岗位职责： 1、依据主管制定的执行方案，筛选契合品牌调性的达人资源（覆盖多平台及不同层级），搜集达人相关信息（如粉丝规模、互动表现、内容特点等）并开展初步接洽； 2、配合完善达人资源档案，实施分类标签管理，确保资料完整、更新及时、便于检索； 3、协助推进合作洽谈工作，传达品牌具体需求（包括内容形式、发布时间、预算范围），汇总沟通记录并上报进展； 4、参与合作合同的草拟与信息校对，跟进签署流程，保障协议高效落地； 5、跟踪达人内容制作节奏（如初稿交付、修改意见响应），协调内部支持（如样品寄送、素材提供），保障项目按时推进； 6、监控达人内容上线情况，采集发布后的基础数据指标（如播放量、点赞数等）； 7、配合主管完成合作效果分析，汇总合作成果数据（如曝光量、转化率、投入产出比），输出初步数据报告； 8、整理来自达人及用户的反馈信息（如产品使用体验、内容优化建议），及时同步至相关业务部门； 9、保持与达人的日常联系，传递品牌最新动态及活动安排，持续巩固合作关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、传播学等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上达人商务、内容营销或电商运营相关经验，有达人资源对接及项目执行经历者优先，熟悉至少1个主流平台（如抖音、小红书等）运营规则； 3、具备基本的数据分析能力，能够理解达人数据报告（如粉丝画像、互动表现等）； 4、熟练操作办公软件（Excel、PPT），可独立整理合作资料并制作常规报表； 5、熟悉达人合作全流程（如洽谈、签约、执行），具备一定的商务沟通能力。 工作时间：10:30-18:00（大小周休息） 福利待遇：五险一金、带薪年假、年终奖、阶梯式提成、餐补、全勤奖、定期团建、带薪培训、年度体检等

【你需要做】 1、负责收集行业带货达人信息，及时跟进达人动态； 2、负责筛选高潜力带货达人，挖掘达人合作需求； 3、负责促成目标达人与公司签约； 4、负责达人关系维护，提升合作粘性； 5、负责达人库的建立与管理。 【你需要具备】商务能力、关系维护能力、统筹能力 1. 1年以上达人签约工作经验； 2. 拥有一定的数据分析能力； 3. 对于直播带货有一定的理解，并且熟悉抖音规则； 4. 对内容敏感度高，网感强，抖音深度用户； 5. 逻辑清晰，目标感强，抗压和协作能力优； 6. 重点：希望你有责任心、动手能力强、有向上发展的追求，我们会根据公司发展进度为你提供量身定制的职业规划；我们欢迎有志之士加入，一切拿结果说话的伙伴。（理论派勿来哦，大家都是做实事的）

岗位职责: 1、结合产品特性，挖掘契合的KOL/KOC资源，完成Brief制定与达人筛选工作 2、通过多渠道拓展优质真实素人，推进素人内容种草布局 3、主导笔记内容对接与稿件审核，把控内容质量，并对整体投放效果负责 4、与第三方服务商高效协作，跟进项目执行进度及各环节交付成果 5、开展项目数据分析与复盘，持续优化种草策略及投放回报率 任职要求: 1、大专及以上学历 2、传媒、市场营销等相关专业优先考虑 3、具有一年及以上媒介或达人商务相关工作经验 4、深度理解小红书平台生态与运营逻辑 5、熟悉小红书KOL/KOC合作模式与运作流程 6、掌握小红书爆款内容生成机制 7、熟练操作蒲公英平台或第三方达人筛选工具 8、具备达人精准匹配与筛选能力，拥有一定审美水准和文案撰写能力 9、具备良好的数据收集与分析能力

岗位职责： 1.负责商务对接、客户沟通及合作方案的初步洽谈与跟进 2.协助制定并执行商务拓展计划，挖掘潜在合作机会 3. 整理分析市场与竞对信息，为业务决策提供数据支持 4. 协同内部团队完成合同签署、流程推进及后续履约协调 5.维护重点客户关系，提升合作满意度与复购/转介率 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判协调能力 2.逻辑清晰，具备基础数据分析与文档撰写能力 3.工作积极主动，责任心强，适应多任务协同节奏 4.具备商务、市场营销、管理类等相关专业背景者优先 5. 对行业动态敏感，有学习意愿与成长潜力

我们是一支30人规模的电商团队，深耕天猫电商赛道，年GMV8000万，同步布局抖音新媒体矩阵，聚焦品牌内衣裤及家居服类目，致力于通过优质内容+精准运营，打造高转化、高粘性的电商账号。为了更好的拓展流量，寻找一位专注于达人合作与内容素材挖掘的商务拓展专员； 岗位核心：寻找并签约有潜力的带货达人，挖掘采购优质短视频素材，通过内容合作直接驱动销售增长。 主要职责： 达人开拓：在全平台主动挖掘、谈判并签约符合品牌调性的带货达人，管理合作全流程。 素材挖掘：寻找并引入可用于店铺与广告的优质短视频素材，建立外部内容供应链。 效果管理：跟踪合作数据（GMV、ROI等），分析复盘，持续优化合作策略。 我们需要你： 有1-3年电商、社交媒体或MCN相关经验，有成功案例。 网感好，熟悉各大内容平台，有一定达人资源或快速开拓能力。 具备基础的数据分析和商务谈判能力。 目标感强，善于内外协同。 薪酬与成长： 薪酬：底薪 + 高额绩效奖金 + 销售提成。 发展：清晰的专员→资深→管理或向运营转岗的路径。 支持：充足的合作预算、团队支持及完善福利。 福利：五险、包中餐、节日福利、团队团建、定期培训、晋升通道清晰 上班时间：8:30—18:00 大小休

【招聘】跨境电商商务 BD（Facebook/TikTok 方向） 【薪资待遇】 面议（高底薪+高提成，具体根据能力与资源面议） 【工作时间】 13:30 - 22:30（周一到周六，单休） 【法定假日】 享受国家法定节假日全休 岗位职责 1. 客户开发： 负责拓展跨境电商卖家客户，推广公司在 Facebook、TikTok 等板块的广告投放、代运营或开户服务。 2. 资源整合： 利用自身行业资源，快速对接潜在客户决策人，建立稳定的合作关系。 3. 商务谈判： 深入了解客户需求，制定个性化的跨境营销解决方案，促成合作签约。 4. 市场反馈： 收集市场动态及竞品信息，协同运营团队优化服务产品，提升客户满意度。 任职要求 1. 核心特质： 形象气质佳，具备优秀的亲和力与沟通表达能力，能够代表公司建立专业、可信赖的品牌形象。 2. 经验优先： 1年以上跨境电商商务拓展（BD）经验，熟悉 Facebook、TikTok 等主流平台的广告政策与服务流程。 3. 资源优先： 拥有成熟的跨境电商卖家资源（如 Facebook、 独立站、TikTok广告投放商家等）者优先录用。 4. 业务能力： 具备优秀的谈判技巧和商务敏感度，能独立运作项目从意向到签约的全过程。 5. 抗压能力： 适应互联网快节奏，目标感强，能接受弹性工作制（下午 1:30 至晚 10:30）。 我们提供 • 高回报： 极具竞争力的薪酬体系（上不封顶），资源变现的最佳平台。 • 福 利： 缴纳社保，享受国家法定节假日全休。 • 氛 围： 扁平化管理，团队年轻化，提供专业的跨境业务培训。 应聘方式 有意者请联系：[联系人电话/微信] 请备注：“应聘 BD + 姓名 + 自带资源情况”

1. 专注海外语音房公会商务拓展招募工作，构建并持续扩大优质公会合作网络，确保完成既定招募指标。 2. 负责已接入公会的日常运营管理与关系维护，高效对接平台资源与事务，推动合作稳定有序开展。 3. 深入洞察公会核心诉求，不断优化服务支持体系与合作机制，提升公会留存表现及合作积极性。 4. 持续跟踪海外语音房领域竞品动向与行业发展趋势，灵活调整招募策略与运营路径，巩固市场优势。 岗位要求 1. 英语可作为熟练工作语言，具备出色的跨文化沟通与谈判能力。 2. 具备南亚、中东等地区语音房公会BD招募或运营背景者优先，熟悉当地公会生态及主流获客渠道。 3. 有泛娱乐类产品运营经验，具备海外主播、公会或用户管理与拓展经历者更受青睐。 4. 目标感清晰，自主推动力强，富有责任心、市场洞察力与深入钻研的敬业精神。

岗位职责： 1、负责非生产类物资采购流程的体系搭建与持续优化； 2、开展间接采购供应商的开发引进、比价议价、合同申报及年度降本方案的制定与落地执行； 3、针对费用性物料（包括礼品、员工福利、劳保用品、接待耗材等），配合业务部门完成招标组织及合同审批工作； 4、参与固定资产及维修类物资的供应商筛选、价格磋商，并推进合同报审流程； 5、主导服务外包、办公场所租赁等项目的供应商资质审核、资源寻源、报价对比及合同签署前的审批手续； 6、统筹非生产物料的招投标工作，负责招标文件编制、投标资料收发、保证金管理及定标材料提报； 7、维护非生产物资供应商全周期合作关系，实施过程管控与退出机制管理； 岗位要求： 1、基本素质：本科及以上学历，供应链管理、物流管理、国际贸易、市场营销等相关专业背景；具备5年以上供应链相关工作经验；年龄范围30-40岁； 2、具有5年以上非生产类采购及商务运营经验，至少精通三个主要品类的采购运作； 3、具备系统化思维和清晰的管理逻辑，能够独立构建间接采购管理制度与操作流程； 4、拥有较强的供应商开拓能力和商务谈判技巧，以及良好的跨部门协作能力； 5、结果导向，服务意识突出，能高效响应内部客户需求；

公司直招，不收费，无经验要求，可提供实习证明，三方协议！ 【薪资】 日结：30-50％高提成+奖金补贴（日均200-800不等），当天结算。 月结：底薪5000+10％提成+奖金，多劳多得，上不封顶。 注：日结以及月结两种薪资标准，均含师傅免费带教＋免费提供住宿等福利！ 【福利】 1、包住宿，家庭式套房，电梯房，环境舒适，空调、洗衣机、24小时热水器、wifi等设施齐全，相当于拎包入住，距离公司几分钟； 2、宿舍可做饭，大家一起下厨用餐，无需频繁点外卖，感受家庭般的温馨氛围； 3、享受国家法定节假日休假，超长年假10天以上； 4、年终大奖，定期组织聚餐，庆祝员工生日，发放节日礼品，安排外出旅游活动 【工作内容】 1、配合销售导师共同推广公司产品，入门轻松，快速上手； 2、采用线上与线下结合模式，线上依托旗舰店小程序，复购率高；线下跟随导师实地拜访客户，面销转化率高； 3、客户资源广泛，涵盖个人用户及大中型企业、单位、学校、工厂、商场等，既可承接批量订单，也可从事零售业务，成交效率高！ 【任职要求】 1、年龄16-30周岁，退伍军人、应届毕业生优先考虑； 2、渴望挑战高收入，希望提升沟通表达与综合能力的有志青年； 3、重视个人品德，具备积极的工作态度和进取心！ 【晋升发展空间大】 内部晋升机制完善，从基层起步，路径为：业务员→主管→总监→副经理→分公司经理（独立运营），我们不看重背景、经验或学历，人人机会均等，只要你愿意努力，团队将全程助力你成长进步！

学历：全日制大专及以上； 专业：商务、市场营销、电子工程或相关专业 外语要求：一般 岗位要求： 工作技能要求：熟练运用办公软件，熟悉ERP系统； 工作经验要求： 1年以上电子行业商务或采购相关领域工作经验；良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真细致，积极进取。 具体要求：1、优秀的口头沟通能力和良好的书面沟通能力。2、熟练掌握办公软件及数据分析工具和方法。3、熟悉合同管理的相关法律法规，能够起草、审核和管理销售及采购合同。 4、诚信正直，具备高度的责任心和保密意识，良好的应变能力和较强的团队合作精神。 岗位职责： 1、负责销售订单处理及销售合同管理。 2、负责耗材、物料采购与对账。 3、负责商务沟通与协调。 4、完成上级领导交办的其他任务。 5、遵守公司的规章制度和工作流程。

高叉司机工作地址:开福区深国际W4两班倒8:00-18:0019:00-5:00薪资5-7k22-40

，五一广场辣味零食口测20分钟礼金20元，年龄要求18-28岁之间（客户在现场超过年龄不能报）报名方式：姓名-电话-年龄。

诚聘西餐主厨精通法意西式料理、摆盘出品，把控食材成本与后厨标准薪资面议，高端门店环境，包食宿，底线＋提成地址：雨花区电话：

河西雷锋纪念馆附近找烤工一位，要会观场，灵活一点，年轻一点的，工作时间下午四点到一点，宿舍近商品房三室一厅，两人一间，薪资面议，下午三点后联系，

雨花区比亚迪配件厂招聘车窗玻璃加工人员两名年纪30-45岁男女不限待遇早班早8-晚819/小时包两餐要求长期能做事工资月结可以周预支地址长沙屿附近。

1、形象气质佳，体态端正，无明显纹身，言行举止得体。 2、大专及以上学历，旅游管理、酒店管理、礼仪服务、物业管理管家经验、播音主持等相关专业优先；有文旅景区讲解、礼仪接待、线上客服相关工作经验者优先。 3、普通话标准流利，表达能力强，具备良好的沟通协调能力与应变能力，能快速处理游客突发咨询与小问题。 4、熟悉基础电脑操作，会使用微信小程序后台、Excel表格等基础办公软件，学习能力强，能快速熟记景区文化与讲解词。 5、工作认真负责，有服务意识，热爱文旅行业，能适应景区轮班、节假日加班制度，服从岗位调配。 6、执行力强，反应灵活，能适应户外活动工作； 7、全部熟练掌握电脑使用，会应用日常办公软件；

聘酒店高端商务小姐姐：我们公司目前发展比较稳定，前景还不错。现在我们主要招聘商务小姐姐，工资可日结月结包吃包住，如果你需要工作，想找高收入工作，可以加微信详细

岗位职责： 1、负责制定并更新公司各项目与总包方合约规划。 2、负责起草并跟踪签订公司各项目与总包方、各班组及各供应商合同签订，编制合同台帐。 3、对接总包方提供对方需要的资料（进度报表、结算资料），协助财务回款。 4、负责公司各项目班组结算，并建立结算台帐。 5、协助公司各项目成本控制与核算。 6、完成上级临时交办的工作事项。 任职要求： 1、专科以上工程管理、工程造价相关专业。 2、有3年以上施工单位成本、合约相关经验。 3、具备造价与成本核算能力。 4、熟悉合同管理流程及各类工程合同模式及条款。 5、有一定抗压能力，具备较强的沟通协调能力，能适应多项目并行的工作节奏。

岗位职责： 1.负责商务合作资源的挖掘、筛选与初步对接，拓展优质合作伙伴 2.独立完成招投标文件的编制、审核与提交，确保流程合规、材料完整 3.协同开展网络销售运营工作，包括平台信息维护、数据整理及效果分析 4. 持续跟踪行业动态与政策信息，为商务决策提供有效支持 5.配合完成合同拟定、进度跟进及跨部门协作等日常商务事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档撰写能力 2. 有网络信息筛选、招投标或电商运营相关经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 4. 工作细致负责，具备较强的执行力与学习能力 5.具备服务意识和团队协作精神，能适应多任务并行节奏

招聘：业务推广精英（晋升空间+就近安排+工作时间弹性） 薪资福利：无基本工资，业务提成薪资，业绩多工资高，多劳多得，月收入8K+（不含吃住） 工作时间:工作时间弹性，不加班 (在校大学生可周末、寒暑假兼职) 工作区域：长沙、株洲、湘潭 职位描述： 1、按区域范围多渠道推广公司服务的产品，负责与客户沟通介绍服务产品和产品优势。 2、做好签约前资料收集、解答客户相关疑问、满足客户相关需求。 3、配合主管做好其它售前售后服务工作。 任职要求： 1、能接受通过电话、微信与客户沟通。 2、学习能力快，善于沟通，不怕辛苦，有责任心、耐心、服务意识强。 3、年满18周岁。 4、会开车或会骑电动摩托车的求职者优先。 5、有过销售经验的求职者优先。 发展空间： 1、公司阶段性组织相关培训。 2、入职人员分配优秀业务骨干携带新人，师徒一对一传帮带。 3、业绩突出者，根据业绩量定期开展考评，晋升业务主管/业务经理。 行业优势： 国家大力扶持新能源朝阳赛道，户用光伏需求旺盛，农户认可度高，全年不愁客源；项目落地转换效率高，一户一备案，备案完成即刻送货，签单转化快，结算机制行业领先，，回款不用等。 主营项目： 1、户用分布式光伏发电站安装运维（自投/租赁） 2、工商业分布式光伏发电站安装运维（自投/，租赁） 3、公建分布式光伏发电站安装运维 联系方式：（文老师）

天天要人！包餐。 【要求】20-55岁 包吃 工时稳定 天天要

岗位职责： 1. 落实并达成辖区年度商务指标。 2. 维护辖区现有客户关系（推动同类业务深化合作，引荐集团其他业务线）。 3. 开拓辖区范围内的新客户资源。 4. 组织参与投标工作（配合标书编制/安排述标/跟踪结果反馈）。 5. 制定业务报价方案，主导合同谈判与签署流程。 6. 跟进项目执行进度，协调处理项目中出现的问题并及时反馈。 7. 推动业务款项回收进程。 8. 汇集并跟进潜在商机（定期进行进展汇报）。 9. 配合开展商务推广活动（参与策划、组织与落地执行）。 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，药学、制药工程、医学、护理学、市场营销等相关专业； 2. 具备2年以上CRO行业商务拓展工作经验； 3. 具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，富有责任感。

【主营业务】 第一块：商业拍房和资源对接，包括：商品房，别墅，厂房等， 第二块：诉前诉后资产处置，包括：不良资产（法拍房、商铺、商业楼等）、不良债权处置，国有资产及专业司法拍卖不动产服务

工作内容： 经培训并签订合作协议后，在主管老师的指导下，前往公司合作的政府机关、事业单位（如派出所、民政局、街道办、社区、企业等）开展医疗健康服务活动。为客户提供血压测量、仪器康复理疗服务，普及中医养生知识，协助客户操作和使用设备。根据客户身体状况，结合中医辨证理念，推荐适宜的膏方产品及康复器材。客户体验后如有购买意愿，协助其完成下单申请即可。 工作职责： 1. 为公司合作单位客户提供基础健康检测服务 2. 熟悉掌握公司产品知识，能够独立为客户进行操作演示与专业讲解 3. 持续跟进客户服务，保障服务流程顺畅 岗位要求： 1. 具备吃苦耐劳品质，主动学习，积极进取 2. 口头表达清晰，沟通能力强 3. 性格乐观向上，具备较强的心理承受能力 岗位福利： 1. 周末双休 2. 免费提供住宿 3. 免费参加中医知识培训 4. 定期组织团建旅游 5. 责任底薪3000-3200元，提成比例10%-30%，月综合收入约5000-8000元 招聘人数：仅招3名

电商打包工 岗位职责： 1. 负责电商订单商品的拣选、包装、贴单及装箱作业，确保发货准确及时 2. 按标准操作流程完成包装，保障商品运输安全与外观整洁 3. 协同仓管人员进行库存核对与物料整理，保持工作区域干净有序 4. 使用打包设备（如封箱机、扫码枪等） 5. 配合团队完成日常盘点、异常反馈及临时交办任务 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏电商仓储作业环境 2. 无学历限制，具备基本识字能力和简单算术能力 3. 无经验要求，接受岗前培训，有电商或物流行业经验者优先 4. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 5. 遵守规章制度，具备良好的团队协作意识 年龄要求：18-22岁 联系方式：微信同号

透明的晋升通道： 置业顾问——门店经理（店长）——商圈经理——市场总监——市场副总。从房产置业顾问起步，公司重点培养，入职3~6个月即可晋升为店长，平均薪资达1.5W！ 清晰的岗位职责： 前3~6个月担任房产置业顾问，跟随导师学习门店日常运营知识，全面掌握并实践各项业务流程。表现突出者可在第三个月提前晋升为门店经理（店长），正式进入管理岗位；最晚在入职6个月后晋升为门店经理（店长），全面负责门店的经营与管理工作。入职一年左右，具备晋升商圈经理的发展机会。 任职要求： 1. 身体健康，性别不限，年龄18~45岁； 2. 有无经验均可，具备强烈赚钱意愿，踏实肯干； 3. 性格外向、擅长沟通者优先考虑。 其他福利： 资深员工一对一指导、带薪培训（无需支付任何费用）、提供住宿、15天年假、社保、年度旅游、节日福利、结婚礼金、生育补贴、健康体检等。

公司因业务扩展，长沙、成都两地分公司诚招优秀人才。说明如下: 1、国内不良资产总量增加，叠加经济形势，属于风口行业； 2、工作时间弹性大，朝十晚五，节假日正常休息，家庭事业两不误，； 3、公司有完整的专业培训机制和赋能体系，让转行跨行入职者无忧快速上手，； 4、利润分成下沉量超大，零投入入职创新创业平台； 5、平台正规靠谱，上升空间大，能持续员工创造价值，帮助客户零风险捡漏房产的同时获得较高收入； 6、上手后人均年收入可达30万左右，晋升总监后年入50万以上。

招商，销售，业务洽谈

工作内容 1、门店日常接待：接待到店、来电客户，登记需求并做好客户分流对接。 2、房源资料整理：协助维护线上房源信息、整理房源资料、更新户型及房源状态。 3、门店内务管理：日常考勤登记、物料管理、文件合同归档、台账整理。 4、团队辅助工作：协助业务同事准备带看资料、整理成交资料、跟进基础售后对接。 5、数据汇总统计：每日简单登记门店客源、房源及基础数据，协助店长完成日常工作。 任职要求 1、年龄18–32岁，学历不限，接受无经验、接受应届生。 2、会基础电脑操作，做事认真细心、有责任心。 3、性格随和、好沟通，愿意配合团队工作，稳定性好。 4、无不良嗜好，服从门店日常管理。 岗位优势 1.新人一对一帮带，全套岗前培训，零基础也能做 2.团队年轻化，氛围简单不内卷、同事好相处 3.作息规律，白班为主，正常休息 4.清晰晋升通道：店助→运营主管→门店管理岗 薪资福利 节日福利、定期团建、在岗培训全部配齐 踏实做事即可稳定长期发展！ 上班时间：9：00-18：00，中间休息两个小时，月休四天（单休或者调休）

职位描述： 负责商业地产项目核心业态的招商工作，独立完成市场分析、客户拓展、商务谈判至合同签约的全流程，确保招商目标达成。 主要职责： 1. 参与制定招商策略与品牌规划，独立执行并完成招商指标； 2. 开拓并维护品牌资源，引进符合项目定位的优质品牌； 3. 主导商务谈判，实现租金与品牌质量的双重目标； 4. 协同内部部门，保障租户顺利进场与开业运营。 职位要求： 1. 大专及以上学历，3年以上商业地产招商经验； 2. 在零售/餐饮等领域拥有丰富品牌资源； 3. 具备敏锐的市场洞察力、出色的谈判与沟通能力； 4. 结果导向，抗压能力强，善于团队协作。 我们提供： · 具有竞争力的薪酬激励体系； · 参与核心项目的职业发展平台； · 专业协作的团队氛围； · 五险一金、带薪年假、周末双休等福利。