工作内容： 高中数学教师 1、负责知识讲解，提升学生学习积极性与成效， 2、参与并组织教学相关活动，保障教学品质稳定， 3、与学生保持良好沟通，重视个体差异与学习需求， 薪酬福利： 1、入职即办理五险一金， 2、薪资按时发放 全职：无责任底薪+高课时费（依据教学经验，课时费按阶梯递增） 兼职：高额课时费 3、节日福利、年度体检、校区团建、年终大会、年假、法定节假日、双休 任职要求： 1、统招本科及以上学历（学信网可查），普通话标准 2、具备优秀的教学水平与亲和力 3、能灵活使用多种教学方式挖掘学生潜力 4、热爱教育事业，具备持续学习与进步意愿 理/化学面授经验； 5.专业基础牢固，讲课条理分明，互动表达能力强； 6.能接受周末出勤，拥有良好的团队合作意识与抗压能力。[上班时间] 周三至周日工作，周一至周二休息。 提供岗前培训，助你迅速掌握业务要点； 开放进取的团队环境，与教育领域资深人员共同提升。 高激励机制（绩效+课时费），生源稳定，排课充足，零食自由享用 定期组织团建，享受带薪休假及节日关怀

职位描述： 仅辅导！ 辅导相关专业学科的本科生硕士生博士生进行论文写作一对一辅导【普刊、核心期刊、毕业论文皆可】或参与线上科研课程的开发与教学。薪酬按单/课时结算，不拖欠。 【基本任职资格】 1.硕博专业不限，博士在读/高校教师/科研机构研究员。 2.学术科研能力强，至少发表过2篇国内外核心及以上刊物，包括南大核心、北大核心、E期刊、SCI/SSCI；(硬性要求) 3.普通话标准，沟通表达能力强，热爱教学，认真负责，富有亲和力和耐心。 【工作内容】 1.负责写作进度的把控，及时批注答疑，对阶段性学习成果给予反馈并对教学结果负责； 3.匹配学生方式：老师学生双选制，老师可以选择性接单。 4.上课方式：通过腾讯会议网络教学。 5.上课时间：自由，学生与老师商定具体时间。 【偏好学科】 理工农学(电子、电气、通信、海洋、交通、计算机、人工智能等) 医科(临床医学、中医学等) 文科(新闻传播学、心理学、历史学、特殊教育、图书情报、审计学等) 其他冷门专业，交叉学科方向 浩如烟海，精研为之！ 希望在我们共同的努力下，能让各位的积累的学术知识经验变现，能让学生获得更好的学术辅助，实现更多可能性。 欢迎有意向的老师联系合作！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-27 岗位职责： 1. 参与幼儿数学思维类课程的开发与迭代，确保内容贴合儿童认知成长规律； 2. 策划并执行教学方案，提升孩子学习主动性，促进数学逻辑与思维能力发展； 3. 定期开展教学效果分析，整合反馈意见，优化课程设计与授课方式； 4. 与教研组协同配合，参与集体备课与教学研讨，共享教学资源与实践经验； 5. 跟进行业发展趋势，融入新颖教育理念，持续提高课程专业度与吸引力。 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育学、心理学或相近专业背景优先； 2. 具备2年以上幼儿阶段教学经验，有数学学科或课程研发经历者更佳； 3. 关爱儿童成长，富有创意意识，具备良好的表达与协作能力； 4. 精通适龄儿童数学教学方法，能策划兼具趣味性与教学价值的课堂活动； 5. 具备高度责任感和团队意识，可高效应对多任务工作节奏。

【岗位职责】 1. 负责兴趣课程体验营的教学与转化工作，依托私域直播形式开展课程讲授； 2. 协同运营团队整理教学所需的专业内容及配套教学资料； 3. 承担直播间的转化目标（包括课程销售与学员续费）。 【任职要求】 1. 具备所授科目相关专业背景，拥有线上授课经验者优先考虑； 2. 热爱教育事业，具备良好亲和力，善于运用启发式教学方法； 3. 熟练掌握常用办公软件，持有飞书效率先锋认证者优先。 【科目】 键盘乐、二胡、电吹管、口琴、吉他、播音主持、运动类、舞蹈类、表演类、艺术类等 该岗位包含两类方向：侧重销售转化的销转教师与负责后续教学履约的主讲教师，具体岗位类型可在与HR沟通时确认选择。

岗位职责： 1.线上帮助学生解答校内学习过程中的疑难问题 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2 能够和学生有效互动.确保学生听懂题目

岗位职责： 1、依据海外院校及一本一诺教育体系标准，制定教学规划与实施方案； 2、指导学生完成专业方向的作品集，并解决其在创作过程中遇到的各项问题； 3、协助学生整理并完善申请海外艺术院校所需的各类材料； 4、提供学术支持及相关活动辅导。 任职资格： 1、熟悉国外艺术类院校作品集筹备、制作及申请流程，具备3年以上相关教学经验； 2、硕士学历，英美优质院校毕业者优先，欧洲院校次之（米兰理工、代尔夫特理工优先考虑）； 3、技能要求：精通工业设计所需全套三维建模与可视化软件，具备系统化授课能力。掌握参数化建模（Grasshopper）者优先，有3D打印及加工工艺实践经验者优先，具备新材料研发背景者优先。须熟练操作三维建模工具，同时熟练使用编程类软件（Coding、Processing、Arduino、TouchDesigner）并能开展系统教学者优先； 4、观察力强，条理分明，逻辑思维清晰，工作认真踏实； 5、热爱教育事业，责任心强，具备良好的沟通能力； 6、应聘时请提交个人作品集或相关项目成果

岗位职责： 1. 负责相应学科的教学工作，提升学生学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续精进教学专业水平； 3. 按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力； 4. 关注学员学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育事业有热情； 2. 所授课程基础知识牢固； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 工作地点：北京 薪资待遇： 1. 底薪+课时绩效，综合年薪20-30w； 2. 六险一金； 3. 节日福利，免费零食与下午茶供应； 4. 年度健康体检。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-30 【工作内容】 提供标准答案及视频讲解范例，依据规范录制题目解析视频，清晰阐述解题思路即可。支持居家办公，无需出镜，时间灵活，无最低录制数量限制。 【在招科目】大学：语数外，物化生，计算机，医学，环境科学。 【岗位要求】 1.985、211高校在读或毕业三年以内的本科、研究生学历者； 2.持有相关学科专业教师资格证书者优先； 3.2025年普通本科考研成功录取至985/211院校者，可凭拟录取通知或复试结果截图申请； 4.所学专业需与申报科目相符（如理工类专业可申报理科科目），具体细节可进一步沟通确认。 【薪资计薪】 1.数学、物理、化学、生物：6元/题+（单题奖励、日满量奖励等额外激励）； 2.英语、语文、医学、环境：5元/题+（单题奖励、日满量奖励等额外激励）； 3.计算机：4元/题+（单题奖励、日满量奖励等额外激励）。 薪资日结！部分收入当日到账！ 【设备要求】 必备：【电脑+数位板】或【平板+电容笔】 努力拼搏源于坚定信念，付出必有相应回报，欢迎有空闲时间的老师与学生加入。 \\\\\\\\\\\\本科，日结，时薪40-80

岗位职责：教学工作 1.计划和准备教课内容、确保课程能容符合学员提升需求‘ 2.使用有效的教学方法和技术； 3.评估学生的学习成果、通过作业、测验、考试等方式； 岗位要求： 1.具备丰富的教学经验； 2.具备一定的亲和力； 3.认真负责、对学员有一定的耐心； 岗位福利待遇： 此岗位为兼职岗位主要针对客户群体为初高

招黄寺到羊坊路替班司机一名，替3天联系电话

需要自带电动扳手、手动扳手、五点式安全带、锤子，工作2天，时间5月9日-5月10日

直招 前门酒店白班保洁 2 名 60 岁以下，保洁 1 名，工作8小时早中班都可以上的，月休4天3800 夜班保洁2名。 洗碗工 1 名，管吃管住3800，不休加班另算综合工资4600 2.王府井酒店招聘白班洗碗工60岁以下，男女不限，工作8小时，早班 7：00-16：00 中班15：00-24：00 招 晚班保洁各名晚 11 点早 8 点，管吃住3600单休，不休加班另算综合工资4500 3.积水潭附近大厦招保洁员 57 岁以下早 7 点晚 7 点午休 2 小时工作 10 小时 4600 不管吃住。 4.丰台小区保洁 18-55 岁管吃住 8 小时月休 4 天 3500，不休加班另算综合工资4000左右，要求会开三轮车，没有证也可以 5.丰台小区绿化工18-55岁4000管吃住，无休管3顿饭，住地上一层8小时冬有暖气，夏有空调，没有经验的也可以

明天用个25吨吊车，两吊活，附近的联系。

北京医疗器械招聘： 恒温车间+长白班坐班+薪资7000+ 备注：入职无任何费用和押金，需接受连体工作服和无菌车间 招聘要求： 年龄：18-40周岁，中专/高中及以上学历，身体健康无案底，视力正常（矫正后）有健康证优先； 岗位内容：站班坐班均有，操作仪器负责医疗器械生产组装； 工作时间：早9点到晚7点30，晚7点30到次日6点（目前长白班，后期爬产会开夜班），上六休一，每天计薪10小时； 薪资：25元/小时+2元/小时住宿补贴，次月月底发放薪资，出勤满10天以上可以预支 食宿福利：工作餐免费，提供住宿补贴，免费提供工服 面试流程：面试-车间参观-车间试岗-办理健康证-培训入职 面试资料：二代有效身份证件，身份证复印件2张，一寸红底照片2张，无犯罪记录证明 工作地点：北京市顺义区空港工业园

1. 热爱祖国，忠诚于岗位，具备优良的个人品德与职业操守； 2. 治学态度端正，品行端正，具有强烈的事业心和责任感，愿意为学院（中心）发展、学科建设及人才培养贡献力量； 3. 具备人工智能相关领域的学术背景或实际工作经验，恪守学术规范，富有团队合作精神，对本学科的发展方向有前瞻性思考与创新性规划； 4. 身体健康，能够满足岗位工作的各项要求； 5. 长期在教学科研一线工作，能胜任专业基础课程的教学任务； 6. 符合下列条件之一即可： （1）取得硕士研究生学历；（2）获得硕士学位并具备中级及以上职称；（3）本科学历且拥有副高级及以上职称。 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助

1、掌握初高中学科教材内容，为初高中学生提供专业且高质量的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，引导其形成良好的学习方法与学习习惯； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，查漏补缺，助力学员快速提升学业成绩； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学与教研能力。 福利待遇： 1、底薪+课时费奖金 2、根据个人工作经验确定岗位与薪酬 3、每月设立优秀员工奖、优秀团队奖 4、每年组织至少一次国内旅游 5、缴纳五险一金 完善的员工培训： 1、新员工入职系统培训 2、教师在岗能力提升培训 3、管理技能专项培训 晋升通道： 普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长

1、掌握初高中学科教材内容，为初高中学生提供专业且高质量的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，引导其形成良好的学习方法与学习习惯； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，查漏补缺，助力学员快速提升成绩； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学与教研能力。 福利待遇： 1、底薪+课时费奖金 2、根据个人工作经验确定岗位与薪酬 3、每月设立优秀员工奖、优秀团队奖 4、每年组织至少1次国内旅游 5、依法缴纳五险一金 完善的员工培训： 1、新员工入职培训 2、教师在岗能力提升培训 3、管理技能专项培训 晋升通道： 普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长

岗位职责： 1. 负责国内小学1-6年级语文课程/初中英语课程的教学工作； 2. 承担班主任或学生指导教师相关职责； 3. 主动参与学校及教学部门组织的各类培训、教研、讲座及工作会议； 4. 配合开展学生参与的文体活动、社团项目或国际交流项目； 5. 完成教学主管交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 热爱教育工作，关爱学生，恪守教师职业规范，具备较强的责任意识和团队协作能力； 2. 本科及以上学历，持有教师资格证，师范类院校毕业者优先考虑； 3. 普通话表达规范，英语能力良好，具备与外籍教师交流的能力； 4. 具有国内重点中小学实际教学经验，或获得市级及以上优秀教师称号者优先。 薪酬待遇 小语10-15k 初英15-20k IB英语20-25k，要求最好是带出过有成绩的学生，硕士或者985/211本科，师范出身也可，不要求必须海外

岗位内容： 1. 策划并执行幼儿教育方案，创设高效且富有启发性的教学活动。 2. 引导和监管幼儿日常行为，支持积极互动及社会交往能力的成长。 3. 设计充实且具挑战性的课程内容，激发幼儿探索欲与兴趣发展。 4. 持续观察记录幼儿成长进展、遇到的问题及应对措施，并及时与家长交流反馈。 任职要求： 1. 具备学前教育相关专业背景或实际工作经验。 2. 拥有良好的沟通协调、问题处理与组织管理能力。 3. 能在多任务环境中保持高效运作。 4. 擅长与儿童建立信任与良好互动关系。

！！！入职排满课！！！ 岗位职责 1、掌握小学或初中语文科目的学科知识体系 2、及时了解小升初、中考等语文考试的相关政策与考纲动态 3、结合学生实际学习情况，制定个性化的教学计划 4、合理布置作业并完成批改，持续跟踪学生学习进展 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行学习沟通与辅导 6、积极参与总部组织的教研工作，协助编写和审订教材及教辅资料 任职要求： 1、本科及以上学历；具备小学或初中语文教学经验者优先 2、具备良好的表达与沟通能力，性格亲和，逻辑清晰 3、有耐心和责任感，热爱教育事业 4、普通话标准 5、性格积极乐观，工作认真投入，具备一定抗压能力 6、时间观念强，不随意请假或调整休息 7、具备基本计算机操作能力，能熟练使用办公软件 晋升空间： 公司提供专业与管理双通道发展路径，根据个人能力与职业兴趣选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多样化培训支持：带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养、管理能力提升，全面助力员工专业成长 薪酬福利： 薪资水平：18000---30000（按课时计薪，上不封顶） 1、底薪+课时费 2、严格依照国家规定，入职即缴纳五险一金 3、享受婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假、带薪年假，兼顾工作与生活 4、定期开展企业文化活动，营造轻松活力的工作环境 5、疫情期间保障全员正常薪资发放，无减薪、无拖欠、无裁员 6、地理位置优越，生源稳定优质，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309

稳定的兼职老师，可以稳定排课 中国舞，爵士舞，韩舞 【招聘岗位】兼职爵士舞/韩舞/中国舞老师 【岗位职责】 1. 负责机构成人+少儿对应舞种课程教学，根据学员基础制定教学计划，保证教学质量； 2. 耐心指导学员动作，用轻松易懂的方式讲解舞蹈技巧，营造良好课堂氛围； 3. 主动与学员、家长沟通学习情况，及时反馈问题并解决，维护良好师生关系； 4. 配合机构排课安排，按时到岗授课，参与简单的课程教研和校区教学配合工作。 【任职要求】 1. 具备爵士舞/韩舞/中国舞扎实功底，有成人+少儿双教学经验优先，有舞蹈教资证书者加分； 2. 能长期稳定授课，时间配合度高，接受周末/晚间授课安排； 3. 性格亲和，善于沟通表达，对学员有足够耐心和责任心，能调动课堂积极性； 4. 热爱舞蹈教育，服从机构管理，有团队协作意识。 【课时费】 150-200，根据面试情况定薪，次月10号结算课时 【应聘方式】 投递简历+附个人舞蹈作品/教学片段，合适者会尽快联系面试试课！

岗位职责 1、掌握初中或高中相应学科的知识体系，现面向各学科各学段招聘教师； 2、及时了解并跟进中考、高考的考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化教学计划； 4、合理布置作业并认真批改，持续跟踪学生学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行学习沟通与辅导； 6、积极参与总部组织的教研活动，承担新教材及教学资料的编写与审订工作。 底薪+课时费+生活补贴，学期内双休，寒暑假旺季单休。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力，逻辑清晰； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业； 4、普通话标准； 5、性格积极乐观，工作认真投入，具备一定抗压能力； 6、时间观念强，不随意请假或调休； 7、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件； 8、有教学经验者优先考虑。 晋升空间： 公司设置专业与管理双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，部分入职5-8个月可晋升为教学主管或研究员，部分入职6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多元化培训支持：包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养、管理能力提升等，全面助力员工专业成长。 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000（按课时计酬，上不封顶） 1、底薪+课时费 2、入职即按规定缴纳五险一金； 3、享受婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假、带薪年假等，保障工作与生活平衡； 4、定期开展企业文化活动，营造轻松活力的工作环境； 5、疫情期间工资照常发放，无降薪、无裁员； 6、地理位置优越，生源稳定优质。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 长期兼职教师： 工作时间：每周至少两个不连续的工作日，其中周末需至少安排一天 工作职责：负责一对一吉他演奏教学课程 薪资待遇：面议 任职要求：具有扎实的吉他演奏能力与实际教学经验，音乐专业本科及以上学历，形象端正，气质佳 公司竞争力：提供本地区同类岗位中具领先地位的薪酬标准

【岗位职责】 1、根据学校教学要求制定教学计划、教学要求 2、按时、保质完成班课、一对一的教学工作，协助学生提高学科成绩，解决疑难问题 3、课前课后按要求完成与学生家长的一对一、点对点的沟通工作，将学生学习情况及时传递给家长，协助家长制定有效的提升计划 【岗位要求】 1、本科及以上学历，专业不限 2、热爱教育事业，喜爱教师工作，有过家教经验者优先，能帮助学生持续提升学习成绩 3、有责任心，肯担当 4、普通话标准。表达能力优秀，沟通交流能力强，思维敏捷，富有亲和力，能有效的与家长、学生进行沟通交流 5、汉字书写规范，有教师资格证者优先（暂无教师资格证的、可入职后考） 【薪酬福利待遇】 1、无责任底薪：税前10000元每月。综合年薪约30万-100万 2、五险一金，带薪年假，节日礼金，餐费补助 3、弹性工作，不坐班，不打卡，不频繁开会，无销售任务 【招聘流程】 投递简历→人力老师线上/电话沟通初面→复试（试讲20-30分钟）→体检、入职签约

招聘：初中物理兼职老师，薪资面议 工作内容：针对学生学习薄弱的模块，提前备课，给孩子讲透知识点，提高孩子成绩。要求：物理相关专业五年以上专职教学经验，有一对一经验优先。 上课地址：根据老师居住地就近安排，去孩子家里上课。 上课时间：周六，一周一次课。

线下面试一次通过，即可快速入职 线下一对一授课，生源稳定，排课高效 [薪资福利] 1. 月度收入：基本薪资+课时报酬+绩效奖金+工龄补贴+课时激励，综合收入15k-25k 2. 福利待遇：入职即缴纳五险一金，节日礼品，定期组织团建活动，团队氛围融洽 3. 提供带教指导与系统化教研支持 诚挚邀请您加入我们温暖的教育团队 [岗位职责] 1、采用一对一教学方式，实施个性化辅导，根据学生情况灵活调整教学方法； 2、结合学生学习特点制定专属教学方案，课前完成教案准备； 3、填写学生成长档案，课后及时向教务人员反馈学习进展； 4、配合教务老师进行家校沟通，参与学生续费相关准备工作； 5、按照机构教学规范，落实各项教学服务工作。 [任职要求] 1、本科及以上学历，有师范背景者优先考虑； 2、了解北京地区中高考考试命题规律及趋势变化； 3、掌握本市小初高各年级课程体系及教材特点； 4、具备敏锐的观察能力，能准确把握学生特性，实现因材施教； 5、能够探索多元教学模式，有一对一授课经验者优先； 6、擅长归纳总结教学方法，具有较强的知识讲解与传递能力； 7、热爱教育事业，富有耐心、责任心与职业热情。 全职教师晋升路径：任课教师 → 学科组长 → 教学副校长 → 教学主管 [工作时间] 全职教师：周一至周二休息，周三至周五工作时间为13:30-20:30； 周六、周日工作时段为8:00-17:00或10:00-19:00 工作地点：北京市丰台区天创盛芳中心，地铁5号线刘家窑站B口出

职责描述： 1、负责初高中线上班课授课，提供高水平的教学服务与课程内容； 2、积极参与学科及部门组织的教研、培训、讲座及相关日常工作会议； 3、结合学生反馈持续优化课程设计，改进教学方式，形成系统化的教学方案； 4、课后及时反馈学生情况，关注学习进展，并与家长保持有效沟通。 任职要求： 1、教育背景：统招985/211本科及以上学历； 2、教学经验：熟悉全国高考考试内容，具有一年以上班课授课经历，教学基本功扎实，授课风格突出，有北京知名教育机构工作经验者优先； 3、能力素质：普通话标准，具备优秀的表达与沟通能力，富有团队意识，责任心强，热爱教育行业； 5、教研要求：能够独立或协同教研教师完成本学科讲义的研发与编写； 4、教资要求：持有初中/高中对应学科教师资格证。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-12-31 1.每周固定周一安排课程。 2.需具备责任心与敬业态度。

一、工作职责 1、依据教学计划，承担所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研讨与教研活动，持续提升教学专业水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学方案，提高学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、完成上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，不限专业背景 2、持有相应学科教师资格证者优先考虑 3、具备相应学科教学经验者优先录用 三、福利待遇 1、基本工资+课时费+绩效奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年综合收入10-15万）； 2、工作满3年且表现优异者可申请最高50万元首套房无息借款； 3、提供免费零食及下午茶点； 4、缴纳五险一金，保障齐全； 5、公司处于快速发展阶段，晋升机会多，管理岗位逐年增加； 6、晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

公立学校初中英语教师，承担日常教学及相关教育工作。 要求：1. 硕士研究生及以上学历，本科及硕士阶段所学专业均为英语或相关专业； 2. 英语专业八级成绩达到合格及以上水平，持有初中或以上学段英语学科教师资格证； 3. 具备3年以上公立学校初中英语任教经验，有初三教学经历者优先考虑。