招生老师，需长期出差，吃住行均由公司承担 年龄要求：20-40岁，性别不限，身体健壮，能适应高强度工作，接受长期外派！ 岗位收益：免费专业培训 ＋ 个人能力提升 ＋ 稳定收入回报 用人理念：不看文凭看品德，不重学历重实力。 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 边走边赚，月薪普遍在4000-10000元 长期出差安排！食宿全包！交通费用实报实销！ 只要你有热情、有干劲，欢迎加入！ 目标不必宏大，信心必须十足！ 只要踏实肯干，收入自然可观！！！ 我们专注教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作内容简单易上手！ 人员标准： 第一，踏实肯干，能承受外出奔波，地推工作需跟随团队频繁移动； 第二，经验不限，欢迎各类求职者，包括学生家长群体； 第三，因业务需要大量人力协同推进，团队规模大，需具备一定组织协调能力，有助于高效推动地推执行。

周末去吾悦广场 销售艺术课程小课包(日薪50-120元) 时间自己安排 完成任务有提成

工作内容 1、为意向学员提供专业课程解答，制定匹配的培训计划 2、维护在籍客户关系，保障服务过程符合学员期望 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和咨询素养 2、能独立应对并解决学员各类疑问 3、热爱职业培训领域，具备积极应对挑战的心态 4、有行业相关经历或销售背景者优先考虑 5、无需打卡，工作灵活，薪资按日结算

岗位职责：地推招生 任职要求：外宣招生

本职位主要是咨询师工作，主要负责给学生推荐院校以及推荐专业，资源公司提供，电销为主，有电销工作经验者优先，周末双休，法休正常，节日福利、生日福利、赡养福利、春节15天超长带薪休假福利

栋脑教育有限公司，是一家专注于为全国线下培训机构提供招生服务的第三方团队，主要招生对象为小学1-6年级学生！ 招聘要求：能接受长期国内出差及异地工作安排，社恐、纠结多虑者请勿扰！ 薪资待遇：实行周薪制度，每周一准时发放工资，绝不拖欠一分，试用期每单提成900元，新人平均每周完成2-6单，实收1800—5400元（每周）；转正后每周可完成5-10单，实收7000—15000元（每周）！ 工作内容：周一至周四，利用早、中、晚三个上下学时段，前往小学门口与家长面对面沟通，介绍并邀请家长和孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子喜欢，家长认可度高。通过讲解课程价值，引导家长购买体验门票并预约上课时间，体验课安排在周六周日的上午、下午或晚上。家长体验后若认可课程，便会报名后续课程，成交率普遍在30%—70%，平均每天可售出3-10张门票，销售能力突出者可达10-15张，收入完全取决于个人投入与努力，付出越多回报越高。无需担心经验不足，公司提供完整话术、系统化培训，并配备专人带教指导。 福利奖励： 1：首次入职且做满三周，可报销来程路费（标准为火车卧铺） 2：每张体验卡10元由销售人员自行留存，无需上交，日均售出3—10张不等，视个人能力而定，相当于每日食宿补贴 3：开单奖励：完成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市往返路费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排酒店住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人 5：每日出票额外奖励，具体以团队当期政策为准 6：工作灵活自由，如遇家中事务或需休息，可随时请假，最长可达一周甚至一个月 7：定期组织团建活动，团队氛围活跃年轻化，行业需求旺盛，成单容易，诚邀优秀的您加入我们！ 如可接受上述条件或有疑问，欢迎联系我填写报名表预约面试，将为您详细解答！

岗位职责： 1.与客户保持有效沟通，深入挖掘其需求，提供专业化的课程咨询支持； 2.根据客户实际情况制定个性化课程方案，并动态优化调整； 3.对接合作培训机构，统筹协调教学资源与课程排期； 4.开展线上教育项目的宣传推广，提升品牌影响力及市场覆盖范围； 5.推动成人/通用类课程的销售转化，实现业绩增长与客户满意双目标。 任职要求： 1.全职到岗，具备良好的职业操守和积极的团队协作态度； 2.拥有教育培训行业从业背景，熟悉课程顾问工作流程及销售机制； 3.有线上教育项目及成人/通用课程推广实操经验，掌握基本营销方法论； 4.具备出色的沟通技巧与服务意识，能高效维系客户关系； 5.学习能力强，适应节奏快，能迅速融入新环境并承接工作任务。 欢迎符合要求的优秀人才踊跃投递简历，我们期待与您携手共进！

招生老师，需长期出差，吃住行均由公司承担 要求：年龄20-40岁，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期外派！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋稳定收入 招人标准：不看文凭重品德，不重学历重实力。 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 边走边赚，月均收入4000-10000元 长期出差！包食宿！路费全额报销！ 只要你对工作充满热情，欢迎加入！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯干，收入自然可观！！！ 我们从事教育领域，主要为英语培训机构开展招生支持，工作简单易上手！ 人员要求： 第一，踏实肯干，能适应流动性作业，地推工作需随团队多地协作， 第二，经验不限，欢迎学生家长群体加入， 第三，因招生需团队协作推进，规模作业需要具备一定组织协调能力的人员参与管理，确保推广高效执行

智仕博辅导致力于学生文化课补习，查漏补缺，巩固知识。联手北京红杉树、成都评测学，打造课外辅导的高速赛道，线上线下相互交融，涵盖小学、初中、高中各学科，智能一对一，有的放矢，事半功倍。 现招聘全职或兼职招生老师，负责学校招生宣传、推广，以及家校沟通等。

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

陈仓园夜市招凉菜师傳一名，菜品简单，工资5000+，月休4天。电话

陇县通世达餐饮管理有限公司招聘服务员和帮厨阿姨，烧烤学徒要求识字，工资在2300左右上班9个小时陕西宝鸡

国医现在急要护白班，55岁以下，干气切好的老手联系白天170元。高压氧家属进，7点~7点半，想上的速度联系

招聘：包子店招服务员一名 提前打款可能被骗，入职前请询问工资结算方式      谨防电信诈骗，请勿将手机卡或银行卡交给其它人 要求干净利落，60岁以内，工资四千，四点半到下午两点，地址金台园小区南门电话联系电话：

职位要求：线下招生 初中招生 招生策划 ！ 平均月工资5000以上 1、了解校区各科专业进度、资费情况 2、家长接待咨询 3、打电话邀约家长和学生参观学校 4、参与校区活动宣传 5、做好邀约到校登记、汇总工作 任职资格： 1、 善于与陌生人打交道，沟通能力强 2、要求年龄在20周岁到45周岁（对学历没有太高的要求） 3、招生人数30人，可长期，可做暑假工 薪资待遇：底薪提成，平均月工资在5000左右，管住，，，具体详情可私聊

一、公司内容：通过公司平台、电话跟进客户需求咨询学员接待，了解学员需求，解决学生相关问题，推荐学习形式，院校，专业等，引导学员报名及后期管理 二、招聘要求： 22-55 ，高中 ， 能适应电销+网销，普通话标准 接受无经验，有经验优先 三、薪资待遇：3000+提成30%+奖金，月综合薪资8k-1.5w及以上，升小组长每个月底薪增加500元，小组绩效奖5%，大组长每月底薪增加1000元，大组绩效奖5%。，不压薪资，带薪培训， 四、工作时间：八小时工作制，双休 ， 节假日正常放假 淡季：9：30-6：30 午休1.5小时 旺季：11：00-21：00 午休1.5小时，晚休1小时

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一、公司内容：通过公司平台、电话跟进客户需求咨询学员接待，了解学员需求，解决学生相关问题，推荐学习形式，院校，专业等，引导学员报名及后期管理 二、招聘要求： 22-55 ，高中 ， 能适应电销+网销，普通话标准 接受无经验，有经验优先 三、薪资待遇：3000+提成30%+奖金，月综合薪资8k-1.5w及以上，升小组长每个月底薪增加500元，小组绩效奖5%，大组长每月底薪增加1000元，大组绩效奖5%。一周发一次，不压薪资，带薪培训， 四、工作时间：八小时工作制，双休 ， 节假日正常放假 淡季：9：30-6：30 午休1.5小时 旺季：11：00-21：00 午休1.5小时，晚休1小时

全职课程销售招聘（深圳南山·中高考提分机构） 公司简介 我们是一家专注于中高考提分的专业教育培训机构，核心服务对象为初三、高三学生，聚焦中考、高考冲刺提分，凭借科学的教学体系、专业的师资团队，助力学子突破学习瓶颈、实现升学目标，深耕教培行业，重视员工成长与发展，现诚邀热爱教培事业的销售人才加入，共筑教育梦想。 招聘岗位 全职课程销售（多名） 岗位职责 - 负责公司中高考提分课程的推广与销售，对接初三、高三学生家长，精准挖掘家长及学生的提分需求，匹配合适的课程方案； - 主动开发新客户，通过电话、线下沟通、社群运营等多种方式，拓展客户资源，维护客户关系，提升客户满意度与转介绍率； - 跟进客户咨询，耐心解答家长关于课程、师资、提分效果等相关疑问，促成课程成交，完成个人销售业绩指标； - 配合公司开展市场推广活动，参与线下宣讲、体验课等活动的执行，助力品牌曝光与客户引流； - 及时反馈客户需求、市场动态及销售过程中的问题，配合团队优化销售策略与课程推广方案。 任职要求 - 学历不限，有无教培行业销售经验均可（有销售相关经验者优先，有中高考教培销售经验者加分）； - 对教培事业有浓厚兴趣，认同机构理念，热爱教育行业，愿意为学子升学提分贡献力量； - 具备较强的沟通表达能力、亲和力与共情力，能快速与初三、高三学生家长同频，精准捕捉家长核心需求； - 目标感强，具备良好的抗压能力、执行力与团队协作意识，积极主动，有强烈的赚钱欲望； - 有销售团队管理经验、自带销售团队者优先，待遇可面议。 薪资待遇 - 薪资范围：8000-15000元/月（底薪+高额提成），多劳多得，上不封顶； - 基础福利：缴纳五险（社保），保障员工基本权益； - 额外福利：定期销售培训、晋升通道清晰（销售→销售主管→销售经理）、节日福利、员工团建、带薪年假等； - 特殊说明：有销售团队、自带团队者，薪资待遇面议，提供更具竞争力的合作方案。 工作地点 深圳市南山区科技园（近地铁口，交通便利，周边配套完善）

明天找人揭报纸，联系电话

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责：针对初高中学生，进行作业批改、错题解析及学习疑问解答等工作 任职要求：兼职岗位，需本科及以上学历，性格积极外向，具备良好的初高中理科知识掌握与讲解能力 兼职时间：周内晚上19:00-22:00，周末可全天安排

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钟点工年龄50岁内，高新二路附近居住优先考虑，持有效健康证上岗招工人数:2名工作地址:高新二路

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扶风县邮储银行招聘大堂引导员一名，要求:态度端正，正直谦和，年龄22至35岁，男女不限，大专及以上学历，五险一金，工资3000＋，联系人

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管理人员 工作地址:东风路附近

岗位职责： 1.与客户保持有效沟通，深入挖掘其需求，提供专业化的课程咨询支持； 2.根据客户实际情况制定个性化课程方案，并适时进行优化调整； 3.对接合作培训机构，统筹协调课程排期及教学资源配置； 4.开展线上教育项目的宣传与推广，提升品牌影响力与市场份额； 5.推动成人/通用类课程的销售工作，持续提升业绩指标与客户满意水平。 任职要求： 1.全职在岗，具备良好的职业操守和团队协作意识； 2.拥有教育培训行业从业背景，熟悉课程顾问作业流程及销售机制； 3.有线上教育项目或成人/通用课程推广经历，掌握基本营销方法论； 4.具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于维护客户关系； 5.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握岗位所需知识与技能。 欢迎符合要求的求职者踊跃投递简历，我们期待与您携手共进！

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【招聘职位:课程顾问（招生老师）】 1、工作内容:为公司所属直营校区招生 2、工作性质:销售—需长期出差 3、薪资待遇:周薪制—提成+绩效奖金 4、薪资区间:常规工作周薪3-5k，全身心投入周薪过万 （备注:高提成工作，） 5、工作保障:当周无业绩，公司发放补助津贴 6、新人福利:新晋员工一硬卧标准 旅游式工作，自由轻松，收入颇丰，能够快速成长 【期待您的加入！】