应和突发事件应对能力。 任职要求 1、本科及以上学历,专业不限,上班地址:肇庆; 2、具备3年以上非标自动化产品技术背景,5年以上同级别生产管理岗位工作经验; 3、拥有全面主导生产流程设计、工艺规划、生产计划制定、人力资源配置及组织运营管理的实际经验; 4、熟悉自动化行业产品质量标准与生产规范,具备扎实的生产运作、品质控制、成本核算及设备维护实践经验与理论基础; 5、具备出色的综合分析判断能力与高效执行力; 6、具备良好的领导力、决策能力、沟通协调能力以及团队建设与管理能力; 7、熟练掌握Office办公软件,尤其精通Excel、PPT、Project、VISIO等工具的应用
河源源城区招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒
290-360元/天
砼工振捣工打灰浇筑6-10人月结包工技术好
河源市源城区招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒
河源 源城区
11月11日 19:39拨打电话
河源东源县和平县与招电焊工
300-400元/天
电焊长期6-10人月结点工技术好专业师傅
河源市和平县与东源县招电焊工
河源 东源县
11月11日 19:37拨打电话
河源紫金县招架子工
9千-1万/月
小工架子工内架长期1-2人
河源市紫金县招内架小工一名260元一天,包住不包吃住工地,做得好可以加工资,短期的不要,
河源 紫金县
11月11日 19:14拨打电话
小工力工砍伐工
河源市紫金县招工地小工/杂工、工地力工、砍伐工,油锯伐木,切断,推下坡,自带工具者价格另算。有意者联系我
河源 紫金县
11月11日 18:54拨打电话
河源源城区招泥瓦工、抹灰
300-350元/天
泥瓦工抹灰1-2人
河源市源城区招泥瓦工、抹灰
河源 源城区
11月11日 18:51拨打电话
车间主任
6千-1.2万/月
车间主任包住3-5人月结3-5年大专全职有生产管理经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能 3. 监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训 4. 管理车间人员排班、绩效考核及团队建设,营造积极高效的工作氛围 5. 控制物料损耗与生产成本,配合质量部门落实工艺标准与产品检验要求 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、精益生产及5S现场管理方法 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排 5. 具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
车间主任包吃包住3-5人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验
3年以上铸造厂车间管理经验,熟悉铸铁/铸钢等生产工艺优先;精通铸造生产流程:熔炼、造型、制芯、浇注、落砂、清理、后处理等环节。
车间主任
4-6千/月
车间主任1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准与操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展技能培训、绩效考核与团队建设 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查整改隐患 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,执行力突出,能适应一线管理环境 5.有班组长晋升经历或制造业基层管理经验者优先
宁波鄞州区车间主任
9千-1.1万/月
车间主任1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验焊接工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
车间主任
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求: 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
生产组长
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体
岗位职责: 1. 负责统筹线上生产运作,保障生产流程有序高效推进; 2. 跟踪生产各环节,快速识别并处理过程中的异常情况; 3. 与团队保持良好协作,确保各项指令和信息传递准确及时。 任职要求: 1. 中专或高中及以上学历,理工类或相关专业优先; 2. 具备1年以上相关领域工作经验
生产主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理生产风险预测标准化管理
岗位内容: 1. 跟进生产线运行进度,依据生产计划组织并落实各项生产任务。 2. 检查员工操作过程,确保作业符合规范要求,保障产品品质稳定。 3. 定期巡查设备运行状态,及时协调解决突发故障与技术问题。 4. 协助制定生产排程,预判物料需求及潜在生产风险,做好前置应对。 5. 推行标准化作业流程,持续优化生产效能与质量管控水平。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、电子或相关专业背景。 2. 具备5年以上生产管理经历,精通生产工艺流程及质量管理体系。 3. 拥有良好的沟通协调能力,善于处理现场问题并关注运营效率提升。 4. 有团队管理实践经验,可有效指导下属完成各项工作目标。 5. 熟悉常用办公软件及生产相关信息化管理系统操作。
装配生产主管
6千-1万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体团队管理
岗位职责: 1. 负责装配生产线的日常运作管理与现场监督,保障生产流程有序进行。 2. 及时处理生产环节中的各类异常情况,确保产品质量稳定达标。 3. 持续改进生产工艺流程,提升整体作业效率。 4. 统筹调配内部资源,推动生产计划按期顺利完成。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力及团队管理能力。 2. 能够快速识别并有效应对生产过程中发生的各类问题。 3. 拥有良好的协作意识和沟通表达能力。 4. 能够适应生产车间的实际工作条件与环境。
跟单文员3-5人
本公司专业生产pet离型膜,保护膜等手机保护膜,汽车电子产品保护膜,车间全部无尘,空调、员工福利待遇好,发工资准时。应市场订单要求现诚聘以下人员: 一、普通员工10名:要求18-45周岁普通话流利,头脑灵活,能吃苦耐劳,能两班倒服从安排,能长期加班者优先,表现突出可以转为业务部门(月入过万) 二、学徒7名:男女不限,年龄18-30周岁,头脑灵活能吃苦耐劳,想学一技之长者优先,转正薪资丰厚(签订合同) 三、业务跟单文员5名:18-30周岁,擅长沟通协调,责任心强,后期转正可做业务。 四、业务员15名:男女不限,有无经验均可,头脑灵活,善于沟通,薪资面议有无经验均可,最好有经验。然后呢,那其他的这个业务员是在东莞凤岗工作地点,其他的都是在河源。 五、分条师傅3名:男女不限,有多年同行业经验,责任心强,服从管理按排,薪资面议(月薪6-8K元以上)。 以上招聘人员工资结构为:底薪+全勤(100元)+岗位津贴(100-1500元)+加班费(16.5元/时)+绩效奖(100-400元),每月工作22天*8小时,周一至周五加班1.5倍,周六周日加班2倍,其它时间上班均算加班。因本公司订单充足,需要长期加班
研发主管
1.8-2.5万/月
厂长/主管3-5年大专带薪假期年终奖现场办公包吃住电子产品类大小周车补五险
【岗位职责】 1. 从事USB3.1、USB3.0、卡座等连接器设计。 2. 熟悉产品的行业标准、协会标准,对产品能制定出相应标准及规格。 3. 运用项目管理理论与经验,熟悉项目管理方法和工具。 【岗位要求】 1. 大专以上学历。 2. 具有3年以上连接器设计工作经验。 3. 熟悉操作ProE、CAD画图软件。 4. 具有良好的沟通能力。
其他生产营运人员经验不限本科其他仪器仪表制造
智能仪表研发中心(技术部)1.招聘对象:2026届统招一本本科院校 2.任职要求: (1)电气工程、自动化、电子信息工程、计算机科学与技术、测控技术与仪器、软件工程等相关专业; (2)具备理工科背景,熟悉智能电力仪表、模拟电路、数字电路、电力电子、自动控制、嵌入式系统开发或软件编程(C/C++/Python等)、测控技术等任一或多个领域基础知识; (3)掌握基本电路原理,具备数据建模或程序编写能力,能熟练操作Office、MATLAB等常用工具,有Project、甘特图等项目管理工具使用经验者优先考虑; (4)学习能力强,表达清晰,具有良好的沟通协作精神,愿意参与跨模块轮岗及深入技术一线实践; (5)具备初步的目标导向意识,能够主动推进任务执行,适应阶段性重点项目攻关和跨团队协作需求。 3.核心职责: 参与智能电力仪表相关技术研发工作,在模拟电路、数字电路、电力电子、自动化控制、嵌入式开发、软件编程(C/C++/Python等)、测控技术等方向中至少掌握一项基础技能;具备一定的硬件电路理解能力或代码实现能力,可熟练运用Office、MATLAB等基础办公与仿真工具,熟悉Project、甘特图等项目管理辅助工具者更佳。 【薪酬福利与职业发展】 极具竞争力的薪酬体系:提供行业领先的薪资待遇,包含工龄奖、岗位津贴、绩效奖金、优秀员工奖及年终奖金;依法缴纳五险一金,并享受国家规定的各类法定节假日。 广阔的职业发展平台:公司统一安排专业技术培训,构建良好的学习与技术交流环境,为员工提供清晰的职业晋升通道和广阔的发展空间。 多元化关怀福利:享有丰富的工会福利及各类节日慰问。 【食宿与生活保障】 舒适住宿环境:提供免费宿舍,房间内配备空调及无线网络(Wifi),营造温馨的居住氛围。 贴心餐饮补贴:每月发放350元伙食补贴,减轻员工生活负担。 便捷通勤服务:开设市区方向免费班车,专人接送上下班,解决交通后顾之忧。 【办公环境与配套设施】 现代化办公园区:拥有舒适的空调办公区,园区环境优美。 完善的文体设施:园内标配篮球场、羽毛球场、乒乓球桌、台球桌及专业健身器材;同时设有员工饭堂、停车场等完善的生活配套,工作之余尽享健康生活。
生产文员
4-5千/月
生产跟单/文员月结1年以下高中电子产品经验不需要出差包吃住单休文员经验
岗位职责: 1、负责日常生产数据的采集、汇总及报表编制工作; 2、跟踪订单执行进度,确保流程有序推进; 3、处理车间现场及办公室相关行政事务; 4、协调各部门之间的工作对接,保障信息传递及时准确; 5、完成领导安排的其他办公辅助类工作任务。 任职要求: 1、熟悉常用办公软件操作,尤其擅长Excel与Word应用; 2、具备较强的沟通协调能力,做事条理清晰、认真细致; 3、有生产文员或相近岗位工作经验者优先考虑; 4、责任心强,能独立高效完成所分配的任务; 5、适应快节奏工作氛围,态度积极,主动性强。
生产组长/拉长包住月结经验不限大专电子/半导体生产设备管理库存/仓储管理生产成本管理
招聘岗位:生产线长/组长 岗位要求: 1、大专及以上学历,欢迎应届毕业生应聘。 2、具备较强的组织协调能力与语言表达能力。 3、品行端正,踏实肯干,具备良好的人际沟通技巧; 4、工作态度积极,能够高效执行上级交办的各项工作任务; 5、适应一定强度的工作节奏,具有较强的团队协作意识; 年龄要求:23至40周岁以内 薪资待遇:底薪2000元+加班费(依法计算)+绩效奖金(有经验者5.5元/小时起,无经验应届生为2.5-3.5元/小时),综合月收入6000-7000元 食宿情况:提供免费住宿,不包餐,每日餐补12元,园区设有食堂,饮食实惠且品质良好。
其他生产营运人员月结3-5年大专跟模注塑
工作职责: 1、主导充电器类塑胶件新产品的研发、技术资料管理及项目全流程管控。 2、开展工艺可行性分析,承接客户标准并推动产品设计优化与持续改进。 3、组织DQA认可工作及量产验证,主导产品缺陷与异常问题的根本原因分析。 4、推进注塑工艺标准化建设,提升生产效率与产品质量稳定性。 5、配合产品/工程经理完成部门各项工作的协调与执行。 6、统筹产品开发过程中的成本、进度与质量控制,为内部客户提供高性价比的产品与支持服务。 任职资格: 1、熟练掌握注塑模具结构,具备6年以上注塑领域工作经验,曾独立主导完整项目开发流程。 2、具备良好的沟通能力,积极主动,抗压性强,能够接受加班安排。 3、本岗位聚焦充电器类产品模具开发,需具备动平衡测试相关知识;具有注塑机调机经验者优先考虑。
生产组长/拉长经验不限学历不限
年龄25岁以上 【岗位职责】 1. 负责生产现场的日常运作管理,确保生产任务按时完成。 2. 监督生产作业流程,保障生产过程的规范性和安全性。 3. 组织协调班组人员工作,提升团队协作效率和执行力。 4. 跟进生产进度与物料使用情况,及时反馈并解决问题。 【岗位要求】 1. 具备较强的现场管理能力,能有效带领生产团队完成目标。 2. 熟悉基本生产作业流程,了解现场5S管理要求。 3. 具有良好的沟通协调能力,能与上下级及相关部门顺畅配合。 4. 工作责任心强,能适应生产现场的工作节奏和环境。
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