住宿单间，管伙食

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与处理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产管理 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排周到 3.管理文件档案、合同资料的归档与调阅，保障信息的安全与可追溯性 4.配合各部门完成日常支持工作，推动跨部门协作与内部沟通效率提升 5.处理领导交办的其他事务，具备主动服务意识和良好的应变能力 任职要求： 1.专科以上，具备基本的办公软件操作能力，熟悉常用行政流程 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神 3.具备较强的时间管理能力，能同时处理多项任务并保证工作效率 4.有行政、文秘相关实习或工作经验者优先考虑，适应快节奏工作环境

能熟练完成工资表，机械物资结算，资料登记等，

岗位内容： 1. 按公司需求开展内部员工信息的采集、汇总及归档管理； 2. 负责公司各类报表、文档等材料的编制、整理与打印输出； 3. 承担公司文书处理、文件流转等相关日常事务性工作； 4. 维护设备台账系统，完成数据录入、更新、维护及统计分析； 5. 跟进客户资料的查询、核对及动态维护工作； 任职要求： 1. 具有良好的文字表达能力，书写工整、严谨细致； 2. 熟悉计算机基础操作，掌握Office办公软件使用技巧； 3. 具备较强的沟通协调能力，能有效配合部门间协作； 4. 工作踏实认真，态度积极，富有团队合作意识； 5. 适应较强工作节奏，具备良好的抗压能力和责任心。

岗位职责： 1. 日常办公支持 a. 负责公司前台接待工作，包括访客登记、引导、茶水服务，维护良好办公形象； b. 统筹办公物资采购、入库、领用与管理，定期盘点库存，确保物资充足且成本可控（如办公用品、绿植、劳保用品等）； c. 管理公司固定资产，建立台账并定期核查，协助完成资产盘点与报废流程； d. 负责办公环境维护，协调保洁、安保工作，保障办公区域整洁、安全、有序。 2. 会务与活动支持 a. 组织公司内部会议（如例会、项目会），负责会议室预订、布置、设备调试（投影、音响、网络），并做好会议记录、整理会议纪要； b. 协助策划与执行公司团建、年会、培训、商务接待等活动，包括方案对接、场地布置、物料准备、现场协调等； 3. 文档与资质管理：负责公司各类文件、合同、资质证书的整理、归档、借阅与保管，确保文档安全与查阅便捷； 4. 人事行政辅助 a. 协助管理公司各类文件、合同的整理、归档、借阅与保管； b. 协助组织员工培训、福利发放等人事相关事务。 5. 后勤与其他事务 a. 负责公司车辆调度、保养、维修与管理，登记车辆使用记录，控制用车成本； b. 处理行政相关（如办公物资采购、活动费用、车辆费用），确保票据合规、流程规范； c. 对接物业等外部机构，处理行政相关对接事宜； d. 完成领导交办的其他行政后勤类临时性工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先； 2. 1年以上行政相关工作经验，熟悉行政办公流程，有中小型企业行政岗位经验者优先； 3. 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT、Excel函数运用），具备基础文档撰写与数据整理能力； 4. 了解行政办公物资采购流程、固定资产管理方法，熟悉会议与活动组织流程； 5. 具备基本的商务礼仪知识，掌握前台接待、商务对接的规范流程； 6. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与责任心，做事细致、高效、有条理； 7. 具备较强的抗压能力与执行力，能快速响应并完成多项临时性工作； 8. 形象气质良好，待人热情周到，具备良好的职业素养与保密意识； 9. 积极主动、乐观向上，有团队协作精神，能配合跨部门完成相关工作。 【福利待遇】 1. 福利：免费提供中晚餐、年度体检、节日福利、生日礼金、旅游、年终奖等； 2. 保险：六险一金； 3. 休假：国家法定节假日、公司带薪春节假（12天）； 4. 工作时间：双休，周一到周五（上午9:00-12:00 下午13:30-18:00）； 5. 位置：武汉市江夏区豹澥街道光谷七路130号武汉遥感与空间信息工业技术研究院。

周末双休、休国家法定节假日、新人薪资6000左右、平均薪资14000、入职缴纳五险一金、上班时间早9:00晚18:00、还有年终奖的岗位你确定不认真看完？岗位职责：负责登记客户信息，并最终和客户确认信息，行政班次薪资待遇：底薪+学历补贴+餐补+绩效=新人月收入平均薪资6000左右；6-12个月员工平均薪资14000；优秀员工薪资30000+福利待遇：入职五险一金、年终奖、带薪年假、节假日福利、生日福利、各种国内外旅游、每三个月晋升一次；岗位要求：大专以上学历（接受25届应届毕业生）、年龄20-35周岁、较强得沟通表达能力，无不良征信记录 看到帖子得 目前企业扩编 放宽要求，有意向的亲记得及时联系 有聊必回！

岗位职责： 1、负责员工食堂公共区域的清洁卫生工作； 2、协助完成员工餐所需食材的切配处理； 3、协助进行餐后餐具的清洗与整理； 4、服从厨师长安排，完成临时交办的各项任务。 任职资格： 1、年龄不超过48周岁； 2、工作踏实肯干，仪容整洁良好； 3、具备至少一年厨房相关工作经验。

一、行政工作 1. 制度、资产与费用管理：健全制度体系并维护办公环境； 负责资产的采购、清查及费用管控，推动成本结构优化。 2. 会议、活动与接待：统筹公司各类会议、活动的筹备实施，落实日常商务接待事务。 3. 文书、资质与证章管理：管理文件、印信、合同资料；办理工商登记变更及年检手续，协助完成基础合规事项。 二、党建工作 落实“三会一课”等常规党建要求，强化党建引领功能，策划并推进“党建+公益”“党建+业务”等专项工作，促进党建与经营发展有机融合。 三、宣传工作 1. 独立运营公司飞书订阅号，承担内容规划、视觉设计与信息发布，传播企业文化理念。 2. 对接外部媒体资源，策划专题报道栏目，增强企业品牌传播力。

直招对接岗位：每日工作时长不足8小时，早上9点上班，下午下班，中午休息1.5小时 主要工作内容：专注于客服服务，以线上沟通为主 公司提供流量支持，需在抖音及大众点评平台及时响应用户消息，开展互动，保持账号活跃并增强用户留存 无责任底薪5000元，另加绩效500元 年龄要求23至28岁，需具备大专或以上学历 具备1至3年客户服务或对接相关工作经验

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 有资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书或档案员证者优先

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-58周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等基础作业任务 2.严格执行作业指导书与工艺标准，确保产品符合质量与安全要求 3.协助开展设备日常点检、简单清洁与基础维护，及时上报异常情况 4.落实5S现场管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持工位整洁有序 5.配合班组长完成生产记录填写、物料清点交接及临时性协作任务 任职要求： 1. 年龄18-58周岁，身体健康，能适应流水线节奏及站立作业 2.具备基本识字能力与简单计算能力，能看懂简易操作标识和记录表单 3.工作认真负责，服从管理，具备安全意识与团队协作精神 4. 无犯罪记录，能接受倒班、加班及工厂统一管理制度 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者提供岗前带薪培训

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门行政需求，保障办公环境高效有序运行 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力 5. 有行政专员/助理相关经验者优先

办公室助理事务工作，考勤统计等， 岗位职责： 1.负责日常办公事务处理，包括文件整理、资料归档、会议记录及文书起草 2.管理员工考勤数据，按时完成统计、核对与报表提报工作 3.协助部门间沟通协调，收发邮件、接听电话、接待来访人员 4. 维护办公用品台账，负责采购申请、领用登记及库存管理 5. 完成领导交办的其他行政人事支持类工作 任职要求： 1.学历不限，熟练具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3. 具备基本文字表达与数据处理能力，能独立完成常规文员事务 4.无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 5.遵守职业规范，服从安排，适应办公室协作环境

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息传达准确及时 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力和抗压能力 5. 形象气质佳，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求：年龄 25-45 岁之间优先考虑 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责 - 协助总经理处理日常工作事务，高效落实各项交办任务，做到事事有回应、件件有闭环； - 配合对接各类事宜，做好沟通协调、信息传递工作，保障工作顺畅推进； - 主动衔接各项工作细节，及时发现问题并灵活处置，具备独立解决常规事务的能力； - 完成领导交办的其他临时性工作，主动补位，提升工作效率。 任职要求 - 学历要求：本科及以上学历，专业不限，有相关助理工作经验者优先； - 能力要求：具备较强的办事能力和执行力，能独立处置领导交代的各类事务，不推诿、不拖延； - 素养要求：视野开阔、有一定见识，善于观察和思考，具备良好的沟通表达能力、应变能力和责任心； - 其他要求：工作认真细致、严谨务实，具备较强的抗压能力，服从工作安排，有良好的职业素养和团队协作意识。

负责对接业主施工资料，结算资料

资料员助理

公司简介​ [武汉欧博尔电力有限公司] 是一家专注于电力工程建设、运维服务的高新技术企业，业务覆盖输变电工程、新能源电站、电力检修改造等领域，拥有多项行业资质认证和优秀项目案例。公司注重人才培养与发展，提供完善的晋升通道和福利待遇，现因业务拓展需要，诚邀优秀电力资料员加入团队，共筑电力事业新蓝图！ 1、负责电力工程项目资料的收集、整理、编制、归档工作，包括但不限于施工图纸、技术交底、检验批、试验报告、竣工资料等，确保资料的完整性、准确性和规范性；​ 2、对接建设单位、监理单位、设计单位及相关部门，及时传递资料、跟进资料审核意见，协调解决资料编制过程中的问题； 3、工程造价、电力工程、建筑工程技术、档案管理等相关专业优先； 4、工作经验：1-3 年及以上电力工程资料员相关工作经验，熟悉输变电工程、配网工程或新能源项目资料编制流程者优先 5、专业技能：熟练掌握资料编制软件CAD 绘图软件及 Office 办公软件；了解电力工程施工流程和质量验收标准，能独立完成项目从开工到竣工的全套资料编制及归档； 福利待遇​ 1、薪资待遇：4000-10000 元 / 月（根据工作经验和能力面议）、年终奖金；​ 2、基础保障：五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；​ 3、带薪假期：月休4天​ 4、福利补贴：交通补贴、餐补、节日福利；​ 5、其他福利：定期体检、团队建设活动等。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及保管工作，确保文件完整性和可追溯性 2.按照相关规范和标准填写、编制施工过程中的各类技术资料和报审表格 3.协助项目部与监理、建设单位进行资料对接，及时完成资料移交和签收手续 4.对工程变更、签证等重要文件进行分类管理，并建立动态更新台账 5.配合竣工验收工作，整理完整的竣工资料并按规定移交相关部门存档 任职要求： 1.有资料员工作经验，熟悉工程建设流程及相关资料管理规范 2.能熟练使用办公软件及资料管理软件，具备基本的文档编辑和排版能力 3.工作细致认真，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作精神 4.具备较强的学习能力，能适应项目现场环境并配合工程进度安排工作

岗位职责： 1. 协助总经理处理日常事务，保障部门高效有序运转； 2. 快速掌握公司业务流程与管理模式，有效落实总经理下达的各项任务指标； 3. 主动参与团队协作，提升团队整体执行能力与工作效能； 4. 结合市场动态，提出可行性建议，助力总经理达成公司经营目标； 5. 完成总经理交办的其他相关工作事项。 6. 熟练操作电脑办公软件 任职要求： 1. 具备较强的学习能力与执行力； 2. 有强烈的进取心，能准确理解并执行上级指令； 3. 能适应高强度工作，具备良好的吃苦精神和团队协作意识。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2.编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，配合项目进度同步更新 3.对接监理、甲方及档案馆，完成资料报审、签字盖章及竣工档案编制与移交工作 4. 管理电子文档系统，定期备份资料，保障信息安全与调阅便捷性 5.协助项目部完成资质申报、评优资料准备及迎检材料整理 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位证书者优先 2. 有建筑/市政/水利等工程项目资料管理经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉《建设工程文件归档规范》及地方城建档案管理要求 4. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 5.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与团队协作能力

岗位职责： 资料收集与整理：全面负责工程、行政、业务等各类资料（如图纸、合同、报表、报告、台账、凭证等）的采集与汇总，依据规范及分类标准进行系统化归类与整理，确保资料齐全、条理清晰，便于高效检索与使用。 资料归档与保管：建立并完善资料归档管理机制，对整理完成的资料实施分类存档、编号登记，妥善管理纸质与电子文档，落实防潮、防火、防盗、防损措施，定期开展资料盘点与核查，保障档案完整可查、安全可溯。 资料编制与完善：根据岗位需要及相关标准，协助完成各类报表、台账、报告等资料的填写与编制，及时补充和修正缺失或不完整内容，确保资料真实、准确、合规、及时，满足行业规定及公司内部管理要求。 资料查阅与借阅管理：负责资料的查询与借用登记工作，严格执行借阅审批与归还流程，核对借阅人信息及资料明细，确保全过程可追踪，防止资料遗失、损坏或信息外泄；及时响应公司内部各部门及外部单位的合理查阅需求。 资料更新与同步：密切关注相关政策法规、技术标准及业务进展，动态更新资料内容，确保与实际工作保持一致；定期对电子档案进行备份，防范数据丢失风险，保障资料的持续可用与安全存储。 配合协同工作：积极支持项目团队、各职能部门以及外部审计、检查、验收等机构的工作开展，按时提供所需资料，协助完成资料审查、归档验收等相关任务；主动做好跨部门沟通与对接。 岗位要求： 1. 学历：大专及以上学历，专业不限（工程管理、档案管理等相关专业优先考虑） 2. 职业素养：工作细致严谨、责任心强，具备良好的执行力与敬业态度；坚持原则，严格遵守保密纪律，不泄露工作中接触的敏感信息。 3. 具备较强的沟通表达与协调能力，能够顺畅对接公司内部各团队及外部相关单位，高效推进资料调取、交接等工作。 4. 主动积极，善于发现并解决问题，拥有较强的学习能力和环境适应力，能快速熟悉资料管理的相关制度与操作流程；需具备耐心与闭环意识，做事有始有终。 本岗位需驻场工作，无法接受者请勿投递！！！

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

我们是混凝土预制构件厂，的下属单位，负责武汉市轨道交通项目的管片预制及其他构件预制任务，需要招聘一名资料员，负责产品检验批及周检资料整理等相关资料工作。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备基本商务礼仪素养