根据项目需求制定周/日生产计划，合理调配人力、物料与设备，确保道具按时、按质、按量交付。 ‌工艺与技术支持‌ 制定或执行道具制作的工艺流程与作业指导书；解决制作中的技术难题；参与新道具样机制作与工艺试验。 ‌质量控制‌ 对道具成品进行过程与最终质量检查，确保符合设计要求与安全标准；处理不合格品并推动改进。 ‌安全管理‌ 落实车间安全操作规程，尤其关注木工、焊接、喷漆等高风险工序；定期检查设备、消防与劳保用品使用情况。

负责管理木箱厂，有5年以上管理经验，懂报价和技术，负责整个厂的运营

一）车间生产管理 1.依据公司管理制度及车间实际情况，牵头开展分厂生产管理方案的拟定工作。 2.根据公司下达的生产任务，牵头组织物料需求计划与生产作业计划的编制。 3.统筹车间生产运行，把控生产节奏，协调处理突发问题，保障生产目标达成。 4.推进车间5S与安全管理执行，识别现场问题并推动整改闭环。 5.主导车间精益生产相关活动的实施与落地。 6.组织车间产品质量监督工作，跟进质量提升措施的执行效果。 （二）工艺管理 1.牵头开展行业先进工艺、技术及设备的调研与引入工作。 2.组织对设备及产线工艺方案的技术评估、技术交流、商务对接及导入实施。 3.推动现有产品线生产工艺、加工技术及工时标准的评审与优化。 4.负责新产品工艺流程的设计、论证、规划及导入执行。 5.持续推进制造相关流程的优化，提升工艺技术水平。 6.组织解决生产过程中出现的工艺异常，落实故障排查与改进。 （三）精益管理 1.组织制定并实施分厂精益生产推进计划。 2.开展分厂业务流程分析，挖掘精益改善潜力点。 3.推动分厂精益项目落地，定期开展评比与各车间精益执行情况督导。 （四）培训和人才队伍建设 （五）日常管理 任职资格 1.全日制本科及以上学历，机械制造类相关专业，具备中级或以上职称； 2.具有5年以上生产制造领域高层管理经验； 3.熟练掌握泵类产品、机械制图、机械加工、工艺技术、生产运营、成本管控、精益生产、5S管理及质量管理等相关专业知识； 4.具备优秀的计划统筹、决策判断、沟通协作、组织协调及问题应对能力。

一、岗位职责 1.生产战略与计划 -编制年度及季度生产方案，承接公司战略目标，统筹产能布局与资源调配。 -跟踪生产执行进度，保障订单准时交付，协调产能利用与库存水平。 2.质量管理与合规 -严格执行食品安全管理体系（如HACCP、ISO22000等），确保生产流程符合国家法律法规及客户标准。 -主导质量异常分析与改进措施，减少产品不合格率及客户投诉发生。 3.成本与效率优化 -监控各项生产成本（原料、能源、人力等），实施降本增效举措，完成年度成本管控指标。 -推行精益制造与自动化应用，提高人均产出与设备运行效率。 4.团队与安全管理 -搭建高效生产组织架构，健全绩效考核与培训机制，提升员工专业能力与团队稳定性。 -落实安全生产责任制，防范重大安全事件发生。 5.跨部门协作 -联动研发、采购、销售等部门，优化生产工艺与供应链协同效率。 -配合客户验厂及供应商评估工作，维护良好合作生态。 6.技术创新与升级 -推进烘焙及冷加工工艺改良，参与新生产线设计与设备选型决策。 二、任职要求 1、大专及以上学历，食品科学与工程、管理类相关专业优先。 2、8年以上食品行业生产管理经验，具备3年以上烘焙/冷加工工厂高层管理背景，熟悉糕点、西点、冷冻面团等品类生产工艺。 3、掌握食品行业法规及质量管理体系要求。 4、具有系统化思维，擅长数据分析与生产体系优化。 5、抗压能力强，适应高强度生产节奏，有成功落地精益改善项目者优先。 三、薪资与福利 1、薪资待遇面议（参照市场水平，含绩效奖金等）。 2、提供五险一金、职业发展培训等相关福利。

岗位职责： 1.编制并优化工厂管理制度、作业流程及操作规程，经上级审批后组织实施。 2.科学统筹各班组工作任务，保障生产任务按时、保质、保量完成，严控产品品质，针对关键质量环节提出切实可行的改善措施。 3.制定并推行损耗降低方案，实施全过程损耗管理，确保达成公司设定的损耗管控指标。 4.掌握工厂成本构成及其内在关联，对各类成本支出实施有效监督与控制。 5.按时提交各类生产数据与报表，定期组织召开相关工作例会及专题会议。 6.与运营中心保持顺畅沟通，推动生产业务各环节高效协同运作。 7.负责厂内人员的调配、绩效考核、激励奖惩等日常管理工作。 8.主动配合各项审厂、验厂工作的开展。 任职资格 1、教育背景：大专及以上学历 2、经验：具备8年以上相关领域工作经验，其中至少5年从事生产管理岗位，拥有现代企业管理实践经历，曾主导生产管理全面工作。 3、具备较强的逻辑分析能力，出色的沟通协调与表达能力；能够独立开展问题分析并提出解决方案； 4、精通工厂布局规划、流程优化及制度体系建设； 5、具备优秀的团队管理能力与跨部门协作能力； 6、熟练使用常用办公软件； 7、工作责任心强，具有敬业精神，能适应高强度工作压力

岗位职责： 1、依据客户需求或公司规划开展新产品与新技术的研发工作； 2、开展新原材料的评估与导入，优化现有产品性能并实现配方成本控制； 3、处理产品在生产及应用环节中出现的技术问题； 4、保障在售产品的供货质量，确保符合客户技术标准； 5、响应客户现场技术需求，支持新产品导入并全程跟进反馈； 6、完成新配方及产品调整的样品制备与性能测试； 7、编制和归档相关产品技术文档资料； 8、操作及维护实验设备与常规检测仪器，保持实验室5S管理规范； 9、按照管理体系要求执行相应工作任务； 10、落实本岗位所属部门的安全管理职责； 11、高效执行上级安排的各项工作指令。 任职要求： 1、本科及以上学历，化工类、高分子材料类相关专业； 2、了解汽车胶粘剂的配方设计、生产工艺及实际应用场景； 3、具备5年以上化学品新产品开发经验，有汽车胶研发背景者优先； 4、具备良好的沟通协调能力； 5、具备一定的英语读写水平。 工作地点：上海市闵行区中春路1088号20号楼（广东时利和汽车实业集团有限公司上海分公司）

样衣整理与管理、快递收发处理、直播货品手卡准备、协助完成直播销售工作、与品牌方进行货盘对接

岗位描述： 1. 全面主导注塑车间的日常生产运作、现场管控、制造品质保障、产能提升及作业流程优化，有效控制材料消耗与浪费，确保产品品质稳定，提升生产效率与运营效益，助力实现年度经营目标； 2. 统筹生产计划编排与调度执行，组织物料供应与人力配置，科学安排生产资源，保障每日生产任务有序推进，准时满足内外部客户在交付周期、数量及质量方面的各项需求，高效完成既定生产指标； 3. 依据IATF16949质量管理体系标准，持续完善生产管理机制与制度建设，监督体系运行情况，确保各项流程规范落地并有效执行； 4. 推进工厂现场管理标准化建设，主导注塑生产工艺流程优化，快速识别并解决生产过程中的质量问题，第一时间应对和处置现场异常状况，并按规定及时向上级汇报； 5. 负责团队人员的日常管理、工作指导、多维度培训（包括安全生产教育、产品知识传授、标准化作业训练、岗位技能提升等）以及绩效评估工作； 6. 完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、学历与专业：大专及以上学历，机械类、模具类或高分子材料相关专业； 2、必备的专业知识与技能： 2.1、精通注塑模具结构、注塑工艺原理及生产流程，具备扎实的现场异常分析与处理能力，熟练掌握7S现场管理方法； 2.2、熟悉IATF16949质量体系标准，能熟练运用相关质量管理工具，掌握全过程质量控制技术； 2.3、了解精益生产理念，具备系统的精益思维与丰富的实践应用经验，持续推动流程改善与效率提升； 2.4、具有大型注塑设备（锁模力2000T以上）工艺调试经历，熟悉其生产管理特点并拥有实际操作经验； 3、在生产运营、品质控制、成本管控方面具备深厚的实战积累； 4、具备出色的计划组织能力、协调统筹能力、执行力与问题分析能力； 5、基本素质要求： 5.1、具备团队领导力，工作积极主动，勇于面对挑战，责任感强，行动力突出； 5.2、擅长跨部门沟通协作，具备良好的组织协调能力，具备强烈的团队合作意识； 5.3、重视时间规划，强调结果达成； 5.4、品行端正，诚实守信，始终以公司整体利益为重； 6、基本技能要求：熟练使用各类办公软件； 7、工作经验及年限：10年以上注塑行业从业经历及生产管理背景，其中至少5年在汽车内外饰制造领域担任部门管理职务，精通注塑工艺与模具技术者优先考虑；

岗位职责： （1）配合厂长推进工厂日常生产管理工作，在公司制度框架内，合理调配物资、人力与设备资源，确保钢构件产品按时、按质、按量供应，满足项目需求； （2）主导工厂各项管理制度与操作流程的建立、优化及落地执行； （3）依据公司年度经营目标，组织团队制定、分解、部署并落实生产计划，监督执行过程，保障工厂年度经营任务达成； （4）落实生产现场安全管理措施，降低安全事故发生率，统筹特种作业人员的培训安排与考核管理； （5）推动工厂团队体系建设，涵盖人才引进、岗位培训、绩效激励以及关键岗位和青年管理人才的培养发展； （6）其他：完成上级交办的各项工作任务。 任职要求： （1）大专及以上学历，机械、焊接等工科类相关专业背景； （2）具备6年以上钢结构行业工作经验，其中至少3年担任钢结构车间主任或同类工厂管理职务； （3）熟练掌握钢结构制造工艺与生产流程，了解行业质量管理体系标准； （4）具有较强的计划统筹、组织协调与团队管理能力； （5）责任心强，积极进取，善于沟通，具备良好的团队合作意识与协作能力。

任职要求： 1. 熟悉机械零部件图纸，具备良好的业务沟通技巧，工作认真负责，能熟练操作表格软件，持有驾照并自备车辆（公司配备油卡支持）； 2. 欢迎应届毕业生应聘，机械制造类相关专业优先考虑； 3. 具备服务意识，拥有较强的沟通协调能力； 4. 性格细致踏实，反应迅速，执行力强，富有团队合作精神。 岗位职责： 1. 接到客户订单后及时完成报价，并通过电话、邮件或微信等方式与客户确认交货周期、质量标准等具体要求； 2. 负责订单信息登记、图纸归档及生产任务单的编制； 3. 承担订单过程中的技术对接，完成图纸受控管理及工艺流程卡制作； 4. 提出材料采购申请及配件采购需求； 5. 全面整理并掌握订单相关资料（包括客户原始单据、图纸、工艺文件、确认意见或修改内容），核对各项资料中工艺细节是否一致、完整，针对不清晰事项及时向客户及技术部门反馈确认； 6. 保持与跟单人员及项目负责人的紧密协作，将客户在交付时间和品质方面的特殊要求准确传达至内部责任方，持续维护并拓展客户关系； 7. 跟进订单执行全过程，完成合同签署、订单闭环管理，按时与客户对账并开具发票。 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月，项目经理薪资可面议 发薪日期：30日 社保类型：五险一金 上班时间：做六休一，8:00-16:30，包住宿、包工作餐，提供油补、话补等福利 联系电话：付经理*********** 加分项 具备以下行业经验者优先：铁路/船舶/航空/航天制造·自动化设备·其他制造业

【工作类型】：徐汇钟点工，下午4-8 【薪资待遇】：50/小时，做6休1（5200） 【工作内容】：烧饭保洁，接幼儿园小孩 【阿姨要求】：性格好相处，有经验 【健康要求】：有健康证，身体健康 【籍贯要求】：无 【年龄要求】：55岁内 【工作地点】：上海徐汇区沪闵路 【联系老师】：月珠国际家政曼迪老师.（） 【公司地址】：上海市徐汇区沪闵路9218号.

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今天下午1点面试 变速器(诚达)仓库 当天可提供住宿 不用体检，面试成功第二天入职 岗位 : 叉车工(平叉) 20~50岁 2⃣4⃣元/小时 岗位补贴4⃣0⃣0⃣元/月 要有叉车证（建筑证免） （两班倒加班多工时多） 综合工资8000~8500元左右。 国家法定节假日加班三倍工资 上班时间7:30-19:30，计11.5H 吃饭自理，厂里有食堂可以吃，（7.5一餐） 面试地址：宝钱公路3888-1 上班地址：朱桥上汽世盛路 电话号码

政策：到转正 12.00面试 临港【延锋座椅工厂】 工18-38岁，身高168以上 1⃣飞渡路 装配车间，组装装配 生产加工汽车座椅 2⃣云汉路 金属件车间，辅助机器焊接 生产加工汽车座椅 能吃苦耐劳，接受站立式工作，两班倒 工资：24元/小时 上班时间12小时 两班倒 核算工时11小时 一日三餐免费吃 月薪7000-8000左右， 食宿：免费三餐，免费住宿水电平摊，配套齐全 注意： 地址1⃣：浦东临港飞渡路 地址2⃣：浦东临港云汉路 张小米☎

包装工、叉车工、投料工、检验员； 工人为主、25～45岁、高中以上学历（面试带好毕业证）不包住 可招收本地户籍，试用期3个月。 薪资待遇：30元/时+200全勤奖，中班补贴20元/天，晚班补贴30元/天，有翻班津贴，综合薪资35元/时，有工作餐

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大型上市企业(上海三一重工)直招： 1，油漆工若干，正常上岗后工资10000-15000++； 2，普工若干，吃苦耐劳，45周岁以内，正常熟练工上岗后工资10000-14000++; 3，二保焊焊工若干，多层多道焊能探伤，年龄18-50岁，正常上岗后月工资13000-19000++，个人计件工资，多劳多得； 铆工，10000-15000 工作地址：上海市奉贤区海湾镇新杨公路831号；报名热线：（）