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招聘：熔铸炉工 薪资：5000-8000元 熔铸工岗位职责 1、严格按照工艺流要求进行操作。 2、认真如实填写熔炼工作记录表 3、接受带班长工作指令，严格按操作规程操作。 4、保持工作现场的清洁，搞好整洁文明生产。 5、严格遵守交接班制度，当班者在下班前必须将熔炼炉的使用情况向接班者交代清楚，做到上不清，下不接。交接后，发现问题由当班人员负责。 6、当班人员必须坚守工作岗位，上班时间不得做与工作不相干的事情。 7、完成领导交办的其他工作。 有经验者，条件可放宽 岗位职责： 负责熔铸炉的操作与监控，按工艺要求进行投料、熔化、精炼及温度控制；确保铝液或金属液质量符合标准，及时清理炉渣；维护保养炉体及辅助设备，遵守安全操作规程。 岗位要求： 2年以上熔铸炉操作经验；熟悉铝合金或金属熔炼工艺；身体健康，能适应高温环境与倒班；吃苦耐劳，具备安全意识与责任心。

招聘：弱电 薪资：4000元以上/月 1.负责物业辖区内弱电系统（如监控、门禁、楼宇对讲、停车场管理系统）的日常运维与故障修复；n2.定期对弱电设备（摄像头、门禁控制器、交换机等）进行检测、清洁与调试，确保系统信号稳定；n3.参与弱电系统的升级改造项目（如监控点位新增、门禁系统扩容），协助制定方案并执行落地；n4.建立弱电设备台账，记录设备型号、安装时间、维修记录等信息，确保台账更新及时；n5.完成公司交办的其他工作。

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岗位职责： 1. 按时完成上级安排的各项工作任务 2. 跟进并监督售后团队的工作进展与执行情况 任职要求： 工作态度认真，具备较强的时间观念和执行力 每月公休：4天+法定假天数 休息日可自行选择 上班时间：8:30-17:30 中午休息一个半小时 薪资：3500+500绩效

售后班主任（短视频学科） ［岗位职责］ 1.负责私信对接，服务已付费学员，协助添加微信、开通课程，及时答疑，提升学员体验与满意度； 2.执行督学运营，跟踪学员学习进度，推动完成学习任务，有效提高课程completion率； 3.处理售后事务，包括课程冻结、退费申请、投诉反馈等，对申请退费学员开展合理挽留； 本岗位为纯服务性质，无销售考核 ［任职要求］ 1.具备短视频带货变现类项目的服务经验，熟悉售后流程及续费支持工作； 2.态度认真细致，责任心强，善于与学员交流，具备应对突发情况的处理能力； 3.沟通表达流畅，普通话标准，具备良好的协作意识和团队精神； 薪资待遇：底薪5000加绩效，上五险，上六休一

售后经理主管职位详情 1.统筹管理售后服务体系，依据公司发展战略及客服部门规划，制定切实可行的执行方案，确保服务与销售目标协同推进 2.安排客服团队日常任务，持续优化服务流程，妥善处理客户投诉与复杂问题，定期汇总分析案例并组织经验交流，及时发现运营短板并实施改进 3.监控订单数据动态，分析目标完成情况与薄弱环节，针对性提出改善措施，并在规定时限内落实解决方案 4.跟进客服工作执行成效，实时识别操作中的异常情况，迅速反馈并推动调整优化 5.预判潜在风险，有效应对日常运营中突发状况 6.定期检查客服服务流程执行质量，组织实施员工培训、绩效评估、激励发展及考核管理工作 7.主动对接其他职能部门，提升客户信息流转效率，助力新客转化与老客复购 8.重视人才发展，积极发掘并培养高潜员工，为团队建设提供可持续的人才支持 任职资格: 1.大专及以上学历，熟练掌握手机、电脑、微信等常用办公工具操作 2.具备3年以上销售及售后领域工作经验，拥有团队管理经历，曾带领3-5人以上团队 3.学习能力突出，具备独立分析问题的能力和较强的自我推动力，工作细致耐心，原则性强，执行力佳，沟通与辅导能力良好 4.具备良好的团队管理素养，擅长跨部门协作，具有一定管理视野与组织协调能力 5.品行端正，坚持原则，抗压能力强，具备优秀的团队协作意识 薪资待遇 1、薪资保障:底薪+个人提成+团队提成+年终奖金等 2、社险保障:缴纳五险 3、假期保障:月休4天+法定假日+带薪年假等 4、暖心保障:节日礼品+生日礼物+生日聚会 工作时间 上午8:30-12:00 下午13:30-17:30

因公司发展迅速，业务扩大，现诚聘优秀销售20名 【任职要求】： 18-25岁，有无经验均可，具备销售经验者优先录用 【职位描述】： 主要负责小程序推广工作，通过QQ、微信等在线聊天方式进行客户沟通。无需电话联系，工作轻松且易成单！（公司固定办公） 【薪资待遇】： 底薪2700元+300元全勤奖+多项福利+高额提成+节日礼品 综合收入底薪加提成月薪过万（上不封顶） 朝九晚六，中午休息2小时，每月休息4天 广阔的发展平台，舒适的办公环境，积极进取的团队氛围，期待优秀人才加入！

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