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【岗位职责】 · 负责KTV区域的服务工作，保持环境整洁 · 协助客人点单、上酒水及处理日常需求 · 做好前台接待与顾客沟通 【职位要求】 · 有KTV或餐饮服务经验者优先 · 工作认真负责，具备基础沟通能力 · 不限学历、不限经验，欢迎新人加入 【工作时间】 · 具体班次面议，周末双休 【薪资福利】 · 薪资透明，多劳多得（按实际工作量结算）

【无经验可投，带薪培训】【办公环境舒适，冬暖夏凉】【福利齐全，入职即缴五险一金】 - 入职首日计薪，享受带薪培训，专人指导一对一帮扶，工资按月准时发放，绝不拖欠 【岗位职责】 室内办公无需外出，通过公司提供的外呼系统进行线上客户回访，工作内容简单轻松，易上手无压力 【任职要求】 不限学历，具备良好沟通能力，积极进取，踏实肯干 【工作时间】 9:00-18:30，周末双休，法定节假日正常休息+提供住宿支持 【薪资待遇】 底薪保底5000元，另享提成、绩效、奖金及各类补贴，综合收入8000元-15000元 （收入与业绩挂钩，多劳多得，真实透明不虚高） 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金，享有多种岗位补贴 2、全程带薪培训，设置薪资保护期保障初期收入 3、定期提供下午茶、组织团建活动、旅游及生日庆祝 4、平台发展空间大，晋升通道畅通，成长速度快 若您已了解且有意向，欢迎直接联系预约面试

岗位职责 1. 依据国家劳动法律法规及企业内部管理要求，持续优化公司制度体系与业务流程，有效防范运营法律风险。 2. 负责各类合同协议的起草、审查与归档管理，参与重要项目的尽职调查及商务谈判，确保经营活动依法合规。 3. 为公司重大经营决策提供法律意见，识别并研判潜在法律问题，建立风险预警机制并提出应对措施。 4. 处理公司涉及的诉讼、仲裁、调解等法律事务，协同外部律师事务所开展工作，准备相关证据材料，保障公司合法权益不受侵害。 5. 密切关注法律法规和政策动态，适时完善公司合规管理体系，组织法律知识、合规制度及典型案件的宣导培训，增强员工法治意识。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学或相关专业背景。 2. 具备一年以上企业法务岗位实际工作经验。 3. 掌握系统的法律理论知识，熟悉民法典、公司法、劳动法等相关法规，有实际参与法律纠纷处理项目经历。 4. 具备良好的法律逻辑思维，较强的沟通协调能力、文书撰写能力、执行能力及职业素养，能够全面负责公司合同管理工作，确保其合法合规；提供日常法律咨询，开展风险评估；妥善处置经济纠纷，主导调解与诉讼程序。 5. 拥有优秀的表达能力、分析判断力和团队协作精神，熟练操作常用办公软件。 薪资：面议 工作时间：行政班，上五休二，法定节假日正常休息

工作内容：岗位主要的工作内容就是负责公司日常接待，例如：求职者接待，商务会谈接待以及一些行政类的工作，例如：考勤，数据对接，物料采买等 薪资待遇：无责底薪5000，加500房补加500全勤，共计6000，想提升收入上限可闲暇时间给公司内部员工招聘有提成 工作时间：。中午12点到下午9点（中途会有一小时休息时间）月休4天，法定节假日正常休息

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本计算机操作能力 4. 学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先 5.服从安排，具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务，树立企业良好形象 2.接听咨询电话，准确转接来电并做好信息记录与传递工作 3.管理办公区域前台物资，协助维护办公环境整洁有序 4.协助处理日常行政事务，如快递收发、会议准备等支持性工作 5.完成上级交办的其他综合事务，确保办公室高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的仪表仪态，亲和力强，沟通表达能力佳 2.具备基础办公软件操作能力，工作细致有责任心 3.有较强的服务意识和团队协作精神，适应快节奏工作环境 4.有相关前台或行政工作经验者优先考虑，无经验可提供带教培训

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