有非标输送机流水线销售经验

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

岗位职责： 1.负责区域内经销商门店的销售促进和新客户的开发； 2. 协同驾驶员对区域内客户门店的日常拜访和补货； 3. 解决客户问题、提高销量； 4. 定期收集区域内的新品信息和竞品信息； 5.领导安排其他的工作事项。 【任职要求】： 1. 大专以上学历，可接受优秀的应届毕业生； 2. 销售和配送一体化的客户门店销售模式； 3. 为人正直，品行优良，有快消品销售经验优先； 4. 一经录用，享有优厚的待遇和巨大的职业发展空间； 【公司福利】 1. 单休、包住、有餐补； 2. 依法享受国家法定节假日； 3. 五险：购买养老、失业、工伤、生育、医疗保险； 4. 年终奖金； 5. 每年员工旅游。 【总公司简介】 深圳汉明威智能设备有限公司成立于2011年，是一家集研发、生产、销售于一体的设备制造企业。公司拥有自主知识产权，获得国家高新技术企业认定。主要产品包括智能蒸汽发生器、整烫设备及工业自动化设备，产品出口多个国家和地区。 分公司介绍 杭州美中服装设备有限公司，是一家集产品研发、生产制造、市场营销于一 体的综合性高新技术企业，下辖有深圳、东莞、常熟、天津、武汉、青岛等销售 分公司。公司面向服装制衣行业，为广大客户提供各种制衣辅助产品，包括裁 剪设备、整烫设备、LED衣车灯、去污喷枪、干洗去污剂、去污喷剂、高级一车 油、过线硅油等八大系列，共计两百多种产品。 公司旗下“三匹马”、“锐高”、“超洁一号”等品牌产品在业内受到广大经销商和 服装制衣企业的广泛认可；公司主打品牌“三匹马”于2014年荣获“制衣行业用 户优选十大知名品牌”。 杭州美中服装设备有限公司秉承“品质于服务是产品最好的卖点”这一经营 理念，严格控制产品质量、努力提高服务水平，以满足国内外客户多样化及个 性化的需求。 职位福利：带薪年假、全勤奖、员工旅游、节日福利、五险、绩效奖金

1. 配合公司项目，使用个人手机下载指定的正规APP，如美团，千问，抖音极速版等； 2. 按照流程完成新用户的注册与基础浏览体验； 3. 完成后卸载或保留（视项目要求而定），操作简单，有专人一对一指导。 【薪资待遇】 1. 计件结算，多劳多得，综合日薪220元-280元； 2. 当天完工当天结清； 3. 中午提供工作餐，解决您的吃饭问题； 4. 主打高效率，任务量固定，早做完早下班，绝不强制耗时间。 【任职要求】 1. 男女不限，学历不限，需年满18周岁； 2. 工作认真负责，不弄虚作假。 【工作时间与地点】
工作时间：[填写具体时间，如：9:00-17:00，做完即走]
工作地点：[下沙金沙湖]

门店电瓶车推广，底薪60。地推佣金25%结算。

岗位职责： 1.负责温州各辖区县线下市场推广及地推活动执行，包括商户拜访、用户拉新、物料铺设等 2.独立策划并落地小型推广活动，提升品牌曝光与用户转化率 3.收集一线市场反馈与竞品信息，定期提交区域市场分析简报 4. 维护重点合作渠道关系，推动地推资源持续拓展与优化 5.配合线上运营策略，完成指定数据指标（如新增用户数、有效触达量等） 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有市场推广、地推、快消/互联网行业相关经验者优先 3.熟悉温州本地市场，能适应高频次跨区县外勤工作 4. 具备基础数据分析意识，能熟练使用手机办公软件 5. 诚信踏实，行动力强，具备独立开展工作的能力 工作收益 1.开户奖励 2.支付宝微信 3.多平台团购外卖核销佣金 4.抖音支付流水

地推发布粘贴广告，需求3人，200元/天，后期会有提成（譬如拉新用户，每个用户奖励），不限区域，需拍照证明交付工作量！

[低门槛入行，灵活赚钱]宁波兴业银行收款码推广员，不限经验，新手可做 无需高学历，无需硬背景，只要你愿意沟通，愿意付出，就能依托兴业银行的平台，轻松开启高薪之路，兼顾家庭与工作，灵活自由不束缚! 兴业银行收款码推广，简单易上手，市场需求大无论你是新手还是有经验的从业者，我们都提供免费专业培训，从产品知识，推广技巧到客户沟通，手把手教学，3-7天即可独立展业。产品覆盖宁波全区域各类商户，小到便利店，小吃店，大到超市，餐饮店，只要有收款需求，就是你的潜在客户，推广无压力，成交更轻松。 岗位职责 1。走访宁波本地各类商户，简单介绍兴业银行收款码的优势(免机具，省手续费，资金安全),引导商户办理签约； 2。收集商户办理资料，协助银行客户经理完成后续开通流程，做好商户后续维护工作； 3。自主规划展业时间和区域，按时完成个人推广目标，定期向团队汇报工作进度4。自备交通工具(电动车，汽车均可)，能灵活穿梭于宁波各商圈，社区及乡镇； 5。对销售，地推工作有兴趣，渴望灵活就业，增加收入，认同兴业银行的服务理念。 薪资福利(灵活自由，多劳多得) 灵活薪资：底薪4000元+高比例提成(上不封顶)+流水分润(被动收益，长期享有)，多推多赚，时间越自由，收入越可观； 基础福利：五险一金+带薪培训+节日福利+高温补贴+餐补，兼职可协商福利方案； 灵活优势：无固定考勤(按要求完成线上打卡即可)，自主安排展业时间，可兼顾家庭，学业或其他兼职； 新手福利：新手专属带教，一对一指导，无经验也能快速上手，轻松开启副业/主业之路；额外惊喜：推广达标可享受商户经营贷推荐奖励，；

招聘｜美容体验卡 地推专员 多劳多得｜上不封顶｜江浙沪可跑 工作内容： 外出推广销售美容.体验卡，产品简单好推，一学就会，不用专业经验。 例如：98元做3次脸或三次背 每次60分钟 很优惠. 有兴趣的就会购买 卖的钱都是自个的 额外公司还有奖励 薪资模式： 无固定底薪，卖卡收入全部算你的工资 卖一张赚一张，多劳多得，上不封顶！ 收入参考： - 正常努力：日均300–600+ - 会开口、跑对地方：单日轻松破1000 - 肯跑肯干、不怕辛苦：月入1万–2万很常见 工作地点： 江浙沪区域流动作业，经常换门店、换区域， 哪里好卖去哪里，灵活自由。 任职要求： 敢说话、能跑动、踏实肯干， 男女不限、年龄不限，有人带、上手快。 想赚钱、想拼收入的，直接联系！

岗位职责： 1、负责大型批发市场的客户拜访、日常维护及产品销售，推动品牌宣传与推广； 2、与商户保持良好沟通，提升产品展示形象，包括门头广告等视觉呈现； 3、策划并执行批发市场相关活动，如产品体验、促销推广等； 4、开发外围区域二级批发市场客户资源，协助批发商开展产品分销与渠道拓展，链接二批市场上下游客户； 5、收集并整理市场动态信息，及时反馈市场变化； 任职要求： 1、年龄23-33岁，具备大专或以上学历； 2、有相关行业经验，熟悉本地一级、二级批发市场者优先考虑； 3、具备较高情商，沟通能力强，善于人际交往；

湖州市南浔区招工地小工/杂工

23日，安吉市区到云山草原一天，要35座，苏牌车子，，有空的联系，

结工25-55岁左右工人2人卸水果11.00-14.00工资80工作地址：南浔自驾游发身份证报名电话号码：

湖州市吴兴区招电焊

江山铜锣汉门业招聘：1.安装工2名（其中1名长住安吉）；薪资：5000元-7500元/月，交社保，包吃住。2.业务员2名（主要跑衢州）薪资：保底工资+餐补+话费+有意者请电话咨询：()

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

要有驾驶证，天花板材料

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

（一） 关于我们： 狮桥集团—— 中国领先的商用车（卡车、客车）智慧金融与综合服务平台。聚焦商用车领域，深耕车贷服务、车后市场金融及整车干线运输业务，为车主、经销商、物流企业和金融机构提供高效连接与专业支持。 目前集团员工规模近5000人，资产管理超600亿元，业务覆盖全国30个省份的2000多个县级城市。2014年9月，引入美国知名私募机构贝恩资本（Bain Capital）作为战略控股股东；2018年6月，获得百度与阳光融汇资本联合注资10亿元人民币；2019年1月，招商局集团旗下招商租赁正式入股；2019年8月，中国建信信托作为中国建设银行投资平台，对狮桥实施战略性股权投资。 …………………………………………………………………………………… （二） 我们期待你具备： 1、 大专及以上学历； 2、 年龄在21至30周岁之间； 3、 持有有效驾驶证，能熟练驾驶车辆； 4、 具备较强的责任心和风险识别能力； 5、 能合理安排工作优先级，同时高效处理多项任务； 6、 有商用车融资租赁或相关行业经验者优先考虑； …………………………………………………………………………………… （三） 你的工作职责将包括： 1、 开展新能源轻卡（6.8米以内）、微卡、中面、微面等车型的市场调研与客户信息采集，推广公司金融产品，完成既定金融投放目标； 2、 对接并培训新能源车销售网络（含一级、二级经销商），使其熟悉我司金融政策与操作流程，确保业务高效运转；同步传达最新产品动态，维护良好合作关系； 3、 负责所在城市轻卡经销商渠道拓展，收集客户资料，签署分期贷款协议，并通过系统完成放款操作； 4、 按规范移交权证材料，办理车辆抵押登记及相关档案归集工作； 5、 跟进已投放项目的回款进度，办理结清手续，参与资产处置；协同集团贷后管理部门开展催收、拖车等行动，保障资产安全； …………………………………………………………………………………… （四） 薪酬福利： 1、 薪酬结构：无责任底薪3000元 + 提成收入； 新人阶段月收入：5000—8000元 成熟阶段月收入：10000元以上 2、 福利待遇：五险一金、带薪休假、入职系统培训、师徒带教机制（老员工一对一指导） …………………………………………………………………………………… （五）职业发展通道： 客户经理 → 区域经理 → 大区经理 职位福利：绩效奖金、定期团队建设、五险一金、带薪年假、节日关怀、弹性工作安排

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

需要机电专业毕业 本科毕业一年 专科毕业三年 具备沟通能力 早九晚五，供吃住 有机会出差，提成可观 工作内容：找景区客户→聊需求→给方案报价→跟进签单→盯生产交付→回款维护→做内容配合市场。

门墙柜全屋定制顾问

1、依据客户信息，主动沟通并获取初步合作意向 2、筛选有意向的客户，推进后续合作流程 3、通过多元渠道拓展新客户资源 4、工作时间早八晚五，薪酬结构为底薪加提成

招聘人员数名，学历不限，经验不限，年龄不限。有无案底都可。 要求:有赚钱欲望，会吃苦耐劳，抗压能力强 薪资待遇:5000-10000元/月 电话/:

1、在市场总带领下进行口腔项目的市场推广包括商超驻点推广、活动推广等，介绍院区最新的优惠活动； 2、开发口腔种植及矫正新客户； 3、与公司对接客户情况，促成公司销售目标 4、完成领导分配的任务 职位要求： 1、勤快、努力、主动、乐观、吃苦 2、男女不限，学历不限，年龄不限

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备团队协作意识和抗压能力，适应阶段性出差 4.有销售经验者优先，无经验者可接受应届生培养 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受应届生（提供系统培训） 5. 普通话标准，形象气质佳，具备服务意识与团队协作精神

1、实地考察，邀约客户及电话跟踪 2、邀约客户及渠道信息 3、成交谈判能力强 4、有建材销售经验优先