岗位职责1. 运营管理：负责整体运营，制定战略、目标和预算，协调各部门，健全制度和流程，提升效率和质量。2. 营销销售：制定策略，调研分析市场，拓展客源，组织促销和宣传活动，提升知名度。3. 财务管理：负责财务工作，监控财务和成本，控制支出，管理固定资产。4. 团队建设：招聘、培训、管理员工，建立沟通机制，处理员工问题。5. 客户关系：保证服务质量，处理投诉建议，收集信息，回访客户。任职要求（年龄35岁及以下，需驻店；特别优秀者可适当放宽年龄要求）1. 教育背景：大专及以上，酒店管理等相关专业优先。2. 经验：3年以上酒店行业管理经验，有中高端或精品酒店总经理经验优先。3. 技能：熟悉运营各环节，有市场营销、财务、人力等知识技能，组织、沟通等能力强，会用办公软件和酒店管理系统，能分析数据。4. 素质：职业道德好，敬业、负责、抗压、应变能力强，形象气质佳、沟通能力好。

青江山水韵小区诚招以下物业人员数名（男女不限）1、楼栋管家2、售楼部案场客户3、秩序队员以上岗位，周休1天，入职买五险，薪酬待遇面议！！！项目和面试地址：成都市都江堰市江安河东路下段129号青江山水韵小区物业服务中心咨询：张经理

物业小区招聘客服管家，25-35岁，大专以上学历，有亲和力，月休6天，购保险，有物业服务工作经验者优先，待遇面议。联系电话：

招聘：物业楼栋管家薪资：3960-5000/月1.负责本区域内的物业服务的收缴.清欠工作2.负责本区域内业主满意度调查的客户梳理.关系维护工作3.受理区域内业主日常报事报修.投诉.建议，及时填写记录并协调.跟踪处理情况，并在规定时间内完成回访4.负责对责任区域开展品质的督导.检查，并协调.跟进责任部门整改落实5.协助项目开展活动，提高业主满意度；工作时间：月休8天，8小时/天四川省成都市

1、负责对辖区的各类费用（含物业服务费、各项代收费用、特约服务费等经营性费用）的收取；2、负责责任片区日常报事报修、投诉、回访的跟进和处理；3、熟悉辖区业主的情况，全面与业主沟通并建立良好的关系；4、协助参与房屋验收、移交，办理业主/物业使用人交接房、二次装修、房屋（车位）租赁等相关手续的办理。配合对二次装修进行监管；5、完成领导安排的其他工作。岗位要求：1、年龄18-40岁，身高160cm以上，全日制大专及以上学历(硬性要求)；2、具备1年以上物业客服或服务行业工作经验；3、身体健康，无犯罪记录，处事灵活，有较强亲和力及沟通能力、工作责任心强、良好的服务意识；4、熟练使用办公软件。PS：月休6天+餐补+入职购买五险+带薪年假

成都锦江区何记乾丰耗儿鱼现招聘大堂经理一名，要求：，工作经验五年以上，年龄35至45岁，工资8000-11000，联系电话--

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招聘：物业管家薪资：3500-4000/月"岗位职责：1.接待日常客户来电、来访，受理各类服务预约；2.接受客服咨询及投诉处理，及时分流处理，并做好跟踪及回访；3.办理业主装修、入住手续，对前台各类问题进行梳理、汇总等；4.负责收取物业各项；5.完成部门安排的各类临时性任务。任职要求：1.大专以上学历，五官端正，形象良好，具有物业服务相关工作经验优先；2.熟练使用相关办公软件，普通话标准，具有良好的沟通能力、敬业精神、职业道德操守，以及较强的责任心。"四川省南江县光雾山镇光雾和谷

工作内容： 1、负责处理所管区域、楼层业主的报事报修和业主间的纠纷，并维护好公司与业主间的关系； 2、妥善整理、保存所管区域、楼层的业主档案，做到档案完整、清楚、查阅方便； 3、按照公司目标收取物业费； 岗位要求： 1、年龄40岁以下，大专及以上学历，身高160cm及以上；普通话标准，形象气质佳； 2、会基础电脑操作，有较强的服务意识、工作细致，有良好的沟通能力和抗压能力； 4、有同岗位、同行业的工作经验者优先。

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招聘：管家薪资：4-5K元/月1、负责责任片区客户满意度提升的相关工作；2、负责对辖区的各类（含物业服务费、各项代收、特约服务费等经营性）的收取；3、负责责任片区日常报事报修、投诉、回访的跟进和处理；4、参与前期接管验收、集中交房/办理装修、装修管理等相关工作；5、负责责任片区现场的秩序、工程、保洁、绿化服务工作的监管，发现不合格项立即协调相关部门进行处理，并保障服务效果；6、负责责任片区客户情感关系维护的搭建，深入了解客户的诉求与需求，制定切实有效的服务举措；7、完成领导安排的其他工作。教育背景：◆大专（自考/统招）以上学历工作经验：◆具备1年以上物业客服工作经验知识及技能要求：◆头脑灵活，有较强亲和力◆吃苦耐劳，勇于奉献，工作责任心强◆有较强沟通能力，有一定服务意识◆熟练使用办公软件其他特殊要求：无

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身高1.7米，服从安排，有服务意识，踏实肯干，退伍军人优先，月休4天，法定假日，员工福利等

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岗位名称:养老机构主管岗位要求:年龄55周岁以下，，需要住在机构，单休，有相关养老服务、社区活动、志愿者活动、保险销售等经验。薪资待遇:保底6000元/月，缴纳五险。

工程主管中专及以上学历，年龄45岁以下。3年以上同岗位工作经验；持有电工职称证书；熟悉住宅项目强弱电、给排水、消防、电梯、建筑、智能化等设备维保要求，能熟练使用办公软件薪资福利:具体薪资面议；固定工资+绩效+餐补+其他福利补贴年终绩效奖金等

1.负责公司水电设施的维护、维修和日常运行管理；2.参与公司其他基础设施的后勤管理及日常维护与维修；3.参与对公司场地装修、场地改造等工作的监督和管理职位要求：1、持电工证上岗从事水电工作2年以上；2、熟悉公司的水路、电路，掌握电气设备工作原理及操作规程；

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遂宁万达广场商业管理有限公司招聘岗位一、工程技工（综合维修、暖通、强电均可）岗位职责：1.负责所辖区域的强电、弱电、综合维修、空调、制冷、供热系统的日常维修、维护、值班、运行管理及每年的设备维护工作；2.及时处理广场及商户设备故障和报修，确保报修按时完成，不得超时、积压；3.每天检查设备运行状况及工作现场，检查设备运行技术状态，发现问题及时处理；4.服从工程经理、主管工作安排，认真完成工作任务。任职要求：1.40岁以下，高中以上学历，接受优秀应届毕业生；2.1年以上大型商业综合体相关工作经验；3.具备高压进网作业证，高压电工操作证及电梯管理员证书优先（无此证件可应聘综合维修技工，公司会组织考取上岗证）；4.熟悉配电系统及操作制度。联系人：余女士，电话：

招聘：物业经理薪资：0-0/月物业经理：2名，50岁以下，负责物业项目综合管理，独立应对处理小区问题，有相关物业管理经验优先。船山区

招聘：工程薪资：3000-3500/月1、有服务意识，工作认真负责，组织纪律性强，具备吃苦耐劳的精神；2、掌握设施设备的基础理论知识和操作、保养、维修技能；3、负责物业辖区内建筑物、公共设施设备的管理、维护、维修、保养以及业主委托的各项维修维护业务，4、完成领导交办的各项工作任务，严格执行操作流程。四川省遂宁市射洪市

工程维护员（4名）岗位职责：（1）负责所管辖项目的售后维修业务；（2）负责接单后与客户全称沟通服务，处理客户异议；（3）监控管理区域内每天的维修进度，确保每日维修进度信息更新；（4）与施工单位协调，落实维修事宜，识别和预防潜在风险，及时上报，避免风险升级，处理与售后维修相关的投诉，对无法处理的投诉进行升级上报；（5）按照要求及时、准确、完整的完成售后维修相关信息资料的收集、录入和上报。任职要求：（1）22-45岁，大专及以上学历优先，1年以上的工程经验；（2）沟通能力良好，抗压能力强；（3）客户风险意识和服务意识强；（4）熟练运用AutoCAD、Office等相关制图和办公管理软件优先；（5）必须持有电工证。薪资待遇：（1）薪资待遇：3800-4000元/月，月休4/5天；（2）职位福利：社保、年终奖金、餐补（300元/月）、工龄工资、生日礼品、高温补贴、定期体检、节日福利、各项工会活动、满一年员工可享受带薪年假。联系电话：（王女士）工作地址：中国铁建云台府项目（船山区明志路与达裕路交汇处（桃花山公园北侧）