业务员，采购，销售，网络采购，电话采购

岗位职责： 1）负责超市各类商品采购（包括果蔬、鲜肉、米面粮油、日用百货、食品酒水、日化个护等），具备超市采购背景者可迅速适应； 2）拓展并维护供应渠道，协商供货价格，有效管控采购成本； 3）协同门店进行补货安排，严控商品质量，防止缺货或库存积压，减少损耗； 4）建立采购台账，核对相关账目，落实公司安排的其他采购事务。 任职要求： 核心条件： 1）具备2年以上超市采购工作经验； 2）熟悉商品品质鉴别及市场行情，具备基础沟通与谈判技巧； 3）工作踏实肯干，能适应采购工作节奏，遵守公司管理规定。

行业经验：1-3 年采购领域工作经验，了解标准件行业的特点及供应链市场情况。 任职要求： 谈判能力：具备良好的议价能力，可争取更有利的采购条款。 沟通协调：能高效衔接供应商、内部团队及物流单位，促进问题及时处理。 风险意识：能够识别供应波动、品质隐患等潜在风险，并制定应对方案。 岗位职责： 1. 开展供应商开发与日常管理。 2. 跟进订单执行与进度协调。 3. 优化库存结构与相关数据管理。 4. 落实采购任务并控制成本支出。 5. 负责合同签署及采购文档归档。 岗位福利：免费午餐+奖金+团建+节假日福利。

岗位职责: 1.负责车源采购项目的市场分析及供应商拓展，保障采购工作与公司发展战略相一致。 2.开展商务接洽，与供应商保持高效沟通，确保各环节衔接有序。 3.跟进采购订单全流程，从询价至货物交付，把控产品质量与到货时效。 4.持续跟踪采购成本，实施合理的价格谈判与成本优化措施，助力企业降本增效。 5.与团队协同配合，及时应对并解决采购执行中的各类问题。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能与团队成员顺畅协作。 2.具有较强的市场洞察力及供应商运营能力。 3.熟悉采购作业流程，掌握常用采购系统及工具的操作。 4.拥有良好的商务谈判能力，可高效完成价格与合同条款协商。 5.工作态度严谨，责任心强，能在高强度环境下稳定高效输出。

岗位职责: 1. 负责对采购资源进行甄选与综合评估，保障资源品质及成本优势。 2. 与供应商保持稳定协作关系，开展具有成效的成本协商工作。 3. 跟踪管理采购全过程，确保各项操作符合公司制度及相关法规规定。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力，能高效推进并落实工作任务。 2. 具备团队协作意识，可与团队成员协同推动项目进展。 3. 具备持续优化能力，能不断改进采购策略与作业流程。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应商合作关系，构建稳定可靠的供应体系。 3. 通过议价协商及采购策略规划，有效控制采购成本并提升采购品质。 4. 推动采购流程改进与效率提升，主导采购环节的数字化升级工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备采购、物流、供应链等相关领域工作经验。 2. 熟练掌握谈判技巧，具备合同管理相关能力。 3. 具备团队合作意识与创新思维，能够主动推进工作并高效自我管理。 4. 英语听说读写能力良好，熟练操作ERP系统。

招聘A2司机，工作地点涉及涉县、武安、安阳地区，负责短途运输，驾驶电车侧翻车型。有意者可报名。

今晚邯郸需要4名后台人员，今晚邢台也需要4名后台人员。有意者请联系。

下午在光华路招聘60名司机。

医药大厦附近招聘两名小工，负责推打垫层灰，薪资160元，现钱结算。要求工作认真，滑头混天者不予录用。有意者可报名。

招聘：明天找临时工3名：

三、岗位职责 1. 供应商询价下单：根据采购需求，向供应商发起询价、比价，协助完成下单 2. 交期跟进：持续跟踪订单生产及发货进度，及时反馈异常，催促进度 3. 内部销售对接：对接销售部门，准确传递物料需求信息，同步采购进度 4. 数据整理与维护：整理采购台账、价格记录、供应商信息表，确保数据准确 5. 单据处理：采购订单、入库单、对账单等单据的录入、核对与归档 6. 物流协调：跟进物流到货情况，协调收料异常，确保物料按时到厂 7. 部门行政事务：协助处理采购部门日常行政、会议安排、文件传递等杂项 8. 上级交办的其他事务：完成采购经理/主管交办的临时性辅助工作 四、任职资格 学历要求：大专及以上，专业不限（物流、贸易、财务类优先） 经验要求：1年以上采购助理/文员经验（优秀应届生可放宽） 基础技能：电脑办公软件熟练（Excel、Word、ERP系统） 驾照要求：持有驾照，能够熟练开车（硬性要求，偶有外出需求） 沟通能力：沟通表达流利，能对接上下游，传递信息准确及时 商务意识：具备基础商务谈判意识，懂询价、比价逻辑 工作风格：擅长事务性工作，执行力强，做事细心有原则，严守业务数据

岗位职责： 1.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 2.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 3. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，有采购、跟单或助理类实习经历者优先 3.熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与抗压能力 5.遵守职业操守，无商业诚信不良记录

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、设备及服务类采购执行工作 2. 开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同初步审核 3. 跟踪采购订单交付进度，协调解决到货、质量及售后问题 4. 整理采购台账及单据，确保流程合规、数据准确、可追溯 5. 配合财务完成对账付款，协助优化采购成本与周期 任职要求： 1. 大专，机械、物流管理、工商管理、供应链等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生应聘 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 4. 熟练使用Office办公软件，有ERP系统操作经验者更佳 5. 认同采购岗位价值，愿在供应链领域长期发展

【岗位职责】 1、处理线上平台销售贸易订单； 2、分析产品销售或采购情况； 3、通过线上平台进行指定产品的进出单操作； 4、公司提供免费岗前培训。 【职位要求】 1、18～50岁，男女不限； 2、一年以上工作经验，运营、管理、电商、销售等相关背景优先； 3、工作积极主动，责任心强，沟通协调能力强； 4、能熟练使用基础电脑办公设备。 【工作时间】 周一至周五 09:00～11:30、13:30～16:00 周末放假，节假日带薪休假。 【薪资福利】 1、薪资：8000-12000元；有责底薪5500+25%提成 2、节假日带薪休假。

岗位职责：【采购三青莴笋】有经验优先 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协同需求部门确认规格、交期与质量要求，确保采购及时性与准确性 4.处理采购合同、入库单据及付款流程，保障单据合规、账实相符 5. 定期分析采购数据，优化成本与交付表现，协助降低采购综合成本 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2.有采购相关工作经验 3.熟悉采购流程及常用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应多任务并行节奏 5.诚实守信，具备基本的职业道德与保密意识

负责日常人员管理。工作分布。日常安排，公司人员调整等综合管理。内容简单 岗位职责： 1.负责公司日常行政事务管理，包括办公环境维护、物资采购与库存管理 2. 统筹安排会议、差旅、接待等事务，确保流程高效有序 3. 协助人员调配与基础人事工作，如入离职手续办理、考勤统计等 4.管理公司文件档案，保障资料归档规范、查阅便捷 5.协调跨部门沟通事项，支持公司各项综合管理工作顺利开展 任职要求： 1. 高中以上，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和多任务处理能力 5.有行政或助理类岗位经验者优先

【岗位职责】 1. 负责采购计划的执行与落实，确保采购工作有序开展，按时、按质、按需采购。 2. 开展供应商寻源与合作对接，维护稳定的供应体系；本着“质优价廉”原则货比三家，择优采购。 3. 跟进采购订单执行过程，保障物资按时交付。 4. 协调处理采购过程中的异常情况，确保采购质量与效率。 5. 及时与供应商对账，保证账面清晰，票证相符。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力，能够与内外部相关方有效协作。 2. 工作细致认真，具备较强的责任心和执行力。 3. 熟悉采购基本流程，能独立完成采购任务。 4. 具备团队合作意识，适应协作工作环境。

1年龄30岁左右 2有责任心 3会基础的办公自动化 4偶尔会加班 公司提供吃住中午可以休息3个小时

熟悉各种办公软件制表

三班倒，10天一换班。底薪3000＋提成。公休2天。管一顿饭！ 早班8点到16点，中班16-24点，夜班24到早8点。入职稳定三个月后。

医疗器械销售公司行政专员/主管 岗位说明书 一、 岗位基本信息 • 岗位名称： 行政专员 / 行政主管 / 办公室主任 • 所属部门： 行政部 / 综合管理部 • 汇报对象： 行政经理 / 运营总监 / 总经理 • 工作地点： 邯郸公司（通常支持各销售区域） 二、 核心岗位职责（行业特色鲜明） 医疗器械行业的行政不仅仅是“管后勤”，由于行业受到药监局（NMPA）强监管，行政工作带有很强的合规性与资质管理色彩。 1. 证照与资质管理（重中之重）： ◦ 负责公司《营业执照》、《医疗器械经营许可证》、《第二类医疗器械经营备案凭证》等资质的申领、变更、年检、续期及保管。 ◦ 建立“首营企业”和“首营品种”档案（这是GSP规范要求），确保公司经营的产品资质齐全、在有效期内。 ◦ 管理销售人员的个人资质（如《医疗器械从业人员上岗证》）。 2. 印章与档案管理： ◦ 负责公司公章、合同章、法人章的日常使用审批、登记与管理。 ◦ 归档管理销售合同、招投标文件、政府批文等重要资料，确保可追溯。 3. 办公运营与支持： ◦ 办公环境维护、固定资产管理（电脑、车辆等）、办公用品采购及供应商对接。 ◦ 负责公司各类会议（如月度销售启动会、学术年会）的后勤保障与组织。 4. 合规与内外审配合： ◦ 配合质量管理部门迎接药监局的日常检查、飞行检查（飞检）。 ◦ 协助整理药监上报数据，确保行政流程符合GSP（《药品经营质量管理规范》引申至器械）要求。 5. 车辆与差旅管理： ◦ 管理公司公车（特别是用于运送样品或紧急配送的车辆）。 ◦ 审核销售人员的高频差旅报销单据，确保票据合规。 6. 人力资源辅助（视公司规模而定）： ◦ 办理员工入离职手续，管理社保公积金。 ◦ 核算销售团队的绩效提成底表（需严格保密）。 等…… 三、 任职要求 1. 学历与专业： ◦ 大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业。 2. 经验要求： ◦ 有医疗器械、医药流通或相关医疗行业行政经验者优先。 ◦ 熟悉当地药监部门办事流程者极大加分。 ◦ 优秀应届生需具备极强的细致度和责任心。 3. 知识与技能： ◦ 法规知识： 了解《医疗器械监督管理条例》、《医疗器械经营质量管理规范》（GSP）的基本框架。 ◦ 办公软件： 精通Word, Excel, PowerPoint，尤其擅长Excel数据透视表（用于处理库存盘点、证照有效期提醒等）。 ◦ 公文写作： 具备良好的文字功底，能撰写通知、通报、总结报告。 4. 核心素质： ◦ 极度细心： 证照过期一天可能导致公司停业，必须零失误。 ◦ 保密意识： 接触大量销售数据、商业合同及高管信息。 ◦ 服务意识： 能够耐心地支持一线销售团队，解决他们的后顾之忧。 四、 关键考核指标 (KPIs) • 证照有效性： 无过期、无吊销（一票否决项）。 • 档案完整率： 首营资料、合同档案缺失率为0。 • 行政费用控制率： 办公费、差旅费等控制在预算内。 • 后勤响应及时率： 物资采购、会议支持的及时性。 • 合规检查通过率： 顺利通过药监局等各类检查。 五、 职业发展路径 • 纵向： 行政专员 → 行政主管 → 行政经理 → 首席行政官（CAO） • 横向： 转岗至质量管理部（QA/QC）（因熟悉GSP）、人力资源部、采购部或商务部门。 ------ 行业提示：做好医械公司行政的专业和心理建设！ 1. 飞检风险： 不同于普通公司，医械公司随时可能面临药监局的“飞行检查”。行政必须在平时就把档案管理做得滴水不漏，临时抱佛脚必死无疑。 2. 业务节奏快： 销售为了拿单，经常急需盖章或借调资质复印件，行政既要把控风险（防止违规盖章），又要提高效率，非常考验沟通能力。 3. GSP思维： 普通行政只要东西不丢就行，医械行政必须建立“进、销、存、档”的逻辑闭环，知道每一份重要文件的去向。 等

整理并打印相关文件，协助完成日常办公事务

岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，完成物料、采购寻源、比价、议价与订单执行 2.维护供应商档案，定期评估供应商交付质量、响应速度与合作稳定性 3.收、入库对账及付款流程跟进 4.整理采购数据，编制月度采购分析报表，协助优化采购成本与周期 5.遵守公司采购制度与合规要求，确保采购流程透明、可追溯 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有采购实习或助理经验者优先 2.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与执行力 3. 具备基本的成本意识和合同理解能力 4.适应快节奏工作，能配合跨部门协作推进项目进度 5.无行业限制，欢迎应届毕业生投递学习成长

职责描述： 1. 需求对接：与生产、技术（工艺）、仓库等相关部门紧密协作，准确掌握采购需求，明确物料规格、数量及交付周期等关键信息。 2. 市场调研：搜集并分析市场数据，掌握产品价格趋势及供应商最新动态。 3. 供方评估：综合考量供应商的信誉度、产品质量、报价水平及服务能力，形成评估意见，协助采购主管选定合作单位。 4. 报价比对与议价：对比多家供应商报价，开展价格协商，力争达成最优采购条款。 5. 订单执行与签约：下达采购订单，并与确认合作的供应商签署正式合同，清晰界定双方责任与权利。 6. 到货验收：组织对到货物资进行质量检查，确保其满足既定采购标准。 7. 费用支付与结算：依据合同条款提交付款申请，完成采购款项结算流程。 8. 采购复盘：定期回顾采购执行情况，归纳经验与不足，推动采购流程持续改进。 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 思维条理清楚，具备良好的沟通协调能力。 3. 具备三年以上金属制品原材料采购相关工作经验。

岗位职责： 1、配合外贸经理完成日常事务，涵盖客户对接、订单进度管理及资料整理等工作； 2、参与行业市场信息的搜集与分析，为外销策略制定提供数据支持； 3、承担与海外客户的沟通工作，保持长期稳定的合作关系，推动业务发展； 4、协助开展进出口相关操作，如报关手续、物流调度及后续进展追踪； 5、参与外贸流程的规划与改进，提升运作效率与客户体验。 任职要求： 1、本科及以上学历，国际贸易、商务英语等专业背景优先考虑； 2、具备扎实的英语能力，能熟练进行书面及口头商务交流； 3、熟练操作常用办公软件及外贸管理系统，例如ERP系统； 4、拥有良好的协调组织能力与应变处理能力； 5、有外贸领域工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可接受。

工作职责 1、依据公司选品策略及市场动态，负责直播带货产品的筛选与持续优化； 2、结合公司业务定位与资源优势，推进外部合作沟通及新商家资源开发； 3、协同物流与采购团队，跟进选品进度，对接供应商，进行成本核算并提供选品支持； 4、完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求 1、具备1年及以上电商选品、供应商对接或采购岗位工作经验； 2、具备较强的市场敏感度，擅长产品甄选与商务谈判，拥有良好的逻辑分析和市场判断能力； 3、熟悉产品采购流程与成本管控，能审核商品资料，确保无侵权风险，严控产品质量； 4、工作态度积极，责任心强，目标明确，执行力高，具备良好团队协作意识，熟练使用Excel等办公软件；

1年龄30岁左右 2有责任心 3会基础的办公自动化 4偶尔会加班 公司提供吃住中午可以休息3个小时

1年龄30岁左右 2有责任心 3会基础的办公自动化 4偶尔会加班 公司提供吃住中午可以休息3个小时

【岗位职责】 1. 工作内容：电话外呼公司下发的客户卖车线索，邀约客户到店，接待客户。 2. 对接检测团队进行车辆检测评估，公司报价后与客户沟通车辆收购价格，客户同意出售，进行签约打款成交。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，愿意做电话外呼/电话销售。 2. 有销售经验以及汽车行业工作经验优先考虑。 3. 良好的沟通能力，极强的服务意识。