岗位职责： 1、根据产品要求进行油墨调配与样品制作，确保颜色准确性与一致性； 2、配合完成生产的油墨调配； 3、管理油墨、助剂等原材料的使用，优化配色流程以提升效率； 4、记录并归档配色数据，建立和完善配色数据库； 任职要求： 1、具备良好的色彩感知能力与辨色基础； 2、熟悉常用配色工具及设备操作，了解相关材料特性； 3、工作细致，责任心强，吃苦耐劳，具备较强的学习能力和团队协作意识； 4、能适应现场环境，服从工作安排并按时完成任务； 5、有经验者优先，应届毕业生也可 岗位福利: 1、8小时工作制，双休 2、免费提供住宿及午餐 3、缴纳五险一金 4、技术培训及节日福利等

涨钱了日结55岁大龄工长白班为主 【济南零部件分拣仓】 月结约元/天     日结约元/天 ️岗位:整理汽车零部件，分拣、挑选，配送等。 ️要求:男工18-55周岁，女工25-47岁，眼不花，会认字会26个字母。 综合待遇（薪酬+各类补贴） 月结： 20元/时，工作满15天后每周可预支300-500元。每月底发放上月薪资。 日结：19元/时，十天后日结，，次月底多退少补，前十天工资离职次月底结清。 保险80元/月工资中扣除。 ️食宿待遇：厂内福利食堂，工资包含餐补，厂外住宿，3-4人间，住宿费100元/月，水电费平摊。 ️8点–8点，日出勤10.5左右，部分岗位计划开几个月夜班 ️入职须知： 1、必须带身份证原件和正反面复印件四张不能有裸露纹身，不能穿短裤、短裙、背心、拖鞋等。 2、，试岗半天不干可退，自备劳保鞋，鸭舌劳保帽。 3、除厂里安排公休外可请1天事假，，特殊情况申请提前离职。 4、离职提前一个月申请，。 每周一到周六上午十点面试

核心岗位职责 1. 主导印刷纸全品类的调色与定色工作，根据客户标准、实物样品及生产工艺要求，精准完成色彩调配，保障产品色彩的一致性与稳定性，需具备10年以上印刷调色实操经验作为核心任职条件。 2. 负责生产过程中出现的色彩偏差快速识别与调整，有效解决套印不准、色差、色花等各类色彩异常问题，降低因色彩缺陷引发的返工与报废情况。 3. 建立并持续完善印刷纸色彩标准数据库，规范色样保存流程及调色配方记录机制，推动调色工艺实现标准化与过程可追溯。 4. 结合市场动向、客户需求及企业实际生产能力，主导开展印刷纸花色创新与研发，提出新花型、新工艺设计方案。 5. 收集行业前沿调色技术与花色设计理念，引入适用于企业的先进方法，并完成内部工艺转化与推广应用。 6. 统筹班组日常生产运作，科学安排人员排班与任务分配，监督团队严格执行工艺流程、安全操作规程及质量控制标准。 7. 参与印刷纸成品质量检验工作，制定调色环节的质量检测标准，对半成品及成品实施全流程质量监控，确保符合客户与公司质量规范。 8. 管控调色工序中原材料（如色浆、油墨、助剂等）的领取、使用与存储管理，防止浪费，优化原料消耗指标，降低单位产品耗用成本。 9. 与客户及业务部门对接色彩需求，准确解读客户提供的色样标准，解答相关技术疑问，确保双方理解一致无偏差。 10. 协同研发、采购、质检等部门推进新原料试用、新工艺开发及质量问题整改，促进跨部门技术协作与信息互通。 11. 处理客户关于产品颜色方面的投诉与反馈意见，制定有效的纠正措施并跟进执行落地，持续提升客户满意度。 二、任职要求 具有10年及以上印刷行业调色、定色一线实操经验，有印刷纸类产品相关工作经验者优先，具备独立完成花色创新及工艺研发并成功落地的实际案例。 1. 熟悉印刷纸调色基本原理，掌握各类色浆/油墨性能特点及配比技术，熟练操作凹版印刷设备的调色参数设置。 2. 对色彩感知敏锐，能准确判断细微色差，熟练使用测色仪器，具备独立分析和解决各类色彩技术难题的能力。 3. 具备花色设计创新能力，能够结合市场需求开发适配生产的新型花色与工艺方案，了解当前行业色彩流行趋势。 4. 掌握基础生产管理知识，可有效组织班组作业，合理调配人力与资源，具备一定的生产效率提升与成本控制能力。

擅长海绵裁剪可教易学工资5000-6000包吃包住会数控和图纸优先

快递公司分拣工，装卸工 20-45周岁，男女不限 综合月薪：女5000-7000；男6000-10000

即墨焊工40-45元一小时，健身器材厂非流水 即墨健身器材厂 焊工 10000-14000 前俩月保底35-45元/小时， 七天后每天预支300元) 机械手辅助 7800-10000(25-30/小时) 打磨、挂件 装配 6000-8000（长白） 钢管库 8000-10000(长白) 弯管、三维 8000-10000 可以预支工资 管吃住，不是流水线，活轻快 员工，年龄19-48岁 免费三餐免费宿舍4人间 可以预支生活费管吃管住 保证不是流水线 温馨提示；有意向的小伙伴请点击聊一聊按钮联系我们咨询报名（24小时在线），，每天面试量大，有意者可以投递简历报名，谢谢

德州最高工资电子厂 长白班两班倒任选可预支 中央空调车间可带手机 【德州网红电子厂】      日工资230~258元/天 16－48周岁， 16-40周岁，认识26个英文字母 综合待遇（薪酬+各类补贴）： 外地户籍：前六个月17.5元/小时，半年后工资调整为18/小时。 禹城户籍： 前六个月15.5元/小时，半年后工资调整为16/小时。 夜班补贴50元/天（工作超 6 个月涨至 60元/天），综合工资 5500-6000元。每月25号发上个月的工资。 免费提供两餐，另外地户籍早餐补贴 6 元/天。 免费住宿，水电费均摊，开空调80元/月，不开空调每月30元。 入职须知: 1 身份证 复印件1 张一寸照片1张。 2 中国四大银行卡一张，厂区附近可以办理。 3 ，随走随退。 4 保险费 60元/月，工资内扣除。 5 工作满七天形成工资，离职提前一个月申请。。

1.工作内容：掌握简单喷漆技术，有一定的喷漆经验，提供专业的防护设备，工作强度轻松无压。 2.【公司要求】招聘年龄:喷漆18周岁-50周岁，无传染病 两班倒 综合工资9000-11000/月 入职需要身份证正反面复印件和体检，管两餐，住宿免费，水电费平摊。 【薪资发放】 ，离职提前两周申请办理。。 【电话地址】 地址：青岛一汽解放产业园 ——————————— 批量接站路线 火车：即墨北站 汽车：即墨汽车总站 工作时间:面议

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招聘职位：对色师傅（校服面料 一、职位描述 我们是一家专业从事针织面料染整加工的企业，拥有高温高压溢流染色机、气液染色机、定型机等先进设备，主要加工全棉、涤棉、CVC、粘胶、莫代尔、涤纶、锦纶等针织布种。现因产能扩大与品质升级需要，诚聘对色师傅一名，负责染色车间的现场对色、配方管理、颜色质量控制及工艺优化，确保染色一次成功率，提升车间效益。 二、岗位职责 1. 现场对色与颜色判定 负责染色车间出缸布面的颜色对色工作，依据客户标准样（原样、确认样）或对色灯箱（D65、TL84、CWF、UV等光源）判定色差（包括深浅、色光、缸差），及时调整染色配方或修色方案，确保缸差、批差控制在客户允许范围内（如4级以上）。 2. 配方管理与工艺优化 根据坯布材质、染料特性（活性、分散、酸性等）及设备特性，制定或优化染色配方；对加色、回修、改染提供有效技术方案，降低回修率；参与染色工艺（升温曲线、加料顺序、保温时间等）的制定与持续改进，提升一次成功率。 3. 头缸/复样跟进与异常处理 负责新配方、新工艺的头缸试产，跟踪染色全过程（化料、入缸、升温、保温、后处理等），及时发现并解决色花、色渍、色点、染不深等异常问题；对已生产的异常批次提出返修或补救方案。 4. 染料与助剂管理 协助主管评估染料、助剂的配伍性与稳定性；监控染液浓度与助剂用量，指导称料、化料作业，减少浪费并保证染色一致性。 5. 配合品检与批色 与批色组、品检部门协作，确认成品出库颜色，处理客诉颜色问题，提供技术分析报告；参与客户颜色样打样复样及确认工作。 6. 对色设备与光源维护 负责对色灯箱、分光光度计（Datacolor或X-Rite等）的日常校验与维护，确保对色环境符合标准；指导员工正确使用对色设备。 三、任职要求 1. 基本条件 · 初中及以上学历，纺织染整、轻化工程等相关专业优先； · 年龄25～45岁，身体健康，，视力良好； · 5年以上染厂现场对色工作经验，其中至少2年以上针织染厂对色师傅岗位经验。 2. 专业技能 · 精通针织布种（全棉、TC、CVC、人棉、莫代尔、涤纶、锦纶等）的染色工艺及对色技巧，能独立判定各类光源下的色差； · 熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等特性及配伍性，能快速调整配方解决色差、色花、色渍等问题； · 掌握高温高压溢流染色机、气液染色机等设备的操作原理及对工艺的影响； · 会使用测配色系统（如Datacolor）者优先，能够进行电脑读数和修色配方建议； · 了解染料称量系统、化料输送系统及染色助剂的搭配使用。 3. 质量控制与管理能力 · 能严格执行AATCC、ISO或客户内部标准进行对色评判； · 具备缸差管理能力，能通过工艺控制减少缸与缸之间的色差； · 对染色一次成功率指标有清晰概念，能够分析失败原因并提出改进措施。 4. 职业素养 · 工作认真负责，原则性强，对颜色敏感且具有较高的审美判断力； · 具备良好的沟通协调能力，能与车间主管、调色员、操作工及品检部门高效配合； · 吃苦耐劳，适应染厂12小时两班倒或长白班工作节奏（具体根据工厂安排）； · 具备安全生产意识，遵守染料、助剂使用规范。 加分项： · 有大型针织染厂或品牌客户验厂对色经验； · 熟悉ERP/MES系统中颜色管理模块的操作； · 能够培训指导调色员、打样员提升技能。 四、薪资福利 薪资范围： · 月薪：面议。根据个人技术水平、经验及一次性成功率综合评定

会调潘通色卡上的颜色

【岗位要求】 1. 有涂布、凹印机调色经验； 2. 有责任心、做事认真仔细。 【岗位职责】 1. 根据生产排单负责印刷调墨的日常工作； 2. 严格执行工艺参数标准和操作规程，按工艺要求调配颜色，保证订单颜色符合产品质量标准要求； 3. 负责凹印制程管理及异常处理工作。

【岗位职责】 1. 负责印刷部门油墨调试、对色等工作。 【岗位要求】 1. 二年以上调色工作经验，能适应两班倒； 2. 熟悉油墨（尼龙油墨、胶浆、热固、硅胶等等）对潘通色卡或者实样的调色； 3. 调墨速度快，了解水性产品知识者优先； 4. 无色盲、色弱，做事认真、稳重耐心，能吃苦耐劳。 【福利待遇】 五险/年终奖/工龄补贴/带薪年假/免费工作餐/免费住宿/通勤车

岗位职责 1. 负责塑胶原料色粉、色母的配色与打样，依据标准色板进行颜色校准 2. 解决生产过程中出现的色差、色花等颜色异常问题 3. 记录并归档调色配方，做好色料及工具的日常管理 4. 协同车间与品质部门完成首件颜色确认工作 任职要求 1. 具备注塑行业调色工作经验，熟悉PP、ABS等常用塑料材料特性 2. 具备良好辨色能力，无色盲、色弱情况 3. 了解注塑工艺对颜色表现的影响，可独立分析并处理颜色偏差 4. 工作认真细致，具备责任心，能配合团队及上级安排开展工作

铆工，焊工

换微信，可随时咨询 工作：主做宠物食品，猫粮狗粮，穿分体无尘服。恒温车间 薪资：小时工16/小时+夜班补贴，正式工5000-8000 食宿：免费住宿4-8人间，中央空调、洗衣机、热水器，伙食补贴12元/天

能看懂图纸，熟练编写常规程序，合计安排工艺

招聘正式工 入职0费用 主要生产、销售禽肉类宠物高端食品，包括烘干禽肉类、罐头、主粮、饼干等宠物食品。 【岗位职责】 负责生产线上的日常操作工作，加工宠物食品，手工操作，部分工序机械自动化，按要求完成产品组装、检测及包装任务 招聘要求 年龄：45周岁以内，男女不限 工作时间 早七上班，工作时间10-12小时，男工需两班倒，女工可长白；月休息2-4天 待遇：五险一金，前期薪资5000-8000/月，后期薪资6000-10000/月 每月18日准时发放薪资 食宿情况：公司免费宿舍，有洗澡间;公司提供伙食补贴12元/天，早、中、晚、夜餐厅有工作餐（自由福利餐厅，价格很实惠） 其他福利：春节返乡公司免费班车送回 注意事项面：试需携带身份证，厂区统一安排体检 不需要员工承担任何费用

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